Outras
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236.952 Trabalhos sobre Outras. Documentos 17.311 - 17.340
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Adminitração
Questionário Online - 1 Question1 Notas: 2 Ao tentarem estabelecer novas bases para a política internacional em busca de um mundo ideal, as propostas de Woodrow Wilson, presidente americano, emergiram como uma provável saída para as conflituosas e obscuras relações dos países europeus. Assim, nascia: Escolher uma resposta. a. O direito das gentes b. A independência das relações entre ideias c. O idealismo d. A interdependência e. O direito das minorias Question2 Notas: 2 Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 459 Palavras / 2 PáginasData: 3/9/2014 -
ADMINITRAÇÃO ATPS
ANHANGUERA UNIDERP – PÓLO RONDONÓPOLIS / MT CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 3º SEMESTRE DOCENTE: Profª. Ma. DISCIPLINA: MATEMÁTICA APLICADA INTEGRANTES DO GRUPO NOMERA NOME RA NOME RA NOME RA NOME RAATPS DE MATEMÁTICA APLICADA RONDONÓPOLIS, ABRIL/2013 ANHANGUERA UNIDERP – PÓLO RONDONÓPOLIS / MT CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 3º SEMESTRE DOCENTE: Profª. Ma. Ivonete Melode Carvalho DISCIPLINA: MATEMÁTICA APLICADA INTEGRANTES DO GRUPO NOME RA NOME RA NOMERA NOME RA NOME RA ATPS DE MATEMÁTICA APLICADA ATPS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 PáginasData: 8/10/2014 -
Adminitração De Recursos Humanos
POLO DE CAXIAS DO SUL/RS ATPS 6ª SÉRIE ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Angelita Gobb RA 6789431194 Elenice Tamiozzo RA 3326041639 Eliane da Silva RA 1158387768 Paulo H. R. de Rodrigues RA 3326020305 Mayara Fonseca da Silva RA 7985730510 PROFESSORA: MA. IRMA MACÁRIO TUTOR DE ENSINO À DISTÂNCIA: VANESSA P. M. FREIRE CAXIAS DO SUL 20 DE NOVEMBRO DE 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1 –Gestão de Pessoas 4 2 –“TEMPOS MODERNOS” x “ A MODERNA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.956 Palavras / 12 PáginasData: 13/8/2014 -
Adminitração De Recursos Humanos
ETAPA 1 O filme tempos modernos retrata bem o modelo empregado e empregador escravo. Observa-se de forma clara que os operários eram vistos como máquinas programadas a trabalhar de forma constante e ininterrupta. O empregador apresentava apenas um objetivo, que era aquisição de lucro e uma grande produção em escala, sem se sequer questionar se os operários tinham outras necessidades ou prioridades além do trabalho escravizado e desumano. Se observarmos com atenção existe uma cena
Avaliação:Tamanho do trabalho: 535 Palavras / 3 PáginasData: 1/12/2014 -
Adminitração Financeira
Administração Financeira A administração do caixa compreende uma tarefa de suma importância para a empresa. A grande maioria dos fracassos empresariais tem fortalecido a convicção de que a principal razão da chamada mortalidade precoce das pequenas e médias empresas È a falta da habilidade gerencial de seus administradores. Estas empresas normalmente nascem através de uma idéia de negócios proposta por empresários que conhecem profundamente a função técnica a ser exercida, porém não se preocupam com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 PáginasData: 18/9/2013 -
Adminitração Pergunta
Questão 1 (0,20 pontos) A teoria dos jogos pode ser considerada o ramo da teoria da decisão que estuda problemas de interação estratégica entre dois ou mais indivíduos. Assinale abaixo aquela que não poderia ser considerada uma técnica decisória baseada na teoria dos jogos. a) A aritmética da prudência b) A teoria das coincidências c) O levantamento de dados e informações que permitam se definir o que fazer d) A teoria da decisão estatística e)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 810 Palavras / 4 PáginasData: 23/11/2013 -
Adminitracao Producao E Operacoes
PASSO 1 SISTEMA DE PRODUCAO Um sistema pode ser definido como um conjunto de partes inter-relacionadas que existem para atingir um determinado objetivo. Cada parte do sistema pode ser um órgão, um departamento ou um subsistema. Em outras palavras, todo sistema é constituído de vários subsistemas. Todo sistema faz parte integrante de um sistema maior (o suprasistema ou macrossistema). Dependendo da focalização que se queira utilizar uma empresa pode ser considerada um sistema composto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 664 Palavras / 3 PáginasData: 16/9/2013 -
Adminiustração De Relacionamento Com O Cliente
ADMINISTRAÇÃO DE RELACIONAMENTO C/ CLIENTE MARKETING É O CONJUNTO DE ESTRTÉGIAS E AÇÕES Q. ENVOLVE A VIDA SOCIAL DE 1 PRODUTO, POR MEIO DO QUAL AS PESSOAS OBTEM AQUILO Q. NECESSITAM POR LIVRE OFERTA E NEGOCIAÇÃO MARKETING MIX SERVE P/ SABER SE O PRODUTO Q. ESTÁ SENDO LANÇADO NO MERCADO IRA OBTER LUCROS. SÃO OS 4P: PRODUTO / PREÇO / PRAÇA / PROMOÇÃO. POREM QUANDO FALAMOS DE EXPANSÃO SÃO OS 3P: PALPABILIDADE(VC PEGA COM AS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.884 Palavras / 8 PáginasData: 10/10/2014 -
Adminnistração
1- Escreva a letra adequada para as questões abaixo. (a) Pessoa responsável por conduzir o bonde. (b) Era o responsável por iluminar as ruas públicas quando chegava a noite. (c) Educa crianças , jovens e adultos (d) Costura e cola sapatos ( ) Sapateiro ( ) acendedor de lâmpada ( ) professor ( ) motomeiro 2- Cruzadinha: 1- Cuida dos dentes 2- Me ensina a ler 3- dirige ônibus 4- constroe casas 5- cuida do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.086 Palavras / 5 PáginasData: 25/9/2014 -
Adminnistrção
INFORMAÇÕES DO TÓPICO Fórum: 02ª - FT01 - 980183 - ESTATÍSTICA INFERENCIAL Data de abertura: 20/08/14 - Data limite: 29/10/14 Autor: FABIOLA EUGENIO ARRABACA MORAES Descrição: TEMA: Tabelas de contingência versus aplicações do teste qui-quadrado. Prezado (a) aluno (a). Seja bem vindo ao Fórum de Estatística. Nos seus estudos iniciais, sobre aplicações do teste qui-quadrado em tabelas de contingência você conheceu como o teste qui-quadrado é realizado tanto para testar a independência entre duas variáveis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 945 Palavras / 4 PáginasData: 7/4/2015 -
Adminsitração
Ao contrário, estaremos desenvolvendo estratégias de ação para explorar o que está acontecendo no ambiente e usando os indicadores críticos para, então, decidir o que fazer. A preocupação, nesse momento, não deve se centrar na expectativa de êxito ou fracasso, pois estaremos nos adaptando continuamente às conseqüências das nossas estratégias de ação. Parece uma distinção sutil, mas pode ser profunda em seus efeitos sobre os processos de raciocínio aí presentes. Desse ponto de vista, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.407 Palavras / 6 PáginasData: 11/4/2013 -
Adminsitração
Capítulo 1 – Administração de Capital de Giro QUESTÕES 1. Sobre que elementos de seu ciclo operacional a empresa tem liberdade de ação? Prazo de fabricação/estocagem, prazo de pagamento e prazo de recebimento. A empresa tem liberdade de ação total sobre o prazo de fabricação/estocagem. Os prazos de pagamento e recebimento são determinados pelo mercado e, para modificá-los, a empresa precisa assumir o custo financeiro e dificuldades negociais decorrentes do retardamento do pagamento ou da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 PáginasData: 17/9/2013 -
Adminsitração
Diariamente nos deparamos com quantidades quase infinitas de produtos inteiramente à nossa disposição. Em supermercados, livrarias, farmácias e até nas lojas de conveniência dos postos de gasolina, fileiras quase infinitas de produtos como pacotes de biscoito, refrigerantes, detergentes, livros e hidratantes são expostos em prateleiras horizontais com o intuito de oferecer ao consumidor uma vasta gama de opções de compra. Este padrão quase monótono para exposição de produtos é a norma quando falamos de experiência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 546 Palavras / 3 PáginasData: 28/5/2014 -
ADMINSITRAÇÃO CNPJ
TRABALHO DE ADMISNISTRAÇÃO PRIMEIRO SEMESTRE O CNPJ é um cadastro expedido pela Receita Federal. Toda Pessoa Jurídica (empresa) é obrigada a inscrever-se. Sem o CNPJ, a empresa está impedida de abrir conta bancária, realizar compras de fornecedores, emitir nota fiscal, participar de licitações, obter alvará e os demais registros. A Junta Comercial do Rio Grande do Sul e a Receita Federal do Brasil possuem um convênio para realizar a inscrição da empresa no CNPJ. Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.170 Palavras / 5 PáginasData: 27/3/2014 -
ADMINSITRAÇÃO ESTRATEGICA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO .............................................................................................5 2.1 Primeiro Desafio - Administração Estratégica .......................................................5 2.1.1 Questão 1 ...........................................................................................................5 2.1.2 Questão 2 ...........................................................................................................6 2.2 Segundo Desafio - Administração de Sistema de Informação ..............................7 2.2.1 Questão 1 ........................................................................................ ..................7 2.3 Terceiro Desafio - Gestão de Negócio ..................................................................8 2.3.1 Questão 1............................................................................................................8 2.3.2 Questão 2 ...........................................................................................................9 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................10 REFERÊNCIAS..........................................................................................................11 1 INTRODUÇÃO O mundo hoje vive uma constante competição de mercado, uma luta constante de querer crescer mais que o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.398 Palavras / 6 PáginasData: 13/5/2014 -
Adminsitrativo
Plano de Aula: SEMANA 1 DIREITO ADMINISTRATIVO II - CCJ0011 Caso Concreto (OAB-FGV) José, enquanto caminhava pela rua, sofre graves sequelas físicas ao ser atingido por um choque elétrico oriundo de uma rede de transmissão de uma empresa privada que presta serviço de distribuição de energia elétrica. Na ação judicial movida por José, não ficou constatada nenhuma falha no sistema que teria causado o choque, tampouco se verificou a culpa por parte do funcionário responsável
Avaliação:Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 PáginasData: 17/3/2015 -
ADMINSTAÇAO BRASIL
ETAPA 2 É de extrema importância sabermos diferenciar crescimento econômico de desenvolvimento econômico, pois é possível uma cidade, região ou país, crescer sem alcançar um estágio de desenvolvimento econômico. Em síntese, crescimento e desenvolvimento econômico são duas coisas ou situações distintas. Podemos definir crescimento econômico como o aumento da capacidade produtiva da economia (produção de bens e serviços). É definido basicamente pelo índice de crescimento anual do Produto Nacional Bruto (PNB), per capita. O crescimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.645 Palavras / 19 PáginasData: 25/9/2013 -
Adminstração
Veja o futuro antes dos outros X O desafio do administrador do futuro Dois textos extremamente interessantes com os olhos no futuro. Vou citar 3 frases que me chamaram a atenção nos dois textos: “Cada fracasso ensina ao homem algo que ele necessitava aprender” Charles Dickens “Existe na vida algo pior que o fracasso: não haver tentado nada.” Franklin Delano “Quando as pessoas não enxergam adiante pagam pela falta de visão. Acredito que o empreendedores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.131 Palavras / 9 PáginasData: 4/3/2013 -
Adminstração
6.0 ELABORAÇÕES DO PLANO AGREGADO Dado um perfil de demanda agregada, existem vários planos alternativos que podem atendê-la. Analisaremos algumas alternativas para a demanda prevista Etapa A. Produção mensal constante. Estoques absorvem as variações. (EI)n= estoque inicial no período n (EF)n = estoque final no período n (EI)n+1 = estoque inicial no período n+1 (P)n = produção no período n (D)n = demanda no período n Valem as relações: (EI)n+1= (EF)n (EI)n + (P)n –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 618 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2013 -
Adminstração
Nomenclatura O estudo da nomenclatura prospera do sentido de inserir a origem e fundamentos dos termos no contexto do direito na esfera da Administração Pública. São indicadas por Oswaldo Aranha Bandeira de Mello duas versões para a origem do vocábulo administração. A primeira é que esta vem de ad (preposição) mais ministro, mais are (verbo), que significa servir, executar; já a segunda indica que, vem de ad manus trahere, que envolve ideia de direção ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.518 Palavras / 11 PáginasData: 7/10/2013 -
Adminstração
Pergunta 1 Por decreto do Presidente foi criado o imposto de renda e sua base de cálculo foi alterada por uma lei ordinária. Podemos afirmar que: a. O decreto do Presidente é constitucional. b. O decreto do Presidente é inconstitucional, pois atos normativos do Poder Executivo não podem criar obrigações. c. A base de cálculo do imposto deve ser instituída por lei complementar. d. A base de cálculo do imposto pode ser instituída por lei
Avaliação:Tamanho do trabalho: 742 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2014 -
ADMINSTRACAO
l A empresa traça os perfis dos sucessores do Dr. João dono da Indústria de Bebidas Pira. Elemento norteador para delineamento das competências essenciais O modelo apresentava as atribuições dos gestores classificadas em Macro Processos, Processos e Atividades. Tinha como objetivo verificar junto aos gestores quais seriam as competências genéricas requeridas para cada uma das atividades relacionadas dentro dos processos. Apresentamos a seguir a estrutura proposta. Competências e habilidades do Gestor Competências e habilidades do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2014 -
Adminstração
Professor: O orientador intelectual: É aquele que usa os meios tecnológicos para ajudar o aluno na escolha mais importante, que ajuda a adaptar a informação a vida e a ampliar o grau de compreensão. O orientador emocional: Mesmo a distância o professor tem que motivar, estimular,incentivar e organizar os limites com equilíbrio, credibilidade, autenticidade, e empatia. O orientador gerencial e comunicacional: Ele é o principal elo entre a instituição e o aluno. Planeja constantemente e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 753 Palavras / 4 PáginasData: 10/3/2015 -
Adminstracao
Notas: 1 A relação risco e retorno é fundamental em finanças. Sobre isso, leia as afirmações a seguir: I – Há uma ligação intrínseca entre o risco e o retorno. II – O risco significa a variabilidade do retorno real em relação ao retorno esperado. III – Todo investimento tem o mesmo grau de risco. IV – Não há nenhum investimento sem risco. V – Quanto maior o risco, maior deve ser o retorno. Assinale
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.142 Palavras / 5 PáginasData: 24/3/2015 -
Adminstracao
SUMÁRIO Introdução............................................................................................................ 01 RELATÓRIOS Etapa 1, passo 1................................................................................................. 02 e 03 Etapa 1, passo 2.................................................................................................. 04 e 05 Etapa 1, passo 3.................................................................................................. 05 e 06 Etapa 2, passo 1................................................................................................... 07, 08 e 09 Etapa 2, passo 3.................................................................................................... 09 e 10 Etapa 2, passo 4............................................................................................. ..... 10, 11 e 12 Etapa 3, passo 1.................................................................................................... 12 e 13 Etapa 3, passo 2................................................................................................... 13, 14 e 15 Etapa 4,.................................................................................................................. 16 Passos 1, 2, 3 e 4.................................................................................................... 16, 17,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.423 Palavras / 38 PáginasData: 25/3/2015 -
ADMINSTRAÇÃO 1 PERIODO
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL INTRODUÇÃO A prática profissional do assistente social requer a utilização de instrumentos importante, como planejamento, no intuito de articulação entre gestão, avaliação e monitoramento de ações. No decorrer deste trabalho iremos explicitar os conceitos e a importância da gestão, avaliação e monitoramento, elementos constituintes da prática profissional. Para que ocorra um debate acerca da temática em questão, será abordado um breve histórico da Assistencia Social e sua inserção como política pública
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.226 Palavras / 5 PáginasData: 3/5/2014 -
Adminstração 7 Etapa
07. “Se devessem prevalecer os cidadãos passivos os governantes acabariam por transformar seus súditos num bando de ovelhas dedicadas tão somente a pastar o capim uma ao lado da outra (e a não reclamar, acrescento eu, nem mesmo quando o capim é escasso).” (Norberto Bobbio). De acordo com esse pensamento podemos afirmar que: a) a cidadania deve ser exercida apenas quando nos sentimos afetados pelo autoritarismo do poder público. b) a cidadania deve ser passiva,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 266 Palavras / 2 PáginasData: 17/6/2014 -
Adminstração Da Produção
Etapa 2 Aula-tema: Localização de Empresas. O Produto. Esta atividade é importante para que você complemente seus estudos a respeito das localizações de empresas e seus produtos. O propósito desta etapa é abordar os principais conceitos de consórcio modular, bem como os produtos envolvidos no processo. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. Consórcio Modular: Investidores que trabalham em parceria. Além da capacidade técnica comprovada deverão aturar individualmente em suas áreas de especialidades, garantindo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.428 Palavras / 6 PáginasData: 10/10/2013 -
Adminstração De Cargos
Trabalho apresentado para avaliação da disciplina Administração de Cargos, Salários e Benefícios do curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos sob orientação da Profª. Aline Morais Campinas 2011 Introdução Neste trabalho queremos identificar e mostrar que a Administração de Cargos, Salários e Benefícios é uma importante ferramenta de gestão para o fortalecimento adequado de uma empresa que já tem ou almeja o reconhecimento no mercado por seu serviço prestado. As pessoas trabalham nas empresas para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.621 Palavras / 11 PáginasData: 15/5/2014 -
Adminstração De Recursos Humanos
ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Site slideshare.net • 1. • Ênfase nos papéis: os membros precisam estar permanentemente informados acerca do que se espera em relação à organização, a seus PROF.: PAULO LACERDA colegas e ao público externo. pjlacerda@hotmail.com Sistemas de ARH ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Aquino Mikovich Chiavenato Toledo 79 79 99 99 1.CONCEITOS: Procura planejamento suprimento atração • Conjunto de políticas e práticas necessárias para conduzir os aspectos Desenvolvimento execução aplicação manutenção da posição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 508 Palavras / 3 PáginasData: 23/11/2014