Humanas
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256.948 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 63.601 - 63.630
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ATPS : estrutura e análise de demonstrações financeiras
UNIDERP - Faculdade Anhanguera de Matão CIÊNCIAS CONTABEIS ATPS: Estrutura e Análise das Demonstrações Financeiras Trabalho acadêmico apresentado como exigência da disciplina Estrutura e Análise das Demonstrações Financeiras, do curso de Ciências Contábeis, da Faculdade Anhanguera de Matão. MATÃO – SP 25-Março-2014 Sumário Introdução 4 ETAPA 01 - ANÁLISE VERTICAL E HORIZONTAL 5 ANALISE HORIZONTAL - BALANÇO PATRIMONIAL 6 Analise horizontal na DRE em 2007 e 2008 7 Analise VERTICAL no balanço patrimonial em 2007
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.320 Palavras / 18 PáginasData: 14/9/2014 -
ATPS : O Plano de Negócio: definições e criação
ATPS – Aula Tema: O Plano de Negócio: definições e criação. Etapa 3 Passo 1 Leitura dos capítulos 5 e 6 do PLT e análise do conteúdo disponibilizado no SEBRAE demonstra em ensina quais passos para abertura de empresa. Desde a ideia até a documentação necessária para abertura de empresa, demonstra também quais atividades e ramos de negócio devemos seguir e qual caminho trilhar para um caminho de sucesso. Especificamente esta demonstrando o caminho para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 293 Palavras / 2 PáginasData: 8/11/2013 -
ATPS : Planejamento, Programação e Controle de Produção
* * * * UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERPCENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIACurso: Superior de Tecnologia em LogísticaPólo: Faculdade Anhanguera Educacional. 4Professora Tutora Presencial: Sylmara Biasi Professor Tutor EAD : Luiz Manuel PalmeiraPlanejamento, Programação e Controle de Produção nome :RICARDO JOSÉ RIBEIRO MOREIRA RA:5723160053 | | nome : DAVI DE OLIVEIRA MARTINS | RA:4561912797 | | | nome : EDSON AP MORENO DE OLIVEIRA | RA:4944929175 | | | nome : JOSÉ PEREIRA DO NASCIMENTO | RA:3867755883 |
Avaliação:Tamanho do trabalho: 212 Palavras / 1 PáginasData: 25/3/2014 -
ATPS : Processo Administrativo
Processo Administrativo O possesso administrativo é formado por quatro fundamentos essenciais para uma gestão, planejamento, Organização, Direção e Controle para que sejam aplicados de maneira eficaz e eficiente nas entidades em quais iremos atuar. Planejamento O planejamento é o principal fator administrativo que determina antecipadamente o que um grupo de pessoas deve fazer e quais as metas que devem ser atingidas. Existem dois tipos de planejamento, estratégico e tático. O planejamento de uma empresa é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 437 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
ATPS : Processo Gerenciais
ATPS PROCESSOS GERENCIAIS ELABORAÇÃO DE UM PROJETO DE EXTENÇÃO ETAPA 1 – Compreensão do conceito de planejamento como função administrativa Entre as varias funções em uma empresa, o planejamento constitui uma das primeiras funções do processo administrativo. Lança-se mão do planejamento com o objetivo de definir ondepretende-se chegar, e o procedimento a ser adotado para alcançar tal objetivo. No passado as organizações tratavam os problemas conforme iam surgindo, de forma improvisada. Atualmente oplanejamento das ações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.043 Palavras / 5 PáginasData: 13/8/2014 -
ATPS : Tecnologia de gestão
Esta atividade é importante para que você conheça as principais tecnologias de gestão organizacional e identifique as que são aplicáveis para a empresa-alvo de sua pesquisa. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Definir “Gestão da qualidade total”, a partir de pesquisas realizadas sobre o tema. Passo 2 (Equipe) Sobre a terceirização na empresa de estudo: 1 Pesquisar que áreas ou serviços da empresa já foram terceirizados, e quais foram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 PáginasData: 19/5/2014 -
ATPS : Teoria da Administração
ATPS Teoria da Administração Etapa 2 Passo 3 Identificamos que hoje na empresa JC Confecção o maior problema encontrado é a falta de estrutura e planejamento da empresa, causado principalmente pela inexperiência de seus proprietários. Com isso, temos os funcionários totalmente dispersos de suas tarefas. Ao aplicarmos o princípio de divisão de trabalho desenvolvido por Frederick Winslow Taylor, iremos buscar como objetivo responsabilizar cada funcionário por uma única tarefa afim de especializa-lo e garantir eficiência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 428 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2014 -
ATPS = Administração
Iniciamos nossas atividades em Outubro de 2010, com um sonho de oferecer aos clientes um produto básico, com qualidade, conforto e preço de mercado. Os anos passam e a evolução faz-se necessária para ser competitivo no mercado. São 03 anos de existência, com o mesmo objetivo de termos além dos nossos produtos o diferencial no atendimento ao cliente. A CIA JEANS trás um design diferenciado, com qualidade, tornando assim, o Homem que veste nossas marcas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 612 Palavras / 3 PáginasData: 21/8/2013 -
ATPS A CONTABILIDADE
UNIVERSIDADE ANHANGUERA DE SÃO PAULO SANTO ANDRÉ – UNIDADE 3 André Luiz da Silva Carlos Augusto O. de Miranda Carolina de Sá O. Jacó Diogo Xavier da Silva Fabiano Bomback Osnir Vares de Souza Waldir Carlos Miranda Júnior Contabilidade Gerencial Santo André 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA DE SÃO PAULO SANTO ANDRÉ – UNIDADE 3 NOME: André Luiz da Silva RA: 6451325748 NOME: Carlos Augusto O. de Miranda RA: 6947465847 NOME: Carolina de Sá O. Jacó RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.432 Palavras / 22 PáginasData: 7/6/2015 -
ATPS A Contabilidade Geral
Sumário Introdução...........................................................................................2 Tabela: Relação de Contas Patrimoniais.............................................3 Balanço Patrimonial da Empresa .......................................................4 Resenha...............................................................................................6 Ativo...................................................................................................7 Passivo................................................................................................7 Patrimônio Líquido.............................................................................7 Demonstração do Resultado do Exercício........................................10 Conceito de Receita..........................................................................10 Plano de contas.................................................................................11 Balancete de verificação...................................................................12 Apuração do Resultado do Exercício – ARE...................................13 Conclusão.........................................................................................13 Referências.......................................................................................14 Introdução Nesse trabalho iremos aprimorar nossas competências e habilidades, com a elaboração do balanço patrimonial e da demonstração do resultado do Exercício da empresa fictícia, da qual iremos abordar. Ao final dos estudos teremos a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.756 Palavras / 12 PáginasData: 17/10/2015 -
ATPS A Gestão de Pessoas
Etapa 1 Passo 1 - Artigo: “Gestão de Pessoas como parceira principal para o sucesso organizacional” Conforme analise do artigo “Gestão de Pessoas como parceira principal para o sucesso organizacional” de Cátia Dalla Valle, falaremos da relação entre Gestão de Pessoas e Recursos Humanos. Antigamente a área de Recursos Humanos tratava de forma mecanista a contratação de profissionais, exigindo experiência técnica e total obediência aos superiores. A Gestão de Pessoas, por outro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.016 Palavras / 9 PáginasData: 25/9/2015 -
ATPS ABRINDO UMA EMPRESA CONTRATO SOCIAL
CONTRATO SOCIAL DA EMPRESA “LÍNGUA ESTRANGEIRA LTDA” MAURÍCIO DE FREITAS MORAES Brasileiro, natural de Ribeirão Pires/SP , solteiro,maior, comerciante, portador da carteira de identidade n.º 5.745.873-4 SSP/SP CPF n.º023.724.672-34, nascido em 22/12/1994, residente e domiciliado em Ribeirão Pires, à Rua Angelina Freitas, 123 Apto 203 – Bairro São João e GIOVANNA GUIZELINI Brasileira, natural de Santo André/SP solteira, maior, professora, portadora da carteira de identidade n.º 453.234 SSP/SP e CPF n.º 623.823.532-55, nascido em 10/10/1990,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.344 Palavras / 6 PáginasData: 17/5/2014 -
ATPS Ações práticas controladas
Brasília – DF 2010 Atividades práticas supervisionadas Passo 1 – Realize a conversão da altura máxima 300 km (apogeu) baseado nas informações acima para a unidade pés (Consulte uma tabela para fazer essa conversão). Resposta: 1 pé = 30,48cm 30.10 ------- x 30,48x = 30.10 x = 9,8 . 10 pés 300 km = 3.10 30,48 ------- 1 x = 30.10 30,48 Passo 2 – Segundo informações do projeto amerissagem na água (pouso). Será a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 326 Palavras / 2 PáginasData: 8/9/2014 -
Atps adera
e a Informática na parte de programação. Ele pode ser utilizado em muitas áreas, mas neste projeto sua utilização será na reciclagem de lixo. Para o melhor desenvolvimento de coleta.No controle de manipuladores, a combinação de sinais fornece um tipo de acionamento bem simples, quando se utiliza drives de controle, através de relés e contadores. As aplicações no mercado com equipamentos automatizados são frequentemente constituídas de controladores lógicoprogramáveis, ou comumente conhecidos como CLP’s(Controlador Lógico Programável)que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2015 -
ATPS Adiministração - Anhneguera
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE ANHANGUERA PORTO ALEGRE ADMINISTRAÇÃO / CIÊNCIAS CONTÁBEIS BRUNO MATOS SILVA – RA: 2485749152 LIDIANE FORLAN DA SILVA – RA: 2485708999 PATRICIA GUIMARÃES DALA VALE – RA: 9930000127 THALIA DOS SANTOS LISTÃO – RA: 2485730925 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA (ATPS) ETAPA 3 PORTO ALEGRE 2015 ________________ BRUNO MATOS SILVA – RA: 2485749152 LIDIANE FORLAN DA SILVA – RA: 2485708999 PATRICIA GUIMARÃES DALA VALE – RA: 9930000127 THALIA DOS SANTOS LISTÃO – RA: 2485730925 ATIVIDADE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.592 Palavras / 15 PáginasData: 30/5/2015 -
Atps adimistraçao
Convocação para Assembleia Geral Extraordinária (AGE). mapfreconsorcios.atendimento@plusoftsaas.com.br (mapfreconsorcios.atendimento@plusoftsaas.com.br) Adicionar aos contatos 13/12/2013 Manter esta mensagem na parte superior de sua caixa de entrada Para: mapfreconsorcios.atendimento@plusoftsaas.com.br mapfreconsorcios.atendimento@plusoftsaas.com.br MEU IMÓVEL Para tratar de assunto relativo ao seu grupo de consórcio, lhe convidamos a participar da Assembleia Geral Extraordinária no próximo dia 20/12/2013, em primeira chamada às 15h, e na hipótese de ausência absoluta de consorciados em segunda chamada às 15h30, na sede da MAPFRE Consórcios, à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 927 Palavras / 4 PáginasData: 6/6/2015 -
ATPS ADIMNISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA - ETAPA
Administração Financeira e Orçamentária Desde os primórdios possuímos a “fórmula” para o a independência financeira, poupar mais e gastar menos. Mesmo assim, muitas pessoas não conseguem atingir esse tão sonhado objetivo. Nas empresas, não acontece de forma diferente. Entende-se como Administração Financeira e Orçamentária, o setor responsável por assuntos relacionados às operações financeiras de uma organização, tais como: * Operação do fluxo de caixa * Transações financeiras * Operações de crédito * Pagamentos, etc. Assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 5/11/2015 -
Atps Adm
Função de um diretor A função do diretor é saber de tudo que acontece dentro e fora da empresa , no ramo de logística internacional todos os dias vários fatores influenciam em nossas decisões , cotação do dólar , situação econômica mundial , situação financeira de seus clientes , enfim , estar“Antenado “ ao mundo. Na própria empresa o diretor tem o dever de gerenciar todas as funções e é dele a palavra final sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.013 Palavras / 5 PáginasData: 7/4/2015 -
Atps adm
A empresa, de origem familiar no ramo de fabricação de parafusos, foi fundada em 1960 e teve bons resultados até o ano de 2001, quando um dos filhos do fundador passou a presidi-la, e outros três irmãos assumiram, respectivamente, os cargos de diretor administrativo, de produção e comercial. Entre 2001 e 2010, houve grandes investimentos na modernização dos equipamentos; porém, com a morte do fundador em 2009, desentendimentos entre os irmãos começaram a dar sinais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 260 Palavras / 2 PáginasData: 11/4/2015 -
ATPS ADM
Etapa 1 – Passo 2 Resenha referente ao ambiente, na qual a empresa em que eu trabalho. A empresa Coracorthe comércio de ferro e aço LTDA, fornecedora de peças de desgaste para a área de mineração desde 1990, se encaixa em um ambiente homogêneo e estável sendo uma empresa de pequeno porte com apenas trinta funcionários e poucos departamentos como: • 2 Diretores • 2 Administradores • 2 Vendedores • 4 na área de Suporte
Avaliação:Tamanho do trabalho: 686 Palavras / 3 PáginasData: 21/4/2015 -
ATPS Adm
CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 3º SEMESTRE ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADA PROCESSOS ADMINISTRATIVOS CAMPINAS 2015 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADA Trabalho desenvolvido para a disciplina Processos Administrativos, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Práticas Supervisionada, sob orientação do professor André Wander. CAMPINAS 2015 SUMÁRIO 1. Habilidades do gestor 3 2. Empresa, gestor e empresário 5 3. Empresas sâo sistemas abertos? 6 4. Missão, visão e valores da organização 7 5. Equipe de gestão 8
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.712 Palavras / 11 PáginasData: 27/4/2015 -
ATPS ADM
ATPS Administração MetalFixer Empresa de Parafusos Analise sobre o tema: A empresa de origem familiar MetalFixer que foi adquirida por um grupo de empresários da região, depois de passar por uma crise que começo em 2011 e se estendo até 2013, e para resolver os problemas pela qual a empresa vem passando um grupo de estudantes de Engenharia Mecânica com o apoio de uma grande empresa de consultoria do ramo de engenharia tem o desafio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2015 -
ATPS ADM
FACULDADE ANHANGUERA DE JUNDIAÍ Rua do Retiro, 300, RETIRO, Jundiaí–SP, 13209002 FACULDADE ANHANGUERA Administração Engenharia de Controle e Automação Introdução a Administração (ATPS) David Felipe R. de Aquino RA: 1568235108 Francilena Pacheco RA: 1577148284 Luan Bigarelli Oliveira RA: 9930004817 Patrick Hugo R. da Silva RA: 1299100227 Marcelo Renato Lopes RA: 1566246529 1º Semestre Relatório do Ambiente encontrado na empresa MetalFixer A MetalFixer é uma empresa de médio porte no seguimento metalúrgico que produz parafuso automobilísticos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 929 Palavras / 4 PáginasData: 13/5/2015 -
Atps adm
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS NOME: Felipe Rodrigues R.A: 7629723777 NOME: Jéssica Adriane R.A: 1299717942 NOME: José Alexandre RA: 7249609542 NOME: Rodrigo Ribeiro R.A: 7474690287 NOME: Vivian Silene R.A: 7633720785 NOME: Wellington Felipe R.A: 7656692707 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISONADA MATEMÁTICA FINANCEIRA – 4 º SEMESTRE Jacareí 2015 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISONADAS ESTRUTURA E ANALISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS– 4° SEMESTRE Trabalho apresentado com o objetivo de aperfeiçoar o conhecimento em relação á Estrutura e Análise das Demonstrações Financeiras,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2015 -
Atps adm
Etapa 1 Passo 3 Missão - manter a empresa sempre em foco, inovando com qualidade para satisfazer o publico alvo .Para que os clientes não apenas entre em nosso estabelecimento para consumir mas que ao entrarem em nossa cafetria ,eles possam ter uma experiencia unica. Visão - Alcaçar objetivos, com uma empresa com mais funcionarios trabalhando e com muito clientes satisfeitos . Valores - Qualidade de nossos produtos - Responsabilidade Social - Inovação Conceitos a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 352 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2015 -
ATPS ADM
Dileuza Nascimento Vilas Boas R.A. 9911153761 2ºAdministração. Etapa 3 – Direção da ação Empresarial Passo 1- Passo 2 – Equipe 3. O melhor tipo de liderança que o proprietário deve adotar seria da teoria y mais moderna e diz respeito nas concepções e premissas da natureza humana, ou seja o proprietário conhece melhor seus funcionários, respeita o limite de cada um e trabalha em cima da qualidade e competências dos mesmos, demostrando confiança e compreensão.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 425 Palavras / 2 PáginasData: 8/6/2015 -
Atps adm
________________ PLANEJAMENTO EMPRESARIAL Passos 1 e 2. Entrevista com o diretor de obras da empresa Dumont Com. Instalações e serviços técnicos, Sr Fernando Gutierrez Coelho. 1. Sr Fernando, bom dia, em que consiste a sua função na empresa Dumont Com. Instalações e serviços técnicos? Ocupo a função de Diretor de obras a 10 anos coordenando uma equipe de três supervisores e 200 funcionários de obras. 1. A crise hídrica tem interferido nas atividades da empresa?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 PáginasData: 10/6/2015 -
ATPS adm
2. ESTRATEGIA EMEREGENCIAL Foi desenvolvido um plano estratégico a curto prazo que consiste em reduzir custos, renegociar dívidas e resgatar créditos para a reestruturação financeira, foram criadas campanhas de motivação para os funcionários e elaborado um contrato de exclusividade para os antigos clientes. 2.1-Campanha Motivacional Foram implantadas na empresa atividade de motivação para os funcionários com o intuito de uma melhor produção e relacionamento na empresa, havendo reuniões com os colaboradores para apontar falhas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 14/6/2015 -
Atps adm
Etapa 2 -> Passo 1 A busca de conhecimentos influencia nos processos administrativos das empresas pois podemos a partir de uma análise aplica-los para tomada de decisões. Um bom exemplo é atualizar o perfil do cliente. Como é possível fazer isso? Deixando aos clientes um questionário que contenha informações de como foram atendidos, com possibilidade de expor notas e opinar em que pode ser melhorado, tanto no atendimento quanto na estrutura física, organização e formação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 584 Palavras / 3 PáginasData: 15/6/2015 -
ATPS ADM
FACULDADE ANHANGUERA DE SOROCABA CURSO DE PEDAGOGIA PAMELLA MARIA DA SILVA – RA: 2484640500 DESAFIO PROFISSIONAL: Entregue como requisito para conclusão das disciplinas “Fundamentos filosóficos e sociológicos da Educação”, “Desenvolvimento Pessoal e Profissional” e “Tecnologias aplicadas á Educação”. Sorocaba 2015 Sumário Introdução 3 Sala Temática: Sala Movimento 4 Sala Movimento para todos 5 Capacitação Docente 7 Considerações finais 8 Referência Bibliográficas 9 Introdução. Neste desafio profissional, abordaremos uma proposta da ONG Esperança onde teremos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.008 Palavras / 9 PáginasData: 17/6/2015