Humanas
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256.813 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 69.061 - 69.090
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Auditoria de Recursos Humanos
Euro Alarme Vigilância e segurança ltda. Rua Coronel Alziro Viana, 170 e 184, bairro Aquidaban Cachoeiro de Itapemirim-es (28- 3521- 7562) (28 9956- 8252) E-mail: aires.euroalarme@gmail.com Orçamento de interfone coletivo Cidade Alegre Adriano Telefone: 28 99966-2121 * 01 Kit de motor basculante seg 1/3 ----------------------------R$ 890,00 * 02 Controles--------------Cada R$ 35,00------------------------R$ 70,00 * Instalação: Motor basculante-------------------------------------R$ 600,00 * _________ Total: R$ 1.560,00 Entrada + 30 + 60 de R$ 520,00 ---- Total: R$ 1.560,00 5%
Avaliação:Tamanho do trabalho: 832 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2015 -
AUDITORIA DE RECURSOS HUMANOS
Questão Discursiva 1 (AUDITORIA DE RECURSOS HUMANOS) 1Com base no livro texto da disciplina e com a atividade prática 2 comente com suas palavras qual é o papel que desempenha um auditor de recursos humanos e qual o perfil que este profissional deve possuir. Máximo 15 linhas. Peso O auditor de Recursos Humanos tem como objetivo averiguar minuciosamente as atividades trabalhistas, as politicas e praticas de pessoal na empresa, os direitos e deveres do empregado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 976 Palavras / 4 PáginasData: 4/6/2015 -
Auditoria de Recursos Humanos
Tarefa avaliativa G1 ________________ 1 Das alternativas abaixo identifique a que melhor expressa o conceito de auditoria de recursos humanos. Peso: 1.0 É um processo que visa manter o colaborador motivado a fazer seu trabalho nas organizações; Alternativa incorreta É um processo que visa auditar as receitas das organizações a fim de efetuar uma reestruturação organizacional; Alternativa incorreta É um processo pontual, efetuado todos os meses, pelo setor financeiro, a fim de aferir os gastos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 947 Palavras / 4 PáginasData: 27/9/2015 -
Auditoria de Recursos Humanos
Universidade Luterana do Brasil – Canoas Esta foi a discursiva 2 durante o curso Superior de Tecnologia de Recursos Humanos – Durante o ano letivo de 2015/2. Discursiva 2 - Auditoria de RH Com base nos capítulos 8 e 9 identifique quais são as diferenças nas intervenções de auditoria da área de Gestão de Pessoas e o Departamento Pessoal. (Máximo 15 linhas) – Peso: 3.0 Dica para responder: “Colocar a diferença entre as duas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 260 Palavras / 2 PáginasData: 16/11/2015 -
AUDITORIA DE RECURSOS HUMANOS AUDITORIA DE RH
AUDITORIA DE RECURSOS HUMANOS AUDITORIA DE RH Trabalho apresentado como requisito para obtenção da segunda nota na disciplina de Auditoria de Recursos Humanos, da Faculdade Darcy Ribeiro. Professor (a): Silvio Roberto 2015 1. INTRODUÇÃO A auditoria de RH é fundamental para área de gestão de pessoas, pois facilita a identificação da existência de erros ou fraudes dentro da empresa. Desenvolve algumas avaliações para ajudar na verificação do controles interno de acordo com a necessidade da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.106 Palavras / 9 PáginasData: 7/8/2015 -
AUDITORIA DE REGISTROS RECEBIDOS POR PREÇOS
1. INTRODUÇÃO AS CONTAS A RECEBER REPRESENTAM DIREITOS ADQUIRIDOS POR VENDAS A PRAZO DE BENS OU SERVIÇOS RELACIONADOS COM OBJETIVO SOCIAL DA EMPRESA, UMA VEZ QUE INCLUI OS VALORES A RECEBER, QUE PODEM SER DENTRE OUTROS, DUPLICATAS A RECEBER POR VENDAS, ADIANTAMENTOS CONCEDIDOS A TERCEIROS OU EMPREGADOS, CHEQUES, NOTAS PROMISSÓRIAS, ETC. OS OBJETIVOS A SEREM ATINGIDOS COM A AUDITORIA SÃO BASICAMENTE OS MESMOS PARA OS DIVERSOS VALORES, TODAVIA A DETERMINAÇÃO DOS PROCEDIMENTOS EM CADA UM
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.379 Palavras / 6 PáginasData: 24/11/2014 -
AUDITORIA DE SISTEMA DE INFORMAÇÃO COMO UMA FERRAMENTA DE CONTROLE PARA GOVERNANÇA CORPORATIVA
FAEST – FACULDADE DE ENSINO SUPERIOR DE TIMBAÚBA AUDITORIA DE SISTEMA DE INFORMAÇÃO COMO UMA FERRAMENTA DE CONTROLE PARA GOVERNANÇA CORPORATIVA Autor: SAMUEL BRUM MACIEL[1] Resumo O objetivo geral deste trabalho foi Identificar como a Auditoria de Sistema de Informação pode contribuir como ferramenta de controle para a governança corporativa. A metodologia utilizada foi o método dedutivo baseado em pesquisa bibliográfica em livros, trabalhos científicos e sites de pesquisas. O Trabalho buscou apresentar as características
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.438 Palavras / 18 PáginasData: 17/2/2019 -
Auditoria de Sistemas Contábeis
AUDITORIA DE SISTEMAS COMPUTADORIZADOS DE INFORMAÇÕES CONTÁBEIS. AUDITORIA FORA DO COMPUTADOR A auditoria fora do computador pressupõe que a presença de relatórios corretos indica operações de processamentos corretos. Esse tipo de auditoria dá pouca ou nenhuma atenção aos procedimentos de controle no ambiente informatizado. AUDITORIA POR MEIO DO COMPUTADOR O auditor segue a trilha de auditoria mediante as fases de operações internas do computador no processamento automático de dados. A auditoria por meio do computador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.443 Palavras / 10 PáginasData: 25/7/2015 -
Auditoria Demonstrações Financeiras
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS MBA EM GESTÃO: FINANÇAS E CONTROLADORIA ANA CRISTINA WEGNER MARIA CLAUDIA RORATO DUSO PAMELA TEIXEIRA THIAGO ELIOENAI Auditoria das demonstrações financeiras – Exercícios Foz do Iguaçu, 28 de setembro de 2018. ________________ Auditoria de Caixa e Equivalentes de Caixa 1. O auditor está efetuando contagem do caixa da empresa Auditada na presença do tesoureiro. Em determinado momento, o tesoureiro alega que precisa sair da sala por alguns minutos para satisfazer necessidades fisiológicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.375 Palavras / 26 PáginasData: 4/12/2019 -
Auditoria Departamento Pessoal
RELATÓRIO DE PROVIDÊNCIAS NECESSÁRIAS E SUGESTÕES PARA REGULARIZAÇÃO E OTIMIZAÇÃO DAS ATIVIDADES DO SETOR DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL 1. JANEIRO/2008 ELABORAÇÃO: FRANCISCO DE ASSIS MENDONÇA 1. APRESENTAÇÃO O escopo deste trabalho compreendeu a avaliação e estudo das rotinas e procedimentos existentes, para a indicação de providências quando necessárias, inclusive sugestões para otimização das atividades do Setor de Administração de Pessoal do GRUPO TAF, tornando-o moderno, eficiente e dinâmico, requisito indispensável para as empresas que se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.545 Palavras / 31 PáginasData: 16/4/2016 -
Auditoria Digital
SUMÁRIO Parte I – Auditoria Digital – EFD-Fiscal e EFD-Contribuições 1. EFD-Fiscal 1.1. Crédito outorgado em operação interestadual – Comercio atacadista 1.2. Rateio proporcional dos créditos em comum 1.3. Operação com perdas – Procedimento inadequado 1.4. Despesa de energia elétrica – EFD-Contribuições vs Contabilidade 1.5. Produtos alíquota básica sem destaque do PIS e da COFINS nas saídas 1.6. 1.7. Controle de crédito – Procedimento incorreto 2. EFD-Contribuições 2.1. Validação das receitas operacionais 2.2. Validação das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 862 Palavras / 4 PáginasData: 21/9/2016 -
Auditoria disponível
Auditoria 1 Auditoria do disponível Portifólio Resolva os dois exercícios abaixo: 1) Com base nas informações abaixo, calcule a rotação das contas a receber de clientes em dias: a. Valor das vendas a prazo no exercício: 1.800.000,00 b. Saldo da conta clientes ao final de cada mês: i. Jan – 300.000 ii. Fev – 350.000 iii. Mar – 400.000 iv. Abr – 550.000 v. Mai – 450.000 vi. Jun – 600.000 vii. Jul – 500.000
Avaliação:Tamanho do trabalho: 281 Palavras / 2 PáginasData: 21/9/2014 -
Auditoria do Patrimônio Liquido
AUDITORIA DO PATRIMÔNIO LÍQUIDO Uberlândia 2018 OBRJETIVO DA AUDITORIA A empresa visando guardar e salvaguarda seus interesses, constitui por política, a área de auditoria que tem por finalidade fornecer aos administradores, em todos os níveis informações que os auxiliem a controlar os aspectos e atividades pelas quais são responsáveis. Tendo em vista fortalecer a base da auditoria e permitir que sua atividade se desenvolva no mais alto grau de aceitação e profissionalismo, a auditoria atuará
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.150 Palavras / 9 PáginasData: 26/7/2021 -
Auditoria é a conferência
PASSO – 02 1 - Auditoria é a conferência, verificação, analise e avaliação e, acima de tudo, comunicação dos resultados dentro de um determinado objetivo ao qual a auditoria se propõe. 2 – Auditoria Interna e Auditoria Externa. Auditoria Interna – é conduzida por funcionário da própria empresa na qual a auditoria é executada e em geral envolve a avaliação de desempenho, controles internos, sistemas de computação/informação, qualidade de serviços e produtos etc. Busca a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2013 -
AUDITORIA E COMPLIANCE EMPREENDEDORISMO NEGÓCIOS E SOCIAL
FACULDADE PROFESSOR MIGUEL ÂNGELO DA SILVA SANTOS – FeMASS CURSO DE GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO AUDITORIA E COMPLIANCE EMPREENDEDORISMO NEGOCIOS E SOCIAL REBEKA SOUZA LUCAS LIMA MACAÉ 2019 1. Auditoria 1. Objetivo Ela tem como objetivo de averiguar se determinadas atividades ou informações se estão de acordo com as disposições planejadas e/ou estabelecidas pela organização. Principais objetivos: * Identificar conformidade ou não conformidade com os requisitos especificados; * Constatar eficácia do sistema no atendimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.200 Palavras / 5 PáginasData: 23/4/2020 -
Auditoria e consultoria na área de recursos humanos, legislação e práticas trabalhistas, recrutamento e seleção
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS NATÁLIA PEREIRA CAVALCANTE RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH Maceió Maceió 2014 NATÁLIA PEREIRA CAVALCANTE RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH Trabalho de produção textual interdisciplinar Individual ao Curso (Gestão em Recursos Humanos) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas (Auditoria e Consultoria em Recursos Humanos; Legislação e Práticas Trabalhistas; Recrutamento e Seleção; Seminário III). Prof. Rinaldo Lima Jossan Batistute Vania
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.436 Palavras / 18 PáginasData: 15/5/2014 -
Auditoria e contabilidade de impostos na empresa Euro automação indistrial LTDA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO Na presente produção textual, a empresa fictícia EURO AUTOMAÇÃO INDISTRIAL LTDA, a qual atual no ramo de comércio e manutenção de máquinas industriais, contratou um profissional da área contábil para esclarecer-lhe dúvidas acerca de alguns temas. Os dirigentes da referida empresa, têm consciência de que uma acertada estratégia é vital para a sobrevivência da entidade, sendo um dos principais pontos o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.705 Palavras / 11 PáginasData: 13/10/2014 -
Auditoria E Controladoria
Atividade de Portfólio Pesquise em sítios da internet e compare os Relatórios dos Auditores Independentes, emitido segundo as normas brasileiras de auditoria emanadas pelo Conselho Federal de Contabilidade, com o Parecer de Auditoria emitido pelos órgãos de controle externo. É possivel observaque ha uma semelhança gritante quando se trata em avaliar de forma baseado na moral e na etica e analizado coerentemente e de forma eficiente para que os resultados sejam obtidos com o menor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 667 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2014 -
AUDITORIA E CONTROLADORIA
Após a leitura da Unidade 1 e após assistir ao vídeo de apoio iremos discutir: 1 - Caso a situação pensada pelo participante do Programa O Aprendiz se concretizasse, haveria infração a qual (ou quais) dispositivos da Lei 8.429/92? Justifique. Resposta: Sim, haveria infrações. As infrações seriam: 1) receber para si, dinheiro, de forma direta, amparado na omissão quando das atribuições de agente público (Inciso I do Art. 9º da Lei nº 8.429, de 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 346 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2015 -
Auditoria e Controladoria
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DOS VALES DO JEQUITINHONHA E MUCURI DIAMANTINA – MINAS GERAIS DIRETORIA DE EDUCAÇÃO ABERTA A DISTÂNCIA - DEAD www.ufvjm.edu.br ead@ufvjm.edu.br 1ª ED Prof. Marcos Valério Martins Soares Cód. da Disc. EADADP038 Disciplina: AUDITORIA & CONTROLADORIA Nome: Patrícia Kelly Fernandes Godinho Curso: Adm. Pública Polo: Turmalina Data: 13/04/2016 Valor: Resultado obtido: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- QUESTÕES -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Questão 01. No estudo do controle estatal podemos identificar algumas diferenças básicas em relação ao setor mercantil.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 622 Palavras / 3 PáginasData: 10/8/2016 -
AUDITORIA E CONTROLADORIA
A improbidade administrativa e o exercício do controle social no Brasil existem? De acordo com o senso comum, entende-se por improbidade a execução de fraude, ato desonesto, imoral. Conforme exposto por Flávio da Cruz (2012) em Auditoria e Controladoria, a improbidade administrativa acontece justamente quando não se cumprem os princípios que regem a administração pública, ou seja, quando o agente público não segue as condutas de legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência. De acordo com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 787 Palavras / 4 PáginasData: 14/4/2019 -
Auditoria E controladoria
Avaliação à Distância AD1 A Improbidade administrativa e o exercício do controle Social no Brasil existem? Fundamente sua resposta. Mínimo de 2 laudas e máximo de 4 laudas (folha A4). Prazo estabelecido: 23h30 do dia 18/08/2019. A improbidade administrativa transcorre com muita frequência no Brasil, é um dos maiores males envolvendo a máquina administrativa do país. Nas esferas do governo brasileiro sempre se teve a presença da improbidade, podemos destacar a corrupção com seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 547 Palavras / 3 PáginasData: 17/10/2019 -
Auditoria e controladoria 1
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ – UFC Curso: Bacharelado em Administração com Foco em Gestão Pública Disciplina: Auditoria e Controladoria Aluno (a): Raíssa Diniz da Rocha Ishigami Tutor (a): Emanuela Mota Silva Aula 01: CONTROLE ESTATAL Portfólio I 24/02/2015 Fortaleza- CE ATIVIDADE DE PORTFÓLIO I 1. Pesquise e dê exemplos práticos ocorridos em seu município de aplicação dos princípios constitucionais, conforme segue: Rotineiramente os atos administrativos são eivados pela prática dos Princípios da Administração Pública, pois
Avaliação:Tamanho do trabalho: 569 Palavras / 3 PáginasData: 15/4/2015 -
AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBEL
FACULDADE VENDA NOVA DO IMIGRANTE- FAVENI AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBEL RAIMUNDO ALVES MONTEIRO NETO AUDITORIA INTERNA, E AS VANTAGES E DESVANTAGENS DA UTILIZAÇÃO DO PREGÃO ELETRÔNICO NAS LICITAÇÕES PÚBLICAS FEDERAIS À LUZ DO PRINCÍPIO DA EFICIÊNCIA SÃO LUIS 2020 AUDITORIA INTERNA, E AS VANTAGES E DESVANTAGENS DA UTILIZAÇÃO DO PREGÃO ELETRÔNICO NAS LICITAÇÕES PÚBLICAS FEDERAIS À LUZ DO PRINCÍPIO DA EFICIÊNCIA RAIMUNDO ALVES MONTEIRO NETO Declaro que sou autor(a)¹ deste Trabalho de Conclusão de Curso.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.410 Palavras / 18 PáginasData: 21/3/2022 -
AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBIL
simbolo-contabeis1 FACULDADES INTEGRADAS APARÍCIO CARVALHO Sociedade de Pesquisa, Educação e Cultura Dr. Aparício Carvalho de Moraes Ltda. AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBIL¹ Samila Creuza Araújo dos Santos² RESUMO O objetivo do trabalho é apresentar as diversas extensões que se pode atuar um profissional na área de contábil, focalizando duas especializações importantes que são: Auditoria e Perícia contábil sendo que auditoria é o exame, a verificação da exatidão dos procedimentos contábeis e perícia a verificação de fatos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 299 Palavras / 2 PáginasData: 29/2/2016 -
Auditoria e Perícia Contábil e Trabalhista
Auditoria e Perícia Contábil e Trabalhista Apostila de Auditoria Professora: Janete Fátima Britzke Santa Rosa – RS, 23 de fevereiro de 2016. Sumário Apresentação 1. Conceito de Auditoria, 8 2. Origem da Auditoria, 9 3. Tipos de Auditoria, 11 4. Evolução da Auditoria Externa no Brasil, 13 5. Auditoria Interna, 15 6. Principais Diferenças entre o Auditor Interno e Externo, 17 7. Comparação entre Auditoria Externa e Interna, 19 8. Perfil do Profissional Auditor, 20
Avaliação:Tamanho do trabalho: 25.431 Palavras / 102 PáginasData: 9/8/2016 -
AUDITORIA E PERÍCIA NAS OPERAÇÕES DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL O QUE É RECUPERAÇÃO JUDICIAL
AUDITORIA E PERÍCIA NAS OPERAÇÕES DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL O QUE É RECUPERAÇÃO JUDICIAL A recuperação judicial prevista na Lei 11101/2005, é um meio utilizado por empresas para evitar que sejam levadas à falência. O processo permite que companhias renegociem as dívidas acumuladas em um período de crise recuperando as atividades e evitando o fechamento, demissões e falta de pagamentos. A recuperação judicial tem como objetivo principal apresentar um plano de recuperação que mostre que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 715 Palavras / 3 PáginasData: 7/9/2021 -
Auditoria e Teoria da Contabilidade
Atividade Teoria da Contabilidade Centro Universitário UNITPAC Professor: Robson de Sousa Lima Disciplina: Teoria da Contabilidade Período: 4º Nome: Ler o capítulo 1 da bibliografia básica indicada em aula e transcrever aqui as perguntas e respostas da atividade ao final do capítulo. 1)Como podem ser conceituados os objetivos da Contabilidade? Alguns autores dizem que o objetivo da Contabilidade é fornecer aos usuários, independentemente de sua natureza, um conjunto básico de informações que, presumivelmente, deveria atender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 16/8/2021 -
AUDITORIA EM CONTAS DE ATIVOS E APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS EM AUDITORIA PÚBLICA
AUDITORIA EM CONTAS DE ATIVOS E APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS EM AUDITORIA PÚBLICA Trabalho apresentado à disciplina Auditoria Pública do curso de Ciências Contábeis da Universidade Salvador, como requisito parcial de avaliação da disciplina. Orientador: Prof. Marcelo Rocha Oliveira Salvador 2016 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 04 2. A AUDITORIA NO SETOR PÚBLICO 04 2.1 AUDITORIA DE CONTAS DO ATIVO 05 2.1.1 Auditoria de caixa e bancos 06 2.1.2 Auditoria das contas a receber 07 2.1.3 Auditoria dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.167 Palavras / 17 PáginasData: 14/9/2017 -
Auditoria em demonstrações financeiras
Esta norma trata da reponsabilidade do auditor que refere se as fraudes na auditoria nas demonstrações contábeis. A característica nas demonstrações contábeis pode ser de fraude ou um erro, o que distingui é ser intencional ou não intencional. A prevenção e a detecção de fraudes é a principal responsabilidade dos responsáveis da governação e na administração das entidades, que é gerada para burlar os controles ou de influencia das informações contábeis, para proibir os resultados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 425 Palavras / 2 PáginasData: 3/3/2014