Diversos
216.757 Trabalhos sobre Outras. Documentos 93.811 - 93.840
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Estratégia Minima Viável - Nescau
Estratégia mínima víavel Produto: Nescau Vantagens: 30% a menos de calorias do que os outros, mesmo sabor, só 32 calorias por porção, menos da metade da quantidade de açúcar, contém Activ-Go®, uma combinação exclusiva de nutrientes que é fonte de cálcio, ferro, vitaminas A, C, D e vitaminas do Complexo B, necessário só 1 colher. Desvantagem: Preço quase 50% superior ao 2.0 e ao tradicional. Slogan: não existe slogan específico e também não utiliza do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 PáginasData: 1/10/2016 -
ESTRATÉGIA NA DEFESA DA AMAZONIA BRASILEIRA
CURSO: MAESTRÍA EN DEFENSA NACIONAL AÑO: 2015 MATERIA: ESTRATEGIA TURNO: MAÑANA ALUMNO: CAIO VALERIANI DINIZ (BRASIL) TRABAJO PRÁCTICO DE LA MATERIA ESTRATEGIA ESTRATÉGIA NA DEFESA DA AMAZONIA BRASILEIRA ESTRATEGIA EN LA DEFENSA DE LA AMAZONIA BRASILEÑA 1 1. INTRODUÇÃO “Árdua é a missão de desenvolver e defender a Amazônia. Muito mais difícil, porém, foi a de nossos antepassados em conquistá-la e mantê-la.” (Gen Rodrigo Octávio) A presença militar na Amazônia ocorre simultaneamente com sua conquista,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.973 Palavras / 16 PáginasData: 6/8/2015 -
Estratégia Nas Organizações
Competências do coach Coach, traduzido à letra significa treinador, um conceito plenamente enraizado no mundo desportivo. Na realidade empresarial temos o conceito coach que surge com o aparecimento crescente da prática de coaching, processo realizado entre o coach (treinador) e o coachee (treinado). Sendo o coaching um processo pelo qual o coachee é acompanhado pelo coach com o objectivo de alcançar as suas metas pessoais a curto, médio e longo prazo, identificando as competências explícitas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.452 Palavras / 22 PáginasData: 17/10/2013 -
Estrategia Oceano Azul
Fichamento Referencia bibliográfica: KIM, Chan & MAUBORGNE, Renée: A Estratégia do Oceano Azul – como criar novos mercados e tornar a concorrência irrelevante; Rio de Janeiro: Campus, 2005. Parte 1 Capítulo 1 – Criando oceanos azuis “Portanto, concentrar-se nos oceanos vermelhos é aceitar os principais fatores restritivos da guerra – território limitado e necessidade de derrotar o inimigo para realizar seus objetivos – e negar a força diferenciadora do mundo dos negócios: a capacidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.174 Palavras / 5 PáginasData: 13/3/2014 -
Estratégia Organizacional
Estratégia Organizacional A estratégia organizacional representa a mobilização de todos os recursos no âmbito global da organização visando a atingir objetivos situados no longo prazo. Na realidade, a estratégia representa o comportamento global em relação ao seu ambiente.(CHIAVENATO,2004) Quando uma empresa estabelece uma estratégia organizacional ela garante seu espaço no mercado com novas atividade e ramos diferente. Quando há a inovação para novas idéias a organização começa a caminhar com a concorrência, buscando uma fatia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 352 Palavras / 2 PáginasData: 22/5/2013 -
ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL E COMPORTAMENTO HUMANO
RESUMO Este trabalho apresenta a importância do comportamento humano nas organizações. Destacando as estratégias organizacionais, seus principais estudiosos e expondo os temas de estratégia organizacional, comportamento humano e estratégias relacionadas às pessoas. É necessário atender ao desejo das pessoas, envolvendo todos os níveis e todas as unidades, podendo ter uma estratégia atendendo as expectativas dos colaboradores e a satisfação dos gestores, motivando-os à permanecer na organização de forma a contribuir para que seu serviço ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.807 Palavras / 8 PáginasData: 30/4/2014 -
Estratégia organizacional, vantagem competitiva
Anhanguera Educacional S.A. Faculdades Anhanguera Unidade Piracicaba Curso: Engenharia de Produção 7º semestre Estratégia Organizacional, Vantagem Competitiva Piracicaba 2014 Anhanguera Educacional S.A. Faculdades Anhanguera Unidade Piracicaba Trabalho apresentado na disciplina de Sistema de Apoio à Decisão, sob a supervisão do Prof. Michael Adorno ,com requisito parcial para aprovação do Módulo Sistemas de Apoio à Decisão, da Faculdade Anhanguera. Piracicaba 2014 Estratégia Organizacional, vantagem competitiva. Resumo Este artigo oferece uma visão geral sobre estratégia organizacional e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.978 Palavras / 12 PáginasData: 30/5/2014 -
Estratégia para a avaliação das exposições dos trabalhadores
Curso: HIGIENE OCUPACIONAL – Tutor(a): Disciplina: 1 – Fundamentos de Higiene Ocupacional Unidade: 3 – Estratégia para a avaliação das exposições dos trabalhadores Aluno/Grupo: Enunciado da Atividade Com base no conteúdo desta unidade e leituras indicadas, considere amostragem de área, amostragem pessoal e monitoramento biológico para responder a seguinte questão: Qual é, em sua opinião, a melhor estratégia para a avaliação das exposições dos trabalhadores? Resposta da Atividade Tudo se inicia através da antecipação dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 436 Palavras / 2 PáginasData: 3/9/2017 -
Estratégia Para Comprar dólar Depende De Quando é A Viagem;
As recentes oscilações no dólar têm assustado os brasileiros que estão com viagem marcada para o exterior. A dica de especialistas em finanças pessoais é comprar a moeda de acordo com a data da viagem. Quem tem viagem marcada para daqui a algumas semanas, por exemplo, deve fazer a compra de forma gradual, em duas ou três vezes. Já quem vai viajar daqui a menos de 15 dias deve comprar a moeda agora de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 8/6/2013 -
Estratégia para novo canal de distribuição
Estratégia para novo canal de distribuição Após o colhimento de dados do tempo gasto para a distribuição dos pisos e azulejos e revestimentos cerâmicos de Criciúma até Fortaleza, foi visto que o tempo gasto com a lotação de carretas, o trajeto entre o estado da sede empresa até o descarregamento num depósito da transportadora em Fortaleza e desconsolidação das cargas gera em média, 12 dias para o produto chegar ao cliente. A nova proposta para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 494 Palavras / 2 PáginasData: 24/8/2015 -
ESTRATÉGIA PARA UMA REDE DE CLÍNICAS ODONTOLÓGICAS
UNIP EaD Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia ESTRATÉGIA PARA UMA REDE DE PETES PET-CGR Polo Santo André III 2021 UNIP EaD Projeto Integrado Multidisciplinar VI Cursos Superiores de Tecnologia ESTRATÉGIA PARA UMA REDE DE PETES PET-CGR Nome: Rodrigo de Lima RA: 2018605 Curso: Gestão da Tecnologia da Informação Semestre: 4º Polo Santo André III 2021 RESUMO Neste trabalho denominado PIM VI (Projeto Multidisciplinar Integrado), estudaremos as disciplinas de gerenciamentos de Serviços de TI,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.310 Palavras / 18 PáginasData: 25/9/2021 -
ESTRATÉGIA PETROBRAS
Descritos no Plano Estratégico, os valores são a forma como pautamos nossas estratégias, ações e projetos. Eles devem estar presentes na condução das atividades e refletir o jeito de ser da Petrobras. Gráfico com os valores Petrobras do Plano Estratégico, que estão descritos logo abaixo. Perseguimos o sucesso dos negócios com uma perspectiva de longo prazo, contribuindo para o desenvolvimento econômico e social e para um meio ambiente saudável nas comunidades onde atuamos. Buscamos maximizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 269 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013 -
Estratégia Porter
1 - A ANÁLISE ESTRUTURAL DE INDÚSTRIAS A estratégia competitiva de uma empresa é relacionada com o meio externo, como forças sociais, econômicas, mas o aspecto principal é a indústria ou as indústrias em que ela compete. A concorrência em uma indústria tem raízes em sua estrutura econômica básica e vai além do comportamento dos atuais concorrentes. A meta da estratégia competitiva para uma unidade empresarial em uma indústria é encontrar uma posição dentro dela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.335 Palavras / 6 PáginasData: 18/8/2014 -
Estrategia recursos humanos
INTRODUÇÃO - Razão Social. - Localidade. - CNPJ. - Ramo de Atividade. - Número de Colaboradores. - Missão, visão e valores. - Breve histórico (data fundação, fundadores, tempo no mercado, realizações e conquistas em sua trajetória). A ATUAÇÃO ESTRATÉGICA DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS A empresa possui um setor de Recursos Humanos, com duas colaboradoras, sendo uma a gestora responsável pelo setor e outra auxiliar da área. As mesmas possuem a graduação na área de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.691 Palavras / 11 PáginasData: 14/5/2015 -
Estrategia Saude Da Familia
INTRODUÇÃO A Estratégia Saúde da Família é um modelo assistencial da Atenção Básica, que tem por finalidade o trabalho assistencial primário, esta equipe é composta por vários profissionais que têm funções diferentes e desenvolve ações de saúde num território definido, com foco nas famílias cadastradas e considerando que cada indivíduo deve ter respeitado o seu contexto social, econômico e ambiental. A Estratégia da Saúde da Família teve inicio em 1994 com a nomenclatura de Programa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.608 Palavras / 11 PáginasData: 22/3/2014 -
Estratégia Seis Sigma: Variação De Um Processo Produtivo De
XXVI ENEGEP - Fortaleza, CE, Brasil, 9 a 11 de Outubro de 2006 ENEGEP 2006 ABEPRO 1 Estratégia Seis Sigma: Variação de um processo produtivo de tratamento térmico em atmosfera controlada. Vanderlei Faria (ELEB) faria.vanderlei@uol.com.br Álvaro Azevedo Cardoso (UNITAU) azevedo@unitau.br Carlos Alberto Chaves (UNITAU) carloschaves@yahoo.com.br Resumo Este artigo tem por objetivo identificar e eliminação das variáveis que causadoras da não qualidade no processo de tratamento térmico de têmpera no forno IPSEN T4, alinhada com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.992 Palavras / 12 PáginasData: 18/3/2015 -
Estratégia Socioambiental
Estratégia Socioambiental A ANÁLISE SWOT COMO UMA FERRAMENTA DE PERCEPÇÃO DENTRO DE UMA UNIVERSIDADE FEDERAL Nome completo: Guilherme Teixeira Gomes de Araújo Titulação: Graduando em Engenharia Agrícola e Ambiental Vínculo: Universidade Federal Rural de Pernambuco E-mail: guilhermetga83@hotmail.com Nome completo: Soraya Giovanetti El-Deir Titulação: Doutorado em Oceanografia Vínculo: Universidade Federal Rural de Pernambuco E-mail: sorayageldeir@gmail.com RESUMO A A3P – Agenda Ambiental na Administração Pública – é uma agenda que foi criada pelo Ministério do Meio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.846 Palavras / 16 PáginasData: 31/5/2013 -
Estratégia Stakeholder
1) Qual estratégia que um stakeholder, precisa para se manter no mercado, e manter seu colaboradores atualizados? A palavra “stakeholder” significa “pessoa ou organização” que possui um valor econômico ou que é responsável pela guarda de um dado valor econômico que será distribuído após a solução de um evento ou processo incerto enquanto esse evento (ou processo) incerto não é resolvido. O objetivo subjacente que define tal agente “stakeholder” é ser aquele agente que entrega
Avaliação:Tamanho do trabalho: 545 Palavras / 3 PáginasData: 22/3/2015 -
Estratégia Subway
O restaurante SUBWAY® é uma empresa do setor de fast-food que oferece diferentes opções de refeição rápida e saudável. Reconhecida por seus sanduíches e saladas, inspirados na culinária de diferentes localidades, a rede está representada por mais de 600 lojas no Brasil. A rede SUBWAY® está presente em mais de 90 países, superando 33 mil pontos de venda espalhados pelo mundo. O restaurante SUBWAY® é a opção ideal para quem procura uma refeição rápida e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 21/4/2013 -
ESTRATEGIA UTILIZAS PARA A CONQUISTA DO PULITICO NAMANUTEÇÃO
deflação é a redução do nível geral de preços de um país. Quando a moeda em circulação ganha valor relativamente às mercadorias, serviços e moedas estrangeiras. A deflação caracteriza-se pela baixa nos preços de alguns produtos no mercadode forma não generalizada, e não contínua. Pode ser gerada pela baixa procura de determinados produtos ou serviços, ou pela maior oferta, menor demanda e pelo volume de moeda em circulação.Não se deve confundir deflação com desinflação, que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 493 Palavras / 2 PáginasData: 11/10/2013 -
ESTRATÉGIA, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E ESTRATÉGIA CORPORATIVA: UMA SÍNTESE TEÓRICA
3. ESTRATÉGIA, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E ESTRATÉGIA CORPORATIVA: UMA SÍNTESE TEÓRICA Ensaio Marcos Antônio de Camargos Administrador de Empresas, MBA em Gestão Estratégica (Finanças), Mestre em Administração pelo NUFI/CEPEAD/FACE/UFMG e professor do Centro Universitário de Belo Horizonte - UNI-BH mcamargos@cepead.face.ufmg.br Alexandre Teixeira Dias Administrador de Empresas, MBA em Gestão Estratégica de Negócios e Mestrando em Mercadologia e Gestão Estratégica pelo Centro de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - CEPEAD/FACE/UFMG atdias@cepead.face.ufmg.br RESUMO A fim de proporcionar um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 204 Palavras / 1 PáginasData: 14/8/2014 -
Estratégia, Administração Estratégica, Estratégia Corporativa
Estratégia, Administração Estratégica, Estratégia Corporativa SÃO PAULO 2012 1 - Com base em pesquisas bibliográficas, explique a diferença entre estratégia, administração estratégica e estratégia corporativa. Trace uma analogia entre os autores do artigo. Estratégia significava inicialmente a ação de comandar ou conduzir exército em tempo de guerra, (GHEMAWAT, 2000). Representava um meio de vencer o inimigo um instrumento de vitória na guerra, mais tarde estendido a outros campos do relacionamento humano: político, econômico e ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.097 Palavras / 9 PáginasData: 29/5/2013 -
Estratégia: competitividade: métodos de análise de indústrias e competição
Figura KLUYVER, Cornelis A. de. Estratégia: competitiva: técnicas para análise de indústrias e da concorrência. 2ª edição. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004 – Figura 1.3 (O processo de formulação de estratégias, p.16). Após ler e ver o material proposto, você utilizará a Figura 1.3 (KLUYVER, p. 16) para formular estratégias de sua carreira profissional. Traduza as colocações do livro da seguinte maneira: • “Onde estamos?” (“Onde estou?”); • “Para onde vamos?” (“Para onde vou?”); •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2014 -
ESTRATEGIAE DINAMICA COMPETITIVA
Etapa 1 Administração de Recursos Materiais e patrimoniais Conceitos Atividade que planeja, executa e controla, nas condições mais eficientes e econômicas, o fluxo de material, partindo das especificações dos artigos e comprar até a entrega do produto terminado para o cliente. (FRANCISCHINI & GURGEL, 2002). É um sistema integrado com a finalidade de prover a administração, de forma contínua, recursos, equipamentos e informações essenciais para a execução de todas as atividades da Organização. Administrar materiais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.037 Palavras / 17 PáginasData: 2/11/2014 -
Estratégias
Metodologia Cientifica Esquema 1. Estratégias de leitura Técnicas, métodos e planos. 2. Tipos de estratégias Predição Pensar em voz alta Estrutura do texto Representação visual do texto Resumo Questionamento 3. Utilização de estratégias O antes O durante O após leitura 4. Leitura que professores podem ensinar Focar a atenção do alunos nas ideias principais Perguntar aos alunos questões sobre seu entendimento para ajudá-lo a monitorar sua compreensão Relacionar o conhecimento prévio dos alunos com nova
Avaliação:Tamanho do trabalho: 210 Palavras / 1 PáginasData: 26/3/2014 -
Estratégias argumentativas: métodos de aceitação de hipóteses
Estratégias argumentativas: técnicas de elaboração de hipóteses Adolescente de 14 anos morreu após ser lançada de atração em parque de diversão Três das quatro testemunhas ouvidas pelo delegado titular da Polícia Civil de Vinhedo, Álvaro Santucci Noventa Júnior, sobre o acidente no parque de diversões Hopi Hari, em Vinhedo, no interior de São Paulo, que matou uma adolescente de 14 anos, disseram ter visto a trava do brinquedo onde a vítima estava abrir antes da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 409 Palavras / 2 PáginasData: 6/9/2014 -
ESTRATÉGIAS ARGUMENTATIVAS: TÉCNICAS DE ELABORAÇÃO DE HIPÓTESES
ESTRATÉGIAS ARGUMENTATIVAS: TÉCNICAS DE ELABORAÇÃO DE HIPÓTESES Hipóteses são raciocínios previamente construídos que poderão ser utilizados no texto argumentativo como estratégia persuasiva. Partindo de fatos comprovados, o argumentador tira uma inferência. Há, assim, uma relação lógica entre as duas partes da hipótese. Imagine que uma casa tenha sido assaltada. A tese a provar é que houve participação, no assalto, de alguém da família ou de empregado da casa. a)Fato: somente o quarto da dona da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 738 Palavras / 3 PáginasData: 27/11/2013 -
ESTRATÉGIAS COMPETITIVAS DE POSICIONAMENTO
ESTRATÉGIAS DE POSICIONAMENTO COMPETITIVO 1 – SELEÇÃO DE MERCADOS ALVOS Mas oque são mercados? Em termos de entendimentos, podemos verificar essa pergunta entre dois aspectos: Um na visão de um mercado definido pelo cliente e ou na visão definidos pela concorrência. Mercados definido pelo cliente: Segundo o livro estudado, mercado definido pelo cliente são todos os produtos e serviços que podem atender às mesmas necessidades de clientes e problemas. Mercados definidos pela concorrência: Engloba todos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2014 -
Estratégias Competitivas Em Mercados
PERGUNTA 1 ”Segundo a Pesquisa de Inovação Tecnológica (Pintec) 2005 – avalia a capacidade inovativa das indústrias nacionais –, a aquisição de novos equipamentos é o maior percentual da atividade inovativa em relação à receita líquida de vendas na indústria brasileira. Este tipo de investimento é predominante nas grandes e médias empresas e ocorre em menor escala nos micro e pequenos negócios (MPEs), que enfrentam maiores dificuldades de caixa e de crédito. “ http://www.facadiferente.sebrae.com.br/2009/04/20/o-que-e-inovacao-em-processos-produtivos/ em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 PáginasData: 29/9/2014 -
Estrategias De Administraçao
1)Estabeleça as diferenças entre o planejamento tático, estratégico e operacional no que tange a abrangência, extensão, grau de incerteza nível da empresa na qual é gerado e seu papel na ação empresarial. RESPOSTA: O planejamento estratégico é o mais amplo, pois abrange todos os recursos e áreas de atividades, e preocupa-se em atingir os objetivos em nível organizacional. É projetados no longo prazo, tendo seus efeitos e consequências estendidos á vários anos pela frente. É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 554 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2013