Desafio Supersoft Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL A1 2014 1 ADM1 Uberlândia – MG – 31/03/2013 Sabemos que um bom empreendedor busca constantemente novos caminhos e novas soluções para seu negócio, sendo assim podemos identificar que Irena precisa se qualificar profissionalmente para conseguir ter a visão de mercado, espírito inovador, coragem e determinação para mudar os rumos de seu negócio. Podemos identificar também as várias possibilidades de crescimento pessoal e profissional que Irena poderá adquirir utilizando as estratégias de um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Método de cálculo do resultado de exercícios e balanço da empresa fictícia Inovação e Desafio Com. Ltda
Introdução Este trabalho aborda a forma correta e necessária para apuração do Resultado do Exercício e Balanço Patrimonial da empresa fictícia Inovação e Desafio Com. Ltda, que atua no ramo de eletrodomésticos. O trabalho apresenta em síntese todos os processos necessários para que administradores e analistas identifiquem qual foi o comportamento da empresa durante o ano de 2009 e em qual situação a empresa concluiu o ano. Além do controle das receitas e despesas, estas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.341 Palavras / 14 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Proficional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING 1ª SÉRIE RAPHAEL BUENO DE MELLO – RA 391543 Acrescentar nomes e RA PORTO ALEGRE, RS. 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP RAPHAEL BUENO DE MELLO – RA 391543 Acrescentar nomes e RA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. Trabalho de Atividade Prática Supervisionada apresentada ao tutor presencial Profº. Loazil da Anhanguera Educacional como requisito parcial para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 849 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio NEGOCIAÇÕES DE PLANEJAMENTO
O Desafio Diante do contexto acima e utilizando sua criatividade, você deverá construir um planejamento para esta negociação, se colocando no lugar do negociador - Sr. Jorge, visando apresentar a proposta dentro do prazo pré-estabelecido pela prefeitura em duas etapas: 20 dias – reunião prévia e 45 dias – negociação final. O seu Desafio Profissional é justamente colaborar na criação de planejamento/proposta para negociação entre as duas partes com objetivo de solucionar um conflito e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.018 Palavras / 9 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional
PLANEJAMENTO INTRODUÇÃO ......................................................................................................... 4 1. SUMÁRIO EXECUTIVO ................................................................................... 4 2. ANÁLISE ESTRATÉGICA ................................................................................ 5 3. DESCRIÇÃO DO NEGÓCIO ............................................................................. 6 4. PRODUTOS E SERVIÇOS ................................................................................. 6 1. ATIVIDADES PREVISTAS .............................................................................. 7 2. CUSTOS E LUCROS ......................................................................................... 7 3. CRONOGRAMA GERAL ................................................................................. 9 5. ANÁLISE DE MERCADO ............................................................................... 10 6. PLANO DE MARKETING ............................................................................... 11 7. PLANO FINANCEIRO ..................................................................................... 11 REFERÊNCIAS ...................................................................................................... 13 PLANEJAMENTO INTRODUÇÃO Nossa proposta empresarial é trabalhar junto com o mercado turístico, especificamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.472 Palavras / 10 PáginasData: 1/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E EMPREENDORISMO
Vamos analisar o restaurante Smak da Dona Irena Partala e cada uma das partes que compõem a Matriz SWOT: Passo 01 1. Forças A força descreve quais as competências mais fortes da empresa analisada • Boa localização; • Comidas típicas polonesas; • Prato principal da Polônia que é o Pierogi (Pastel Polonês); • Tem um cozinheiro bastante experiente; • Segue uma tradição de comidas polonesas; • É um restaurante de uma família que passa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Comportamento Organizacional
Pensar e agir estrategicamente, esse é o grande segredo para manter-se no mercado atual que vive em constantes mudanças e cheio de informações e armadilhas. Conhecer as próprias fraquezas, pessoais e empresariais, e analisar as ameaças e oportunidades a serem encontradas no ambiente em que está inserido. Utilizar da melhor forma o conhecimento e não acomodar com o pouco e com o sucesso que tem, estar sempre em renovação e atualização, pois o mundo assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional Empreendedorismo E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Administração 1ª Série DESAFIO PROFISSIONAL: Empreendedorismo e Comportamento Organizacional Professora Tutora EaD: Rosa Meire Alves Silva Bruna Silva Morais RA - 8736985957 Denis Lucas Gentil RA - 8490236082 Genivaldo Martins dos Santos RA - 8738117853 Robinson RA - 8372119270 Tiago Luiz Paz da Silva RA – 1299289830 Taboão da Serra / SP 2014 Bruna Silva Morais RA - 8736985957 Denis Lucas Gentil RA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.228 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL
INTRODUÇÃO Com as constantes mudanças no mundo globalizado, cada vez mais a resolução de conflitos, através da negociação, vem tomando espaço e importância tanto em nossa vida pessoal quanto na vida profissional. Neste desafio profissional, irei descrever a negociação referente à instalação ou não de uma gravadora musical em um pequeno bairro do interior de São Paulo. Da negociação participará a prefeitura da cidade, a associação de moradores do bairro, através do seu líder, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
A TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO É O PRIMEIRO DESAFIO
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO - PRIMEIRO DESAFIO Conceito de administração : Numa época de complexidades, mudanças e incertezas como a que atravessamos hoje, a administração tornou-se uma das mais importantes áreas da atividade humana. O mundo de hoje engloba uma sociedade de organizações, onde toda a atividade ligada à produção de bens e serviços envolve o planejamento, organização, direção e controle dentro dessas organizações. Administração é a aplicação de técnicas com o intuito de estabelecer metas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 695 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE PEDAGOGIA Estrutura e Organização da Educação Brasileira Educação e Diversidade CRISTINA DA SILVA ELISEU: - RA 83810421: Desafio Profissional entregue como requisito para conclusão das disciplinas “Educação e Diversidade” e “Estrutura e Organização da Educação Brasileira”, do curso de Letras, sob orientação da Tutora EAD Priscila Lourenço e Silva. CRICIUMA/SC 2014 Introdução Nesse trabalho será apresentada a forma que a legislação ampara o multiculturalismo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Gravadora
PASSO 1 O Sr. Carlos Henrique com formação em Administração apresenta-se como representante legal da Associação de Moradores do Bairro de Jardim Felicidade, por meio desta abaixo, relaciona osmotivos pelos quais os moradores não querem as instalações da Gravadora Elefante Branco: . Barulho; . Segurança; . Infraestrutura(trânsito). Por trata-se de um bairro na sua maioria de pessoas da3ª idade, preza-se pela tranquilidade e conservadorismo. O Sr. Jorge Andrade com formação em Estratégias de Negócios/Experiência em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional: Empreendedorismo E Comportamento Organizacional
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 1. ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS 4 1.1. MAPEAMENTO DA SITUAÇÃO 5 1.1.1. Levantamento das Informações 5 1.1.2. Identificação e Prioridades das Questões 6 1.2. PARÂMETROS DA NEGOCIAÇÃO 6 1.2.1. Definição de Metas e Objetivos 6 1.2.2. Possibilidades de acordos alternativos 7 1.2.3. Limites para a negociação 7 1.3 – CENÁRIO DA NEGOCIAÇÃO 7 1.3.1. Definir a agenda 7 1.3.2. Identificar os participantes 8 1.4. PREPARAÇÃO FINAL 8 1.4.1. Análise da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.039 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL A ONG Esperança Foi Contemplada Com Recursos Financeiros Para Investir Em Tecnologias Voltadas Para A Educação E Capacitação Docente. A Diretoria Precisa Justificar Para A Instituição Financiadora Como Serão Aplicados Os Re DESAFIO PROFISSIONAL A ONG Esperança foi contemplada com recursos financeiros para investir em tecnologias voltadas para a educação e capacitação docente. A diretoria precisa justificar para a instituição financiadora como serão aplicados os ... Palavras: 241Páginas: 1Veja o trabalho Esperança Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 241 Palavras / 1 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
Introdução: Esse trabalho será sobre Estrutura e Organização da Educação Brasileira e Educação e Diversidade, que esta dividida em três passos: Passo 1: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional Passo 2: Diversidade e o Multiculturalismo nas festas escolares Passo 3:Trabalhar a diversidade na escola O meio usado para as pesquisas foi a internet, ao final do desenvolvimento estará todos os links que foram usado como base. Desenvolvimento: Passo 1: Levantamento dos principais pontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Empresarial
UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP TECNÓLOGO EM LOGÍSTICA UNIDADE II Atps apresentado à Faculdade de Tecnólogo em Logística da Faculdade Anhanguera Educacional de Campinas – Unidade 2 como requisito da disciplina de Direito Empresarial. Professor: Luiz Manuel Palmeira. ATPS – DIREITO EMPRESARIAL Paulo Henrique da Silva RA: 5318979255 Paulo Sérgio dos Santos RA: 5721156816 Eduardo Heilborn RA: 5309962801 Marcelo Camargo RA: 5312955538 Rafael Almeida RA: 4929931014 Campinas, 29 de novembro de 2012. Índice Introdução ........................................................................................... 3 Etapa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.371 Palavras / 22 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
INTRODUÇÃO Você deverá apresentar em linhas gerais, o que o leitor encontrará no desenvolvimento do trabalho todo, baseando-se em todas as tarefas realizadas neste desafio. A introdução deve apresentar de forma resumida o assunto que será abordado no trabalho, quais os objetivos, e a metodologia utilizada. Deve atrair a atenção do leitor, e informá-lo inteiramente sobre o assunto. Obs: A introdução é opcional, caso não fizer, não será descontado nota. PLANEJAMENTO/PROPOSTA DE NEGOCIAÇÃO PASSO 1-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Demonstrações financeiras da Inovação & Desafio Com. Ltda
1 – Introdução 2 – Contas de bens, obrigações e direitos 3 – Balanço Patrimonial 4 – Capital Social 5 – Situação Patrimonial da Empresa 6 – Resenha Ativo, Passivo e Patrimônio Líquido 7 – Classificação das Contas de Resultado 8 – Demonstração do Resultado do Exercício 9 – Receitas 10 – Lucro Bruto 11 – Lucro Operacional 12 – Lucro Líquido 13 – Plano de Contas 14 – Balancete de Verificação e Apuração do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.317 Palavras / 10 PáginasData: 2/6/2014 -
CIÊNCIA, METODOLOGIA E ARTE: UM DESAFIO DA PESQUISA SOCIAL
Resumo pesquisa social I I: CIÊNCIA, TÉCNICA E ARTE: O DESAFIO DA PESQUISA SOCIAL. É inegável que desde os primórdios o Homem procura o conhecimento da realidade, buscando, muitas vezes, explicá-la através da filosofia, da religião, da ciência ou das artes. A ciência é hoje considerada a verdade, a explicação para tudo, mas é necessário ressaltar que ainda há questionamentos e problemas globais sem respostas e que mesmo no campo científico há conflitos e controvérsias,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.627 Palavras / 15 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional(tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Pólo de Lauro de Freitas-BA DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Academico: Caroline Santos Santiago RA:394843 Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de Técnicas de Negociação e comportamento organizacional, do curso de TRH no turno noturno, da Universidade Anhanguera-UNIDERP, ministrado pelo professor EAD ( nome do tutor a distancia), professor tutor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.128 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Vprofissional Comportamento Organizacional
Universidade anhanquera Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública e Recursos Humanos Atividade Avaliativa : PROINTER apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão Pública e Gestão de RH da Universidade Anhanguera, como requisito para a avaliação nas disciplinas de-Empreendedorismo.- Ética e Relações Humanas no Trabalho Desenvolvimento Pessoal e Profissional. Universidade anhanquera Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública e Recursos Humanos ffffffffffff PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.166 Palavras / 9 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO DE CONTABILIDADE AVANÇADA II
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO VITÓRIA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL MARIA APARECIDA SILVA CAMARGO – RA. 267155 DESAFIO DE: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; GESTÃO DO CONHECIMENTO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL. Prof.º CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO; Prof.ª RAQUEL HENRIQUE DE OLIVEIRA VITÓRIA - ES 2014/1 MARIA APARECIDA SILVA CAMARGO– RA. 267155 DESAFIO DE: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; GESTÃO DO CONHECIMENTO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL. Trabalho de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 920 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Associação X Moradores
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CIÊNCIAS CONTÁBEIS DESAFIO PROFISSIONAL: Associação dos Moradores X Gravadora GOIÂNIA - GO 2014/1 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CIÊNCIAS CONTÁBEIS ALUNOS: Caroline Caldas de Lima (RA: 8571961243) Lenilton Nunes da Mata (RA: 8522934084) Alan Mendes (RA: 87369929) DESAFIO PROFISSIONAL: Associação dos Moradores X Gravadora Trabalho elaborado para o fim de avaliação das disciplinas de Técnicas de Negociação, Gestão do Conhecimento e Desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.644 Palavras / 11 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio 1 Semestre
Benefícios sociais são facilidades, serviços, conveniências e vantagens oferecidas pela organização aos seus participantes. São recompensas e suas origens são O objetivo dessa pesquisa é o entendimento dos conceitos geraisde Administração, Empresa e Organização em geral. Para tal, estudamos a história que permeia o desenvolvimento do pensamento atual referente a esse tema, partindo das variáveis organizacionais e as fases em que surgiram ou predominaram na história. São elas: Tarefas, Estrutura, Pessoas, Ambiente e Tecnologia. Atualmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 923 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio - Restaurante Smak
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Nome do aluno RA DESAFIO PROFISSIONAL Empreendedorismo e Comportamento Organizacional DOURADOS/ MS 2014 SUMÁRIO 1.0 Introdução................................................................................... 03 2.0 Desenvolvimento......................................................................... 04 2.1 Análise SWOT – Ambientes Interno e Externo........................... 04 3.0 Passo 1........................................................................................ 05 3.1 Diagnostico Estratégico................................................................ 05 3.2 Quadro 1- Análise da matriz SWOT............................................. 06 4.0 Passo 2 ....................................................................................... 06 4.1 Definição de objetivos e metas.................................................... 08 Recomendações Finais................................................................ 09 Referências Bibliográficas............................................................ 10 1. INTRODUÇÃO Com o surgimento de alimentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.738 Palavras / 7 PáginasData: 2/6/2014