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Humanas

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256.831 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 126.061 - 126.090

  • Funções Administrativas

    Funções Administrativas

    UNIVERSIDADE DO EXTREMO SUL CATARINENSE – UNESC CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS EGBERTO BÚRIGO JÚNIOR FUNÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO CRICIÚMA, 2015. 1. Funções da Administração Inicialmente, antes de falar das funções da administração cabe aqui conceituar o que é empresa? Empresa é quando um grupo determinado de pessoas se une, organizando-se e trabalhando em prol de um mesmo objetivo, é assim que surge uma empresa. Essa empresa sempre terá, na sua base, a busca pelo lucro, razão

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    Tamanho do trabalho: 1.654 Palavras / 7 Páginas
    Data: 24/11/2015 Por: nandaguima
  • Funções Administrativas - Viajem turística

    Funções Administrativas - Viajem turística

    Administração e Empreendedorismo Nome: Funções Administrativas 1. Planejamento O Departamento de casais da Igreja Assembleia de Deus (DECAD) deseja realizar uma viajem à Serra Gaúcha para participar do Seminário “O amor é uma viagem”, ministrado pelo Pr. Josué Gonçalves de Curitiba-PR, organizado pela igreja local de Canela-RS, e também aproveitar pra conhecer alguns pontos turísticos. O seminário acontecerá nos dias 11, 12 e 13 de novembro de 2016. Pretende-se ficar 5 dias, e o deslocamento

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    Tamanho do trabalho: 944 Palavras / 4 Páginas
    Data: 17/6/2016 Por: Caroline Ritscher
  • Funções administrativas e habilidades

    HABILIDADES (Robert L. Katz)Robert Katz (nascido em 27/06/1933) é um escritor americano, roteirista e autor de não-ficção. Nasceu em Nova York (EUA).Para Katz, O desempenho de qualquer papelgerencial, em qualquer nível, depende de HABILIDADES. Habilidades são competências que determinam o grau de sucesso ou eficácia do gerente no cargo e da organização. ROBERT L. KATZ dividiu as habilidades gerenciais em três categorias: 1 – Habilidade Técnica 2 – Habilidade Humana 3 – Habilidade Conceitual 1

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    Data: 28/10/2014 Por: 190520
  • Funções Administrativas Planejamento

    Funções Administrativas Planejamento

    Atividade 07: Pilares da Administração/Planejamento Andreia Teixeira Canto • 29 de jun. Editado às 29 de jun. Pesquisar sobre os três níveis da Função Planejamento, citados no texto. Cada nível possui abrangências, riscos e raciocínios diferentes. Os níveis de planejamento estão relacionados aos níveis de atuação do administrador. No nível Estratégico... Tudo começa com o Planejamento Estratégico, onde definimos as estratégias com foco no longo prazo da empresa. Nesta etapa é preciso buscar sempre ter

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    Data: 27/7/2021 Por: Gabriel Rodrigues
  • Funções administrativas – teórico que desenvolveu

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS – TEÓRICO QUE DESENVOLVEU 4 2.1 CONCEITO DAS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS ...............................................5 3 PATRIMONIO ...........................................................................................................6 4 ORIGENS DOS RECURSOS ...................................................................................7 4.1 APLICAÇÃO DE RECURSOS ...............................................................................8 5 ANÁLISE DE MERCADO ....................................................................................... 9 6 DEMANDA, OFERTA E EQUILÍBRIO DE MERCADO ........................................ 10 7 ESTRUTURAS DE MERCADO ............................................................................ 11 8 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDADE SOCIAL .................................................................... 12 E 13 9 CONCLUSÃO ....................................................................................................... 14 REFERÊNCIAS......................................................................................................... 15 1 INTRODUÇÃO

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    Data: 21/5/2014 Por:
  • Funções Administrativas; Conceito de patrimônio

    NOME DO DICENTE SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1. CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS...............................................................4 2.1.1. Teórico Que Desemvolveu..............................................................................................4 2.1.2. Principais Mudanças Ao Longo do Tempo.....................................................................4 2.2. CONCEITO DE PATRIMÔNIO..........................................................................................5 2.2.1. Autores da Época..........................................................................................................5 2.3. FONTES DE RECURSOS.................................................................................................5 2.3.1. Capital Social..................................................................................................................5 2.3.2. Capital de Terceiros.......................................................................................................5 2.4. ANÁLISE DE MERCADO...................................................................................................6 2.5. DEMANDA,OFERTA E EQUILÍBRIO DE MERCADO.......................................................6 2.6. ESTRUTURAS DE MERCADO.........................................................................................7 2.7. CONTABILIDADE SOCIAL................................................................................................7 3 CONCLUSÃO.......................................................................................................................8 3.1 CONSIDERAÇÕES FINAIS...............................................................................................8 1 INTRODUÇÃO O assunto tratado no texto, está

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    Tamanho do trabalho: 1.336 Palavras / 6 Páginas
    Data: 19/5/2014 Por: jrcco
  • Funções Assistente Administrativo

    Assistente Administrativo Salário: R$ 2.000,00 1 vaga: Rio de Janeiro - RJ (1) Atuar com controle administrativo, lançamento de notas, compras de material e controle da frota. Experiência nas atividades descritas. Ensino Superior completo ou cursando. Ter boa organização. Conhecimentos em Excel e SAP desejável. Salário: R$ 2.000,00 Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro saúde, Tíquete-refeição, Vale-transporte Regime de contratação: CLT (Efetivo) Horário: De segunda a sexta, das 8h30 às 17h30. Assistente Administrativo / Financeiro Salário: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00

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    Tamanho do trabalho: 621 Palavras / 3 Páginas
    Data: 25/2/2015 Por: Mariannna.peres
  • Funções bancárias

    )Quais são as funções estritamente bancárias que o BACEN desempenha? A as funções estritamente bancárias que o BACEN desempenha podem ser assim agrupadas: • Execução da política monetária; • Banco emissor; • Banco dos Bancos; • Banco do governo; • Controle e regulamentação da oferta de moeda; • Execução da política cambial e administração do câmbio; • Fiscalização das instituições financeiras. )Qual é o principal objetivo da política monetária? A política monetária visa defender o

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    Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/10/2014 Por: sbruno
  • Funções básicas Da Administração

    São quatro funções básicas da administração, são eles: Planejamento,Organização, Controle e Direção. Planejamento: É a maneira pela qual pessoas e organizações relacionam-se com o futuro de forma racional. Segundo Chiavenato, o planejamento consiste em uma tomada de decisão antecipada e reflete sobre o que deverá ser feito, ou seja, do ponto de vista formal, planejar consiste em simular o futuro desejado e, de forma racional, estabelecer antecipadamente os cursos de ação necessários e as ferramentas

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    Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 Páginas
    Data: 20/5/2014 Por: ludweber
  • Funções basicas da administração

    Funções basicas da administração

    As funções básicas da Administração Planejamento O que se quer fazer, aonde se quer chegar? Um bom administrador é aquele que pensa no futuro. Ele desenha um plano de ação antes de iniciar um trabalho. Isso permite analisar se o que se pretende fazer é o mais indicado, em termos de eficiência e eficácia, e ter uma visão global do trabalho ao implementar o planejado. Por isso, a primeira função da Administração é o planejamento.

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    Data: 26/9/2016 Por: queila.jesus
  • FUNÇÕES BÁSICAS DA ADMINISTRAÇÃO DE OPERAÇÕES

    FUNÇÕES BÁSICAS DA ADMINISTRAÇÃO DE OPERAÇÕES

    FUNÇÕES BÁSICAS DA ADMINISTRAÇÃO DE OPERAÇÕES 1. Conceito 1. Importância 1. Organizações de Manufatura e Organizações de Serviços 1. Sistemas de Operação 1. Insumos 1. Recursos transformados 1. Recursos de transformação 1. Processos de transformação 1. Materiais 1. Informações 1. Consumidores 1. Saídas 1. Prioridades 1. Custo 1. Confiabilidade 1. Qualidade 1. Flexibilidade 1. Rapidez 1. Planejamento Estatégico de Operações 1. Projeto de produto ou serviço 1. Planejamento de capacidade 1. Planejamento de localização 1.

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    Data: 1/11/2018 Por: Gustavo Pacheco
  • Funções básicas da lei

    Nesse sentido, as principais funções do Direito seriam a de solucionar conflitos e as de regulamentar e orientar a vida em sociedade, assim como legitimar o poder político e jurídico. Quanto à primeira, o Direito atua para solucionar conflitos de interesses ou restaurar o estado anterior. O primeiro seria, então, um instrumento de integração e de equilíbrio, oferecendo ou impondo regras de comportamento para decisão que o caso sugere. O exercício de tal função não

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    Tamanho do trabalho: 380 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/3/2014 Por: alexx2014
  • Funções básicas de gerenciamento de memória

    1. Quais as funções básicas da gerência de memória? * Reduzir o número de operações de E/S nesta transferência (pois a memória secundária é lenta); * Manter na memória o maior número possível de processos residentes, maximizando a utilização de recursos; * Permitir que novos programas sejam aceitos mesmo que não exista espaço livre de memória; * Permitir a execução de programas maiores do que a memória física; * Proteger as áreas de memória ocupadas

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    Data: 22/11/2014 Por: avgvieira
  • Funções básicas de planejamento

    1- Lista Respostas 4- eficiência é o meio de fazer certo um processo correto de boa qualidade, em curto prazo, com o menor numero de erros. Já a eficácia seria ligada ao objetivo em si, seria a relação entre os resultados almejados e os previstos, e também o processo de atingimento das metas propostas, aproveitando as oportunidades oferecidas. Unir os dois conceitos é essencial para o cumprimento desejado, porém nem todo administrador possui as duas

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    Tamanho do trabalho: 862 Palavras / 4 Páginas
    Data: 4/10/2014 Por: kenyagrossi
  • Funções básicas do Administrador

    Henri Fayol foi o primeiro a definir as funções básicas do Administrador: prever,organizar, coordenar, comandar e controlar (POCCC). Além de Fayol, Frederick Taylor, Henry Ford e Max Weber contribuíram, com teorias, nos primórdios da Administração. Atualmente, sobretudo, com as contribuições da Abordagem Neoclássica da Administração, em que um dos maiores nomes é Peter Drucker, os princípios foram retrabalhados e são conhecidos como Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar (PODC). Ressalta-se, então, que, destas funções, as que

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    Tamanho do trabalho: 847 Palavras / 4 Páginas
    Data: 13/9/2013 Por: fab1ana
  • Funções básicas do Administrador

    Henri Fayol foi o primeiro a definir as funções básicas do Administrador: prever, organizar, coordenar, comandar e controlar (POCCC). Além de Fayol, Frederick Taylor, Henry Ford e Max Weber contribuíram, com teorias, nos primórdios da Administração. Atualmente, sobretudo, com as contribuições da Abordagem Neoclássica da Administração, em que um dos maiores nomes é Peter Drucker, os princípios foram retrabalhados e são conhecidos como Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar (PODC). Ressalta-se, então, que, destas funções, as

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    Tamanho do trabalho: 669 Palavras / 3 Páginas
    Data: 12/5/2014 Por: Jpfo
  • Funções básicas do comportamento organizacional

    SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ............................................................................. 2. Definição de Comportamento Organizacional........................................... 2.1 Principais características.................................................... 2.1.1 Sistema fechado ............................................................... 2.1.2 Sistema aberto ............................................................ 2.1.3 Bertalanffy ....................................................... 2.3 Dados de vendas ................................................................ 2.3.1 Dados das últimas vendas .......................................... 2.3.2 Metas (budget) para este ano ...................................... 2.3.3 Tabela das vendas dos últimos 12 meses ................... 2.3.4 Motivo das oscilações das vendas .............................. 2.3.5 Relatório de indicadores de vendas.............................. 2.4 Treinamento da equipe ........................................................ 2.5 Análise da equipe de vendas ...............................................

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    Tamanho do trabalho: 1.971 Palavras / 8 Páginas
    Data: 3/4/2014 Por: Leny0801
  • Funções básicas do GATT

    O que foi a GATT? Em 1947, a fim de se estabelecer algumas regras entre as negociações de redução entre as nações e barreiras comercais foi criado a GATT. Porém apenas após um ano de sua criação é que começou a vigorar entre os países fundadores e permaneceu por muitos anos como única norma de conduta comercial entre os países. Contribuiu para o crescimento mundial graças às contínuas reduções de tarifas aduaneiras e promoveu o

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    Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/6/2014 Por: 19941955
  • Funções Cepal

    CEPAL é uma organização que reúne grandes nomes do pensamento desenvolvimentista latino-americano. Ela postulava que a industrialização era o principal caminho para superação do subdesenvolvimento dos países da América Latina. Em um de seus primeiros trabalhos mais influentes, de autoria do economista argentino Raul Prebisch cujo título traduzido para o português é, O desenvolvimento econômico da América Latina e alguns de seus principais problemas, 1949, defendeu-se o abandono do que seria a divisão do trabalho

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    Tamanho do trabalho: 403 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/4/2014 Por: euta
  • Funções da Administração

    Na sociedade em que vivemos existem várias organizações, às quais surgiram para suprir as necessidades humanas e atualmente seria quase impossível sobreviver sem elas, pois nos fornecem bens e serviços. Para alcançarem seus objetivos utilizam as funções da Administração: Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar, todas as funções são de fundamental importância. Primeiramente deve se distinguir a palavra Organização, pois tem sentido ambíguo, dependendo do contexto terá um significado, pode ser: Grupo estruturado de pessoas que

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    Tamanho do trabalho: 1.369 Palavras / 6 Páginas
    Data: 14/8/2013 Por: jessica.daiana
  • FUNÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA

    INTRODUÇÃO A administração Financeira objetiva maximizar a riqueza dos acionistas da empresa. O administrador financeiro é o principal responsável pela criação de valor da empresa e, para isso, se envolve cada vez mais com os negócios da empresa como um todo. Suasatividades abrangem decisões estratégicas, como a seleção de alternativas de investimentos e as decisões de financiamento de longo prazo, além das operações de curto prazo, como a gestão do caixa, o gerenciamento do risco

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    Tamanho do trabalho: 6.109 Palavras / 25 Páginas
    Data: 3/6/2014 Por: gondranmatheus
  • Funções da Administração Trazidas Pela Teoria Clássica: Prever, Organizar, Comandar, Coordenar e Controlar

    Funções da Administração Trazidas Pela Teoria Clássica: Prever, Organizar, Comandar, Coordenar e Controlar

    Funções da administração trazidas pela Teoria Clássica: prever, organizar, comandar, coordenar e controlar (POCCC). PODC – planejamento, organização, direção e controle. Princípios do planejamento: 1. Inerência: características presentes no ser humano devem estar presentes em todos os setores 2. Universalidade: utiliza da opinião de todos 3. Unidade: pensar como 1 só 4. Previsão: imagina o que o futuro espera; 5. Participação: todos os setores devem participar; 6. Flexibilidade: sempre revisão Planejamento estratégico, tático e operacional:

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    Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/11/2021 Por: Bruna Viotto
  • Funções da administração- Banco Santander

    Universidade Federal de Pernambuco Centro de Ciências Sociais Aplicadas Departamento de Ciências Contábeis e Atuariais As funções da administração Daniel Simões Victor Caldas Jonatas Pinho Recife 2018 Sumário Plano estratégico 2 1.2 Análise de Desempenho 3 1.2.1 Desempenho dos Colaboradores 3 1.2.2 Participação dos Clientes 5 1.2.3 Análise de Mercado e Ambiente Econômico 8 1.2.4 Análise de S.W.O.T 11 2. Operacional 17 3. Processo de Organização 20 4. Direção/Execução 22 5. Controle 24 7.

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    Tamanho do trabalho: 5.487 Palavras / 22 Páginas
    Data: 11/7/2018 Por: lopreu1
  • Funções da Administração: Planejamento, Organização, Execução e Controle.

    Funções da Administração: Planejamento, Organização, Execução e Controle. ESTUDO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 1. PLANEJAMENTO É a escolha do melhor caminho para se buscar um objetivo em função das oportunidades e recursos disponíveis. É a racionalização das tomadas de decisões levando em consideração os riscos envolvidos. a) Planejamento especial: ao atingir seu objetivo, deixa de ser utilizado. (ex.: plano de lançamento de um novo produto) b) Planejamento geral: processo definido e recorrente . (ex.: planejamento financeiro)

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    Tamanho do trabalho: 2.878 Palavras / 12 Páginas
    Data: 24/4/2013 Por: AfonsoMB
  • Funções da Bolsa de Valores

    Bolsa de Valores As Bolsas surgiram no séc. XIV, na cidade de Bruges, na Bélgica. Um grupo de comerciantes se encontrava para fazer negócios na casa de uma família de nome Burse, que tinha na porta um brasão com um escudo e três bolsas. Em Bruges as casas não tinham números, tinham desenhos. Cada casa era conhecida pelo desenho que trazia. Por isso, a casa era conhecida como a casa das bolsas. A Bolsa de

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    Tamanho do trabalho: 2.499 Palavras / 10 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: ivangodoi
  • Funções da CEPAL

    Que frase abaixo define corretamente as funções da CEPAL? Escolher uma resposta. a. Instituição de pesquisa voltada para o desenvolvimento dos mercados financeiros e acionários nos países da América Latina. b. Entidade formada por pensadores da socioeconomia que tem por missão discutir e fazer propostas para a superação do Subdesenvolvimento da América Latina. Correto c. Instituição que participou de forma incisiva na formulação de polÍticas industriais e de tecnologia da informação para os países centrais.

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    Tamanho do trabalho: 797 Palavras / 4 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: kamila123456
  • Funções da Contabilidade Básica

    Funções da Contabilidade Básica: As principais funções da Contabilidade Básica são: Registrar, organizar, demonstrar, analisar e acompanhar as modificações do patrimônio no contexto econômico da empresa. Registrar: todos os fatos que ocorrem e podem ser representados de forma monetária; Organizar: um sistema de controle financeiro adequado à empresa; Demonstrar: com base nos registros, expor periodicamente por meio de demonstrativos, a situação econômica, patrimonial e financeira da empresa; Analisar: os demonstrativos são analisados com objetivo de

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    Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/10/2013 Por: danieli_jp
  • FUNÇÕES DA CONTABILIDADE GERENCIAL

    INTRODUÇÃO A contabilidade gerencial utiliza de temas de outras disciplinas, ela se caracteriza pôr ser uma área contábil autônoma, pelo tratamento dado à informação contábil, enfocando planejamento, controle e tomada de decisão, dentro de um sistema de informação contábil. A contabilidade gerencial é relacionada com o fornecimento de informações para os administradores, isto é, aqueles que estão dentro da organização e que são responsáveis pela direção e controle de suas operações, a contabilidade gerencial pode

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    Tamanho do trabalho: 3.218 Palavras / 13 Páginas
    Data: 24/9/2013 Por: leiteluz
  • Funções da gestão empresarial, mostrando os formulários e a sua utilização de acordo com os instrumentos financeiros inerentes às organizações

    Sumário 1.Introdução ......................................................................................................01 1.1Definições conceituais..................................................................................02 1.2Critérios de rateios dos custos indiretos...................................02 1.3 Custeio por absorção ..................................................................................03 1.4 Produtos em processo................................................................04 1.5Produtos acabados.......................................................................................05 2.Unidades equivalentes deprodução................................................................06 3.Formação do preço de venda ........................................................................07 3.1Com base nos custos ..................................................................................07 3.2 Com base no mercado ...............................................................................08 4.Análise custo/volume/lucro ...........................................................................09 4.1 Margem de contribuição .............................................................................09 4.2 Ponto de equilíbrio .....................................................................................10 5. Importância deum sistema integrado para gerar informações ......................11 5.1A importância do sistema imtegrado para a gestão industrial ....................11 6.

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    Tamanho do trabalho: 2.400 Palavras / 10 Páginas
    Data: 15/5/2014 Por: elianoxavier
  • FUNÇÕES DA PENA

    FUNÇÕES DA PENA

    O programa estatal brasileiro de politica criminal, compreendido pelo exame das funções atribuídas as penas privativas de liberdade (funções de retribuição de culpabilidade, de prevenção especial e de prevenção geral da culpabilidade, e implicitamente a função simbólica), e o sistema punitivo penal merecem críticas quanto a necessidade de manutenção do Direito Penal brasileiro para a efetivação dos direitos e garantias fundamentais. A função de retribuição de culpabilidade visa impor um mal equivalente ao fato praticado,

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    Tamanho do trabalho: 474 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/10/2015 Por: Renan Mattos
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