PEÇA TRABALHISTA Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
5.296 Trabalhos sobre PEÇA TRABALHISTA. Documentos 551 - 575 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
1 INTRODUÇÃO Esta apresentação tem por finalidade detalhar de como se funciona a rotinas trabalhistas dentro das empresas abordando o tema da elaboração da folha de pagamento de uma empresa com os seus devidos proventos e descontos conforme a legislação vigente e demonstraremos também como as diferenças individuais e os tipos de liderança podem influenciar o comportamento dos empregados. Neste mesmo trabalho temos o propósito de demonstrar outros temas que são importantes dentro das empresas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.150 Palavras / 17 PáginasData: 29/10/2013 -
Peça Contestaçao Civil
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA 3ª VARA DE FAMÍLIA DA COMARCA DA CAPITAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Processo n° ... JAIRO BARBOSA já qualificado nos autos da Ação Declaratória de Nulidade de Negócio Jurídico proposta, pelo rito ordinário, por ANTENOR GARCIA, vem a Vossa Excelência, por seu advogado infra firmado, com endereço profissional na (endereço completo), para fins do artigo 39, I do Código de Processo Civil, apresentar sua CONTESTAÇÃO, para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 991 Palavras / 4 PáginasData: 29/10/2013 -
Peça Juridica
Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz de Direito da nº Vara Criminal do Júri da Comarca de Crixas - GO Autos do processo nº VALDEIR COSTA DE OLIVEIRA, já qualificado nos autos da ação penal em epígrafe, que lhe move a Justiça Pública, por seu advogado signatário, inconformado com a r. decisão, que o pronunciou, vem, respeitosamente, dentro do prazo legal, perante Vossa Excelência, interpor RECURSO EM SENTIDO ESTRITO, com fulcro no art. 581, inciso IV, do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.102 Palavras / 5 PáginasData: 30/10/2013 -
Inicial Trabalhista
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA VARA DO TRABALHO DE CARATINGA, MINAS GERAIS JOÃO DE SANTO CRISTO, brasileiro, casado, lavrador, inscrito no CPF nº 098.765.445-10 e no RG nº M-12.345.567 SSP-MG, portador da CTPS nº 46.838, série 0146/MG, PIS/PASEP nº 134.65571.34-8, residente e domiciliado na Avenida Olegário Maciel, nº 81, Centro, Caratinga, Minas Gerais, CEP 35300-365, através de seu advogado e procurador que a esta subscreve, inscrito na OAB/MG sob nº 201, com escritório profissional na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.622 Palavras / 19 PáginasData: 31/10/2013 -
Legislação Social, Trabalhista E Previdenciária_RDR
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 Sobre o contrato de experiência, é CORRETO afirmar que: Escolher uma resposta. a. Se um contrato de experiência for celebrado por 30 (trinta) dias e prorrogado por mais 60 (sessenta) dias, ele torna-se inválido, uma vez que o fato da prorrogação ser superior ao termo inicialmente ajustado desvirtue o período no contrato. b. Pode ser fixado por tempo inferior e prorrogado uma única
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 31/10/2013 -
OAB Peça Processual
AULA 07 – PRÁTICA FORENSE PENAL. PROFESSOR: LUCAS DORIA RECURSO EM SENTIDO ESTRITO. 1.TAXATIVO- Cabível para impugnar decisões interlocutórias, expressamente previsto em lei, não cabível o uso de tal recurso por analogia, pois o rol é legal e taxativo, além do rol do art. 581 do CPP, tem também a previsão do mesmo no art. 294 do código de trânsito. Não tem como escolher o RESE por engano, pois o mesmo estará explicito no CPP
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.996 Palavras / 12 PáginasData: 31/10/2013 -
Reclamação Trabalhista - Direito Processo Do Trabalho
EXCELENTÍSSIMO SENHOR. JUIZ DA _____ VARA DO TRABALHO DA CIDADE DE NITERÓI MARIA, nacionalidade, estado civil, profissão, nascido em (...) filha de (...) portadora da Cédula de Identidade/RG nº (...), Inscrita no CPF nº (...), PIS/PASEP Nº (...) e CTPS Nº (...), residente e domiciliada na cidade de Itaboraí - Estado do Rio de Janeiro na Avenida 22 de Maio s/n, CEP (...) por sua advogada que esta subscreve (procuração anexada) que para os termos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.574 Palavras / 7 PáginasData: 31/10/2013 -
Direitos Trabalhistas
Direitos Trabalhista • Segurança e medicina do trabalho Seção IV - Do equipamento de proteção individual Art. 166 - A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, equipamento de proteção individual adequado ao risco e em perfeito estado de conservação e funcionamento, sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidente e danos à saúde dos empregados. NOTA: Ver Enunciado nº 289, do TST. Art. 167 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.717 Palavras / 19 PáginasData: 31/10/2013 -
Peça Administrativo
PEÇA PROFISSIONAL Enunciado Caio, Tício e Mévio são servidores públicos federais exemplares, concursados do Ministério dos Transportes há quase dez anos. Certo dia, eles pediram a três colegas de repartição que cobrissem suas ausências, uma vez que sairiam mais cedo do expediente para assistir a uma ap resentação de balé. No dia seguinte, eles foram severamente repreendidos pelo superior imediato, o chefe da seção em que trabalhavam. Nada obstante, nenhuma consequência adveio a Caio e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 534 Palavras / 3 PáginasData: 1/11/2013 -
Peça De Inventário
Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz de Direito da ____ Vara da Família e Sucessões do Fórum Regional da Lapa – Cidade de São Paulo/SP. Carla, maior, solteira, residente e domiciliada no bairro da Lapa, cidade de São Paulo/SP, por sua advogada infra-assinado, com escritório situado nesta cidade, à rua..................., onde recebe intimações e avisos ( doc 1), vem perante V. Exa., na forma dos arts. 988, II e seguintes do CPC, requerer a ABERTURA DE INVENTÁRIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.341 Palavras / 6 PáginasData: 2/11/2013 -
Peças Processual
EXMO SR. DR. JUIZ DE DIREITO DA ª VARA DE FAMÍLIA DA COMARCA DE PETRÓPOLIS vem por intermédio da Defensoria Pública, pelo procedimento ordinário, com fundamento nos arts. 1.606, 1.616 c/c arts. 1.824 a 1.828 , todos do Código Civil, ajuizar a presente AÇÃO DE INVESTIGAÇÃO DE PATERNIDADE C/C ANULAÇÃO PARCIAL DE REGISTRO CIVIL DE NASCIMENTO C/C PETIÇÃO DE HERANÇA em face dos HERDEIROS DE nas pessoas de seus ............... e em face de ................,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.710 Palavras / 11 PáginasData: 2/11/2013 -
Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhistas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 A CONTRIBUIÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO PARA O DESENVOLVIMENTO DAS ORGANIZAÇÕES 4 2.1.1 A visão holística da administração 4 2.1.2 Administração, tecnologia e organizações 5 2.2 PATRIMÔNIO LÍQUIDO (VALOR CONTÁBIL DA EMPRESA) 5 2.2.1 Equação 5 2.2.3 Efeitos do Resultado do Exercício 6 2.3 FONTES (ORIGENS) DE RECURSOS: 6 2.3.1 Capital Social 6 2.3.2 Capital de Terceiros 7 2.4 A CONTRIBUIÇÃO DO EMPREENDEDORISMO PARA A ECONOMIA 7 2.4.1 Empreendedorismo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.195 Palavras / 9 PáginasData: 2/11/2013 -
Leis Trabalhistas
Advogado criminalista, Criminalista, Penalista. Descrição Sumária: Postulam, em nome do cliente, em juízo, propondo ou contestando ações, solicitando providências junto ao magistrado ou ministério público, avaliando provas documentais e orais, realizando audiências trabalhistas, penais comuns e cíveis, instruindo a parte e atuando no tribunal de júri, e extrajudicialmente, mediando questões, contribuindo na elaboração de projetos de lei, analisando legislação para atualização e implementação, assistindo empresas, pessoas e entidades, assessorando negociações internacionais e nacionais; zelam pelos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2013 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTABÉIS EDIANA RIBEIRO DE SOUSA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO BOA VISTA 2012 Introdução As atividades das relações trabalhistas estão cercadas de funções importantes que devem ser acompanhadas de forma legal pela parte administrativa e contábil, observando as obrigações e consequências jurídicas que podem vir a serem provocadas se não atentar para essas, permitindo que a empresa e o empregado possa evitar multas e transtornos operacionais, e transmitir mais confiança
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.881 Palavras / 16 PáginasData: 3/11/2013 -
Ação Indenizatória - Peça Administrativa
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA... VARA DA FAZENDA PÚBLICA DA COMARCA DO MUNICÍPIO DA BAIXADA FLUMINENSE/RJ. JOANA, nacionalidade, estado civil, profissão, inscrita no C.P.F sob o nº..., residente e domiciliada à rua..., nº..., bairro..., no município da Baixada Fluminense/RJ, vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência, por seu advogado que esta subscreve, conforme instrumento de mandato em anexo, com endereço para fins de intimações e notificações na Av. ..., nº..., Bairro..., no município
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.167 Palavras / 5 PáginasData: 4/11/2013 -
Reclamatória Trabalhista
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA VARA DO TRABALHO DE CARATINGA/MG JOÃO DE SANTO CRISTO, casado, lavrador, portado do CPF nº 098.765.445-10 e da RG M-12. 345.567 (SSP/MG), portador da CTPS nº 46.838, série 0146/MG, número do PIS/PASEP: 134.65571.34-8, filho de Jeremias Barbosa de Santo Cristo e Maria Lúcia Gonçalves de Santo Cristo, com endereço atual na Avenida Olegário Maciel, nº. 81, centro, na cidade de Caratinga - Minas Gerais, vem, por meio de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.306 Palavras / 6 PáginasData: 4/11/2013 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
INTRODUÇÃO O trabalho como conhecemos atualmente é uma evolução das antigas formas como os serviços eram prestados. O salário, por exemplo, não existia como o conhecemos; o prazo para pagar também não se dava nos termos atuais da lei, quem dirá a forma, pois o dinheiro para o tempo de existência do homem, é moderníssimo. Assim, entendemos que os meios contemporâneos usados foram criados das necessidades comerciais, industriais, políticas, econômicas, culturais, entre outras para suportar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.423 Palavras / 10 PáginasData: 4/11/2013 -
ÉTICA E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E EMPRESARIAL
ÉTICA E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E EMPRESARIAL DIREITO DO TRABALHO. Direito do trabalho, ou direito laboral, é o conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregados e empregadores, são os direitos resultantes da condição jurídica dos trabalhadores. Estas normas, no Brasil, estão regidas pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), Constituição Federal e várias Leis Esparsas (como a lei que define o trabalho do estagiário, dentre outras). Pode ser conceituado também segundo Hernainz Marques,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.374 Palavras / 6 PáginasData: 4/11/2013 -
Tabela De Recursos Trabalhistas
RESUMÃO – RECURSOS TRABALHISTAS EM ESPÉCIE 1)EMBARGOS DE DECLARAÇÃO Amparo legal Art. 897 –A da CLT c/c os arts. 535a 538 do CPC Prazo 5 dias Contrarrazões se houver 5 dias ( art. 900, CLT) – vide OJ 142 da SDI I do TST Preparo Não há Hipóteses de cabimento 1- Efeitocompletivo – sanar omissão, contradição ou obscuridade no julgado (sentença ou Acórdão) 2- Prequestionar matéria objetivando futura interposição de recurso de natureza extraordinária: recurso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.332 Palavras / 6 PáginasData: 4/11/2013 -
Rotinas Trabalhistas
1 INTRODUÇÃO Neste trabalho a pesquisa tem objetivo de demonstrar a folha de pagamentos e seus devidos lançamentos no setor pessoal da contabilidade, acompanhando o preenchimento do resumo, que tem como título as rotinas trabalhistas e contabilização onde iremos abordar as rotinas trabalhistas de uma empresa, os lançamentos contábeis no livro razão e livro diário, balancete de verificação referente ao mês, incorpora ainda o calculo para financiamento e gestão em equipes e suas diferenças de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.448 Palavras / 30 PáginasData: 4/11/2013 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
SUMARIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4 2.1 VALOR DA CONTRIBUIÇÃO DEVIDA NO MÊS DE MAIO DE 2010....................4 2.2 CÁLCULOS DAS MULTAS E JUROS....................................................................5 2.3 DEMOSTRAÇÃO DE CÁLCULOS DA MULTA E DOS JUROS.............................5 2.4 DEMONSTRAÇÃO DO VALOR DA GUIA.............................................................5 2.5 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS..............................................................................6 2.5.1– Demonstração de caixa....................................................................................6 2.5.2– Demonstração pagamento de guia do INSS....................................................6 2.6 ORIENTAÇÃO SOBRE APOSENTADORIA......................................................7 2.7 LEI COMPLEMENTAR Nº 123, DE 14 DE DEZEMBRO DE 2006....................8 CONCLUSÃO............................................................................................................12 REFERÊNCIAS..........................................................................................................13 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho de produção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.582 Palavras / 11 PáginasData: 4/11/2013 -
Contabilidade Trabalhista
1 INTRODUÇÃO Acontece em 2013 o que a Classe dos Trabalhadores Domésticos esperavam à décadas, o que antes era só desejos e especulações virou uma realidade para os empregados domésticos. A Câmara dos Deputados e do Senado Federal, em reconhecimento à importância da categoria dos Trabalhadores Domésticos e para estabelecer a igualdade de direitos trabalhistas entre trabalhadores domésticos e os demais trabalhadores, promulgam a Emenda constitucional n° 72. Com a referida PEC a classe dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.250 Palavras / 5 PáginasData: 4/11/2013 -
Rotinas Trabalhistas
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO 2.1 ROTINAS TRABALHISTA Para admissão de um funcionário e exigido vários documentos como por exemplo: a CTPS que reproduz a tempestividade a vida funcional do trabalhador, garantindo ao empregado os principais direitos trabalhistas, como seguro-desemprego, benefícios previdenciários e FGTS, na CTPS também constitui prova fundamental do contrato de trabalho, bem como serve de prova nos atos em que se exija a carteira de identificação. A também o exame admissional é um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.515 Palavras / 39 PáginasData: 4/11/2013 -
Contestando a reclamação trabalhista
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA 100ª VARA DO TRABALHO DE BOA ESPERANÇA - MG. Processo nº 1234/2010 Banco Finanças S/A , pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ nº..., sob código de atividade nº..., na pessoa de seu representante legal..., com endereço na Rua..., nº..., Bairro..., Cidade ..., Estado..., por seu advogado, infra-assinado e devidamente constituído, instrumento de procuração em anexo (documento de nº...), com escritório profissional na Rua..., nº..., Bairro..., cidade...,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 994 Palavras / 4 PáginasData: 5/11/2013 -
Direito Trabalhista
1 – INTRODUÇÃO Neste Portfólio iremos abordar o funcionamento de uma micro-empresa, que se fortalece no mercado, graças ao trabalho e esforço de seus proprietários e colaboradores. A entrevista foi elaborada com o filho e sócio do proprietário, o Sr. Tiago Faria, que nos conta um pouco da história dessa empresa familiar que está a quase 33 anos no mercado. O objetivo deste trabalho é englobar todas as teorias desenvolvidas durante o semestre e expor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 812 Palavras / 4 PáginasData: 5/11/2013