Contrato De Trabalho Antes E Depois Da Pec 72 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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O Contrato De Trabalho E A Legislação De Empresas
1. INTRODUÇÃO O objetivo desse trabalho é abordar quais são as formalidades e exigências para abrir uma clinica de repouso. Mostrar à importância dos órgãos públicos, que estão diretamente ligados a formalização das empresas. Informar também os percentuais negativos e positivos, causado pela PEC- Projeto de Emenda Constitucional 72, além de mostrar quais as mudanças para se oficializar um contrato de trabalho entre um empregador doméstico, e um trabalhador doméstico depois da emenda. 2. DESENVOLVIMENTO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.589 Palavras / 7 PáginasData: 12/5/2014 -
CONTRATO DE TRABALHO E LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO 4 1 O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS....................4 1.1.1 CLINICA DE REPOUSO 4 1.1.1.1 PROCESSOS PRODUTIVOS 4 1.2 PEC.......................................................................................................................................5 1.2.1 CONTRATO DE TRABALHADOR(a) DOMESTICO...............................................6 CONCLUSÃO...........................................................................................................................9 REFERENCIAS......................................................................................................................10 INTRODUÇÃO Este trabalho tem o objetivo de informar a respeito de vários assuntos, tais como as formalidades legais e exigências na abertura de clinicas de repouso. Veremos também sobre a PEC 72, seus pontos positivos e negativos e o impacto causado, as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.343 Palavras / 6 PáginasData: 12/5/2014 -
Contrato de trabalho individual
A palavra “princípios” nos remete à base, ao alicerce, sobre as quais se fundamentam toda a construção de uma tese ou ciência. No âmbito juslaboral não há de se interpretá-los de forma diferente. Importam, os princípios, por serem as linhas diretrizes que norteiam e inspiram toda a construção das normas trabalhistas regulamentadoras das relações de trabalho. Trazem consigo as imprescindíveis funções informativa, interpretativa e normativa, que servem, consequentemente, para informar ao legislador das delimitações e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 PáginasData: 12/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
INTRODUÇÃO Neste ano presente foi elaborada e aprovada uma nova Emenda Constitucional, (a PEC 72) mas conhecida como PEC das domésticas, que tem como finalidade garantir os direitos dos trabalhadores domésticos, previstos na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Essa lei da aos empregados domésticos direitos como, hora exta remunerada, a receber ao menos um salário mínimo por mês, jornada de 8 horas diárias, direito a FGTS, indenização por demissão sem justa causa entre outros.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.156 Palavras / 5 PáginasData: 12/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
SUMÁRIO 1 Introdução 3 2 Desenvolvimento 4 3 Formalidades e exigências legais para abertura de uma clinica de repouso. 4 3.1 Localizaçao ..........................................................................................................4 3.2 Escolha do tipo de sociedade empresaria ...........................................................4 3.3 Nome da empresa ...............................................................................................4 3.4 Contrato social e demais documentos ................................................................5 3.5 Cadastro nacional de pessoa juridica ( CNPJ ) ...................................................5 3.6 Alvara de funcionamento .....................................................................................6 3.7 Cadastramento na previdencia social .................................................................6 3.8 Amparo fiscal ......................................................................................................6 4 Impacto causado pela referida PEC ...................................................................7
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.093 Palavras / 9 PáginasData: 12/5/2014 -
O Contrato De Trabalho E A Legalização De Empresas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.........................................................................................................3 2 LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS ..........................................................................4 3 PROPOSTA DE EMENDA À CONTITUIÇÃO........................................................14 4 CONCLUSÃO ........................................................................................................17 5 REFERÊNCIAS.......................................................................................................18 1- INTRODUÇÃO O aumento da população de idosos no Brasil tem aumentado também a procura por casas de repousos, e esse tem sido um ramo bom para quem quer iniciar seu próprio negocio, outro fator que tem influído nessa procura foi a proposta de emenda constitucional (PEC) que com as novas leis as famílias tem optado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.673 Palavras / 15 PáginasData: 12/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
INTRODUÇÃO Desde a existência do ser humano muitas coisas se inventaram, outras se criaram e a maioria das invenções passam por adaptações e aperfeiçoamento. Sabebdo que, para cada ação sempre há uma reação, com a PEC das domésticas não foi diferente. Em meio a uma enxurrada de fatos corruptos de certa forma ainda permeia o bom censo e a boa intenção por parte de alguns dos nossos representantes no Poder Legislativo. A PEC das domésticas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.714 Palavras / 11 PáginasData: 12/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
Sumário Introdução ...................................................................................... 04 Quais os órgãos públicos e competentes você deve procurar para formalizar uma empresa com este ramo de atividade .......................................................05 Pesquisar em sua região qual foi o impacto causado pela referida PEC, demonstrar em percentuais positivo ou negativo destes impactos.... ..............07 Informar quais são as formalidade para se oficializar um contrato de trabalho entre um empregador domestico e um trabalhador domestica, levando em conta os aspectos antes e depois da PEC........................................................08 Considerações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.653 Palavras / 11 PáginasData: 12/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
1 DESENVOLVIMENTO RESPOSTA DA QUESTAO 01 Casa de Repouso deve obrigar-se a prestar toda a assistência aos pacientes nas suas necessidades diárias através do trabalho das auxiliares de ação médica a quem compete as seguintes funções: Higienização dos pacientes sempre que necessária distribuição e administração das refeições. Distribuição e administração de medicamentos de acordo com a prescrição médica transcrita nas folhas individuais de terapêutica, a Casa de Repouso obriga-se a prestar assistência médica e de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.066 Palavras / 5 PáginasData: 13/5/2014 -
Contabilidade, contrato de trabalho e legalização de empresas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 22 REFERÊNCIAS 23 1 INTRODUÇÃO A Contabilidade é o ramo de estudo que tem por finalidade contribuir de múltiplas formas para a Gestão Empresarial. As técnicas e procedimentos contábeis podem contribuir direta e significativamente para que a empresa possa ser sustentável e apresente melhor desempenho financeiro, mas para tal, a contabilidade deve atual, não deixando de atender o Fisco em todas as suas esferas, mais intensamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 786 Palavras / 4 PáginasData: 13/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DAS EMPRESAS
2. DESENVOLVIMENTO 2.1 FORMALIDADES LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA EMPRESA Para a abertura da empresa, abaixo é apresentado um passo-a-passo genérico para abertura de uma empresa no Brasil: 2.1.1-Localização O primeiro passo é definir a localização da empresa para que seja realizada uma consulta prévia de endereço na Administração Municipal para verificar se a atividade pretendida é compatível com a lei de zoneamento da região pretendida, inclusive sobre questões ambientais. O cliente fornece endereço e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.802 Palavras / 8 PáginasData: 13/5/2014 -
Tipos de contrato de trabalho
DESENVOLVIMENTO 1. Documentos necessários para admissão de um funcionário • A Carteira de Trabalho e Previdência Social; • PIS/PASEP; • Título de eleitor; • Serviço militar (apenas para pessoas do sexo masculino); • CPF; • Carteira de identidade (RG); • Foto 3X4; • Carteiras profissionais expedidas por órgãos de classe: OAB - para admissão de advogado; CREA - para admissão de engenheiro; CRM - para admissão de médico; CRO - para admissão de dentista, CRP
Avaliação:Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 PáginasData: 13/5/2014 -
CONTRATO DE TRABALHO E LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
No texto a seguir, vamos poder entender melhor sobre O Contrato de trabalho e a Legalização de empresa, neste texto que será apresentado poderemos entender o passo a passo para a abertura de uma empresa, quais as formalizações legais de sua abertura, entenderá também como as domésticas e seus respectivos patrões estão se adequando a nova mudança da PEC das domesticas, e entenderemos as formalidades para oficializar um contrato de trabalho entre empregador domestico e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.953 Palavras / 12 PáginasData: 13/5/2014 -
Contratos De Trabalho
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO.......................................................................................................6 1 INTRODUÇÃO Promulgada em 02 de abril de 2013 e com vigência a partir do dia seguinte, quando publicada, a Emenda Constitucional nº 72, também conhecida como “PEC DAS DOMÉSTICAS”, passou a regular as relações de emprego doméstico, alterando o conteúdo anterior do parágrafo único do artigo 7º da Carta de Outubro de 1988, vigorando com a seguinte redação: “Art. 7º. (...) (...) Parágrafo único. São
Avaliação:Tamanho do trabalho: 978 Palavras / 4 PáginasData: 14/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 REFERENCIAL TEÓRICO 4 2.1 O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS 4 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 16 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS Erro! Indicador não definido.7 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como base um artigo publicado pela Isto É em sua edição Nº 2265 de 12.Abr.13 – 20:40, atualizado em 03.Ago.13 – 18:08, Começou a Onda de Demissões, este artigo está voltado para o impacto causado pela PEC - Projeto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.395 Palavras / 18 PáginasData: 14/5/2014 -
Gestão De Materiais, Contratos, Terceirização E Licitação, Trabalhos
INTRODUÇÃO No intuito de proporcionar maiores informações a cerca desde tema: Educação Inclusiva, é que apresento algumas considerações referentes à atuação do professor neste processo. Segundo Líbano (2006), “o objetivo primordial da escola é promover a aprendizagem dos alunos, e isto se realiza pela atividade dos professores e pelas condições oferecidas pelas práticas de organização e gestão”. Mainieri (2005) reforça que a formação do profissional da educação é tarefa, sem dúvida, essencial para a melhoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 AS FORMALIDADES LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA CLÍNICA DE REPOUSO 4 2.2 IMPACTOS CAUSADOS PELA PC DAS DOMÉSTICAS 8 2.3 FORMALIDADES PARA SE OFICIALIZAR UM CONTRATO DE TRABALHO ENTRE UM EMPREGADOR DOMÉSTICO E UM EMPREGADO DOMÉSTICO 10 3 CONCLUSÃO 15 REFERÊNCIAS.....................................................................................................16 INTRODUÇÃO Atualmente as famílias que têm pessoa idosa em casa estão, cada vez mais, procurando outras formas de assistência para esse idoso, como, por exemplo, as clínicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.973 Palavras / 8 PáginasData: 14/5/2014 -
Contrato De Trabalho
Lei 5.553/68 é exigido os seguintes documentos Carteira de Trabalho Identidade CPF Titulo de Eleitor Numero da Inscrição do PIS Certidão de Reservista Certidão de Casamento ou Nascimento (se solteiro) Comprovante de Endereço Atestado de Escolaridade Fotos 3x4 Registro de Nascimento dos filhos menores de 14 anos Carteira de Vacinação atualizada dos filhos menores de 6 anos Declaração de Frequência Escolar Maio e Novembro de cada ano dos filhos maiores de 6 anos Exame Médico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.124 Palavras / 13 PáginasData: 14/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
INTRODUÇÃO O Objetivo desse trabalho é entender um pouco mais sobre outros ramos de atividades como uma clinica de repouso, vendo partes administrativas sendo: organizar, coordenar, comandar e exercer. E principalmente dar início a essa atividade que exige mais conhecimentos em outras árias para se iniciar um processo de abertura, assim estimula a importância desse trabalho para uma responsabilidade e necessidade de melhores informações e de devidas funções. CONTRATO DE ABERTURA. Com base de estudos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.581 Palavras / 7 PáginasData: 14/5/2014 -
O Contrato De Trabalho E A Legislação Da Empresa
1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem o objetivo de informar a respeito de vários assuntos, tais como as formalidades legais e exigências na abertura de clinicas de repouso. Veremos também sobre a PEC 72, seus pontos positivos e negativos e o impacto causado, as formalidades para elaboração do contrato de trabalho antes e depois da PEC 72. 2 EXIGÊNCIAS LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA CLÍNICA DE REPOUSO • Clinica de Repouso Para a abertura de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.012 Palavras / 13 PáginasData: 15/5/2014 -
Contrato De Trabalho
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................1 2 CLÍNICA DE REPOUSO..........................................................................................2 2.1.1 ASPECTOS OPERACIONAIS............................................................................2 2.1.2 REGULAMENTAÇÃO.........................................................................................4 2.1.3 REGISTRO.........................................................................................................5 3 IMPACTO DA PEC 72..............................................................................................7 3.1.1 GRÁFICO ...........................................................................................................9 4 CONTRATAÇÃO DE UM TRABALHADOR DOMÉSTICO....................................10 5 CONCLUSÃO.........................................................................................................12 REFERÊNCIAS..........................................................................................................13 1 INTRODUÇÃO Diante das atuais situações geradas por implantação da PEC 72 (Lei das Domésticas), muitas pessoas que tinham prestadores de serviços como empregados domésticos se viram incapazes de mantê-los como tal. Não só pelo lado financeiro, mas também pela falta de precisão na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.374 Palavras / 10 PáginasData: 15/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS DALTON DE OLIVEIRA MEDEIROS O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS TERESÓPOLIS 2013 DALTON DE OLIVEIRA MEDEIROS O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS Trabalho de 2º sementre – Noções de Direito apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de fundamentos introdutórios Orientador: Prof. TERESÓPOLIS 2013 O CONTRATO DE TRABALHO E A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
O Contrato De Trabalho E A Legislaçao De Empresas
LEGISLAÇÃO E PRÁTICA TRABALHISTA CIÊNCIAS CONTÁBEIS WESLEY COSTA O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGISLAÇÃO DE EMPRESAS Água Boa 2013 WESLEY COSTA O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGISLAÇÃO DE EMPRESAS Trabalho apresentado ao Curso Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Interdisciplinar individual. Água Boa 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ......................................................................................04 2. DESENVOLVIMENTO ..........................................................................05 2.1 – EXIGÊNCIA LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA CLINICA DE REPOUSO..............................................................................................05 2.2 – EXIGENCIAS.......................................................................................05 2.3 –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 966 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014 -
O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DAS EMPRESAS
SUMÁRIO INTRODUÇÃO ............................................................................................................ 4 1 O FUTURO PROMISSOR DAS CLÍNICAS DE REPOUSO: EXIGÊNCIAS LEGAIS PARA FORMALIZAR ESTE TIPO DE ATIVIDADE ..................................................... 5 2 IMPACTOS CAUSADOS PELA NOVA PEC DAS DOMÉSTICAS: COMO A POPULAÇÃO REGIONAL DE EMPREGADORES E TRABALHADORES ANALIZAM A NOVA LEI..................................................................................................................6 3 FORMALIDADES CONTRATUAIS ENTRE TRABALHADOR E EMPREGADOR DOMÉSTICO: O QUE MUDOU APÓS A REGULAMENTAÇÃO DA LEI ................... 7 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS ................................................................................... 13 5 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ...................................................................... 14 6 Fonte Anexo: http://www.domesticalegal.com.br/conteudo/dicas/folha-de-ponto- empregada-domestica-pec.aspx
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.995 Palavras / 12 PáginasData: 15/5/2014 -
Contrato de trabalho para empregada doméstica
.3 FORMALIDADES PARA OFICIALIZAR UM CONTRATO DE TRABALHO MODELO DE CONTRATO DE TRABALHO PARA EMPREGADA DOMÉSTICA DE ACORDO COM AS NOVAS REGRAS DA EC 72/2013 CONTRATO DE TRABALHO PARA EMPREGADA DOMÉSTICA EMPREGADOR: (Nome do Empregador), (Nacionalidade), (Profissão), (Estado Civil), Carteira de Identidade nº (xxx), C.P.F. nº (xxx), residente e domiciliado na Rua (xxx), nº (xxx), bairro (xxx), Cidade (xxx), Cep. (xxx), no Estado (xxx); EMPREGADO(A): (Nome da Empregada), (Nacionalidade), (Estado Civil), (Profissão), Carteira de Identidade nº
Avaliação:Tamanho do trabalho: 871 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014