Administração
81.122 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 70.981 - 71.010
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Resenha Cadeia de Suprimentos Estácio
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL Resenha Crítica de Caso Talita Rodrigues de Uzêda Trabalho da disciplina Cadeia de Suprimentos (NPG0033) Tutor: Simone Claudia da Silva Pais Rio de Janeiro – RJ 2021 ________________ FORD MOTOR COMPANY: ESTRATÉGIA DE CADEIA DE SUPRIMENTOS Referências: AUSTIN, Robert; Ford motor Company: Estratégia de Cadeia de Suprimentos. Harvard Business School, n 607-P03, 21 dez. 2001. A Ford Motor Company se consolidou ao longo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 634 Palavras / 3 PáginasData: 27/2/2021 -
Resenha cap 1,2 do livro a história do consumo no Brasil
Universidade de Pernambuco Administração com Ênfase em Marketing de Moda / VIII Período Laryssa Alves de Oliveira Florencio Teorias de Consumo VOLPI, Alexandre. A história do consumo no Brasil: do mercantilismo à era do foco no cliente. Rio de Janeiro: Elsevier, 2007. Cap 1 e 2. 1. Resumo: A Historia Do Consumo No Brasil, Capítulos 1 E 2. Os capítulos 1 e 2 do livro A historia do consumo no Brasil, abordam principalmente o aspecto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 864 Palavras / 4 PáginasData: 17/10/2017 -
Resenha Cap 18 - Livro Comportamento Organizacional
Fundação Universidade Federal de Mato Grosso do Sul FUNDAÇÀO UNIVERSIDADE FEDERAL DE MATO GROSSO DO SUL CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ALINE SALES FABIANO CANDIDO LUCAS ARAGÃO ROSANGELA S. CORREIA RESENHA Capitulo 18 (Mudança organizacional e administração do estresse) TRÊS LAGOAS 2019 ALINE SALES FABIANO CANDIDO LUCAS ARAGÃO ROSANGELA S. CORREIA RESENHA Capitulo 18 (Mudança organizacional e administração do estresse) Trabalho apresentado à disciplina Comportamento organizacional 7º Período do Curso de Administração da Fundação Universidade Federal de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.806 Palavras / 12 PáginasData: 12/6/2019 -
Resenha Cap I do Livro Comportamento Organizacional
Resenha Crítica Completa Dados Gerais Disciplina Professor Aluno Turma Análise do Texto Título do Texto O que é Comportamento Organizacional? Autor (es) Palavras-Chave do Texto (no máximo 4 palavras) Habilidades Liderança Organização Comportamento Descrição do Assunto (no máximo 50 palavras) O grau de conhecimento do comportamento organizacional da Organização onde o Administrador exerce a sua função, fará com que ele seja bem sucedido ou não. Enquadramento Teórico das Idéias do Autor (no máximo 150 palavras)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 PáginasData: 11/10/2015 -
Resenha Cap XIV - O Que é Ciência do Chalmers
Chalmers (1984) descreve o realismo como o movimento científico que pretende explicar ou descrever o que é o mundo realmente através de teorias. Por outro lado, o instrumentalismo, uma corrente alternativa, não descreve a realidade a partir das teorias científicas. As teorias são instrumentos que ajudam a relacionar um conjunto de coisas observáveis com outras. O realismo carrega uma ideia de verdade, visto que pretende descrever teoricamente a realidade do que se passa no mundo.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 921 Palavras / 4 PáginasData: 2/5/2022 -
Resenha Cap.8 Fundamentos do Comportamento em Grupo
Há várias razões possíveis para a formação de um grupo. Não há apenas uma. As pessoas podem se reunir em grupos por segurança (estar em grupo faz com que as pessoas sintam que têm mais força, menos dúvidas, e mais resistência às ameaças.); por status (um grupo de importância para os outros faz seus membros serem reconhecidos); auto-estima (estar em um grupo pode demonstrar status para outros e para si mesmo); associação (a interação com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.224 Palavras / 9 PáginasData: 28/6/2015 -
Resenha Capítulo I Livro Políticas Públicas
A autora Maria das Graças Rua aborda, na Unidade I, diversos aspectos para compreender políticas públicas. Inicialmente, fala-se da diferença entre política e política pública. Aquela, nascida da vida em sociedade, em que indivíduos organizam-se para suprirem necessidades, gerando, às vezes, conflitos de interesses. A partir desses atritos, a política surge como resolução pacífica aos conflitos para acesso aos bens públicos. Para entender melhor conceito tão denso de política, utiliza-se o termo em inglês “politics”
Avaliação:Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2017 -
Resenha Capítulo Planejamento Estratégico
Capítulo 1: O que são estratégia e processo de gestão estratégica? A estratégia de uma empresa é definida como sua teoria para obter vantagens competitivas, e uma boa estratégia é aquela que gera vantagens. Quanto mais precisas forem as suposições e hipóteses para refletir em como a competição no setor realmente evolui, maior a probabilidade de que uma empresa obtenha vantagens competitivas com a implementação de suas estratégias. Porém, é muito difícil predizer de maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.435 Palavras / 6 PáginasData: 11/9/2019 -
RESENHA CARIBÉ
FACULDADE MAURICIO DE NASSAU CURSO DE GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA ANA CLÁUDIA REGO RESENHA CRÍTICA. Salvador-BA, 2015 FACULDADE MAURICIO DE NASSAU CURSO DE GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA ANA CLÁUDIA REGO Trabalho apresentado ao curso de graduação em psicologia, Faculdade Mauricio de Nassau, como requisito parcial para obtenção da nota da 1ª unidade da disciplina Psicossocial Prof.:Gustavo Caribé Salvador-BA, 2015 Nome: Ana Cláudia Rêgo Curso: Psicologia Data: 19/10/2015 Disciplina: Psicossocial Semestre: 8º RESENHA CRÍTICA 1. REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA LAURIANO,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.984 Palavras / 8 PáginasData: 9/12/2015 -
Resenha Carneiro (2007) e de Romão (2015)
UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA - UFPB CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADA - CCSA CURSO: BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DEPARTAMENTO DE GESTÃO PÚBLICA - DGP DISCIPLINA: SEMINÁRIO TEMATICO III PROFESSORA: LIZANDRA SERAFIM ALUNO: ADAIANO FARIAS ARAÚJO Resenha Os textos de Carneiro (2007) e de Romão (2015) apresentam toda a discursão e debates em torno do histórico, avanças, eficiência, limitações e mais elementos da participação social, dos conselhos e dos instrumentos de participação que visam uma maior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 9/3/2019 -
Resenha Case E2M
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO DE SAÚDE COM ÊNFASE EM ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR Resenha Crítica de Caso Thays Gonçalves Ferreira Trabalho de Auditoria Gerencial e Fraudes em Saúde Tutor: Profª. Fátima C. C. Penso Itaperuna 2020 E2M SERVIÇOS DE SAÚDE Referências: BOHMER, Richard; ATINKS, Naomi. E2M Serviços de Saúde. Harvard Business School, [S. l.], p. 1-25, 28 fev. 2000. O estudo de caso inicia com a discussão de Maria e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.180 Palavras / 5 PáginasData: 24/10/2020 -
Resenha Caso Anne Riley
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO Resenha Crítica de Caso Ana Cláudia Alves dos Santos Trabalho da disciplina: Tutor: Rio de Janeiro 2020 ANNE RILEY: DISPENSADA Referência: SUCHER, Sandra J.; ANDREWS, Phillip. Ana Riley: dispensada. Harvard Business School Publishing, 9-612-008, 15 de setembro de 2011. INTRODUÇÃO O presente estudo de caso aborda a situação de Riley sobre sua experiência e expectativa frustrada em uma empresa de Private Equity. Para trabalhar nessa empresa, Riley teve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.253 Palavras / 6 PáginasData: 4/9/2021 -
Resenha Caso Samarco
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Resenha Crítica de Caso “Samarco: O papel da empresa no empoderamento das pessoas.” Nome do aluno (a): Monique dos Santos Nunes da Silveira Trabalho da disciplina Comunicação e Estratégia Empresarial Tutor: Prof.ª. Cláudia Márcia Pereira Loureiro Ariquemes, Rondônia - 2020 Estudo de Caso: “Samarco: O papel da empresa no empoderamento das pessoas.” REFERÊNCIA: FISCHER. Rosa Maria, Supervisora da Elaboração do caso em estudo de caso disponível na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 960 Palavras / 4 PáginasData: 13/7/2020 -
Resenha Caso Thomas Green
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Resenha Crítica de Caso Luana Breda Trabalho da disciplina: Administração de Conflitos e Negociação Tutor: Prof. Claudia Marcia Pereira Loureiro Vitória 2020 ________________ ESTUDO DE CASO DE HARVARD: PODER, POLÍTICA INTERNA E UMA CARREIRA EM CRISE Referências: SASSER, W. E.; BECKMAN, H. Thomas Green: Poder, Política Interna e uma Carreira em crise. Harvard Business School, 210-P03, 2008. Na presente resenha, será
Avaliação:Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 PáginasData: 9/3/2020 -
Resenha Caso Toyota
H. Dyer e W. Hatch, Jeffrey e Nile. A Toyota e as redes de aprendizado. HSM Mangagement 47, 2004. Talison Brisotto Faculdade da Serra Gaúcha O artigo A Toyota e as redes de aprendizado é dividido em cinco subtítulos com um total de sete páginas. No primeiro os autores relatam três processos que são chaves para a transferência do conhecimento, já no segundo subtítulo o autor destaca a evolução bem sucedida do três processos. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2018 -
Resenha Cenário cultural para as empresas
Rio de Janeiro, 03 de junho de 2015 Trabalho Planejamento Estratégico e Análise de Cenários Yasmin D´Almeida Chedid Tema 1- Cenário Cultural O termo cultura vai ter diferentes significados, varia de acordo com a pessoa. É um conceito muito amplo. A cultura influencia muito no comportamento, na forma de lidar com o corpo, nas preferências, nos processos de tomada de decisão e, principalmente, afeta o consumo. O comportamento tanto individual como coletivo é persuadido pelas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 395 Palavras / 2 PáginasData: 7/7/2015 -
Resenha Cervejaria Trucker
MBA EM GEF – BSC – ESTRATÉGIA EMPRESARIAL CASO – CERVEJARIA TRUCKER (*) – PARTE 1 A Cervejaria TRUCKER, fabricante de cervejas artesanais especiais, apesar de já contar com três anos de existência, apresenta uma característica comum a pequenas empresas, ou seja, carece de um Planejamento Estratégico formal. O comportamento dos sócios da Cervejaria pode ser caracterizado como reativo, com foco no curto prazo. O gerenciamento do dia-a-dia é realizado, contudo falta à Organização o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 684 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2023 -
Resenha Ciência Política
Atividade de Ciência Política. Nome: Phillipe Nathan Soares Viana 20142322015 Cinthia Cristina Santos Caldeira 20142322026 Explique as concepções de Estado e sociedade civil na tradição teórica do jusnaturalismo, estabelecendo as distinções entre os teóricos da política: Hobbes, Locke, Montesquieu e Rousseau no âmbito das suas concepções sobre estado de natureza e estado civil e/ou sociedade civil (Estado). Para Hobbes, os indivíduos vivem isolados e em luta permanente, vigorando a guerra de todos contra todos, ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 578 Palavras / 3 PáginasData: 6/6/2015 -
Resenha Cirque du Soleil
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM XXXXXX Resenha Crítica de Caso Nome do aluno (a) Trabalho da disciplina XXXXXX Tutor: Prof. xxxxxxxxx Local 2021 "CIRQUE DU SOLEIL". HARVARD BUSINESS SCHOOL CASE 403-006 Referências: DELONG, Thomas J. VIJAYARAGHAVAN, Vineeta. "Cirque du Soleil". Harvard Business School Case 403-006, julho de 2002. Cirque du soleil, publicado em julho de 2002 pelo americano Thomas J. DeLong, professor de prática de gestão da Fundação Baker e Prática de Gerenciamento no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 507 Palavras / 3 PáginasData: 3/5/2021 -
RESENHA COMENTADA DO LIVRO DESAFIO BRASILEIROS NA ERA DOS GIGANTES
CURSO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DISCIPLINA: EAD – RELAÇÕES INTERNACIONAIS PROFESSORA: CELIANA ABRAHAN TUTOR: MARIANA SCHUTZ AVALON ALUNO: MARCIENE DE SOUZA ALMEIDA – 13.1.9935 RESENHA COMENTADA DO LIVRO DESAFIO BRASILEIROS NA ERA DOS GIGANTES O livro Desafio Brasileiros na Era dos Gigantes do autor embaixador Samuel Pinheiro Guimarães escrito quando ocupava o cargo de secretário geral das relações exteriores durante o governo Lula, traz à tona uma série de reflexões sobre os problemas enfrentados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.468 Palavras / 6 PáginasData: 15/11/2016 -
Resenha comercio exterior
Resenha Crítica Completa Dados Gerais Disciplina Professor Aluno Turma Fone e-mail Análise do Texto Título do Texto SAÚDE E O DIAGNÓSTICO EMPRESARIAL Autor (es) CARLOS ALBERTO FRANÇA PORTO Palavras-Chave do Texto (no máximo 4 palavras) EMPRESA DIAGNÓSTICO METAS PLANEJAMENTO Descrição do Assunto (no máximo 50 palavras) O texto em questão trata-se de sugestões de estratégias que podem ser utilizadas para o desenvolvimento da empresa Enquadramento Teórico das Idéias do Autor (no máximo 150 palavras) O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 775 Palavras / 4 PáginasData: 9/5/2015 -
Resenha como fazer amigos e influenciar pessoas
RESENHA CRÍTICA CARNEGIE, Dale. Como fazer amigos e influenciar pessoas. 48° edição. São Paulo: Companhia Editora Nacional, 2000. Este trabalho de Dale Carnegie oferece importante contribuição para uma visão sistematizada da abordagem holística em gestão de pessoas, auxiliando a relacionar com pessoas e de influenciá-las na vida cotidiana, nos negócios, no trabalho e nos contatos sociais. Dale Carnegie, escritor e orador norte americano nascido em 1888, na cidade de Maryville, Missouri. Escreveu vários best-sellers, dentre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.173 Palavras / 13 PáginasData: 14/9/2017 -
RESENHA COMO SE TORNAR UM LÍDER SERVIDOR
FACULDADE TERRA NORDESTE - FATENE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO RECURSOS HUMANOS II Prof.ª Helen Rimet RAILSON VIEIRA VIANA RESENHA COMO SE TORNAR UM LIDER SERVIDOR – OS PRINCIPIOS DA LIDERANÇA DE O MONGE E EXECULTIVO: Como se tornar um líder servidor/ James C. Hunter; Rio de Janeiro: Sextante, 2004 Caucaia 22/Set/ 2015 CAPÍTULO 1 – Sobre Liderança “Não há pelotões fracos – apenas líderes fracos.” General Willian Greech O maior indicador da saúde ou doença
Avaliação:Tamanho do trabalho: 992 Palavras / 4 PáginasData: 30/10/2015 -
RESENHA COMO SOBREVIVER NO MERCADO DE TRABALHO
Resenha – Livro Como Sobreviver no mercado de trabalho O livro é dividido em quatro fases, que apresentam como sobreviver no mercado de trabalho, dando ênfase em estratégias para as pessoas tentarem negociar sua permanência na empresa, o autor sugere a terceirização como forma de reduzir custos para empresa, o livro diz que, se você não conseguiu ser terceirizado pelo seu ex-patrão, não há alternativa para se colocar no mercado de trabalho. É preciso ir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 666 Palavras / 3 PáginasData: 1/3/2017 -
Resenha Compliance
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Tocantins Campus de Palmas. Curso: Gestão Pública Disciplina: Teoria Geral da Gestão Pública Prof.: Lourival Gonçalves da Glória Acadêmica: Aurilene Pereira de Oliveira Resenha GRANJA JUNIOR, Joseane Menezes. Atividades Complementares e TCC. Semana Acadêmica de Gestão Pública. Palmas – TO, 12 de setembro de 2019. Assis Júnior, Carlos José de. Controle Externo: práticas de fiscalização a priori e concomitante. Semana Acadêmica de Gestão Pública. Palmas – TO,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 29/10/2019 -
Resenha Comportamento de Consumo
Resenha ARTIGOS UTILIZADOS: GOLDSTEIN, Maurício; ALMEIDA, Henrique S. Crítica dos modelos integrativos do comportamento do consumidor. Revista de Administração da USP. V. 35, n.1, p. 14-22, jan./mar. 2000. LUPPE, Marcos R.; DE ANGELO, Cláudio F. As decisões de consumo e a heurística da ancoragem: uma análise da racionalidade do processo de escolha. Revista de Administração da Mackenzie. V. 11, N.6. Nov./dez. 2010. A literatura econômica clássica considera que os consumidores tomam decisões baseadas em uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 883 Palavras / 4 PáginasData: 10/1/2023 -
Resenha Comportamento Organizacional
CURSO: Administração RA:1578137747 NOME: Allan Tanner dos Santos SÉRIE: 1º ano LIVRO: Comportamento Organizacional REFERÊNCIA: Eduardo Soto, Comportamento Organizacional, Impacto das Emoções, Thomson, 2002. Capítulo 1. TÍTULO: Técnicas de Ligação No relatório a seguir vamos falar sobre o Comportamento Organizacional, vamos nos aprofundar e conhecer esta técnica que vem usada em grandes, médias e pequenas empresas por administradores, gerentes e executivos, vamos conhecer de perto como ela funciona, qual o seu objetivo dentro da equipe
Avaliação:Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 PáginasData: 2/5/2015 -
Resenha Comunicação Empresarial
Resenha – O que é comunicação empresarial Comunicação Nassar, Paulo; Figueiredo, Rubens. O que é comunicação empresarial. 1º edição 199, 6º reimpressão, 2004. Editora Brasiliense – coleção primeiros passos. O livre tem como objetivo principal, que a comunicado é uma ferramenta de grande valor, Comunicação interna – Empresa e funcionários – Comunicação externa – Empresa e clientes, assim como nas formas de abordar a comunicação. A estrutura do livro é de fácil entendimento, traz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2020 -
Resenha Conde de Monte Cristo
RESENHA DO FILME: O CONDE DE MONTE CRISTO A obra de Alexandre Dumas foi adaptada para o cinema. Os interpretes dois grandes amigos, Fernand (Pearce) e Edmond Dantes (Caviezel). Edmond é um marinheiro simples e humilde de uma nacionalidade Frances. Ele tem uma noiva chamada Mercedes e o seu melhor amigos Fernand até o momento em que Fernand, que não consegue mais suportar a inveja interior que possui de Dantes (mesmo sendo de uma família
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 18/10/2016 -
Resenha Conflito Organizacional
Gestão de Pessoas Resenha texto – GESTÃO DOS CONFLITOS NAS ORGANIZAÇÕES Gustavo Galvão Bastos | Gestão De Pessoas | Professora Maria Aparecida R.Schirato ________________ Conflito Organizacional Situação presente em todas as organizações e seguimentos, de uma forma mais explicita em alguns locais ou em intensidades mais brandas em empresas menores e mais centralizadas. A princípio podemos destacar Conflito Organizacional quando um ou mais colaboradores de uma empresa percebem que um outro colaborador, seja uma barreira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.790 Palavras / 8 PáginasData: 20/5/2021