Diversos
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Consultoria de RH: Perfil e personalidade indicados para cargos de liderança
logo_1489432715.png UNIJORGE – CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO José Wilson de Jesus Vieira AVALIAÇÃO 2 – TRABALHO DA DISCIPLINA Consultoria de RH: Perfil e personalidade indicados para cargos de liderança SALVADOR 2017 José Wilson de Jesus Vieira AVALIAÇÃO 2 – TRABALHO DA DISCIPLINA Consultoria de RH: Perfil e personalidade indicados para cargos de liderança Trabalho da disciplina Teorias da Personalidade apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Logística da Unijorge como requisito parcial de avaliação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 697 Palavras / 3 PáginasData: 22/8/2019 -
Consultoria de RH: Perfil e Personalidade indicados para cargos de liderança
________________ Perfil e Personalidade indicados para cargos de liderança As empresas estão atravessando diversas modificações em todos os seus segmentos. Uma grande parcela dessas transformações se constata no relacionamento empresa-colaborador, portanto a necessidade de conhecer e aprofundar os conhecimentos no ser humano se faz tão importante. Cada indivíduo possui uma personalidade, que é composta por traços de outras, mas uma delas sempre predominante. Quando falamos de liderança, devemos levar em conta a personalidade, pois podem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2019 -
Consultoria E Diagnostico
DIAGNOSTICO E CONSULTORIA EMPRESARIAL - ATIVIDADE 01 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta A consultoria é uma atividade focada em processo de mudança organizacional. Suas demandas evoluem ao longo do tempo conforme as demandas sobre as organizações. Assim, nos primórdios do desenvolvimento da teoria da administração se pode dizer que o foco principal dos trabalhos era: Resposta Resposta Selecionada: a. Os trabalhadores e os processos produtivos. Resposta Correta: a. Os trabalhadores e os processos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.448 Palavras / 6 PáginasData: 12/11/2013 -
Consultoria E Empreendedorismo
• Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A consultoria, como serviço, tem a particularidade de não conseguir armazenar pelo menos um de seus insumos básicos: o tempo do consultor. Significa dizer que se o consultor deixar escapar entre seus dedos uma parte de seu tempo, sem a realização de uma atividade remunerada, as chances de compensar isto são mínimas, porque, mesmo que tente aumentar o seu valor de remuneração, pode ficar fora dos valores praticados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 2/12/2014 -
Consultoria E Treinamento
PASSO A PASSO PARA ABRIR UMA EMPRESA Antes de começar toda a parte burocrática REFLITA se você tem o Perfil Empreendedor para abrir um negócio próprio, fazer isso motivada por frustrações pessoais muitas vezes resulta em fracasso. Pense em um negócio inovador (consultoria) e que traga algum diferencial para prosperar no mercado. 1 – Elabore o Contrato Social, definindo o objetivo e o ramo da empresa, aspectos societários, formação de Capital Social. 2 – Levar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 653 Palavras / 3 PáginasData: 29/4/2014 -
Consultoria em diagnóstico empresarial: Sertoplan
N.E.W Consultoria e Treinamento Empresarial Ltda. CNPJ 08.213.962/0001-30 __________________________________________________________________________ Proprietário: Hilton Lima Barros Endereço: Rua Ministro Jonas, 218, Centro, Sítio Novo - Ma. Telefone/email:: (99) 98234-4025 hhhilton@bol.com.br Responsável pela elaboração deste relatório: Wend Elyzia Milhomem Mota Consultoria em diagnóstico empresarial Apresentação: A empresa Sertoplan atua no mercado há trinta e nove anos no ramo de topografia. Possui dois funcionários, além do proprietário que também é topógrafo. O mesmo ainda acumula as funções de servidor público,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.313 Palavras / 6 PáginasData: 25/10/2016 -
CONSULTORIA EM ENFERMAGEM
1 INTRODUÇÃO A consultoria em enfermagem é um novo campo de atuação do enfermeiro e tem como objetivo principal avaliar e orientar os serviços de enfermagem já instalados em hospitais, clínicas e postos de saúde. O foco da consultoria é definir a melhor alternativa de ação e também orientar nas tomadas de decisões estratégicas. É fundamental que a consultoria monte e apresente um projeto de trabalho com início, meio e fim, com todas as suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.078 Palavras / 9 PáginasData: 5/10/2013 -
CONSULTORIA EM INFORMÁTICA E SUSTENTABLIDADE
UNIVERDIDADE PAULISTA Projeto Multidisciplinar I Curso Superior Tecnologia CONSULTORIA EM INFORMÁTICA E SUSTENTABLIDADE ACREÚNA/GO 2015 ________________ UNIVERDIDADE PAULISTA Projeto Multidisciplinar I Curso Superior Tecnologia CONSULTORIA EM INFORMÁTICA E SUSTENTABLIDADE Idianara dos Santos Souza RA: 1510697 Análise e Desenvolvimento de Sistemas Primeiro Semestre ACREÚNA/GO 2015 ________________ RESUMO No mundo do Avanço Tecnológico e da importância de uma vida Sustentável a busca pelo conhecimento e acompanhar o ritmo dessa evolução é um desafio. Por isso que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.428 Palavras / 10 PáginasData: 8/6/2015 -
Consultoria Em RH
UNIVERSIDADE PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS – UNIPAC FACULDADE DE EDUCAÇÃO E CIÊNCIAS 5°PERÍODO DO CURSO SUPERIOR EM PROCESSOS GERENCIAIS BETIM 2008 UNIVERSIDADE PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS – UNIPAC FACULDADE DE EDUCAÇÃO E CIÊNCIAS 5°PERÍODO DO CURSO SUPERIOR EM PROCESSOS GERENCIAIS PROJETO RH CONSULTING – CONSULTORIA EMPRESÁRIAL RECURSOS HUMANOS Trabalho de conclusão de curso apresentado para a Universidade Presidente Antonio Carlos,UNIPAC Betim, em cumprimento parcial as exigências do Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais, orientado da professora ANNEVIA.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.393 Palavras / 22 PáginasData: 24/11/2013 -
Consultoria Em Uma Empresa
1. INTRODUÇÃO O referido relatório tem como principal objetivo, dar uma consultoria na área de Gestão do Conhecimento, para a empresa varejista “Casas Soberba”, que solicitou um estudo detalhado sobre os problemas gerenciais da mesma. E com isso passar todas as orientações necessárias para solucionar as divergências que estão impossibilitando o crescimento e a ascensão da empresa no mercado. 2. DESENVOLVIMENTO Ao fazer uma análise criteriosa sobre o momento atual que se encontra a loja
Avaliação:Tamanho do trabalho: 493 Palavras / 2 PáginasData: 26/6/2014 -
Consultoria Empresarial
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 LIVRO –MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL - CONCEITO –METODOLOGIA –PRÁTICA – 9° EDIÇÃO – EDITORA ATLAS -AUTOR:DJALMA DE PINHO REBOUÇAS DE OLIVEIRA 5 CONCEITOS BÁSICOS 6 PROPOSTA 6 PREOCUPAÇÃO DAS PARTES 7 RESPONSÁVEIS ENVOLVIDOS NO CONTRATO E INFORMAÇÕES SOBRE PREÇOS 7 MODELO DE CONTRATO 8 LIVRO – CONSULTORIA EMPRESARIAL – REVISTA AMPLIADA E ATUALIZADA– 2° EDIÇÃO – EDITORA SARAIVA- AUTORES: LUCIANO CROCCO / ERIK GUTTMANN 10 CONCEITOS BÁSICOS 11 PROPOSTA 11 PREOCUPAÇÃO DAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.906 Palavras / 8 PáginasData: 12/4/2013 -
Consultoria Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 FLUXO DE CAIXA 4 3 RELATÓRIO DE CONSULTORIA 5 4 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO A empresa Meta Soluções em Móveis Planejados Ltda. necessitando sanar algumas dúvidas financeiras e orçamentárias solicitou uma consultoria empresarial para um melhor controle e desempenho de sua empresa. Utilizando os conhecimentos e ferramentas das matérias de Administração Financeira e Orçamentária, Mercado de Capitais e Direito Tributário será possível projetar um fluxo de caixa que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.487 Palavras / 6 PáginasData: 24/10/2013 -
Consultoria Empresarial
Consultoria Empresarial Introdução A empresa que servira como base para a consultoria, se trata de uma ME, mas precisamente um supermercado de pequeno porte que atua no setor varejista, ele está localizado na cidade de Santa Ernestina – SP. A principal finalidade desta consultoria é realizar uma avaliação dos resultados atuais e sugestões de melhoria para a gestão de estoque e armazenagem que atenda as reais necessidades da empresa. O supermercado possui um mix de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.517 Palavras / 7 PáginasData: 10/3/2014 -
Consultoria Empresarial
XXXXXX CONSULTORIA EMPRESARIAL RELATÓRIO PRELIMINAR DOS TRABALHOS REALIZADOS NA Xxxxxxx xx Xxxxxxx Xxxxxxx x Xxxxxxx xx Xxxxxxx Xxxxxxx x Xxxxxxx Xxxx Outubro/2008 1 - APRESENTAÇÃO Damos a seguir um relato dos trabalhos realizados na XXXXXXX LTDA, no mês de outubro de 2008. Nesse período foi avaliada uma série aspectos inerentes ao negócio da empresa. Os trabalhos desenvolvidos por nossa consultoria abrangem as atividades operacionais da instituição com ênfase nas áreas Financeira e Controle Interno,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.473 Palavras / 14 PáginasData: 28/3/2014 -
Consultoria Empresarial
No decorrer do texto será apresentado um trabalho de consultoria empresarial para a empresa Meta Soluções em Moveis Planejados Ltda. Que visa contribuir para melhores lucratividades. A mesma teve inicio em 01/08/13, com produção de móveis planejados. Na sua atividade operacional existem dois departamentos de produtivos: Corte e Montagem. As atividades de apoio a produção ocorrem em dois departamentos auxiliares: Almoxarifado e Manutenção. Dúvidas são freqüentes sobre finanças empresarias e as mesmas devem ser bem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 200 Palavras / 1 PáginasData: 14/4/2014 -
Consultoria Empresarial
GESTAO DE CONSULTORIA INTERNA – MARCOS VELANI 1 – MERCADO EM TRANSFORMAÇÃO CONSTANTE CONHECIMENTO VELOCIDADE ADAPTÇÃO FLEXIBILIDADE CONHECIMENTO CONSUMIDORES MAIS EXIGENTES QUANTIDADE PRODUTIVIDADE TECNOLOGIA QUEBRA DE PARADIGMAS INOVAÇÃO COMPETITIVIDADE ALTERAÇÃO DO MEIO AMBIENTE 2 – QUAL A DIFERENAÇA ENTRE SOCIEDADE DA ERA INDUSTRIAL E SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E CONHECIMENTO? a) SOCIEDADE DA ERA INDUSTRIAL ESTABILIDADE BENS DURAVEIS PRODUÇÃO EM
Avaliação:Tamanho do trabalho: 320 Palavras / 2 PáginasData: 28/11/2014 -
Consultoria Fictícia Agência de Recrutamento e Seleção
Passo 1 aluno Atps Consultoria Fictícia Agência de Recrutamento e Seleção Nossa Consultoria de Rh, atua no ramo de Recrutamento e Seleção estamos no mercado á 05 anos, trabalhamos com vagas externas, ou seja temos convênios com várias empresas nacionais. Recebemos as vagas e o perfil de profissional que empresa deseja com todas as informações que o candidato teve conter para participar do processo seletivo como por exemplo: Nível de escolaridade, experiências anteriores , habilidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.188 Palavras / 5 PáginasData: 28/4/2013 -
CONSULTORIA FINANCEIRA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Fluxo de Caixa 4 2.1.1 Relatorio de Consultoria......................................................................................5 2.1.1.1 Regionalizando.................................................................................................7 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8 REFERENCIAS ...........................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO Vivemos em um mundo tão competitivo, que as empresas de uma forma ou de outra trabalha firmemente para se diferenciar em busca do êxito de seus negócios e atingir os resultados esperados. O sucesso do administrador esta em saber projetar o processo orçamentário que é indispensável a comunicação entre gestores. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.149 Palavras / 5 PáginasData: 2/5/2014 -
CONSULTORIA GCEEF
SUMÁRIO INTRODUÇÃO CONSULTORIA GCEEF Especializada na Terceirização de Serviços e Consultoria MISSÃO DA ORGANIZAÇÃO COMO FUNCIONA A TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS SELEÇÃO DO ALVO DO PROJETO Departamento de Pessoal e Recursos Humanos SOLUÇÃO ORGANOGRAMA RESULTADOS CONCLUSÃO BIBLIOGRAFIA INTRODUÇÃO Uma das falhas das novas Organizações do século XXI é a falta de infraestrutura para suportar expansão repentina da Organização. Devido essa falta, elas não têm estrutura para se adaptar com o mercado, fazendo com que haja uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.390 Palavras / 6 PáginasData: 26/6/2014 -
Consultoria Geral
Consultoria é uma forma de auxilio para empresas ou pessoas que estão passando por algum momento de dificuldade, não querem cometer erros que possam ser prejudiciais para o futuro da organização ou estão estagnadas e almejam crescimento. O serviço de consultoria é oferecido ao cliente para identificar os problemas por meio de diagnósticos diretos, sempre visando e indicando as soluções no menor prazo possível, o consultor desenvolve, implanta e viabiliza de acordo com cada necessidade.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.203 Palavras / 5 PáginasData: 17/4/2014 -
Consultoria Inter E Externa
DENIS FERREIRA DA SILVA GESTÃO DE PESSOAS – CONSULTORIA INTERNA E EXTERNA PASSOS PARA CONSULTORIA Trabalho apresentado para obtenção parcial da nota do módulo de Consultoria Externa e Interna no curso de Gestão de Pessoas. FESP_Faculdade de Ensino Superior do Paraná. Orientadora: Profª Carmen Chain Curitiba Pr 2012 Passos da Consultoria As Consultorias Organizacionais oferecem apoio e orientação. Sua matéria-prima principal é conhecimento, A consultoria é um misto de conhecimento e muita informação constantemente atualizada,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.636 Palavras / 11 PáginasData: 28/6/2013 -
Consultoria Interna De Recursos Humanos
1 – Explique o que é Consultoria de Recursos Humanos (CIRH), histórico e a razão de seu desenvolvimento as empresas. R: É ato de conferência para deliberação de qualquer assunto que requeira prudência. Constitui-se na reflexão em busca de uma resposta através do mais adequado conselho ou de forma mais complexa, porém menos objetiva, de um parecer. A consultoria também atende às necessidades específicas dos clientes internos e o consultor interno de RH pode atuar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 645 Palavras / 3 PáginasData: 3/12/2013 -
Consultoria Interna Em Recursos Humanos: As Relações Entre Teoria E Prática.
“A responsabilidade integral pelo aperfeiçoamento da capacidade de comunicação Humana está no próprio indivíduo e, sem a sua cooperação decidida e total será impossível seu progresso.” Prof. Wayne Thompson FALAR é utilizar os recursos da língua para encadear o raciocínio e expressar mensagens. É estruturar frases e dizê-las corretamente. COMUNICAR – do Latim Comunicare = Tornar comum; fazer saber. Não é mera transmissão de mensagens, mas. Sim, construção conjunta de sentido. Fatores de impacto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.049 Palavras / 5 PáginasData: 1/5/2013 -
Consultoria Interna Empresa Lojas Americanas
Empresa: LOJAS AMERICANAS S.A GRUPO: JÉSSICA GOMES ISISNANE SIMONE CONSULTORIA INTERNA RH LOJAS AMERICANAS: Ramo de atividade: loja de utensílios domésticos, guloseimas, aparelhos digitais, cosméticos, moda,etc. Localizada: em diversos pontos do Brasil (é uma empresa nacional), com cerca de 242 lojas Quantidade de funcionários: uma média superior a 2.000. Tempo de existência : desde 1929. A Lojas Americanas contrata constantemente pessoas para fazer parte do seu quadro de funcionários, hoje a empresa tem cerca de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Consultoria Marketing
1 - Um dos principais entraves à ação do consultor está relacionado a uma espécie de dilema. Este dilema envolve a necessidade de tocar um trabalho sem que se tenha o controle sobre todas as pessoas envolvidas, isto é, sobre os colaboradores da empresa que atuam no processo. Isto se traduz como problema por que: Correta c. Exige um maior esforço de convencimento do consultor, para garantir a união de todos em torno do objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.797 Palavras / 8 PáginasData: 12/12/2014 -
CONSULTORIA ORGANIZACIONAL
1 As organizações no mundo globalizado necessitam desenvolver-se continuamente. O processo de desenvolvimento das organziações também depende da maneira como se adquire e trata o conhecimento existente dentro e fora das empresas. Uma das formas que auxiliam nesse processo é a atiividade de consultoria. De acordo com as frases abaixo, marque a alternativa que correta: I – A consultoria é um serviço prestado por pessoas que deverão ser treinadas para a identificação de problemas. II-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.239 Palavras / 5 PáginasData: 16/8/2013 -
Consultoria Para Empresa Rural Com Enfâse Na Pecuaria De Corte
consultoria para empresa rural com ênfase na pecuária de corte atualmente os pecuaristas tem buscado o aumento de sua produção e a qualidade de seus produtos, surgindo novos oportunidades de trabalho para consultor, eles estão cada dia mais convencidos que a consultoria é uma ferramento que proporciona grandes oportunidades na competitividade, dessa forma a consultoria tem a função de planejar e ampliar o conhecimento do empresario rural .REFERENCIAIS DE CONSULTORIA DO SEBRAEServiço Brasileiro de Apoio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 PáginasData: 22/1/2015 -
Consultoria Passo A Passo
A DESTAK RH é uma consultoria especializada na atração e seleção de profissionais para as empresas que reconhecem o valor das pessoas como o diferencial de sucesso. Atuamos desde 2004 com o compromisso de proporcionar aos nossos clientes serviço de recrutamento e seleção de profissionais talentosos, cujos propósitos profissionais estejam alinhados com os propósitos das empresas. Possuimos sólida experiência em processos seletivos para hierarquias com diversos níveis de responsabilidade, tais como: Executivos Especialistas Técnicos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 499 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2014 -
Consultoria RH
Sumário Informações da Empresa.....................................................................................3 Definição de Consultoria Interna..........................................................................5 Passos adotados pela empresa para implementação da Consultoria Interna de Recursos Humanos.............................................................................................6 Facilidades e Dificuldades encontradas na implementação da Consultoria Interna de Recursos Humanos............................................................................7 Informações da empresa Nome da empresa Grupo Sinergia Mais Cursos e Treinamentos LTDA. Localização São Paulo – Capital. Ramo da atividade Cursos, Treinamentos e Consultoria em RH. Tempo de existência 17 anos. Quantidade de funcionários 8 (oito) funcionários, com 12 (doze) freelancers (extras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 430 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2014 -
CONSULTORIA SIMPLIFICA LTDA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO RECURSOS HUMANOS SIMPLIFY- CONSULTORIA SIMPLIFICA LTDA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III SÃO PAULO 2014 Nomes: Anderson Dias de Souza RA: B96ECA-9 Felipe Lima de Abreu RA: B8904H-6 Fernanda Cristina Durão Monteiro RA: B85003-5 Juvelino Jones de Souza RA: B9636C-7 Luiz Fernando Marciano RA: B953JH-8 Vancarlos Silva Campanha Junior RA: B88422-3 SIMPLIFY- CONSULTORIA SIMPLIFICA LTDA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.012 Palavras / 37 PáginasData: 13/4/2015