Gestao Social Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
43.778 Trabalhos sobre Gestao Social. Documentos 701 - 725 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Gestao De Pessoas
ETAPA 2 Pesquisa empresarial através de Questionário. Formulário de Pesquisa Empresarial. Empresa: TIVIT CNPJ: Localização: Rodovia Presidente Dutra, km , São José dos Campos Segmento de Atuação: Terceirização de Processos de Negócios - BPO Porte / Tamanho da empresa: Grande/ Multinacional. Missão: Alavancar o sucesso dos nossos clientes, gerando valor aos acionistas e desenvolvimento aos nossos colaboradores. Visão: Ser a empresa que oferece as melhores soluções integradas de Tecnologia da Informação e Processos de Negócios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.297 Palavras / 10 PáginasData: 20/4/2013 -
Tecnologia De Gestão
INTRODUÇÃO Uma empresa atualmente necessita de uma série de elementos essenciais para continuar crescendo e se fortalecendo no mercado altamente competitivo, dentre esses elementos estão enfocados os aspectos referentes ao Planejamento Estratégico, Formação de um gestor organizacional na empresa. Para um bom gestor não basta apenas saber como administrar, deverá saber gerir sua empresa e consequentemente deverá ser um bom líder ou possuir bons líderes em sua equipe. Um dos elementos fundamentais do sucesso das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.107 Palavras / 17 PáginasData: 20/4/2013 -
Portfólio De Gestão Da Produção
QUESTÕES – ESTRATÉGIA DA PRODUÇÃO 1) O que é estratégia? A estratégia de produção é uma parte geral da empresa aonde se dar inicio a uma direção aonde começam a definir a contribuição para estratégia aonde são feitos conjuntos de princípios gerais que os guiarão para a tomada de decisões e estas maneira de organização que são feitas dentro das empresas. O plano estratégico é a base em um procedimento formalizado e articulador de resultados.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestão Por Competencias Portifólio 2
ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD TECNÓLOGO EM GESTÃO DA QUALIDADE PORTIFÓLIO 2 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS Trabalho apresentado ao Curso de Gestão da Qualidade Faculdade ENIAC para a disciplina de Gestão por competências Prof. Silvia Regina Guberovic Guarulhos 2013 ATIVIDADE PROPOSTA Analisar o estudo de caso identificando os pontos favoráveis e desfavoráveis no comportamento dos envolvidos. Este estudo de caso traz em sua trama 3 personagens, destacando-se dois. Após a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 861 Palavras / 4 PáginasData: 20/4/2013 -
LABORATORIO DE GESTÃO
INTRODUÇÃO A abertura de novos negócios, baseados na criatividade e no dinamismo, é fundamental para o crescimento e desenvolvimento de nosso País. No entanto, apenas vontade e coragem não são suficientes para o sucesso de um empreendimento. Para isso o novo empresário precisa conhecer os aspectos e fases que envolvem a abertura de um negócio, as características e o tamanho do mercado no qual pretende atuar, a legislação pertinente, os padrões de qualidade e como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.943 Palavras / 24 PáginasData: 20/4/2013 -
CST em Gestão de Recursos Humanos
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 3ª Série Técnicas de Administração de Pessoal A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.881 Palavras / 8 PáginasData: 20/4/2013 -
O Mercado E A Gestão De Pessoas
1 INTRODUÇÃO A ASPEN é uma empresa brasileira, tradicional no mercado farmacêutico, que atua na fabricação de produtos para mais diversas inindicações, em especialidades como Como, urologia, reumatologia, ginecologia, neurologia e outros. A diverside de produtos, aliada á alta tecnologia de produção, é caracteristica tradicionalmente associada á marca ASPEN.Fundada há mais 40 anose tendo como principal acionista a familia Spallicci, a Aspen vem apresentando um crescimento espantoso em todos os sentidos. No proximo ano, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.718 Palavras / 7 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestão De Pessoas
Relação entre empregador e empregado JACKSON TIAGO ROMERO jackromer@gmail.com Antes de tudo, é necessário que se saiba dois conceitos, para que se possa falar na relação entre empregador e empregado. O primeiro é o conceito de empregador, que é aquele que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços. Já o segundo, é o conceito de empregado, que é toda pessoa física que presta serviço de natureza não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.238 Palavras / 5 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestao Em Saude
ATIVIDADE AVALIATIVA- MÓDULO 1 4) a) Pode-se afirmar que o Keynesianismo e o Estado de Bem-Estar Social são duas faces da mesma moeda, isso por que ambos concordam que, o Estado deveria fazer investimentos públicos para garantir o pleno emprego, sendo esse uma alavanca para o desempenho econômico, já que se todos trabalhassem, haveria renda para consumir, criando um ciclo virtuoso de produção e consumo, que garantiria o funcionamento do capitalismo. Percebe-se que com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.351 Palavras / 10 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestão De Pessoas
Tecnologia em Gestão Hospitalar Hotelaria Hospitalar ACADÊMICOS: RA: 280989 – Edilza Pinto Gomes RA: 230607 – João Paulo Pereira Silva RA: 220782 – Lucilene Campos de Melo RA: 194395 – Maria Deuzimar G. Chaves RA: 280600 – Marilene Silva de Araújo Ananindeua – Pará 2011 ACADÊMICOS: RA: 280989 – Edilza Pinto Gomes RA: 230607 – João Paulo Pereira Silva RA: 220782 – Lucilene Campos de Melo RA: 194395 – Maria Deuzimar G. Chaves RA: 280600
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.407 Palavras / 6 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestão Daprodução
............................................................................................................................... ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – GESTÃO DA PRODUÇÃO NALDIVAN BARBOSA SANTOS - 236322012 PORTFÓLIO 1 GESTÃO DA PRODUÇÃO ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 NALDIVAN BARBOSA SANTOS PORTFÓLIO 1 GESTÃO DA PRODUÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de Engenharia de Produção da Faculdade ENIAC para a disciplina de Gestão da Produção. Prof. Walter Antonio Da Silva Guarulhos 2013 Respostas ............................................................................................................. 1.O que é estratégia? Não existe apenas um conceito para definir estratégia, mas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2013 -
ORDEM SOCIAL
Raciocínio e Argumentação Três são as principais operações do intelecto humano: a simples apreensão, os juízos e o raciocínio. A simples apreensão consiste na captação direta (através dos sentidos, da intuição racional, da imaginação etc) de uma realidade sobre a qual forma-se uma idéia ou conceito (p. ex., de um objeto material, ideal, sobrenatural etc) que, por sua vez, recebe uma denominação (as palavras ou termos, p. ex.: “mesa”, “três” e “arcanjo”). O juízo é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.051 Palavras / 9 PáginasData: 20/4/2013 -
Controle Social E Escola De Chicago
UNIVERSIDADE XX Antropologia ALUNO DATA UNIVERSIDADE XX Antropologia ALUNO Breves sínteses sobre o Controle Social e a Escola de Chicago. DATA Controle Social De maneira clara e simples, podemos dizer que controle social é qualquer meio de levar as pessoas a se comportarem de forma socialmente aprovada. Na sociologia, este termo – controle social – possui um significado muito amplo: é todo o processo de socialização que orienta o indivíduo, integrando-os aos valores e aos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.090 Palavras / 9 PáginasData: 20/4/2013 -
Humilhação Social Um Problema Politico Em Psicologia
O presente trabalho derivou do estudo de um processo incessante de primoramento e amadurecimento da formação profissional pela qual Serviço Social passou. Verificou-se que a pouca tradição em fazer pesquisa esteve atrelada à evolução histórica de uma profissão técnica interventiva e não investigativa. Com sua origem vinculada à Igreja Católica, o Serviço Social teve sua emergência enquanto profissão somente a partir das mudanças societárias. Durante muitos anos a atuação profissional esteve fundamentada numa ação assistencialista,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 PáginasData: 21/4/2013 -
Aspectos da Perspectiva Renovadora do Serviço Social no Brasil” e “O Processo de Reatualização no Conservadorismo”
Aspectos da Perspectiva Renovadora do Serviço Social no Brasil” e “O Processo de Reatualização no Conservadorismo” Objetivos do Tema Compreender perspectiva modernizadora do Serviço Social no Brasil. Identificar a busca teórica envolvendo aspectos e possibilidades trabalhados pela fenomenologia. RESUMO DO TEMA Hoje você estudará dois temas. Ao estudar o tema “Aspectos da Perspectiva Renovadora do Serviço Social no Brasil” você verá que para Netto (2010, p. 164), esta perspectiva constitui “a primeira – sob todos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.002 Palavras / 5 PáginasData: 21/4/2013 -
Modelo De Gestao
1.Sim, A empresa focou bastante em ter quase a metade de seus funcionários focado em inovações, tecnologia e como deixar o produto com a cara que o cliente precisa. A inovação gera mais opções aos clientes, com isso eles compram sem mesmo saber para qual é o fundamento do aparelho, compram mais pelo fato da atualidade e da tecnologia inovadora que o produto traz ao consumidor, o segredo da HUAWEI é a inovação. Porque se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 887 Palavras / 4 PáginasData: 21/4/2013 -
TECNOLOGIAS E GESTÃO
SEGURO DE VIDA O QUE É? Seguro de Vida é a modalidade de seguro que considera para fins de cálculo do prêmio, a duração da vida humana. PORQUE FAZER SEGURO DE VIDA? No curso de nossas vidas estamos sujeitos a infortúnios diversos. Os mais relevantes são: a morte, o acidente pessoal, a enfermidade grave, a perda de renda, a invalidez e enfrentar a velhice em condições financeiras desfavoráveis, considerando o estado agravante em que o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.313 Palavras / 10 PáginasData: 21/4/2013 -
Gestão Do Conhecimento
Que fatores facilitam a gestão do conhecimento em um cluster de empresas? What factors facilitates the management of the knowledge to cluster of companies? ¿Qué factores facilitan la gestión del conocimiento en un cluster de empresas? Raphaela Maria de Castro e Silva Vidal*, Marcos André Mendes Primo** y Claudemir Inacio dos Santos*** Recibido: 08-04-2009 - Aprobado: 10-05-2009 -------------------------------------------------------------------------------- Contenido 1. Introdução 2. Metodologia 3. Gestão do conhecimento 4. Cluster 5. Fatores que facilitam a gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.536 Palavras / 11 PáginasData: 21/4/2013 -
Atps Tecnologia De Gestao
UNI ANHANGUERA – UNIABC GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – TECNOLOGIAS DE GESTÃO RAMON RAMON ALVES FILHO RA: 57261463 RENATA MARTINS VAMBERSI RA: 5309958885 DAIANE MONTEIRO BUENO BARBOSA RA: 5763166425 DAYANA PATRICIA CLEMENTE MARTINI RA: 4931928432 VIVIANE CARDOSO CORREIA RA: 5313970517 Prof. Dr. Oderson Mello ÍNDICE HISTORICO DA EMPRESA.........................................................................................................03 VISÃO DA EMPRESA.................................................................................................................03 MUDANÇA ORGANIZACIONAL.................................................................................................04 CONCEITO DE GESTÃO.............................................................................................................08 GESTÃO DA QUALIDADE TOTAL...............................................................................................10 TERCEIRIZAÇÃO, NA EMPRESA ESTUDADA..............................................................................11 PRINCIPAIS CARACTERISTICAS, VANTAGENS E APLICAÇÕES DAS TECNLOGIAS ESTUDADAS ..11 FERRAMENTA DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.286 Palavras / 30 PáginasData: 21/4/2013 -
Gestao Ambiental
Ao estabelecer um sistema de gestão ambiental adequado em uma organização que cubra todas as necessidades do meio ambiente e da empresa, preparando o território para futuras por terceiros. Após todos estes serviços estarem disponíveis, poderemos guiar com toda segurança, a equipe de gerência pelo processo. O processo de estabelecimento de um sistema de gestão ambiental é um processo de mudança gerencial. A organização mudara como resultado da implementação do programa, mas o processo continuará.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 PáginasData: 21/4/2013 -
Gestão de negócios internacionais – ABC 14
ECONOMIA INTERNACIONAL GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS – ABC 14 Prof. Robson Ribeiro Gonçalves Aluno: Murilo Frare Migliorini 1º Caso Entre os anos de 1973 e 1974, a OPEP – Organização dos Países Exportadores de Petróleo conseguiu elevar os preços do produto abruptamente em mais de 50%. Outros choques como esse se repetiram nos anos seguintes: 14% em 1979, 33% em 1980 e 34% em 1981. Os impactos sobre o comércio exterior e sobre a inflação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 21/4/2013 -
PROJETO DE INTERVENÇÃO NO SERVIÇO SOCIAL
IDENTIFICAÇÃO DO MUNICÍPIO O município de Pilão Arcado/Bahia situa-se na mesorregião do Vale São- Francisco da Bahia e microrregião de Juazeiro/Bahia, pertencendo ao território do sertão do São Francisco. Está compreendida numa área de 12.123 Km², Possui uma população de 34.466 habitantes divididos da seguinte maneira, número de habitantes de 0 a 11 anos 8.677, número de habitantes de 12 a 17 anos 7.793, número de habitantes de 18 a 59 15.444 e número de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.308 Palavras / 6 PáginasData: 21/4/2013 -
A Gestão da Qualidade Total
"A Gestão da Qualidade Total A Gestão da Qualidade Total, também conhecida como TQM, e mencionada como GQT ou TQC divulgou-se como o sistema de gestão mais utilizado pelas indústrias e mais conhecidos. Seu foco é nas necessidades dos clientes e prioriza a qualidade das empresas, tornando-a um processo de melhoria continua o qual envolve toda a organização. Segundo Campos (1992, p.193) o TQC é o controle exercido por todas as pessoas para a satisfação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 21/4/2013 -
Aula-tema 09: A Miscigenação étnico-racial E Sua Influência Na Construção Social Do Brasil
(Aula tema 9) A miscigenação étnico-racial e sua influência na construção social do Brasil Question 1 Notas: 1 Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. rompeu com o mito da democracia racial. b. refutou o determinismo biológico e as teorias que apregoavam a inferioridade dos mestiços. c. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. d. abordou a cultura brasileira apenas em seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 PáginasData: 21/4/2013 -
Aspectos da desigualdade social
Os documentários Bumbando e da Ilha das Flores consegui é evidente as seguintes desigualdades sociais: As pessoas por não terem condições financeiras arriscam a própria vida construindo suas moradias em áreas de risco. * Pessoas que lutam por igualdade social porem são ignoradas pela sociedade. * Os seres humanos comem a carne do porco que por sua vez se alimenta de restos de alimentos que jogamos no lixo, que não tem mais utilidade para os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 247 Palavras / 1 PáginasData: 21/4/2013