Psicologia
28.313 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 8.161 - 8.190
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COMPREENSÃO DO COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES DE TRABALHO
UNIVERSIDADE PAULISTA COMPREENSÃO DO COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES DE TRABALHO Trabalho de Psicologia do Trabalho do título de graduação em Psicologia apresentado à Universidade Paulista - UNIP Orientadora: Pavarina SÃO PAULO 2018 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 2 METODOLOGIA 3 - PÚBLICO ALVO 3 - INSTRUMENTOS UTILIZADOS (APÊNDICES A,B,C) 3 - PROCEDIMENTO 12 CONCLUSÃO 13 REFERENCIAS 15 ANEXOS 16 APÊNDICES 17 INTRODUÇÃO Através desse trabalho de campo realizado na multinacional Concentrix Brasil, iremos apresentar as características que contribuem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.631 Palavras / 19 PáginasData: 16/5/2018 -
Compreensão e análise da questão socioambiental dos coletores de materiais
- APRESENTAÇÃO A presente pesquisa tem a finalidade de entender e analisar a questão sócio-ambiental dos catadores de materiais recicláveis a partir do ponto de vista da atuação do profissional da assistência social. Nessa perspectiva sua avaliação se estenderá ao estudo do modelo participativo para a coleta seletiva no município de Itacarambi/MG. Nesse contexto, será enfatizada a relevância da atuação do assistente social como parceiro, mediador, articulador e orientador demonstrando que o papel a ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.670 Palavras / 7 PáginasData: 13/4/2014 -
Compressão Espaço Tempo Bauman
Discorra sobre um dos temas abaixo. Use como base referencial o texto de David Harvey “A compressão tempo-espaço e a condição pós-moderna” 1. A acumulação flexível e sociedade contemporânea. A acumulação flexível diz respeito à superação do fordismo como forma de organização da produção. O fordismo trabalhava com uma linha de produção a qual se produzia sem folga, centenas de produtos por hora, produção de mercadorias em massa com a possibilidade de se estocar os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 797 Palavras / 4 PáginasData: 22/10/2021 -
Comprometimento cognitivo
Embora o delírio e a demência sejam descritos muitas vezes juntos, na realidade são duas perturbações bastante diferentes. Os disturbios de comprometimento cognitivo englobam distúrbios específicos, onde produzem lesão permanente ou temporário causando uma disfunção psicológica ou comportamental. O delírio consiste em um distúrbio agudo da consciência e alteração na cognição que aparece num breve intervalo de tempo. A demência é um distúrbio crônico que afeta inclusive a memória. O delírio pode ser causado por:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 995 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2014 -
COMPROMETIMENTO COMO FERRAMENTE PARA A VALORIZAÇÃO PROFISSIONAL E O DESENVOLVIMETNO EMPRESARIAL.
COMPROMETIMENTO COMO FERRAMENTE PARA A VALORIZAÇÃO PROFISSIONAL E O DESENVOLVIMETNO EMPRESARIAL. No contexto empresarial existe o processo de avaliação de desempenho que necessita de uma atenção especial das empresas e também de seus funcionários. Pois trata-se de uma ferramenta que vem sendo bastante utilizada pelas organizações para o comprometimento e a valorização dos seus colaboradores. Tratando-se de um método dedutivo para analisar a importância do comprometimento e a valorização profissional no ambiente de trabalho para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 PáginasData: 15/11/2014 -
Compromisso de fornecer alimentos e intervalos de descanso
Da obrigatoriedade quanto à concessão do intervalo para refeição e repouso 22/set/2014Novo Como se vê, a preocupação do legislador no artigo 71 e parágrafos da CLT foi de garantir um intervalo mínimo de uma hora para o trabalhador que cumpre jornada de trabalhado acima de 6 horas. Por Valquiria Rocha Batista É de conhecimento notório que em qualquer trabalho cuja jornada de trabalho supere de 6 horas diárias existe a obrigatoriedade de concessão de intervalo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.204 Palavras / 5 PáginasData: 27/9/2014 -
Compromisso orgânico / emocional e suas conseqüências para o movimento
– Comprometimento Orgânico/Emocional e suas conseqüências para o trânsito Fátima Rassul especialista em psicologia de trânsito O etanol ou o “espírito do vinho”, expressão proveniente do latim spiritus vini, cuja fórmula química é C2H5OH, é um líquido incolor encontrado na maioria das bebidas alcoólicas. Desde os tempos mais remotos da humanidade, o homem já havia descoberto a tecnologia para produzir o álcool, entretanto, foi somente no término do século XVIII e inicio do século XIX
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.328 Palavras / 10 PáginasData: 28/9/2014 -
Compromisso real
A obrigação real pressupõe uma atividade do devedor (prestação), satisfativa do interesse do credor. Obrigação Propter Rem (Ob Rem, Obrigação Real, In Rem) situam-se entre os direitos das obrigações e direito das coisas. Trata-se de uma obrigação de natureza híbrida (pessoal e real), pois se vincula a uma coisa acompanhando-a. Exemplo: Obrigação de pagar taxa condominial (RESP 846187 SP). Vale acrescentar ainda que o RESP 1073846SP dá também como exemplos de obrigação Propter Rem as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 949 Palavras / 4 PáginasData: 3/12/2014 -
Compromisso Social E ético: Desafios Para A Atuação Em Psicologia Organizacional E Do Trabalho
Nesse capitulo relaciona os desafios de atuação de Psicologia Organizacional e Trabalho, os autores discutem e buscam a reflexão sobre o compromisso social e ético dentro do trabalho, seus valores e regras de atuação de psicólogo que assegura o padrão de qualidade que envolve na sociedade. E também apresenta como objeto de reflexão uma dimensão do exercício profissional que é transversal através a prática, ferramentas, estratégias e modelos de intervenção. Como os desafios encontra no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 25/8/2014 -
COMPULSÃO SEXUAL: DA SATISFAÇÃO AO TRANSTORNO
COMPULSÃO SEXUAL: DA SATISFAÇÃO AO TRANSTORNO Adriana Dutra[1] Ariadne Murtinho Alexsandra Leite Cristiane Fátima Lucimare Ribeiro Pedrosa Alves Libanio Evani B. Souza Leonardy Negrini[2] Vemos claramente: é o dispositivo de sexualidade que, em suas diferentes estratégias, instaura essa idéia 'do sexo' e o faz aparecer, sob as quatro grandes formas – da histeria, do onanismo, do fetichismo e do coito interrompido – como sendo submetido ao jogo do todo e da parte, do princípio e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.636 Palavras / 27 PáginasData: 19/5/2015 -
Computação
Sites sugeridos para pesquisa • CLUBE DO HARDWARE: Entrada 2012 - Disponível em: <http://www.clubedohardware.com.br/ pagina/entrada >. Acesso em: 29 jan. 2014 . • VIMEO. SuperSpeed USB do USB-IF. 2011. Disponível em: <http://www.usb.org/developers/ssusb>. Disponível também em: <https://docs.google.com/open?id=0B9e1nJ9U5ACjX0FFRTk4ZFFTZnM>. Acessos em: 29 jan. 2014. • ALECRIM, Emerson. Tecnologia USB 3.0. 2011. Disponível em: <http://www.infowester.com/usb30.php>. Disponível também em: <https://docs.google.com/open?id=0B9e1nJ9U5ACjazEzcGRrWGk2V0U>. Acessos em: 29 jan. 2014. Passo 3 (Individual) Elaborar a descrição detalhada dos dispositivos de entrada e saída e de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 371 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2014 -
Comte
59% dos brasileiros acreditam em Deus e também em Darwin Ao investigar as convicções sobre o desenvolvimento da espécie humana, pesquisa Datafolha mostrou que a maioria crê em Deus e em Darwin. Para 59%, o homem resulta de milhões de anos de evolução, mas guiada por um ente supremo, informa reportagem de Hélio Schwartsman publicada nesta sexta-feira pela Folha. Um em cada quatro brasileiros, porém, acredita que o ser humano foi criado por Deus há
Avaliação:Tamanho do trabalho: 502 Palavras / 3 PáginasData: 16/4/2014 -
Comte E O Positismo
Comte e o Positivismo O positivismo é uma linha teórica da sociologia, criada pelo francês Auguste Comte (1798-1857), que começou a atribuir fatores humanos nas explicações dos diversos assuntos, contrariando o primado da razão, da teologia e da metafísica. Segundo Henry Myers (1966), o "Positivismo é a visão de que o inquérito científico sério não deveria procurar causas últimas que derivem de alguma fonte externa, mas, sim, confinar-se ao estudo de relações existentes entre fatos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 317 Palavras / 2 PáginasData: 19/3/2015 -
Comte, Durkheim, Marx E Weber (resumo)
Auguste Comte (1798-1857) : Isidore filósofo e matemático francês, foi o fundador do Positivismo e pai da Sociologia, criou uma nova ciência para estudar a humanidade, chamou-a de física social, em 1828. Em 1839, mudou o termo para Sociologia. Em 1826, começou a elaborar as lições do Curso de Filosofia Positiva. Em 1842, publicou sua grande obra: Curso de Filosofia Positiva, constituída de seis volumes. A partir de 1846, toda sua obra passou a ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.310 Palavras / 6 PáginasData: 4/12/2014 -
Comunhão
PERGUNTA 1 Sabemos que a comunicação se dá de várias maneiras e é um assunto muito amplo e que a todo o momento temos de avaliar “o que é comunicação”, “como ela acontece”, “aqui aconteceu ou não” ou "eu me comuniquei bem ou mal”. Sabemos que temos ferramentas que fazem-na acontecer ou não. Além dessas ferramentas, temos os bloqueadores que interferem ou impedem que a comunicação atinja ao seu objetivo final que é o de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 19/3/2014 -
Comunhão
Notas: 1 Para responder a questão, analise a ilustração abaixo: Fonte: http://linguagemcorporal2b.blogspot.com.br/2012/11/significados-na-expressao-facial.html. Acesso em: 09 jan. 2014. Qual das alternativas abaixo reforça a informação transmitida pela ilustração? Escolher uma resposta. a. A comunicação não verbal é uma das barreiras à comunicação mais frequentemente citada pelos especialistas, pois prejudica a qualidade da informação. b. As expressões e gestos devem ser utilizados para criar uma imagem que nem sempre corresponde ao que o outro pensa. c. As
Avaliação:Tamanho do trabalho: 756 Palavras / 4 PáginasData: 6/4/2014 -
Comunicação
Nas condições atuais do século XXI a presença de um líder pode fazer toda a diferença dentro das organizações. De acordo com Robbins os conceitos de liderança e administração são diferentes, o primeiro diz respeito ao enfrentamento à complexidade, já o segundo refere-se à capacidade de enfrentamento da mudança; os lideres estabelecem direções por meio da visão de futuro e engajam as pessoas comunicando-lhes essa visão e inspirando-lhes a superar obstáculos. Vale dizer que nem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.681 Palavras / 11 PáginasData: 25/1/2013 -
Comunicação
Quatro são as funções que a comunicação desempenha em uma organização ou em um grupo. Vale observar que são todas fundamentais para um bom desempenho, não devendo ser nenhuma relevante à outra. São elas: • Controle – permite o controle de comportamentos, o cumprimento de ordens e hierarquias, a adequação às políticas vigentes, entre outros. Um exemplo desta função é quando um colaborador deve comunicar qualquer problema de trabalho primeiramente a seu superior imediato. •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 756 Palavras / 4 PáginasData: 28/11/2013 -
Comunicação
O conceito de comunicação é fortemente influenciado pelas transações entre as pessoas, sei que a comunicação é a primeira área a ser focalizada na administração de Recursos Humanos. Hoje os clientes estão mais exigentes e atualizados com a acessibilidade das informações . É através da comunicação que conseguimos formar uma verdadeira equipe harmoniosa e motivada a promover, interação e o relacionamento entre as pessoas e os departamentos. Uma comunicação eficiente é o fator mais importante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 292 Palavras / 2 PáginasData: 7/3/2015 -
Comunicação
Você estudou até aqui a importância da comunicação excelente, mas Bonh (2005) traz reflexões sobre o processo de comunicação ineficaz, em que salienta que há incapacidade de entendimento mútuo, pois as pessoas se comunicam de maneira superficial. Os indivíduos muitas vezes acreditam que as informações transmitidas, sejam elas nas escolas ou, ainda, nos jornais e revistas, são irrelevantes. Isso passa a ser um problema da comunicação, em que, quanto mais se tenta entender, mais confuso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Comunicação De Empresa
Comunicações de Empresa Trabalha as conexões da linguagem quando aplicada no contexto empresarial.Demonstrando conceitos proveniente do léxico do mercado.A disciplina visa a princípio, tratar do estilo, da linguagem e da oralidade na comunicação corporativa. As relações de uma ou mais pessoas são essenciais na vida de um ser humano, a necessidade da comunicação e inevitável seja na vida profissional ou pessoal. Na empresa a comunicação com seus colaboradores é um fator essencial, faz você atingir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 580 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2015 -
Comunicação do professor com alunos na escola Cemei Castelo Branco
Realizamos nosso estudo de caso na escola Cemei Castelo Branco, situada na região do Campos Elíseos em Campinas. Fizemos nossa observação na sala do agrupamento três que atende a faixa etária de três a quatro anos, e tem como docente o professor Jose Antonio, que nos recebeu muito bem. Quando chegamos na sala as crianças estavam dispersas, algumas na janela, outras brincando com jogos, todas com muita agitação, enquanto isso o professor tentava contar uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 235 Palavras / 1 PáginasData: 7/11/2014 -
COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL CAPITULO 4 E 5.
Descrição: http://www.geldcapital.com.br/wp-content/uploads/2014/05/anhanguera01-212x143.jpg ANHANGUERA EDUCACIONAL Ltda. Curso de Graduação em Psicologia 10ª Série – Período: Noturno COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL CAPITULO 4 E 5. Trabalho apresentado para Composição de nota de 1º bimestre Na disciplina de Comunicação e Comportamento Organizacional São José dos Campos/SP 2017 Um mundo em mudanças. Estamos atravessando uma época de mudanças, e essas mudanças estão vinculadas em vários aspectos, tais como: Politico, Social e Econômico, e um modelo utilizado para fazer uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.094 Palavras / 5 PáginasData: 28/5/2017 -
Comunicacao E Expressao
As duas faculdades da mente humana responsáveis pelo conhecimento da realidade são: Resposta Resposta Selecionada: b. Razão e inteligência Resposta Correta: b. Razão e inteligência Feedback da resposta: Razão e inteligência são, portanto, faculdades que possibilitam ao homem construir conhecimentos que, aplicados à realidade, garantem sua vida no planeta. Razão e inteligência são conceitos fundamentais no processo de produção do conhecimento verdadeiro. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos Correta Segundo o conteúdo estudado, para desenvolver
Avaliação:Tamanho do trabalho: 803 Palavras / 4 PáginasData: 17/11/2013 -
Comunicação E Expressao
PERGUNTA 1 1. Textos que, a partir do abstrato, procuram fazer uma análise do real; compostos geralmente por: introdução, desenvolvimento e conclusão. Essa definição pertence ao texto do tipo: a) dissertativo. b) crônico. c) narrativo. d) injuntivo. e) poético. 0,2 pontos PERGUNTA 2 1. De acordo com o conteúdo referencial da unidade, as estratégias de pré-leitura: a) são ações que acionam os conhecimentos prévios do leitor sobre o gênero ou outros aspectos relacionados ao texto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2014 -
Comunicação E Expressão
1. Com base no Capítulo 1 do livro da disciplina, leia o fragmento do texto O brasileiro cordial e assinale a alternativa correta. O brasileiro cordial Todo o mundo conhece ou, pelo menos, já ouviu falar daquela frase de Sergio Buarque de Hollanda: "o brasileiro é um povo cordial". O que pouca gente sabe é que o dito historiador se arrependeu muito de haver lançado esta tese ao perceber que seus comentaristas tiravam interpretações que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.288 Palavras / 6 PáginasData: 3/11/2014 -
Comunicação E Liderança
COMUNICAÇÃO Conceito: É um campo de conhecimento acadêmico que estuda os processos de comunicação humana. Constitui-se em um campo de saberes e técnicas que engloba manifestações coletivas, individuais, as instituições e as relações de poder, os efeitos dos meios tecnológicos de comunicação em massa. COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL: De acordo com Maximiano (2000 ): “Comunicação é o processo de transferir e receber informações. Informações são dados organizados que possibilitam a análise de situações e tomada de decisões”.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.647 Palavras / 11 PáginasData: 23/8/2014 -
Comunicação E Liderança
COMUNICAÇÃO: -DEFINIÇÃO: É um campo de conhecimento acadêmico que estuda os processos de comunicação humana. Constitui-se em um campo de saberes e técnicas que engloba manifestações coletivas , individuais, as instituições e as relações de poder, os efeitos dos meios tecnológicos de comunicação em massa. COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL: De acordo com Maximiano (2000, p.282): “Comunicação é o processo de transferir e receber informações. Informações são dados organizados que possibilitam a análise de situações e tomada de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.433 Palavras / 10 PáginasData: 29/8/2014 -
Comunicação E Linguagem
Visão geral Apresentação da disciplina: Estamos o tempo todo nos comunicando. Seja em casa, com nossos familiares, no exercício profissional ou nas complexas negociações das corporações, nossas habilidades comunicativas são requisitadas e postas à prova a todo o momento. Uma comunicação eficaz é também um requisito essencial em todas as etapas da formação profissional. Dividimos este material em duas Unidades e cada unidade em duas aulas web, resultando em quatro aulas web. O objetivo da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 PáginasData: 10/5/2013 -
Comunicação E Linguagem
Na Unidade 1 (ZAMPRONEO; ALEIXO, 2014), entre os assuntos tratados, você estudou os princípios que regem a comunicação verbal humana e as funções da linguagem. Esses conhecimentos lhe são necessários para a atividade seguinte. Leia o texto e faça o que se pede. Bom conselho Ouça um bom conselho Que eu lhe dou de graça Inútil dormir que a dor não passa Espere sentado Ou você se cansa Está provado, quem espera nunca alcança Venha,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 538 Palavras / 3 PáginasData: 1/9/2014