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236.952 Trabalhos sobre Outras. Documentos 113.161 - 113.190
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Fundamentos Da Adm
Ínicioreferências BALLOU, RONALD H. Gerenciamento da cadeia de suprimentos/logística empresarial. Porto Alegre, Bookman, 2006 MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Teoria Geral da Administração. São Paulo, Atlas, 2012. glossário Cadeia de Suprimentos: O professor Ballou, que lecionou na Weatherhead School of Management em Cleveland, Ohio, em 1965, recebeu o título de PhD em Administração de Empresas no campo de administração em Logística, sendo autor de livros na área de suprimentos e atuando como consultor na Westinghouse West
Avaliação:Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 PáginasData: 16/4/2014 -
Fundamentos Da ADM
Leitores. A roda foi um dos maiores inventos da humanidade, é considera uma das seis maquinas simples (nesta categoria temos a alavanca e a mola) aquelas invenções que mais contribuíram para o desenvolvimento da humanidade e se tornaram bases para as outras maquinas. Todo esse conhecimento veio sendo difundido através dos tempos, talvez 5.500 anos quando a roda foi inventada pelos povos que habitavam a antiga Mesopotâmia (atual Iraque). Assim como o conhecimento da roda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 482 Palavras / 2 PáginasData: 16/5/2014 -
Fundamentos Da Adm
2) - Paradigmas Tradicionais : Revolução industrial – substituição e potencialização do trabalho humano por máquinas, Classe operária numerosa, em conflito com uma classe de patrões e gerentes. Trabalhador especializado – operador de máquinas qualificado apenas para a realização de uma tarefa. Emprego e carreia estáveis. Grandes estruturas organizacionais. Ênfase na eficiência Interesse da empresa e do acionista. Paradigmas do Terceiro Milenio : Revolução digital – substituição e potencialização das funções humanas de decisão, comunicação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.445 Palavras / 14 PáginasData: 22/8/2014 -
FUNDAMENTOS DA ADM
Melhor resposta: Administrar é dirigir uma organização utilizando técnicas de gestão para que alcance seus objetivos de forma eficiente, eficaz e com responsabilidade social e ambiental. Lacombe (2003, p.4) diz que a essência do trabalho do administrador é obter resultados por meio das pessoas que ele coordena. A partir desse raciocínio de Lacombe, temos o papel do "Gestor Administrativo" que com sua capacidade de gestão com as pessoas, consegue obter os resultados esperados. Drucker (1998,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 PáginasData: 13/3/2015 -
Fundamentos Da Adm
Pergunta 1 a. Somente III e V estão corretas. b. Somente I, IV e V estão corretas. c. Somente II e III estão corretas. d. Somente I, II e IV estão corretas. e. Todas as alternativas estão corretas. 0,25 pontos Pergunta 2 A estrutura com base em funções caracteriza-se por reunir sob um único órgão, geralmente chamado de departamento, todas as atividades análogas e interdependentes. Dentre as vantagens da estrutura por funções, pode-se citar: I
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.314 Palavras / 6 PáginasData: 14/3/2015 -
Fundamentos Da Adm Empresarial
Teoria clássica da administração Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. A Teoria Clássica da Administração (ou Fayolismo) é uma escola de pensamento administrativo idealizada pelo engenheiro francês Henri Fayol, a partir da década de 1910. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiência. Também é caracterizada pelo olhar sobre todas as esferas da organização (operacionais e gerenciais), bem como na direção de aplicação do topo para baixo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.071 Palavras / 5 PáginasData: 9/4/2013 -
Fundamentos Da Adm Ll
ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR GRUPO: Fundamentos de Administração II SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 4 3 CONCEITOS DE ADMINISTRAÇÃO...................................................................4 3.1 MISSÃO DA EMPRESA 5 3.2 VISÃO DA EMPRESA........................................................................................6 3.3 ÁREAS FUNCIONAIS E SUA ESTRUTURA......................................................7 3.4 FUNÇÕES X ÁREAS FUNCIONAIS.................................................................7 4 ASPECTOS MERCADOLÓGICOS.......................................................................8 4.1 SETOR ECONÔMICO E RAMO DE NEGÓCIO...................................................8 4.2 PERFIL DOS CLIENTES......................................................................................8 4.3 FORNECEDORES................................................................................................9 4.4 CONCORRENTES..............................................................................................9 4.5 ESTRATÉGIA DE VENDAS..............................................................................10 5 CONTABILIDADE.............................................................................................. 11 5.1 TIPOS DE DECISÕES.......................................................................................12 5.2 DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCÍCIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.773 Palavras / 24 PáginasData: 29/8/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
Trabalho decente É o trabalho produtivo, com respeito ao Direito, que gere renda suficiente e possibilite uma proteção social adequada, sem menosprezar as normas sociais e os direitos dos trabalhadores. Seu objetivo é a promoção de oportunidades para que os homens e mulheres possam alcançar um trabalho decente em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade humana. Prioridades Os quatros eixos centrais da Agenda do Trabalho Decente são a criação de emprego de qualidade para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.283 Palavras / 6 PáginasData: 11/4/2013 -
Fundamentos Da Administração
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Tema: Conceitos - Organização E Administração Vamos então acompanhar Luca, ele espera iniciar a sua atuação profissional tão logo se forme, e para isso sabe que terá que se preparar muito bem. Luca pretende abrir um escritório de contabilidade, ele sabe que irá atuar com várias empresas e organizações que tanto poderão ser seus clientes como seus fornecedores. Luca já sabe que uma organização pode ser entendida como um conjunto de recursos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.964 Palavras / 12 PáginasData: 17/4/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÂO
O pensamento econômico teve contribuição de diversos teóricos. Para um teórico em especial o capital não é simplesmente o conjunto de máquinas e equipamentos, mas sim uma relação de produção que surge com o aparecimento da burguesia. Estas afirmações referem-se especificamente ao pensamento de: John Maynard Keynes; Karl Marx, Adam Smith;David Ricardo;- Alfred Marshal 2-Os economistas clássicos formularam diversas teorias para tentar explicar o funcionamento da economia. Neste sentido, David Ricardo formulou a teoria do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 217 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Neste estudo de caso vamos ver alguns tópico importantes na administração, diante da situação colocada pela Indústria de papeis vamos tentar sanar as situações seguintes. 2 DESENVOLVIMENTO 01) A atitude da supervisora foi correta? A atitude além de incorreta foi ilegal, tendo em vista o constrangimento dos prováveis inocentes ocasionando um ambiente de trabalho desagradável, desestabilização emocional e muitas vezes desencadeiam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 PáginasData: 8/5/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 SISTEMAS DE INFORMAÇÃO 4 2.1 SISTEMA DE INFORMAÇÃO OPERACIONAL 4 2.2 SISTEMA DE INFORMAÇÃO GERENCIAL 4 2.3 SISTEMA DE SUPORTE A DECISAO 5 2.4 SISTEMA DE SUPORTE EXECUTIVO 5 2.5 SISTEMA DE INFORMAÇÃO ESTRATÉGICA 6 2.6 SISTEMA DE AUTOMAÇÃO DE ESCRITÓRIO 6 2.7 SISTEMA DE INFORMAÇÃO ESPECIALISTA 6 2.8 SISTEMA DE INFORMAÇÃO PARA OPERAÇÕES 7 2.9 ERP – ENTERPRISE RESOURCE PLANNING 7 2.10 CRM – CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGER 8 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.470 Palavras / 6 PáginasData: 9/5/2013 -
Fundamentos Da Administração
ETAPA 1 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO: AS EMPRESAS Fábrica LEAR A empresa visitada é a indústria de interiores automotivos LEAR, uma multinacional de origem norte americana, que tem uma das suas fábricas localizada em Caçapava, designada a produzir bancos para automóveis, a fábrica tem contratos com grandes empresas como a Volkswagen, General Motors e a Ford. VISÃO: Ser sempre referência em nosso ramo de atuação, é a nossa prioridade, por isso, por um processo continuo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.507 Palavras / 7 PáginasData: 13/5/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
INTRODUÇÃO A Produção Textual Elaborada tem a proposta de apresentar possívies soluções para o tema e as questões propostas pelo trabalho. Fazendo uma breve introdução sobre este trabalho, como um futura Administradora irei apresentar possiveis maneiras para a situação que uma Indústria de papéis esta passando atualmente, que irá ser citada na próxima página. As soluções que irei apresentas foram feitas apartir de questões apresentadas pelo trabalho as quais envolvem as disciplinas de: Metodologia da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.424 Palavras / 10 PáginasData: 27/5/2013 -
Fundamentos Da Administração
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO II CACAU SHOW ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO II CACAU SHOW Trabalho apresentado ao Curso Bachareladoem Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina: Teorias da Administração – II, Matemática, Introdução a Economia, Introdução a Contabilidade Prof. 1 INTRODUÇÃO O trabalho apresentado nos permite aprender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.165 Palavras / 13 PáginasData: 27/5/2013 -
Fundamentos Da Administração
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS ÉRICA PAZINI FONSECA JOSÉ FABIANO BOSÇOIS B. UCHOA LEILA BARROS ARAUJO MAYCON BERNARDES RIBEIRO VALDEIR SOARES DA SILVA FLÁVIO DECIO ALVES DOS SANTOS RENATO DE OLIVEIRA JÚNIOR FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Cachoeiro de Itapemirim – ES 2010 ÉRICA PAZINI FONSECA JOSÉ FABIANO BOSÇOIS B. UCHOA LEILA BARROS ARAUJO MAYCON BERNARDES RIBEIRO VALDEIR SOARES DA SILVA FLÁVIO DECIO ALVES DOS SANTOS RENATO DE OLIVEIRA JÚNIOR FUNDAMENTOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.619 Palavras / 15 PáginasData: 15/7/2013 -
Fundamentos Da Administração
Questão 1 Resposta: Administrador é a pessoa munida de capacidade, aptidão, de saber administrar recursos escassos. Administradores são profissionais que organizam, planejam e orientam o uso dos recursos financeiros, físicos, tecnológicos e humanos das empresas, buscando soluções para todo tipo de problema administrativo. Criam métodos, planejam atividades, organizam o funcionamento dos vários setores da empresa, calculam despesas e garantem a perfeita circulação de informações e orientações. O objetivo é evitar falhas de comunicação, escassez ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2013 -
Fundamentos Da Administração
INTRODUÇÃO É de suma importância a elaboração e desenvolvimento deste trabalho para ampliar os nossos conhecimentos pessoais e administrativos perante o funcionamento de uma empresa, bem como nos prepararmos para a competitividade no mercado. DESENVOLVIMENTO Para o registro da sociedade empresária é preciso que os sócios elaborem e registrem o contrato social da empresa na Junta Comercial. Se for sociedade simples ( sociedade de profissionais liberais, como por exemplo, advogados, médicos, dentistas, etc ), o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.387 Palavras / 10 PáginasData: 7/10/2013 -
Fundamentos Da Administraçao
Fundamentos de Administração III Trabalho do curso de Administração do III Semestre, a ser apresentado para as matérias: Metodologia da Pesquisa Científica, contabilidade de Custos, Psicologia organizacional, Direito Empresarial e Trabalhista e Estatística. Na Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, campus Itabuna. ITABUNA – BA 2012 SUMÁRIO Introdução ------------------------------------------------------------------------------------ 1 1. Qual é o ramo de atividade da empresa. Produtos e serviços --------------- 2 2. Qual o tipo e porte da empresa ------------------------------------------------------ 2 3.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 484 Palavras / 2 PáginasData: 11/10/2013 -
Fundamentos Da Administração
Introdução A administração é uma atividade generalizada e essencial a todo esforço humano coletivo, seja na empresa industrial, na empresa de serviço, no exército, nos hospitais, na igreja, etc. O homem cada vez mais necessita cooperar com outros homens para atingir seus objetivos: nesse sentido, a administração é basicamente a coordenação de atividades grupais. Muitos falam sobre administrar uma empresa, mas a verdadeira função de administrar uma organização consiste na arte e na técnica de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 878 Palavras / 4 PáginasData: 18/10/2013 -
Fundamentos Da Administração
Segundo Robert L. Katz, as habilidades do administrador podem se resumidadas em três categorias críticas, dentre elas pode-se citar: Escolher uma resposta. a. Técnicas e Administrativas b. Conceitual e Humanas c. São as habilidades Humanas Administrativas e Estratégicas d. Há duas alternativas corretas e. Humanas e Estratégicas Question2 Notas: 2 As atividade possíveis de serem desempenhadas pelos administradores profissionais, são muito variadas e abrangentes, quanto à natureza e às áreas funcionais da empresa envolvidada. Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 PáginasData: 19/10/2013 -
Fundamentos Da Administração
Sumário Introdução..................................................................................................... 01 Fundamentos da Administração....................................................................02 à 04 Considerações Finais......................................................................................05 Referências Bibliográficas.............................................................................06 Introdução Administração é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. É uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos. Pressupõe a existência de uma instituição a ser gerida,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.564 Palavras / 11 PáginasData: 27/10/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
RESUMO Cap. I Fundamentos da administração Desde o início da civilização, já havia a necessidade do homem administrar no momento em que o constituía uma sociedade. Citando a definição de HENRY FAYOL, as funções de planejamento, organização, comando, coordenação e controle, davam início à ciência da administração e seguem até hoje, mesmo com várias teorias e modelos dos aspectos da prática da administração na atual conjuntura. Quando se fala no termo administração, não se pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 5/12/2013 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 1.5 Datas e eventos importantes Em 1561, foi fundada na Inglaterra, a Merchant Taylor’s School; Em 1881, surgiu na Universidade da Pensilvânia, a primeira escola de administração de nível superior, Whorton School of Finance & Commerce; Em 1908, a Harva University instituiu o primeiro curso de administração de negócios. 1.6 Aspectos históricos gerais A administração se desenvolveu com lentidão, até o inicio do século XX, após se desenvolveu com uma pujança e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 648 Palavras / 3 PáginasData: 20/3/2014 -
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO RECURSOS HUMANOS NOITE I PROFº LEONARDO EQUIPE: ELIZÂNGELA FRANCISCA ANGELICA JOSEANE OLIVEIRA LISLAINE LUANA FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 1. ESCOLHA UMA ORGANIZAÇÃO E A CLASSIFIQUE SEGUNDO OS TRÊS CRITÉRIOS APRESENTADOS: SETOR/ FINALIDADE-LUCRO/ DURAÇÃO. Os correios são uma Organização Pública, permanente, com finalidade lucrativa. 2. JOÃO RECEBEU A INCUMBÊNCIA DE LAVAR UM CARRO. GASTOU UMA CAIXA DE SABÃO EM PÓ, E O CARRO FICOU BRILHANDO. ELE FOI EFICAZ? FOI EFICIENTE? JUSTIFIQUE. João foi eficaz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 22/3/2014 -
Fundamentos Da Administração
Desde que se tem notícia, os homens desenvolvem sistemas organizacionais buscando atingir determinados objetivos pré definidos. Na pré história os homens se organizavam em busca de defesa, abrigo a alimentos, compondo uma estrutura organizacional informal onde os chefes eram definidos através da força; na busca por alimentos, organizavam-se em grupos de caça, o que os levava a ter maior chance de sucesso contra os animais de maior porte. Até mesmo a maioria dos animais selvagens
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.895 Palavras / 16 PáginasData: 29/3/2014 -
Fundamentos Da Administração
PRESTE ATENÇÃO - VOCÊ DEVE ENVIAR AS ATIVIDADES DAS AULAS 3 E 4 NO PORTIFÓLIO 4. CADA CONJUNTO DE ATIVIDADE VALE 2,5 PONTOS. Atenção - As questões devem ser enviadas junto com as respostas. Atividades das Aulas 3 e 4 1. Na aula 3 estudamos sobre a vida e os conceitos de Peter Drucker. Sendo assim responda: a) Discorra com as suas palavras à importância de Peter Drucker para administração moderna. Mínimo 5 linhas. (1.0
Avaliação:Tamanho do trabalho: 354 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2014 -
Fundamentos Da Administração
Módulo 1 – Fundamentos da Administração Fundamentos da Administração Desde que se tem notícia, os homens desenvolvem sistemas organizacionais buscando atingir determinados objetivos pré definidos. Na pré história os homens se organizavam em busca de defesa, abrigo a alimentos, compondo uma estrutura organizacional informal onde os chefes eram definidos através da força; na busca por alimentos, organizavam-se em grupos de caça, o que os levava a ter maior chance de sucesso contra os animais de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.979 Palavras / 16 PáginasData: 29/4/2014 -
Fundamentos Da Administraçao
democracia ética e cidadania O conceito de cidadania está fortemente ligado ao de democracia. É só lembrarmos que na antiguidade clássica, ser cidadão era ter participação política. A palavra cidadão servia para definir, na Grécia antiga, o indivíduo nascido na Pólis e que tinha direitos políticos. Como tempo o conceito de cidadania foi se ampliando para além dos direitos, hoje ela está associada aos direitos e deveres dos indivíduos. Quando falamos de direitos e deveres,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 397 Palavras / 2 PáginasData: 9/5/2014 -
Fundamentos Da Administração
5.0 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Conceitos e tipos de organização e seus impactos na gestão de recursos humanos. Processo Administrativo – planejar, organizar, dirigir e controlar: conceitos e ferramentas. Níveis hierárquicos – estratégica, tático e operacional. Estratégia – Conceitos, tipos e vantagem competitiva. Evolução das principais abordagens administrativas e da administração de recursos humanos. Desafios e tendências na gestão das organizações. Competências / Habilidades Compreender e analisar comparativamente as diversas formas de rganizaçã. Conhecer e ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 443 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014