Diversos
216.757 Trabalhos sobre Outras. Documentos 8.311 - 8.340
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A ordem da loucura
INTRODUÇÃO O texto, Ordem Imprudente, traz uma abordagem, sobre um violento acidente envolvendo uma explosão que causou vários danos à vítima do acidente, por falta de treinamento e informação sobre os riscos que corria, o que demonstra, sobretudo, a negligência por parte de quem deu a ordem para que o funcionário substituísse outro sem sequer se assegurar de que o mesmo era capacitado para tal atividade. A prevenção de acidentes do trabalho não são encarados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.469 Palavras / 6 PáginasData: 13/5/2014 -
A Ordem de Serviço
0. S. - ORDEM DE SERVIÇO NR 01 CBO: 2524-05 Nome: Admissão: Cargo: ANALISTA DE RH Grau de Risco 3 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS ∙ Recrutar e selecionar candidatos, utilizando o banco de currículos e se necessário contratado serviço externo de seleção, neste caso com a aprovação da Gerente de RH; ∙ Realizar integração com os novos funcionários, passando todas as informações referentes ao seu departamento e a empresa; ∙ Acompanhar o desempenho dos funcionários em período
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.571 Palavras / 7 PáginasData: 13/11/2018 -
A Ordem de Serviço
0. S. - ORDEM DE SERVIÇO NR 01 CBO: 2524-05 Nome: Admissão: Cargo: ANALISTA DE RH Grau de Risco 3 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS ∙ Recrutar e selecionar candidatos, utilizando o banco de currículos e se necessário contratado serviço externo de seleção, neste caso com a aprovação da Gerente de RH; ∙ Realizar integração com os novos funcionários, passando todas as informações referentes ao seu departamento e a empresa; ∙ Acompanhar o desempenho dos funcionários em período
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.571 Palavras / 7 PáginasData: 13/11/2018 -
A Ordem Do Discurso
A Ordem do Discurso Michel Foucault (L’Ordre du discours, Leçon inaugurale ao Collège de France prononcée le 2 décembre 1970, Éditions Gallimard, Paris, 1971.) Tradução de Edmundo Cordeiro com a ajuda para a parte inicial do António Bento No discurso que hoje eu devo fazer, e nos que aqui terei de fazer, durante anos talvez, gostaria de neles poder entrar sem se dar por isso. Em vez de tomar a palavra, gostaria de estar à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.553 Palavras / 43 PáginasData: 14/9/2014 -
A Ordem dos Advogados do Brasil na Reforma do Ensino Jurídico
A Ordem dos Advogados do Brasil na Reforma do Ensino Jurídico. Introdução. Nosce te ipsum. A sabedoria délfica, de imortal tradução latina, nos deve sempre inspirar. Neste momento, a fortiori. Com efeito, deve um acadêmico, de formação superior incompleta, não advogado (ainda!), identificar as eventuais deficiências da formação que está a receber; e não é só, deve ainda indicar a postura da Ordem com relação a esta formação. Tarefa árdua para um acadêmico, que deve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.981 Palavras / 28 PáginasData: 13/7/2013 -
A ordem econômica
Questão objetiva (fonte: FGV - 2010 - Fiscal de Receita SP) A ordem econômica, fundada na valorização do trabalho humano e na livre iniciativa, tem por fim assegurar a todos existência digna, conforme os ditames da justiça social, observados determinados princípios. Assinale a opção cujo conteúdo não corresponde aos princípios constantes do art. 170, da Constituição. a) Soberania nacional, propriedade privada, função social da propriedade, livre concorrência, busca do pleno emprego. b) Propriedade privada, livre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 263 Palavras / 2 PáginasData: 7/6/2013 -
A ordem eo método de ensino
Procedimento de ensino e método: As atividades serão desenvolvidas em grupos com alunos e com a participação dos professores. Recursos de ensino: Recursos Visuais: Quadro branco, Slides, desenhos, símbolos visuais e gravuras. Recursos audiovisuais: Filmes, retroprojetor, datashow, computadore Recursos materiais: Tesoura, lápis de cor, Revistas, Cola, Canetinha, cartolina, DVD e instrumento musicais. Desenvolvimento: • Dialogar com a turma sobre a literatura de cordel e seu desenvolvimento na literatura brasileira. • Distribuir cópias do cordelpara os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 5/6/2014 -
A Ordem Imprudente
Acidentes no trabalho pode ser caracterizado como eventos inesperados ou previsíveis que podem causar danos a saúde e bem estar do empregado, bem como prejuízo materiais e financeiros na empresa . As normas regulamentadoras NR’s, determina a as empresas , a necessidade de analise de riscos e capacitação aos empregados afim de diagnosticar a fundo as possibilidades de acidente de trabalho , para assim evitá-los. Alem disso , cabe aos empregadores fornecer todas as informações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.316 Palavras / 6 PáginasData: 22/9/2015 -
A ordem judicial de suspender o crédito tributário associado ao imposto de renda
Diante de ato de autoridade pública supostamente eivado de ilegalidade, CREMILDO BULGAR impetra Mandado de Segurança com pedido de liminar para suspender a exigibilidade do crédito tributário referente ao imposto de renda, que monta em R$ 20.000,00 CASO CONCRETO: Diante de ato de autoridade pública supostamente eivado de ilegalidade, CREMILDO BULGAR impetra Mandado de Segurança com pedido de liminar para suspender a exigibilidade do crédito tributário referente ao imposto de renda, que monta em R$
Avaliação:Tamanho do trabalho: 269 Palavras / 2 PáginasData: 27/11/2014 -
A ordem jurídica e algumas de suas premissas
O objetivo e revisar alguns aspectos da concepção patrimonial-liberalista,que vitoriosa na Revolução Francesa deu tom ao Código Civil brasileiro editado em 1916.esta destina-se, unicamente, a abrir oportunidade para a consideração e ponderação dos valores teóricos da nossa ordem substantiva e, mais propriamente, do nosso Novo Código Civil. 2. A ordem jurídica e algumas de suas premissas Embora o homem deva continuar sendo o centro da atenção, até porque feito à imagem e semelhança de Deus,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 301 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2013 -
A Ordem Social na CF de 1988: Comunicação social, Família, Criança, Adolescente, Jovem e Idoso
Plano de Aula: A Ordem Social na CF de 1988: Comunicação social, Família, Criança, Adolescente, Jovem e Idoso. DIREITO CONSTITUCIONAL III - CCJ0021 Título A Ordem Social na CF de 1988: Comunicação social, Família, Criança, Adolescente, Jovem e Idoso. Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 7 Tema A Ordem Social na CF/1988 Objetivos - Apresentar a disciplina constitucional dos meios de comunicação social. - Analisar os princípios constitucionais aplicáveis à comunicação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 656 Palavras / 3 PáginasData: 19/9/2014 -
A Ordem Unida e Civismo
Ordem Unida e Civismo Por volta do ano de 2017, recebemos o convite do pastor Samuel que estava departamental dos jovens, para formar um pelotão de elite com mais de 100 integrantes,visando o desfile no dia sete de Setembro. Em conversar com o mesmo, fizemos algumas indagações, e sugerimos que mais viável seria criar a primeira escola de ordem unida da missão sergipe, que não só trabalharia com ordem unida, mais na preparação e capacitação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2023 -
A Organização
Nos dias de hoje, para se ter um grande sucesso no âmbito profissional, no mercado, é preciso que as empresas adotem um novo método que esteja assimilado a atualidade, novos produtos, com características que fazem o diferencial. Muitas empresas acabam fechando e vindo à falência, devido a falta de informação e conhecimento do que esta acontecendo ao seu redor. Muitas dessas pessoas têm medo de se arriscar e acabam ficando acomodadas. É preciso que as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 25/4/2013 -
A Organização
URSO DE ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO DE ESTÁGIO: Marketing 1. Referência: Marketing Este relatório tem como objetivo comprovar como se deu a minha permanecia na citada empresa e quais foram meus aprendizados. Foi estruturado de acordo com as normas estabelecidas pela entidade docente mostrando também em forma de diário as atividades e funções desempenhadas. 2. A Organização Figura 1: Organograma de cargos 3. Área da administração: Marketing • Descreva qual a função do departamento de Marketing. De
Avaliação:Tamanho do trabalho: 816 Palavras / 4 PáginasData: 8/10/2013 -
A organização
ORGANIZAÇÃO Alguns autores defendem que a estratégia empresarial deve ser devidamente planejada para que o lider possa ter um diagnostico mais preciso da empresa. Os reflexos do planejamento estratégico e sua aplicabilidade propiciam o alinhamento e a postura da cultura de um pensamento estratégico para a vantagem competitiva. Segundo Porter (1986), a empresa, ao buscar a vantagem competitiva, quer uma posição favorável e estabelecendo lucratividade e sustentabilidade contra as forças que determinam a concorrência. Podem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 PáginasData: 27/5/2014 -
A Organização Burocrática
Desde os mais remotos tempos, os seres humanos tem-se agrupado em diferentes tipos de sistemas sociais para resolverem seus problemas e garantirem a perpetuação da sua espécie. Uma das possíveis classificações de tais sistemas sociais podem ser feita a partir do seu grau de organização interna. Motta e Pereira (1986) sugerem que estes sistemas sociais podem ser de três tipos: (1) inorganizados, (2) semi-organizados, e (3) organizados. Nas sociedades modernas, sejam elas capitalistas ou socialistas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.480 Palavras / 14 PáginasData: 6/5/2013 -
A organização burocrática
1-A organização burocrática é um sistema que se demonstra dominante nas sociedades modernas caracterizadas por regras e procedimentos extremamente regularizados já em modelos de organização como o da IBM não se tem uma formalização do trabalhador ,reduzindo assim os custos para a empresa ,tem-se uma alta mobilidade como não se tem uma equipe totalmente se torna mais fácil sair e entrar em novaos projetos. modernas caracterizadas por regras e procedimentos extremamente regularizados já em modelos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 PáginasData: 9/5/2013 -
A ORGANIZAÇÃO BUROCRÁTICA
A ORGANIZAÇÃO BUROCRÁTICA No passado as organizações eram compostas por famílias, tribos, feudos, pequenas empresas familiares (artesanais ou agrarias). Mas estas pequenas empresas foram desaparecendo e cedendo lugar as grandes organizações das sociedades industriais e ao Estado moderno. Uma das caraterísticas que diferenciam nosso período histórico é a predominância do sistema social organizacional. Atualmente aos milhares, tanto em países desenvolvidos como em desenvolvimento. Uma das razões que justificam o estudo das organizações é o seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.805 Palavras / 12 PáginasData: 9/11/2015 -
A Organização Celular Da Vida: Organização E Funcionamento Dos Tipos Básicos De Células
Tema/Conteúdo: A organização celular da vida: organização e funcionamento dos tipos básicos de células. Descrição da situação de aprendizagem: Para iniciar a aula devemos mostrar aos estudantes as imagens de bactérias, plantas e seres humanos e perguntar o que esses organismos apresentam de semelhante? Eles deverão usar palavras ou frases curtas para responder a essa pergunta, todas as colaborações dos estudantes serão anotadas na lousa na intenção de formarmos uma nuvem de palavras. No momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 519 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2023 -
A Organizaçao Comic Relief
Comic Relief Este trabalho, tem um objetivo de compartilhar o conhecimento sobre a organização não governamental “ Comic Relief”, uma caridade britanica, e de acordo com a nossa pesquisa, sendo assim, falando sobre sua atuação, e sua contribuição positiva na sociedade. 3 de Junho de 2013, Belo Horizonte A organização Comic Relief é um fundo de caridade onde seu principal objetivo é arrecadar dinheiro da população Britanica através de eventos em que todas as pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 777 Palavras / 4 PáginasData: 24/2/2014 -
A ORGANIZAÇÃO COMO FUNÇÃO ADMINISTRATIVA
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO –ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO APS- ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS SÃO PAULO – SP 2011 Daniel de Souza Vieira RA- A543HF-0 Danilo Rodrigues RA-A61AGG-7 Delrilene Maria Lima Pereira RA-A61DDE-8 João Francisco dos Santos Ressatti RA-A5794C-4 Ramon Santos Viana de Oliveira RA-A636HD-1 Sheila Aparecida Braga Lourenço RA-A6159A-0 A ORGANIZAÇÃO COMO FUNÇÃO ADMINISTRATIVA: um estudo sobre a estrutura organizacional e o processo de decisão em uma empresa de pequeno porte. Transportes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.878 Palavras / 28 PáginasData: 9/4/2014 -
A ORGANIZAÇÃO COMO FUNÇÃO ADMINISTRATIVA: Um Estudo Sobre A Estrutura Organizacional E O Processo De Decisão Em Uma Empresa De Grande Porte A Ambev.
Resumo Trabalho acadêmico desenvolvido no intuito de colocar em prática as matérias que se encontram sendo cursadas pelos integrantes do grupo neste semestre, Estrutura Organizacional e Processos Decisórios demonstrando a sua importância para o curso e para a vida profissional. Foi realizada uma visita técnica na empresa Ambev, onde tivemos acompanhamento de um supervisor demonstrando e explicando as funções de cada setor da organização. Durante a visita tivemos contatos com funcionários, fornecedores e clientes, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.312 Palavras / 34 PáginasData: 16/10/2013 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO
SISTEMA DE ENSINO À DISTÂNCIA GESTÃO PÚBLICA ESTUDO DE CASO A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO Brasília - DF 2013 ESTUDO DE CASO A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho de Produção Textual Individual apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Fundamentos da Administração
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.878 Palavras / 8 PáginasData: 18/9/2013 -
A Organização Como Um Ambiente Vivo
1 INTRODUÇÃO O objetivo deste estudo de caso é aplicar os conhecimentos adquiridos no decorrer do curso. Fazer uma análise e identificar conflitos que envolvam a diversidade da força de trabalho, conflito de gênero e de raça, as relações interpessoais e suas influências no ambiente de trabalho. Discorreremos sobre liderança e seus requisitos, como uma boa liderança pode fazer a diferença, principalmente na resolução dos problemas e como a forma de liderar pode influenciar no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.846 Palavras / 8 PáginasData: 9/10/2013 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO
BAHIA 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO ..........................................................................................................6 REFERÊNCIAS ...........................................................................................................7 1 INTRODUÇÃO “Onde há duas pessoas, há um relacionamento”, e assim sendo, com certeza estaremos falando em conflitos de crenças, costumes, gostos, educação, etc., pois relacionamentos são repletos de ‘surpresas’, que distinguem um indivíduo do outro. Qualquer atividade destinada a melhorar o desenvolvimento das relações entre as pessoas precisa basear-se na compreensão dos aspectos que influenciam o total desenvolvimento. Observar com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.221 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2014 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO 4 3 ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 11 3.1 GRÁFICO 1 11 4 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo propiciar a aplicação prática dos conteúdos estudados na disciplina Fundamentos da Administração, por intermédio da apresentação de estudo sobre um caso hipotético, trazido pelo texto “Gentileza ou assédio: conflitos de gênero
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.993 Palavras / 12 PáginasData: 15/10/2013 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
1 INTRODUÇÃO Após a leitura e análise do texto “Gentileza ou assédio: conflitos de gênero e de raça nas relações de trabalho” extraído da Casoteca de Gestão Pública da ENAP - Escola Nacional de Administração Pública será elaborada uma produção textual cujos objetivos são: - Aplicar os conteúdos estudados nas disciplinas do semestre em situação vivencial, promovendo a interdisciplinaridade e a integração entre teoria e prática. - Discutir, através do texto alguns dos principais temas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 4/9/2014 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..................................................................................................1 1. DESENVOLVIMENTO.......................................................................................2 2.1 PERSONAGENS DO CASE............................................................................2 2.1.CONFLITO........................................................................................................2 3. TEMAS ABORDADOS NO CASO.....................................................................3 3.1 LIDERANÇA......................................................................................................3 3.2 A DIVERSIDADE DA FORÇA DO TRABALHO................................................5 3.3 ÉTICA, O ASSÉDIO MORAL E O ASSÉDIO SEXUAL.....................................6 3.4 A CULTURA E O CLIMA ORGANIZACIONAL.................................................8 3.5 A MULHER E A ECONOMIA............................................................................9 CONCLUSÃO.......................................................................................................12 REFERÊNCIAS....................................................................................................13 ________________ 1 INTRODUÇÃO Este trabalho busca evidenciar, através da discussão do caso “Gentileza ou assédio: conflitos de gêneros e de raça nas relações de trabalho”, principais tópicos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.932 Palavras / 20 PáginasData: 11/5/2015 -
A Organização Como Um Ambiente Vivo: A Influência Das Relações Humanas No Ambiente Do Trabalho.
A organização como um ambiente vivo: a influência das relações humanas no ambiente do trabalho. 1- Introdução O conflito apresentado entre os departamentos de orçamento e projetos do ministério de políticas estratégicas abordou a questão do assedio moral, agregado à questão racial e de gênero e sexual onde houvera uma serie de fatores que contribuíram para que a equipe se desestruturasse e o ambiente de trabalho se tornasse menos ameno, pois a vitima foi desacreditada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.265 Palavras / 6 PáginasData: 21/10/2014 -
A organização consiste de grupos formais e informais
2.1 A organização é composta tanto por grupos formais, quanto informais. A organização formal pode ser conceituada por padrões que são mantidos rigorosamente por regulamentos e leis é planejada e formalmente apresentada pelos seguintes aspectos: Voltados em termos de autoridades e responsabilidades, é estável, está sujeita a controle, está na estrutura, líder formal. A organização informal, Surge da interação social das pessoas, o que significa que se desenvolve espontaneamente quando as pessoas se reúnem, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 439 Palavras / 2 PáginasData: 22/8/2014