Esportes Coletivos Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
1.230 Trabalhos sobre Esportes Coletivos. Documentos 501 - 525 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Conflitos coletivos do direito do trabalho
CONFLITOS COLETIVOS DO TRABALHO E PROCEDIMENTO DE SOLUÇÕES: 1. FORMAS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITO Existem três formas de solução de conflitos: autotutela (ou autodefesa), autocomposição e heterocomposição. Autotutela: forma pela qual as partes resolvem o litígio entre si, da forma que elas desejam. Não existe a figura de um terceiro agente que auxilie as partes a chegarem a um acordo. Autocomposição: forma efetiva para a resolução de conflitos mediante a simples e direta interlocução dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.686 Palavras / 11 PáginasData: 27/4/2015 -
Conflitos coletivos do trabalho
CONFLITOS COLETIVOS DO TRABALHO E PROCEDIMENTO DE SOLUÇÕES: 1. FORMAS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITO Existem três formas de solução de conflitos: autotutela (ou autodefesa), autocomposição e heterocomposição. Autotutela: forma pela qual as partes resolvem o litígio entre si, da forma que elas desejam. Não existe a figura de um terceiro agente que auxilie as partes a chegarem a um acordo. Autocomposição: forma efetiva para a resolução de conflitos mediante a simples e direta interlocução dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.686 Palavras / 11 PáginasData: 27/4/2015 -
A CARDIOLOGIA DO ESPORTE
UNIVERSIDADE VALE DO PARAÍBA - UNIVAP FACULDADE DE EDUCAÇÃO E ARTES - FEA EDUCAÇÃO FISÍCA – BACHARELADO DISCIPLINA: CARDIOLOGIA DO ESPORTE PROFº: FERNANDA NAPOLIONE ESTUDO DIRIGIDO SISTEMA CIRCULATÓRIO ALUNA: Gleyce Emanoelle Idalgo 01010092 São José dos Campos 2013 1. Conceituar o sistema circulatório do ponto de vista morfológico e funcional. R: A função básica do sistema circulatório é a de levar material nutritivo e oxigênio às células. Assim o sangue circulante transporta material nutritivo que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.499 Palavras / 6 PáginasData: 2/5/2015 -
Organizações Físicas e associações com hábitos de pessoas que praticam esportes.
Ava aula 3 Pesquisa de Mercado Passo 2 Resposta: Organizações Físicas e associações com hábitos de pessoas que praticam esportes. Passo 3 Resposta A: 60% das pessoas declaram que pratica atividade fisicas. B:Caminhada. futebol, e andar de bicicleta Passo 4 Resposta: Conforne analisando o gráfico podemos notar que,cada dia mais pessoas vem se preocupando com a saúde e a aparência física que os fazem procurar locais para pratica de corrida e caminhada , e para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 2/5/2015 -
A Psicologia do Esporte
FMU – FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS Curso de Psicologia APARECIDA FATIMA DA SILVA CRISTINE MENEZES DE MELO DENISE CARLYLE FLORA BATISTA EMILY HULEM VIANA ELISÂNGELA DE ASSIS CASTRO NAIARA DE OLIVEIRA MATOS QUEZIA FABIANA PEREIRA VANESSA DE CAMPOS PSICOLOGIA DO ESPORTE São Paulo 2015 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.........................................................................................................................3 1. O QUE É PSICOLOGIA DO ESPORTE...........................................................................3 1.1 AS ESPECIALIDADES DA PSICOLOGIA DO ESPORTE.........................................3 1.2 HISTÓRIA DA PSICOLOGIA DO ESPORTE...............................................................4 1.3 HISTÓRIA DA PSICOLOGIA NO BRASIL..................................................................5 2. PERGUNTAS FEITAS PARA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.230 Palavras / 45 PáginasData: 3/5/2015 -
O Usucapião Coletivo
________________ JULIANO DE BARROS BECKENKAMP Itapetininga 2013 JULIANO DE BARROS BECKENKAMP USUCAPIÃO SOCIAL COLETIVO E DESAPROPRIAÇÃO JUDICIAL INDIRETA Trabalho de Conclusão de Curso para obtenção do título de graduação em Direito apresentado à Universidade Paulista. Orientador: Prof.º Ms. Fábio Coelho de Oliveira. Aprovada em: BANCA EXAMINADORA __________________________________________________ Prof.° Ms.: Fábio Coelho de Oliveira Universidade Paulista - UNIP __________________________________________________ Prof.° Ms.: Carlos Eduardo Viana Kortz Universidade Paulista - UNIP ________________ DEDICATÓRIA Dedico este trabalho as duas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.826 Palavras / 52 PáginasData: 5/5/2015 -
O Que é Esporte?
O que é esporte? O que é esporte? O que é jogo? Parece perguntas fáceis de serem feitas, mas é necessário muito cuidado para serem respondidas, na realidade a definição de esportes e jogos muitas vezes funde-se, mas há diferenças, principalmente no tocante a ludicidade que é muito presente nos jogos. O esporte, por sua vez, já apresenta um caráter mais formal, com regras preestabelecidas geralmente impostas por instituições que o regem e que geralmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 762 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2015 -
A HTPC (Hora de Trabalho Pedagógico Coletivo) e suas implicações nessa realidade
FACULDADE DE ORLÂNDIA CURSO DE PEDAGOGIA HABILITAÇÃO EM PEDAGOGIA EXPERIÊNCIA BEM SUCEDIDA DE UMA ESCOLA PÚBLICA A HTPC (Hora de Trabalho Pedagógico Coletivo) e suas implicações nessa realidade LUCILENE ALVES SILVA COSTA ORLÂNDIA NOVEMBRO / 2014 LUCILENE ALVES SILVA COSTA EXPERIÊNCIA BEM SUCEDIDA DE UMA ESCOLA PÚBLICA A HTPC (Hora de Trabalho Pedagógico Coletivo) e suas implicações nessa realidade Trabalho Conclusão de Curso apresentado à Faculdade de Pedagogia, da Faculdade de Orlândia, para a obtenção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.597 Palavras / 7 PáginasData: 7/5/2015 -
PRINCÍPIOS DO DIREITO COLETIVO REGENTE DA RELAÇÃO ENTRE OS SERES COLETIVOS TRABALHISTAS
Jéssica Luana Maria Margareth Natacha Sá Fortes Paula Chieregato Paula Moreira Valdenice Soares PRINCÍPIOS DO DIREITO COLETIVO REGENTE DA RELAÇÃO ENTRE OS SERES COLETIVOS TRABALHISTAS Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Direito do Trabalho II, da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Orientador: Antônio Milton. Contagem 2015 RESUMO O presente trabalho, realizado com base no método indutivo, tem a preocupação com a Função Social do Sindicato, e os princípios do Direito Coletivo. O estudo tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.146 Palavras / 13 PáginasData: 11/5/2015 -
Tranportes coletivos
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL ELIAS FRANCISCO PEREIRA MARIA DE FÁTIMA MIRLLY DAYANE SILVA RADIMILLA RHAYANE DA SILVA RALINY EMANUELLY DA SILVA MOBILIDADE URBANA transporte público no brasil Natal 2014 ELIAS FRANCISCO PEREIRA MARIA DE FÁTIMA MIRLLY DAYANE SILVA RADIMILLA RHAYANE DA SILVA RALINY EMANUELLY DA SILVA MOBILIDADE URBANA transporte público no brasil Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Scial da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Formação social
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.964 Palavras / 8 PáginasData: 11/5/2015 -
A Psicologia do Esporte
1. Introdução - A Psicologia do Esporte A Psicologia do Esporte é um tema emergente em Psicologia, bastante passível de reflexões e discussões. Em relação ao histórico, a Psicologia do Esporte inicia-se na Rússia e nos EUA do século XX, sendo que no Brasil se inseriu após a Copa do Mundo de 1958. A preocupação dessa área de estudos é ampliar o desempenho esportivo, envolvendo técnicos, treinadores e atletas, através de treinamento psicológico, que os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.844 Palavras / 8 PáginasData: 19/5/2015 -
A ATIVIDADE DE ESPORTE
________________ RONE JONANTHAN PEREIRA DE MELO R.A. 1129859 TÍTULO DO TRABALHO ATIVIDADE DE ESPORTES I PALMAS - TO 2013 QUESTÃO I Esporte é uma atividade competitiva institucionalizada que envolve esforço físico vigoroso ou o uso de habilidades motoras relativamente complexas, por indivíduos, cuja participação é motivada por uma combinação de fatores. Para uma atividade física ser classificada como esporte, ela deve ocorrer sob um conjunto particular de circunstâncias. Onde a participação em atividades físicas pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 643 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2015 -
O Esporte como conteúdo pedagógico no ensino infantil
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP Karen Cristina Lourenço RELATÓRIO DE ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA O esporte como conteúdo pedagógico no ensino infantil O esporte para crianças SÃO PAULO 2014 Karen Cristina Lourenco RELATÓRIO DE ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA O esporte como conteúdo pedagógico no ensino infantil O esporte para crianças Relatório de Atividade Prática Supervisionada (APS) para avaliação no 3° semestre letivo do curso de Educação Física apresentado à Universidade Paulista - UNIP ORIENTADOR: Professor Onofre SÃO PAULO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.162 Palavras / 5 PáginasData: 21/5/2015 -
Psicologia do Esporte
A Psicologia do Esporte, juntamente com a Antropologia, Filosofia e Sociologia do Esporte, formam as chamadas Ciências do Esporte. A Psicologia do Esporte, em especial, propõe um estudo do homem do esporte através do deslocamento do olhar biológico para um olhar voltado ao ser humano como um todo, valorizando não apenas as suas necessidades e transformações físicas mas, principalmente, valorizando seu bem-estar e necessidades psíquicas. Na dinâmica em que a Psicologia do Esporte está inserida,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.537 Palavras / 7 PáginasData: 22/5/2015 -
A violência no esporte
INTRODUÇÃO A violência é um tema que tem sido objeto de reflexão, de muitas pesquisas, manifestações religiosas, de ações políticas, enfim, de todos os campos sociais. A origem de tudo está na história, que antes a violência era contra os animais , como meio de sobrevivência e com o passar dos séculos foi se deslocando o eixo da violência para ser feita entre os homens para lutarem por mais espaços territoriais e por mais poder
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.388 Palavras / 10 PáginasData: 23/5/2015 -
Direito difusos e coletivos
http://www.datacad.com.br/images/unitau_logo_1.png “Direito Difusos e Coletivos– Questionário“ Dayane Francine Batista RA: 955974 5 ºC 1 - QUEM TEM LEGITIMIDADE PARA PROPOR AÇÃO POPULAR? R: A Constituição Federal de 1988 contempla a ação popular em seu artigo 5º, inciso LXXIII, o qual dispõe que: “qualquer cidadão é parte legítima para propor ação popular que vise a anular ato lesivo ao patrimônio público ou de entidade de que o Estado participe, à moralidade administrativa, ao meio ambiente e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.616 Palavras / 7 PáginasData: 26/5/2015 -
A Educação Física e o Esporte na Escola cotidiano,saberes e formação
UTA - Corporeidade e Inclusão - Inclusão Escolar A Educação Física e o Esporte na Escola cotidiano,saberes e formação Atividades aplicadas: prática Questão 1 Considerando a Educação Física no espaço escolar, ou seja, o universo que envolve a Educação Física que evoluiu no âmbito do ensino, as atividades podem se desenvolver, dependendo da abordagem aplicada pelos professores. Dentro do panorama escolar da educação física, considerando as abordagens pedagógicas que auxiliam no desenvolvimento da prática desportiva,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 828 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2015 -
O DIREITO COLETIVO DO TRABALHO
DIREITO COLETIVO DO TRABALHO SINDICATO PROF. JUNIOR BARBOSA SINDICATOS .Sindicatos são associações de pessoas físicas – categoria profissional – ou jurídicas – categoria econômica – para a defesa dos direitos e dos interesses coletivos e individuais da categoria. A categoria profissional é formada pela existência de aspectos comuns ao trabalho ou à profissão, em situação de emprego na mesma atividade econômica ou em atividades similares ou conexas. SINDICATOS .A categoria econômica ou profissional é constituída
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.045 Palavras / 5 PáginasData: 3/6/2015 -
Acordo coletivo
SUMÁRIO 1. REAJUSTE SALARIAL COM AUMENTO REAL .....................................................................................02 2. VALORIZAÇÃO DO TETO DE APLICAÇÃO DO REAJUSTE SALARIAL ..............................................02 3. SALÁRIO NORMATIVO ..........................................................................................................................02 4. REVISTA .................................................................................................................................................02 5. VIGILÂNCIA INTERNA ............................................................................................................................03 6. MÃO-DE-OBRA TEMPORÁRIA ..............................................................................................................03 7. TERCEIRIZAÇÃO ....................................................................................................................................04 8. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA .............................................................................................................04 9. ATUALIZAÇÃO NA CTPS ................................................................................................................;......04 10. ASSÉDIO E/OU CONSTRANGIMENTO MORAL .................................................................................04 11. GARANTIA AOS APRENDIZES – SENAI .............................................................................................05 12. REDUÇÃO DA JORNADA DE TRABALHO ..........................................................................................05 13. HORAS EXTRAORDINÁRIAS ..............................................................................................................05 14. ATRASO DE PAGAMENTO .................................................................................................................06
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.959 Palavras / 8 PáginasData: 6/6/2015 -
IMPACTOS GERADOS PELAS CONDIÇOES DE TRABALHO EM CONDUTORES DE TRANSPORTE COLETIVO
imagem.bmp CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE DE CIÊNCIAS BIOLÓGICAS E SAÚDE CURSO DE PSICOLOGIA SAUDE MENTAL E TRABALHO: IMPACTOS GERADOS PELAS CONDIÇOES DE TRABALHO EM CONDUTORES DE TRANSPORTE COLETIVO Cristiane Faria Denise Gonçalves Giulia Ramos Igor de Oliveira Kely Martins Leonardo Queiroz Rosimar Lima Tatiane Corrêa Viviane Franco Belo Horizonte 2014 ________________ Cristiane Faria Denise Gonçalves Giulia Ramos Igor de Oliveira Kely Martins Leonardo Queiroz Rosimar Lima Tatiane Corrêa Viviane Franco SAUDE MENTAL E TRABALHO: IMPACTOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.747 Palavras / 31 PáginasData: 9/6/2015 -
O DIREITO DO TRABALHO II Direito Coletivo do Trabalho
DIREITO DO TRABALHO II Direito Coletivo do Trabalho Normas aplicáveis: Art. 7º, VI, XIII, XIV, XXVI; Art. 8º; Art. 11 da CF e CLT - art. 511-625 Conceito: Regula a organização sindical, a negociação coletiva e os instrumentos normativos decorrentes, a representação dos trabalhadores na empresa e a greve. Princípio da liberdade associativa e sindical – pautado pela democracia e o pluralismo nas relações sindicais. Art. 8º: É livre a associação profissional ou sindical, observado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.109 Palavras / 5 PáginasData: 11/6/2015 -
Processo coletivo no brasil
1. INTRODUÇÃO O presente trabalho visa abordar o surgimento do processo coletivo no Brasil, evidenciando fatos históricos, bem como abordando suas características, tais como: Direito Coletivo “lato sensu”, legitimação ativa e passiva diferenciada, coisa julgada diferenciada (secundum eventum litis e secundum eventum probationes), maior amplitude de cognição e interesse público primário. Além disso, abordaremos as diferenças entre a tutela dos direitos coletivos no Brasil e nos modelos das class actions e verbandsklagen, as diferenças entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.779 Palavras / 28 PáginasData: 15/6/2015 -
Marketing Esportivo e Esporte Eletronico: Um estudo das estratégias de Marketing da empresa Steel Series
UNIVERSIDADE FEDERAL DE VIÇOSA CENTRO DE CIÊNCIAS HUMANAS LETRAS E ARTES DEPARTAMENTO DE LETRAS E ARTES MARKETING ESPORTIVO NO ESPORTE ELETRÔNICO: UM ESTUDO DE CASO DAS ESTRATÉGIAS DE MARKETING DA EMPRESA STEELSERIES Gibran Joseph Halab David Brumano Viçosa- MG Novembro de 2014 Sumário 1. Introdução..............................................................................................3 1. Justificativa........................................................................................4 2. Objetivos............................................................................................4 3. Hipóteses...........................................................................................4 1. Referencial bibliográfico.......................................................................5 2.1 Marketing...........................................................................................5 2.2 Marketing Esportivo...........................................................................6 1. Metodologia............................................................................................7 1. Cronograma............................................................................................9 1. Referências bibliográficas.....................................................................9 1. Introdução Este trabalho tem o objetivo de analisar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.996 Palavras / 8 PáginasData: 20/6/2015 -
Instrumentos coletivos e a flexibilização dos direitos do empregado.
INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR “PRESIDENTE TANCREDO DE ALMEIDA NEVES” DIREITO DO TRABALHO Instrumentos coletivos e a flexibilização dos direitos do empregado. ALUNOS: BÁRBARA PAIVA ÉRIKA ALINE FERNANDA ARAÚJO GUILHERME CAMARGO JÚLIO CÉSAR PROFESSOR: FÚLVIO JACOWSON GOMES INTRODUÇÃO O Direito do Trabalho tem como objetivo principal a garantia e proteção trabalhista contra os empregadores, com a intenção de garantir condições dignas e básicas para à classe trabalhadora. Durante o inicio da legislação trabalhista na década de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.560 Palavras / 11 PáginasData: 24/6/2015 -
Processo coletivo
PROCESSO COLETIVO: MODELO BRASILEIRO NOME: GILKÁLITTA BRAGA PEREIRA BACHARELA EM DIREITO, ESTUDANTE. ENDEREÇO: AV. GONÇALVES DIAS, Nº 1193, ED. REIS MAGOS, APT. 405, SÃO DIOGO, SERRA, ES. CEP 29163-242. TELEFONE: (27) 99749-2890. EMAIL: diegocordeirosantos2012@hotmail.com NOME: ISA DORA LIMA EVGENIEVA MARCHETTI BACHARELA EM DIREITO, ESTUDANTE. ENDEREÇO: RUA BELO HORIZONTE, Nº 460, APT. 201 , EDIFÍCIO OVÍDIO. ITAPOÃ, VILA VELHA, ESPÍRITO SANTO. CEP 29101-605. TELEFONES: (27) 99736-27 / 3534-4776. EMAIL: isaplima@gmail.com Palavras-chave: Processo coletivo – Litígios agregados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 26/6/2015