Administração
81.154 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 37.681 - 37.710
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ÉTICA NA GESTÃO DE PESSOAS
ÉTICA NA GESTÃO DE PESSOAS Com o fenômeno da globalização, vinheram diversas mudanças e com essas mudanças consequentemente ouve o avanço tecnológico e a maior exigência pela qualidade e eficácia de produtos, certificasse que a grande distinção das organizações são seus colaboradores, pois são eles que executam toda a movimentação, desde produzir até encaminhar os negócios e as pessoas, são elas que fazem com que às organizações tenham sua própria personalidade (CHIAVENATO, 2004). As organizações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 PáginasData: 7/3/2016 -
Ética na gestão empresarial: Conscientização à ação
Nome Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Anhanguera centro 1 Belo Horizonte Nome Kelly Cristine Alves Fernandes RA 3776754778 Atividade de Autodesenvolvimento ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Anhanguera centro 1 Belo Horizonte Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho,apresentado à Anhanguera
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.208 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2015 -
Ética na Gestão Financeira
FACULDADE SUMARÉ ÉTICA DO GESTOR FINANCEIRO: Importância da ética no setor de finanças São Paulo 2016 ÉTICA DO GESTOR FINANCEIRO: Importância da ética no setor de finanças Projeto de pesquisa interdisciplinar I apresentado ao curso superior de Tecnologia em Gestão Financeira, como parte dos requisitos necessários para a obtenção do título de Tecnólogo em Gestão Financeira mantido pela Faculdade Sumaré sob a orientação da Profa. María Esmeralda Ballestero-Alvarez. São Paulo 2016 DEDICATÓRIA Dedicamos esse trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.229 Palavras / 25 PáginasData: 12/6/2018 -
Ética na negociação
Ética na Negociação Quando falamos em negociação, a palavra ética se torna obrigatória, não existe em termos éticos, um modelo a ser seguido. A negociação é um processo competitivo e por isso a ética é muito importante. Para conseguirmos o melhor acordo, temos que usar a ética, devemos analisar em uma negociação, até que ponto está se agindo de maneira ética ou não. O comportamento ético tem dois componentes importantes que afetam a maneira das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 317 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2016 -
Etica na organização
ÉTICA – Ethos bons costumes , boas condutas, hábitos. Para mim Ética faz parte do comportamento humano e que existe em toda sociedade, modo como definimos nossas ações, nossa forma de agir e maneira de pensar, formando nossa caráter. Ser ético é fazer o que é certo, mesmo sendo ou não observado, sem recompensas. PASSO 01 Há pelo menos três tipos de habilidades necessárias para que o administrador possa executar eficazmente o processo administrativo: 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 523 Palavras / 3 PáginasData: 16/3/2016 -
Ética na Percepção dos Alunos de Ciências Contábeis
Fonte: https://periodicos.ufsc.br/index.php/contabilidade/article/view/2175-8069.2010v7n14p75/20003 A ética na percepção dos alunos de ciências contábeis O artigo tem seu tema motivado pela falta de estudos focados em ética profissional no curso de ciências contábeis devido à importância do conhecimento da mesma no ramo exercido por essa classe profissional. O Referencial Teórico tem como objetivo salientar conhecimentos já existentes sobre o tema mostrando o início do surgimento das faculdades de Ciências Contábeis, a evolução da profissão, suas ramificações e dar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 513 Palavras / 3 PáginasData: 21/5/2016 -
Etica na pesquisa cientifica
________________ 38 vol.11 no1 jan/jun 2012 ESPECIAL éTICA EM TEMPOS DE CRISE ÉTICA NA PESQUISA CIENTÍFICA A SOCIEDADE É COMPOSTA POR DIFERENTES TIPOS DE CONHE- CIMENTO, ENTRETANTO O CIENTÍFICO É UM DOS MAIS RELEVAN- TES EM NOSSO DIA A DIA. ASSIM, ÉTICA E MORAL DEVEM PRIO- RIZAR OS INTERESSES SOCIAIS, E NÃO INDIVIDUAIS peter kevin spink, professor da FGv-eAesp, peter.spink@fgv.br A tarefa científica conhecimento. inspiração primária é teórica, a produto da pesquisa empírica, é, certa-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.581 Palavras / 7 PáginasData: 15/5/2015 -
ETICA NA PESQUISA DE MERCADO
ROTEIRO DE ENTREVISTA – CLIENTES (MÃES) Somos acadêmicos da sétima fase do curso de Administração do Centro Universitário Católica de Santa Catarina, e estamos desenvolvendo uma pesquisa de mercado para nosso trabalho de conclusão de curso. Por meio desta entrevista, tem-se o objetivo de identificar as necessidades, hábitos de consumo, preferências e os fatores considerados de maior importância na escolha da loja de roupas infantis, além de verificar o interesse por uma área de recreação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2015 -
Ética na profissão
O QUE É ÉTICA Ética é um ramo da filosofia dedicado aos assuntos morais. Em um sentido mais prático a ética pode ser compreendida ao se examinar certas condutas do dia a dia, por exemplo, o comportamento de alguns profissionais. A ética pode ser confundida com lei, embora a lei, frequentemente, tenha como base princípios éticos. Ninguém pode ser obrigado, pelo Estado ou por outros indivíduos e cumprir as normas éticas, nem sofrer qualquer sanção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.328 Palavras / 14 PáginasData: 3/9/2017 -
ÉTICA NA PROFISSÃO CONTÁBIL: RESUMO
ÉTICA NA PROFISSÃO CONTÁBIL: RESUMO. Este trabalho teve como objetivo mostrar a importância da ética na vida humana e no exercício da Profissão contábil, explicando seu conceito diante da moral e do código de ética. Diante do estudo constatou-se que a ética geral propõe obrigações e deveres no qual os indivíduos possuem com a sociedade, no seu convívio diário e que o julgamento ético é também determinado pelas tradições e costumes da sociedade onde vive
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.172 Palavras / 13 PáginasData: 11/11/2016 -
Ética na Relação Empresa Consumidor
ÉTICA NA RELAÇÃO EMPRESA - CONSUMIDOR Alanny Silva de Almeida[1] Érica De Oliveira Miranda[2] João Ogenio de Melo Filho[3] Valdenir José Dotto[4] RESUMO O artigo tem como objetivo apresentar conceitos e origens que fundamentam a ética, como premissa para que se tenham organizações mais eficientes que contribuam para uma sociedade pacífica mais justa. Tendo em vista de que atualmente tanto as empresas como os consumidores agem de maneira antiética uns com os outros, o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.985 Palavras / 12 PáginasData: 19/10/2018 -
Etica na sociedade
Disciplina: CIÊNCIAS HUMANAS E SOCIAIS Programação de AULAS COMPARTILHADAS – SEMINÁRIOS – 2º bimestre de 2015 1. Formação de 10 a 11 grupos – 10 a 11. (número de gupos: a confirmar) apresentações 2. Cada grupo deve ter, em média, de 5 a 6 integrantes 3. Realização de 4 aulas compartilhadas/seminários por aula 4. Cronograma: 22/10 + 29/10(integrativa) + 05/11 + 12/11 + 19-11 5. Sorteio ou escolha dos temas (10), sendo que 2 deles
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 15/10/2015 -
Ética na vida profissional
para áreas que reconhecidamente apresente mais chances de desempenho. De modo geral as organizações adotam sistemas informatizados com base em modelos de avaliação tradicionalmente conhecidos sem considerar as diferenças individuais. Tentando minimizar os efeitos da sistematização da avaliação, assim as organizações encaminham para os gerentes de equipe responsabilidade de avaliar a aprendizagem de cada funcionário com o intuito de que o gerente, que atua no dia a dia com seus funcionários é a pessoa qualificada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 621 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2013 -
Etica nas corporaçoes
Etica nas Corporações : Os motivos que levam ao alto grau de mortalidade de empresas no país são vários: o comportamento empreendedor pouco desenvolvido; a falta de planejamento antes da abertura do negócio; a gestão deficiente durante os primeiros anos de atividade; entre outros. Por sua vez, entre os donos de negócios recém-abertos, as deficiências mais comuns na gestão das empresas são: a má administração do fluxo de caixa; a falta de aperfeiçoamento de produtos/serviços
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.054 Palavras / 25 PáginasData: 25/5/2016 -
Etica nas empresas
Faculdade Anhanguera de Sorocaba Curso: Gestão em Recursos Humanos "A falta de Ética gera prejuízos às empresas" Podemos definir ética como um conjunto de valores, que caracteriza nosso comportamento, a educação de nosso caráter, ou seja, nossas culturas, nossa capacidade de distinguir o certo e o errado, entre o bem e o mal, entre o justo e o injusto. Nas organizações a ética não deve ser diferente, ela deve se desenvolver da mesma maneira, porém
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2015 -
Etica nas empresas
Faculdade Anhanguera de Sorocaba Curso: Gestão em Recursos Humanos "A falta de Ética gera prejuízos às empresas" Podemos definir ética como um conjunto de valores, que caracteriza nosso comportamento, a educação de nosso caráter, ou seja, nossas culturas, nossa capacidade de distinguir o certo e o errado, entre o bem e o mal, entre o justo e o injusto. Nas organizações a ética não deve ser diferente, ela deve se desenvolver da mesma maneira, porém
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2015 -
Ética nas Empresas
Matriz de atividade individual* Módulo: 03 Atividade: Individual Título: Ética nas Empresas Aluno: Daniel Rodrigues Disciplina: Adm. de Meio Ambiente Turma: Introdução Muitos autores definem economia simplesmente como a ciência da escassez, já que os recursos são finitos e as necessidades infinitas. Aliado a esse eterno paradigma temos o sistema capitalista agressivo que estabelecemos, a concorrência é global e a velocidade da transformação assustadora. Diante desse cenário as organizações lançam mão de todas ferramentas possíveis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.272 Palavras / 6 PáginasData: 28/4/2018 -
Ética nas negociações
1 ÉTICA O que é ética? Ética possui diversos significados. Alguns são encontrados em dicionários, já outros apenas no modo como age cada indivíduo. É possível se inspirar em diversos filósofos como Sócrates, Platão e Aristóteles para entender seu conceito, mas o certo é que a ética é utilizada por todos da maneira que os convém. Valls (1993, p.7), afirma que “a ética é daquelas coisas que todo mundo sabe o que são, mas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.838 Palavras / 8 PáginasData: 26/11/2015 -
Ética nas negociações
1 ÉTICA O que é ética? Ética possui diversos significados. Alguns são encontrados em dicionários, já outros apenas no modo como age cada indivíduo. É possível se inspirar em diversos filósofos como Sócrates, Platão e Aristóteles para entender seu conceito, mas o certo é que a ética é utilizada por todos da maneira que os convém. Valls (1993, p.7), afirma que “a ética é daquelas coisas que todo mundo sabe o que são, mas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.838 Palavras / 8 PáginasData: 27/11/2015 -
Ética nas Organizações
A falta de ética gera prejuízos as empresas As pessoas de hoje em dia não levam muito em consideração há ética, pois consideram um sentimento de fraqueza. Muitas das pessoas focam em lucro, prestigio e rendimento esquecendo de que se ética é ser um profissional bem sucedido, uma pessoa de caráter firme. As empresas precisam investir mais em conscientização a respeito de ética do trabalho, ética do amor, filosofia da ética e felicidade no trabalho,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2015 -
Etica nas organizações
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DEPARTAMENTO DE DIREITO PRIVADO DISCIPLINA: NOÇÕES DE DIREITO CIVIL E EMPRESARIAL PERÍODO: 15.1 PROFESSORA: RENATA DE SALES CABRAL BARRETO (ROTEIRO DE AULA / ALUNOS) – AULA 08: - NÃO SOFREM FALÊNCIA: “atividade não empresarial” (profissionais liberais, sociedade simples e cooperativa) - INSTITUIÇÃO FINANCEIRA: “Intervenção 6m + 6m (liquidação extrajudicial e falência) “Liquidação extrajudicial” – falência - MOTIVOS: “título executivo: acima
Avaliação:Tamanho do trabalho: 346 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2015 -
Ética nas organizações
ÉTICA NAS ORGANIZAÇÕES Laura Nasch (1993, p. 6) define como “o estudo da forma pela qual normas morais pessoais se aplicam às atividades e aos objetivos de uma empresa comercial” Com isso, o que a autora afirma é que a ética nas organizações não se caracteriza como valores abstratos nem alheios aos que vigoram na sociedade; ao contrário, as pessoas que as constituem, sendo sujeitos históricos e sociais, levam para elas as mesmas crenças e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.060 Palavras / 9 PáginasData: 7/6/2015 -
Etica nas Organizações
http://www.jsimoes.com.br/images/filiados/Fanor-Devry.png Francisco Amauri dos Santos Verçosa Júnior Marcelo Souza Pinheiro Matricula: 161010833 Comportamento Organizacional 10/03/2016 – Fortaleza – CE Faculdade Nordeste - Campus North Shopping Juniorsant7@gmail.com mpinheiro3@fanor.edu.br Nas organizações estão ocorrendo varias mudanças, e a importância do comportamento ético se tornam um desafio, desafio ao qual resultará na boa convivência das pessoas e com as relações entre as mesmas, a ética vai conduzir as decisões e o convívio da empresa. “Ética é a conduta moral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 996 Palavras / 4 PáginasData: 15/4/2016 -
Ética nas Organizações
Nome: Profº Disciplina: Ética Período: 4º de Administração Passos Elizete ,Ética nas Organizações 1 Edição.São Paulo, Atlas 2009. Ideia Principal As empresas vem se orientando por valores de inspiração econômica e por uma utilitarista,que não visa ao bem-estar e melhor qualidade de vida na sociedade e sim ao lucro e à produção. O autor diz que o poder decorrentes dos recursos econômicos que possuem e das relações que mantêm com instâncias privilegiadas no campo político
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.401 Palavras / 6 PáginasData: 27/5/2016 -
Ética nas Organizações
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE CAMPO GRANDE CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS A IMPORTÂNCIA DA ÉTICA PROFISSIONAL NAS ORGANIZAÇÕES Campo Grande - MS 2016 ________________ A IMPORTÂNCIA DA ÉTICA PROFISSIONAL NAS ORGANIZAÇÕES Projeto de Trabalho de Conclusão de Curso apresentado, como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Recursos Humanos, no Centro Universitário Anhanguera de Campo Grande – Unidade I, sob a orientação da Prof. Dr. Cristiano Pereira da Silva. Campo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.180 Palavras / 21 PáginasData: 1/6/2016 -
Ética nas Organizações
Índice Resumo 1 Introdução 1 Objetivos 2 Gerais 2 Específicos 2 Metodologia 2 Conceitos básicos 3 1. Uma Abordagem sobre a Ética 4 2. Ética Organizacional 5 2.1. Comportamento ético nas organizações 5 2.2.1. A importância da conduta ética no ambiente de trabalho 6 2.3. Conflitos nas Organizações 7 3. A Cultura Organizacional 7 4. Perfil ético das organizações 8 5. Conclusão 10 6. Referências bibliográficas 11 ________________ Resumo Hoje em dia, visão que se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.758 Palavras / 12 PáginasData: 5/6/2018 -
Ética nas organizações: conceito e aplicação nas organizações
Ética nas organizações: conceito e aplicação nas organizações 1. RESUMO A ética surgiu com a necessidade de estabelecer regras morais para a convivência em sociedade, ajudando a definir os conceitos de certo ou errado e de moral e imoral. A ética é originada do grego ethos que numa aplicação livre significa conjunto de hábitos e normas em uma sociedade. Pode ser subdivida em vários importantes tópicos. A ética pessoal (indivíduo agindo na sociedade) é um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.672 Palavras / 7 PáginasData: 2/6/2015 -
Ética nas relações de trabalho
Índice Introdução 2 Justificativa da escolha do tema 3 Delimitação geográfica 3 Objecto de Estudo 4 Problema de pesquisa 4 Motivação 4 Objectivos 4 Objectivo Geral 4 Objectivos Específicos 4 Perguntas da pesquisa 5 Hipótese 5 Metodologia 5 Revisão de Literatura 6 Conceito de Ética 6 A Ética nas Relações de Trabalho 8 Modalidades da Ética 9 Cronograma 11 Orçamento 11 Considerações Finais 12 Referências 13 Introdução O tema desse estudo é “Ética nas Relações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.448 Palavras / 14 PáginasData: 2/8/2019 -
Ética nas Relações Humanas
Aluno: Janaina de Souza Borges Ra: 0901344920 A falta de ética gera prejuízos às empresas Ética é a ciência da verdade é a essência a consciência humana vêm de dentro e têm a ver com o ser. Todos nós sabemos e conhecemos ética e seu conceito principalmente no trabalho nas empresas que é o que nos move nos sustenta. As empresas algumas trabalham e outras apenas transmitem que trabalham com ‘gestão de valores’ quando elas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 306 Palavras / 2 PáginasData: 3/5/2015 -
Etica negociação
A Ética nas Negociações A ética nas negociações é sempre discutida por todos. Desde o início do século passou de doença crônica a doença aguda do capitalismo. Exemplo que o escritor Carneiro apontou foi em relação a mídia, que publicam histórias de corrupção como troca de favores. Devido a esses fatores a preocupação é ainda maior quanto à ética em suas relações empresariais. A postura antiética das empresas que visam ao lucro imediato passando por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 PáginasData: 16/5/2015