Administração
81.139 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 13.771 - 13.800
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Administração
Resenha de Administração. No setor empresarial a estratégia é cada vez mais indispensável para uma empresa se tornar competitiva. Em um mercado competitivo, o grande diferencial tem que ser a estratégia e também o produto tem que ter qualidade, mas como o competitivo, encontram-se vários produtos iguais e neste ponto que se tem que diferenciar o plano estratégico. Para um bom plano estratégico é importante analisar o seu ambiente, pois existem tantas variáveis dentro de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2015 -
Administração
1- Quando segmentos de reta orientdos no plano representam o mesmo vetor? R: Quando têm o mesmo comprimento, a mesma direção e o mesmo sentido 2- Como os vetores são somados e subtraídos geometricamente? E algebricamente? R: Na figura abaixo é mostrada a adição de vetores geometricamente. O ponto inicial de um vetor é colocado no ponto final do outro. Na outra figura abaixo outra interpretação é mostrada, chamado de regra do paralelograma da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 643 Palavras / 3 PáginasData: 4/4/2015 -
Administraçao
UNIVERSIDADE ANHANGUERA KROTON DE SÃO PAULO CAMPUS UNIAN ABC Márcia Elizabeth Candido Pereira RA:8824392486 Alan Honório Silva RA:1578906332 Rodrigo Munhoz Rozário RA:2977578751 Alex Theobald de Almeida RA:9856498503 Marcelo Fregonési Ferreira RA: Bruno Soares Campo RA:2485708491 Victor Vicente Da Silva RA:2484689899 Engenharia Elétrica 1* semestre Sala C 16 Atividade prática supervisionada Administração : Estrutura Organizacional Da Empresa São Bernardo Do Campo 2015 Título: Inovar Para Motivar, Motivar para Crescer Objetivo: Criar uma campanha motivacional, com intuito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 488 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2015 -
Administração
Pesquisem na sua região alguma empresa que considerem relevante para o desenvolvimento de sua região. Depois que escolherem a empresa, respondam:possível se ter mais precisão sobre seus ganhos e perdas, suas perspectivas mais realistas, assim correndo menos riscos econômicos. Porem segundo a entrevistada, o contador ainda possui um papel bem restrito em pequenas empresas, pois as mesmas, na maioria das vezes, vêem o profissional contábil com um cumpridor de obrigações, especialmente ao fisco e os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2015 -
Administração
O retorno econômico esperado da sorveteira é de 30% no início, pois todos sabem que deve ser investido um valor a mais nas propagandas da sorveteria. Promoções de inauguração já estão sendo analisadas para conseguir chamar a atenção das pessoas. Como todas as empresas, de início não terão clientes fieis, pois todos estarão conhecendo o produto e serviço oferecido. As vantagens são os produtos variáveis que a sorveteria fornecerá ao agrado do cliente. Os sorvetes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 915 Palavras / 4 PáginasData: 5/4/2015 -
Administração
Questão dissertativa para TG O texto afirma que, após a Revolução Industrial, “o crescimento acelerado e desorganizado das empresas gerou uma gradativa complexidade em sua administração e exigiu uma abordagem científica e mais apurada que substituísse o empirismo e a improvisação até então dominantes”. Procure, se necessário, outras referências sobre como funcionavam as indústrias antes da Administração Científica e da Teoria Clássica para responder à seguinte pergunta: Qual o sentido prático, no trecho destacado, de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2015 -
Administração
ANHANGUERA EDUCACIONAL UNIDADE DE PASSO FUNDO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO NOME DO ALUNO: MARLI DUTRA DA SILVA: Ra: 4815913269 ESTAGÍO NA EMPRESA: MDR CONFEÇÕES E ENXOVAIS SETOR DE VENDAS. Orientação: Profª. Dr. Viviane Rossato Laimer PASSO FUNDO, 2014. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA AMBIENTE INTERNO. Apresentam-se, inicialmente os dados, as características e o histórico da empresa, após seguem descritas as funções de cada colaborador e também esta descrita a estrutura da organização e seus negócios. CARACTERIZAÇÃO E HISTÓRICO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.202 Palavras / 5 PáginasData: 5/4/2015 -
Administração
Este projeto apresenta um estudo sobre o conceito de sustentabilidade empresarial, baseado na empresa siderúrgica Usiminas. O termo sustentabilidade vem sendo utilizado de várias formas, tendo como objetivo explicar as características do conceito de sustentabilidade, propondo melhor entendimento quando da aplicabilidade do termo. O conceito de sustentabilidade tem sido utilizado, cada vez mais, para dar suporte a processos econômicos. Constata-se que as organizações, por vários motivos, que vão desde interesses de mercado ate a sobrevivência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 340 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2015 -
Administração
Balanço – Análise Horizontal Comentário: Analisando o Balanço Contábil, pude verificar um acréscimo nos empréstimos e financiamentos de 68% no circulante, comparados entre 2014x2013 e de 125% no não-circulante, verificando uma tendência da empresa em se financiar de capital de terceiros, visto que o Patrimônio Líquido aumentou 14,28% na comparação com o mesmo período. Verifiquei também que o capital de terceiros, foi utilizado para capital de giro, onde teve um aumento nas disponibilidades de 46,50%
Avaliação:Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2015 -
Administração
Resenha sobre o Filme: Crash O filme mostra o preconceito das pessoas, onde pode estar entre as mais diversas situações do nosso cotidiano e bem realista no mundo atual globalizado Personagens de origem diferentes, o choque de culturas étnicas que pode ser chamado de Globalização, que obriga as pessoas diferentes a conviver juntas exaltando as diferenças de cultura, gênero, costumes, personalidade o que causa os conflitos. Esses conflitos de origem racista e social geram o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 492 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2015 -
Administração
Faculdade: Centro Universitário de Niterói UNIAN Curso: Administração Denise Barbosa Gonçalves RA: 3708600917 (7º) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor: Reimy Solange Chagas Turno: Noite NITERÓI 2015 Crenças e valores da empresa Petrobrás. Profissional destoante das crenças e valores da empresa. Competência, ética, cordialidade e respeito à diversidade. Desenvolvimento sustentável Integração Resultados Prontidão para mudanças Empreendedorismo e inovação Ética e transparência Respeito à vida Diversidade humana e cultural Pessoas Orgulho de ser Petrobrás
Avaliação:Tamanho do trabalho: 705 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2015 -
Administracao
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO EAD – ESTÁCIO CAMPUS VIRTUAL UMA REFLEXÃO SOBRE O CÓDIGO BRASILEIRO DE DEFESA DO CONSUMIDOR E O PROCON: A VINCULAÇÃO DO EQUILÍBRIODAS RELAÇÕES DE CONSUMO COM A CIDADANIA E A EDUCAÇÃO PRISCILA GOMES DE OLIVEIRA 2010.01.13608-1 PROJETO INTEGRADOR Rio de Janeiro 18 de Maio de 2010 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO.................................................................................................................... 3 2. O EQUILÍBRIO ENTRE AS PARTES.............................................................................4 3. A IMPORTÂNCIA DO PROCON PARA A CIDADANIA E A EDUCAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2015 -
ADMINISTRAÇÃO
Meu projeto de vida para o ano de 2015 Profissional O que quero? Meu objetivo é chegar a um cargo de gerente bancário Por quê? Tenho como objetivo na vida e admiro a admiro a profissão gerente bancário, pois foi onde comecei meu primeiro trabalho como jovem aprendiz em uma agência bancária, e me esforço todos os dias para conseguir atingir meu objetivo. Como Conquistar? Primeiro tenho que ter o Maximo de conhecimento da área
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2015 -
Administraçao
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDO DO NORTE CENTRO DE CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS DEPARTAMENTO DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO GUARARAPES CONFECÇÕES S.A. ANÁLISE CONTÁBIL Natal/RN 2013 GUARARAPES CONFECÇÕES S. A. ANÁLISE CONTÁBIL EQUIPE: CARLOS ALEX CABRAL CLAUDIUS MONTE DE SENA JUNIOR JOSÉ CRUZ LEMOS LEONALDO FERREIRA FILHO RENATO RAMALHO CORTEZ Relatório de Análise Financeira e de resultados da Guararapes Confecções S.A. apresentado como requisito parcial para aprovação na disciplina CON 0002 - Contabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.038 Palavras / 9 PáginasData: 8/4/2015 -
Administração
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO trabalho interdisciplinar INDIVIDUAL GESTÃO DE PESSOAS 2014 trabalho interdisciplinar INDIVIDUAL GESTÃO DE PESSOAS Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de: Direito Empresarial e Trabalhista, Gestão de Pessoas, Responsabilidade Social e Ambiental. Profs. Janain V. Testa, Elisete Alice Z. de Oliveira e Ana Céli Pavão, Sérgio de Goes Barboza/ Fabiane T. Muzardo. Tutora eletrônica: Camila
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.909 Palavras / 8 PáginasData: 8/4/2015 -
Administraçaõ
LIDERANÇA A trajetória em busca da excelência da gestão é um processo evolutivo, que exige tempo, atitude e disposição por parte das organizações uma vez que são organismos vivos, em transformação e sofrem impactos das mudanças externas. Uma organização que deseja crescer de forma perene e sistêmica precisa exercitar a liderança diariamente e a comunicação, neste sentido, tem papel fundamental, uma vez que permite a integração de todas as partes do processo. A partir dela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 487 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2015 -
Administração
Aluno: Wagner sias de Souza Matricula: 13213110426 Curso: administração pública Matéria: seminário integrador Atividade avaliativa 2 Resposta: A Reforma administrativa no Brasil é discutida e debatida em todo mundo como um processo de adaptação da máquina pública ao ambiente em que se insere. No entanto, cada país como Estados Unidos e União Europeia apresenta um perfil peculiar, com suas limitações e suas características culturais, que devem ser levadas em consideração ao se propor alguma alteração
Avaliação:Tamanho do trabalho: 927 Palavras / 4 PáginasData: 8/4/2015 -
Administração
1) Sobre a Economia e Necessidade, responda: Se hoje podemos dizer que, vivemos melhor que nossos antepassados, por que continuamos tanto a luta para melhorar a vida? Resposta: A necessidade tem três características e a que mais se destaca é a multiplicidade, onde por mais que um indivíduo esteja satisfeito ele tem uma necessidade infinita, ou seja, mesmo vivendo melhor que nossos antepassados, continuamos lutando para melhorar a vida, pois sempre há novas necessidades para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 9/4/2015 -
Administração
Caderneta de Poupança Um dos investimentos mais tradicionais, conservadores e populares do Brasil – o que torna acessível às pessoas de baixa renda. É um investimento de baixo risco – se o valora aplicado não ultrapassar R$ 60 mil, pois este valor caso o banco onde se tenha aplicado quebrar, o investidor receberá de volta, além de ter baixo retorno. Foi criado para estimular a economia popular e permite a aplicação de pequenos valores que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 PáginasData: 11/4/2015 -
Administração
Ação Empresarial: é desenvolvida por meio do planejamento estratégico: Planejamento Estratégico: é realizado no nível institucional, planejamento em longo prazo, vê a empresa como um todo, formulação das alternativas estratégicas. Planejamento Tático: Estabelece a departamentalização da empresa. Decisões administrativas envolvendo empreendimentos limitados , , administra os níveis operacionais e cuida da divisão de tarefas. Planejamento Operacional: Realização das tarefas com o objetivo de otimizar e maximizar os resultados. Objetivos empresariais: São determinados por meio da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 878 Palavras / 4 PáginasData: 13/4/2015 -
Administração
Universidade Estácio de Sá Suelen Tavares de Medeiros Prazeres ou Desprazeres nas Organizações São João de Meriti – R.J. 2012 ________________ Universidade Estácio de Sá Prazeres ou Desprazeres nas Organizações Trabalho apresentado na Disciplina de Psicologia nas Organizações Prof. Fernando São João de Meriti – R.J. 2012 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo mostrar os prazeres e os desprazeres nas organizações, algumas situações e como podemos lidar. Quando pensamos em algum emprego, pensamos logo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2015 -
Administração
DANIELLE BARRETO DE SOUZA - 1173085 Atividade Unidade ciclo 2 Centro Universitário Claretiano Tecnólogo em agronegócio Prof. João Luiz de Souza Lima RIO BRANCO – AC 2015 CENTRO UNIVERSITÁRIO CLARETIANO Curso: Tecnólogo em Agronegócio Disciplina: Administração Tutor: João Luiz de Souza Lima R.A.: 1173085 Aluno: Danielle Barreto de Souza Responda as seguintes questões: 1)Que aconteceria se Taylor não obrigasse os homens a descansar? R:Eles iriam trabalhar mais rápido para ganhar bastante, mas logo ficariam exaustos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 393 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2015 -
Administração
C:\Users\Mara\Desktop\pendraive\arquivos mara faculdade\logo_v2.png ALUNOS TAYNARA RODRIGUES DE SENA – RA 5643130043 FLORISVALDO FERREIRA DA SILVA – RA 5222986788 ALINE MARTINS DA SILVA – RA 5292115213 LURDEMARA DA SILVA BOENI – RA 5670158427 ANNY KAROLINE DOS SANTOS ATAGIBA – RA 5630114918 HELDER J ITACARAMBI VEIGA BISPO RA 5675140149 FABIANO BISPO PINHEIRO – RA 5899081928 ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Organização da ação empresarial. RONDONOPOLIS/MT PROF: EMILTON JUNIOR Introdução Nesta etapa da TPS buscara vivenciar como se da à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 925 Palavras / 4 PáginasData: 14/4/2015 -
Administração
Desenvolvimento Passo 1 No que diz respeito à conceituação da Administração, podemos afirmar que houve várias evoluções no decorrer dos anos. Ao pé da letra, administração significa obediência, submissão e serviço. Originalmente, um administrador desenvolvia sua função ou um serviço sob o comando de outra pessoa. Com o passar do tempo, foi-se observando que a Administração não se tratava apenas de um gerenciamento de uma organização, levando em conta as informações fornecidas por outros profissionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 913 Palavras / 4 PáginasData: 14/4/2015 -
Administração
Objetivo Geral: Desenvolver ações de formação de lideres em uma empresa de cultura familiar. A gestão de cultura familiar exige transparência e clareza ,Decisoes mais rápidas e mais flexíveis ,acreditam ser mais agéis. as empresas familiares são mais empreendedoras do que as demais – e quanto maior é a empresa familiar, mais forte é essa convicção. Empresas familiares consideram esses diferenciais uma verdadeira vantagem competitiva e parte integrante de seu modelo de negócios. Objetivo especifico:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 306 Palavras / 2 PáginasData: 15/4/2015 -
Administração
FACULDADE ANHANGUERA DE SERTÃOZINHO ADMINISTRAÇÃO – GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS ATIVIDADE COLABORATIVA - AULA TEMA 7 Marketing Internacional Professor Tutor: Erlon Vinicius Torquato Junqueira Adriana Cássia Sabino RA: 1041955530 SERTÃOZINHO 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.......................................................................................................03 DESENVOLVIMENTO...........................................................................................04 CONCLUSÃO.........................................................................................................07 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS.......................................................................08 INTRODUÇÃO Analisando e executando as aulas tema do 1 ao 6 e cheganda ao assunto Marketing Internacional, podemos ver a importância do assunto no decorrer do desenvolvimento das atividades colaborativas. No mundo de hoje para uma empresa poder
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.250 Palavras / 5 PáginasData: 15/4/2015 -
Administração
INTRODUÇÃO O material aqui apresentado tem como objetivo fornecer orientações para a realização das Atividades Práticas Supervisionadas - APS. Trata-se de um trabalho semestral, interdisciplinar, extraclasse e em equipes. Constitui-se em um meio ou instrumento administrativo para o aprimoramento de aprendizagem via interdisciplinaridade - integração e relacionamento dos conteúdos de disciplinas que compõem o semestre do curso de Administração de Empresas e integração teórica e prática por meio de aplicações do conhecimento adquirido em sala
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.587 Palavras / 31 PáginasData: 15/4/2015 -
Administraçao
Taguatinga (DF) – FACNET Aparecida Maria de Oliveira Rocha RA:3815650347 Fernanda Correia Magalhães RA: 5565135584 Maria Valdenice Bibiano Marques RA: 5560126337 Tutor(a): Leonardo Ferreira \ Kelly Alves de Oliveira (Administração) INTRODUÇÃO Nesse trabalho será relatado o comportamento do mercado varejista de calçados, como se desenvolveu e passou por cima das inúmeras dificuldades e como e onde encontrou auxilio para conseguir valor e apoio para ganhar espaço no mercado de trabalho. Mostra como esse ramo vem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.160 Palavras / 13 PáginasData: 16/4/2015 -
ADministraçao
Etapa 1 - Passo 1 Nastassja Consultoria Passo 2 Liderança Liderar é estar a frente de uma equipe, conhecer seus colaboradores, passar confiança, estimular a auto motivação , acreditar na capacidade da sua equipe e colaboradores, delegar atividade visando o aperfeiçoamento e crescimento do grupo, planejar ações e estratégias para solucionar problemas presentes e prevenir o futuro. É a arte de comandar pessoas. Liderança também é capacitar outras pessoas que estão ao seu lado, muitas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.076 Palavras / 5 PáginasData: 16/4/2015 -
Administração
SERVIÇOS DE SAÚDE FARROUPILHA LTDA AUTORIZO O SR. (A) ANDERSON DE OLIVEIRA GIRELLI A REALIZAR EXAMES DE: ( x ) ADMISSÃO ( ) DEMISSÃO ( ) PERIÓDICO ( ) RETORNO ( ) TRANSFERENCIAL EMPRESA: TECNOVA DISTRIBUIDOPRA DE AÇOS LTDA CTPS :8752698. SÉRIE0030... UF.. .RS . .PIS/PASEP 160.92596.35-1 SETOR:.AUXILIAR DE PRODUÇÃO FUNÇÃO:... GFIP:....................................................CBO:...................................................................... NASCIMENTO:.10/08/1980 DATA DA ADMISSÃO:.................................................... DATA DA DEMISSÃO:........................................................ DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES:................................................................................................................ ................................................................................................................................................................. ................................................................................................................................................................... OBS: OBRIGATÓRIO A APRESENTAÇÃO DA CARTEIRA PROFISSIONAL. HORARIOS: SEGUNDA A SEXTA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 336 Palavras / 2 PáginasData: 17/4/2015