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Administração

81.116 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 19.891 - 19.920

  • AS FORÇAS DE PORTER

    AS FORÇAS DE PORTER

    1) Sendo o proprietário de um empreendimento de fast-food que busca um empréstimo bancário para financiar a construção e operação de três novos estabelecimentos, você̂ foi solicitado a apresentar ao gerente de financiamentos uma análise resumida do ambiente competitivo no setor. Trace um diagrama das cinco forças e discuta resumidamente a natureza e a intensidade de cada uma delas na área de fast-food. Faça a pesquisa que for necessária na internet a fim de ampliar

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    Tamanho do trabalho: 759 Palavras / 4 Páginas
    Data: 4/5/2020 Por: Dirceu Novais Junior
  • As Forças de Porter no Ambiente Empresarial

    As Forças de Porter no Ambiente Empresarial

    FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS EMPRESA INOVARE SA Gestão de Produção – 5 Forças de Porter no Ambiente Empresarial Taubaté Julho/2013 Raphael Gonçalves Theodoro EMPRESA INOVARE SA Gestão de Produção – 5 Forças de Porter no Ambiente Empresarial CORDENADOR ACADÊMICO: Paulo Roberto de Mendonça Motta PROFESSOR ORIENTADOR: Jorge Luiz Conde Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Pós-Graduação em Administração de Empresas, lato sensu, Nível de Especialização, como pré-requisito para

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    Tamanho do trabalho: 7.016 Palavras / 29 Páginas
    Data: 19/12/2017 Por: Raphael Theodoro
  • As Forças de Venda

    As Forças de Venda

    Cássia Rebelo Hofstätter Gabriele da Motta Varga ADMINISTRAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA FORÇA DE VENDAS Administração de vendas SUMÁRIO Introdução 3 1. ADMINISTRAÇÃO DE VENDAS 3 1. Recrutamento e Seleção de Vendedores 3 2. Motivação e Remuneração 6 3. Avaliação de Desempenho 9 2. DESENVOLVIMENTO DA FORÇA DE VENDAS 11 1. Treinamento e desenvolvimento 11 Referências 16 INTRODUÇÃO Neste e-book serão abordados os aspectos voltados à Administração de Vendas, que consistem em: recrutamento e seleção, motivação

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    Tamanho do trabalho: 3.808 Palavras / 16 Páginas
    Data: 3/4/2023 Por: gsdfsdfasdasd
  • As Forças e Estratégias de Michael Porter

    As Forças e Estratégias de Michael Porter

    INSTITUTO FEDERAL DE ALAGOAS PEDRO ANTÔNIO GUIMARÃES ALVES FERREIRA As forças e estratégias de Michael Porter Maceió, AL 2021 INTRODUÇÃO Na ideia de analisar o ambiente competitivo de uma organização e como a mesma pode se sobressair no mercado competitivo, no ano de 1979, Michael Porter, professor da Harvard Business School, desenvolveu um modelo de gestão organizacional amplamente utilizado até os dias de hoje. Este modelo baseia-se em três conceitos básicos das estratégias de negócios,

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    Tamanho do trabalho: 1.128 Palavras / 5 Páginas
    Data: 20/9/2021 Por: Pedro Ferreira
  • AS FORÇAS E FRAQUEZAS DO SEBO BOVINO NA PRODUÇÃO DO BIODIESEL: UM ESTUDO DA LOCALIZAÇÃO DOS PRODUTORES DE SEBO BOVINO E DO TRANSPORTE E ARMAZENAMENTO DO INSUMO.

    AS FORÇAS E FRAQUEZAS DO SEBO BOVINO NA PRODUÇÃO DO BIODIESEL: UM ESTUDO DA LOCALIZAÇÃO DOS PRODUTORES DE SEBO BOVINO E DO TRANSPORTE E ARMAZENAMENTO DO INSUMO.

    C:\Users\gabinete.palmas\Downloads\IMG_1382.jpg LETÍCIA DE ASSIS LIMA SIDNEY SOARES DE SOUSA SÂNDHESKINNY AS Forças e fraquezas do sebo bovino na produção do biodiesel: Um Estudo da localização dos produtores de sebo bovino e do transporte e armazenamento do insumo. PALMAS-TO 2021 LETÍCIA DE ASSIS LIMA SIDNEY SOARES DE SOUSA SÂNDHESKINNY AS Forças e fraquezas do sebo bovino na produção do biodiesel: Um Estudo da localização dos produtores de sebo bovino e do transporte e armazenamento do insumo.

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    Tamanho do trabalho: 4.511 Palavras / 19 Páginas
    Data: 25/4/2022 Por: Leticia De Assis Lima
  • AS FORMAS DE ADMINISTRAÇÃO

    AS FORMAS DE ADMINISTRAÇÃO

    UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL ÁREA DE CONHECIMENTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ALAN MARTINS DA SILVA ANA JÚLIA PEREIRA DREY FERNANDA BEATRIZ RAIMANN RAMON WINGERT AV INFORMÁTICA: FORMAS DE ADMINISTRAÇÃO CANELA 2018 ALAN MARTINS DA SILVA ANA JÚLIA PEREIRA DREY FERNANDA BEATRIZ RAIMANN RAMON WINGERT AV INFORMÁTICA: FORMAS DE ADMINISTRAÇÃO Trabalho acadêmico efetuado para resoluções de perguntas administrativas direcionadas a empresa AV Informática, com avaliação parcial para o semestre na Universidade de Caxias

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    Tamanho do trabalho: 4.862 Palavras / 20 Páginas
    Data: 19/6/2020 Por: SONINHA CATATAU
  • As Formas de Administração

    As Formas de Administração

    PODC: As quatro funções administrativas são planejar, organizar, dirigir e controlar. Elas compreendem um grande universo de ações que o gestor deve tomar para manter a organização no rumo certo. Canvas: consiste em um mapa visual com nove blocos que representam os aspectos essenciais de uma empresa. Proposta de valor; Segmento de clientes; Canais; Relacionamento; Receitas; Recursos; Atividades; Parcerias; Estrutura de custos Plano de negócios: é um documento que descreve por escrito os objetivos de

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    Tamanho do trabalho: 345 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/7/2022 Por: Luna Cuacoski
  • As formas de aumentar a produtividade das pessoas na organização

    Respostas ............................................................................................................. Questões: a) A forma como a Miranda Priestly (Meryl Streep), a poderosíssima chefe de redação daquele periódico liderava a sua equipe co-relacionando com as alternativas criativas – motivação, desempenho e recompensa. Miranda é uma lider autocrática, chegando a ponto de ser tirana. Sua liderança gera competição entre a equipe de trabalho, entretanto, consegue extrair o potencial de cada um, conseguindo os resultados esperado. Sempre recompensa quem se destaca, não utiliza recompensa social, simbólica

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    Tamanho do trabalho: 1.438 Palavras / 6 Páginas
    Data: 1/10/2014 Por: lucilene080606
  • As Formas de Entender a Estratégia

    As Formas de Entender a Estratégia

    Planejamento Estratégico e Competitividade Formas de Entender a Estratégia Profa. Me. Cristiane Marques de Mello ________________ Olá, seja bem-vindo! Confira no vídeo a seguir os temas que serão estudados nesta aula. Introdução Nesta aula, continuaremos os estudos relacionados à estratégia. Como você já viu, existem várias maneiras de se entender a estratégia dentro do ambiente organizacional. Serão apresentadas as diferentes formas de se entender a estratégia. Veremos, ao longo dos estudos, que ela pode ser

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    Tamanho do trabalho: 2.152 Palavras / 9 Páginas
    Data: 29/10/2017 Por: Zakia Kun
  • As Formas de realizar uma pesquisa

    As Formas de realizar uma pesquisa

    TÉCNICAS DE PESQUISAS FORMAS DE REALIZAR UMA PESQUISA O meio de aplicação de uma pesquisa corresponde à forma pela qual se vai aplicar um instrumento, que pode ser um questionário, com objetivo de realizar um problema de pesquisa. Existem diversas maneiras de aplicação. O instrumento pode ser aplicado por meio de: entrevistas pessoais, correspondência, e-mail, telefone, etc. Para a realização de entrevistas pessoais deve-se solicitar autorização através de um comitê de ética para sua aplicação.

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    Tamanho do trabalho: 1.450 Palavras / 6 Páginas
    Data: 18/4/2018 Por: Felipe Almendros
  • As Formas de Recrutamento

    As Formas de Recrutamento

    Em nossas aulas pudemos perceber a importância do administrador / gestor no contexto organizacional. Na atualidade qual o papel do administrador / gestor nas organizações? Conforme os ensinamentos de Mintzberg, os administradores possuem varios papeis dentro das organizações e vão muito além de apenas planejar, organizar e controlar.Podemos dizer que os papeis de um administrador está dividido em três categorias, o Interpessoal, que está diretamente ligado a interação deste com as pessoas e sua influência

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    Tamanho do trabalho: 316 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/9/2015 Por: Richelle Oliveira
  • As Formas de Recrutamento Interno e Externo

    As Formas de Recrutamento Interno e Externo

    FORMAS DE RECRUTAMENTO: INTERNO E EXTERNO Cicera Lima Biana¹ Dayane Maria Martins¹ Maria Rosenzela Brito Santana¹ Maysa da Silva Souza¹ Thayna Neves de Oliveira¹ Ingrid da Mota Araújo Lima² 1. INTRODUÇÃO Esse artigo possui como objetivo central, apresentar técnicas de recrutamento interno e externo dentro das organizações, que buscam por profissionais mais qualificados para seus cargos. Serão tratados aqui as técnicas de recrutamento interno, como o inventário de talentos e anúncio interno de vagas e

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    Tamanho do trabalho: 1.079 Palavras / 5 Páginas
    Data: 19/2/2023 Por: Thayna Neves
  • As Frações Colocando os Símbolos

    As Frações Colocando os Símbolos

    AVALIAÇÃO INDIVIDUAL – III UNIDADE Matemática – 6/ANO – TURMA C – FUNDAMENTAL II 1. Compare as frações colocando os símbolos de < ou >: 1. 1. 1. 1. 1. Na empresa do 6ºC foram vendidos dos 180 porta retratos produzidos. Que quantidade de porta retratos foi vendida? 1. Resolva as divisões abaixo, simplificando o resultado sempre que possível: 1. 1. 5 1. Calcule as porcentagens a seguir: 1. 22% de 200 1. 65% de

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    Tamanho do trabalho: 1.415 Palavras / 6 Páginas
    Data: 4/9/2018 Por: Pedrickson Swayze
  • As fragilidades e fortalezas dos dados disponibilizados pela RAIS e CAGED

    As fragilidades e fortalezas dos dados disponibilizados pela RAIS e CAGED

    1. 1. Curso: Gestão Pública Municipal Pólo/Turma Pólo Ubá Turma B Tutor (a): David Mendes Aluno (a): Valéria Cristina Nunes Campos As fragilidades e fortalezas dos dados disponibilizados pela RAIS e CAGED A RAIS é um retrato parcial do mercado de trabalho brasileiro, não representativo nos termos globais, regionais e setoriais. A RAIS exclui do seu universo os trabalhadores autônomos, empresários sem vinculo empregatício formal com sua organização e a mão de obra sem registro

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    Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/6/2015 Por: Val369ria
  • AS FRAGILIDADES EM CONTROLES INTERNOS

    AS FRAGILIDADES EM CONTROLES INTERNOS

    CURSO: GESTÃO FINANCEIRA E CONTROLADORIA 1. Escolha uma empresa listada na B³ (Brasil, Bolsa, Balcão) e detalhe com base nos slides anteriores, seu capital, setor econômico, proprietário, porte, fatores internos e externos de seu ambiente empresarial. Empresa JBS de grande porte, é de capital aberto e seu valor é R$ 23.631.071.304,24, o setor econômico é de alimentos, tem como proprietário Joesley Batista, os fatotes internos podem ser o controle de qualidade e competitividade e como

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    Tamanho do trabalho: 1.081 Palavras / 5 Páginas
    Data: 12/9/2020 Por: Jaqueline Alves
  • AS FRANQUIAS E AQUISIÇÕES DE NEGÓCIOS EXISTENTES

    AS FRANQUIAS E AQUISIÇÕES DE NEGÓCIOS EXISTENTES

    INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE SÃO PAULO Campus São Roque DÉBORA PAES DE OLIVEIRA FERNANDA MARQUES VIEIRA SABRINA CARRIEL FRANQUIAS E AQUISIÇÕES DE NEGÓCIOS EXISTENTES SÃO ROQUE 2018 DÉBORA PAES DE OLIVEIRA FERNANDA MARQUES VIEIRA SABRINA CARRIEL FRANQUIAS E AQUISIÇÕES DE NEGÓCIOS EXISTENTES Trabalho apresentado no 4°semestre do curso de Bacharelado em Administração do Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de São Paulo, na disciplina de Gestão de Pequenas Empresas. Orientador:

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    Tamanho do trabalho: 6.488 Palavras / 26 Páginas
    Data: 17/11/2019 Por: fermarquesvieira
  • As Franquias Ou Negócio Próprio?

    As Franquias Ou Negócio Próprio?

    Logotipo, nome da empresa Descrição gerada automaticamente CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO Gestão Comercial FRANQUIAS OU NEGÓCIO PROPRIO? SALVADOR – 2023 ANDRESA OLIVERA SANTOS Abrir a primeira empresa, invariavelmente, alcança a discussão entre franquia ou negócio próprio. Ambos os modelos têm pontos positivos e negativos. Assim, conhecê-los é o primeiro compromisso do futuro empreendedor antes de decidir qual escolher. É necessário, analisar o intuito de o porquê empreender? E encontrar a resposta: Se é, por oportunidade

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    Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/9/2023 Por: ragnarjr69
  • As Franz Boas - Cronologia

    As Franz Boas - Cronologia

    Franz Uri Boas nasce em 9 de julho de 1858, em Minden, Alemanha, em uma família de comerciantes judeus, já culturalmente assimilados à vida alemã; Entrou para a universidade em 1877, estudando física em Heidelberg, Bonn e Kiel; Em 1881, conclui sua dissertação baseado no interesse pela psicofísica, que busca compreender a relação entre sensações físicas e percepção psicológica, porém insatisfeito com a carreira de físico, muda seu interesse para Geografia; Mudou-se para Berlim, onde

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    Tamanho do trabalho: 752 Palavras / 4 Páginas
    Data: 23/6/2023 Por: Laura Oliveira
  • As Fraudes em Projetos

    As Fraudes em Projetos

    UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE Plano de Aulas – Contabilidade Gerencial – 2º Semestre de 2014. Profa Patrícia Leite de Moraes Cioffi – Turma 3 R: 2ª Feira, 6ª Feira, noturno (15-16). Data Tópico Referência Atividade Domiciliar 04 a 08/08 Contabilidade Financeira e Contabilidade Gerencial Horngren, Charles T.; Datar, Srikant M. e Foster, George G. - Capítulos 1 e 2. Martins, Eliseu – Capítulo 1 Resenha do capítulo da Bibliografia adotada no período da falta. Formato: 2

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    Tamanho do trabalho: 703 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/9/2019 Por: vanusamaria
  • As Função do Entregador

    As Função do Entregador

    Função do Entregador O Entregador pode tem duas funções dentro da empresa do ele tem a responsabilidade de organizar logisticamente suas entregas por setor de forma organizada, rápida e segura. Prepara cargas e descargas de mercadorias, movimenta materiais nos caminhões e realiza a entrega dos pedidos aos clientes, isso acontece mais em cidade pequena. Esse trabalho pode ser realizado por veículo (Bicicleta/Moto/Carro), faz entregas a domicílio de compras de clientes conforme controle elaborado pela Frente

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    Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 Páginas
    Data: 17/9/2021 Por: Pedro Victor de Souza
  • As funções administrativas

    As funções administrativas tiveram como seu precursor Henri Fayol, ele fundou as teorias clássicas da administração que foram aperfeiçoadas nos últimos anos: planejamento, organização, direção, coordenação e controle. Ele vivia no início do Século XX. Passado um século, tais princípios foram atualizados e adaptados à nova realidade empresarial, formando um processo administrativo interativo, cíclico e dinâmico das variáveis que foram denominadas funções administrativa, são elas: Planejamento é definir precisamente os resultados desejados, entre uma decisão

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    Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por:
  • As funções administrativas

    As funções administrativas estão relacionadas com o subsistema de Gerência das Organizações, também denominado subsistema gerencial. Basicamente esse subsistema tem como objetivo conseguir a cooperação permanente das pessoas, nas diversas áreas de especialização, para alcançar os objetivos organizacionais. Ao contrário das funções técnicas, que são diferentes conforme as particularidades de cada empresa, as funções administrativas se aplicam sem exceção a qualquer tipo de organização. Na definição das funções administrativas, identifica-se inicialmente a de Planejamento que

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    Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 Páginas
    Data: 23/5/2013 Por: GABRIELTAVARELLI
  • AS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS

    AS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS Todo diretor, gerente, chefe e encarregado exercem estas sete funções administrativas, a saber: •Planejar •Comandar •Organizar •Coordenar •Avaliar •Supervisionar •Controlar O conjunto dessas funções e suas interações constituem o conceito de administração. PLANEJAR É a função administrativa em que se estima os meios que possibilitarão realizar os objetivos (prever), a fim de poder tomar decisões acertadas, com antecipação, de modo que sejam evitados entraves ou interrupções nos processos organizacionais. É também uma

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    Tamanho do trabalho: 1.083 Palavras / 5 Páginas
    Data: 27/8/2013 Por: juniorjirj
  • As funções administrativas

    2 DESENVOLVIMENTO As funções administrativas têm a incumbência de formular o programa de ação geral da empresa, de constituir o seu corpo social e coordenar os esforços das diversas áreas e setores. O planejamento é uma função considerada principal no processo administrativo. Por meio deste, a empresa irá se preparar para previsões futuras, entre a ação e a decisão. O planejamento é muito importante nas atividades pela qual administradores analisam as condições para um futuro

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    Tamanho do trabalho: 1.108 Palavras / 5 Páginas
    Data: 1/9/2013 Por: marcia.mezari
  • AS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS

    AS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS

    FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS Diante dos três níveis de planejamento que temos: estratégico, tático e operacional, visto que para se obter uma empresa de sucesso, esses três níveis devem funcionam juntos. Planejamento Estratégico Planejamento estratégico é o modo a qual a administração da empresa pensa para agir, de modo que facilite a gestão de uma empresa, auxiliando em diversos campos, como os seus objetivos. O planejamento estratégico contribui para que a empresa consiga utilizar os recursos as

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    Tamanho do trabalho: 620 Palavras / 3 Páginas
    Data: 30/8/2017 Por: mprc
  • As Funções Administrativas

    As Funções Administrativas

    As funções administrativas fazem parte da rotina de qualquer empresa, o que difere é a importância que as organizações encaram cada uma delas. Planejamento: Consiste em estabelecer um processo administrativo onde se estabelecem os objetivos ou metas, função essa que envolve a solução de problemas e a tomada de decisões não só quanto às alternativas futuras, percebendo a realidade e avaliando os caminhos a serem dirigidos. Organização: Tem como finalidade o ato de organizar e

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    Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/6/2020 Por: Luis Carlos
  • AS FUNÇÕES BÁSICAS ADMINISTRAÇÃO

    AS FUNÇÕES BÁSICAS ADMINISTRAÇÃO

    O QUE É ADMINISTRAÇÃO? A administração é, de acordo com o livro Introdução à teoria geral da administração de Chiavenato (Pág. 2, 2003)¹, uma área do conhecimento humano repleta de complexidades e desafios. Em seu outro livro denominado Administração, Chiavenato (pp. 4, 2007)² diz que administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso dos recursos e competências organizacionais. A importância desse ramo é que através dele que companhias e instituições são

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    Tamanho do trabalho: 731 Palavras / 3 Páginas
    Data: 15/3/2018 Por: Débora Anne
  • As Funções básicas da Administração

    As Funções básicas da Administração

    Portfólio – Encontro 37 - As funções básicas da Administração Este documento, que chamamos de portfólio, será seu diário de formação durante o curso. Ele será um retrato de suas reflexões, apontamentos, dúvidas e avaliações sobre sua própria formação. Ele poderá ser usado por seu tutor como forma de acompanhá-lo, de auxiliá-lo durante o curso para o desenvolvimento das competências esperadas. Também será um instrumento importante para registrar sua história, que você poderá compartilhar com

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    Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/6/2018 Por: romeriopereira
  • As funções básicas da Administração

    As funções básicas da Administração

    As funções básicas da Administração Planejamento O que se quer fazer, aonde se quer chegar? Um bom administrador é aquele que pensa no futuro. Ele desenha um plano de ação antes de iniciar um trabalho. Isso permite analisar se o que se pretende fazer é o mais indicado, em termos de eficiência e eficácia, e ter uma visão global do trabalho ao implementar o planejado. Por isso, a primeira função da Administração é o planejamento.

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    Tamanho do trabalho: 270 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/8/2021 Por: wilmara.testoni
  • As Funções Básicas da Administração

    As Funções Básicas da Administração

    ETEC LAURO GOMES As funções básicas da administração São Bernardo do Campo 2022 FESTA NA PISCINA 1. Planejamento: Data: 01/10/2022 Horário de inicio: 10 horas Propósito: Comemorar os aniversários de 18 e 20 anos Aniversariantes: Dois irmãos, sendo uma menina e um menino. Que tipo de festa: Na piscina Local: Chácara Meu Canto – Ibiúna Convidados: 100 pessoas Público: Jovens de 18 a 25 anos O orçamento é: R$ 10.000,00 * Comida: Arroz, farofa, churrasco

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    Tamanho do trabalho: 409 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/9/2022 Por: Morgana Mendes
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