Humanas
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256.768 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 121.891 - 121.920
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Fatores Criticos
É importante saber que fatores críticos são aqueles que diferenciam em um numero de áreas em que se consegue obter um bom desempenho competitivo aos indivíduos, a determinação das metas que o administrador deseja atingir, e é essa determinação de forma consciente e explícita da que poderá influenciar o sucesso ou fracasso no objetivo traçado.Não existe formula de sucesso,cada administrador tem seus próprios fatores críticos que serão diferentes de qualquer outro profissional,a identificação destes pontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 29/10/2014 -
Fatores criticos de sucesso
ÁREA DE GESTÃO: FINANCEIRA Fator Crítico de Sucesso 1: Lucratividade Fundamentação: Capacidade de a organização obter receitas a mais do que as despesas necessárias para gerá-las, aumentando a rentabilidade. Objetivo: Em geral, tem objetivos que indicam o nível de lucratividade desejado. Aumento de receita em 20%, visando à rentabilidade e solidez financeira no prazo de 12 meses e manter recursos para implantação da gestão organizacional. Estratégia 1: Repensar papéis dos administradores, gestores e dos empregados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 955 Palavras / 4 PáginasData: 1/12/2016 -
Fatores críticos de sucesso
Fatores críticos para o sucesso: Qualidade do produto, relacionamento com os fornecedores, Localização estratégica, consultoria especializada, políticas sociais, serviço de sugestões e reclamações eficiente (telemarketing) e tecnologia de fabricação. Classificação FCS 1. Qualidade do produto. (sempre foi vista pelos seus clientes como uma fornecedora de produtos de qualidade, mesmo cobrando altos preços por eles. Segundo uma pesquisa realizada pela empresa com as consumidoras de batons pertencentes à classe A e B, a maioria afirmou que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 18/6/2017 -
FATORES CRÍTICOS DE SUCESSO NO PROCESSO DE DESENVOLVIMENTO DE PRODUTO EM EMPRESAS NO BRASIL
1. Introdução A identificação de melhores práticas para a inovação de produtos tem sido tema recorrente entre profissionais e pesquisadores (HAUSER; TELLIS; GRIFFIN, 2006; LOPES; CARVALHO; 2012), haja vista que os novos produtos correspondem com um grande percentual das vendas de muitas empresas (CHEN; LEE; TONG, 2007). A intensificação das mudanças tecnológicas e os ciclos de vida do produto cada vez menores, aumentam a pressão para desenvolver práticas gerenciais que possam, ao mesmo tempo melhorar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.774 Palavras / 24 PáginasData: 25/10/2018 -
Fatores Críticos no Comportamento do Gestor Público Responsável por Compras Sustentáveis
Trabalho da Disciplina Licitações e Contratos, Tutor: FICHAMENTO TÍTULO: Licitações e Contratos CASO: Fatores Críticos no Comportamento do Gestor Público Responsável por Compras Sustentáveis: diferenças entre consumo individual e organizacional REFERÊNCIA: COUTO, Hugo Leonnardo Gomides do; COELHO, Cristiano. Fatores Críticos no Comportamento do Gestor Público Responsável por Compras Sustentáveis: diferenças entre consumo individual e organizacional.Rev. Adm. Pública – Rio de Janeiro, mar/abr 2015. Os autores analisam a pesquisa realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 997 Palavras / 4 PáginasData: 26/4/2018 -
Fatores culturais
O despertar crescente dos gestores para a necessidade de respeitarem códigos de ética na sua atuação está relacionado com a percepção igualmente crescente, entre estes profissionais, de que, no longo prazo, a postura ética pode resultar em importantes vantagens competitivas decorrentes de uma imagem positiva projetada na comunidade e do aumento da satisfação e da melhoria do desempenho dos trabalhadores. No entanto, as escolhas dos gestores, perante dilemas éticos, são também influenciadas por fatores de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.400 Palavras / 30 PáginasData: 12/5/2014 -
Fatores da Eculução do Direito
CURSO DE DIREITO SOCIOLOGIA GERAL E JURÍDICA FATORES DA EVOLUÇÃO DO DIREITO HELLENA ESMERIO AGUIAR RA: 1583987994 PASSO FUNDO, 20 DE ABRIL DE 2015. FATORES DA EVOLUÇÃO DO DIREITO O Direito é um resultado das influências sociais, a mercê de constantes modificações, porque advêm do grupo social. Sendo o Direito uma consequência das relações sociais, um resultado da sociedade, pois tudo que acontecer na sociedade causará um reflexo sobre o Direito. São inúmeros fatores sociais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 624 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2015 -
Fatores da produção-Economia Politica
GRADUAÇÃO EM DIREITO - 2º PERIODO MATUTINO Jordana Alves Braga RESUMO DOS CAPÍTULOS 7 E 8 DO LIVRO ELEMENTOS DA ECONOMIA POLÍTICA * FATORES DA PRODUÇÃO * ORGANIZAÇÃO E TÉCNICA DA PRODUÇÃO GURUPI - TO MAIO DE 2015. Jordana Alves Braga RESUMO DOS CAPÍTULOS 7 E 8 DO LIVRO ELEMENTOS DA ECONOMIA POLÍTICA * FATORES DA PRODUÇÃO * ORGANIZAÇÃO E TÉCNICA DA PRODUÇÃO Trabalho realizado à Disciplina de Economia Politica do Curso de Direito 2°
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.571 Palavras / 7 PáginasData: 28/5/2015 -
FATORES DE APLICABILIDADE DA TECNOLOGIA DE PAINÉIS DE VEDAÇÃO ESTRUTURADOS EM PERFIS DE AÇO LEVE FORMADOS À FRIO EM SUBSTITUIÇÃO A TECNOLOGIA ATUALMENTE EMPREGADA NA ESTAÇÃO ANTÁRTICA COMANDANTE FERRAZ.
FATORES DE APLICABILIDADE DA TECNOLOGIA DE PAINÉIS DE VEDAÇÃO ESTRUTURADOS EM PERFIS DE AÇO LEVE FORMADOS À FRIO EM SUBSTITUIÇÃO A TECNOLOGIA ATUALMENTE EMPREGADA NA ESTAÇÃO ANTÁRTICA COMANDANTE FERRAZ. André Luiz de Alcântara Lima (1); Cristina Engel de Alvarez(2); Marcel Olivier Ferreira(3) Resumo Proposta: A Estação Antártica Comandante Ferraz é o local que dá suporte às atividades científicas brasileiras em solo antártico e deve proporcionar condições de segurança e conforto aos usuários. É neste momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.138 Palavras / 45 PáginasData: 15/2/2017 -
Fatores de Atualização Monetaria
FATORES DE ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA E TAXAS DE JUROS REFERENCIAIS 7 Capítulo I – Fatores de atualização monetária Bônus do Tesouro Nacional (BTN) Legislação básica: Leis nº 7.777, de 19.6.1989 (instituição); e nº 8.177, de 1.3.1991 (extinção); Portaria Minifaz nº 169, de 22.8.1989. Finalidade: o BTN foi criado com a fi nalidade de prover o Tesouro Nacional de recursos necessários à manutenção do equilíbrio orçamentário ou para a realização de operações de crédito por antecipação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.701 Palavras / 11 PáginasData: 18/6/2018 -
Fatores de crescimento da hegemonia americana
1. Na evolução do sistema internacional percebe-se a formação de hegemonias de um país ou um grupo de países. Aborde a passagem da hegemonia da Inglaterra para a dos Estados Unidos da América, apontando 2 (duas) principais dimensões deste período que auxiliaram a queda da Inglaterra e/ou a ascensão dos Estados Unidos. (5,0 pontos) A Inglaterra deixou de ser o centro da economia mundial pela necessidade de uma nova economia nacional, com maiores recursos. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 14/8/2014 -
Fatores de crescimento da inflação no país
Inflação Imagine que, cinco anos atrás, você fazia determinada compra com R$ 100,00. Se hoje você fizer a mesma compra, com certeza, gastará mais do que antes. Essa diferença de valores gastos é um resultado da inflação. Em Economia, a inflação é definida como o aumento geral dos preços de bens e serviços, com consequente redução do poder de compra do dinheiro. À medida que crescem os índices de inflação, a moeda perde valor, fazendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 662 Palavras / 3 PáginasData: 27/11/2014 -
Fatores de crescimento de negócios hoje
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 4 CONTEXTO EMPRESARIAL 4 3 CONCLUSÃO ..............8 4 REFERÊNCIAS 9 INTRODUÇÃO Este trabalho visa o estudo do mercado empresarial, analisando as empresas que buscam sucesso, usando as ferramentas administrativas, como meio de se manter sólidos no mercado, buscando a fidelidade de seus clientes e conquistando novos. Usando a contabilidade como parceira, trabalhando de forma inovadora e tecnológica, os empresários vêem conquistando grande espaço no cenário econômico atual. O empresário atualizado passou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.032 Palavras / 9 PáginasData: 14/5/2014 -
Fatores de crescimento do negócio
lucratividade. É bem sabido que o crescimento empresarial depende de fatores como a conjuntura econômica e a perspectiva de mercado, além de uma competente gestão empresarial. Uma das características necessárias para uma gestão empresarial competente é a habilidade de a equipe administrativa prever o aumento de demanda e direcionar a empresa de modo a atender essa demanda. Para a previsão correta do aumento de demanda podem ser utilizados modelos matemáticos baseados em equações diferenciais. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 25/11/2013 -
Fatores de crescimento na economia informal
Economia informal Especialistas defendem que a economia informal pode fortalecer o PIB nacional, mas outros afirmam que boa parte dos recursos financeiros é destinada a organizações criminosas. Quem nunca foi abordado nas ruas por pessoas vendendo óculos de sol, DVDs, CDs, sapatos, roupas, entre outros produtos falsificados? A concepção do “camelô” é a mais comum quanto à economia informal. No entanto, sua abrangência é muito maior e caracteriza-se por ser um conjunto de atividades econômicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 791 Palavras / 4 PáginasData: 4/9/2014 -
FATORES DE ESCOLHA PELO CURSO DE LICENCIATURA EM MATEMÁTICA
FATORES DE ESCOLHA PELO CURSO DE LICENCIATURA EM MATEMÁTICA: UMA PESQUISA COM OS GRADUANDOS NO VALE DO ITAJAÍ FACTORS OF CHOICE BY THE COURSE OF DEGREE IN MATHEMATICS: A SEARCH WITH THE UNDERGRADUATES IN THE ITAJAÍ VALLEY Resumo: Nesse estudo de cunho predominantemente quantitativo, o objetivo foi demonstrar os fatores que influenciam o graduando pela escolha do curso de Licenciatura em Matemática. Uma escala de Likert com 24 indicadores ou variáveis, baseada em três constructos:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.715 Palavras / 19 PáginasData: 27/6/2016 -
Fatores de incentivo a funcionários
Um dos fatores mais importantes dos colaboradores é cuidado com sua motivação, por isso que o processo de treinamento e o processo de incentivo ajuda a apóia a implantação de novas atividades dentro da empresa, são muito importantes pra as produtividades e a criatividade dos colaboradores para fazerem as atividades mais rápidas em equipe, Criando um ambiente mais favorável para trabalhando com a equipe e alcança a metas que a empresa oferece para os negócios.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 PáginasData: 4/11/2013 -
Fatores de insucesso de uma empresa
Introdução O desafio profissional é ajudar a dona Irene Partala que teve que assumir o restaurante após a morte do marido e sem nenhuma qualificação tendo que administrar o restaurante da família chamado Smak. Para ajudá-la faremos uma analise para identificar os problemas e propor soluções para melhorar o funcionamento do restaurante . para isso utilizaremos 4 passos para fornecer o planejamento. No 1º passo falaremos um pouco sobre alguns motivos que levam ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 884 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2015 -
Fatores de motivação
Desde o inicio da revolução industrial nenhuma organização pode funcionar sem um certo nível de comprometimento e de esforços por parte de seus membros. Portanto desses princípios surgiram grandes administradores e estudiosos da administração, criando então teorias sobre motivação que consequentemente esta ligada a produtividade. As primeiras teorias da motivação eram parecidas entre si, já que tentavam construir um único modelo de motivação que se aplicasse a qualquer trabalhador , em qualquer situação .A teoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Fatores de motivação
FIJ – FACULDADES INTEGRADAS DE JACARÉ PAGUÁ Rogério Fardilha dos Santos Cláudio Philipe da Silva Pessanha Pedro Osório Soucasaur Matheus Rego Sodré Felipe de Oliveira Nunes CURSO: SISTEMAS DE INFORMAÇÃO DISCIPLINA: COMPORTAMENTO HUMANO TURMA: 2910 RESUMO MOTIVAÇÃO A motivação, do latim - mover-se, é um conceito da psicologia que refere-se ao estado interior que induz determinados comportamentos em alguém, orientados por desejos , realização, domínio, competência , desejo de prestígio, desejo de reputação, atenção, reconhecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 918 Palavras / 4 PáginasData: 26/11/2014 -
Fatores de performance
Os principais fatores de performace buscados são: -qualidade -rapidez -confiabilidade -flexibilidade Em cada um desses fatores iremos manter os padroes de exelência para dessa forma garantirmos a satisfação de ambas as partes. No fator qualidade temos como objetivo atender a todos os padrões de normas e atinjir as especificações de projetos. Assegurando que a prestação de serviço seja de acordo com a expectativa. O fator qualidade é de suma importância porque esta ligado diretamente com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 279 Palavras / 2 PáginasData: 30/8/2015 -
Fatores de Produção
Resposta: Esse fluxo é estabelecido entre as famílias e as empresas, ou seja são determinados os preços dos bens e serviços, para quem produzir, o que produzir. 5. Conceitue: bens de capital, bens de consumo, bens intermediários e fatores de produção. Resposta: • Bens de Capital: São os utilizados na fabricação de outros bens, mas não se desgastam totalmente no processo produtivo. Esses bens são o ativo fixo da empresa, ou seja, as máquinas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 229 Palavras / 1 PáginasData: 11/3/2014 -
Fatores de produção
Fatores de produção Fatores de produção é um conceito da literatura econômica, cujo objetivo de estudo busca possibilidades geradoras de bens de consumo úteis às sociedades, dentro de uma perspectiva de escassez de recursos produtivos. Isto é - como alocar recursos produtivos limitados, de forma a atender ao máximo às necessidades ilimitadas da coletividade. 2. Características Os fatores produtivos ou recursos produtivos possuem características limitadas. Já as necessidades humanas são de características ilimitadas. Portanto, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 399 Palavras / 2 PáginasData: 21/8/2014 -
Fatores De Produção
RESUMO Este estudo tem como objetivo analisar a teoria dos fatores de produção, que explica as formas de distribuição da riqueza na sociedade capitalista. Isso é feito através de um embate com a teoria marxiana. Para iniciar o estudo daquela teoria se fez necessária a identificação de sua base, a teoria do valor utilidade. As discussões sobre cada aspecto considerado relevante foram feitas quando se fez necessário, mas sem a perda do fio condutor da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.027 Palavras / 17 PáginasData: 19/3/2015 -
Fatores De Produção E Teoria Da Firma Nas Indústrias Petrolíferas
Fatores de Produção e Teoria da Firma nas Indústrias Petrolíferas Entende-se como "fator de produção" todo o conjunto de bens e serviços necessários transformáveis em produção; da mesma forma, entende-se como "teoria da firma" o estudo comportamental da unidade do setor de produção, que visa explicar a procedência de uma empresa (firma), quando esta desenvolve atividades produtivas. Nas indústrias petrolíferas, os fatores de produção classificam-se em duas etapas: a) fator de produção primário: fatores naturais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2013 -
Fatores de Produção: Natureza, capital e trabalho
Tipos de Produção: Sob encomenda: desenvilvida para determinado cliente de acordo com suas especificações, dificilmente consegue sequuenciar a produção devido a particularidade do item. Produção por lotesou repetitiva: Ultilizado em industrias de ceramica, texteis dentre outras. Produção continua: ultilizada para grandes quantidades de produtos que não sofrem modificaçoes. (automoveis, celulose, dentre outras) Fatores de Produção: Natureza, capital e trabalho. A empresa possui vantagem competitiva bem sucedida e sustentavel quando consegue impleantar uma estrategia que agregue
Avaliação:Tamanho do trabalho: 530 Palavras / 3 PáginasData: 29/3/2014 -
Fatores de risco da empresa
anladnaldnaldna ● Permite supor que o mercado de capitais representa o grau de economia como um todo, ou seja, tem-se um valor numérico de fácil acesso, o retorno domercado de capitais (bolsa de valores) para a economia.O CAPM fornece, assim, um modelo para relacionar risco e retorno, isto é, qual seria o retorno “justo” ou exigido para determinado nível de risco. O aspecto mais importante do risco é como o risco global da empresa é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 987 Palavras / 4 PáginasData: 4/9/2014 -
Fatores de risco para terceirização bem-sucedida
Conforme adotada, atualmente, a tercerização tem oito objetivos, o principal deles é a redução de custos. Existem, porém, alguns fatores de riscos para o sucesso da tercerização. Se esses riscos não forem administrados adequadamente, podem comprometer o desempenho do negócio. As empresas fazem essa avaliação para comparar processos, produtos e identificar oportunidades de melhoria em suas organizações. Assim, ganham competividade e promovem o desenvolvimento organizacional. È uma tecnologia de aplicação simples que permite a participação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
Fatores de sucesso da empresa
INTRODUÇÃO Toda gestão só é possível com uma boa estratégia a ser seguida, sendo empresa de pequeno, médio ou grande porte. Especialmente empresas de pequeno porte, costumamos ouvir que essas não prestam muita atenção em seu fluxo de caixa, na entrada de e saída de dinheiro. Para uma gestão financeira em uma pequena empresa é fundamental identificar oportunidades e antecipar desafios; definir metas claras de despesas e receitas. Ao longo do ano, fazer ajustes necessários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.133 Palavras / 29 PáginasData: 11/3/2014 -
Fatores de Sucesso Gestão
Introdução O sucesso de uma administração bem sucedida está relacionado com diversos fatores não menos importantes está o planejamento e a organização. O ato de planejar deve ser levado em consideração alguns fatores como o que fazer e como fazer, porém se tiver um bom planejamento, mas este planejamento não for bem organizado não chegará ao sucesso empresarial. Por meio de uma organização torna-se possível perseguir e alcançar objetivos que seriam inatingíveis para uma pessoa.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.094 Palavras / 5 PáginasData: 19/11/2013