Administração
81.122 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 51.601 - 51.630
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O Emprendedorismo
ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Sobradinho Curso de Administração 1º Semestre Lippy Roberto da Rocha Capucho, Mariana Pires Gonçalves da Silva, José Maria de Souza Junior, Eduardo da Silva Freire e Wesley Santana Souza ATPS – Empreendedorismo e Comportamento Organizacional Sobradinho 2015 ________________ ________________ Lippy Roberto da Rocha Capucho – RA: 334407 Mariana Pires Gonçalves da Silva – RA: 337405 José Maria de Souza Junior – RA: 334294 Eduardo da Silva Freire – RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.400 Palavras / 10 PáginasData: 2/6/2015 -
O Empresarial
1. Introdução Objeto de Estudo: TAM LINHAS ÁREAS S.A. CNPJ: 02.012.862/0009-17. Localização: Rodovia SP-318, Km 249,5. CEP: 13578-190 – Água Vermelha, São Carlos – SP. O presente trabalho tem como objetivo traçar o perfil de atuação da empresa TAM e seu ambiente empresarial. Procuramos abordar de maneira concreta os temas e subtemas tratados na matéria e trazer de forma objetiva as informações necessárias para o mais claro entendimento do sistema empresarial, os objetivos e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.585 Palavras / 15 PáginasData: 9/6/2018 -
O Empréstimo Consignado
Ramo: Empréstimo Setor: Consignado O trabalho conta a trajetória de uma empresa que presta serviço a aposentados e pensionista do INSS ( Instituto Nacional do Seguro Social) e SEPLAG (Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão) servidores do estado de Minas Gerais (MG), e se encontra em funcionamento no ramo desde o ano de dois mil e onze (2011). Sua proprietária iniciou suas atividades no ramo no ano de 2006, quando começou a trabalhar em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 651 Palavras / 3 PáginasData: 30/5/2017 -
O Empréstimo Pessoal Mercado Financeiro
Mercado de Crédito Produto: Empréstimo Pessoal O Mercado de Crédito tem correlação com o ambiente macroeconômico que é influenciado pelo clico da produção e consumo. Nesse clico o consumo gera necessidade de produção, que gera emprego, que gera renda, que viabiliza o consumo. Essa relação “Produção vs. Consumo” é utilizada inclusive na contabilização do PIB - Produto Interno Bruto, pois movimenta a economia e gera riqueza para o país. O crédito, nesse ciclo atua como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 PáginasData: 14/12/2016 -
O Emprestimos
Sistema de Ensino Presencial Conectado CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS LUIZ HENRIQUE LIMA EMPRÉSTIMO FINANCEIRO EMPRÉSTIMO FINANCEIRO Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Processos gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Matemática Financeira, Introdução AA Contabilidade, Gestão Financeira e Orçamentária e Seminário Interdisciplinar III Profª. Helenara Figueiredo Prof. Regis Garcia Prof. Fábio Proença Prof Edilson Moreira Profª Vânia Machado Pelotas 2014 SUMÁRIO TOC \o "1-1" \h \z
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.010 Palavras / 9 PáginasData: 19/10/2015 -
O Encontro Pitonisa
O desastre ambiental no qual a Argomenthor está envolvida, se relaciona com a cegueira de Michael Fineas? Nao O resultado da sindicância revelou o culpado pelo acidente em Gâmbia? Nao Existe um risco iminente de um novo desastre ecológico gerado pela empresa? Não Michael Fineas ficou cego devido a alguma pesquisa bioquímica mal sucedida da Argo Menthor com teste em humanos? Não O desastre ambiental em Gâmbia foi mesmo uma fatalidade? Sim Jason Higgins é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 9/5/2021 -
O ENDO MARKETING COMO FERRAMENTA DE GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Universidade Estadual Vale do Acaraú CDL – Câmera dos dirigentes Lojistas Especialização em Gestão de Pessoas JENNIFER DE OLIVEIRA RODRIGUES O ENDOMARKETING COMO ESTRATÉGIA DE GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS SOBRAL/2012 JENNIFER DE OLIVEIRA RODRIGUES O ENDOMARKETING COMO ESTRATÉGIA DE GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Artigo apresentado ao Curso de Especialização em Gestão de Pessoas na Universidade Estadual Vale do Acaraú e CDL, como requisito à obtenção do título de Especialista em Gestão de Pessoas. Prof. Orientadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.655 Palavras / 31 PáginasData: 28/11/2017 -
O Endomarketing
3 JUSTIFICATIVA O Endomarketing vem como ferramenta de união organizacional, que através da comunicação interna mantem os funcionários de todos os setores bem informados, qualificados e principalmente motivados, se ouvindo e debatendo idéias para que todos os níveis operacionais se compreendam e se complementem, em busca de um objetivo comum, o sucesso. Manter a organização como um todo em harmonia e caminhando no mesmo sentido equipara o nível de comprometimento de cada um, o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 270 Palavras / 2 PáginasData: 17/5/2017 -
O ENDOMARKETING
Introdução Endomarketing tem se tornado uma ferramenta de extrema importância para as organizações. A razão de tal importância é porque constituiu-se em um processo cujo foco é sintonizar e sincronizar todas as pessoas que trabalham na empresa na implementação e operacionalização de ações mercadológicas. O principal benefício que se busca é o fortalecimento e construção de relacionamentos, compartilhando os objetivos da empresa e fortalecendo estas relações, inserindo a noção de que todos são clientes de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.828 Palavras / 8 PáginasData: 26/11/2017 -
O Endomarketing
O aumento do ciclo de mudanças em diversos paradigmas administrativos o endomarketing também é reformado, a cada momento o uso dos conceitos do endomarketing estão ficando mais voláteis e rotineiros nas organizações, pois, a necessidade da inserção dos funcionário em políticas agregadoras de conteúdo e fortalecimento do engajamento do colaborador com a empresa está cada vez mais contundente, apesar que, inicialmente a utilização dos conceitos do endomarketing a ideia era que os colaboradores fossem agentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2018 -
O Endomarketing
A imagem é um dos mais fortes instrumentos para o sucesso de uma organização, e o marketing está presente justamente para iniciar, manter e fortalecer a mesma, porém, é preciso se preocupar não só com a forma que os consumidores enxergam a empresa, mas também seus funcionários. O endomarketing é a ferramenta certa para que isso aconteça, ele visa melhorar a forma como os colaboradores veem seu trabalho e repassar essa visão para todos ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2018 -
O Endomarketing
CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS - UNIGRAN TECNOLOGIA EM PRODUÇÃO PUBLICITÁRIA EAD DISCIPLINA: NEGOCIAÇÃO ATIVIDADE AULA 02 01 – Conceitue Endomarketing; Resposta: É uma técnica que consiste no uso comunicação interna da empresa utilizando ferramentas de marketing dirigidas para os próprios colaboradores. Onde tem como consequência um maior conhecimento dos produtos e serviços da mesma, colocando assim os colaboradores como primeiros clientes e assim gerando resultados melhores. 02 - Uma organização que queira desenvolver, implantar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 373 Palavras / 2 PáginasData: 24/3/2019 -
O Endomarketing
UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA PROCESSOS GERENCIAIS ENDOMARKETING José Henrique Moreira Gonçalves 20191303071 Rio de Janeiro Março – 2018 Endomarketing dentro da Empresa O Endomarketing hoje é o facilitador de ações e estratégias do marketing, que resulta na melhoria do relacionamento interno e no bem-estar dos funcionários de qualquer empresa, assegurando a motivação, melhor produtividade, e resultados super. satisfatórios, deixando o ambiente de trabalho em um nível cada vez melhor. O resultado do endomarketing é na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 8/6/2019 -
O Endomarketing Como Diferencial nas Organizações
O endomarketing como diferencial competitivo nas organizações Autores: Andressa Dias Feitosa Camila Tangerino da Costa Coautor: Cláudio de Martinelli RESUMO O presente artigo verifica como o endomarketing é importante para obterem-se vantagens competitivas diante a crescente concorrência do mercado e a necessidade encontrada pelas empresas de se destacarem em meio às demais. Além disso, conceitua o endomarketing e todo o processo envolvido na implantação do mesmo. Evidencia a importância da utilização do endomarketing como uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.288 Palavras / 14 PáginasData: 8/3/2020 -
O Endomarketing como ferramenta da Administração Participativa
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ GABRIELA ALVES LEITE O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA DA ADMINISTRAÇÃO PARTICIPATIVA ITAJUBÁ 2016 GABRIELA ALVES LEITE O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA DA ADMINISTRAÇÃO PARTICIPATIVA Esboço do ensaio acadêmico a ser apresentado na disciplina Teoria Geral das Organizações II. Profa.: Dra.Célia Ottoboni ITAJUBÁ 2016 INTRODUÇÃO Apesar de ter nascido na Grécia Antiga, há mais de 2000 anos, a idéia de participação ganhou força e começou a ser aplicada nas organizações após a segunda guerra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 888 Palavras / 4 PáginasData: 16/11/2017 -
O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA DO AUMENTO DA PRODUTIVIDADE E SUCESSO DA EMPRESA
FACULDADE ALVORADA DE TECNOLOGIA E EDUC. DE MARINGÁ LUIZ ROBERTO RIBEIRO JUNIOR CLIMA ORGANIZACIONAL: A SATISFAÇÃO DO PROFISSIONAL GERENTE EM UMA REDE DE FARMÁCIAS NA CIDADE DE MARINGÁ MARINGÁ – PR 2010 LUIZ ROBERTO RIBEIRO JUNIOR CLIMA ORGANIZACIONAL: A SATISFAÇÃO DO PROFISSIONAL GERENTE EM UMA REDE DE FARMÁCIAS NA CIDADE DE MARINGÁ Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Administração da Faculdade Alvorada de Tecnologia e Educação de Maringá, como requisito parcial para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 14.547 Palavras / 59 PáginasData: 1/7/2019 -
O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA PRIMORDIAL PARA O SUCESSO EMPRESARIAL
O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA PRIMORDIAL PARA O SUCESSO EMPRESARIAL INTRODUÇÃO Este artigo tem como objetivo destacar a importância do endomarketing para o ambiente organizacional interno, e conseguentemente externo, dando mais sentido à presença de cada funcionário em sua empresa, valorizando seu trabalho e fazendo com que o ato de ir trabalhar todos dias seja um prazer, ao invés de um sacrifício. O marketing interno age com a finalidade de tornar menor a distância entre a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 507 Palavras / 3 PáginasData: 24/4/2017 -
O Endomarketing da Administração
Para este projeto de pesquisa foi escolhido o tema ENDOMARKETING, tendo como objetivo principal demonstrar a importância do endomarketing como ferramenta estratégica de fidelização de cliente interno e externo. O endomarketing é uma ferramenta voltada para o público interno da organização e o seu principal objetivo é promover a composição das estratégias de todos os setores da empresa com a meta de melhorar a qualidade do serviço e do produto. É importante para os funcionários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 503 Palavras / 3 PáginasData: 24/11/2020 -
O ENDOMARKETING E SUA PRÁTICA NAS ORGA-NIZAÇÕES
O ENDOMARKETING E SUA PRÁTICA NAS ORGANIZAÇÕES ENDOMARKETING AND ITS PRACTICE IN ORGANIZATIONS Lucas Gonçalves Soares Campos1 1 Graduação em Administração. pela Universidade Federal Fluminense Resumo: O artigo tem como objetivo deste estudo é visualizar e entender a efetividade do Endomarketing como um caminho utilizado para superação dos desafi os enfrentados nas organizações para direcionar seu time de colaboradores. Deste modo, a revisão bibliográfi ca e estudo a ser desenvolvido sobre as empresas selecionadas irão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.162 Palavras / 9 PáginasData: 7/2/2022 -
O Endomarketing Na Administração
O Endomarketing, ou marketing interno, é uma estratégia de marketing voltada para o ambiente interno da empresa, visando uma melhor imagem da empresa com seus colaboradores, gerando assim um ambiente de trabalho inspirador, o que os torna mais motivados a trabalharem pela empresa. O Endomarketing precisa fazer com que os colaboradores vejam a parte importante que eles são dentro da empresa. É muito importante a investimento da empresa nesse tipo de marketing, pois torna seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 6/12/2020 -
O Endomarketing Na Administração
O endomarketing é uma ferramenta de comunicação de destaque e desafiadora no cenário em um mundo pós-pandêmico. Com o HomeOffice, o híbrido e retorno ao presencial coloca desafios numerosos na comunicação, integração e engajamento das equipes nas organizações. A comunicação interna tem como foco principal informar o público interno da organização sobre os diversos conteúdos e pontos que colabore com as demandas da empresa. O endomarketing, por sua vez, trabalha com estratégias de comunicação, fazendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 367 Palavras / 2 PáginasData: 10/3/2023 -
O Endomarketing Na Admiração
Resumo: O Endomarketing é a soma de várias ações éticas que visam através de um gerenciamento adequado, conquistar o funcionário que é um “cliente interno” responsável pela produção ou serviço que vai atender ao “cliente externo”, para esta existência há desafios a serem vencidos, facilitando a gestão estratégica de pessoas. O endomarketing se faz muito necessário por trazer muitos benefícios para empresas. Ter um clima organizacional melhor, reduzindo a rotatividade e aumentado a produtividade, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 359 Palavras / 2 PáginasData: 22/6/2022 -
O Endomarketing Para Crescimento das Empresas
Endomarketing para crescimento das empresas. No passar dos anos, os avanços tecnológicos e de gestão de marketing passaram a influenciar diretamente as políticas de RH das empresas. A busca por profissionais diferenciados que “vistam a camisa” da empresa se torna cada vez mais difícil. Por outro lado, a empresa vem desenvolvendo ações de endomarketing, para reter colaboradores comprometidos com as atividades da empresa, o que os torna cada vez mais importante como se fosse patrimônio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 384 Palavras / 2 PáginasData: 7/3/2020 -
O Endomarketing Segundo Saul Bekin
1. INTRODUÇÃO Cada vez mais os segmentos mercados se tornam mais competitivos e para isso as empresas precisam conhecer muito bem seus valores, culturas, missão, objetivos, suas metas e valorizar seus colaboradores. Baseado nisso as empresas começaram a implantar algumas atividades como por exemplo treinamentos, cursos e eventos para poder satisfazer seus colaboradores e consequentemente aumentar o comprometimento deles com a empresa, e esse método que está sendo implantando nas empresas é chamado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 614 Palavras / 3 PáginasData: 25/3/2019 -
O Enfoque de Relações Humanas
RESUMO O presente trabalho investigativo analisou a teoria das relações humanas, com base num estudo teórico, no sentido de se compreender a importância que estas relações humanas apresentam no trabalho. Para tanto, um programa de relações humanas tem por objecto fomentar a cooperação entre todos os membros de uma comunidade de trabalho, assim consegue-se, não só, uma maior satisfação das necessidades espirituais e materiais do homem, como um substancial aumento da produtividade. E é no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.842 Palavras / 12 PáginasData: 25/5/2019 -
O Enfoque Financeiro
ENFOQUE FINANCEIRO A partir da análise do enfoque financeiro, é possível avaliar a situação financeira da Companhia. No caso da TIM, utilizamos os principais índices de liquidez para análise – Liquidez Geral, Liquidez Corrente, Liquidez Seca, Liquidez Imediata e Cobertura de dívidas CP – comparando seus desempenhos, medindo a capacidade de pagamento de dívida com terceiros a curto/longo prazo e seu equilíbrio financeiro. Nos exercícios considerados, percebe-se que o índice de liquidez geral mantém um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 1/11/2018 -
O Engajamento de Pessoas
Projeto de Pesquisa – Trabalho de Conclusão de Curso Desenho com traços pretos em fundo branco Descrição gerada automaticamente com confiança média Aluno(a): Cristina Cardoso de Macedo Moreira Orientador(a): Gabriele Lopes Curso: MBA em Gestão de Negócios Título do Projeto de Pesquisa Engajamento e Carreira: Fatores Essenciais para a Gestão de Pessoas em Organizações Competitivas Introdução Contextualização do Tema O engajamento de pessoas, o desenvolvimento de carreira e a cultura organizacional são temas centrais para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 802 Palavras / 4 PáginasData: 6/11/2024 -
O ENGAJAMENTO PELOS VALORES
Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Pessoa Trabalho para conclusão do módulo de Gestão Estratégica de Pessoas: ENGAJAMENTO PELOS VALORES - O QUE É ENGAJAMENTO? O engajamento pode ser definido de diversas formas, mas talvez a mais significativa seja aquela que mostra a relação entre a identificação do colaborador com os valores e objetivos de um negócio. Quando isso acontece, o funcionário cria uma ligação afetiva com a empresa, o que o leva a empregar um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 384 Palavras / 2 PáginasData: 9/11/2017 -
O Engajar x Motivar
2. Engajar x Motivar De uma forma geral, o sucesso de cada negócio está diretamente ligado com os seus colaboradores e de como se sentem desenvolvendo suas atividades. Atualmente, um dos desafios da organização é saber lidar com o engajamento dos seus funcionários nas suas tarefas diárias. Para qualquer empresa, um colaborador engajado faz toda diferença, uma vez que, sua energia e sua capacidade de produzir, tornam-se um dos principais fatores que a move. Esse
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.445 Palavras / 18 PáginasData: 19/11/2020 -
O Engenheiro de Segurança
ALUNA: AMANDA CIRILO DE SOUZA LIMA RESPOSTAS O engenheiro de segurança deve atuar como um conceituador e, como tal, o que nos preserva das situações de trabalho sobre as quais nós intervimos? Sim. O engenheiro de segurança, por sua preparação para analisar e identificar riscos, deve prover disseminação da cultura de segurança e sob esta perspectiva, propor soluções para os problemas identificados, buscando também prevenir situações indesejadas, e garantir saúde e bem-estar aos trabalhadores. Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 288 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2018