Administração
81.116 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 25.801 - 25.830
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BSC - BALANCED SCORECARD
BSC - BALANCED SCORECARD Abrangência do BSC nos setores empresariais ( marketing, recursos humanos, faturamento, vendas, compras e contábil ). Mais do que medidor de desempenho, o BSC é um Sistema de Gestão Estratégica e viabiliza processos gerenciais críticos, sendo que sua abrangência recai sobre os mais variáveis setores empresariais, fornece apoio e busca estratégias que visam reunir informações, conhecimentos, meios mais eficientes, para gerir e controlar as organizações. Utilizam-se essas informações para a criação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2015 -
BSC E SS
• Balanced Scorecard (BSC) A BSC tem como principal objetivo o alinhamento e planejamento estratégico com as ações operacionais da organização elaborando uma estratégia de maneira lógica, entrelaçando junto com fatores financeiros. O Balanced Scorecard influi no equilíbrio entre medidas financeiras e não financeiras. Objetivos de longo e curto prazo e influi também nas perspectivas interna e externa do desempenho. Foi desenvolvida por Robert Kaplan e David Norton em 1992. Seu objetivo é alinhar o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 354 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2015 -
BSC Mc donalds
http://conteudo.pucrs.br/wp-content/uploads/sites/6/2016/12/logo-site-escola-negocios-01-01-216x90.png Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul – PUCRS Curso Ciências Contábeis Controladoria Estratégica Professor Claudio Oliveira Rios Balanced Scorecard (BSC) Resultado de imagem para logo mcdonalds Daniel Xavier Débora Saidler Heitor Citolin Jeferson Moura Juliana Parnoff Maria Lucia Gatelli Thais Fernanda da Silveira Thiago Guedes Porto Alegre, outubro de 2017. Caso da Empresa O McDonald's é a maior e mais conhecida empresa de serviço rápido de alimentação do mundo. Presente em 119
Avaliação:Tamanho do trabalho: 566 Palavras / 3 PáginasData: 28/10/2017 -
BSC Nas IES Públicas
Síntese sobre o artigo: Competências e Estratégias Competitivas na Gestão Empresarial Escrito por Roberto Scola Acadêmico (a): Raquel Maria Berton Curso: Administração Competências e Estratégias Competitivas na Gestão Empresarial Neste artigo o autor presenta um modelo alinhado de estratégia empresarial, processos internos e competências organizacionais, nas quais visam um crescimento empresarial sustentado. É o inicio de tudo para uma organização apresentar sua missão, sua visão e seus valores, estes três tópicos eram para ser a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 874 Palavras / 4 PáginasData: 2/9/2017 -
BSC-Balanced Scorecard
BSC- Balanced Scorecard Balanced Scorecard é uma metodologia de medição e gestão de desempenho desenvolvida pelos professores da Harvard Business School Robert Kaplan e David Norton, em 1992. Os métodos usados na gestão do negócio, dos serviços e da infra-estrutura baseiam-se normalmente em metodologias consagradas que podem utilizar a TI (tecnologia da informação) e os softwares de ERP como soluções de apoio, relacionando-a à gerência de serviços e garantia de resultados do negócio. Os passos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.058 Palavras / 5 PáginasData: 29/9/2014 -
Btaille, letras, deficiencia visual
a Atividade em Braille Negro a 1- v dade em ba Faça a transcrição e neg para a a- fa a a anc paa a tinta, acima de cada palavra, n a1 ac ma de cada pa ava1 conforme o exemplo: c nf me eemp 3 Exemplo: menina eemp 3 men na beeza fe cdade d nhe abed a c an a m d a c nd [e ea dade audade 1. Leia e faça
Avaliação:Tamanho do trabalho: 815 Palavras / 4 PáginasData: 21/11/2017 -
Building Theories From Case Study Research
Resumo texto 2 Building Theories from Case Study Research Eisenhardt Kathleen O artigo inicia ressaltando a imporância central do desenvolvimento de uma teoria no âmbito dos estudos organizacionais, e que o mesmo se presta a contribuir de duas formas: apresentar um roteiro para elaboração de teorias para estudos de casos e apresentar um contexto maior dos estudos de casos para as pesquisas de ciências sociais. A abordagem dos estudos de casos tem como foco entender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 256 Palavras / 2 PáginasData: 22/3/2021 -
Bullying causa danos à vítima e ao agressor
Juntos mudamos o mundo! QUESTÃO 01 - Texto I Bullying causa danos à vítima e ao agressor O bullying é uma prática que se caracteriza pelo uso do poder do mais forte como uma forma de dominação do mais fraco, podendo ser feita de forma verbal ou física. O assunto não é novo, mas, mais recentemente, ele vem recebendo destaque na mídia. Para o Dr. Wimer Bottura, presidente do Comitê Multidisciplinar de Adolescência, a globalização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.623 Palavras / 7 PáginasData: 30/10/2017 -
Bumble do Filme Para a Vida Só
Estadual de Ensino Médio em Tempo Integral Francisco Antônio de Medeiros R. Mario Câmara, 193 – Bairro Belo Horizonte - Fone: 3315.56.31 Mossoró RN - CEP 59600-610 C:\Users\EETIFAM\Pictures\LOGO FAM.jpg ELETIVA – 1º SEMESTRE – ANO 2019 1. TÍTULO 2. DOCENTES 3. DISCIPLINA Lizoyrlo Nery Arte 4. JUSTIFICATIVA As práticas artísticas desenvolvem momentos de criação, promovendo uma vivência ativa para com determinadas linguagens, trabalhando a percepção e o entendimento voltado a questões como, organização, formação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 507 Palavras / 3 PáginasData: 28/5/2019 -
Bundalelele
FACULDADE ANHEMBI MORUMBI GUSTAVO PAULA THIAGO GIANESELLA O MARKETING DIGITAL ATRAINDO O CONSUMIDOR SÃO PAULO 2015 GUSTAVO PAULA THIAGO GIANESELLA O MARKETING DIGITAL ATRAINDO O CONSUMIDOR Monografia apresentada ao Curso de Administração de Empresas da Universidade Anhembi Morumbi como requisito parcial à obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas. Orientador: Prof.ª Sylvia Ignácio da Costa. SÃO PAULO 2015 GUSTAVO PAULA THIAGO GIANESELLA O MARKETING DIGITAL ATRAINDO O CONSUMIDOR Monografia apresentada ao Curso de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.131 Palavras / 29 PáginasData: 30/5/2016 -
BURGER KING DO BRASIL: OS DESAFIOS DA EXPANSÃO
DANILO ALVES PADULA LETÍCIA CRISTINA PANICHELLI LUCAS FELIPE COSTA BURGER KING DO BRASIL: OS DESAFIOS DA EXPANSÃO FACULDADE DE EDUCAÇÃO SÃO LUÍS JABOTICABAL – SP CIÊNCIAS CONTÁBEIS 2016 DANILO ALVES PADULA LETÍCIA CRISTINA PANICHELLI LUCAS FELIPE COSTA Trabalho apresentado na disciplina de Administração Financeira, sob orientação do Professor Cássio Name Risk. FACULDADE DE EDUCAÇÃO SÃO LUÍS JABOTICABAL – SP CIÊNCIAS CONTÁBEIS 2016 BURGER KING DO BRASIL: OS DESAFIOS DA EXPANSÃO DETERMINANDO O NEGÓCIO A Praça
Avaliação:Tamanho do trabalho: 590 Palavras / 3 PáginasData: 1/4/2019 -
BURGERS & BEER
CENTRO PAULA SOUZA - EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL FACULDADE DE TECNOLOGIA DE TAQUARITINGA FATEC TAQUARITINGA MONIQUE DA CONCEIÇÃO BURGERS & BEER PROJETO INTEGRADOR 1º SEMESTRE TAQUARITINGA /SP 2017 CENTRO PAULA SOUZA - EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL FACULDADE DE TECNOLOGIA DE TAQUARITINGA FATEC TAQUARITINGA MONIQUE DA CONCEIÇÃO BURGERS & BEER PROJETO INTEGRADOR 1º SEMESTRE Projeto apresentado como Projeto Integrador do 1º semestre do curso de Tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.157 Palavras / 21 PáginasData: 16/3/2019 -
Burguer King Analises
ANALISE ESTRATÉGICA - FORÇAS DE PORTER * Rivalidade entre concorrentes McDonald’s e Burger King são, como Coca-Cola e Pepsi, rivais globais. Outra semelhança é que há, nos dois casos, um claro líder e a outra empresa é quase um feliz segundo colocado. Mas o Brasil, quarto maior mercado no mundo de alimentação fora de casa, era um ponto fora da curva na disputa particular entre as duas redes que popularizaram o hambúrguer no mundo. Hoje,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.404 Palavras / 10 PáginasData: 24/8/2019 -
Burnout e a gestão escolar
CURSO Pedagogia SEMESTRE 2016. I DISCIPLINA PROJETO INTEGRADOR VI PERÍODO 5º E 6 PROFESSOR ACADÊMICO (S) Caroline S. de Oliveira – Gabriela Bonato – Janaina Zanon R. Stellfeld 6. Objetivos 6.1 Objetivos Gerais Incentivar a utilização da musicoterapia como tratamento na diminuição da síndrome de Burnout em gestores e professores do quinto ano do ensino fundamental. 6.2 - Objetivos Específicos Conceituar Síndrome de Burnout; Analisar de que forma a Musicoterapia pode contribuir na diminuição da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.718 Palavras / 7 PáginasData: 28/10/2016 -
BUROCRACIA
História da Burocracia Desde muito tempo é termo burocracia é comumente utilizado para afirmar a noção de organização imprópria e ineficiente, essa é a definição que o senso comum imagina. Porém o real conceito deste termo foi corrompido com o passar dos anos, a burocracia não se trata de papelada excessiva ou desnecessária e sim uma forma de controle sobre uma organização. Max Weber (1864-1920), sociólogo alemão, foi o criador da sociologia da burocracia, foi
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.611 Palavras / 7 PáginasData: 14/9/2015 -
Burocracia
Seminário de TGA – Parte Escrita Modelo Burocrático de Merton O Merton define a burocracia com um modelo que se baseia nas disfunções. 1. O modelo começa com a exigência de controle por parte da organização, com o intuito de padronizar comportamentos. Ou seja, o modelo começa a controlar o comportamento humano. 2. Essa exigência de controle é garantida por meio de aplicações de regras e regulamentos. Designando penalidades para o não cumprimento dessas normas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.732 Palavras / 7 PáginasData: 3/11/2015 -
Burocracia Apresentada por Weber
1. Explique as 3 formas de autoridade, segundo Weber, como bases do estado moderno. Segundo Weber existem três formas de autoridade, sendo elas: Autoridade Tradicional, autoridade carismática e autoridade racional-legal. Deste modo podemos citar cada uma como: * Autoridade tradicional: se baseia em costumes, vivencias e cultura onde a autoridade é determinada por uma ordem que já foi empregada como por xamãs, lideres de sociedades antigas entre outras cujos mesmo são respeitados ou tem a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 994 Palavras / 4 PáginasData: 19/8/2019 -
Burocracia Capital de Giro
Administração Financeira Análise de Capital de Giro 3.1 Capital de Giro O capital de giro corresponde aos recursos aplicados em ativos circulantes (ou correntes) de uma empresa, que se compõem de caixa e aplicações financeiras, além de contas a receber e estoques. Como o próprio nome dá a entender, o capital de giro fica girando dentro da empresa e, a cada vez que sofre transformação em seu estado patrimonial, produz reflexo na contabilidade. Até se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 786 Palavras / 4 PáginasData: 29/5/2015 -
BUROCRACIA COMO ORGANIZAÇÃO, PODER E CONTROLE
Resumo BUROCRACIA COMO ORGANIZAÇÃO, PODER E CONTROLE O texto tem como propósito explorar o conceito de Burocracia em estudos específicos dos autores Maurício Tragtenberg e Cláudio Prestes da Motta, além de compreender suas características, qual o tratamento da burocracia para ambos e analisar comparativamente ambas as perspectivas. O texto exalta a importância dos autores citados para a área, sendo referencias para diversas gerações. Para realização do estudo descrito, foram analisadas as principais obras dos autores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 473 Palavras / 2 PáginasData: 23/8/2016 -
Burocracia e Insuficiência de Recursos
capa eBookLibris BUROCRATAS & BUROCRACIAS Levi Bucalem Ferrari www.eBooksBrasil.org Burocratas & Burocracias Levi Bucalem Ferrari Versão para eBook eBooksBrasil Fonte Digital Digitalização do livro em papel Editora Semente, São Paulo, 1981 © 2006 — Levi Bucalem Ferrari ÍNDICE Agradecimentos Prefácio — Bolívar Lamounier Apresentação Primeira Parte. Burocratas Capítulo I: O Funcionário na Organização: O ingresso 1. Segurança no Emprego 2. Peculiaridades do Recrutamento e Seleção 3. Outros Aspectos de Atração do Emprego Público 4. Conclusões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.363 Palavras / 38 PáginasData: 21/4/2014 -
Burocracia – Max Weber
Burocracia – Max Weber O termo burocracia é utilizado para caracterizar um número de procedimentos realizados para que uma pessoa ou uma empresa consiga obter algo. De certa forma é uma espécie de estrutura administrativa que funciona baseada em regras e procedimentos propostos por essa mesma estrutura. Muitas vezes a burocracia é vista como algo negativo por ser bastante rígida em alguns fatores, porém seu propósito é simplesmente ajudar na organização, na maioria das vezes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 542 Palavras / 3 PáginasData: 7/8/2018 -
Burocracia: “Gestão de organizações”
“Gestão de organizações” Atividade 1 A burocracia é uma ocorrência rotineira dentro de quaisquer organizações, seja ela pública ou privada, Muitas vezes ainda é vista como um fator negativo pela população. Porém, há um certo ditado abordando que a burocracia é um “mal necessário”, ou seja, por mais que algumas pessoas achem a mesma desnecessária, o fato é que sem ela nada acontece. A exemplo de uma empresa pública temos a Caixa Econômica Federal, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2020 -
Busca de uma localização ótima da empresa e as estratégias competitivas voltadas ao produto.
INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos abordar assuntos relacionados ao processo de Administração da produção e operação da empresa pesquisada Sabor dos Deuses Alimentos Ltda. Com todas as informações levantadas iremos elaborar um relatório onde será desenvolvido um plano de produção, onde o objetivo principal é a busca de soluções no processo de atendimentos aos setores internos, clientes e fornecedores da empresa pesquisada. Através de uma pesquisa realizada no PLT em questão e em alguns artigos, elaboramos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 685 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2015 -
BUSCANDO ESTRATÉGIAS PARA ATINGIR EXELÊNCIA ORGANIZACIONAL
Anhanguera Logo Vector Download UNIVERSIDADE ANHANGUERA CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO DE APOIO PRESENCIAL DE SOBRADINHO PROCESSOS ADMINISTRATIVOS TECNOLOGIAS DE GESTÃO DIREITO E LEGISLAÇÃO HOTEL BOA VIDA BUSCANDO ESTRATÉGIAS PARA ATINGIR EXELÊNCIA ORGANIZACIONAL Valcilene Gonçalves de Siqueira: RA - 9910177096 Tutores à Distância: Tutor Presencial: Deusilene Bispo Sobradinho – DF, maio de 2015 Anhanguera Logo Vector Download UNIVERSIDADE ANHANGUERA CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO DE APOIO PRESENCIAL DE SOBRADINHO PROCESSOS ADMINISTRATIVOS TECNOLOGIAS DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.276 Palavras / 6 PáginasData: 26/8/2015 -
Buscando Novos Caminhos para o Sucesso
Imagem relacionada UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC Artigo – Mercado de trabalho CURSO DE COMUNICAÇÃO SOCIAL – JORNALISMO Aluna: Hilda Maria Sanches RA: C09AEA-3 SÃO PAULO – 2017 Buscando novos caminhos para o sucesso Nos últimos anos o mercado de trabalho mudou e ele se impõe ao exigir um novo perfil de profissional: aquele que está em constante mutação. Com a crise política e econômica em nosso pais,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 596 Palavras / 3 PáginasData: 3/10/2018 -
Buscando novos conhecimentos como resposta à sobrevivência das empresas no mundo organizacional
Passo 1 – A busca de novos conhecimentos pode ser a resposta ao processo de sobrevivência das empresas no mundo organizacional O conhecimento é o fato ou a condição do saber, obtido através da vivência, da experiência ou de uma associação através da vivência, da experiência ou de uma associação. Na atual conjuntura econômica e organizacional mundial, o conhecimento é a força propulsora para empresários e administradores. O conhecimento é fundamental para se ter a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 6/4/2014 -
Buscar abrigo na caixa de pandora
Buscar Abrigo na Caixa de Pandora . O Progresso . Vida Urbana . Globalização . Invisibilidade . O Medo Introdução . Na ausência de conforto existencial, agora nos decidimos pela segurança, ou pela aparência de segurança, escrevem os organizadores da Hedgehop Review na introdução de um número especial dedicado ao medo. O Progresso . Que já foi a mais extrema manifestação de otimismo radical, promessa de felicidade universalmente compartilhada e duradoura, deslocou - se para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.623 Palavras / 7 PáginasData: 15/5/2015 -
BUSCAR SOLUÇÕES PARA AS MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO NA INDÚSTRIA PIRA
CURSO: ADMINISTRAÇÃO – 2ª PERIODO DISCIPLINAS NORTEADORAS: ECONOMIA E TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO . DESAFIO PROFISSIONAL BUSCAR SOLUÇÕES PARA AS MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO NA INDÚSTRIA PIRA TUTOR PRESENCIAL: MARIA GRASIELE A. LOURENÇO NOVA IGUAÇU – RJ OUTUBRO 2015 CURSOS: ADMINISTRAÇÃO – 2ª PERIODO DISCIPLINAS NORTEADORAS: ECONOMIA E TEOTIA DA ADMINISTRAÇÃO Desafio profissional das disciplinas Economia e Teoria da administração são conhecimento do curso de Administração, apresentado como parte avaliativa da disciplina. TUTOR PRESENCIAL:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.054 Palavras / 9 PáginasData: 15/10/2015 -
Businees Inteligence
Business Intelligence: é um termo “guarda – chuva”, que inclui arquiteturas, ferramentas, aplicações e metodologias. É uma expressão livre de conteúdo, portanto, coisas diferentes para pessoas diferentes. Parte da confusão relacionada ao BI é causada pela enxurrada de acrônimos e as palavras da moda associada a ele e suas ferramentas. Os principais objetivos do BI: são permitir o acesso interativo aos dados, proporcionando a manipulação desses dados e fornecer aos gerentes e analistas de negócios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 505 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2015 -
Business Analysis Capstone
Module Main Topics What Did I learn Usefulness 1 Leadership Influence Underlying Competences What’s RAPS behaviours and how to remember of it to make your team stronger. When use each one of existing tools and technology to deliver a better result. Contribute to the use of facilitative behaviours on group dynamics. Reach my own level of knowledge in my work. 2 Maturity Model Centre of Excellence Why BA? Reach Success Benchmarking KPIs We need to
Avaliação:Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 PáginasData: 9/11/2020