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Reflexão Sobre A Abordagem Sistêmica Na Negociação. Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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5.898 Trabalhos sobre Reflexão Sobre A Abordagem Sistêmica Na Negociação.. Documentos 551 - 575 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 30/3/2015
  • Técnicas de Negociação

    Universidade Anhanguera – Uniderp Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública 1º Semestre DESAFIO DE APRENDIZAGEM Universidade Anhanguera – Uniderp Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública 1º Semestre Técnicas de Negociação Segundo Desafio Neste segundo desafio, o grupo vai ampliar o tema ao conhecer as habilidades dos negociadores, o planejamento da negociação e a ética na negociação, além de ter a oportunidade de aplicar a teoria na prática, em uma situação que pode ocorrer

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    Tamanho do trabalho: 1.511 Palavras / 7 Páginas
    Data: 10/6/2013 Por: kety
  • Tecnica De Negociação

    A negociação é realizada entre duas ou mais pessoas a fim de alcançar os objetivos das partes envolvidas. Assuntos relacionados ao tema estão em ascensão por serem de fundamental importância tanto para as organizações quanto para as pessoas que inconscientemente ou conscientemente negociam a cada dia. Como exemplo, Martinetti e Almeida (1998) citam o caso do bebê recém-nascido que começa a negociar com a mãe. Deste modo, o bebê chora para poder mamar e negocia

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.709 Palavras / 11 Páginas
    Data: 10/6/2013 Por: fmariasilvabor
  • Tecnica De Negociação

    1.Introdução Ética é a parte da filosofia dedicada aos estudos dos valores morais e princípios ideais do comportamento humano, busca o melhor modo de viver e conviver, isto é, a busca do melhor estilo de vida, tanto na vida privada quanto em público. A ética estuda a aceitação de alguns comportamentos como legítimos, válidos, considerando aspectos pessoais e culturais, expõe reflexões sobreo comportamento moral e a conduta de cada indivíduo com o seu meio, a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 640 Palavras / 3 Páginas
    Data: 10/6/2013 Por: deboraduarte
  • Qual é a importância do planejamento da negociação

    Qual é a importância do planejamento da negociação? Mensalmente, milhares de pessoas em todo o país, fazem esta pergunta para atingir um objetivo comum: transformar a sua idéia em um negócio e ainda, fazer deste futuro empreendimento um meio para atender os seus desejos pessoais, profissionais e financeiros, no menor espaço de tempo possível. Para compreender a resposta a esta indagação, o empreendedor precisa perceber que o planejamento estratégico de negócios é mais que um

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    Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: Michelesantossss
  • Tecnicas De Negociação

    cação em tempo real, como os serviços de mensagem, e-mail, telefonia móvel, internet móvel aumentam a cada ano. A comunicação pode ser definida como a troca de informação, compreendida e compartilhada entre duas ou mais pessoas e que tem objetivo natural influenciar o comportamento. Trata-se de algo complexo que precisa ser orientado para que não caminhe para o mal-entendido e resultados insatisfatórios. Fischer e Ertel, Em seu livro estratégias de negociações definem que uma boa

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    Tamanho do trabalho: 661 Palavras / 3 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: denisa
  • Aspectos do sucesso de comunicação e de negociação

    Pergunta 1 1. A comunicação é básica e fundamental dentro de um processo de comunicação, visto que ela está presente em todas as etapas do processo de maneira intensa. Nas afirmativas a seguir, foram assinaladas algumas atitudes consideradas apropriadas para uma comunicação bem-sucedida: I- Falar para ser entendido. II- Falar sobre você mesmo e não sobre o outro. III- Falar sempre com um objetivo. IV- Escutar atentamente e registrar o que está sendo dito. Assinale

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    Tamanho do trabalho: 2.077 Palavras / 9 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: Carol_adac
  • Tecnica Negociação

    Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 ATPS – ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Trabalho apresentado ao Curso de Graduação emTecnologia de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a obtenção de conhecimento e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ..........................................................................................................02 ETPAPA 1: EXEMPLO DE FALTA DE ÉTICA EM UMA EMPRESA ........................03 PRÁTICAS QUE SOLUCIONEM A SITUAÇÃO APRESENTADA E PROMOVAM A

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    Tamanho do trabalho: 1.183 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: liugata
  • Tecnicas De Negociação Salarial

    DESAFIO Elaborar um “Roteiro de preparação para negociações salariais”, cuja situação problema é a seguinte: “Durante o ano que passou você assumiu novas responsabilidades, trabalhou duro e se dedicou totalmente à empresa para a qual trabalha. Além disso, você acaba de ingressar em um curso superior na área de gestão e está se capacitando para ser um funcionário melhor. Tem bons motivos para pleitear um aumento salarial. "Bem preparado, munido de dados que comprovam o

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    Tamanho do trabalho: 1.728 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: anaclsoares
  • Tecnicas De Negociação

    Roteiro de Negociação Salarial Ao fazer um pedido de aumento salarial, espera-se sempre o sim, entretanto o profissional deve está preparado para receber uma resposta negativa. Convém que o mesmo, não seja insistente ao pedido, evitando problemas no relacionamento empresarial. Porém não deve desistir e sim aproveitar o momento para argumentar suas metas e perspectivas no aspecto profissional abrangendo os ideais da empresa. Antes de reunir com o responsável da empresa para tratar de assuntos

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    Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: marcossgt
  • Tecnicas De Negociação

    Atividade Prática Supervisionada Polo: Faculdade Anhanguera de Campinas – Unidade II Curso: Tecnologia em Marketing Disciplina: Técnicas de negociação Profª. Andrea Jordão Fabiano Profª. Tutora à Distância: Elisângela Facina Tema: Negociação Salarial Angélica Cristina Bernardino do S. Barbosa – RA: 61343910 Elvis Vieira de Oliveira – RA: 6942012371 Fabio Roberto de Souza – RA: 6746343960 Fernando Henrique de Oliveira – RA: 6574285825 Lozaine Pereira de Novaes– RA: 6950488407 CAMPINAS / SP 04/04/2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO

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    Tamanho do trabalho: 1.719 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: anjellica
  • ATPS - Técnicas De Negociação - UNIDERP/2013

    FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL Cláudia Donato de Oliveira - RA: 6784374235 Francisco Mariano Lino – RA: 6788424653 José Renato Lelis Vieira – RA: 1299488945 Letícia Cristina Rodrigues de Souza – RA: 6581333539 Marcela Karina Araujo Calixto – RA: 6787394231 ATPS – TÉCNICAS DE NEGOCIÇÃO Tutor Presencial: André Filipe Lemes Negri Tutora a distância: Profa. Karen Grubert Rojas CAMPINAS - SP 22/04/2013 ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAS. Conforme se foi visto

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    Tamanho do trabalho: 3.059 Palavras / 13 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: FranLino
  • O QUE É NEGOCIAÇÃO?

    INTRODUÇÃO Este relatório tem por objetivo dissertar sobre os vários conceitos de Negociação, com a finalidade de ampliar os nossos conhecimentos, colaborando assim para que o aprendizado não fique restrito ao ambiente sala de aula, nos aproximando um pouco mais da prática e da vivência do dia a dia, pois quando não se tem a experiência pratica sobre determinados assuntos a melhor maneira de se adquirir o conhecimento pratico sobre estes e com a experiência

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    Tamanho do trabalho: 1.543 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: NEVESFN
  • Tecnicas De Negociação

    Sumário 1. Introdução ............................................................................................................................04 2. Conceitos De Negociação.....................................................................................................05 3. O Processo De Negociação...................................................................................................06 3.1 A Importância Da Comunicação No Processo De Negociação..........................................07 4. As Habilidades Essenciais Dos Negociadores......................................................................08 Considerações Finais.................................................................................................................09 Referências...............................................................................................................................10 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem a finalidade de apresenta os conceitos, o processo e as variáveis básicas da negociação. A negociação surge a partir de uma necessidade, a vontade própria que precisa de participação ou autorização, ou concordância de outro. Nós seres humanos estamos

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    Tamanho do trabalho: 1.369 Palavras / 6 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: andrademarcos
  • Negociação Tecnicas

    Introdução A negociação é um dos instrumentos mais antigos utilizados pela civilização humana, os mesmos não tinham técnicas e habilidades como os negociadores de hoje, não tinham a negociação como forma de perdurar suas alianças, nos dias de hoje, os negociadores são munidos de conhecimentos, técnicas e informações necessárias para ter êxito em seu objetivo, nos tempos antigos, os negociadores eram limitados. A negociação pode ser dividida em duas partes (Miranda) Primeiro caso: as que

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    Tamanho do trabalho: 2.891 Palavras / 12 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por:
  • Tecnicas De Negociação

    Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Técnicas de Negociação Roteiro de preparação para negociações salariais Prof.ª MSc. Karem Grubert Rojas Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Andréia Ferreira da Silva – RA 6556259066 – Tecnologia em Recursos Humanos Cássia C. de Souza Oliveira – RA 67914032 –Tecnologia em Recursos Elpídia Terto – RA 67833502 – Tecnologia em Recursos Humanos Silvia Marques – RA 6727314836 – Tecnologia em Recursos

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    Tamanho do trabalho: 3.592 Palavras / 15 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: sil1100
  • ATPS Conceitos De Negociação

    1 INTRODUÇÃO Antes de adentrar-se pelo principal assunto que este artigo tratará é de essencial importância conhecer o que é negociação. Para ACUFF (1993, p.21): “a negociação é o processo de comunicação com o propósito de atingir um acordo agradável sobre diferentes idéias e necessidade”. De acordo com Junqueira (2003a), vice-presidente do Instituto M. Vianna Costacurta (MVC): Negociação é o processo de buscar aceitação de idéias, propósitos ou interesses visando ao melhor resultado possível, de

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    Tamanho do trabalho: 1.538 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: clauarovarotto
  • Tecnicas De Negociação

    Diferentes definições de negociações. (etapa 1, passo3) Negociação é o processo de buscar a aceitação de ideias, propósitos ou interesses, visando ao melhor resultado possível, de tal modo que as partes envolvidas terminem as negociações conscientes de que foram ouvidas, tiveram oportunidades de apresentar toda sua argumentação e que o produto final seja maior que a soma das contribuições individuais. (L A Costacurta Junqueira)¹ Negociação é a possibilidade de se fazer algo melhor por meio

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    Tamanho do trabalho: 1.960 Palavras / 8 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: Junioramneto
  • Técnicas de Negociação

    Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina: Técnicas de Negociação Prof. William Rosa Acadêmicos: Cristina N. S. Geraldo- RA: 435552 Raquel Carvalho- RA: 436263 Guilherme Fernandes- RA: 436934 Michele da Santana- RA: 437667 Maria Lima da Silva- RA: 435051 Santa Cruz/RJ 2013 Acadêmicos: Cristina N. S. Geraldo- RA: 435552 Raquel Carvalho- RA: 436263 Guilherme Fernandes- RA: 436934 Michele da Santana- RA: 437667 Maria Lima da Silva- RA: 435051 Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina:

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    Tamanho do trabalho: 1.167 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: guilhermefnd
  • Tecnicas De Negociação.

    Questão 1 Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A partir da compreensão dos textos é possível afirmar que: Escolher uma

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    Tamanho do trabalho: 1.120 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: ricardo0910
  • 3º Etapa técnicas de negociação

    3º Etapa técnicas de negociação. Como conseguir sucesso em uma negociação Existe vários fatores o essencial para ter sucesso em uma negociação. Estudar o que você vai negociar planejar uma estratégia detalhada para saber os pontos fortes e os pontos fraco que você tem. E descobrir o que a pessoa que você vai negociar realmente precisa. Falar menos e ouvir mais para ganhar o Maximo de informação da outra parte. Nunca tomar uma decisão importante

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    Tamanho do trabalho: 237 Palavras / 1 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: aurreliano
  • Tecnicas De Negociação

    Segundo Pollan e Levine (1994), afirmam que a negociação é depois de ler e escrever, a habilidade mais importante das necessárias para se tornar bem-sucedido pessoalmente, financeiramente e nos negócios, é proativa. Os negociadores, segundo os autores, são proativos; eles não aceitam as coisas como elas são sem perguntar por que elas não poderiam ser mais bem feitas. Esses autores afirmam, porém ao contrario da maioria, que há muito poucos negociadores efetivos. Isso principalmente se

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    Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: fabianepmachado
  • Negociação- Gestão Publica

    UNIDADE DE PASSO FUNDO TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA DISCIPLINA EMPREENDEDORISMO JUSSARA SBALCHIERO RA 6723313728 RESUMO DESEMVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISIONAL Tutor Presencial : Marcelo Sbaraine PASSO FUNDO 2013 DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL CAP 1 COMO VOCÊ VÊ O MUNDO? O objetivo deste capítulo é levantar reflexões sobre o homem em face de mudanças do mundo contemporâneo, para estimular os estudantes ao exercício da visão de mundo, desenvolvendo- lhe a capacidade de perceber as mudanças e seus

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    Tamanho do trabalho: 2.119 Palavras / 9 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: jussarasbal
  • Técincas De Negociação

    Em toda negociação existem alguns fatores que devem ser levados em consideração, fatores estes que são fundamentais e decisivos para se chegar a um acordo, seja em uma negociação competitiva ou em uma negociação cooperativa, são eles: - Comunicação - é importante que o negociador se comunique bem, de forma clara e objetiva; - Relacionamento entre as partes; - Interesse; - Opções de escolha; - Tratamento justo no conhecimento, utilizando-se sempre de meios legais e

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    Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/6/2013 Por: lete
  • Tipos de negociação, correta e agressivas formas ato da negociação

    INTRODUÇÃO O desafio apresenta uma abordagem clara e sucinta sobre negociação, demonstrando o conceito do tema abordado, os tipos de negociações existentes, as formas corretas e agressivas do ato de negociar, considerando principalmente os pontos relevantes que envolvem esse processo, embasando em roteiro necessário para evitar erros que podem comprometer todo o êxito final da transação. Considerando que a essência final de uma boa negociação esta em atingir a satisfação de ambas as partes envolvidas,

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    Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/6/2013 Por: juceliude
  • O Processo de Negociação, sua estrutura e importância no contexto atual

    O Processo de Negociação, sua estrutura e importância no contexto atual. Luiz Carlos Rodrigues ∗ Jose Vilmar deOliveira ** Resumo: A Negociação está cada vez mais presente no nosso cotidiano. Vivemos nummundo globalizado, e numambiente típico demudanças e conflitos.Essa realidade do mundo emtransformação faz comque jogos de interesses se choquem, e com isso surgemos conflitos, alémde diversos outros fatores que interferemno processo relacional das pessoas dos grupos e organizações. Sobre esses aspectos, procuramos através de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.339 Palavras / 18 Páginas
    Data: 12/6/2013 Por: leofranck

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