Marketing
33.657 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 11.821 - 11.850
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Dossiê da empresa Oi
Dossiê da OI História da marca: A empresa oi, inicialmente formada pela privatização do sistema Telebrás em 1998, iniciou os serviços de telecomunicação no Brasil sendo conhecida como Telemar, obtendo grande parte do sistema de telefonia fixa existente até então no país, sendo 64% do território nacional, além da brasil Telecom (oferecendo serviços de longa distância com código 14) criada no mesmo ano, com 30%. Ainda em 1998 a empresa iniciou a implantação da Supervia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.985 Palavras / 16 PáginasData: 9/5/2018 -
Dossie Pet Glamur
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 1ª Série Comportamento Organizacional A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: 9 Favorecer a autoaprendizagem do aluno. 9 Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. 9 Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. 9 Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas para o exercício profissional. 9
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.212 Palavras / 9 PáginasData: 4/4/2014 -
Dossier de Projeto-Processos Criativos
Dossier de Projeto C:\Users\a22001592\AppData\Local\Microsoft\Windows\INetCache\Content.Word\logo-piz-buin.png 1. Introdução: A escolha desta marca partiu pelo nosso objetivo de alertar as pessoas para a necessidade que existe em usar proteção solar diariamente e de forma regular. Foi escolhido o protetor solar fator 50+ da Piz Buin (contra as alergias), de forma a ser utilizado por qualquer tipo de peles durante o ano. Com o decorrer do nosso trabalho iremos tentar responder a todos os vossos “porquês”, sensibilizando todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.176 Palavras / 5 PáginasData: 24/11/2022 -
Doutor
PROVA TESTEMUNHAL 1. Conceito A prova testemunhal é, sem dúvida, o mais antigo meio probatório. No entanto, por estar sujeita a imprecisões, inconfiabilidade e imparcialidade da fonte, bem como pela falha natural da capacidade de memória do ser humano, que ao não lembrar com exatidão dos fatos, pode vir a inserir nos autos processuais o que “acha” e não o que realmente sabe, viu ou ouviu. Por tudo isso já foi titulada, de forma pejorativa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.798 Palavras / 12 PáginasData: 26/3/2015 -
Doutor
PROVA TESTEMUNHAL 1. Conceito A prova testemunhal é, sem dúvida, o mais antigo meio probatório. No entanto, por estar sujeita a imprecisões, inconfiabilidade e imparcialidade da fonte, bem como pela falha natural da capacidade de memória do ser humano, que ao não lembrar com exatidão dos fatos, pode vir a inserir nos autos processuais o que “acha” e não o que realmente sabe, viu ou ouviu. Por tudo isso já foi titulada, de forma pejorativa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.798 Palavras / 12 PáginasData: 26/3/2015 -
DOVE CAMPANHA SEU CABELO, SUA ESCOLHA
UNIPAC - UNIVERSIDADE PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS PUBLICIDADE E PROPAGANDA Planejamento de Campanha DOVE CAMPANHA SEU CABELO, SUA ESCOLHA BARBACENA-MG 2016 UNIPAC - UNIVERSIDADE PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS PUBLICIDADE E PROPAGANDA Sílvia Cruz ________________ Sumário 1. Apresentação da Empresa 4 1.1 Breve Histórico da Empresa 4 1.1.1 Evolução Visual 5 1.1.2 Os Slogans 5 1.2 Análise Interna – Missão, visão e valores 5 2. A Campanha Seu Cabelo, Sua Escolha 6 2.1. Análise de Campanha e Marketing
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.241 Palavras / 5 PáginasData: 26/8/2019 -
Downsizing
Downsizing A princípio, podemos afirmar que o termo downsizing é usado na administração para designar um processo de reestruturação organizacional baseado na redução dos níveis hierárquicos de uma empresa. Surgido a partir da década de 70 nos Estados Unidos, o downsizing inicialmente veio como uma resposta à busca por maior competitividade por parte das empresas americanas, as quais se viram obrigadas a reduzir custos e, principalmente, a reduzir a burocracia e a demora no processo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 491 Palavras / 2 PáginasData: 17/10/2013 -
Downsizing
O que é o Downsizing? O Downsizing, que em português significa “achatamento”, é uma técnica conhecida em todo o mundo e que visa a eliminação de processos desnecessários que engessam a empresa e atrapalham a tomada de decisão, com o objetivo de criar uma organização mais eficiente e enxuta possível. Sua atuação é focada na área de recursos humanos (RH) da empresa. Downsizing o que é e como funciona Esta técnica exige um alinhamento racionalizado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 20/9/2014 -
DP Anhanguera Empreendedorismo
O contexto do relatório abaixo que foi elaborado tem como objetivo mostrar como é importante a avaliação de Habilidades e Competências de determinados indivíduos no momento em que se faz necessário o processo de mudança dentro de uma organização. Dentro da situação relatada, no caso a Indústria de Bebidas Pira, procuramos identificar as deficiências das Habilidades e Competências dos filhos do Doutor João para elaborarmos um novo plano de gestão para a empresa. A partir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.108 Palavras / 5 PáginasData: 3/11/2014 -
DPP AULA 01 QUESTIONARIO
dpp aula tema 1 - mundo como você ve 1 - Embora compartilhemos um mundo comum, as formas de percebê-lo podem variar de uma pessoa para outra. Isso explica porque cada pessoa reage à percepção daquilo que ela considera realidade de modo diferente de outra (Rothmann e Cooper, 2009, extraído do livro-texto, p.16). A essa maneira individual de perceber as coisas, chamamos visão de mundo. No que diz respeito à visão de mundo, é correto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.056 Palavras / 5 PáginasData: 2/4/2014 -
DPP Aula 3
Aula-tema 03: Projeto de Vida: "O Que Você Quer Ser Quando Crescer?" Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Resposta 1: I e IV. De acordo com as reflexões propostas pelo capítulo, é necessário considerar as competências que já possui e as deficiências que precisa desenvolver para atingir os seus objetivos e, também, que essa conclusão decorre do autoconhecimento. Por outro lado, definir aspirações sem considerar o contexto (informações objetivas) pode significar dificuldades de viabilizar os objetivos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2013 -
DPP Aula 3
Nome 1. Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) 2. Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional 1. Nome Matheus Garcia Xavier 1. RA 1519216870 1. 1. Atividade de Autodesenvolvimento ________________ 1. Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) 2. Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional 1. Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Desenvolvimento Pessoal e Profissional, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento. ________________ Meu projeto de vida para o ano 2020 PROFISSIONAL
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2015 -
DPP Aula Tema 01
Question 1 Notas: 1 Embora compartilhemos um mundo comum, as formas de percebê-lo podem variar de uma pessoa para outra. Isso explica porque cada pessoa reage à percepção daquilo que ela considera realidade de modo diferente de outra (Rothmann e Cooper, 2009, extraído do livro-texto, p.16). A essa maneira individual de perceber as coisas, chamamos visão de mundo. No que diz respeito à visão de mundo, é correto afirmar que: I) O tipo de educação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.506 Palavras / 7 PáginasData: 22/3/2014 -
Dpp Aula Tema 1
a) Question 1 b) Notas: 1 c) No que diz respeito à visão de mundo é correto afirmar que: d) I) Pessoas que vivem na mesma região têm visões de mundo idênticas, pois a cultura regional influenciaa todos. e) II) A visão de mundo de cada pessoa pode ser afetada pelo tipo de educação que recebe e os valores familiares. f) III) Existem visões de mundo diferentes, sendo que a visão de mundolinear é considerada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 304 Palavras / 2 PáginasData: 20/10/2014 -
Dpp desenvolvimento profissional e pessoal
Nome Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Nome ELAISON BORGES DE OLIVEIRA RA 1299548055 Atividade de Autodesenvolvimento ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Desenvolvimento Pessoal e Profissional apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento. ________________ Para cada resposta elabore um texto de, no máximo, 15 linhas. Caso utilize alguma citação, lembre-se de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 680 Palavras / 3 PáginasData: 1/9/2015 -
Dpp Pergunta 1
Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. abordou a cultura brasileira apenas em seu aspecto religioso. b. refutou o determinismo biológico e as teorias que apregoavam a inferioridade dos mestiços. c. rompeu com o mito da democracia racial. d. não teve impacto nem no campo teórico nem no campo político. e. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. Os resultados do Projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 292 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2013 -
Dragão De Gelo é Muito Forte.
Aula-tema 03: ConstituVocê realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. IMPORTANTE: Esta atividade vale 4,0 pontos e será avaliada pelo seu tutor para compor a nota 1º bimestre. Você deverá postá-la no campo indicado ao final da página. Lembre-se do prazo de entrega indicado em Orientações sobre Avaliação e Frequência e também no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 PáginasData: 13/10/2013 -
Dragão Plâncton é Muito Forte.
1. A Contabilidade e a Administração Financeira são áreas que se inter-relacionam. Enquanto a primeira se preocupa com o registro do patrimônio da empresa, a Administração Financeira se utilizará dos dados contábeis e informações de mercado para a tomada de decisão. Diante disso, explique a diferença entre a perspectiva contábil e financeira para apuração do resultado da empresa. (2,5 pontos) Resposta: 2. Considere as seguintes informações sobre a empresa Floripa Ltda: - Aquisição de matéria-prima
Avaliação:Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 PáginasData: 18/8/2013 -
Drawback
Drawback Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. Em 21 de novembro de 1966, através do Decreto Lei nº. 37, foi sancionado o regime aduaneiro especial de Drawback, que consiste na suspensão ou eliminação de tributos incidentes sobre insumos importados, para utilização em produtos exportados. O drawback é um regime especial de incentivo à exportação. São três as modalidades do regime: Restituição: os impostos são pagos por ocasião da entrada, porem são restituídos por ocasião da exportação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 788 Palavras / 4 PáginasData: 4/3/2014 -
DRE ADMINISTRACAO
A demonstração do resultado do exercício (DRE), é um controle financeiro muito importante, é uma demonstração contabilística dinâmica que se destina a evidenciar a formação do resultado líquido em um exercício, através do confronto das receitas, custos e resultados, apuradas segundo o princípio contábil do regime de competência. A Demonstração do Resultado do Exercício tem como objetivo principal apresentar de forma vertical resumida o resultado apurado em relação ao conjunto de operações realizadas num determinado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 21/4/2014 -
DRE DEMOSTRACAO DO RESULTADO
A Demonstração do Resultado do Exercício tem como objetivo principal apresentar de forma vertical resumida o resultado apurado em relação ao conjunto de operações realizadas num determinado período, normalmente, de doze meses. De acordo com a legislação mencionada, as empresas deverão na Demonstração do Resultado do Exercício discriminar: - a receita bruta das vendas e serviços, as deduções das vendas, os abatimentos e os impostos; - a receita líquida das vendas e serviços, o custo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2013 -
DRE E DMPL
Prof. Reinaldo Aparecida Fonseca São João del-Rei 2014 8. DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCÍCIO A DRE demonstra o resultado líquido da empresa, ou seja, o que ela apurou de seus negócios em determinado período. Apresenta-se de forma dedutiva, onde são definidos: receitas, custos despesas, ganhos, perdas, lucro ou prejuízo. Prevista no art. 187 da Lei 6.404/1976, a DRE evidencia, de forma estruturada, os componentes que provocam alterações no patrimônio líquido das empresas. “Art. 187. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.353 Palavras / 18 PáginasData: 16/6/2014 -
Dre E Fluxo De Caixa
Este trabalho tem como objetivo elaborar um orçamento empresarial. O orçamento é um valioso instrumento de planejamento e controle das operações da empresa. É através do orçamento que se estabelece metas com a equipe, dando, assim, uma visão clara de onde a empresa quer chegar. 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 DRE, Fluxo de caixa, Orçamento de Vendas e Orçamento de Produção da empresa GM INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ELETRÔNICOS S/A. 2.2 Importâncias do Fluxo de Caixa. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.379 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2014 -
Dre Itaute 2008 2009 E 2010
rie Perfil de Projetos Fabricação de doces caseiros Vitória, Novembro/1999 2 SUMÁRIO Página 1- Apresentação 3 2- Introdução 4 3- Enquadramento Técnico do Negócio 5 4- Projeto 6 5- Mercado 11 6- Detalhamento dos Investimentos 14 7- Aspectos Econômicos e Financeiros 15 8- Resultados Operacionais 21 9- Incentivos e Fontes de Financiamento 25 3 1- APRESENTAÇÃO Iniciar uma atividade empresarial requer do investidor o pleno domínio da atividade que se propõe a iniciar. Neste sentido,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.265 Palavras / 34 PáginasData: 24/5/2014 -
DRE-demonstração
DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCÍCIO (DRE) O artigo 187 da Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976 (Lei das Sociedades por Ações), instituiu a Demonstração do Resultado do Exercício. A Demonstração do Resultado do Exercício tem como objetivo principal apresentar de forma vertical resumida o resultado apurado em relação ao conjunto de operações realizadas num determinado período, normalmente, de doze meses. De acordo com a legislação mencionada, as empresas deverão na Demonstração do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 PáginasData: 17/4/2013 -
Drogaria Minas-Brasil и Farmacia Real
1 INTRODUÇÃO Para o referido trabalho nos foi proposto desenvolver um estudo de caso aliando-o as disciplinas vistas neste semestre, onde foi realizado um benchmark das empresa Drogaria Minas-Brasil e Farmacia Real e escolhido a empresa alvo do nosso estudo que é a Drogaria Minas-brasil. E também foi criada uma nova empresa no ramo de manipulação. O trabalho em questão nos mostra como ser um empreendedor, onde podemos perceber que o empreendedorismo é essencial nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.888 Palavras / 12 PáginasData: 10/11/2014 -
Dsfsdfsad
PROJETO DE PRESÍDIO FEMININO CONTEXTO A estrutura física das prisões brasileiras não oferece espaço suficiente para os detentos, devido a isso, temos a famosa superlotação nos presídios no Brasil, assim vê-se a importância da criação de espaços que possam garantir a integridade física e moral do cidadão, e também respeitar os direitos dos detentos segundo a legislação no país. Isso pode contribuir para que possam ter mais facilidade para oferecer uma higiene adequada para os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 326 Palavras / 2 PáginasData: 30/11/2015 -
DTH Televisão
A televisão no Brasil começou em 18 de setembro de 1950, trazida por Assis Chateaubriand que fundou o primeiro canal de televisão no país, a TV Tupi. Nos anos 1950, a TV teve no Brasil um caráter de aventura, sendo os primeiros anos marcados pela aprendizagem, com improvisos ao vivo (não havia ainda o videotape). O alto custo do aparelho televisor - que era importado - restringia o seu acesso às classes mais abastadas. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 242 Palavras / 1 PáginasData: 23/5/2014 -
Dto Trabalho
Trata-se de tema relativo ao projeto de pesquisa “Simulação de caso prático com realização de audiência trabalhista em uma aplicação prática e interdisciplinar: o contrato de trabalho e o direito à intimidade”. Ele teve início com a exibição de um caso que serviu de tema para a audiência trabalhista simulada. Os alunos desenvolveram pesquisa científica em obras jurídicas, jurisprudência e legislação específica sobre o tema escolhido, sob a orientação das professoras envolvidas no projeto, para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 PáginasData: 1/9/2014 -
Duas Empresas
VALLOUREC X OSPER ESTUDOS SOBRE ORGANIZAÇÕES DE EMPRESAS Trabalho realizando um quadro comparativo sobre duas empresas e apresentado ao curso superior de tecnologia em processos gerenciais Unopar 2° semestre, para as disciplinas, Ética, Política e Sociedade, Modelo de Gestão, Economia e Gestão de Pessoas. Betim 2014 SUMÁRIO 1- INTRODUÇÃO 2- DESESNVOLVIMENTO 3- CONCLUSÃO 4- REFERÊNCIAS Gestão Organizacional Nesse trabalho temos a missão de entrevistar e analisar as práticas e estruturas de duas empresas, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.849 Palavras / 16 PáginasData: 6/11/2014