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216.757 Trabalhos sobre Outras. Documentos 184.231 - 184.260

  • REQUISITOS E IMPEDIMENTOS PESSOAIS

    Angelita Barbosa de Freitas REQUISITOS E IMPEDIMENTOS PESSOAIS Requisitos e Impedimentos Para ser titular de empresa individual de responsabilidade limitada – EIRELI, alguns requisitos legais devem ser preenchidos por aquele que deseja constituir ou abrir uma EIRELI. Seguem abaixo requisitos e impedimentos para ser titular e administrador. CAPACIDADE PARA SER TITULAR Pode ser titular de EIRELI a pessoa natural, desde que não haja impedimento legal: a) maior de 18 anos, brasileiro(a) ou estrangeiro(a), que se

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    Tamanho do trabalho: 758 Palavras / 4 Páginas
    Data: 13/4/2014 Por: angelitafreitas
  • Requisitos financeiros, políticos e sociais da organização

    Produção Textual Interdisciplinar Individual Trabalho apresentado ao Curso de Administração de Empresas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Comportamento Organizacional; Homem Cultura e Sociedade; Comunicação e Linguagem; Fundamentos e Teoria Organizacional. Prof.(s) Karen Manganotti, Márcia Bastos, Mônica Maria da silva, Sebastião Oliveira e Wilson Shances. Querência-MT 2014 INTRODUÇÃO Com resposta as novas exigências financeiras, politicas e sócias, as organizações passaram a investir de forma mais sistemática nas relações estabelecidas entre

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    Tamanho do trabalho: 1.022 Palavras / 5 Páginas
    Data: 2/10/2014 Por: Daiaa
  • Requisitos formais

    Requisitos formais: Contrato formal que é, o mandato judicial será sempre escrito, não se exigindo mais o reconhecimento da firma do mandante, segundo o disposto no art. 38 do Código de Processo Civil. A regra admite, porém, algumas exceções. A primeira delas diz respeito à nomeação de advogado pelo juiz por via de portaria, sempre que o réu se encontrar sem defesa. É o chamado defensor dativo ou procurador ad hoc. A segunda dá-se em

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    Tamanho do trabalho: 497 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/6/2013 Por: bnhfabio
  • Requisitos Funcionais

    Requisitos Funcionais 1. O sistema deve permitir a manutenção (inclusão, alteração e exclusão) de clientes da floricultura. Os atributos para cada cliente são: nome, endereço, cidade, estado, telefone, e-mail, documento de identificação (CPF ou RG), data de nascimento. 2. O sistema deve permitir a manutenção de todos os produtos vendidos na floricultura com os seguintes atributos: código do produto, descrição, custo , data de recebimento do produto, prazo de validade, quantidade, fornecedor. 3. O sistema

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    Tamanho do trabalho: 863 Palavras / 4 Páginas
    Data: 22/8/2013 Por: juliotol17
  • Requisitos Nao Funcionais

    Pesquisa de Requisitos não funcionais. O servidor IBM deverá conter um processador com 4 núcleos de processamento, 8Gb de memória DDR3 e 2 hd's de 1 Tb; O software deve ser desenvolvido em linguagem JAVA; Deve ter o banco de dados Oracle 4.1.5; O Sistema não apresentará aos usuários quaisquer dados de cunho privativo; O Sistema deverá atender as normas legais, tais como padrões, leis, etc; O Sistema trabalhará em Rede e será necessário que

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    Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 Páginas
    Data: 5/9/2014 Por: firstisaac
  • REQUISITOS NECESSÁRIOS PARA ABERTURA DE UM EMPREENDIMENTO COMERCIAL

    REQUISITOS NECESSÁRIOS PARA ABERTURA DE UM EMPREENDIMENTO COMERCIAL Projeto Interdisciplinar desenvolvido para obtenção de aprovação desta disciplina do curso de Tecnologia em Gestão Financeira da Faculdade Anhanguera de Jaraguá do Sul, sob orientação da Profª. Esp. Jane Marli Spredemann Anhanguera Educacional Junho/2014 RESUMO Para os objetivos propostos relacionam-se diversas etapas para a formalização de um empreendimento. Alem de abrir uma empresa, gerir exige um conjunto de habilidades e conhecimentos.É preciso conceituar os itens necessários para

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    Tamanho do trabalho: 5.129 Palavras / 21 Páginas
    Data: 22/11/2014 Por: vanusa01
  • Requisitos ou Diretrizes para Perícias na Construção Civil

    Requisitos ou Diretrizes para Perícias na Construção Civil A Perícia na Construção Civil esta relacionada a uma investigação esmiuçada de algum fato ocorrido com o objetivo de encontrar a causa e suas consequências auxiliando no seu esclarecimento para uma tomada de decisão. Para se alcançar um resultado satisfatório em uma perícia é imprescindível que o seu realizador tenha conhecimento e esteja habilitado, ou seja, precisa ser um especialista para o caso em questão. Não será

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    Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/11/2014 Por: rafaro7
  • Requisitos para caracterizar a implementação de atividades empreendedoras

    Para a proposta de empreendimento do Sr. Praxedes da Fé em sociedade com o Sr. Epaminondas da Fé, cabe à consultoria “Soluções Empresarias Imediatas”, o apontamento de alguns pontos específicos para uma empresa com vida saudável no meio empresarial. O primeiro passo é basicamente entender qual é o conceito de ser um empresário e o entendimento dos termos e expressões constantes do conceito legal de empresário analisado no artigo 966 do Código Civil. Artigo 966:

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    Tamanho do trabalho: 696 Palavras / 3 Páginas
    Data: 17/11/2014 Por: rafahmartins47
  • REQUISITOS PARA HOMOLOGAÇÃO DE SENTENÇA ESTRANGEIRA NO DIREITO BRASILEIRO

    REQUISITOS PARA HOMOLOGAÇÃO DE SENTENÇA ESTRANGEIRA NO DIREITO BRASILEIRO Klaywin Mutz Antônio da Silva Rodrigo José Barbosa Resumo: Este texto trata dos requisitos que devem ser formalmente obedecidos quando se requer perante a justiça brasileira a homologação de sentença prolatada no estrangeiro. Conceituamos o que seja sentença estrangeira e qual o compromisso e relação que o Estado Brasileiro tem com os outros Estados, em se tratando de Direito Internacional Privado. Também apresentamos os requisitos que

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    Tamanho do trabalho: 3.683 Palavras / 15 Páginas
    Data: 14/10/2013 Por: rodrigojb1
  • REQUISITOS PARA REQUISITOS DE DUPLICATA

    1. DUPLICATA 1.1. REQUISITOS DA DUPLICATA E FATURA Nos negócios mercantis (compra e venda de mercadorias e prestação de serviços) celebrados no território brasileiro e com pagamento ajustado para prazo não inferior a 30 dias, o credor extrairá uma fatura para ser apresentada ao devedor, na qual, além de indicar as mercadorias vendidas ou serviços prestados, deverá também trazer prazos e respectivos valores exigidos. Fatura é, portanto, uma indicação do valor a ser pago e

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    Tamanho do trabalho: 851 Palavras / 4 Páginas
    Data: 28/3/2014 Por: Laizz
  • REQUISITOS PETIÇÃO INICIAL

    1. INTRODUÇÃO Para que a atividade jurisdicional contenciosa (composição de lide) seja exercida é necessário que o interessado provoque-a, pois prevalece o "princípio da inércia". A petição inicial é o instrumento pelo qual o interessado invoca a atividade jurisdicional, fazendo surgir o processo. Nela, o interessado formula sua pretensão, o que acaba por limitar a atividade jurisdicional, pois o juiz não pode proferir sentença de natureza diversa da pedida, bem como condenar o réu em

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    Tamanho do trabalho: 1.589 Palavras / 7 Páginas
    Data: 19/9/2013 Por: ANAALIATOUI
  • Requisitos Petição Inicial

    REQUISITOS ESSENCIAIS DA PETIÇÃO INICIAL • DEVE A PETIÇÃO INICIAL APRESENTAR TODOS OS REQUISITOS DO ART. 282 DO CPC. FALTANDO QUALQUER DOS REQUISITOS, O JUIZ MANDARÁ QUE EM (10) DEZ DIAS O AUTOR SUPRA A FALTA, SOB PENA DE INDEFERIMENTO (ART. 284). SE O AUTOR NÃO ATENTAR AO COMANDO A INICIAL SERÁ INDEFERIDA POR SENTENÇA SEM RESOLUÇÃO DE MÉRITO (ART. 267, I). • A PETIÇÃO INICIAL DEVE CONTER OS SEGUINTES REQUISITOS: • FORMAIS OBRIGATÓRIOS (ART.

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    Tamanho do trabalho: 619 Palavras / 3 Páginas
    Data: 19/2/2014 Por: karlaptu
  • Requisitos relação entre cidadania, democracia e ética

    Partir da premissa de que vivemos hoje num país em processo de democratização, que amanhã será mais justo e digno, se as pessoas forem estimuladas e ensinadas a viverem melhor. Logo, o compromisso filosófico e social de todos está diretamente relacionado à Ética, Cidadania e Democracia Um galo sozinho não tece o amanhã João Cabral de Melo Neto Um galo sozinho não tece o amanhã; Ele precisará sempre de outros galos. De um que apanhe

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    Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 Páginas
    Data: 16/11/2013 Por: fabibrez
  • REQUISITOS REQUERIDOS PARA A APLICAÇÃO DE QUALQUER DESEMPENHO

    DA EXECUÇÃO EM GERAL CAPÍTULO I DAS PARTES Art. 566. Podem promover a execução forçada: I - o credor a quem a lei confere título executivo; II - o Ministério Público, nos casos prescritos em lei. Art. 567. Podem também promover a execução, ou nela prosseguir: I - o espólio, os herdeiros ou os sucessores do credor, sempre que, por morte deste, Ihes for transmitido o direito resultante do título executivo; II - o cessionário,

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    Tamanho do trabalho: 2.300 Palavras / 10 Páginas
    Data: 10/6/2014 Por: clarissakojuch
  • REQUISITOS SANITÁRIOS PARA FARMÁCIA DE MANIPULAÇÃO

    Segundo o Conselho Federal de Farmácia: “manipulação compreende o conjunto de operações farmacotécnicas, realizadas na farmácia, com a finalidade de elaborar produtos e fracionar especialidades farmacêuticas”. Farmácia de Manipulação é o estabelecimento de saúde onde os medicamentos são preparados de acordo com a necessidade do cliente, mediante receita emitida por profissional autorizado. Os medicamentos são preparados por farmacêuticos e equipes técnicas especializadas, atendendo a diversas especialidades médicas. São chamadas de preparações medicamentosas individualizadas ou personalizadas.

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    Tamanho do trabalho: 348 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/8/2014 Por: aniellyff
  • Requisitos, instruções, recusa e pedido de antecipação das consequências da tutela

    Requisitos, instrução, indeferimento e pedido de antecipação dos efeitos da tutela. Veja resumos relacionados Revelia veja mais 1. INTRODUÇÃO Para que a atividade jurisdicional contenciosa (composição de lide) seja exercida é necessário que o interessado provoque-a, pois prevalece o "princípio da inércia". A petição inicial é o instrumento pelo qual o interessado invoca a atividade jurisdicional, fazendo surgir o processo. Nela, o interessado formula sua pretensão, o que acaba por limitar a atividade jurisdicional, pois

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    Tamanho do trabalho: 378 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/8/2014 Por: katiayamamoto
  • RERB RELACOES ETNICOS-RACIAIS NO BR

    a. a distribuição racial nas diversas regiões brasileiras se dá de maneira desigual, concentrando-se pretos e pardos nas regiões mais pobres do país. b. nas regiões Norte e Nordeste, os brancos estão em minoria, com 23,6% e 28,8%, respectivamente. c. a região Nordeste é a que apresenta o maior número de pretos, e a região Sul, o menor número de pardos, em relação ao restante do país. d. as diferenças regionais apresentadas no gráfico acima

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    Tamanho do trabalho: 1.634 Palavras / 7 Páginas
    Data: 28/10/2014 Por: tompsonthais
  • REREE

    ETAPA 1 – RESPONSABILIDADE DA RAQUEL – ENTREGA ATÉ DIA 21/10/2013 Esta atividade é importante para que você compreenda as definições de cultura, indivíduo e sociedade, bem como reflita e problematize concepções da Sociologia no cotidiano. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Ler a obra a seguir indicada, ou pesquisar outros livros no Polo Presencial, que tratem sobre os significados de cultura, indivíduo e sociedade: BERGER, Peter; LUCKMANN, Thomas.

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    Tamanho do trabalho: 637 Palavras / 3 Páginas
    Data: 14/10/2013 Por: rosearr
  • Rerrefino

    O objetivo do empreendimento é proporcionar um serviço que visa atender a uma demanda latente e ainda prestar um serviço à comunidade recolhendo e reciclando óleo usado para reduzir os impactos ambientais do seu descarte, gerindo um programa eficaz e ambientalmente sustentável e atendendo as regulamentações do setor de atuação. A PetrolOz realizará um programa sustentável de reciclagem de óleo usado de uma forma rentável, auto-suficiente, ambiental e socialmente responsável, se esforçando para ser um

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    Tamanho do trabalho: 255 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/10/2014 Por: 230503k327
  • RERUM NOVARUM

    A RERUM NOVARUM E SUA INFLUÊNCIA NA CRIAÇÃO DA ECONOMIA SOCIAL MODERNA Resumo: A Carta da Encíclica Rerum Novarum foi uma das ferramentas utilizada pela igreja Católica nas relações de trabalho e trabalhadores, que junto a outras “encíclicas” intentaram no período de conflito social dos séc. XIX e XX, Foi vista com um ato de benevolência da igreja Católica para os trabalhadores foi também instrumento de proteção ao patrimônio particular e aos seus bens possuídos.

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    Tamanho do trabalho: 1.165 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/6/2014 Por: dravanessacastro
  • Rerum Novarum

    No século XIX, o mundo passava por uma crise social, por conta da extrema pobreza e as grandes jornadas de trabalho que os operários eram submetidos naquela época, os proletários trabalhavam muito e nunca saiam da miséria que os rodavam, por conta dos baixos salários que lhes eram pagos. Nesse contexto nasceu a Expressão Questão Social que é conjunto de desigualdades da sociedade capitalista. Insatisfeito com essas condições começaram a surgir ideias que permetiam lutar

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    Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/9/2014 Por: karinanayara
  • Rerun Novare

    A RERUM NOVARUM E SUA INFLUÊNCIA NA CRIAÇÃO DA ECONOMIA SOCIAL MODERNA RESUMO: A Carta da Encíclica Rerum Novarum foi uma das ferramentas utilizada pela igreja Católica nas relações de trabalho e trabalhadores, que junto a outras “encíclicas” intentaram no período de conflito social dos séc. XIX e XX, Foi vista com um ato de benevolência da igreja Católica para os trabalhadores foi também instrumento de proteção ao patrimônio particular e aos seus bens possuídos.

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    Tamanho do trabalho: 1.066 Palavras / 5 Páginas
    Data: 10/6/2014 Por: criskatiusy
  • RERUTAMENTO E SELEÇÃO

    Sumário Introdução..................................................................................................................................03 Desafio.......................................................................................................................................04 Recrutamento e Seleção.............................................................................................................05 Fontes de Recrutamento............................................................................................................06 Mercado de Trabalho.................................................................................................................07 Mercado de Recursos Humanos................................................................................................08 A importância da contratação do profissional para implantação do Setor Recrutamento e Seleção.......................................................................................................................................08 Descrição de cargo.....................................................................................................................09 Fontes de Recrutamento e anuncio de vaga...............................................................................10 Resenha – Filme “A procura da felicidade”..............................................................................11 Seleção por competência...........................................................................................................12 Resumo – Perguntas para entrevista .........................................................................................13 Dinâmicas de Grupo..................................................................................................................15 Conclusão..................................................................................................................................18 Bibliografia................................................................................................................................19 Introdução O ritmo de mudanças em nosso mundo é muito rápido e nas empresas não

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    Tamanho do trabalho: 1.453 Palavras / 6 Páginas
    Data: 15/6/2013 Por: emilena
  • Res Civil

    RESPONSABILIDADE CIVIL 1. NOÇÕES INTRODUTÓRIAS Na linha de pensamento de José de Aguiar Dias: “toda manifestação humana traz em si o problema da responsabilidade”. Segundo Santiago Dantas, o principal objetivo da ordem jurídica é proteger o lícito e reprimir o ilícito. A responsabilidade civil é um tipo de responsabilidade jurídica. Ocorre que a responsabilidade transcende o campo jurídico; é um problema do conhecimento humano, repercutindo em várias esferas moral, religiosa, entre outras. No entanto, o

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    Tamanho do trabalho: 256 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/6/2014 Por: casemirowil
  • Resaponsabilidade Do Meio Ambiente

    Responsabilidade Social e Meio Ambiente O caminho da sustentabilidade O conceito representado pelo desenvolvimento sustentado considera todo um conjunto de concepções e atitudes, destacando-se: 1. Buscar contemplar a satisfação das necessidades básicas da população, integrando a todos e propiciando educação, saúde, lazer, etc.; 2. Priorizar a preservação das condições ambientais para possibilitar boas condições de vida para as gerações futuras; 3. Estimular a participação para obter resultados relevantes, o que somente é possível após a

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    Tamanho do trabalho: 980 Palavras / 4 Páginas
    Data: 5/3/2014 Por: lucia98
  • RESCISÃO - PEDIDO DE APOSENTADORIA

    RESCISÃO DE CONTRATO - PEDIDO DE DEMISSÃO Aspectos Trabalhistas Sumário • 1. Introdução • 2. Rescisão De Contrato • 2.1 – Pedido De Demissão • 3. Aviso Prévio • 3.1 - Duração Do Aviso • 3.2 - Redução De 2 (Duas) Horas Ou 7 (Sete) Dias - Não Se Aplica Ao Pedido De Demissão • 3.3 - Aviso Prévio Trabalhado • 3.4 - Aviso Prévio Indenizado • 3.5 - Dispensa Do Cumprimento - Novo Emprego

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.838 Palavras / 16 Páginas
    Data: 23/10/2013 Por: Claudinha05
  • Rescisão Contartual

    O que é Rescisão de Contrato: Rescisão de contrato significa anulação ou cancelamento do contrato por algum motivo específico. A rescisão do contrato ocorre geralmente quando há uma lesão contratual, ou seja, quando há o descumprimento de alguma cláusula pelas partes envolvidas. Dependendo do contrato, é possível fazer a rescisão a qualquer momento. O importante é ter atenção às cláusulas que apresentam as condições para rescisão. Por exemplo, a rescisão de um contrato entre fornecedor

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 Páginas
    Data: 28/5/2014 Por: 150243
  • Rescisão De Contrato

    Rescisão de contrato de trabalho Admissão: 01-Julho-2006 Afastamento: 20-Abril-2012 Motivo do afastamento: Dispensa sem justa causa Salário base: R$1.200,00 Aviso prévio: trabalhado Férias vencidas: não Valor a ser pago: R$2.437,33 Obs.: Além do valor da rescisão, o empregado tem direito à multa de 40% sobre o valor do fundo de garantia. Memória de Cálculo Salários Saldo de salário (20/30): R$800,00 [INSS: R$64,00] Total de salários: R$800,00 INSS sobre salários: R$64,00 IRPF sobre salários (base =

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    Tamanho do trabalho: 467 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/7/2013 Por: sunak
  • Rescisão De Contrato

    Formas de Rescisão do contrato de trabalho Iniciativa do empregado Na rescisão do contrato de trabalho, por prazo indeterminado, promovida por iniciativa do empregado, sem justa causa - "pedido de demissão", os correspondentes direitos variam conforme o tempo de serviço na empresa. a) Empregado com menos de um ano de serviço: Direitos: - saldo de salários; - 13º salário; Não faz jus a: - aviso prévio; - férias proporcionais; (Vide Enunciado do TST nº 261)*

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    Tamanho do trabalho: 1.998 Palavras / 8 Páginas
    Data: 1/3/2014 Por: 120280
  • Rescisão De Contrato De Trabalho - CLT

    Rescisão de contrato de trabalho Admissão: 19-Novembro-2014 Afastamento: 23-Dezembro-2014 Motivo do afastamento: Dispensa sem justa causa Salário base: R$2.200,00 Aviso prévio: trabalhado Valor a ser pago: R$1.947,98 Obs.: Além do valor da rescisão, o empregado tem direito à multa de 40% sobre o valor do fundo de garantia. Obs.: Início do aviso prévio (30 dias) em: 24-Novembro-2014 Memória de Cálculo Salários Saldo de salário (23/30): R$1.686,67 [INSS: R$151,80] Total de salários: R$1.686,67 Parcela do INSS

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    Tamanho do trabalho: 210 Palavras / 1 Páginas
    Data: 19/11/2014 Por: helemarcia
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