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PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
PASSO 03 - PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Ao mudar-se para a sede própria em 2011, sr. Pedro (proprietário) apresou-se em inaugurar a empresa, esquecendo a parte principal para o sucesso de uma organização: o planejamento estratégico. Segundo Idalberto Chiavenato ( 2013) planejar dever ser o primeiro passo a ser realizado, para traçar os objetivos da empresa e como vamos fazer para alcança-los. Estes passos devem ser seguidos pelos colaboradores durante a execução das etapas, e estar presente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.517 Palavras / 15 PáginasData: 19/5/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATEGICO
3 A Importância da Visão, da Missão e dos Valores • \lísão da empresa, 42 • Missão da empresa, 48 • Exercícios, 49 • Estudo de caso, 51 Globo Cabo 42 • Parte 11 Conceitos para Formulação, Controle e Implementação da Estratégia --+-- A visão é um destino especifico, uma imagem desejada para o (... ). A missão é abstrata. É avançar na capacidade do homem para explorar os céus. Visão é um homem na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.970 Palavras / 20 PáginasData: 21/5/2014 -
Planejamento Estrategico
4.2. Plano de Ação Melhorar a qualidade de vida dos colaboradores até o primeiro semestre de 2014, para que os mesmos possam dar o melhor de si dentro da empresa. O que será feito: Será implementada a Ginástica Laboral consiste em atividades através de exercícios e dinâmicas com o objetivo de prevenir lesões e melhorar o relacionamento interpessoal. A Ginástica Laboral é uma prática de exercícios físicos específicos que são realizados no próprio local de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 22/5/2014 -
Planejamento Estrategico
PARTE I – OS FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO A administração tem a tarefa de interpretar os objetivos propostos pela empresa e transformá-los em ação empresarial por meio de planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da empresa, a fim de atingir tais objetivos. A história das empresas podes ser dividida em fases: fase artesanal-desde a antiguidade até a pré-Revolução industrial (até 1780); fase da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.903 Palavras / 28 PáginasData: 22/5/2014 -
Planejamento Estrategico
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS CONTABILIDADE BÁSICA ALUNOS: ENIO CASSIMIRO DE ARAÚJO – RA 6799417852 GISLAINE DE PAULA MARCELINO – RA 7324549784 ISABEL PRISCILLA FALCÃO DIAS DA SILVEIRA – RA 6951463961 JACKELINE SILVA MACHADO DIAS – RA 6952500645 MARIANA DE CASTRO – RA 6976474990 NATHAN PETRUCCI MORITA – RA 6976473951 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA TUTOR A DISTÂNCIA/EAD: EDUARDO ANDRADE CURY RIBEIRÃO PRETO/SP ABRIL/2014 Sumário Introdução 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.368 Palavras / 10 PáginasData: 24/5/2014 -
Planejamento Estratégico
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................01 2. DESENVOLVIMENTO - ETAPA 1.........................................................................02 2.1 Objetivo da Etapa.............................................................................................02 2.2 Missão, Visão e Valores para os integrantes..............................................03-04 2.3 Informações sobre o assunto escolhido.....................................................05-06 3. DESENVOLVIMENTO - ETAPA 2.........................................................................07 3.1 Objetivo da Etapa.............................................................................................07 3.2 Seis Sigma e Melhoria Contínua para os integrantes.................................08-09 3.3 Utilização das ferramentas da qualidade....................................................10-13 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS......................................................................14 1. INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é analisar as base para um planejamento estratégico, bem como suas ferramentas para que possamos então
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.532 Palavras / 11 PáginasData: 25/5/2014 -
Planejamento estratégico
PRIMEIRA ETAPA 1 – O planejamento estratégico se torna cada dia mais importante para as grandes e pequenas organizações, ele é uma ferramenta indispensável para lidar com fatores internos e externos a empresa que alteram ou podem alterar o rendimento da mesma. No caso de um mercado novo como os apresentados nos estudos de caso, as estratégias auxiliam os gestores a aperfeiçoar as decisões em cima de possíveis ameaças e oportunidades. Com este planejamento se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.415 Palavras / 6 PáginasData: 29/5/2014 -
Planejamento estratégico
Introdução É inquestionável o valor e a importância do planejamento para a administração eficiente de qualquer organização. Devido, porém, às profundas e frequentes transformações sociais e flutuações econômicas da atualidade o planejamento em sua forma tradicional foi substituído pelo planejamento estratégico, ou tático mais adequado a essa nova realidade. As organizações estão em permanente interação com o meio ambiente, afetando-o e sendo por ele afetadas. Essas forças ambientais influencia todo o processo de formulação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 807 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Planejamento Estrategico
Exercícios sobre planejamento estratégico 1-Comente as características do planejamento estratégico :sua projeção a longo prazo ,as relações entre empresa e seu ambiente de tarefa ,a incerteza provinda do ambiente ,o envolvimento da empresa como uma totalidade e o seu efeito sinergico. R: Característica a longo prazo: todo planejamento com prazos decorrentes entre dois e 20 anos de acordo com os investimentos. Característica relações entre a empresa e seu ambiente de tarefa: segue um planejamento voltado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Planejamento Estrategico
O Planejamento estratégico é um processo gerencial que diz respeito à formulação de objetivos para a seleção de programas de ação e para sua execução, levando em conta as condições internas e externas à empresa e sua evolução esperada. Também considera premissas básicas que a empresa deve respeitar para que todo o processo tenha coerência e sustentação. Para Bateman e Snell (1998), a administração estratégica é um processo envolvendo administradores de todos os níveis da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.652 Palavras / 7 PáginasData: 2/6/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE SÃO PAULO. CURSO TÉCNICO COMÉRCIO ELAINE CRISTINA DE SOUZA GUIMARÃES PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO SUZANO 2014 ELAINE CRISTINA DE SOUZA GUIMARÃES PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação da disciplina de Marketing do curso Técnico em comercio do IFSP-Campus Suzano. Orientador: Fabio Machado. SUZANO 2014 INTRODUÇÃO Alguns comércios, lojas, empresas, etc., surgidos antigamente nasciam pelo simples fato dos empreendedores serem visionários. Nada era planejado, apenas a vontade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.470 Palavras / 10 PáginasData: 3/6/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATEGICO
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO UNIDADE 1 TÓPICO 1 1 No mundo animal, as espécies lutam pelo objetivo maior, que é o alimento.No mundo empresarial, qual é o objetivo maior, ou seja, quem ocupa o lugar do alimento nas disputas ocorridas entre empresas? R.: O mercado consumidor. 2 Qual é o conceito de estratégia? R.: Estratégia é a busca deliberada de um plano de ação para desenvolver e ajustar a vantagem competitiva de uma empresa. 3 Cite e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.725 Palavras / 19 PáginasData: 4/6/2014 -
Planejamento Estrategico
A Microsoft deverá fazer uma adequação do produto ao gosto e necessidade do cliente unificando o novo sistema ao antigo, para que não haja uma rejeição em massa. Terá que ser feita uma pesquisa de mercado para analisar e coletar dados necessários para resolver o problema, assim, saberá as preferências e exigências dos consumidores além de poder visualizar as tendências e novidades do mercado e estabelecer comparações com os concorrentes do mesmo ramo, proporcionando melhorias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 729 Palavras / 3 PáginasData: 7/6/2014 -
Planejamento Estrategico
O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DENTRO DO CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Hernan E. Contreras Alday Disponível em: http://www.fae.edu/publicacoes/pdf/revista_da_fae/fae_v3_n2/o_planejamento_estrategico.pdf. Acesso em 31 de maio de 2007 Muito se fala em Planejamento Estratégico (PE), e nas organizações de maneira geral ainda se pode encontrar uma série de interpretações em relação a esta ferramenta da administração. O Planejamento Estratégico, que se tornou o foco de atenção da alta administração das empresas, volta-se para as medidas positivas que uma empresa poderá
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.091 Palavras / 37 PáginasData: 8/6/2014 -
Planejamento Estratégico
Notas: 1 Analise as afirmativas a seguir acerca da utilidade do plano de negócios. I. Pode ser utilizado para captação de recursos. II. É requisito para abertura de empresas na Junta Comercial. III. Pode ser utilizado como ferramenta gerencial. IV. Possibilita ao empreendedor um conhecimento mais aprofundado do negócio. Estão corretas: Escolher uma resposta. a. Todas as afirmativas estão corretas. b. I, III e IV. c. I e IV. d. I, II e III. e.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.057 Palavras / 5 PáginasData: 14/6/2014 -
Planejamento Estrategico
Trabalho De Planejamento Estratégico Alunas: Ana Caroline Meirelles e Joyce Kheila Professora: Solange Maria dos Santos Qual a critica central do filme estagiário? Quais são as ferramentas de gestão de Recursos Humanos apresentadas no filme? O filme apresenta alguma orientação sobre o planejamento de carreira? O que mais te chamou atenção no filme? Faça um encaminhamento de gestão de pessoas para os problemas apresentados no filme? 1 – Não são poucos os casos de pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.319 Palavras / 6 PáginasData: 18/6/2014 -
Planejamento Estratégico
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA SSS TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E TELECOMUNICAÇÕES LTDA. Aluno: Professor: Weber 1 Preparação do Processo 1.1 Equipe Necessária Estarão envolvidos no planejamento os seguintes departamentos da empresa e seus respectivos responsáveis: Diretor: Sr. Sander Silva de Souza; Gerente de Inovações tecnológicas: Sr. Thiago Pedroso; Gerente de Gestão de Pessoas: Sr. Paulo Santos; Gerente de Gestão de Operacional: Sr. Mauricio Cavalcante; Gerente de Financeiro: Sr. Carlos Antunes Cardoso; Gerente de Marketing: Sr. Mike Castelo;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 829 Palavras / 4 PáginasData: 24/6/2014 -
Planejamento Estratégico
ESTUDO DIRIGIDO Estratégias de Nível Empresarial 01. Depois que uma organização delineia sua missão, objetivos gerais e específicos, a alta administração pode formular a estratégia da empresa. As estratégias existem em três níveis. Especifique e discorra sobre cada um deles. São três os níveis de estratégias empresariais: o nível empresarial, o nível da unidade de negócio e o nível funcional. 02. O estudo da reestruturação empresarial recebeu maior ênfase a partir da década de 1980.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 583 Palavras / 3 PáginasData: 26/6/2014 -
Planejamento Estrategico
Empresa: Bar da Música Segmento: Bar e Entretenimento Publico Alvo: Adeptos ao Rock Especialidades: Drinks, Cervejas e petiscos Introdução: Pretendemos com este trabalho desenvolver um planejamento estratégico da empresa Bar da Música sendo construído a partir de uma entrevista realizada com o proprietário e da análise do local. O Bar da Música tem como Visão Ser reconhecido como referencia no setor de Bares e Botecos da região, com diversidade musical e pela qualidade e competência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 527 Palavras / 3 PáginasData: 7/7/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATEGICO
O comércio internacional se deu através da necessidade das nações em suprir suas carências, importar produtos os quais não conseguiam produzir e exportar seus produtos produzidos de acordo com a necessidade de outros países. Com a globalização esse processo acontece com uma maior facilidade, pois é possível estabelecer uma integração entre pessoas, empresas, e etc. Atualmente, as empresas dependem bastante deste comércio exterior, que se dá através de das compras e vendas de um país,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 PáginasData: 10/7/2014 -
Planejamento Estrategico
Em resumo, pode-se dizer que é o processo de analisar uma organização sob vários ângulos, definindo seus rumos por meio de um direcionamento que possa ser monitorado nas suas ações concretas, utilizando-se, para tanto, de um instrumento denominado “plano estratégico”. Em Administração, alguns aportes metodológicos e conceituais têm provado seu valor, ainda que sejam reinventados com a prática ao longo do tempo. A gestão estratégica é um deles, segundo o dicionário Houaiss, estratégia significa “a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 509 Palavras / 3 PáginasData: 4/8/2014 -
Planejamento Estratégico
2. REFERENCIAIS ESTRATÉGICOS A missão de uma organização é algo crucial, e sua importância raramente é compreendida. Não se trata apenas de uma frase de efeito, destinada a ornamentar salas, num cartaz. Nesse ponto, procura-se determinar qual o negócio da organização, por que ela existe, ou ainda, em que tipos de atividades deverá concentrar-se no futuro. A missão da organização exerce a função orientadora e delimitadora da ação organizacional definida num período de tempo, onde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 579 Palavras / 3 PáginasData: 5/8/2014 -
Planejamento Estratégico
Quais são as principais características que contrapõem o “Estado Necessário” ao “Estado Herdado”? O Estado Necessário se caracteriza pela aptidão do Estado em atender a maioria das demandas presentes na sociedade, promovendo o bem estar da sociedade, buscando atender os anseios da comunidade, realizando o planejamento de políticas voltadas para as necessidades da sociedade, efetuando planos e metas para promover o desenvolvimento social, e transformar em realidade aquilo que vêm do Estado Herdado e não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 776 Palavras / 4 PáginasData: 6/8/2014 -
Planejamento Estrategico
Indagações necessárias sobre os planos O QUE deverá ser feito? Esclarece e identifica as orientações dos escalões superiores que servem como guias para os escalões inferiores. São as políticas as diretrizes da organização. POR QUE deve ser feito? É uma pergunta para esclarecer a necessidade real do trabalho. ONDE deverá ser feito? Esta pergunta considera local e espaço e a centralização e descentralização das atividades. QUANDO deverá ser feito? Esta pergunta considera o tempo requerido,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 13/8/2014 -
Planejamento Estrategico
A Raiz Quadrada Indústria e Comercio de Confecções Ltda foi fundada em 1990, na cidade de São Carlos, em Santa Catarina – Brasil, e tornou-se conhecida nacionalmente através da marca OGOCHI. Focada no mercado interno, a OGOCHI procura agregar valor aos produtos, através da qualidade e da diferenciação, oferecendo um Mix cada vez, mais amplo, provendo moda, imagem e estilo ao consumidor com marcas reconhecidas e de alto giro. Para isso, a empresa investe desde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 248 Palavras / 1 PáginasData: 27/8/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ................................................................................................................... 04 2 PLANEJAMNTO ESTRATÉGICO.................................................................................... 05 3 PLANEJAMNTO TÁTICO ................................................................................................. 06 4 PLANEJAMENTO OPERACIONAL ................................................................................. 07 5 ANÁLISE DE CRITÉRIOS DOS ARTIGOS 1 .................................................................. 08 5.1 Introdução ......................................................................................................................... 09 5.2 Desenvolvimento .............................................................................................................. 09 5.3 Considerações Finais ......................................................................................................... 13 6 ANÁLISE CRITÍCA DOS ARTIGOS 2 ............................................................................ 13 7 INCLUSÃO DE PESSOAS CEGAS NA ESCOLA E NO MUNDO DIGITAL ............. 15 7.1 Introdução ......................................................................................................................... 15 7.2 Desenvolvimento .............................................................................................................. 15 7.3 Considerações Finais ........................................................................................................ 16
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.067 Palavras / 33 PáginasData: 28/8/2014 -
Planejamento estratégico
32Planejamento Estratיgico • Rebouחas : CASO O/ Dificuldades para o desenvolvimento e implementaדחo do processo de planejamento global na Cooperativa Capricףrnio A Cooperativa Capricórnio é uma das mais tradicionais no ramo agrope‐ cuário, tendo apresentado queda em sua atuação mercadológica, bem como em sua interação com os cooperados fornecedores dos insumos agrícolas (lei‐ te, café e soja). Apresenta, também, alguns problemas na venda de insumos e equipamen‐ tos agrícolas para seus cooperados e outros clientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 224 Palavras / 1 PáginasData: 28/8/2014 -
Planejamento Estrategico
Trabalho 1 Moodle – Case Mesbla Este trabalho vale 2,0 pontos e deve ser respondido online pelo MOODLE: 1) Após fazer a leitura deste case, responda diretamente no Moodle uma questão de análise deste estudo. Informações: Você já conhecia ou tinha ouvido falar no grupo Mesbla? Se nunca ouviu falar, procure informações com seus familiares e amigos mais velhos, eles certamente lembrarão e poderão oferecer depoimentos de como a Mesbla enquanto empresa era vista no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 377 Palavras / 2 PáginasData: 5/9/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Mauri Alese Fabricio – mauri_alese@hotmail.com Anselmo da Silva – silvaanselmo@yahoo.com Raphael Santos – Rapha.santos@hotmail.com Resumo: Planejamento é algo que todos concordam, muitos fazem, alguns fazem da mesma maneira e poucos fazem adequadamente. O planejamento nasce a partir dos grandes objetivos que a organização quer alcançar, demandando reavaliação constante e sólido trabalho em equipe. O objetivo maior do Planejamento Estratégico é desenvolver estratégias que guiarão a organização a obter um melhor desempenho e, consequentemente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 749 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2014 -
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
Atividade do Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) – Portal 2.0 Curso/Disciplina: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Professor: Solano Rodrigues de Souza Atividade: Estudo dirigido Objetivo: Promover o entendimento e aplicação sobre os conceitos de Planejamento Estratégico trabalhados em sala de aula. Competências Onde, como e de que forma serão/foram trabalhadas Comunicação ( x ) O aluno deverá apresentar o trabalho ao final do trimestre. Liderança ( ) Equilíbrio Emocional ( ) Trabalho sob pressão (x) Aluno deverá entregar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.079 Palavras / 5 PáginasData: 8/9/2014