Administração
81.140 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 52.261 - 52.290
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O Fluxo de Caixa Uma Ferramenta Etilizada na Gestão Financeira
logo ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 3 CONCLUSÃO 4 REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo demonstrar a importância da correta utilização dos mecanismos da administração financeira e orçamentária, tais como a elaboração de orçamentos de vendas e de produção, bem como a análise de custo. Será elaborado a DRE e o Fluxo de Caixa de uma empresa fictícia do setor de comércio de eletrônicos, e analisaremos o cenário atual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.407 Palavras / 6 PáginasData: 19/10/2015 -
O Fluxo de Compras
New Model Bizagi Process Modeler Table of Contents New Model 1 Bizagi Process Modeler 1 1 Diagram 1 4 1.1 FLUXOGRAMA COMPRAS 5 1.1.1 Process Elements 5 1.1.1.1 INICIO 5 1.1.1.2 ENVIAR EMAIL PARA COMPRAS COM A SOLICITAÇÃO DE ORÇAMENTO 5 1.1.1.3 CONFIRMAR SOLICITAÇÃO POR EMAIL E SOLICITAR MAIS INFORMAÇÕES SE NECESSARIO 5 1.1.1.4 REALIZAR AO MENOS 03 COTAÇÕES 5 1.1.1.5 SOLICITAR PARA AUXILIAR DO SUBCONDOMINIO QUE SOLICITOU QUE ALIMENTE O MAPA DE COTAÇÃO 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.098 Palavras / 5 PáginasData: 1/12/2021 -
O Fluxo de investimento estrangeiro no Brasil se deu devido à crise na União Européia
UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA TRABALHO EM GRUPO – TG ALUNO (s): DOUGLAS FERNANDES RA: 1515854 POLO DE SÃO CARLOS – SP 2017 O fluxo de investimento estrangeiro no Brasil se deu devido à crise na União Européia. Esta crise fez com que os países da chamada zona do euro perdessem seus investidores devido as dívidas públicas que em alguns países superaram até mesmo seu próprio PIB, como foi o caso da Grécia (um dos países
Avaliação:Tamanho do trabalho: 580 Palavras / 3 PáginasData: 20/11/2017 -
O Fluxograma após a realização de Brainstorming
https://unibrink.webnode.pt/_files/200000075-b9d96bad33/Logotipo%20em%20jpeg.jpg INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA – CAMPUS SABARÁ FLUXOGRAMA SABARÁ 2018 INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA – CAMPUS SABARÁ FLUXOGRAMA Trabalho referente ao tema Fluxograma apresentado a disciplina de Gestão de Processos do Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais. Professor Orientador: Almir Pecoraro Júnior SABARÁ 2018 Sumário Empresa escolhida: UNIBRINK 4 Fluxograma Inicial 4 Diagrama de Ishikawa 5 Fluxograma após Diagrama de Ishikawa e Brainstorming 6 Novo Fluxograma 7 Conclusão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 622 Palavras / 3 PáginasData: 24/8/2018 -
O Fluxograma Atendimento Hospitalar
Sumário Introdução Hospital Mamede Conceitos do Hospital Complexo Hospitalar Planta Baixa Visão Geral Externa Hospital Organograma Hospitalar Fluxograma Atendimento Hospitalar Conclusão Introdução Segundo a Organização Mundial de Saúde, “o hospital é a representação do direito inalienável que o homem tem de ter saúde e é o reconhecimento formal por parte da comunidade de sua responsabilidade em prover meios que o conservem sadio ou que lhe restaurem a saúde perdida”. FUNÇÕES: - RESTAURATIVA: atender às necessidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.100 Palavras / 5 PáginasData: 19/9/2015 -
O Fluxograma de Atividades
timbrado-01 Cartão 2png-01 PROPOSTA CONTRATANTE: EXPRESSO DA SUCATA – ATEBALDO R. DOS SANTOS CONTRATADO: Consultoria – Mikaelle Rios Souza e André Lemos do Amaral (GREEN7) Rua Artur de Assis, s/n, Centro, Feira de Santana – BA Green7 Consultoria Ambiental – (75) 98113-0110 - (75) 98154-5892 1. INTRODUÇÃO Esta proposta de prestação de serviços refere-se a composição dos seguintes objetos: PROCESSO DE LICENCIAMENTO/DISPENSA incluindo ART, confecção de documentos e pastas, deslocamentos, acompanhamento e responsabilidades técnicas diversas.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 384 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2020 -
O Fluxograma de Compras Prefeitura
ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA MUNICIPAL Disciplina: Planejamento Estratégico Governamental ATIVIDADE 1 No início dos anos 90, pesquisas apontavam uma série de problemas relacionados implementação dos panos formulados no âmbito estatal. Tais problemas, tornaram-se senso comum na crítica ao planejamento estratégico governamental. De acordo com essas pesquisas, mencione quatro (04) problemas identificados. - Descrença nas ações de resultados futuro mais distantes; - Alienação das Pessoas X Atores interessados; - Descontinuidade; - Desconexão entre Planejamento e Gestão.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.104 Palavras / 5 PáginasData: 26/7/2015 -
O Fluxograma de Processos
CENTRO PAULA SOUZA ESCOLA TÉCNICA DE SÃO PAULO Trabalho de Conclusão de Curso Empresa: Repassar Tema: Reciclagem de garrafas PET Técnico em Administração 03º Semestre São Paulo/SP 2011 2 CENTRO PAULA SOUZA ESCOLA TÉCNICA DE SÃO PAULO Trabalho de Conclusão de Curso Técnico em Administração 03º Semestre Trabalho de Conclusão do curso apresentado à Escola Técnica de São Paulo Curso Técnico em Administração, como requisito para obtenção do título de Técnico em administração. Projeto desenvolvido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 32.754 Palavras / 132 PáginasData: 13/1/2018 -
O FLUXOGRAMA DO PROCESSO PRODUTIVO
FLUXOGRAMA ESTATUTO Artigo I Os membros devem possuir uma ação do capital e vender no mercado cinco. Qualquer membro que possuir três faltas, não justificadas, será afastado. O diretor de recursos humanos será responsável pela avaliação das justificativas. Artigo II Está empresa é de propriedade de seus acionistas, sendo que, estes poderá eleger um diretor como seu representante. Artigo III Cabe à diretoria o controle desta empresa. Artigo IV A diretoria será composta por: Presidente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 16/6/2015 -
O Fluxograma e Organograma
O AZIENDALISMO é entendido como um processo natural de evolução da CONTABILIDADE italiana, que, como apontam os especialistas, teve seu início com LEONARDO FIBONACCI. A proposta da ESCOLA AZIENDAL é focada em resultados, que é o indicador mais importante da empresa. A escola pode ser dividida em dois segmentos principais: 1 – Integração dos conhecimentos de ECONOMIA EMPRESARIAL em uma disciplina e 2 – Criar uma teoria da CONTABILIDADE baseada em RESULTADOS. Em consonância com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 1/4/2023 -
O Fluxograma Vendas
De modo a otimizar o sistema de arquivamento e facilitar o manuseio dos documentos, estabeleci o seguinte sistema para organizar os arquivos da Academia Saúde e Vida: 1- Planilhas de controle de entrada e de saída do expediente da empresa Para a organização das planilhas seria ideal utilizar o sistema de ordenamento numérico por data, sendo uma planilha gerada por cada dia de trabalho e guardadas no Arquivo Ativo. Caso não haja um sistema eletrônico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2020 -
O Fluxograma Vertical do Processo
Fluxograma Vertical do Processo Código do fluxograma: 085 Página: 107 até 108 Objeto de Estudo / Material / Produto: Deparmatemento de Recebimento Atividade Presente Proposto Economia Operação 10 Processo: Vertical Transporte 5 Espera 0 Local: Rua china, N º1888 Inspeção 4 Método: ( X) Presente ( ) Proposto Armazenagem 1 Distância total (m) Aprovado por: Igor Data: 25/04/17 Tempo (min) 22 Descrição Tempo (min) Tipo de Atividade Unidades Organizacionais 1 Recepcionista do andar recebe mercadoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 412 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2017 -
O FMI – FUNDO MONETÁRIO INTERNACIONAL
O FMI – FUNDO MONETÁRIO INTERNACIONAL O Fundo Monetário Internacional foi um dos organismos que veio a Portugal englobado na chamada Troika (é chamado como uma referência de uma cooperação do Banco Central Europeu, do Fundo Monetário Internacional e da Comissão Europeia. A Troika ou seus representantes negociam com os países membros dos programas de crédito da zona do euro) para a analisar as contas Portuguesas, programar as alterações necessárias e emprestar o dinheiro necessário
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.392 Palavras / 18 PáginasData: 27/3/2016 -
O FOCO NA ORGANIZAÇÃO
1- FOCO NA ORGANIZAÇÃO O gerenciamento, é focado nos fins e na missão geral de qualquer organização, que é satisfazer necessidades de seres humanos, essa satisfação é o objetivo de qualquer instituição, seja ela privada ou pública. Dentro desses objetivos, existem 4 tipos de seres humanos (stakeholders ou partes interessadas) que são: Clientes; Empregados; Acionistas; e Sociedade. A sobrevivência a longo prazo é garantida através da satisfação simultânea das partes citadas. Numa organização deve-se fazer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.216 Palavras / 5 PáginasData: 23/5/2018 -
O FOCO NAS TAREFAS PARA FOCO NAS PESSOAS
ABSTRACT This work aims to evaluate the servant leadership as a possible management trend in today's organizations. Therefore, your specific goals are to trace the history of leadership and its change of focus on tasks to focus on people, highlighting the different approaches of this, understanding the motivation as a starting point for good performance in organizational management, differentiating power of authority, important for the understanding of the topic; describe the model of servant leadership
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.443 Palavras / 42 PáginasData: 5/9/2015 -
O Foco no Negócio Alimentício
SUMÁRIO 1. Histórico.............................................................................................................................03 2. Foco no Negócio Alimentício............................................................................................03 3. Análise da Situação............................................................................................................03 4. Micro Ambiente.................................................................................................................03 5. Macro Ambiente................................................................................................................04 6. Matriz SWOT....................................................................................................................05 7. Plano de Ação....................................................................................................................05 8. Anexo alteração de logo....................................................................................................06 1. Histórico Fundada em 2011, em um bairro da periferia da cidade, destinada para atender os públicos B e C, com produto de qualidade, a empresa ''cacau sabor'' conta com uma equipe de 80 funcionários, sendo considerada uma empresa de médio porte, e para atender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 9/11/2017 -
O Focus Boletim
Economia Empresarial. A partir da análise do Boletim Focus descreva as expectativas do grupo para a política monetária e fiscal. Escolha um setor e explique quais seriam os impactos da política fiscal e monetária nesse setor, na política de investimentos e seu custo de oportunidade. Análise: Cidade de São Roque do Canãa, no interior do ES, com aproximadamente 13.800 habitantes, tendo como base econômica a agricultura e indústrias divididas em alguns setores de produção como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 362 Palavras / 2 PáginasData: 23/11/2020 -
O Folder Gestão Financeira
CONTEUDO 4 CAPA FINAL Estácio - Campus GILBERTO GIL - BA | Guia da Carreira INVESTIDOR MODERADO Perfil investidor: conheça os 3 tipos e suas características! | Fimaster Matéria: Gestão Financeira Professora: Suedia Rosane de Lima Estácio - Campus GILBERTO GIL - BA | Guia da Carreira Um investidor moderado é alguém que segue uma estratégia de investimento que busca um equilíbrio entre o potencial de crescimento do capital e a preservação do mesmo, mantendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 PáginasData: 9/10/2023 -
O FORD MOTOR COMPANY
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM LOGÍSTICA EMPRESARIAL Resenha Crítica de Caso Rafael Esteves Poly Trabalho da disciplina Logística Empresarial Tutor: Prof. Rio de Janeiro 2019 ________________ FORD MOTOR COMPANY – ESTRATÉGIA DE CADEIA DE SUPRIMENTOS Referências: Robert Austin A Diretora de Sistemas de Cadeia de Suprimento, Teri Takai, realizou uma avaliação sobre como a Ford utilizaria as tecnologias de informação para evoluir a interação com os fornecedores. Dentro da companhia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 902 Palavras / 4 PáginasData: 5/10/2019 -
O FORDISMO E O TRABALHO INFORMAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO FELIPE LOPES LIMA ANDRADE O FORDISMO E O TRABALHO INFORMAL TEIXEIRA DE FREITAS 2015 FELIPE LOPES LIMA ANDRADE O FORDISMO E O TRABALHO INFORMAL Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplinas Fundamentos e Teoria Organizaciona, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade e Comportamento Organizaciona. Prof. Márcio Ronald Sella, Grace Botelho, Karen H Manganotti, Suzi Bueno, Antonio Lemes Guerra Júnior, Wilson
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.285 Palavras / 10 PáginasData: 17/10/2015 -
O FORDISMO E SEU LEGADO
________________ SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO KÁTIA LEODORO CARIACICA 2015 KÁTIA LEODORO O FORDISMO E SEU LEGADO ________________ SUMÁRIO 1INTRODUÇÃO........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO............................................................................................ 4 2.1 Conceitos do Fordismo aplicados à atualidade.....................................................4 2.1.1 Princípios de Henry Ford...................................................................................4 2.1.2 O trabalho Informal............................................................................................5 2.2 Comunicação e Linguagem.................................................................................6 2.2.1 Necessidade humana e satisfação....................................................................6 2.2.2 Estilo de cultura organizacional do McDonald’s.................................................6 2.3 Homem, cultura e sociedade......................................................................... .......7 2.3.1 Ideologia, segundo Marx....................................................................................7 2.3.2 O Capitalismo e as mudanças do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.146 Palavras / 9 PáginasData: 16/10/2015 -
O fordismo e seus princípios
1. Introdução O tema que abordarei são as mudanças provocadas no mundo do trabalho por conta da transição da produção em massa para a produção flexível, e a expansão do setor informal e de serviços. Mas, mais do que isso, o ponto principal da minha argumentação é de que as características do fordismo estão presentes na sociedade atual, em parte do setor informal e de serviços. Analisaremos também o sistema de produção flexível e as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.536 Palavras / 15 PáginasData: 22/6/2015 -
O FORDISMO E SUAS FACETAS: Como A Linha de Montagem de Henry Ford Se Articula Além da Indústria.
1 INTRODUÇÃO A administração é um ramo muito vasto, onde várias informações e conhecimentos devem ser levados em consideração para uma boa compreensão dela. Entretanto, nesse semestre, o objeto de estudo de maior destaque foi o estudo do Fordismo. Afinal, ele foi crucial para o desenvolvimento de vários aspectos administrativos que não eram valorizados por indústrias que vieram antes da Ford. Henry Ford foi tão importante como administrador que sua linha de montagem serviu como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.319 Palavras / 14 PáginasData: 18/10/2015 -
O FORDISMO E SUAS IMPLICAÇÕES NOS DIAS DE HOJE
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO bacharelado em administração Teófilo Otoni 2015 O FORDISMO E SUAS IMPLICAÇÕES NOS DIAS DE HOJE Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Fundamentos e Teoria Organizacional, Comunicação e Linguagem, Homem,Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional. Prof.ª Ana Céli Pavão Prof. Antonio Lemes Guerra Júnior Prof. Edson Elias de Morais Prof.ª Grace Botelho Prof.ª Karen H Manganotti Prof. Márcio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.000 Palavras / 12 PáginasData: 17/5/2015 -
O Fordismo e Taylorismo
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO DE JANEIRO CFCH-CENTRO DE FILOSOFIA E CIÊNCIAS HUMANAS ESS- ESCOLA DE SERVIÇO SOCIAL FORDISMO E TAYLORISMO As contribuições fundamentais de Henry Ford e Frederick W. Taylor MARCELLE DOS SANTOS ROSA 115082652 RIO DE JANEIRO 2016 HENRY FORD (1863-1947) Henry Ford um dos pioneiros da administração, foi fundador da Ford Motors, Ford idealizou o modelo de produção em massa que transformou a indústria a partir de 1914. Ford utilizou a risca os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 814 Palavras / 4 PáginasData: 12/7/2017 -
O Fordismo na Atualidade
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO: 4 2 DESENVOLVIMENTO: 6 2.1 FUNDAMENTOS E TEORIA ORGANIZACIONAL: ....................................... 6 2.1.1 PRINCÍPIOS DE FORD NAS ORGANIZAÇÕES MODERNAS: ................. 6 2.1.2 FORDISMO INFORMAL:...............................................................7 2.2 COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM:.................................................................. 9 2.2.1 HOMEM E TRABALHO NOS TEMPOS MODERNOS:.................................9 2.2.2 FORDISMO NO MCDONALD'S: 10 2.3 HOMEM CULTURA E SOCIEDADE: 13 2.3.1 TRABALHO, CULTURA E IDEOLOGIA: 13 2.3.2 A FLEXIBILIZAÇÃO DOS TRABALHADORES: 14 2.4 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL: 17 2.4.1 IMPORTÂNCIA DO TIC NO DESENVOLVIMENTO ADMINISTRATIVO:...17 2.4.2 TRANSFORMAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.105 Palavras / 17 PáginasData: 23/9/2015 -
O Fordismo na Atualidade
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Fundamentos e teorias organizacionais 4 2.2 Comunicação e linguagem 5 2.3 Homem, cultura e sociedade 6 2.4 comportamento organizacional 8 3 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 1 INTRODUÇÃO A busca por profissionais qualificados e inovadores é cada vez maior. Porém, o índice de desemprego e subemprego também é crescente. O mercado financeiro tem se tornado cada vez mais competitivo e diversificado. As organizações estão quebrando paradigmas, usufruindo das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.384 Palavras / 10 PáginasData: 16/10/2015 -
O Fordismo na Economia
1. INTRODUÇÃO O presente trabalho é uma análise interdisciplinar do artigo "Da Rotina à Flexibilidade: Análise das Características do Fordismo Fora da Indústria", analisado detalhadamente onde o conteúdo do texto reflete sobre os temas abordados no semestre letivo. O objetivo deste trabalho é relacionar os itens expressos no artigo com o que foi assimilado neste período, assim, o conteúdo está dividido entre as quatro disciplinas abordadas no semestre, na primeira parte, no que tange a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.294 Palavras / 14 PáginasData: 17/10/2015 -
O Fordismo nas Organizações Modernas
1. INTRODUÇÃO No século XIX, o conceito fordista aplicado as organizações, foi o ponta pé inicial para o que se tornou uma grande revolução na área de serviços e no trabalho informal. Os conceitos de Ford tornaram o setor industrial mais produtivo e competitivo, através da racionalização da produção em massa, aumentando a produtividade e diminuindo o tempo de produção, através do rígido controle dos operários por seus supervisores. Com a transformação organizacional dos anos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.981 Palavras / 16 PáginasData: 4/10/2015 -
O Fordismo, Toyotismo e Volvismo
Fordismo, Toyotismo e Volvismo Há muito tempo Henry Ford e o modelo T são símbolos da moderna era industrial. Até mesmo o posterior crescimento e o sucesso da General Motors, rival da Ford, deveu-se em grande parte à necessidade de a GM encontrar uma resposta inovadora ao Modelo T. Quando surgiram, no início do século passado, os automóveis eram símbolo de status e fortuna, quase uma exclusividade dos ricos. Ford pretendeu modificar isso: o modelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 860 Palavras / 4 PáginasData: 1/3/2020