Administração
81.116 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 12.541 - 12.570
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A Teoria de Jogos
Índice Introdução 3 Objectivo geral 3 Teoria de jogos 4 Extrategia dominante 4 Estratégias dominadas 5 Equilíbrio em estratégias dominantes 5 Equilíbrio de Nash 5 Dilema de prisioneiro 6 O problema pode ser equacionado na seguinte matriz 6 Jogos Sequencias 7 Informação assimétrica: Selecção adversa e moral de bazard 7 Seleção adversa 8 Conclusão 9 Bibliografia 10 Anêsia de Lurdes Juma Armindo Fabião Cupeu Cariba Charifo Acabar Celso Mesquita Eunice da Conceição Hélio de Mineses
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.809 Palavras / 8 PáginasData: 19/8/2019 -
A Teoria De Max Weber
2- Desenvolvimento Leia o Capítulo 4 do livro-texto e defina, com suas palavras, em até 10 linhas, o que Max Weber apontou como a educação constituída por um caráter institucional, racional e burocrático. Ele quis dizer que os professores não estão muito preocupados em ensinar, mas apenas passar o que e proposto a eles. Sem dar ao aluno à reflexão sem fazer com que o aluno reflita. Apenas que o aluno decore aquilo que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 634 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
A Teoria de Mayo
FMU- Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas Fundamentos da Administração - Principais pontos da teoria das relações humanas, Elton Mayo e a experiência de Hawthorne. Com o propósito de encontrar respostas para a grande depressão que acontecia na Bolsa de Valores de Nova York em 1929, Elton Mayo decidiu procurar soluções que até então eram inquestionáveis passarem a ser problematizadas, tudo o que os empresários e a população em geral queriam naquele momento era se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 27/5/2021 -
A Teoria de Metaforas pra Pegar um Trabalho
Prática da Digitação O tango nasceu nos fins do século XIX derivado das misturas entre as formas musicais dos imigrantes italianos e espanhóis, dos crioulos descendentes dos conquistadores espanhóis que já habitavam os pampas e de um tipo de batuque dos negros chamado “candombe”. O tango nasceu como expressão folclórica das populações pobres, oriundas de todas aquelas origens , que se misturava nos subúrbios decrescente Buenos Aires . numa fase inicial era puramente dançante. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 289 Palavras / 2 PáginasData: 27/7/2016 -
A Teoria de preferência de dois fatores para explorar a satisfação no trabalho
indicou na teoria de preferência de dois fatores para explorar a satisfação no trabalho (Cursis 2007); (3) a literatura reportada nessa folha sugere que fatores associados com altos níveis de satisfação no trabalho entre enfermeiros da saúde pública são similares a aqueles descritos como fatores motivadores ou inerentes na teoria de dois fatores. Atualmente na Irlanda, a enfermagem da saúde pública está em transição devido a reconfiguração do sistema de saúde irlandês em curso, uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.416 Palavras / 6 PáginasData: 27/5/2018 -
A Teoria de Processos
Etapa 2 A empresa tem que estar em constante busca pelo conhecimento, sempre tomando decisões rápidas e acertadas sem colocar em risco os interesses frente ao mercado. As mudanças são constantes e evolutivas, torna-se crucial repensar as práticas e os processos em busca do conhecimento neste mundo de mudanças aceleradas, as organizações e as pessoas vêm sendo afetadas de forma diferenciada, mas os efeitos gerados pelo próprio sistema, são desestruturadores para todos. Todas os modelos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2015 -
A TEORIA DE RISCO À GERENCIAMENTO DE PROJETOS SOB O FOCO DE GERENTES DE PROJETO
Jason Freitas Damasceno TEORIA DE RISCO À GERENCIAMENTO DE PROJETOS SOB O FOCO DE GERENTES DE PROJETO Trabalho apresentado ao curso de MBA em Gerência de Projetos, Pós-Graduação latu sensu, da Fundação Getúlio Vargas como requisito parcial para obtenção do Grau de Especialista em Gerência de Projetos. Carlos A. C. Salles Jr. Coordenador Acadêmico Executivo Profª. Ana Paula Ribeiro Bastos Arbache Orientadora Goiânia-G0 2011 FUNDAÇÃO GETÚLIO VARGAS PROGRAMA FGV MANAGEMENT MBA EM GERÊNCIA DE PROJETOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 26.706 Palavras / 107 PáginasData: 31/5/2017 -
A Teoria de Sistemas
Teoria de Sistemas Origem 1. Por volta de 1960, com os trabalhos Ludwig von Bertalanffy - Interessou-se pelos organismos e pelos problemas de crescimento. Sugeriu estudar os sistemas globalmente. 2. Voltada para diversas áreas, mas principalmente para a Administração. 3. Busca não só a solução de problemas, mas sim produzir teorias e formulações conceituais para a realidade. 2- Principais Fundamentos Básicos: 2- Principais Fundamentos Básicos: 1. integração das ciências naturais e sociais; 2. constitui um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.001 Palavras / 9 PáginasData: 26/10/2015 -
A Teoria de Sistemas
Introdução: Criticou a visão que se tem do mundo dividido em diferentes áreas, como Física, Química, Biologia, Psicologia, Sociologia,etc. Sua teoria afirma que se deve estudar os sistemas globalmente, envolvendo todas as suas interdependências de suas partes, pois cada um dos elementos, ao serem reunidos para constituir uma unidade funcional maior, desenvolvem qualidades que não se encontram em seus componentes isolados. O organismo é a criação de um todo maior que a soma das suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.420 Palavras / 6 PáginasData: 27/3/2017 -
A Teoria de Sistemas
Pode -se dizer que a Teoria de Sistemas é norteadora no que diz respeito a organização, em virtude de tratar-se de um conjunto de teorias que abrangem o todo, seja nas relações, distribuições de tarefas e as funções dentro de uma organização. Podendo abrangir setores e outras organizações de modo que interligam-se em suas ações e que tenham objetivos em comum. Na prática da Enfermagem a teoria é aplicada visivelmente no cuidado de um paciente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 414 Palavras / 2 PáginasData: 10/3/2020 -
A Teoria de Sistemas
1. Assim, a razão da produtividade do processo de ensino da FAFEPE Universidade é: Produtividade = R$ 15.000,00 / R$ 26.000,00 = 0,577 ou 57,7% Explicação: A razão da produtividade é uma medida da eficiência com que os recursos são usados na produção de um determinado bem ou serviço. Neste caso, podemos calcular a razão da produtividade do processo de ensino da FAFEPE Universidade da seguinte forma: Produtividade = Saídas / Entradas As saídas são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 399 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2023 -
A Teoria de Sistemas e as Organizações
Teoria de Sistemas e as Organizações Um conceito já bastante difundido sobre os sistemas é o que os define como um conjunto de partes interconectadas e interdependentes para se alcançar um objetivo. Uma outra abordagem considera sistema um conjunto de elementos interdependentes – ou um todo organizado ou partes – que interagem formando um todo unitário e complexo. Já as organizações podem ser vistas como resultado da combinação de pessoas, equipamentos e outros recursos orientados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 718 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2018 -
A Teoria de sistemas e Teoria da contingência
Trabalho de Teoria das Organizações Teoria de sistemas e Teoria da contingência Professor: José Carlos Nomes: Amanda Torres Jaquelline begnossi 15100433 Leonardo Vinícius Victor Amaral. Teoria de Sistema A teoria de sistemas é basicamente um conjunto de elementos que estão interligados formando um todo. Dessa forma o resultado se torna mais produtivo do que se estivessem separados, portanto, a sua característica mais importante é a junção de todos os sistemas. O todo apresenta propriedades e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 781 Palavras / 4 PáginasData: 15/9/2015 -
A Teoria de Skinner relacionada com a área de Administração
UNIVERSIDADE DE RIBEIRÃO PRETO NÚCLEO INSTITUCIONAL CURSO DE ADMINSISTRAÇÃO DISCIPLINA PSCOLOGIA ATIVIDADE UNIDADE 01 A teoria de Skinner relacionada com a área de Administração Carlos Eduardo Cabral Código 819923 Profa. Responsável: Profa. Dra. Fernanda Saviani Zeoti Ribeirão Preto - SP 2017 Segundo a teoria do reforço de Skinner o comportamento humano é determinado pela vivencia de diversas experiencias, sendo elas negativas ou positivas, dentro deste contexto o administrador no papel de gestor deve estimular o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 464 Palavras / 2 PáginasData: 1/4/2018 -
A Teoria de taylor
1) Que aconteceria se Taylor não obrigasse os homens a descansar? Haveria queda na produtividade 2) Você acredita que o trabalho duro e ininterrupto atrapalha a produtividade? Justifique sua resposta. Sim, pois o trabalho duro e ininterrupto pode ocasionar esgotamento e outros problemas físicos ao homem, gerando absenteísmo. Sendo assim, aumenta a rotatividade de pessoal e queda na produtividade. 3) Trabalhar menos produz mais em qualquer situação? Argumente sua resposta. Não, mas Taylor provou que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 266 Palavras / 2 PáginasData: 24/10/2015 -
A teoria de Taylor "Administração Científica"
A teoria de Taylor "Administração Científica" foi lançada em 1911 e a de Fayol "clássica da administração" veio em 1916. Taylo tenta eliminar o desperdício e das perdas sofridas pelas indústrias e elevar os níveis de produtividade através de técnicas da engenharia. Ele utilizava técnicas que eram centradas do operário para a direção, através do estudo de tempos e movimentos, da fragmentação das tarefas e na especialização do trabalhador reestruturava a fabricação e com os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 6/10/2014 -
A TEORIA DO ATO ADMINISTRATIVO
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ – UFC CURSO: ADMINISTRAÇÃO FOCO EM GESTÃOPÚBLICA COORDENAÇÃO: PAULA RAQUEL BARBOSA SOUSA DISCIPLINA: DIREITO ADMINISTRATIVO TUTOR (A): ANTÔNIO ALMEIDA DE OLIVEIRA NÍVIA MARIA DE LIMA FREITAS AULA 03: A TEORIA DO ATO ADMINISTRATIVO PORTFÓLIO 06 Russas – CE, 04 de novembro de 2013. ATIVIDADE DE PORTFÓLIO: Faça uma pesquisa, e selecione alguns atos administrativos, analise e indique todos os seus elementos e características. Os atos administrativos são muito importantes para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 20/12/2017 -
A Teoria do Caos
TEORIA DO CAOS A Teoria do Caos é um ramo da matemática e da física que lida com sistemas complicados e imprevisíveis. Ela se concentra em coisas que têm muitas partes, são sensíveis a pequenas mudanças e podem parecer desorganizadas, mas têm alguma ordem subjacente. Esses sistemas caóticos têm algumas características importantes: 1. São sensíveis às condições iniciais, o que significa que pequenas diferenças no começo podem causar grandes diferenças no futuro (efeito borboleta). 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2023 -
A Teoria do Comportamento Humano
Teoria do comportamento humano ‘’O Comportamento Organizacional é o estudo e a aplicação do conhecimento sobre como as pessoas agem dentro das organizações’’ (Keith Davis e John W Newstrom 1992)’’ Fundamentos A gestão de pessoas nao é uma realidade que sempre existiu, sendo que as pessoas nao eram o fator principal de uma orgazanização. Taylor dizia que se houvesse planejamento e aplicação de métodos cientificos no desenvolvimento do trabalho, os operarios se tornariam cada vez
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2018 -
A TEORIA DO CONHECIMENTO
Oficina de Informática Com intuito principal de capacitar todas as crianças e adolescente do projeto oásis do bem a inserção no mundo digital, com o uso do computador e acesso a internet, a oficina oferece diariamente atividades que envolvem o senso racional e lúdico dos beneficiários ,aplicando jogos educativos, estratégicos, e assim levando a criança a desenvolver uma logica de raciocínio com maior facilidade e em melhor tempo hábil. Outro ponto importante é o incentivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 11/8/2015 -
A TEORIA DO CONHECIMENTO
ETAPA 1: PARTINDO DAS MINHAS PRÓPRIAS INQUIETAÇÕES Nesta etapa você deve escolher e descrever uma dúvida, uma inquietação que você tem ligada à área de conhecimento do seu curso e transformá-la numa pergunta de pesqueisa. De preferência, essa dúvida deve estar ligada aos motivos que o levaram a escolher o seu curso. Por exemplo: “Sempre tive curiosidade em saber por que a maioria dos pequenos negócios que a minha família já abriu não duraram muito,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 894 Palavras / 4 PáginasData: 17/10/2017 -
A Teoria do conhecimento: uma introdução temática
texto de MOSER, Paul K. A Teoria do conhecimento: uma introdução temática. São Paulo: Martins Fontes, 2004. (Coleção biblioteca universal). Tópico: “Algumas dúvidas sobre o conhecimento” texto de MOSER, Paul K. A Teoria do conhecimento: uma introdução temática. São Paulo: Martins Fontes, 2004. (Coleção biblioteca universal). Tópico: “Algumas dúvidas sobre o conhecimento” texto de MOSER, Paul K. A Teoria do conhecimento: uma introdução temática. São Paulo: Martins Fontes, 2004. (Coleção biblioteca universal). Tópico: “Algumas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.497 Palavras / 10 PáginasData: 16/3/2021 -
A Teoria do Conhecimnto
marcaUnisulVirtual marcaUnisul Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual aad Atividade de Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Teoria do conhecimento Curso: Engenharia Civil Professor: Carlos Euclides Marques Nome do aluno: Eduardo Vieira Data: 13/10/16 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.759 Palavras / 8 PáginasData: 13/10/2016 -
A Teoria do Consumidor
Teoria do Consumidor Introdução Para falarmos de Microeconomia é indispensável que se volte o olhar para o comportamento do consumidor visto que ele afeta diretamente a economia, podendo alterar significativamente o processo de oferta e demanda, especificação de preços, produção, entre outros. É necessário o estudo das preferências do consumidor diante do mercado para que se compreenda a economia como um todo, para que se possa compreender como o mercado deve se comportar. Podemos usar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.562 Palavras / 7 PáginasData: 9/8/2022 -
A Teoria do Consumidor
Isepro agora é FAS – Faculdade Sucesso FACULDADE SUCESSO - FAS POLO: PORECATU CURSO: ADMINISTRAÇÃO DOUGLAS RICARDO MONTEIRO DA SILVA TEORIA DO CONSUMIDOR PORECATU– PARANÁ 2021 Fatores que Afetam as Funções de Demanda e Oferta Oferta e demanda é uma lei da economia que determina os preços do mercado, explicando flutuações e alterações conforme o comportamento e tendência de consumo. Se existe um conceito tão antigo e tão relevante para o entendimento econômico da empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.064 Palavras / 5 PáginasData: 15/11/2022 -
A Teoria do Controle do ATPS
“Os Princípios Fundamentais de Contabilidade representam a essência das doutrinas e teorias relativas à Ciência da Contabilidade, consoante o entendimento predominante nos universos cientifico e profissional de nosso País. Concernem, pois, à Contabilidade no seu sentido mais amplo de ciência social, cujo objeto é o patrimônio das Entidades.” ATPS Teoria da Administração Introdução: A proposta desse desafio é que você e a sua equipe, por meio do conhecimento das Teorias da Administração, auxiliem o Sr.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 791 Palavras / 4 PáginasData: 11/11/2014 -
A Teoria do Desenvolvimento
Elabore a mesma Figura que foi feita em sala de aula e apresentada abaixo (alguns elementos que aparecem: fatores de produção, produção, demanda, como alocar?, oque produzir?, como dividir?). Complemente a Figura incorporando elementos das teorias da Escola Austríaca e elabore outra Figura incorporando elementos da Escola Marxista (ex: quando colocar na Figura o box “como alocar?”, coloque junto o que a teoria dos autores preconiza para esse elemento, ou seja, como alocar os fatores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 485 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2019 -
A TEORIA DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
COMO VOCÊ PERCEBE O USO DA GESTÃO DO CONHECIMENTO NO CIRQUE DU SOLEI? MBA – Gestão Estratégica de Pessoas TEORIA DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL O Cirque Du Solei, não se prende a processos administrativos e conceitos formulados e seguidos. O sócio Laliberté é criativo, inovador e não se reporta a conceitos pré estabelecidos para desenvolver seu capital humano, uma vez que sua equipe técnica é composta de artistas, pessoas que não se prendem a qualquer tipo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 958 Palavras / 4 PáginasData: 24/5/2017 -
A Teoria do Desenvolvimento Organizacional
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Fichamento de Estudo de Caso Jessica Marcelino Santos Rodrigues Trabalho da disciplina: Teoria do Desenvolvimento Organizacional, Tutor: Prof. André Luiz Esteves São Gonçalo 2017 Teoria do Desenvolvimento Organizacional Cirque Du Soleil REFERÊNCIA: DELONG, Thomas J. e VIJAYARAGHAVAN, Vineeta, Cirque du Soleil Harvard Business School, 405-P01, 2006. O estudo de caso relata a trajetória de sucesso do Cirque Du Soleil, criada em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.034 Palavras / 5 PáginasData: 4/8/2017 -
A Teoria do Desenvolvimento Organizacional
Teoria do Desenvolvimento Organizacional Origens O período de transformações sociais que caracterizou a década de 60 e provocou mudanças significativas no comportamento das pessoas, principalmente nos segmentos mais jovens da sociedade, também foi sentido no ambiente empresarial e na administração das organizações. Dentro das organizações os próprios valores se alternavam, ganhando vigor as exigências de independência, autovalorização e desempenho de tarefas estimulantes para a realização profissional do indivíduo. A organização e as mudanças A palavra-chave
Avaliação:Tamanho do trabalho: 526 Palavras / 3 PáginasData: 19/11/2018