TECNOLOGIAS DE GESTÃO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
33.960 Trabalhos sobre TECNOLOGIAS DE GESTÃO. Documentos 801 - 825 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Tecnologia De Gestao
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ADRIANA PADILHA MARTINS – RA 358639 JÔSE CÁSSIA DOS SANTOS DE JESUS – RA 365647 LUCIA MARIA DE SOUSA CONCEIÇÃO – RA 380201 MARIA LUIZA VERAS MONTEIRO – RA 370855 ROSEANE SANTOS SANTANA – RA 379004 TONY CRISTINO PINHEIRO NETO – RA 356420 TECNOLOGIAS, FERRAMENTAS E A GESTAÕ DE EMPRESAS. SÃO LUIS – MA 2012. Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ADRIANA PADILHA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.557 Palavras / 11 PáginasData: 19/5/2014 -
Tecnologia Da Gestão Aula 7
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em quarta, 9 abril 2014, 14:14 Completado em quarta, 9 abril 2014, 14:18 Tempo empregado 3 minutos 52 segundos Question1 O artigo “O que é Balanced Scorecard”, de Symnetics Business Transformation, publicado em 2003 e disponível no site<http://pessoas.feb.unesp.br/vagner/files/2010/08/O_Balanced_-Scorecard1.pdf> (acesso em: 3 dez. 2010), faz uma analogia entre o BSC e o avião, afirmando não ser possível pilotar um avião com base somente no velocímetro, assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.183 Palavras / 5 PáginasData: 19/5/2014 -
Tecnologia de trabalho e gestão da empresa Fibria
Trabalho Tecnologia e Gestão Descrição da empresa: Fibria é uma empresa de grande porte uma empresa brasileira com forte presença no mercado global de produtos florestais.Ela investe no cultivo de florestas como fonte renovável e sustentável de vida para produzir riqueza e crescimento economico, promover desenvolvimento humano e social e garantir conservação ambiental. Seguimento de atuação e principal atividade: Produção de celulose e Eucalipto. Localização: As atividades da Fibria têm por base uma área florestal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 496 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2014 -
Superior De Tecnologia Em Gestão De Recursos Humanos
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 RECRUTAMENTO, SELEÇÃO 4 2.2 LEGISLAÇÃO E PRÁTICAS TRABALHISTAS......................................................6 2.3 AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS............................................................8 CONCLUSÃO............................................................................................................10 REFERÊNCIAS.........................................................................................................11 1 INTRODUÇÃO Para encontrar candidatos para vaga de emprego, precisa-se realizar uma descrição de cargo, as atividades a que serão submetidos, grau de escolaridade e conhecimentos técnicos. Deve-se também anunciar a vaga e em seguida analisar currículos, documento que descreve a formação e qualificações profissionais do candidato. Após a análise, realizar uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.020 Palavras / 9 PáginasData: 19/5/2014 -
ATPS : Tecnologia de gestão
Esta atividade é importante para que você conheça as principais tecnologias de gestão organizacional e identifique as que são aplicáveis para a empresa-alvo de sua pesquisa. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Definir “Gestão da qualidade total”, a partir de pesquisas realizadas sobre o tema. Passo 2 (Equipe) Sobre a terceirização na empresa de estudo: 1 Pesquisar que áreas ou serviços da empresa já foram terceirizados, e quais foram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 PáginasData: 19/5/2014 -
Gestao Tecnologia Informação
Deve-se ainda enfrentar as questões relacionadas aos custos, mesmo que não sejam professores os que diretamente tomam as decisões, nesses aspectos, o resultado deste investimento se mostra diretamente na escola, nas propostas que passam a ser possíveis de ser implementadas ou não. Um computador, para funcionar, precisa ter programas instalados. Quando são utilizados programas proprietários, o custo costuma chegarao dobro do preço de um computador comum em razão das licenças que paga-se para utilizá-los. Isso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2014 -
TECNOLOGIA DE GESTÃO
PROCESSO DE SEIS SIGMA O Seis Sigma trata-se de uma ferramenta para auxiliar e ajudar a entender os negócios e a competitividade de todos os processos, buscando rentabilidade e redução de atividades, mais que não agregem o valor dos processos. Não podemos dizer que o Seis Sigma é apenas um controle de qualidade ou fórmulas sestatica nas empresas, o Seis Sigma vai muito além disso, o SS impulsiona a melhoria de liderança, e fornece instrumentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 961 Palavras / 4 PáginasData: 19/5/2014 -
Tecnologia do Capital Intelectual e Gestão do Conhecimento
aula tema 05 conceito: A Gestão do Conhecimento refere-se necessariamente, pela compreensão das características e demandas do ambiente competitivo e também, pelo entendimento das necessidades individuais e coletivas ligados aos processos de criação e aprendizado. Aula-tema 05: Tecnologia ligada ao Capital Intelectual e a Gestão do Conhecimento • Defina o termo Gestão do Conhecimento e comente quais tipos “conhecimentos” são relevantes para o bom funcionamento de uma organização? • Como surgiu e como se define
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 19/5/2014 -
Tecnologias De Gestão
Passo 1 • Releia o Capítulo 4, "Terceirização (Outsourcing)", do livro-texto, atentando para os benefícios e etapas desse processo nas organizações. • Faça anotações sobre os aspectos que considerar importantes. Terceirização Introdução Terceirização é uma palavra constantemente pronunciada nos meios empresariais contemporâneos. Em organizações preocupadas em aumentar a competitividade, parece crescer gradativamente a adoção da terceirização como um eficaz caminho para reduzir custos por intermédio da contratação de entidades externas para realizarem atividades tradicionalmente executadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.150 Palavras / 5 PáginasData: 20/5/2014 -
CONSIDERAÇÕES SOBRE O USO DAS TECNOLOGIAS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO BRASILEIRO
CONSIDERAÇÕES ACERCA DO USO DE TECNOLOGIAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO BRASILEIRO Resumo: Hoje é possível ter acesso a qualquer informação sobre tecnologias de gestão por meio de poucos cliques, na internet. Não obstante essa facilidade de acesso gera alguns problemas, principalmente no que tange à sua utilização em diferentes países, com diferentes contextos sociais, econômicos e culturais. No presente ensaio buscaremos fazer uma reflexão sobre essas tecnologias de gestão, versando sobre suas dificuldades de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.990 Palavras / 8 PáginasData: 20/5/2014 -
Tecnologia Em Gestão De Recursos Humanos
Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Gestão de Pessoas Cleunice Dames de Barros - RA 419038 Flávia Ribeiro Nunes – RA 419046 Izabel Cristina Guadalupe Mendonça – RA 412692 Juliana de Oliveira Silva Carvalho – RA 419061 Raísa Muzi Thomaz – RA 438230 ATPS Produção de um Plano de Ação Profª: Edilene Araújo Macaé, abril de 2014. SUMÁRIO: 1. Introdução.......................................................................................................................3 2. Gestão de Pessoas....................................................................................................................3 3.Mudanças Organizacionais.......................................................................................................6 4.Paralelo e Atual.........................................................................................................................7 5. Teoria e Prática
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.649 Palavras / 19 PáginasData: 20/5/2014 -
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO AMBIENTAL
Formas de gestão e controle da economia ambiental Lavras/MG 2014 Formas de gestão e controle da economia ambiental Resumo A economia ambiental é um campo da economia convencional, existem duas vertentes principais entre economia e meio ambiente. A economia ecológica é um deles e é mais purista, com uma visão holística que trata do balanço da energia e sendo a mais correta é um pouco menos prática e pragmática na lida com os problemas vividos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.592 Palavras / 7 PáginasData: 20/5/2014 -
Ava Tecnologia E Gestao
INTRODUÇÃO Relatamos sobre a importância de várias estratégias, planejamentos, ferramentas, tecnologias, entre outras que podem fazer a diferença dentro de uma empresa, para que assim possa haver uma melhora, aperfeiçoamento e crescimento. Vamos apresentar a importância do uso de ferramentas como os Seis Sigma e Balanced Scorecard (BSC) , essas ferramentas citadas são as mais utilizadas hoje dentro de uma empresa por especialistas de ótima qualidade, onde cada dia que passa são mais utilizadas, são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.163 Palavras / 5 PáginasData: 21/5/2014 -
Tecnologias Em Gestão
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS “Principais Tecnologias e Ferramentas de Gestão da Atualidade: demandas e os ambientes necessários para a atuação do gestor moderno” Disciplina: Tecnologias de Gestão Prof. Dr. Oderson Dias de Mello Tecnologia em Logística Tutor a distância: Vanessa Neves de Oliveira Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 915 Palavras / 4 PáginasData: 21/5/2014 -
Tecnologia De Gestão
FACULDADE ANHANGUERA BRIGADEIRO Daniela Vasques de Lima Rocha RA 6949450706 Francisco Jose da Silva Junior RA 6966465540 Rita de Cassia Farias de Moura RA 7125495307 Silvio Vinhático Carvalho Junior RA 6273251245 Sueli da Silva Crispim RA 6950450884 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS: Gestão de Pessoas Orientação Tutora.: Myriam Perrella São Paulo, 2.014. FACULDADE ANHANGUERA Daniela Vasques de Lima Rocha RA 6949450706 Francisco Jose da Silva Junior RA 6966465540 Rita de Cassia Farias de Moura RA 7125495307 Silvio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.234 Palavras / 17 PáginasData: 21/5/2014 -
Tecnologia De Gestao
Nesta época em que temos disponíveis muitos sistemas informatizados e outros recursos tecnológicos, em que o mundo está conectado à internet e outras ferramentas de comunicação e de informação, não dá pra pensar em uma empresa moderna, que seja competitiva neste século XXI, que não tenha sistemas de informações gerenciais confiáveis e que sejamNesta época em que temos disponíveis muitos sistemas informatizados e outros recursos tecnológicos, em que o mundo está conectado à internet e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
3ª Série Tecnologias De Gestão
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 3ª Série Tecnologias de Gestão A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 PáginasData: 21/5/2014 -
Manual PIM II - Gestão da Tecnologia da Informação
Manual PIM II Gestão da Tecnologia da Informação Sumário Manual PIM II - Gestão da Tecnologia da Informação 1. Informações gerais sobre o PIM.......................................................................................... 03 2. Informações específicas sobre o PIM................................................................................ 19 3. Envio do Projeto........................................................................................................................ 20 4. Prazos e validação do recebimento do Projeto............................................................. 20 5. Dúvidas sobre o Projeto.......................................................................................................... 20 3 SGeersvtiãçoo Sdoac iTaelcnologia da Informação Manual Específico Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II Curso Superior de Tecnologia em Gestão da Tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.425 Palavras / 10 PáginasData: 21/5/2014 -
Unopar virtual. Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
UNOPAR VIRTUAL Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão Professores: Henry T. Nonaka; Marcia Bastos; Joenice L. Santos e Mônica Maria Silva Semestre: Flex – 1º e 2º PRODUÇÃO TEXTUAL - INDIVIDUAL OBJETIVOS • Proporcionar ao aluno o contato com a pesquisa, através de uma produção textual que utilize como referência teórica, livros, jornais, revistas, artigos, monografias e teses. ORIENTAÇÕES O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.304 Palavras / 6 PáginasData: 21/5/2014 -
Tecnologia relacionada ao capital intelectual e à gestão conhecimento
Atividade Colaborativa Aula-tema 5: Tecnologia ligada ao Capital Intelectual e a Gestão do Conhecimento Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da aula-tema 5, assistiu a duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 tratou da noção de capital intelectual, e a Web Aula 2 teve como foco a gestão do conhecimento dentro das organizações. Durante a atividade de autodesenvolvimento, você teve oportunidade de refletir sobre a interação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 PáginasData: 21/5/2014 -
Gestão De Tecnologia
Universidade Anhanguera UNIDERP Administração Gestão de Tecnologia Juarez Rosa Martinho RA: 388231 Mudanças nas Organizações Professor EAD da disciplina: Rosiron Dias Barbosa Tutor EAD da disciplina: Oderson Dias de Mello Rio Verde, 20 de Junho de 2013 Visitamos a empresa BRF S.A que se estabeleceu em Rio Verde, estado de Goias, no ano de 2000, situada Rodovia BR060 Km 394, Setor Industrial. A BRF foi criada a partir da associação entre Perdigão e Sadia. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.822 Palavras / 12 PáginasData: 22/5/2014 -
Tecnologias De Gestão
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE ENSINO À DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA – TECNOLOGIAS DE GESTÃO KATIA OLIVEIRA DOS SANTOS - 408680 MOYSÉS ABRAHAM LARRAT FRÓES - 43017 CLEILTON PEQUENO SODRÉ - 426044 ITALO MAIA GONZAGA - 406854 MIRIANE COSTA DE SOUZA - 433838 DUAINY NASCIMENTO NOGUEIRA - 4031 RELATÓRIO FINAL, PRODUZIDO PELA EQUIPE, COM AS CONCLUSÕES SOBRE OS TEMAS TRATADOS EM CADA UMA DAS ETAPAS. PROF. DÉCIO HENRIQUE FRANCO: TUTOR A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.897 Palavras / 12 PáginasData: 22/5/2014 -
TECNOLOGIAS DE GESTÃO
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) TECNOLOGIAS DE GESTÃO Márcia Cristina Muniz Hiuncands ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO AULA TEMA 3 Atividade desenvolvida na disciplina de Tecnologias de Gestão apresentado a Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do Professor Tutor Bartholomeo Oliveira Barcelos. Pirassununga, 28 de setembro de 2013. INTRODUÇÃO Para este trabalho, o assunto abordado é a terceirização. O estudo propõe o conhecimento da terceirização, definição, vantagens e desvantagens e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 PáginasData: 22/5/2014 -
Gestão De Tecnologia
Você viu no Capítulo XII do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão [1] que a ferramenta de gestão BSC proporciona o balanceamento integrado com a estratégia e serve a qualquer tipo ou tamanho de organização, entretanto é essencial o envolvimento das pessoas da cúpula administrativa durante a definição dos indicadores BSC. Qual das alternativas mais se aproxima dessa afirmação? [1] FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 23/5/2014 -
Tecnologias em Gestão de Recursos Humanos
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada - ATPS Disciplina: Técnicas de Negociação Profª. Ma. Cristiane Vinholi de Brito Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 353 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2014