TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e infraestrutura (trânsito). Informações relevantes: Público conservador e questionador, que preza tranquilidade, sendo que a maioria são pessoas de 3ª idade. Estímulos a Negociação: Tem a ideia fixa de que o bairro não necessita dos progressos advindos deste empreendimento.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 PáginasData: 26/5/2014 -
Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
Resumo A negociação é realizada entre duas ou mais pessoas a fim de alcançar os objetivos das partes envolvidas. Assuntos relacionados ao tema estão em ascensão por serem de fundamental importância tanto para as organizações quanto para as pessoas que inconscientemente ou conscientemente negociam a cada dia. Quando se fala em habilidades de negociação, todos têm uma receita pronta para o sucesso. A par dos perigos que vêm no bojo dessas receitas, há uma série
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.338 Palavras / 10 PáginasData: 26/5/2014 -
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CAMPINAS CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD ROBERTA MATINC CIRIBELLO CHAVES CAMPINAS/ SÃO PAULO 22 de Abril de 2014 MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Eu Jorge Andrade, tenho como objetivo obter a liberação da construção da gravadora de uma forma amigável em bairro conservador, onde a Associação de Moradores do Bairro que é liderado por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 27/5/2014 -
Tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS ANTONIO DE JESUS TEIXEIRA PIMENTEL – RA 389132 JOÃO CARLOS GONÇALVES – RA 385399 KATIA RUFINO MOTTA – RA 389558 OSVALDO PINHEIRO DA SILVA JÚNIOR – RA 389155 DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PLANEJAR E APRESENTAR UMA PROPOSTA DE NEGOCIAÇÃO SISTÊMICA PROFESSOR-TUTOR EAD: LAUDICÉIA SOUZA/LIZIANE VITÓRIA/ES 23/04/2014 INTRODUÇÃO Como todo processo, a negociação não é administrada pelo abstratismo do universo, de modo que nenhum negociador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.568 Palavras / 7 PáginasData: 27/5/2014 -
Tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA DE PROCESSOS GERENCIAIS Disciplinas norteadoras: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO / COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. Aluno: GILVAN PAIAO DUARTE R.A 9143262649 DESAFIO PROFISSIONAL Tutora: DEISY FRANCIELLEN MARTINS DA SILVA Martinópolis 23 de abril de 2014 Mapeamento do Perfil dos Oponentes: Perfil do Negociador - A Gravadora Negociador: Jorge Andrade Formação: Estrategista de Negócios/Experiência em negociar em meio a confli¬tos. Objetivo: Obter a liberação do empreendimento e instalar a gravadora no bairro.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 916 Palavras / 4 PáginasData: 27/5/2014 -
Desafio Profissional Comportamento Organizacional E técnicas De Negociação
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Desafio Profissional Disciplinas: Comportamento Organizacional Técnicas de Negociação Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos RIO GRANDE / RS 2014 INTRODUÇÃO O objetivo desse trabalho é apresentar propostas e desafios diante de conflitos, idéias, teorias e abordagens visando habilidades de adaptação e conscientização diante de mudanças. Abordaremos e analisaremos técnicas e processos capazes de capacitarmos a fim de chegarmos a uma negociação sistêmica. Abaixo um planejamento construído
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.553 Palavras / 7 PáginasData: 29/5/2014 -
Tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Desafio Profissional – Curso Superior de Tecnologia em Logística Disciplina: Técnicas de Negociação – Comportamento Organizacional Profº Carlos Eduardo de Azevedo Profª Raquel Henrique de Oliveira Tutor Presencial: Rubens Romero Ademir José da Silva – 6351199358 Cristiane Crespo Ando – 6366944828 Marcelo de Camargo Miranda – 6351199137 Rafael William dos Santos – 1299201773 Wesley Assis Machado da Silva – 1299201788 Taubaté / SP 2014 INTRODUÇÃO Neste
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.361 Palavras / 10 PáginasData: 29/5/2014 -
Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – POLO ATIBAIA (EAD) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL 1ª SÉRIE PAULO RICARDO DE CAMARGO RA: 8976182794 DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. Professor-tutor: Emerson Gaino ATIBAIA, 2014 APRESENTAÇÃO Quem somos Com uma proposta inovadora que reúne cultura brasileira, modernidade, tecnologia e visão de futuro com responsabilidade social, a gravadora SambaPop aposta no resgate da música popular brasileira e no desenvolvimento de estratégias diferenciadas para se destacar no mercado que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.838 Palavras / 8 PáginasData: 29/5/2014 -
DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BAURU CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA LUCIANA SERRADOR GONÇALVES SANTOS - 8526964939 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD MONIQUE MARGARETH METZNER DE LIMA BAURU / SP 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES PERFIL DOS OPONENTES: ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DO BAIRRO Líder da Associação de Moradores do Bairro o Sr. Carlos Henrique é formado em Administração. O mesmo teme pela tranquilidade e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 827 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2014 -
Tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
Faculdade Anhanguera de Campinas – Unidade 03 DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 1ªSÉRIE (Recursos Humanos) Técnicas de negociação E Comportamento Organizacional Campinas 2014 Recursos Humanos Técnicas de negociação E Comportamento Organizacional Professor: Carlos Eduardo de Azevedo Raquel Henrique de Oliveira Alunos: Marcia Santana Pires – RA: 8511885067 Campinas 2014 SUMÁRIO Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional______________04. O Principal Objetivo de Técnicas de Negociação______________________04. Fazer a preparação______________________________________________04. Agir e exigir ética ______________________________________________05. Ouça
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.659 Palavras / 7 PáginasData: 30/5/2014 -
Comportamento Organizacional E Técnicas De Negociação
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Comportamento Organizacional – Técnicas de Negociação Adriana Paiffer Ra 5.570.153.209 Amanda Cristina Vieira Ra 5.301.938.814 Desafio profissional Tutora a distância: Érika Barbato Campinas – SP 07/04/2014 DESAFIO PROFISSIONAL - PERFIL DA ASSOCIAÇAO E GRAVADORA ASSOCIAÇÃO De um lado temos a AMAG - Associação de Moradores do Bairro Guanabara, localizada em Campinas. A AMAG tem por finalidade representar os moradores do bairro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.567 Palavras / 7 PáginasData: 30/5/2014 -
Desafio Profissional - Cadeiras, técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
ANHANGUERA EDUCACIONAL PELOTAS, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Nome do aluno – RA Nome do Aluno – RA Nome do Aluno – RA Desafio Profissional Professores: Helenrose A. as S Pedroso Coelho e Ma. Renata M. G. Dalpiaz Pelotas, 07 de Abril de 2014. Passo 01 – Perfil dos negociadores: Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e infraestrutura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.759 Palavras / 8 PáginasData: 30/5/2014 -
Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
Mundo da Fantasia Eventos Infantis Ltda. Plano de Negócios 02/07/2013 Endereço: CSE 06 Lt 15 Pistão Sul, Taguatinga DF CEP: 72025-065 Telefones: (61) 3039-8003 (61) 9254-8020 (61) 9324-9778 (61) 8564-3252 (61) 9180-2749 Email: mundodafantasia.eventos@hotmail.com 1 INDICE 2 Breve introdução da história da empresa No dia 15 de agosto de 2013 foi fundada a empresa “MUNDO DA FANTASIA”, com a razão social “MUNDO DA FANTASIA EVENTOS INFANTIS LTDA”, sob a responsabilidade de 4 (quatro) sócios discriminados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.618 Palavras / 11 PáginasData: 31/5/2014 -
Desafio Profissional(tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Pólo de Lauro de Freitas-BA DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Academico: Caroline Santos Santiago RA:394843 Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de Técnicas de Negociação e comportamento organizacional, do curso de TRH no turno noturno, da Universidade Anhanguera-UNIDERP, ministrado pelo professor EAD ( nome do tutor a distancia), professor tutor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.128 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas De Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Nome RA xxxxxxxxx DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas de Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional TUTOR EaD CARVALHO SANTOS SÃO JOSÉ DOS CAMPOS / SP 2014 1. Mapeamento do perfil dos oponentes da negociação e perfil do negociador da gravadora Perfil dos Oponentes – Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.196 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE JUNDIAI CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA SANDRA FARIA OLIVEIRA E RA 87449162 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD MONIQUE MARGARETH METZNER DE LIMA JUNDIAÍ/SP 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Associação de moradores: Os moradores deste bairro são a maioria da terceira idade, que tem ideia fixa que o bairro não necessita de melhorias e possui apenas cinco anos de formação.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 875 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional De Comportamento Organizacional E Tecnicas De Negociação
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS NOME DO ACADÊMICO: DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD CAXIAS DO SUL / RS 2014 Introdução Gravadora Toca bem, mundialmente conhecida querendo se instalar em um bairro de classe média, a mesma representada pelo negociador e líder Sr. Jorge Andrade, formado em administração e com ampla experiência em negociação, o objetivo do representante junto a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 602 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2014 -
Tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 1° SEMESTRE TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. Lusivaldo da Costa Nunes Filho RA: 573118024 Maria Eliene Maracaipe Chaves Ferreira RA: 5313969301 Geise Rodrigues Mota RA: 5322980441 Tuíra Alves Rezende RA: 5534988866 DESAFIO PROFISSIONAL Professoras EAD: Helenrose A da S P Coelho e Ma. Renata M. G. Dalpiaz Professor tutor Presencial: Carlos Frazão Taguatinga – DF 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO --------------------------------------------------------------------------------------03 2. PERFIL DOS OPONETES-----------------------------------------------------------------------05 3. HABILIDADES ESSENCIAIS DOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.185 Palavras / 13 PáginasData: 3/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA 1º SEMESTRE Aline Aparecida Vieira RA DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO PROFESSORA-TUTOR EAD MONIQUE METZNER DE LIMA Araçatuba - SP 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2 2. PERFIL DOS OPONENTES - PASSO 1 3 3. HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES - PASSO 2 4 4. ANÁLISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO - PASSO 3 5 5. CULTURA ORGANIZACIONAL - PASSO 4 6 6. PRÉVIO DAS NEGOCIAÇÕES - PASSO 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.658 Palavras / 7 PáginasData: 4/6/2014 -
Desafio Profissional - Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
SUMARIO 1. Associação dos Moradores X Gravadora 2. Análise da Situação 3. Planejamento – 1ª Reunião 4. Feedback 5. Planejamento para Reunião Final 6. Conclusão 7. Bibliografia de pesquisa 1. Associação dos Moradores X Gravadora Perfil dos Oponentes – Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Correa Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e infraestrutura (trânsito). Informações relevantes: Público conservador e questionador, que preza tranqüilidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.231 Palavras / 5 PáginasData: 5/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
SUMÁRIO INTRODUÇÃO ................................................................................................................. 3 PERFIL DOS OPONENTES ............................................................................................ 5 HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES ............................................. 7 ANÁLISE DA SITUAÇÃO ............................................................................................... 10 PONTOS PRINCIPAIS A SEREM NEGOCIADOS ..................................................... 11 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO .............................................................................. 13 CULTURA ORGANIZACIONAL .................................................................................. 14 RELATÓRIO DA 1ª REUNIÃO ...................................................................................... 15 RELATÓRIO FINAL ........................................................................................................ 17 CONCLUSÃO ..................................................................................................................... 18 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ............................................................................. 19 INTRODUÇÃO Tomando-se por base o contexto atual, onde a competitividade e a evidência são fatores de permanência nos negócios, identifica-se um período de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.126 Palavras / 13 PáginasData: 6/6/2014 -
TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA UNIDADE 4 CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA DESAFIO PROFISSIONAL TUTOR (A): • IZABEL HAITMAN DISCIPLINAS: • TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO • COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Campinas, 07 de abril de 2014. PASSO 01 Perfil dos Oponentes – Associação dos Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objeto: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e Infraestrutura (trânsito). Informações relevantes: Público conservador e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 8/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SANTO ANDRÉ CURSO DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA NOME DO ACADÊMICO (A): DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD GISELE BAFUME QUIERELLI SANTO ANDRÉ / SP 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Ao inicio de cada negociação, é de grande importância o mapeamento da situação, considerando a identificação dos perfis dos negociadores. O líder da Associação de Moradores do Bairro, Sr. Carlos Henrique é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.372 Palavras / 6 PáginasData: 11/6/2014 -
Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
Desafio Profissional "Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional" Desafio Profissional " Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional " RESUMO Estamos numa negociação, onde uma gravadora quer se instalar num bairro de classe média no interior. Porém os habitantes deste local se organizaram e montaram uma associação contra esta instalação. Do lado da gravadora temos Sr Jorge, grande empreendedor com visão de futuro e disposto a aceitar desafios, do outro lado representando a comunidade, temos o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 731 Palavras / 3 PáginasData: 22/6/2014 -
DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO - ANHANGUERA
UNIVERSIDADE POLO – SP CURSO DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA NOME RA DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTOR: - SP 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Os perfis das partes que realizarão a negociação estão delineados da seguinte forma: • Sr. Jorge Andrade representando a Gravadora JA-Som Ltda, empresa que pretende se estabelecer no Bairro do Sossego, Município de Vida Mansa, do qual já obteve anuência dos administradores para início
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.297 Palavras / 6 PáginasData: 7/9/2014