Serviço Social
31.164 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 21.451 - 21.480
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Organização X
INTRODUÇÃO: O primeiro passo é analisar toda a empresa, tendo como base a organização e o sistema de informação existente. No caso desse exercício, já foi diagnosticado e relacionado os problemas para que possamos reorganizar a empresa. Abaixo segue relacionados os problemas diagnosticados em ordem de prioridades: 1) A relação de autoridade existente entre as unidades é caótica. A subordinação é indistinta. O gerente de recursos humanos dirige-se ao diretor administrativo e dele recebe ordens.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 881 Palavras / 4 PáginasData: 28/9/2014 -
Organização, gestão e controle administrativo
Controle é a função administrativa que faz parte do processo administrativo, mede e avalia o desempenho em funções dos padrões e critérios esperados e toma a ação corretiva quando necessária É três as características que identifica o controle estratégico na empresa: 1- Nível de Decisão: É decidido no nível institucional da empresa 2- Dimensões de tempo: É orientado para longo prazo. 3- Abrangências: É genérico e abrange a empresa como um todo. Como na maioria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 PáginasData: 28/10/2013 -
OrganizaçãoDocumental
ORGANIZAÇÃO DOCUMENTAL DO PROJETO JOVENS EM AÇÃO Fernanda Elodia Rossa[1] RESUMO Este artigo tem como objetivo descrever a organização documental do projeto Jovens em Ação, o qual visa atuar com jovens em situação de vulnerabilidade social, tirando-os das ruas para colocá-los em cursos de qualificação profissional. Trata-se de um projeto de suma importância para a comunidade local, porém, suas ações não se encontram documentalmente organizadas, fato que pode vir a comprometer sua continuidade. Visando explorar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.693 Palavras / 11 PáginasData: 9/5/2016 -
ORGANIZAÇÕES DA SOCIEDADE E ANÁLISE DAS CARACTERÍSTICAS
FACULDADES COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS CONTABILIDADE: A IMPORTÃNLCIA DO CLIENTE EXTERNO Jeff Wille Araújo Mori Boa Vista 2013 2 Jeff Wille Araujo Mori CONTABILIDADE: A IMPORTÃNCIA DO CLIENTE EXTERNO Relatório de Estágio Curricular Supervisionado I, apresentado ao Centro Universitário Uniseb Interativo, no Curso de Ciências Contábeis, como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Contabilidade. Boa Vista 2013 3 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ............................................................................................................ 5 2. CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA E ANÁLISE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 665 Palavras / 3 PáginasData: 29/11/2013 -
Organizações mecânicas x Organizações flexíveis: existe um ponto médio?
Organizações mecanicistas x Organizações flexíveis: existiria um meio termo? Jéssica Louisiana Natália Caetano* 1. INTRODUÇÃO O pensamento administrativo pode ser conceituado como um enfoque específico a um aspecto particular da organização, ou uma forma peculiar de estudá-la, e a organização desses pensamentos são formadores de teorias a serem estudadas pela Teoria Geral da Administração. Para facilitar o estudo, as teorias são agrupadas em Escolas e essas, como definido por Maximiano (2006), são a mesma linha
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.889 Palavras / 8 PáginasData: 11/11/2014 -
Organizações Saudaveis
As Organizações Como Sistema Saudáveis É de notório perceber a abordagem do texto em relação as inovações em que as empresas estão em constante busca na atualidade, fortalecendo e ampliando seus conhecimentos nas antigas áreas funcionais,e as de Recursos Humanos trazendo um novo “olhar” ao conhecimento mecanicista, não sendo o mesmo mais de casulo , que não se pode mais pesar nem medir . É preciso prever as ocorrências, planejar e administrar nossas atitudes, inclusive
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Organizador Previo
XVI SIMPÓSIO NACIONAL DE ENSINO DE FÍSICA 1 A HISTÓRIA DA FÍSICA COMO ``ORGANIZADOR PRÉVIO". Wilma Machado Soares Santos a [wilma@if.ufrj.br] Penha Maria Cardoso Dias a [penha@if.ufrj.br] a Instituto de Física Universidade Federal do Rio de Janeiro, Brasil RESUMO Estamos desenvolvendo uma linha de pesquisa, que consiste na elaboração de material instrucional para uso no Ensino Médio, assim como no Ensino de Licenciatura em Física. Essa linha de pesquisa já resultou em vários trabalhos: Monografia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.658 Palavras / 7 PáginasData: 1/5/2014 -
ORGANIZAR - ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS
1 INTRODUÇÃO 1.1 ORIGEM Raramente as organizações são propostas como um fim em si mesmas. São instrumentos criados para sim atingirem outros fins.Isso é refletido pelas origens da palavra organização que deriva do grupo “organon” que significa uma ferramenta ou instrumentos. Não é de admirar, portanto que a idéias sobre tarefas,metas propósitos e objetivos se tenha tornado conceito organizacionais tão fundamentais.com efeito,ferramentas e instrumentos são dispositivos mecânicos inventado a aperfeiçoado para facilitar na consecução de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.130 Palavras / 5 PáginasData: 21/10/2013 -
Organograma Braskem
a) A principal característica do desenho técnico que diferencia do desenho artístico é o fato do desenho passar uma informação precisa, contendo cotas, medidas e informações internacionais. b) Os principais modos de representação são c) As principais normas a serem obedecidas são: Europa: Euro-normas (EN), ( ISSO), { Internacional Organization for Standardization}; ATPS: DESENHO TÉCNICO Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de Desenho Técnico, do curso deEngenharia, da Faculdade de Tecnologia de Jaraguá do Sul
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 28/3/2014 -
Órgão de jurisdição executivo
1. Em que consiste a Tutela Jurisdicional Executiva e quais suas principais formas de classificação? Resp. Tutela Jurisdicional é uma das formas pelas quais o Estado assegura proteção a quem seja titular de um direito subjetivo ou de outra posição jurídica de vantagem. Só tem direito à tutela jurisdicional aquele que seja titular de uma posição jurídica de vantagem. A Executiva se caracteriza pela satisfação de um crédito. É a realização prática de um comando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 492 Palavras / 2 PáginasData: 9/9/2014 -
Órgão Linha E Staff
Staff Staff é um termo inglês que significa "pessoal", no sentido de equipe ou funcionários. O termo é utilizado para designar as pessoas que pertencem ao grupo de trabalho de uma organização particular. Também se refere ao quadro de funcionários de uma empresa, aos recursos humanos ou órgão de staff. Linha Linha são todos os cargos que existem na hierarquia organizacional, no organograma aparecem desenhados em linha cheia. São os responsáveis pelo cumprimento do objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2014 -
Órgãos biológicos terrestres
Os grandes biomas terrestres A forma de vida (herbáceas, coníferas, arbusto, árvore) da vegetação clímax é a chave para o reconhecimento e delimitação dos grandes biomas terrestres. Ex: Vegetação clímax natural de campos é o capim, embora as espécies variem em diferentes continentes onde o bioma de campo é encontrado. Apesar da vegetação clímax de ser a chave no reconhecimento e delimitação dos biomas, os diferentes estádios sucessionais e clímaces edáficos também são constituintes de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 1/2/2015 -
Orgãos do sistema respiratório e do sistema cardiovascular e quais são suas funções
1) Quais são os órgãos componentes do sistema respiratório e do sistema cardiovascular e quais são suas respectivas funções? O sistema respiratório é constituído por um par de pulmões e pelos órgãos que são as fossas nasais, a boca, a faringe, a laringe, a traquéia, os brônquios, os bronquíolos e os alvéolos. Pulmões - A função dos pulmões é fornecer ao nosso sangue oxigênio, que é transportado para as células do corpo. Fossas nasais: Têm
Avaliação:Tamanho do trabalho: 666 Palavras / 3 PáginasData: 5/3/2014 -
Orgãos Linfoides
Órgãos Linfóides No corpo humano existem diversos locais onde há produção de células linfóides maduras que vão agir no combate a agressores externos. Alguns órgãos linfóides se encontram interpostos entre vasos sangüíneos e vão dar origem a células brancas na corrente sangüínea. Outros estão entre vasos linfáticos, e vão filtrar a linfa e combater antígenos que chegam até eles por essa via. Outros ainda podem ser encontrados fazendo parte da parede de outros órgãos, ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 478 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2014 -
Orientação A Objeto
Orientação a objetos : Conceitos Básicos As técnicas orientadas a objeto permitem que o software seja construído de objetos que tenham um comportamento especifico. Os próprios objetos podem ser construídos a partir de outros, os quais, por sua vez, podem ainda ser construídos de outros. A análise de sistemas no mundo orientado a objeto é feita analisando-se os objetos e os eventos que interagem com esses objetos. O projeto de software é feito reusando-se classes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 910 Palavras / 4 PáginasData: 26/8/2014 -
ORIENTAÇÃO DE ESCRITÓRIOS CONTABILÍSTICOS PARA O PLANO DE CLIENTES DE NEGÓCIOS
Alexandre Henrique Oliveira de Freitas Joel Pereira Rodrigues Rodrigo Laurentino da Silva ORIENTAÇÃO DOS ESCRITÓRIOS DE CONTABILIDADE PARA ELABORAÇÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS DOS CLIENTES Bauru 2013 Alexandre Henrique Oliveira de Freitas Joel Pereira Rodrigues Rodrigo Laurentino da Silva ORIENTAÇÃO DOS ESCRITÓRIOS DE CONTABILIDADE PARA ELABORAÇÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS DOS CLIENTES Artigo Científico apresentado à União das Instituições Educacionais do Estado de São Paulo - unidade - Instituto de Ensino Superior de Bauru, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 PáginasData: 14/10/2014 -
Orientação de estagio
Estágio supervisionado I Cara (o) aluna(o), Aqui iniciamos uma nova etapa para seu conhecimento – a prática profissional. O cotidiano da vida profissional acontece em uma realidade dinâmica. É necessário realizar um estudo dessa realidade através da observação da intervenção profissional, do conhecimento da instituição e de leitura de material bibliográfico referente ao campo de estagio no qual o aluno esta inserido. Essas informações constituem subsídios que ampliam a visão e a capacidade interpretativa do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 667 Palavras / 3 PáginasData: 7/6/2015 -
ORIENTAÇAO DO ESTAGIO
ALUNA: RA: Curso: Serviço Social PERIODO: 5º período DIAGNÓSTICO INSTITUCIONAL GOIÁNIA-GOIÁS 2014 1. Diagnóstico institucional 1.1 Identificações do campo: - NOME DA ORGANIZAÇÃO: Secrétaria Municipal de Assistência Social- semas cras Curitiba II - ENDEREÇO COMPLETO: Rua JC -22 QD12A jardim Curitiba II CEP: 74480770 -TELEFONE: (62)3298-2586 -E-MAIL: 1. Identificação do supervisor de campo: - Nome da supervisora: Lucimara Pereira Dos Santos - N° DO CRESS: O2121 -E-MAIL: maralucisocial@hotmail.com 1.3 Descrição Geral do Campo : No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.790 Palavras / 16 PáginasData: 14/5/2015 -
Orientação extra para portfólio individual
Orientação extra para portfólio individual Após a leitura do texto apresentado “COMEÇOU A ONDA DE DEMISSÕES” vocês deverão destacar os seguintes tópicos no desenvolvimento do trabalho. a) Informe quais a formalidades e exigências legais para a abertura de uma clínica de repouso. Quais órgãos públicos e competentes procurar, para formalizar uma empresa com este ramo de atividade. b) Pesquisar junto ao Sindicato da categoria, empregadores ou empregados domésticas de sua região, qual foi o impacto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 PáginasData: 2/10/2013 -
Orientação Para Multiplicador e capacitado
Orientações para MULTIPLICADORES E CAPACITADORES Acompanhamento Nutricional IMC/idade “E Jesus ia crescendo em sabedoria, tamanho e graça diante de Deus e dos homens”. Lc ,52 A Pastoral da Criança tem por objetivo capacitar da melhor maneira possível os seus voluntários, para que estes estejam preparados no momento de acompanhar e orientar as famílias e crianças da comunidade. Este roteiro foi elaborado para ajudar os multiplicadores e capacitadores a realizarem capacitações do Acompanhamento Nutricional. Missão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.766 Palavras / 16 PáginasData: 24/3/2021 -
ORIENTAÇÃO PARA O USO DE PASSE LIVRE
logo x logo SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 JUSTIFICATIVA 6 3 OBJETIVOS 7 4 PÚBLICO ALVO 8 5 METAS 9 6 METODOLOGIA 10 7 CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO 11 8 RECURSOS HUMANOS 12 9 PARCEIROS 13 10 AVALIAÇÃO 14 11 REFERENCIAL BIBLIOGRÁFICO 15 ________________ APRESENTAÇÃO Segundo o Decreto nº 91419, Pessoa com Deficiência (PCD) é a que apresenta, em caráter permanente, danos ou reduções de alguma estrutura ou função anatômica, o que gera incapacidade para alguma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.494 Palavras / 6 PáginasData: 15/10/2020 -
Orientação Profissional,Mercado De Trabalho E Ética
ÍNDICE GERAL INTRODUÇÃO 3 1. A CONSULTORIA 4 1.1- Apresentações da consultoria 4 1.2- Missão, visão e valores 5 1.3- Identidade Visual 6 1.3.1 – Identidade visual da Humanas Consultoria 6 1.3.1.2 - Cartões de visita da Humanas Consultoria: 7 1.4- Estrutura Organizacional 8 e 9 2. SELEÇÃO DA EMPRESA 10 2.1- Apresentação da empresa selecionada 10 2.2- Histórico da empresa 11 2.3- Missão, visão e valores 12 3. PROJETO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL NA EMPRESA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.051 Palavras / 29 PáginasData: 28/4/2014 -
Orientação Projeto de Intervenção
Orientações para a elaboração do PROJETO DE INTERVENÇÃO – Estágio II 2017 1. DADOS DA INSTITUIÇÃO CONCEDENTE: Associação Chácara Santa Clara, 4139659000184, Água da Explanada ou Campo do Meio sem/n, Poços de Caldas, Minas Gerais, 37701304, (035) 3722-2522. Rovilson Goulart, Presidente, Estatuto e Ata de posse. Criada em 2001, a Chácara Santa Clara é uma Instituição que trata de dependetes químicos de Poços de Caldas. A clínica foi criada por Margarida Pereira Goulart, que sempre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 598 Palavras / 3 PáginasData: 9/2/2018 -
Orientações
SEGURANÇA DE CÓDIGOS PHP Para facilitar o desenvolvedor existem alguns procedimentos de grande valia para isso. Um deles é o Stored Procedures - conjunto de comandos, ao qual é atribuído um nome. O mesmo fica armazenado no Banco de Dados e pode ser chamado a qualquer momento tanto pelo SGBD (sistema Gerenciador de Banco de Dados) quanto por um sistema que faz interface com o mesmo. A utilização de Stored Procedures é uma técnica eficiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.521 Palavras / 7 PáginasData: 8/5/2013 -
Orientações E Calculos
Orientações extras para o trabalho em grupo (considerando a aplicação do percentual de juros correta) 1. Como calcular a contribuição devida referente a maio de 2010 Os cálculos da previdência em atraso do período levantado deverão ser feitos para recolhimento no dia 30 de agosto de 2013 (último dia útil do mês), da seguinte forma: Retirada de Pró-labore de maio de 2010 X 11% = Valor a recolher em 20 de junho de 2010 O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 599 Palavras / 3 PáginasData: 23/3/2014 -
ORIENTAÇÕES NOVO MODELO DE PORTFÓLIO/2018
ORIENTAÇÕES NOVO MODELO DE PORTFÓLIO/2018 * Olá alunos e alunas do curso de Bacharelado em Serviço Social do Centro Universitário Internacional - Uninter. Iniciamos mais um ano letivo, e este com algumas novidades no processo avaliativo do Curso, principalmente no que diz respeito ao Portfólio. Por isto, elaboramos este tutorial para mantê-lo/lá informado/a das mudanças em relação aos pesos e as atividades avaliativas do Curso de Serviço Social. Para que todos/as compreendam o que mudou,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 475 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2018 -
Orientações para a Elaboração do Projeto de Intervenção
Orientações para a elaboração do Projeto de Intervenção Estágio II- 2014 - Nome da organização: Centro Promocional Comunitário- CEPROCOM - Endereço completo: Rua Professor Cortês n° 351- Centro - Município: São Bento do Sapucaí-SP - CEP: 12490-000 - Telefone: 3971-1495/97378516 / FAX: 39712157 - E-mail: ceprocom@gmail.com - Nome da Supervisora: Mariza Dias da Silva - Nº do CRESS: 30.373 - Representante Legal: Francisco de Assis Lopes -Cargo/função: Presidente - Histórico da instituição: A associação Centro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.748 Palavras / 7 PáginasData: 23/9/2015 -
ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I
Rhaylanny Maria Da Silva CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I Coordenador do curso: Prof.ª Valquíria Aparecida Dias Caprioli 2016/1 Rhaylanny Maria Da Silva Produção textual avaliativa pertinente ao Estágio Curricular Obrigatório I CARACTERIZAÇÃO SÓCIO INSTITUCIONAL INTRODUÇÃO Este relatório tem por finalidade de relacionar a minha vivencia no campo de estágio supervisionado na área da Assistência Social. Onde posso relatar o que foi feito, as dificuldades e as observações decorrentes do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.503 Palavras / 15 PáginasData: 18/8/2016 -
ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO II
CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO II Coordenador do curso: Prof.ª Adarly Rosana Moreira Goes 2015/2 ANEXO I Roteiro do Plano de Estágio II 1 – Identificação a)Mayara Nóbrega de Albuquerque b)Hospital da Policia Militar General Edson Ramalho -Rua Eugenio de Lucena, João Pessoa c) Hospital- Urgência 1. Nome do supervisor de Campo/CRESS nº PATRÍCIA FERNANDES DE LUCENA BEZERRA/ CRESS: 5173 2. Nome do Orientador acadêmico/CRESS nº JACINTA KLIVÂNIA LINS DA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.362 Palavras / 10 PáginasData: 17/10/2015 -
ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO III
CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ORIENTAÇÕES PARA O ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO III Coordenador do curso: Prof.ª Adarly Rosana Moreira Goes Dinalva Alves da Silva 2016 Produção textual avaliativa pertinente ao Estágio Curricular Obrigatório III Roteiro para elaboração do Plano de Estágio III 1 – Identificação Dinalva Alves da Silva, Ead 01023814, semestre letivo 7º Fórum Luís Viana, Balcão de Justiça e Cidadania Praça Francolino José dos Santos SN Xique-Xique/ BA. Projeto no qual o aluno será
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.128 Palavras / 9 PáginasData: 7/6/2016