Administração
81.122 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 50.041 - 50.070
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O Conhecimento de Técnicas de Localização, Layout e Arranjos físicos de Produção
SECRETARIA EXECULTIVA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL EDUCAÇÃO A DISTANCIA CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO Projeto 2: Desenvolver o conhecimento de Técnicas de Localização, Layout e Arranjos físicos de Produção. EREM-TRAJANO MENDONÇA ALUNO: LAERCIO BRAGA BEZERRA 2017.2 A empresa que visitei pra fazer o meu trabalho foi um escritório de Arquitetura e Engenharia Souza, que fazem projetos de obras e afins. A empresa fica localizada no centro do Recife, em uma galeria, localizada na Boa Vista. O sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 15/11/2017 -
O conhecimento desenvolvido de forma teórica junto à forma de administrar uma empresa líder
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................04 2. DESENVOLVIMENTO...........................................................................................05 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS....................................................................................07 REFERÊNCIAS..........................................................................................................08 1. INTRODUÇÃO. E mediante a importância de mostrar todo o conhecimento desenvolvido de forma teórica junto à forma de administrar uma empresa líder de mercado na área de PC a Microsoft, o mesmo irá mostrar a importância da pesquisa de mercado e o quanto a falta da pesquisa pode afetar o desenvolvimento de uma organização. Sabemos que a pesquisa traz muitos benefícios para uma empresa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 643 Palavras / 3 PáginasData: 15/10/2015 -
O conhecimento dos custos de uma empresa em sua gestão
1 INTRODUÇÃO Neste 3º semestre, é nos apresentado noções extremamente importantes para a administração. Através delas, abri-se um portal pelo qual devemos nos adentrar para melhor compreendermos como funciona a parte burocrática e financeira de uma empresa. Os conceitos a seguir, nos norteiam a enxergar qual a importância de cada vez mais conhecimento, de todos os setores da empresa, para sabermos como administrar. Não é só termos um sonho de montarmos um “negócio” pelo qual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.329 Palavras / 10 PáginasData: 30/10/2013 -
O CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL
Faculdade Fernão Dias Professor: Jorge Brassoloto Aluna: Iara Rodrigues Martins – 4 Semestre – Gestão Financeira CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL – 2020 – 2º bim. Atividades para Adaptação. (Conforme envio de e-mail para entrega até 12/06/2020). A- Estudo dirigido a partir da leitura dos textos: “Dado, Informação e Conhecimento”, “Gestão do Conhecimento – Conceito e Objetivo”, “Gestão do Conhecimento – Geração e Criação”. 1. Conceitue Dado,Informação e Conhecimento sob a perspectiva das ciências administrativas. Resposta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.141 Palavras / 5 PáginasData: 27/7/2021 -
O CONHECIMENTO É ESSENCIAL
CONHECIMENTO É ESSENCIAL Na era do desenvolvimento e da modernidade, o que poderia ser levado como motivo de honra acaba se tornando um motivo de piada, onde o grupo domina a relação social, e assim julga o interior intelectual e o racional do ser humano. A necessidade de se enquadrar nos padrões definidos pela sociedade faz com que as pessoas virem escravos. E como forma de ser aceito e sentir-se com a necessidade de estar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 273 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2017 -
O CONHECIMENTO E GERENCIAMENTO DOS DANOS POTENCIAIS DOS PRODUTOS E SERVIÇOS
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP ADMINISTRAÇÃO DO RELACIONAMENTO COM O CLIENTE – ARC CURSO: ADMINISTRAÇÃO APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (PIPA1) GERDAU AÇOS LONGOS S/A - FILIAL RIBEIRÃO PRETO 1° SEMESTRE RIBEIRÃO PRETO – SP 2017 ________________ APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS EMPRESA: GERDAU AÇOS LONGOS S/A - FILIAL RIBEIRÃO PRETO Atividade Pratica Supervisionada – Trabalho apresentado como exigência para a avaliação do primeiro bimestre, em disciplinas do 1º semestre, do curso de Administração da Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.409 Palavras / 10 PáginasData: 30/5/2018 -
O conhecimento em matemática financeira para o administrador
logo m SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO 03 2.DESENVOLVIMENTO 04 2.1 O conhecimento em matemática financeira para o administrador 04 2.1.1 O papel da contabilidade no contexto da gestão das organizações 04 2.1.1.1 A situação tributária do Brasil 05 2.1.1.1.1 Empresa relevante para o desenvolvimento da região 05 2.2 A diferença entre os juros simples e os compostos no cálculo de empréstimos e financiamentos 06 2.3 temas Equivalência de Capitais e Sistemas de Amortização 08 3.CONCLUSÃO 10 4.REFERENCIA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.794 Palavras / 8 PáginasData: 23/9/2015 -
O Conhecimento em matemática financeira para o Administrador de empresas
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Conhecimento em matemática financeira para o Administrador de empresas 2.2 Contabilidade no contexto da gestão das organizações 2.3 Situação tributária do Brasil 2.4 Empresa da região 2.5 Diferença entre juros simples e juros composto. 2.6 Equivalência de capitais 2.7 Sistema de amortização ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Conhecer os meios e saber utilizá-los nos mais variados processos é uma necessidade, visto que a matemática financeira é essencial na tomada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.816 Palavras / 8 PáginasData: 13/10/2015 -
O CONHECIMENTO ESTRATEGICO
1)Sobre o PCS (Plano de Cargos e Salários), dentre os inúmeros modelos os mais utilizados pelas empresas são: I - Método Quantitativo: comparação de fatores, métodos dos pontos, hay system. II - Não Quantitativo: escalonamento, classificação de cargos (graus predeterminados). III – Método de Remuneração Invariável: comparação de fatores, hay system. IV - Remuneração Variável: por resultado, por desempenho, por atingimento de metas. É correto o que se afirma em: Alternativas: a)Apenas I está correta.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.002 Palavras / 5 PáginasData: 31/8/2018 -
O Conhecimento habilidade e atitude
Na percepção dos dirigentes de pequenas e médias empresas, o que é mais relevante na formação dos administradores para realizar um bom desempenho dentro das organizações: conhecimento, habilidade ou atitude. Adriana Mesquita Silvino – 14103823 Carine Rodrigues da Silva – 13200845 Leandro Ribeiro das Neves - 13202295 Marcelo Machado Ribeiro – 14102387 Victor Hugo Araújo Nascimento – 13202703 Wellington da Silva – 13101482 Wilton Santana – 13201287 Orientador: Professor Davi Gonçalves RESUMO: O presente artigo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.192 Palavras / 13 PáginasData: 30/11/2017 -
O Conhecimento popular vem desde da Idade da Idade Média
O conhecimento popular vem desde da “ Idade da Idade Média, ” onde os ante – passados acreditavam naquilo que a Terra era o centro do universo e os demais astros girava sobre ela. O senso comum baseia-se nas tradições e crenças dos nossos avós, bisavós, onde muitos falavam que por exemplo: comer banana durante a noite chama cobra, ou assobiar a noite também chama cobra, onde muitos acreditam e mesmo sem ter comprovação muitas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2015 -
O Conhecimento técnico de sua respectiva área de atuação, nos permite a oportunidade de ter reconhecimento e valorização profissional
FACULDADE DA CIDADE DO SALVADOR CURSO PÓS GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS COM ÊNFASE EM PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL ROSEMEIRE DE JESUS SILVA Empodera-se através do conhecimento técnico de sua respectiva área de atuação, nos permite a oportunidade de ter reconhecimento e valorização profissional Salvador 2016 ________________ FACULDADE DA CIDADE DO SALVADOR CURSO PÓS GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS COM ÊNFASE EM PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL ROSEMEIRE DE JESUS SILVA Empodera-se através do conhecimento técnico de sua respectiva área
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.425 Palavras / 10 PáginasData: 16/4/2018 -
O Conhecimento, Habilidades, Atitudes, Valores e Emoção
Workshop – Auditor de SST, Qualidade e Meio Ambiente CHAVE – Conhecimento, Habilidades, Atitudes, Valores e Emoção. Conhecimento: * Auditoria Interna; * Oratória; * Marketing Pessoal; * NetWork; * Redação (relatórios). Habilidade: * Multidisciplinaridade; * Resiliência (anti-frágil); * Trabalho em equipe; * Relacionamento Interpessoal; * Inteligência Emocional. O que é um sistema de gestão? - Norma de padronização internacional, facultativa às Instituições (ISO). Compõe o Sistema de Gestão de Entregado: ISOs: 9001 (Qualidade), 14001 (Meio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 3/12/2021 -
O Conhecimento, Tecnologia e Carreira
Tiago Alves Cardoso Matrícula: 1600134 Atividade Avaliativa Conhecimento, Tecnologia e Carreira Dados entrevistada: formação, tempo de formada e tempo de experiência profissional. Cristiane Samuel de Toledo, formada em Ciências Economicas na Universidade Federal de Santa Catarina em 2006, experiência de 15 anos na área, antes mesmo de se formar já trabalhava na área. 1.Faça um resumo da carreira profissional do entrevistado. Trabalhou no Centro Brasileiro de Engenharia e Sistemas no ano de 2002 até 2006,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 405 Palavras / 2 PáginasData: 20/5/2018 -
O CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA
UNIVERSIDADE UNIGRANRIO PROF. ENOQUE TEIXEIRA TURMA: CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA ALUNO: JEAN DE MELO RIBEIRO SEMESTRE: 2021/1 AP2 Duque de Caxias 2021 ATIVIDADE 1 A competência na área administrativa refere-se a um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes (CHA), que caracterizam a capacidade de uma pessoa para realizar determinadas tarefas. Para um melhor entendimento, vejamos como outros teóricos conceituam competência: conhecimento, habilidades e atitude (CHA) são os três eixos que compõem a competência de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 706 Palavras / 3 PáginasData: 29/5/2021 -
O CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA
Universidade UNIGRANRIO ACADÊMICO: MATRÍCULA: APLICAÇÃO PRÁTICA AP2. CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA. ADMINISTRAÇÃO. RIO DE JANEIRO - RJ 2019 Conhecimentos, Habilidades e Atitudes (C. H. A). Pesquisando sobre as principais competências, percebi que há uma grande mudança no ramo empresarial. Essa alteração e consequência da alta competitividade no mercado de trabalho. Com as incertezas econômicas e a tecnologia cada vez mais avançada, as empresas começam a buscar por profissionais com flexibilidade em seu gerenciamento, procurando profissionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 11/10/2022 -
O Conhecimento, Tecnologia E Carreira
UNIVERSIDADE UNIGRANRIO TAINÁ BATISTA DE LIMA FERREIRA 1105723 Professora: Márcia Alvez Marinho CONHECIMENTO, TECNOLOGIA E CARREIRA DUQUE DE CAXIAS, 2021 Sumário * PESQUISA 3 * RELATÓRIO 5 * REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 7 * PESQUISA O profissional de logística precisa saber analisar os pontos positivos e negativos da empresa, saber administrar e estar sempre muito bem informado é essencial. Ter o objetivo de elaborar estratégias que realmente façam a diferença. Analisar não só os problemas, mas também
Avaliação:Tamanho do trabalho: 876 Palavras / 4 PáginasData: 10/5/2023 -
O Conjunto de Conhecimentos Baseados na Reflexão
FACULDADE ANHANGUERA Centro a Educação a Distância Marilene Neves de Carvalho RA9527392305 Weslayne Elizama Mandu Nicoli RA1299101134 Rodrigo Fecke Soares RA8380787216 Anelise Braga Silva da Silva RA9499547616 Sandra Sarita RA9527394537 Giovanni Fraga RA9573411887 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PROINTER I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Porto Alegre 2015 SUMÁRIO 1. Introdução. 3 2. Elaboração e Objetivos 4 3. Gestão de Pessoas. 4. Técnicas de administração de pessoal. 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.399 Palavras / 6 PáginasData: 27/8/2015 -
O Conportamento Organizacional
Sumario Introdução.............................................................................................................................................1 Desafio..................................................................................................................................................2 História, Missão, Visão e Valores..........................................................................................................4 Etapa individual.....................................................................................................................................5 McDonald’s.........................................................................................................................................17 Questões em relatório........................................................................................................................18 Apêndice Individual.............................................................................................................................21 Desenvolvimento................................................................................................................................23 Bibliografia..........................................................................................................................................24 ________________ Introdução Ao longo desse trabalho iremos desenvolver junto com o Senhor Luís Augusto o gerente da loja ‘Casa Ceará’ um projeto com ações motivacionais, feito pela empresa contratada ‘Bem Estar’. A diante, teremos as pesquisas individuais feitas pelos componentes do grupo referente à Liderança, Maiêutica e Visão Sistêmica. A empresa que o grupo escolheu para analisar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.038 Palavras / 21 PáginasData: 30/8/2015 -
O Conselho de Administração
1. CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO Sendo um dos principais órgãos da Governança Corporativa, o Conselho de Administração é o responsável pelo processo de decisões estratégicas a respeito do direcionamento da organização. Um de seus objetivos é o de representar o interesse tanto dos sócios quanto da direção, por meio da fiscalização e direcionamento dos negócios, mantendo ambos interesses alinhados. A respeito das atribuições do Conselho de Administração, o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) menciona: Além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 442 Palavras / 2 PáginasData: 2/11/2021 -
O Conselho de administração da High Tech
UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA CURSO DE GRADUAÇÃO EM GESTÃO FINANCEIRA Douglas Almeida Camilo da Costa GESTÃO FINANCEIRA Rio de Janeiro 2023 O Conselho de administração da High Tech reuniu-se para avaliar a situação, buscando identificar local de implantação, serviços a ofertar de imediato e quais seriam os nichos de mercado a explorar. Visando agilizar o processo, foi solicitado um projeto de viabilidade financeira acerca das operações da empresa, conforme informações preliminares a seguir: Tabela Descrição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 616 Palavras / 3 PáginasData: 10/11/2023 -
O Conselho de Administração e da Governança Corporativa da Sigma Industria
Estudo de Caso: Declínio e melhoria de atuação do Conselho de Administração e da Governança Corporativa da Sigma Industria, Comércio e Serviços S.A. A Sigma indústria, Comércio e Serviços S.A. é uma empresa holding operativa que tem participação acionária – controladora – em quatro empresas de equipamentos aeroviários em 16 aeroportos localizados em três países da América do Sul. Há cerca de cinco anos, a Sigma implementou um plano estratégico para o desenvolvimento de seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 659 Palavras / 3 PáginasData: 22/6/2022 -
O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO NO PROCESSO DE GOVERNANÇA
O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO NO PROCESSO DE GOVERNANÇA Andre Roberto Bastos Rodrigues Rejane Da Silva Santos Rivaldo Francisco de Souza Junior Orientador (a): Profa. Ms. Cecilia Queiroz - Governança e Controladoria Centro Universitário Jorge Amado, Salvador, BA, Brasil RESUMO Através do aprofundamento sobre o conselho de administração no processo de governança podemos definir que o sistema de governança é aquele que reconhece claramente as diferenças entre propriedades e gestão. Dessa forma, acionista, cotistas,... são agentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.141 Palavras / 9 PáginasData: 12/11/2015 -
O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO X CRISE DE 2008
1) INTRODUÇÃO Em 2008 houve uma grande crise financeira, que afetou o mundo todo. Algumas empresas de renome, como Citigroup, Merryl Linch, GM, Sadia, Votorantim, Lehman Brothers foram fortemente afetadas por decidões equivocadas de deus administradores. Analisaremos, nos próximos tópicos, de que maneira os Conselhos de Administração poderiam ter amenizado os efeitos da crise nessas empresas e, além disso, mostraremos sua importância no controle de ameaças. 2) O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO X CRISE DE 2008
Avaliação:Tamanho do trabalho: 473 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2015 -
O CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE
RESOLUÇÃO CFC N.º 1.374/11 Dá nova redação à NBC TG ESTRUTURA CONCEITUAL – Estrutura Conceitual para Elaboração e Divulgação de Relatório Contábil-Financeiro. O CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE, no exercício de suas atribuições legais e regimentais e com fundamento no disposto na alínea “f” do art. 6º do Decreto-Lei n.º 9.295/46, alterado pela Lei n.º 12.249/10, RESOLVE: Art. 1º Dar nova redação à NBC TG ESTRUTURA CONCEITUAL – Estrutura Conceitual para Elaboração e Divulgação de Relatório
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.482 Palavras / 54 PáginasData: 18/9/2021 -
O Conselho Metropolitano de Suprimento de Água e Esgoto de Hyderabad
Matheus Pastrello - 202009013384 ENGENHARIA AMBIENTAL E SANEAMENTO BASICO Conselho Metropolitano de Suprimento de Água e Esgoto de Hyderabad Introdução Ele espera fazer do Conselho Metropolitano de Suprimento de Água e Esgoto de Hyderabad o primeiro grande serviço público no estado a ser privatizado. HMWSSB procuraram o apoio do Banco Mundial em seguir em frente com uma concessão para as operações do Conselho. 3 Experiências com outras privatizações tornaram o Banco Mundial cada fez mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 952 Palavras / 4 PáginasData: 27/4/2021 -
O Conselho Monetário Nacional (CMN) Estabelece a Meta de Inflação Anual
27FB09_1 O Conselho Monetário Nacional (CMN) estabelece a meta de inflação anual. Para atingi-la, o Comitê de Política Monetária do Banco Central (COPOM) “fixa” a taxa Selic (na verdade, ele estabelece um alvo, uma meta para a taxa Selic). Cabe ao Departamento de Operações do Mercado Aberto (DEMAB) fazer com que a Selic fique próxima do patamar idealizado pelo COPOM. Para isso, o DEMAB compra e vende títulos públicos federais emitidos pelo Tesouro Nacional (foto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.573 Palavras / 7 PáginasData: 1/3/2016 -
O CONSELHO NACIONAL DE METROLOGIA, NORMALIZAÇÃO E QUALIDADE INDUSTRIAL
CONSELHO NACIONAL DE METROLOGIA, NORMALIZAÇÃO E QUALIDADE INDUSTRIAL – CONMETRO Resolução n.o 08, de 20 de dezembro de 2006. Dispõe sobre o regulamento administrativo para processamento e julgamento das infrações nas Atividades de Natureza Metrológica e da Avaliação da Conformidade de produtos, de processos e de serviços, e a instituição de Comissão Permanente para apreciação e julgamento, em segunda e última instância, dos recursos interpostos em sede de processo administrativo instaurado por força do artigo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.694 Palavras / 11 PáginasData: 18/12/2018 -
O Conselho Nacional do Meio Ambiente
________________ Ministério do Meio Ambiente - MMA Conselho Nacional do Meio Ambiente - CONAMA Brasília, 2001 ________________ SUMÁRIO APRESENTAÇÃO 3 OBJETIVOS 3 ANÁLISE DOS RELATÓRIOS DE AUDITORIA 4 Unidades auditadas 4 Empresas de auditoria e equipe de auditores 5 Empresas de auditoria 5 Equipe de auditores 5 Relatório de auditoria ambiental 6 Correlação das recomendações dos auditores e os respectivos planos de ação 6 CONCLUSÕES DO GRUPO DE TRABALHO 7 SIGLAS 9 ANEXOS 11 APRESENTAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.992 Palavras / 24 PáginasData: 20/8/2020 -
O CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA DO ESTADO DE RONDÔNIA
FOIE D I T A L PROCESSO LICITATÓRIO TOMADA DE PREÇO 33/2015. O CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA DO ESTADO DE RONDÔNIA - CREMERO, através da Comissão Permanente de Licitação, devidamente constituída conforme Portaria nº. 01/2015 ao conhecimento dos interessados que será realizada licitação na modalidade TOMADA DE PREÇO, do tipo “MENOR PREÇO GLOBAL” nos termos das Leis Nº 8.666, de 21.06.93, e 8.883 de 08.06.94, e suas modificações posteriores e as condições abaixo. A documentação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.151 Palavras / 13 PáginasData: 25/8/2015