Diversos
216.774 Trabalhos sobre Outras. Documentos 57.811 - 57.840
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Concessões E Permissões
CONCESSÕES E PERMISSÕES DE SERVIÇOS PUBLICOS 1. Aspectos introdutórios e Conceito Como vimos anteriormente, o Estado presta serviços públicos com vistas a satisfazer necessidades de interesse geral. Esta prestação estatal pode ser dar de forma direta ou indireta. Quando o Estado transfere a execução de determinado serviço publico a particulares em colaboração (pessoas estranhas a Administração Publica), caracteriza-se uma execução indireta. Sua instituição se efetiva por intermédio de negócios jurídicos regrados pelo Direito Público (contratos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.408 Palavras / 6 PáginasData: 8/4/2013 -
Concessoes Eletricas
Concessão Elétrica Panorama Geral Em 1995, o setor elétrico brasileiro era constituído por 64 concessionárias, onde 55 eram distribuidoras, 5 companhias mistas e 4 geradoras. Em decorrência de algumas cisões, esses números mudaram para 79 concessionárias, a participação do capital privado limitava a geração e distribuição de energia. Somente em julho do mesmo ano, com a privatização da distribuidora Escelsa que as coisas começaram a mudar, onde atualmente o capital privado de geração energia é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 977 Palavras / 4 PáginasData: 14/3/2014 -
Concetração Do Capita Na Vião De Lenine E Kautsky Durante A 1º Guerra Mundial
Bibliografia: Habermas Ambigüidade do direito moderno Jürgen Habermas apresenta uma teoria social que apresenta um papel central às instituições e práticas jurídicas, a caracterização de uma teoria do consenso é marcada por otimista e unilateral acerca da capacidade do direito de conduzir a processos de democratização, a teoria da modernização social e o papel cumprido pelo direito. Habermas era alemã formou-se em filosofia, sociologia, história, psicologia, literatura e economia. Em sua obra teoria crítica da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 441 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2013 -
Concialação
1-Quais os objetivos principais da Resolução 125? Os objetivos desta Resolução estão indicados de forma bastante taxativa: 1- Disseminar a cultura da pacificação social e estimular a prestação de serviços autocompositivos de qualidade (art. 2o ); 2-Incentivar os tribunais a se organizarem e planejarem programas amplos de autocomposição (art. 4o); 3 -Reafirmar a função de agente apoiador da implantação de políticas públicas do CNJ (art. 3o). 2. Qual a importância do Núcleo Permanente de Métodos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 323 Palavras / 2 PáginasData: 4/3/2015 -
CONCIDERAÇÕES FINAIS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA RECURSOS HUMANOS CLAUDICE SALES SANTANA - RA 440066 GILCIMEIRE MACHADO AMORIM – RA 427900 ROSANA PITANGA VENTURA DOS ANJOS - RA 409206 ROSIENE LOPES DE MENESES - RA 175736 Atividades Práticas Supervisionadas LAURO DE FREITAS - BA 2013 CLAUDICE SALES SANTANA – 440066 GILCIMEIRE MACHADO AMORIM – RA 427900 ROSANA PITANGA VENTURA DOS ANJOS - 409206 ROSIENE LOPES DE MENESES - 434998 Atividades Práticas Supervisionadas “Roteiro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.787 Palavras / 12 PáginasData: 8/10/2013 -
Conciencia Negra
A luta pela liberdade dos negros brasileiros jamais cessou. Em 1971, um significativo capítulo de nossa história vinha à tona pela ação de homens e mulheres do Grupo Palmares. Lá do Rio Grande do Sul era revelada a data do assassinato de Zumbi, um dos ícones da República de Palmares. Passados sete anos, ativistas negros reunidos em congresso do Movimento Negro Unificado contra a Discriminação Racial cunharam o 20 de novembro como Dia da Consciência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 552 Palavras / 3 PáginasData: 20/11/2013 -
Concietização Corporal Na Educação física Escolar
A Conscientização Corporal na Educação Física Escolar: Traçando Novas Propostas de Construção da Corporeidade do Educando no Atual Momento Histórico. Por: Thiago Zanotti Pancieri. No momento em que a Educação Física assumiu os preceitos militares da ordem, obediência e patriotismo, a sua ação pedagógica baseava-se em princípios autoritários e fascistas, pois tinha como objetivo principal à formação de um corpo dócil, obediente, adestrado e subserviente. A filosofia proposta para a Educação Física pelos governos militares
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.506 Palavras / 7 PáginasData: 24/1/2015 -
Concieto Trade Off E Supply Chain
INTRODUÇÃO O mercado de trabalho além de competitivo pode ser extremante conflitante, dependendo da situação em que ha escolha. O presente trabalho visa esclarecer e abordar temas relacionados com a competição de mercado e as decisões estratégicas e competitivas. Com visão de melhorias e expansão dos mercados as empresas buscam caminhos seguros e equipes com precisão de escolhas e visão de processos e produtos para imergir no mercado. Baseando-se nisso temos a seguir as definições
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.655 Palavras / 7 PáginasData: 30/10/2013 -
Conciliação
Processo: 2303/97 8ª Pauta Concentrada de 2013 – 20 a 23/8 e 27 a 30/8 Instituição – Banco de Brasília (BRB) Conciliação põe fim a processo de 16 anos em Brasíia O acordo Um bem-sucedido trabalho de conciliação judicial pôs fim no mês de agosto de 2013 a um processo de execução que tramitava há mais de 16 anos no Tribunal de Justiça do DF (TJDFT). O processo envolvia uma dívida de cheque especial de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 836 Palavras / 4 PáginasData: 5/4/2014 -
Concito De Função: Crescente,decrescente,limitada E Composta
Lei de Falência Quando um negócio não vai bem, há sinais iniciais que podem ser notados pelo empresário antes de chegar a uma situação crítica. De acordo com Écio Perin Jr., advogado e vice-presidente do Instituto Brasileiro de Direito Empresarial (Ibrademp), uma empresa em crise tem várias fases: começa deixando de pagar tributos, depois deixa de pagar os fornecedores, e por fim não paga os funcionários. Antes disso tudo acontecer, o melhor procedimento é buscar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.132 Palavras / 9 PáginasData: 29/8/2013 -
Conclusão
DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO Estudo de Caso 1: Empresas francesas de logística enxergam Brasil com otimismo A Ubifrance e a rede das Missões Econômicas da França – um departamento externo do Ministério francês da Economia, Finanças e Indústria – anunciaram em março último, em São Paulo, SP, o Ano Econômico da França no Brasil, que até dezembro de 2009 compreenderá mais de 40 eventos em diversas áreas, como Bens de Consumo, TI, Petróleo e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 870 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2013 -
Conclusao
Para entendermos a definição do comportamento humano e fundamental o conhecimento da motivação humana. Motivo é tudo aquilo que estimula a pessoa a agir de forma especifica isto é, tudo aquilo que dá origem a algum comportamento característico. Com isso podemos perceber que o ser humano precisa ser estimulado, precisa ser tocado a agir de forma com que realize determinado objetivo. A gratificação é a chave principal para que um individuo desempenhe seus trabalhos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 PáginasData: 8/10/2013 -
CONCLUSÃO
ação, portanto é um símbolo desta. Líder: representa o tempo todo, pois ele é responsável por seus atos e de todos seus subordinados, motiva, treina, orienta. Ligação: mantêm relacionamentos que auxiliam o desenvolvimento de sua empresa e de outros. Ele faz o intercâmbio entre pessoas que irão gerar novos negócios ou facilitar os negócios existentes. Papéis Informacionais: As organizações, o mercado, as pessoas vivem em torno da um fluxo intenso e contínuo de informações. Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 777 Palavras / 4 PáginasData: 17/10/2013 -
CONCLUSÃO
1 INTRODUÇÃO Através desta pesquisa sobre diversidade cultural e linguística posso afirmar que no Brasil há inúmeras miscigenações enriqueceram o país com uma diversificada cultura, cada uma com seu valor construíram o país baseado na cultura de seus colonizadores. 2 DESENVOLVIMENTO Diversidade Os processos históricos são em grande parte responsáveis pelas diferenças culturais. A cultura diz respeito a um conjunto de hábitos, comportamentos, valores morais, crenças e símbolos, como forma de organização social, política e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 842 Palavras / 4 PáginasData: 18/10/2013 -
Conclusao
I. CONCLUSÃO Após estudar os pricipais autores e suas obras mais significativas, foi possível concluir que, como se poderia esperar, não existe uma fórmula mágica capaz de fazer uma empresa passar a produzir inovações num passe de mágica. Contudo, podemos destacar alguns critérios e recomendações que podem ser considerados como fundamentais no processo de construção de uma cultura de inovação nas orgainzações: 1. A empresa tem que conhecer bem o seu mercado e o seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 PáginasData: 11/5/2014 -
Conclusão
Conclusão O homem está no centro de toda organização, ele é tanto o alvo a ser atingido como consumidor, como também é o que dirige, aplica as tecnologias, cria, inova e executa as Políticas organizacionais. Por conseguinte, qualquer que seja o investimento realizado deve-se. Iniciar pelas pessoas, através de políticas educativas. Assim sendo, as organizações devem estar atentas as políticas internas de gestão de pessoas em geral, mas principalmente aquelas relacionadas com educação para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 965 Palavras / 4 PáginasData: 17/3/2015 -
Conclusão
Aglomerantes Definição e Uso Aglomerante é o material ativo, ligante, em geral pulverulento, cuja principal função é formar uma pasta que promove a união entre os grãos do agregado. São utilizados na obtenção das argamassas e concretos, na forma da própria pasta e também na confecção de natas. As pastas são, portanto, misturas de aglomerante com água. São pouco usadas devido aos efeitos secundários causados pela retração. Podem ser utilizadas nos rejuntamentos de azulejos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 889 Palavras / 4 PáginasData: 17/3/2015 -
Conclusao
Conclusão O ato de medir vem da comparação com uma quantidade com um padrão pré-definido. Através da medição o homem pode expressar numericamente qualidades de um objeto ou fenômeno, com a medição, o homem pode raciocinar com mais precisão de ante de uma distancia por exemplo. Após as medições de valores próximos, observamos que todos os resultados estão dentro da margem de erro. Com isso percebemos quanto é importante ter um instrumento preciso, mais mesmo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2015 -
Conclusão Analise De Investimento
Na realização desse trabalho observou-se que, as demonstrações financeiras têm como objetivo caracterizar a situação do balanço patrimonial, econômica e financeira da organização, apontando origens dos atos e fatos administrativos que alteram o seu patrimônio, com isso o gestor poderá tomar medidas necessárias para ajustar possíveis problemas que possa surgir. A análise financeira é formada por uma variedade de índice, quocientes e indicadores que permite o gestor obter maiores informações sobre o endividamento, margens de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 202 Palavras / 1 PáginasData: 27/5/2014 -
Conclusão Atps Pesquisa Operacional
Com a conclusão desta ATPS, entendemos que pesquisa operacional é considerada de extrema importância para os nossos negócios e a ausência de administração ali se relaciona diretamente com possíveis prejuízos da empresa.É importante que empresas e profissionais busquem conhecimentos teóricos e práticos que os possibilitem desenvolver, de forma eficaz todos os procedimentos da pesquisa operacional. Por fim, vimos de maneira simples e clara como desenvolver um modelo mais adequado de produção. Sabendo exatamente como será
Avaliação:Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2014 -
CONCLUSÃO BUSSINES GAME
REDE GONZAGA DE ENSINO SUPERIOR – REGES FACULDADE REGES DE DRACENA DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO Autorizado pela Portaria nº 2.262, de 19 de Dezembro de 1997 Reconhecido pela Portaria Nº. 612, de 28 de Março de 2001 RELATÓRIO EMPRESA: “FREEZE WELL LTDA” Diretores: Jair da Silva Matos. Priscila Prado. Adhemar Cabrera. Marcus Vinicius Ferreira. Erika Fudo. Paula Mendes. Letícia Donato. 1. Objetivos Estabelecidos No Período 0 tivemos nosso primeiro contato com o sistema SDE, onde nós
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.339 Palavras / 18 PáginasData: 24/3/2015 -
Conclusão Contabilidade
O que é Diagrama de Ishikawa: O Diagrama de Ishikawa, é umaferramenta gráficautilizada pelaAdministração para o gerenciamento e oControle da Qualidadeem diversos processos, e também é conhecido como "Diagrama de Causa e Efeito", "Diagrama Espinha-de-peixe" ou "Diagrama 6M". O Diagrama foi originalmente proposto pelo engenheiro químico Kaoru Ishikawa, no ano de 1943, e foi aperfeiçoado nos anos seguintes. Na sua estrutura, os problemas são classificados em seis tipos diferentes: método, matéria-prima, mão-de-obra, máquinas, medição e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 PáginasData: 4/11/2013 -
Conclusão Cordas Vibrantes
DISCUSSÃO E CONCLUSÃO Observamos no experimento que quando o vibrador e a corda estão em ressonância firmam-se ondas estacionárias, e nesse momento a amplitude é máxima. Ao aumentarmos o nº de ventres essa amplitude sofre um decaimento. Constatamos através dos gráficos, que a freqüência de ressonância é diretamente proporcional ao nº de ventres (Equação 6). Percebemos também, que a fórmula de Lagrange é válida, podendo a partir desta calcular a densidade do fio que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 PáginasData: 9/5/2013 -
Conclusão Curso
agradecimentos Aos meus professores que estiveram presente nesse curso em especial ao Professor José Manoel da Costa, meu orientador, apesar da distância me sinto como se estive em nossa sala nos orientando explicando com sua experiência e sabedoria de todas as horas, que acompanhou a distancias todas nossas dúvidas e em seus empenhos conseguiu sanalas. Também minha família por compreender minha ausência por diversas vezes, por causas dos estudos. E comigo se privaram de várias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.172 Palavras / 29 PáginasData: 3/9/2014 -
Conclusão Da Carta Magna Charta Libertatum
Conclusão A crítica que se faz sobre a Magna Charta Libertatum é o fato de ela ter representado muito mais um conjunto de garantias e privilégios à nobreza, do que uma declaração dos Direitos Humanos Fundamentais. Apesar de procedente a crítica, o fato é que essa Charta foi o primeiro instrumento institucional limitador do próprio poder estatal, ainda confundido com o poder real – do monarca. Ressalta-se, porém, que a Magna Charta Libertatum, assinada inicialmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 PáginasData: 4/10/2013 -
Conclusão Da DPP Adm Primeiro Ano
Conclusão geral sobre o aprendizado obtido por meio da execução das tarefas. Concluímos que o nosso comportamento, pensamentos e atitudes vão mudando com o passar dos anos. Conforme vamos amadurecendo e começamos a pensar no nosso futuro nossas perspectivas e expectativas em relação ao futuro mudam e começamos a pensar em como iremos nos sustentar, qual carreira iremos seguir, onde iremos morar, como poderemos viver de maneira digna, não só durante a nossa juventude, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 470 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Conclusão De Comportamento Organizacional
Comportamento Organizacional CONCLUSÃO O Ser Humano é, em essência, o determinante do sucesso ou fracasso organizacional, pois é através de sua competência e suas atitudes que as empresas criam diferenciais que lhes concede vantagem competitiva. É o homem que com seu talento e potencial, sua diversidade e sua motivação que faz com que as empresas desenvolvam seus planejamentos, programem suas estratégias e consiga atingir seus objetivos rumo ao êxito. Nas empresas, os indivíduos não se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 PáginasData: 15/4/2013 -
Conclusão De Curso
ASSISTÊNCIA DE ENFERMAGEM AO PACIENTE PORTADOR DE ESCLEROSE LATERAL AMIOTRÓFICA Aline Thais Pereira de Morais¹, Sueli Carrijo² RESUMO A Esclerose Lateral Amiotrófica (ELA), é a degeneração progressiva dos neurônios motores cerebrais e neurônios motores espinhal, essa degeneração provoca atrofia muscular já que os neurônios não enviam mais os impulsos devido a degeneração.Sendo uma patologia de difícil diagnostico e fazendo com que o tratamento tenha inicio tardio pois do primeiro sintoma até o diagnóstico o portador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.650 Palavras / 7 PáginasData: 22/8/2013 -
Conclusao De Curso
1 INTRODUÇÃO W - Werner Ricardo Voigt. E - Eggon João da Silva. G – Geraldo Werninghaus WERNER - formado técnico em eletricidade e eletrônica pela escola técnica do Paraná em 1955. Instalou sua oficina elétrica em 1956 em Jaraguá do Sul. EGGON - atuava como auxiliar de cartório, após trabalhou como bancário no Banco INCO, onde atuou como gerente até 1961. GERALDO - teve sua aprendizagem na oficina mecânica de seu pai em Joinville,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.213 Palavras / 17 PáginasData: 24/5/2014 -
Conclusão De Ensaio De Permeabilidade
Os experimentos realizados despertaram a atenção para o efeito do fluxo de água no solo, confirmando a necessidade da realização do ensaio de permeabilidade para a execução de uma obra de Engenharia Civil no tocante à execução da parte Geotécnica. Vale ressaltar que os ensaios realizados foram de suma importância para os alunos aplicarem na prática um pouco do que fora aprendido em sala de aula. Além disso, as práticas em laboratório proporcionaram aos alunos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 255 Palavras / 2 PáginasData: 18/9/2013