Humanas
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256.893 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 249.811 - 249.840
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Trabalho final da disciplina de marketing
http://www.fea.usp.br/novabiblioteca/_img/Logo-FEA.jpg Trabalho Final Disciplina Fundamentos de Marketing e Comportamento do Consumidor (EAD 0742) Professora Kavita Miadara Hamza Primeiro Semestre 2015 Turma 2 Integrantes do grupo: Lauren Schwartzman Naomi Watanabe Pedro Augusto Souza Richard Roberts Ronaldo Jesus Introdução O shopping Morumbi foi inaugurado inicialmente no ano de 1982 na região de Santo Amaro, na cidade de São Paulo. Possui, em suas proximidades uma grande concentração de empresas, dentre as quais se destacam as sedes da VIVO,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.303 Palavras / 14 PáginasData: 8/6/2015 -
TRABALHO FINAL DA DISCIPLINA DE MARKETING ESTRATÉGICO
TESLA MOTORS TRABALHO FINAL DA DISCIPLINA DE MARKETING ESTRATÉGICO Trabalho finalda disciplina Marketing Estratégico ministrada pelo professor Marcelo Tete do Curso de Administração da Universidade Federal de Goiás sendorequisito parcial de avaliação da disciplina. DERÚZILLA ARAÚJO DIOGO FELICIANO IVIANE CANÊDO JARDIM MARIA DE JESUS F. DE O. ABREU NAIANE CRISTINE DA SILVA MENDONÇA RAFAEL SANTOS SUELLEM MACIEL GOIÂNIA/GO NOVEMBRO/2017 ANÁLISE Os veículos elétricos começaram a ser utilizados no século dezenove, no entanto, tinham um custo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.075 Palavras / 9 PáginasData: 20/5/2021 -
Trabalho Final da Disciplina Liderança e Gestão de Equipes
Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Liderança e Gestão de Equipes Brasília 2015 Guilherme Guterres Graça Cavalcanti Trabalho Final da Disciplina Liderança e Gestão de Equipes Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Liderança e Gestão de Equipes para obtenção de avaliação. Brasília 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 COMO VOCÊ CONSIDERA O TRABALHO DE MÁRIO COMPARANDO SUA LIDERANÇA COM A DE GERENTE TÍPICO? 2.2 AVALIE AS ATIVIDADES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.030 Palavras / 9 PáginasData: 20/6/2015 -
Trabalho Final Da Disciplina Marketing, Informações E Inteligência Competitiva
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Marketing, Informações e inteligência competitiva Rio de janeiro 2014 XXXXXX Estudo de caso para avaliação final Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Marketing, Informações e inteligência competitiva para obtenção de avaliação. Rio de janeiro O8/02/2014 Sumário 1. Caso 1...............................................................................2,3 2. Caso 2...............................................................................3,4 2 Caso 1 Vou iniciar um breve relato da empresa onde trabalho, somos uma empresa no segmento de Lubrificantes, representamos uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.101 Palavras / 5 PáginasData: 6/8/2014 -
Trabalho Final da Disciplina Varejo
Transformação do mercado de varejo perante o PIX e novas tecnologias Amanda Caroline de Avelar Carvalho – CPF 37616247865 A Pandemia de Covid-19 trouxe impacto considerável a economia mundial, e principalmente ao setor varejista brasileiro. O ICS, que é o índice de Consumo em Supermercados, por exemplo, acompanha o volume e o valor de transações realizadas com benefício Alimentação, além da quantidade de estabelecimentos comerciais que receberam tais pagamentos. Com base nos dados atualizados em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.019 Palavras / 5 PáginasData: 16/4/2021 -
TRABALHO FINAL DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS ABDIEL FRANÇA DO NASCIMENTO POLLYANNA MARIA OLIVEIRA MACHADO TRABALHO FINAL DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS: Plano de implantação do setor de recursos humanos na empresa “Eden’s Buffet”. São Luís 2013 ABDIEL FRANÇA DO NASCIMENTO POLLYANNA MARIA OLIVEIRA MACHADO TRABALHO FINAL DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS: Plano de implantação do setor de recursos humanos na empresa “Eden’s Buffet”. São Luís 2013 Sumário 1. PLANO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.764 Palavras / 16 PáginasData: 5/4/2016 -
Trabalho final de conclusao de curso
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE ANHANGUERA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DÉBORA APARECIDA PIMENTEL DA SILVA MÁRCIO FELIPE ALMEIDA RODRIGUES PEIXOTO SARA INÁCIO GLICERIO A INFLUÊNCIA DO CLIMA ORGANIZACIONAL PARA OS RESULTADOS DE UMA EMPRESA CONCESSIONÁRIA DE MOTOCICLETAS Belo Horizonte 2014 DÉBORA APARECIDA PIMENTEL DA SILVA MÁRCIO FELIPE ALMEIDA RODRIGUES PEIXOTO SARA INÁCIO GLICERIO A INFLUÊNCIA DO CLIMA ORGANIZACIONAL PARA OS RESULTADOS DE UMA EMPRESA CONCESSIONÁRIA DE MOTOCICLETAS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Administração da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 675 Palavras / 3 PáginasData: 4/5/2015 -
Trabalho Final de Custos
- UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM FINANÇAS Trabalho Final da Disciplina Administração de Custos e Planejamento Tributário Campos dos Goytacazes 2014 Wiliam Junqueira Paes Filho Comparação entre os Métodos de Custeio Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Administração de Custos e Planejamento Tributário para obtenção de avaliação. Campos dos Goytacazes 11/11/2014 1. A Demonstração do Resultado não foi bem elaborada, faltou o CPV e ainda as despesas e custos estavam todas alocadas como despesas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 780 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2015 -
TRABALHO FINAL DE DIREITO
Trabalho Final Nome: Rafaela Mira RA:19319755 * Escolha um dos artigos apresentados pelos grupos nos seminários ao longo do semestre (diferente daquele que o seu próprio grupo apresentou). Façam um texto comentando a analisando a temática do artigo escolhido, empregando pelo menos um conceito sobre a análise do Direito de cada um dos autores que estudamos no semestre (Durkheim, Marx e Weber). O trabalho deve ter no máximo 1500 palavras. * 03-3 Justiça Do Trabalho:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.538 Palavras / 7 PáginasData: 8/12/2020 -
TRABALHO FINAL DE GESTÃO DE OPERAÇÕES
TRABALHO FINAL DE GESTÃO DE OPERAÇÕES DIAGNÓSTICO DE OPERAÇÕES O objetivo desta atividade é realizar uma consultoria em uma pequena ou média empresa de produção e venda de bens ou de serviços tais como clínicas, escritórios de advocacia, pet shops (que tenham serviços de banho, tosa e cuidador), restaurantes, cabeleleiros, cartórios, buffets de festa, etc. Pretende-se, a partir do diagnóstico, promover um plano simples de ações com impacto na competitividade da empresa. Para isso, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 895 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2022 -
TRABALHO FINAL DE GESTÃO DE OPERAÇÕES DIAGNÓSTICO DE OPERAÇÕES
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Uma imagem contendo texto Descrição gerada automaticamente TRABALHO FINAL DE GESTÃO DE OPERAÇÕES DIAGNÓSTICO DE OPERAÇÕES Bianca Jae Hyun Clara Fernandes João Batista Júlia Esteves Maria Luisa Barbosa SÃO PAULO NOVEMBRO 2020 SUMÁRIO 1. Descrição da empresa escolhida ……………………………………………….. 03 2. Análise da estratégia de operações (caracterização Volume x Variedade) ….….. 04 1. Ficha de avaliação do processo de atendimento/produção ………….….. 04 2. Ficha de avaliação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.639 Palavras / 7 PáginasData: 3/12/2020 -
TRABALHO FINAL DE GESTÃO DE PESSOAS
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL Fichamento de Estudo de Caso Daniel Vieira Gaia Trabalho da disciplina Gestão de pessoas Tutor: Profª. Beatriz Acampora e Silva de Oliveira Tucuruí, PA 2017 Estudo de Caso: Gestão de pessoas Uma nota sobre o processo de equipe REFERÊNCIA: Harvard Business School, 2011. O texto em estudo apresenta estratégias para realizar trabalhos em equipes e mais produtivos. Ainda de acordo com ele, quando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 760 Palavras / 4 PáginasData: 10/3/2017 -
TRABALHO FINAL DE GOVERNANÇA CORPORATIVA E EXCELÊNCIA EMPRESARIAL
TRABALHO FINAL DE GOVERNANÇA CORPORATIVA E EXCELÊNCIA EMPRESARIAL vagas@novabairrosplanejados.com Introdução O tema escolhido foi oTema 1 - Na crise financeira internacional de 2008 grandes bancos e empresas, como Citigroup, Merryl Linch, GM, Sadia e Votorantim, são exemplos de empresas importantes que foram fortemente afetadas por decisões erradas de seus administradores. De que forma a atuação dos Conselhos de Administração poderia ter minimizado as consequências dessa má administração? Maior crise do capitalismo moderno desde 1929 lançou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.314 Palavras / 14 PáginasData: 16/6/2016 -
Trabalho Final de Graduação
1. Embasamento teórico - O que é um quartel - Que tipos de quarteis existem 1. Área de estudo - Histórico; - Cidade; - Localização; - Acessos; 1. Normativa do corpo de bombeiro 1. Normativo Urbana – Arquitetônica – Ambiental - PDL -Estatuto de cidade 1. Características do terreno - Ventos - Insolação - Vegetação 1. Revisão Arquitetura Sustentável - Eficiência energética - Bioclimática - Arquitetura – o que é? - Sustentabilidade- o que é?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.369 Palavras / 10 PáginasData: 4/11/2015 -
TRABALHO FINAL DE GRADUAÇÃO
CENTRO UNIVERSITÁRIO CESMAC CURSO DE ARQUITETURA E URBANISMO ALESSANDRO NICOLAU DA SILVA Análise das qualidades ambientais urbanas: Estudo de caso do canteiro central da Cidade de Atalaia-Al MACEIÓ-AL 2019/1 ALESSANDRO NICOLAU DA SILVA Análise das qualidades ambientais urbanas: Estudo de caso do canteiro central da Cidade de Atalaia-Al Projeto de pesquisa apresentado como requisito parcial, para conclusão do curso de graduação em Arquitetura e Urbanismo do Centro Universitário CESMAC, sob a orientação da Professora Selma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.668 Palavras / 7 PáginasData: 7/4/2021 -
Trabalho Final de Liderança
UNIVERSIDADE REGIONAL DE BLUMENAU CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DEPARTAMENTO DE marketing Valdirene das dores machado GESTÃO EM ONGS BLUMENAU 2014 DEFINIÇÃO E DESCRIÇÃO DA ENTIDADE SEM FINS LUCRATIVOS Para elaboração deste trabalho, definiu-se como nossa ONG a FORÇA VOLUNTARIA de Gaspar. Consiste na formação de grupos de voluntários para atuar em situações desastres, recrutando, cadastrando, selecionando, mobilizando, motivando e capacitando para o voluntariado, atuando em rede, em situações de desastres, apoiando as ações da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 842 Palavras / 4 PáginasData: 28/9/2020 -
Trabalho Final de Marketing
UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESPÍRITO SANTO CENTRO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS E ECONÔMICAS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA FUNDAMENTOS DE MARKETING DAVID LOCH JOHANNA WUETSCHER RENAN ROCHA SOUZA VINICIUS TRISTÃO SANTOS Sistema de Cooperativas de Crédito do Brasil SICOOB VITÓRIA 2015 SICOOB ANÁLISE DAS AÇÕES DE MARKETING UTILIZADAS NA EMPRESA SICOOB Este documento é um relatório para conclusão da disciplina Fundamentos de Marketing, do Curso de Graduação em Administração do Centro de Ciências Jurídicas e Econômicas da Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.480 Palavras / 10 PáginasData: 21/4/2017 -
TRABALHO FINAL DE MARKETING II
http://www.famaassessoria.com.br/wp-content/uploads/2013/11/logo-esamc-santos2.jpg TRABALHO FINAL DE MARKETING II BRENDA SEGÓVIA SOUZA DA SILVA CAIO YUJI DE SOUZA TANAKARA ELOISA CRISTINA SILVA FERNANDEZ FELIPE PEDRO NUNES GUERRA GIOVANNA TAVARES ALMEIDA DE JESUS MATHEUS ANDRADE NEVES Santos 2018 http://www.famaassessoria.com.br/wp-content/uploads/2013/11/logo-esamc-santos2.jpg BRENDA SEGÓVIA SOUZA DA SILVA RA 11180370 CAIO YUJI DE SOUZA TANAKARA RA 12170069 ELOISA CRISTINA SILVA FERNANDEZ RA 12170088 FELIPE PEDRO NUNES GUERRA RA 12140307 GIOVANNA TAVARES ALMEIDA DE JESUS RA 12170474 MATHEUS ANDRADE NEVES RA 11160977 Trabalho final
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.412 Palavras / 6 PáginasData: 14/1/2020 -
Trabalho Final De Modelagem De Processos Diagnostico
Curso Administração 4o Período, Forma Descrição gerada automaticamente Diagnóstico Empresarial Data: 13/06/22 Turma: ARA 0036 3003 MODELAGEM DE PROCESSOS COMPONENTES DO GRUPO Altemar Rodrigues Alves Matrícula 2021073693142 Beatriz Neves Teixeira Matrícula 202001524312 Clara Souza Garcia de Carvalho Matrícula 201808238321 Rodrigo Conceição Silva Matrícula 202103563571 Roberto Barros de Souza Matrícula: 202002806371 Obs.: a empresa solicitou que não divulgasse o nome TRABALHO FINAL DE MODELAGEM DE PROCESSOS 1. - OBJETIVO Efetuar um diagnóstico empresarial, na empresa de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 29/2/2024 -
Trabalho Final de Política Externa Brasileira para América Latina
Trabalho Final de Política Externa Brasileira para América Latina De acordo com a notícia em formato de entrevista realizado pela BBC Brasil, o cientista político argentino Marcelo Cavarozzi possui uma visão pessimista das lideranças na região da América Latina. Esta visão é determinada segundo uma análise das lideranças chamadas de “esquerda”, como Evo Morales na Bolívia, Lula e Dilma no Brasil e Cristina Kirchner na Argentina. Existem, segundo Cavarozzi, lideranças fracas, incapazes de realizar mudanças
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.004 Palavras / 9 PáginasData: 19/8/2016 -
TRABALHO FINAL DO CURSO CENSO ESCOLAR
PROGRAMA FORMAÇÃO PELA ESCOLA/FNDE CURSO FORMAÇÃO PELA ESCOLA: CENSO ESCOLAR PLANO OPERACIONAL DO CENSO ESCOLAR Eduardo Brandão Costa Chelton Oliveira da Silva Teotônio Vilela-AL 27 de abril de 2017. 1. INTRODUÇÃO O Censo Escolar é a maior fonte de informação da realidade da educação publica nacional, são coletadas todas as informações sobre as escolas publicas em um prazo estabelecido pelo MEC. Desta feita, todas as escolas na pessoa de seus gestores se atentarão para todo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 454 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2017 -
Trabalho Final Estratégia Corporativa e de Negócios - Matriz Individual
0 UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS LUCAS AURÉLIO VIEIRA DA SILVA EDUCAÇÃO FISCAL PARA A CIDADANIA SOB A PERCEPÇÃO DOS ALUNOS DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO São Luís 2018 1 LUCAS AURÉLIO VIEIRA DA SILVA EDUCAÇÃO FISCAL PARA A CIDADANIA SOB A PERCEPÇÃO DOS ALUNOS DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO Monografia apresentada ao curso de Graduação em Ciências Contábeis da Universidade Federal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 14.404 Palavras / 58 PáginasData: 27/12/2023 -
Trabalho Final Estrutura e Processos Organizacionais
X:\Textos_manual_pdf\A - Pasta da Equipe de Apostila\DOCUMENTOS E ARQUIVOS PADRÃO\modelagem3.0\barra-sup.wmf J:\fgvonline\Ensino Distancia\Recursos\Inovações\Logos & assinaturas\FGV\Nova Identidade FGV\fgv_educacao_executiva\fgv_educacao_executiva.emf TRABALHO FINAL Matriz de trabalho final Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: Turma: Tarefa: Estudo de Caso: Casa do café Estrutura organizacional da empresa A estrutura organizacional indentificada é a Funcional, sendo a mais indicada para pequenas organizações. Uma das características desta estrutura presente nas lojas “Casa do Café” é a estrutura similar, tanto no espaço fisico das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 28/8/2022 -
TRABALHO FINAL GERENCIA PESSOAL
MATRIZ DE ATIVIDADE INDIVIDUAL Disciplina: Gestão de Pessoas Módulo: Aluno: Turma: Introdução Atualmente existem diversos tipos de líderes que se encaixam em equipes especificas e estes conseguem extrair o melhor dos seus liderados de forma a obter resultados extraordinários. Mas existem líderes que não são capazes de se moldar as suas equipes. Independente do local de trabalho, seja em uma oficina mecânica ou em um escritório de executivos haverá o líder autoritário que deseja ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 672 Palavras / 3 PáginasData: 4/10/2020 -
Trabalho final Gestão de Custos Correto
Resultado de imagem para anhanguera Niterói 2020 SUMÁRIO 1. CUSTEIO POR ABSORÇÃO E CUSTEIO VARIÁVEL 04 2. PONTO DE EQUILIBRIO..................................................................................08 3. MARGEM DE SEGURANÇA OPERACIONAL..................................................12 REFERÊNCIAS 15 1. cUSTEIO POR ABSORÇÃO E CUSTEIO VARIÁVEL. 1.1 - A Empresa Contraprova produz um único produto. Durante o exercício fiscal, a empresa produziu 5000 unidades desse produto, tendo vendido 70% a R$10,00 a unidade. Os custos e despesas incorridos durante o ano estão demonstrados abaixo: * Materiais diretos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.649 Palavras / 7 PáginasData: 12/9/2022 -
Trabalho Final Gestão de Pessoas
Curso: Tecnológico em Recursos Humanos Disciplinas: Gestão de pessoas Desafio Profissional ________________ 1 Introdução A importância da implantação de um RH junto com um Departamento pessoal nas empresas é de fato fundamental para auxiliar nas questões de Gestão de Pessoas, e na questão burocrática de um organização, com um foco mais amplo que envolvem clima organizacional, motivação, reconhecimento, avaliação de desempenho, recrutamento de talentos e o balanceamento entre o trabalho e a vida pessoal dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.275 Palavras / 10 PáginasData: 12/4/2016 -
Trabalho Final Gestão de Pessoas - Pós ADM
ANONIMO ANONIMO DOS ANONIMO Módulo: 01 – ANONIMO TRABALHO FINAL – GESTÃO DE PESSOAS SÃO PAULO 2019 1. DEFINIÇÃO E CARACTERISTICAS DA EMPRESA Este trabalho tem por objetivo aplicar os conhecimentos originados em sala de aula e mediante ao material de apoio quando da análise, do ponto de vista de Gestão de Pessoas, de uma empresa existente. A empresa escolhida foi a ANONIMO Anônimo Corporation, empresa proprietária e operadora independente de infraestrutura de comunicações sem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.167 Palavras / 13 PáginasData: 8/11/2020 -
Trabalho Final Gestão de Projetos
Estacio_09_H_Luxo_cor.jpg TRABALHO FINAL NOME DA DISCIPLINA: Gestão de Projeto CÓDIGO DA DISCIPLINA: (PGN2818/1875332) 9001 ALUNO: Rafael Malafaia Ferreira de Araújo MATRÍCULA: 201508487511 DESENVOLVIMENTO 1. Declaração do escopo do projeto 1. Descrição do escopo do produto ou serviço * O projeto se destinará a planejar a criação da nova unidade franqueada da Escola de Idiomas BBT; * Envolverá a construção da nova unidade, divulgação e treinamento da equipe. 1. Entregas do projeto 1. Construção da unidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 490 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2016 -
Trabalho final Gestão do conhecimento
Na Empresa onde trabalho não é aplicada a gestão do conhecimento, pois um dos maiores problemas é que se trata de uma empresa familiar, ou seja, não estão abertos a opiniões, não tendo ou abrindo espaço para que o funcionário possa expor suas idéias, como também é uma empresa acostumada a trabalhar com o mesmo produto a 50 (cinqüenta) anos, está dando certo, fica a incerteza de buscar novos produtos ou melhorar a gestão, devido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 931 Palavras / 4 PáginasData: 17/8/2016 -
Trabalho Final Gestão dos Custos Logísticos
Gustavo da Silva Pereira RA:2298519272 Gustavo da Silva Pereira Anhanguera Educacional gussilper@yahoo.com.br RA:2298519272 ________________ DISCIPLINA: CUSTOS LOGÍSTICOS CUSTOS ADMINISTRATIVOS ABRANGENDO: -Processamento de pedidos; -Inventário; -TI (Tecnologia da Informação); -Custos Operacionais. RESUMO O objetivo de apuração de Custos Logísticos é o de estabelecer políticas que possibilitem às empresas, simultaneamente uma redução nos custos e a melhoria do nível de serviço oferecido ao cliente. Envolve os processos de identificação, classificação, mensuração, acumulação, análise e interpretação das informações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.650 Palavras / 7 PáginasData: 4/5/2015