Marketing
33.661 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 30.061 - 30.090
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Samsung análise dos produtos
Samsung Company and industry brief description Samsung Electronics Co., Ltd is a multinational company that specializes in the production and distribution of technology goods. It’s sedated in Seul, South Coreia and was founded by Lee Byung-chui more than 80 years ago but only joining the electronical industry in the 70’s, it’s still considered one of the most well know and one of the most prestigious brands of the world nowadays. Currently it’s worth 47,6 billion
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.077 Palavras / 5 PáginasData: 17/12/2018 -
Samsung no Brasil
Marketing e Comunicação CCL – Publicidade e Propaganda 2H13 Samsung no Brasil Amanda Viñuales – TIA: 31425658 Isabella Gropp – TIA: 31459935 Inicialmente como um pequeno escritório de representação para duas linhas de produtos na área de informática (disco rígido e monitor), a Samsung está presente no Brasil desde 1986. Seguindo os conceitos globais da marca de trazer para seus consumidores produtos que são inovadores, tecnológicos e com um design diferenciado, juntamente com sua operação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 498 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2015 -
Samsung, sua história, forma de trabalho, gama de produtos
INTRODUÇÃO Este trabalho apresentará a empresa Samsung, sua história, forma de trabalho, mix de produtos, e como esta empresa vem se tornando uma potencia mundial, atingindo tantos mercados e diversas classes sociais. Como são vendidos seus produtos, suas estratégias de marketing, quais as características que a empresa apresenta, e como realiza seus projetos sociais e ambientais. A Samsung é uma marca mundialmente conhecida, e vem ganhando cada vez mais mercado, iremos apresentar suas praticas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.352 Palavras / 18 PáginasData: 4/4/2014 -
Samuel De Souza
1. Quais livros contábeis são obrigatórios segundo nossa legislação Livro diário e livro razão. 2. Qual a importância e pertinência dos livros contábeis na gestão de negócios em uma empresa 3. O que é SPED SPED significa sistema público de escrituração digital. Ele é divido em módulos: SPED contábil, SPED fiscal e NF-e ( Nota fiscal eletrônica). Ao invés das empresas imprimirem os livros diário, livro razão e os demonstrativos contábeis as empresas geram um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 326 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2014 -
Sandália de pneu reciclado
NOSSA VISÃO Nova categoria de calçados: sandália de pneu reciclado (SPR). Sandália de conteúdo, sandália de uma causa, sandália do futuro. NOSSA MISSÃO Tornar o Brasil a referência do mundo em sandálias de pneu reciclado (SPR). NOSSA DIRETRIZ Agregar a originalidade, o bom e o belo do Brasil. NOSSA META Até 2014, todo brasileiro adotar a ideia da nova categoria de calçados (SPR) ou adquirir um par de sandália de pneu reciclado (SPR). NOSSOS VALORES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 845 Palavras / 4 PáginasData: 6/5/2013 -
SANDISK CORPORATION CONTRATO DE LICENÇA
SANDISK CORPORATION CONTRATO DE LICENÇA DE USUÁRIO FINAL NÃO FAÇA DOWNLOAD, NÃO INSTALE E NÃO USE O SOFTWARE ANTES DE LER CUIDADOSAMENTE OS TERMOS DESTE CONTRATO DE LICENÇA DE USUÁRIO FINAL (“CONTRATO”). AO FAZER O DOWNLOAD, USAR OU INSTALAR O SOFTWARE, VOCÊ CONCORDA COM TODOS OS TERMOS DESTE CONTRATO. CASO NÃO CONCORDE COM TODOS OS TERMOS, NÃO FAÇA DOWNLOAD, NÃO INSTALE E NÃO USE O SOFTWARE E, SE APLICÁVEL, DEVOLVA-O IMEDIATAMENTE AO LOCAL DE AQUISIÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.591 Palavras / 7 PáginasData: 31/10/2013 -
Sandrang
Nomes Características positivas Negativas Gerente (Rui) Pratico, Dedicado, trabalhador e organizado. Não possui voz ativa nem autocontrole sob os funcionários Administrador (João) Trabalhador, colaborador, organizado. N ao possui estabilidade emocional a fim de não mostrar os atritos com a irmã perante os funcionários Sócia (Alba) Ela transmite confiança Irresponsável, inflexível e incompreensível, tendo em vista que não ajuda seu irmão com a administração nem impõe limites aos seus funcionários. Vendedoras (Elaine e Leila) Não há pontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.150 Palavras / 9 PáginasData: 21/8/2014 -
Sandy é Nova Garota-Propaganda da Devassa.
Reprodução de: http://www1.folha.uol.com.br/mercado/882813-sandy-e-nova-garota-propaganda-da-devassa-veja-video.shtml 01/03/2011 Sandy é nova garota-propaganda da Devassa. A cantora Sandy é a nova garota-propaganda da marca de cervejas Devassa, da Schincariol. A fabricante de bebidas começa a veicular nesta terça-feira a campanha publicitária da Devassa Bem Loura, protagonizada pela cantora. Ela substitui a socialite norte-americana Paris Hilton, estrela da campanha no Carnaval passado. O primeiro filme da campanha, que vai ao ar na televisão hoje, mostra Sandy, com os cabelos pintados de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 460 Palavras / 2 PáginasData: 10/10/2016 -
Sanmina Global Services (SGS)
Introdução Sanmina Global Services (SGS) integra a logística com serviços de reparação e robusto de gestão de cadeia de suprimentos. Esta integração proporciona aos nossos clientes uma solução completa, montagem, configuração, distribuição, serviços pós-venda e gestão de fim de vida dos produtos, a um custo mais baixo e com dados totalmente integrados e gerenciamento de configuração. ................................................................................................. Sanmina desenvolveu uma estratégia filosofia de negócio e integração com base em uma tecnologia e de TI robusta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.939 Palavras / 8 PáginasData: 26/11/2014 -
Santanadasilva1
Conceito de Administrador Para se tornar um bom administrador deve-se ter conhecimento da empresa, aprimoramento e capacitação, estar dispostas às obrigações regulares e programadas, alem das atividades imprevistas; ser um bom líder para poder conduzir ações ou influenciar o comportamento e mentalidade de outras pessoas; comandar com sucesso seus colaboradores para alcançar as finalidades especifica; ser estrategista, pensar em curto e longo prazo; deve saber lidar com pessoas e com tecnologia. Um gerente trabalha mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 381 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2015 -
SAntyos Drumont
Marcelo de Souza Camelo (Rio de Janeiro, 4 de fevereiro de 1978) é um cantor, compositor, produtor e multi-instrumentista brasileiro.1 Era vocalista e guitarrista da banda de rock alternativo Los Hermanos. Atualmente, segue atuando na Banda do Mar, com Fred Ferreira e Mallu Magalhães, sua esposa. Índice 1 Biografia 2 Álbuns 2.1 Los Hermanos 2.2 Carreira Solo 2.3 Banda do Mar 3 Indicações e premiações 4 Referências 5 Ligações externas Biografia Filho de Ernesto Camelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 PáginasData: 16/3/2015 -
São Bernardo Do Campo - Historia Do Cinema
São Bernardo, berço do cinema nacional com a extinta Cia. Vera Cruz, conta ainda, tomando por base dados de 2006, com 14 cinemas particulares. A industrialização se intensifica de forma diversificada a partir da década de 1950, provocando grandes transformações no perfil da cidade. Paralelamente, em 1949, surge no município a Cia. Cinematográfica Vera Cruz, de grande importância para o cinema nacional, que sobrevive por pouco tempo. O local que abrigou a Vera Cruz é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 30/10/2013 -
São Dois Os Principais Tipos De Negociação: A Cooperativa E A Competitiva. Indique E Explique Suas Semelhanças, Diferenças E Em Quais Situações Devem Ser Aplicadas.
São dois os principais tipos de negociação: a cooperativa e a competitiva. Indique e explique suas semelhanças, diferenças e em quais situações devem ser aplicadas. A Negociação Competitiva é uma modalidade de negociação que consiste em um processo de decisão em que as duas partes envolvidas almejam um único objetivo mutuamente exclusivo, é baseada na tomada de posições, tem-se para cada ganho uma perda correspondente é o jogo do “ganha-perde”. Alguns veem a negociação como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 767 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2014 -
São Paulo
leiro e das 83 mil lojas no Brasil. Possuímos 16 mil lojas no estado” avalia Mariano. No topo do ranking Nos últimos três anos, o estado de São Paulo apresentou um bom desempenho e um crescimento sustentável que destoa da média nacional. De acordo com o ranking da Abras, São Paulo apresentou crescimento contínuo no número de funcionários e no Faturamento Bruto Nominal do país, atingindo a cifra de 32,3% dos ganhos do Brasil. Esse
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.792 Palavras / 40 PáginasData: 22/10/2014 -
Sao Paulo Alpargatas
1. Quais foram os principais desafios enfrentados por Fernando Tigre ao assumir a presidência da São Paulo Alpargatas? R: Fazer a empresa crescer e voltar a gerar lucros, que perdia ao longo do tempo, com as estratégias ultrapassadas para as condições ambientais. Sofrendo também com a grande concorrência, principalmente as chinesas. 2. Quais foram os fatores que contribuíram para a falta de motivação entre os trabalhadores? R: Foi decisões estratégicas ultrapassadas, organização ineficiente, comunicação entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2014 -
São Paulo Alpargatas
1. Quais foram os principais desafios enfrentados por Fernando Tigre ao assumir a presidência da São Paulo Alpargatas? R: Fazer a empresa crescer e voltar a gerar lucros, que perdia ao longo do tempo, com as estratégias ultrapassadas para as condições ambientais. Sofrendo também com a grande concorrência, principalmente as chinesas. 2. Quais foram os fatores que contribuíram para a falta de motivação entre os trabalhadores? R: Foi decisões estratégicas ultrapassadas, organização ineficiente, comunicação entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 19/6/2014 -
SÃO PAULO ALPARGATAS: ANÁLISE DA APLICAÇÃO DO SISTEMA JUST IN TIME
SÃO PAULO ALPARGATAS: ANÁLISE DA APLICAÇÃO DO SISTEMA JUST IN TIME Análise da aplicação do sistema Just in Time em uma indústria calçadista de Campina Grande – PB: um estudo de caso na São Paulo Alpargatas (INGREPO, 2010, vol. 2, nº 9, 12 páginas) dos autores Maria J. S. Feitosa, Juliana Luíza Aragão, Kelly L. Agra e Eliane F. Martins, tem como objetivo analisar se o sistema de produção Just in Time proporciona vantagens para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 729 Palavras / 3 PáginasData: 8/11/2014 -
Saraiva e Pesquisa de Mercado
SARAIVA Informações importantes para prospecção. Itens básicos sobre a empresa: Fundado em 1914, por Sr. Joaquim Ignácio da Fonseca Saraiva, imigrante português. Em 1947 a empresa transforma-se em sociedade anônima, com a denominação Saraiva S.A. - Livreiros Editores. Em Dezembro de 2017 o número de funcionários da Companhia era 3.186 colaboradores e 103 lojas físicas sendo 8 lojas iTown, 36 Tradicionais/Novas Tradicionais, 3 Aeroporto e 60 no modelo Megastore. _________________________________________________________________________ AM, Manaus 1 loja BA,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.069 Palavras / 5 PáginasData: 16/3/2021 -
Saraiva´pesquisa
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO – CAMPUS TATUAPÉ – PERÍODO NOTURNO EXERCÍCIO PARA REFLEXÃO LIVRARIA SARAIVA Sumário 1.APRESENTAÇÃO DA EMPRESA – LIVRARIA SARAIVA 2.CANAIS DE VENDA 2.1 Produtos e serviços que a empresa comercializa on-line 2.2 Orientações sobre os produtos ou serviços 3.PÓS-VENDA 4.CONCORRENTES 4.1 Fnac 4.2 Submarino 5.ANÁLISE ENTRE AS EMPRESAS E QUEM OFERECE AS MELHORES SOLUÇÕES 6.CONCLUSÃO REFERÊNCIAS Bibliográficas Eletrônicas ________________ 1. APRESENTAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.094 Palavras / 13 PáginasData: 20/9/2015 -
SATISFAÇÃO DA PLATAFORMA DE ENSINO NET AULA PESQUISA MERCADOLOGICA
UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL ANDRESSA LUDWIG DANIELA REIS NÉRY CRISTINE MENDES https://lh3.googleusercontent.com/96__nAE6Vdi2oBBZRydm2vzRUyNoylrq6r4MH4VNoyPN3AMn4v2fJK58tH2REeIFCDr4xzzgFOgIckKe8Ctd701aVpYXlEP8r308KhdmjkFCK3NRNEL8fKpIRnCDyPCRYp_kLb0 PESQUISA DE SATISFAÇÃO DA PLATAFORMA DE ENSINO NET AULA PESQUISA MERCADOLOGICA PROFESSOR MS. ALVARO FLORES CANOAS OUTUBRO 2017 INTRODUÇÃO Com o objetivo de avaliar a satisfação em relação a qualidade da plataforma de ensino NET AULA da ULBRA em vários aspectos, sob o ponto de vista dos alunos usuários, foi desenvolvido um questionário de 13 perguntas e aplicado em forma de entrevista pessoal.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 866 Palavras / 4 PáginasData: 17/10/2017 -
Satisfação do cliente
Reconhecer o cliente interno como sendo o primeiro cliente da organização, desperta nele o sentimento de ser parte fundamental na realização dos objetivos da empresa, aumentando sua valorização pessoal e profissional. Somente clientes internos satisfeitos e comprometidos com o sucesso da empresa são capazes de satisfazer e envolver clientes externos. Chiavenato (2006). Segundo Bavoso (2004), as empresas devem investir em capacitação que trabalhem a auto-estima do cliente interno e preparar bem os líderes para que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 22/10/2013 -
SATISFACAO DO CLIENTE
SATISFAÇÃO DO CLIENTE ¹ JUDNEY DE OLIVEIRA VARGAS2 MARCIO JOSÉ FURTADO3 ___________ 1Artigo extraído do Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à UVV-Faculdade de Guaçuí, como exigência do Curso de Administração, para obtenção do título de bacharel em Administração. 2 Aluno do Curso de Administração da UVV-Faculdade de Guaçuí. 3 Mestre em Fitotecnia pela Universidade Federal de Lavras/MG. Professor da UVV/ Faculdade de Guaçuí. E-mail: marcio@uvv.br RESUMO Em meio a um mercado tão competitivo, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.378 Palavras / 10 PáginasData: 21/11/2013 -
SATISFAÇÃO DO CLIENTE
• SATISFAÇÃO DO CLIENTE “Uma reclamação é uma manifestação de insatisfação feita para uma empresa, relacionada a produtos ou ao próprio processo de gestão de reclamações, onde uma resposta ou solução é explícita ou implicitamente esperada.” Definição da ISO 10002:2004 O custo para uma empresa conquistar um novo cliente é de três a quatro vezes maior do que manter um cliente existente. As organizações que perdem clientes regularmente lutam para recuperar sua reputação abalada. No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 27/10/2014 -
Satisfação Do Consumidor
Satisfação do consumidor Um ponto determinante para a satisfação do consumidor esta baseada em experiências anteriores vivenciadas. Experiências de Consumo: determinam valores norteadores das escolhas de produtos e serviços. Experiências pessoais: que geraram o conjunto de características da personalidade de um consumidor a experiência anterior do consumidor com aquele mesmo produto ou outros da categoria. Questões muito objetivas no processo de satisfação: Atendimento ao consumidor; Ambiente físico da loja; Tempo de atendimento; Disposição das mercadorias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 722 Palavras / 3 PáginasData: 28/4/2013 -
Satisfação e Estresse
Satisfação e Estresse A maioria das organizações não esta “ negócio da satisfação no trabalho “. Por essa razão, as vezes é difícil fazer que os gerentes percebam a importância de compreender e melhorar as atitudes e os sentimentos de seus funcionários com o trabalho. Essas atitudes de insatisfação e esses sentimentos, porem, produzem importantes efeitos na organização. Como Tim Crow, diretor de Recursos Humanos da Home Depot, observa: “ Se as pessoas não são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 902 Palavras / 4 PáginasData: 12/9/2013 -
Satisfação, valor e retenção de clientes
Satisfação, valor e retenção do cliente. Como as empresas podem conquistar clientes e superar a concorrência? A resposta reside em realizar um melhor trabalho de atendimento ou superação das expectativas do cliente. Empresas voltadas para o cliente são adeptas a construção de clientes, e não apenas de produtos; elas são hábeis em engenharia de mercado, e não apenas em engenharia de produto. Os consumidores avaliam qual oferta proporcionará o maior valor. Eles procuram sempre maximizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 21/9/2014 -
Satisfação, valor e retenção do Cliente
Satisfação, valor e retenção do Cliente Atualmente os clientes têm a sua disposição uma ampla gama de produtos e serviços que podem comprar. Eles fazem sua escolha com base em suas percepções de qualidade, serviço e valor. As empresas precisam entender os fatores que determinam o valor e a satisfação para o cliente. O valor entregue ao cliente é a diferença, para ele, entre o valor total e o custo total. Os clientes normalmente escolherão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 245 Palavras / 1 PáginasData: 11/5/2014 -
Satya Nadella Assume O Comando Da Microsoft
Satya Nadella assume o comando da Microsoft Com perfil técnico, ele era uma escolha segura para o cargo. Bill Gates deixa a presidência do Conselho de Administração para ser o assessor tecnológico do CEO REDAÇÃO ÉPOCA 04/02/2014 15h06 - Atualizado em 04/02/2014 15h26 Kindle inShare4 Satya Nadella, que trabalha há mais de 20 anos na Microsoft e se torna hoje seu novo CEO (Foto: Microsoft/EFE) A Microsoft anunciou nesta terça-feira (4) que tem um novo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.391 Palavras / 18 PáginasData: 24/5/2014 -
Saude
QUESTÃO 01 Um ambiente de aprendizagem, independente de ser a sala de aula ou outros espaços de aprendizagem, sempre virá amparado por um modelo ou abordagem de ensino e aprendizagem que nem sempre está claro na prática pedagógica do professor. Mizukami (1986) destacou as principais abordagens teóricas e suas concepções. Em relação ao que é colocado por Mizukami, é CORRETO afirmar que:QUESTÃO 01 Um ambiente de aprendizagem, independente de ser a sala de aula ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 316 Palavras / 2 PáginasData: 28/3/2015 -
Saude Do Trabalho
A Saúde do Trabalhador constitui uma área da Saúde Pública que tem como objeto de estudo e intervenção as relações entre o trabalho e a saúde. Seus objetivos prioritários são a promoção e a proteção do trabalhador, traduzida nas ações de vigilância dos riscos presentes nos ambientes e condições de trabalho, bem como a vigilância dos agravos (acidentes e doenças) decorrentes. Preocupa-se também com a organização e prestação dos serviços assistenciais aos trabalhadores vitimados com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 479 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2013