Humanas
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256.824 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 56.071 - 56.100
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AS DIFERENÇAS NA PRÁTICA DE LAZER EM FUNÇÃO DE GÊNERO O CASO DO IFSP AVARÉ
DIFERENÇAS NA PRÁTICA DO LAZER EM FUNÇÃO DO GÊNERO: O CASO DOS ALUNOS DE LAZER DO IFSP (CAMPUS AVARÉ) Área de conhecimento (Tabela CNPq): 6.13.00.00-4 Turismo Apresentado no 9° Congresso de Inovação, Ciência e Tecnologia do IFSP 11 a 13 de dezembro de 2018 - Boituva-SP, Brasil RESUMO: Esse artigo tem como objetivo avaliar à relação entre dois gêneros, masculino e feminino, e a prática do lazer dos discentes do Curso de Técnico em Lazer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.297 Palavras / 6 PáginasData: 22/6/2019 -
AS DIFERENÇAS, CARACATERÍSTICAS E APLICABILIDADE
Ensaio sobre a Gestão Estratégica e Gestão Corrente Manuel Duarte Miranda Sampaio RESUMO INTRODUÇÃO GESTÃO Estratégica E GESTÃO corrente: DIFERENÇAS, CARACATERÍSTICAS E APLICABILIDADE A etimologia da palavra estratégia significa de forma genérica “ciência das operações militares”, encontra-se referida, no Dicionário Priberam da Língua Portuguesa. Na língua inglesa a palavra “strategy” é derivada da palavra grega “stratçgos”; stratus (que significa exército) e “ago” (que significa liderar / mover). A estratégia é uma ação que os gestores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 500 Palavras / 2 PáginasData: 12/12/2020 -
As Diferenciais e Metas em longo prazo
2V Transportes e Serviços Rápidos Ltda. Localização: Rua Líbero Badaró, 377 Sé – São Paulo/SP – CEP 01009-000 (11) 2345-0000 www.2vtransportes.com.br 2vtransportes@2vtransportes.com.br Vagner Amaral Chaves Cargo: gerente comercial Este plano de negócios foi elaborado em abril de 2013 Copia 1 de 6 Sumario Sumario Executivo.......................................................................................................1 Descrição da Empresa.................................................................................................2 Localização..................................................................................................................3 Produtos e Serviços.....................................................................................................4 Diferenciais e Metas em longo prazo ..........................................................................5 Análise de Mercado......................................................................................................6 Mercados e competidores............................................................................................7 Marketing e Vendas .....................................................................................................8 Fluxograma...................................................................................................................9 Organograma.............................................................................................................10 Anexo Perfil dos Sócios.........................................................................................................11
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.249 Palavras / 9 PáginasData: 18/5/2015 -
AS DIFERENCIAIS FRANQUIA
1 – A franqueadora oferece suporte na instalação do empreendimento (Escolha do ponto, compra de materiais). 2 – A franqueadora oferece uma maior possibilidade de crescimento. (Expansão para outros pontos, auxilio para expandir). 3 – A franqueadora oferece produtos diferenciados dos que se encontram no mercado. 4- Geralmente as marcas já são conhecidas, ou tem mais chances de se tornarem conhecidas do que um negocio independente, o que impacta nas vendas. 5 – A franqueadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2017 -
As Diferentes Abordagens de Desenvolvimento de Sistemas
Diferentes Abordagens de desenvolvimento de sistemas Existem diversos modelos de desenvolver sistemas, entre esses métodos os mais usados são: * Ciclo de Vida de Sistema Tradicional * Prototipagem * Desenvolvimento Pelo Usuario final * Pacotes de Software aplicativos * Terceirização (Outsourcing) Ciclo de Vida de Sistema Tradicional É o modo mais antigo de montagem de sistemas de informação, a metodologia de abordagem desse sistema é feita em fases, ou seja, dividida em vários estágios. Além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 451 Palavras / 2 PáginasData: 1/4/2020 -
AS DIFERENTES APLICABILIDADES DOS SISTEMAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS
INTRODUÇÃO Sistemas de Informação Gerenciais é a disciplina destinada a desenvolver uma base conceitual e prática sobre a gestão de informação na empresa, dirigida à tomada de decisões com visão tática e estratégica do ambiente empresarial, considerando as dimensões sociais, econômicas e tecnológicas envolvidas. A tecnologia da informação inovou o mundo dos negócios com a confiabilidade, eficiência e eficácia. Os Sistemas de Informação Gerenciais são parte integrante da estratégia empresarial, pois a comunicação e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.198 Palavras / 9 PáginasData: 21/5/2015 -
AS DIFERENTES CONCEITUAÇÕES DE NEGOCIAÇÃO
Lewicki e Hiam O autor trata da negociação como um jogo, pois diz que há vantagens em vê-la assim. Não se trata de um processo totalmente aleatório, muitas negociações podem ser analisadas após sua conclusão, permitindo-nos melhorar nossa capacidade de prever e controlar acontecimentos. Em segundo lugar, no jogo existe uma sequencia previsível de atividades. Muitas pessoas não entendem de negociação e consideram uma série caótica, quase aleatórias de eventos. Embora seja difícil prever exatamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 15/4/2013 -
AS DIFERENTES CONCEITUAÇÕES DE NEGOCIAÇÕES
AS DIFERENTES CONCEITUAÇÕES DE NEGOCIAÇÕES São várias as definições existentes para as conceituações sobre negociação. Segundo Cohen (1980) “Negociação é um campo de conhecimento e empenho que visa à conquista de pessoas de quem se deseja alguma coisa”, isso demonstra que para o autor negociar tem como foco o interesse pessoal voltado para a satisfação de suas vantagens. Esse autor define também na negociação que é de fundamental importância o uso da informação e do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 856 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2013 -
As diferentes conceituações de negociações
ANEXO 1 - etapa1 AS DIFERENTES CONCEITUAÇÕES DE NEGOCIAÇÕES São várias as definições existentes para as conceituações sobre negociação. Segundo Cohen (1980) “Negociação é um campo de conhecimento e empenho que visa à conquista de pessoas de quem se deseja alguma coisa”, isso demonstra que para o autor negociar tem como foco o interesse pessoal voltado para a satisfação de suas vantagens. Esse autor define também na negociação que é de fundamental importância o uso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 575 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2014 -
As Diferentes Crenças
CRENÇAS ESPIRITUALISMO KABBALAH CRISTIANISMO HINDUISMO BUDISMO TAOISMO JUDAISMO KWANZA ISLAMISMO ZOROASTRIANISMO ESPIRITUALISMO Espiritualistas acreditam que cada ser neste Universo é conectado de alguma maneira à um centro poderoso fora desta planeta. Eles acreditam que parte de nós vive depois a morte e que nós nos conseguimos nos comunicar com pessoas que já morreram através de um médium. Os Espiritualistas recebem mensagens de pessoas mortas ou do passado e passam para os membros da congregação. Eles
Avaliação:Tamanho do trabalho: 717 Palavras / 3 PáginasData: 28/3/2015 -
AS DIFERENTES ESTRATÉGIAS DE MARKETING AMBIENTAL
Universidade de Brasília Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Ciências da Informação e Documentação DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO Projeto de Monografia AS DIFERENTES ESTRATÉGIAS DE MARKETING AMBIENTAL E O DESEMPENHO DAS EMPRESAS NA BOLSA DE VALORES LORENA GUIMARÃES RIBEIRO BRASÍLIA – DF ABRIL / 2009 Universidade de Brasília Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Ciências da Informação e Documentação DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO Projeto de Monografia AS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.335 Palavras / 26 PáginasData: 18/8/2022 -
AS DIFERENTES FASES DO DESENVOLVIMENTO HUMANO NO CONTEXTO DOS FUNDAMENTOS DO ENSINO DO ATLETISMO
logo_trabalho_2 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO educação física Carlos vinicius menezes morais elizângela dos santos silva herlen cardoso das chagas josimar pinheiro de jesus leandro ribeiro da silva mateus henrique anjos silva thalia pena alves aS DIFERENTES FASES DO DESENVOLVIMENTO HUMANO NO CONTEXTO DOS FUNDAMENTOS DO ENSINO DO ATLETISMO BREVES 2017 Carlos vinicius menezes morais elizângela dos santos silva herlen cardoso das chagas josimar pinheiro de jesus leandro ribeiro da silva mateus henrique anjos silva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.746 Palavras / 15 PáginasData: 10/11/2017 -
As Diferentes Formas De Negociação
As diferentes técnicas de negociação O que e negociar? Negociação e um processo social utilizado para fazer acordos e resolver ou evitar conflitos. E utilizada quando as partes interessadas desejam estabelecer regras de relacionamento mutuo ou quando desejam mudar as regras de um acordo já existente. Negociar significa movimentar independentemente da estratégica a utilizar (competitiva ou cooperativa), se você esta disposto a negociar isso significa a principio, que você esta disposto a ceder. O que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 703 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2012 -
As Diferentes formas de recrutamento e seleção nos dias atuais
Introdução O objetivo desse trabalho, é elaborar um plano de ação, salientar as diferentes formas de recrutamento e seleção nos dias atuais. Visa salientar as dificuldades que as organizações enfrentam nos dias atuais em conquistar seu espaço no mercado cada vez mais competitivo e globalizado. Mostra que a moderna gestão de pessoas tem a preocupação maior com os recursos humanos, que é o bem mais precioso da organização. Toda organização necessita de uma equipe para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.307 Palavras / 10 PáginasData: 28/5/2015 -
As diferentes Igrejas Cristãs
É muito provável que as religiões em todo o mundo tenham surgido em função de algum tipo de inspiração divina, como é o caso do Judaísmo, precursor do Cristianismo. Entretanto, é praticamente certo que, no passado, a maioria dos povos não conseguiu assimilar tal inspiração e acabou distorcendo os objetivos de Deus. Talvez, por isso, hoje existe diferentes religiões em várias partes do mundo. Atualmente, a maioria dos povos desenvolvidos acredita que, numa segunda fase,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 PáginasData: 4/10/2013 -
AS DIFERENTES MANIFESTAÇÕES DA VIOLÊNCIA DOMÉSTICA
CENTRO UNIVERSITÁRIO DE MINEIROS - UNIFIMES HANIN HAITHAM SADI SAED AS DIFERENTES MANIFESTAÇÕES DA VIOLÊNCIA DOMÉSTICA Mineiros – GO 2022 HANIN HAITHAM SADI SAED AS DIFERENTES MANIFESTAÇÕES DA VIOLÊNCIA DOMÉSTICA Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Centro Universitário de Mineiros como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Direito. Orientador: Prof. Guilberti Allan Alves de Souza Mineiros - GO 2022 HANIN HAITHAM SADI SAED AS DIFERENTES MANIFESTAÇÕES DA VIOLÊNCIA DOMÉSTICA Monografia apresentada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.850 Palavras / 40 PáginasData: 29/9/2022 -
AS DIFICULDADES BRASILEIRAS ESPERADAS PARA 2021 DEVIDO AOS IMPACTOS CAUSADOS PELOS DÉFICITS FISCAIS FINANCIADOS PELA EMISSÃO DE DÍVIDA PUBLICA
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS Trabalho Final – Disciplina: Economia Empresarial Conrado Almeida de Oliveira AS DIFICULDADES BRASILEIRAS ESPERADAS PARA 2021 DEVIDO AOS IMPACTOS CAUSADOS PELOS DÉFICITS FISCAIS FINANCIADOS PELA EMISSÃO DE DÍVIDA PUBLICA Professora: Carla Beni Menezes de Aguiar São Paulo 2021 INTRODUÇÃO - REFERENCIAL TEÓRICO Instrumentos de Política Macroeconômicas A política econômica consiste no conjunto de ações governamentais que são planejadas para atingir determinadas finalidades relacionadas com a situação econômica de um país, uma região
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.123 Palavras / 13 PáginasData: 26/8/2021 -
As dificuldades da gestão do conhecimento
Dificuldades e Soluções- problemática As dificuldades da gestão do conhecimento é visível, porém os colaboradores e gestores tem dificuldade como iniciar o processo, umas das dificuldades é a barreira cultural, na parte administrativa e também na estrutura da empresa que influência na implantação da gestão do conhecimento. Outro ponto notado é a adaptação a novas mudanças, a descrença também é um fator, os colaboradores não acreditam que algo de bom pode mudar, que pode ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 13/9/2015 -
AS DIFICULDADES DA IGREJA EM PROMOVER A EVANGELIZAÇÃO NOS DIAS ATUAIS
AS DIFICULDADES DA IGREJA EM PROMOVER A EVANGELIZAÇÃO NOS DIAS ATUAIS Antonio Josimar Rodrigues Nunes Fernando Rodrigues de Sousa Monaliza de Sousa Sales Antonia Cleia Alves Resumo: O presente estudo surgiu almeja analisar os principais desafios e perspectivas para desenvolver aquela que nos das atuais é a principal dificuldade e ao mesmo tempo, a grande missão da Igreja, a evangelização. Evangelizar é colocar efetivamente em prática a proclamação do Evangelho, quer individual, ou coletivamente, romper
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.566 Palavras / 7 PáginasData: 5/4/2017 -
AS DIFICULDADES DA RESSOCIALIZAÇÃO DO SISTEMA CARCERÁRIO NO BRASIL
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 JUSTIFICATIVA 3 3 PROBLEMA 4 4 HIPÓTESES 5 5 OBJETIVOS 6 5.1 Objetivos gerais 6 5.2 Objetivos específicos 6 6 ESTADO DA ARTE / REVISÃO DA LITERATURA 7 7 METODOLOGIA 9 8 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 ________________ 1INTRODUÇÃO O seguinte projeto de pesquisa tem como objetivo analisar o sistema carcerário brasileiro, em específico, a questão dificuldade da ressocialização devido asuperlotação das unidades. Será analisada a problemática do sistema carcerário -a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.763 Palavras / 8 PáginasData: 11/6/2018 -
As dificuldades das pequenas empresas
AS DIFICULDADES DAS PEQUENAS EMPRESAS 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho foi baseados em pesquisas realizadas em duas pequenas empresas, mostrando como é a forma de trabalho de cada uma delas e suas ações. O objetivo principal deste trabalho é mostrar como as empresas de pequeno porte também enfrentam problemas assim como as grandes empresas. E sempre avaliando como e onde se deve investir o dinheiro da empresa pode se perceber que as chances de prosperam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.738 Palavras / 7 PáginasData: 8/11/2013 -
AS DIFICULDADES DE APRENDIZAGEM DA LEITURA E DA ESCRITA
Face FACULDADE DE CIÊNCIAS EDUCACIONAIS PÓS-GRADUAÇÃO EM PSICOPEDAGOGIA INSTITUCIONAL YARA VIEIRA PIEDADE DIFICULDADES DE APRENDIZAGEM DA LEITURA E DA ESCRITA NO ENSINO FUNDAMENTAL I Feira de Santana 2014 ________________ YARA VIEIRA PIEDADE DIFICULDADES DE APRENDIZAGEM DA LEITURA E DA ESCRITA NO ENSINO FUNDAMENTAL I Trabalho de Conclusão de Curso, sob a forma de Artigo Científico, apresentado a Faculdade de Ciências Educacionais (FACE), como requisito obrigatório para a conclusão do curso de Pós-graduação Lato Sensu em:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.078 Palavras / 17 PáginasData: 24/4/2022 -
AS DIFICULDADES DE APRENDIZAGEM E OS RECURSOS DIDÁTICOS NAS ESCOLA PUBLICAS ESTADUAIS DO RIO GRANDE DO SUL
AS DIFICULDADES DE APRENDIZAGEM E OS RECURSOS DIDÁTICOS NAS ESCOLA PUBLICAS ESTADUAIS DO RIO GRANDE DO SUL RITA ANDRADES DOS SANTOS DESENVOLVIMENTO A aprendizagem é uma habilidade evolutiva de todo o ser vivo tem de modificar seu comportamento ao longo de sua existência através das experiências vividas. Portanto a aprendizagem pode ser caracterizada com de modo sistemático e intencional e também pela organização das atividades implantadas em um quadro de finalidades e exigências determinadas pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 617 Palavras / 3 PáginasData: 12/6/2021 -
As Dificuldades de Negociação das Equipes em Ambientes Simulados
REVISTA LAGOS Laboratório de Gestão Organizacional Simulada www.revistalagos.uff.br As dificuldades de negociação das equipes em ambientes simulados Resumo Negociar é a arte de trocar informações em que ambas as partes se favorecem para que sejam alcançados benefícios em comum. Na atualidade existe uma competitividade muito grande entre e dentro das organizações. Com isso, identifica-se a necessidade de estudar e identificar as dificuldades de negociação decorrentes da tomada de decisão em equipes de ambientes simulados. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.457 Palavras / 18 PáginasData: 6/8/2015 -
As Dificuldades de Roberto
As dificuldades de Roberto Roberto é um ótimo administrador técnico. E eficaz. Porém, ele possui dificuldades com gestão de pessoas no que se diz respeito a habilidades humanas e isso afeta o ambiente de trabalho. Uma vez que é um critério extremamente importante numa empresa e em um perfil do gestor, a relação humana. Todo excelente gestor precisa gerar conhecimento para tal função, sobretudo, é necessário que um bom gerente ouça sua equipe, interaja e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 PáginasData: 14/6/2023 -
AS DIFICULDADES DO ACESSO À JUSTIÇA E OS OBSTÁCULOS ENCONTRADOS PELA POPULAÇÃO DE BAIXA RENDA EM SALVADOR
AS DIFICULDADES DO ACESSO À JUSTIÇA E OS OBSTÁCULOS ENCONTRADOS PELA POPULAÇÃO DE BAIXA RENDA EM SALVADOR Juliana Nascimento de Melo[1] RESUMO Esse artigo tem por temática o acesso à justiça e os obstáculos encontrados pela população de baixa renda em Salvador, visando expor os empecilhos encontrados no acesso à justiça, averiguar as dificuldades com que a massa desfavorecida se depara identificar os instrumentos criados pelo Estado para esse acesso e fazer uma comparação entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.774 Palavras / 12 PáginasData: 6/3/2018 -
As Dificuldades do Crédito aos Microempreendedores Individuais: A Cultura Empresarial
As Dificuldades do Crédito aos Microempreendedores Individuais: A cultura empresarial Tatiane Malfi Pereira[1] Resumo Por definição, um Microempreendedor Individual - MEI é uma pessoa que trabalha por conta própria e que se legaliza como pequeno empresário. O Brasil concentra cerca de 5 milhões de MEIs, com a grande maioria presente nos estados de São Paulo e Rio de Janeiro. Os incentivos governamentais e apoio do Banco Nacional do Desenvolvimento – BNDES, os MEIs buscam formas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.526 Palavras / 27 PáginasData: 2/1/2019 -
As Dificuldades Do Cumprimento Das Penas No Brasil
FACULDADE DO SUL DA BAHIA Juliana AS DIFICULDADES DO CUMRPIMENTO DAS PENAS NO BRASIL (provisório) RESUMO: Palavras chave: INTRODUÇÃO A interpretação revela o significado da Hermenêutica, que está vinculada diretamente como deus Hermes, que na Grécia antiga, era o responsável pela comunicação entre os deuses e os homens. A Teoria Geral do Direito, com apoio filosófico, dividiu o processo interpretativo em três formas, sendo elas: a) a interpretação voltada para a textualidade; b) a interpretação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.068 Palavras / 9 PáginasData: 1/5/2023 -
AS DIFICULDADES DO HOMEM EM SUA INSERÇÃO NA ATENÇÃO PRIMÁRIA À SAÚDE
UNIVERSIDADE CEUMA PRO-REITORIA DE GRADUAÇÃO COORDENADORIA DO CURSO DE ENFERMAGEM ANA PAULA NUNES DE LIMA DIFICULDADES DO HOMEM EM SUA INSERÇÃO NA ATENÇÃO PRIMÁRIA À SAÚDE São Luís - MA 2019 ________________ ANA PAULA NUNES DE LIMA DIFICULDADES DO HOMEM EM SUA INSERÇÃO NA ATENÇÃO PRIMÁRIA À SAÚDE São Luís – MA 2019 SUMÁRIO 1 IDENTIFICAÇÃO ........................................................................................ 4 1.1 Tema ........................................................................................................... 4 1.2 Orientanda.............................................................................................. 4 1.3 Orientadora.............................................................................................. 4 1.4 Instituição................................................................................................... 4 1.5 Período ........................................................................................................ 4
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.293 Palavras / 10 PáginasData: 25/11/2019 -
AS DIFICULDADES DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO NAS EMPRESAS FAMILIARES
AS DIFICULDADES DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO NAS EMPRESAS FAMILIARES Adm Msc. José Manoel Vidal Piñeiro Março/2020 AS DIFICULDADES DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO NAS EMPRESAS FAMILIARES Adm. Msc. José Manoel Vidal Piñeiro[1]* RESUMO Este artigo tem como principal objetivo o aprofundamento no entendimento das dificuldades do planejamento sucessório das empresas familiares. A sucessão representa uma importante e difícil etapa na vida das organizações. Apesar disso, dirigentes subestimam a necessidade de uma preparação adequada para esse inevitável processo. Em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.085 Palavras / 21 PáginasData: 26/4/2020