Administração
81.174 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 24.661 - 24.690
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ATPS: Resolvendo os problemas da JC Confecções
Etapa 1 A empresa JC Confecções enfrenta as seguintes dificuldades: -não tem experiência em administração; -desorganização; -os funcionários não têm função específica; -queda de vendas; -reclamação de clientes (qualidade); -reclamação de clientes (atendimento); -falta de comunicação interna; -funcionários desmotivados; -proprietários não têm voz ativa de comando; -funcionários estão sobrecarregados. Proposta de restauração e melhorias para JC Confecções: Inicialmente deve-se estabelecer normas de trabalho definindo funções especifica e horários, uma escala de trabalho favorável respeitando folgas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 493 Palavras / 2 PáginasData: 5/10/2014 -
ATPS: Salário como fator motivador
Sumário Introdução .............................................................................................................................. 03 1. Descrição da Empresa ...................................................................................................... 04 2. Descrição de Cargos .......................................................................................................... 04 2.1 Descrição do cargo de Analista Administrativo ........................................................... 04 2.2 Descrição do cargo de Motorista ................................................................................... 06 2.3 Descrição do cargo de Ajudante de Motorista ............................................................. 07 2.4. Descrição do cargo de vendedor interno e externo ..................................................... 09 3. Qual a importância do planejamento de carreira? ........................................................ 10 4. A Remuneração Moderna................................................................................................. 11 5. Programa de implantação de Cargos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.016 Palavras / 13 PáginasData: 26/11/2014 -
ATPS: Sistema de Controle Eficiente
O melhor estilo de direção para a empresa da proprietária Mari Lou seria a democrática, pois por ser uma empresa que há vários tipos de profissionais e a proprietária não tem conhecimento em todas as áreas seria interessante ela optar por esse estilo de gerenciamento por que ela precisa da opinião desses profissionais por mais que a decisão final será a dela. Estratégias motivacionais adotadas pela empresa B.O.N.I.T.A. • Colocar metas aos colaboradores e com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 22/11/2013 -
ATPS: Tabela de motivação dos gestores
Tabela de motivação dos gestores Fatores que motiva Fatores que Desmotiva Alba Auto realização profissional Mau gerenciamento, Administrativo da empresa. Bom relacionamento com a equipe Queda do faturamento João Gosto por animais Ambiente Desorganizado Realização do próprio Negócio Sobrecarga Oportunidade de exercer sua formação Descontrole da empresa Ser o único responsável pela tomada de decisões importante da empresa Rui Exercer um cargo alto e bom para sua formação profissional Sua falta de autoridade Descontrole com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 731 Palavras / 3 PáginasData: 15/5/2014 -
ATPS: Técnicas de Administração de pessoal
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos A T P S Disciplina: Técnicas de Administração de pessoal Profa. Ead: Ma. Rosimeire Farias Profa. Presencial Keiliane Garcia Ana Raquel Rodrigues- RA 441760 Deisenir dos S. Jorge - RA 432345 Flávia de B. dos Santos - RA 426607 Luzimar Bianca Cruz.- RA 427233 Maria N. A. dos Santos - RA 426847 São Luis/MA 2014 Ana Raquel Rodrigues – RA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.869 Palavras / 28 PáginasData: 7/9/2014 -
ATPS: Tecnologia De Gestão
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – Uniderp JULIO CESAR OLIVEIRA DORNELES MACHADO – RA 342266 MARCOS CORREA – RA 345653 ATPS – TECNOLOGIAS DE GESTÃO PROFESSOR TUTOR TUTOR PRESENCIAL: BAGÉ - RS JUNHO 2012 1. INTRODUÇÃO Do ponto de vista das tecnologias de gestão observa-se que nos últimos anos os modelos de organização têm procurado atender às demandas inerentes ao ambiente competitivo em que as empresas estão inseridas. Neste caso está presente neste modelo, um discurso de adequação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.230 Palavras / 9 PáginasData: 30/10/2013 -
ATPS: Tecnologia de Gestão
COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais descritas a seguir. Compreende tecnologias associadas aos instrumentos, técnicas e estratégias utilizadas na busca da qualidade, produtividade e competitividade das organizações. Abrange ações de planejamento, avaliação e gerenciamento de pessoas e processos referentes a negócios e serviços presentes em organizações públicas ou privadas, de todos os portes e ramos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.629 Palavras / 7 PáginasData: 26/11/2013 -
ATPS: TECNOLOGIA E FERRAMENTA DE GESTÃO
http://3.bp.blogspot.com/_Aqrcai99PZU/TGKXwX4VLnI/AAAAAAAAACE/fxkp7KtFmfM/s1600/lganhanguerauniderp.gif ADMINISTRAÇÃO TECNOLOGIA E FERRAMENTA DE GESTÃO Turma: Acadêmica: Vanni Engles de Moraes RA: Professor Tutor EAD: Professor Presencial: Cuiabá M.T Sumário Introdução ----------------------------------------------------------------------------------------3 Descrição Detalhada da Empresa Escolhida ------------------------------------------------4 Mudança Organizacional e Quebra de Paradigmas ----------------------------------------6 Conceito e os Papéis do Gestor Organizacional --------------------------------------------7 Entrevista com um dos Gestores da L&PM Editores --------------------------------------9 Relatório da Entrevista -------------------------------------------------------------------------9 Gestão de Qualidade Total --------------------------------------------------------------------10 Terceirização na Empresa de Estudo ---------------------------------------------------------11 Relatório de Serviços que Podem ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.440 Palavras / 38 PáginasData: 17/9/2015 -
ATPS: Tecnologia Em Gestão
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Atividades Práticas Supervisionadas – ATPS TECNOLOGIAS DE GESTÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Professor EAD – Fabiana Biazetto Professor Tutor Presencial: Professor Tutor a Distância: Marco Maia Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a obtenção de conhecimento e atribuição de nota da disciplina Tecnologias de Gestão 1. INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos conhecer as principais tecnologias de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.671 Palavras / 11 PáginasData: 2/6/2014 -
ATPS: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Comportamento Organizacional Profª.EaD Yaeko Osaki Tutora a distância Profª. Esp.Michele Braz Simões Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Andréa de Jesus Barros – 6788428672 – Tecnologia em Recursos Humanos Michely Costa Gonzaga – 6581312323– Tecnologia em Recursos Humanos Rita Silene Cerqueira de Melo – 6947454062 – Tecnologia em Recursos Humanos Rosemary Fuentes – 6989357799 – Tecnologia em Recursos Humanos SOROCABA / SP 2013 CAPÍTULO 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho é sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 626 Palavras / 3 PáginasData: 14/4/2014 -
ATPS: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ATIVIDADE PRATICA SUPERVISIONADA DE TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ] AMERICANA/SP 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Atividade Prática Supervisionada apresentada como parte das avaliações da disciplina de Tecnologias de Gestão, ministrada pela prof.ª Rosemeire Farias. Professor (a) Tutor Presencial: AMERICANA/SP
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.164 Palavras / 25 PáginasData: 10/10/2014 -
ATPS: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
CURSO: TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Educação Corporativa Profª. EaD. Tutor à distância Profª. Daniel Souza Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Adriana de Jesus Teixeira Santos – RA 6947417268 – Tecnologia em Recursos Humanos Karina Toscaro da Silva – RA 6947446611– Tecnologia em Recursos Humanos Maria Cristina Pereira Caldas – RA 6953481276 – Tecnologia em Recursos Humanos Dennis Santos Silva – RA 7988737424 – Tecnologia em Recursos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 973 Palavras / 4 PáginasData: 27/11/2014 -
ATPS: Tecnologia em Recursos Humanos
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ATPS Disciplina: Gestão de Desempenho JAQUELINE LAURINO JORIS (TUTOR A DISTÂNCIA) Gislânia de Souza Dias – RA. 3873737166 – Tecnologia em Recursos Humanos Laís A. da S.O.Pedroza – RA. 4708887749 – Tecnologia em Recursos Humanos Priscila Moreira Brito – RA. 4708887591 - Tecnologia em Recursos Humanos Valparaiso/GO 2013 Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Gestão de Desempenho “Principais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.456 Palavras / 34 PáginasData: 19/11/2013 -
ATPS: Tecnologias de Gestão
Tecnologias de Gestão_PDR AULA 1 Question 1 O historiador Thomas Kuhn, no livro A estrutura das revoluções científicas [1] , escrito na década de 1960, desenvolveu conceitos que chamou de paradigmas. Assinale as alternativas que correspondem à noção de paradigma proposta por Kuhn. [1] KUHN, Thomas. A estrutura das revoluções científicas. 8. ed. São Paulo: Perspectiva, 2003. Escolha pelo menos uma resposta. a. ciência social aplicada --->> B. forma de ver o mundo. *** c.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.366 Palavras / 30 PáginasData: 19/11/2013 -
ATPS: Tecnologias de Gestão
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADES DE CAMPINAS – UNIDADE IV CURSO: TECNOLOGIA EM LOGISTICA PROFESSOR (a) A DISTANCIA: Renato Cristiano Torres TUTOR PRESENCIAL: André Tartari DISCIPLINA: Tecnologias de Gestão. Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Tecnologia de Gestão no trabalho para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Campinas 2013 INDICE Introdução............................................................................................... 03 Etapa 01.................................................................................................. 04 Etapa 02.................................................................................................. 06 Etapa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.338 Palavras / 10 PáginasData: 9/12/2013 -
ATPS: Tecnologias de Gestão
Atps : Tecnologias de Gestão RESUMO Este trabalho tem por objetivo estudar a gestão de mudanças nas organizações. Aborda os fatores que provocam as mudanças, o planejamento inicial das mudanças, as táticas de implementação das mudanças, os fatores de resistência às mudanças, os tipos de gestão de mudanças e o papel do desenvolvimento organizacional na gestão de mudanças. A pesquisa bibliográfica e a entrevista foram os métodos escolhidos para que o objetivo deste trabalho fosse
Avaliação:Tamanho do trabalho: 645 Palavras / 3 PáginasData: 29/3/2014 -
ATPS: Tecnologias de Gestão
Tecnologias de Gestão Ética corporativa e Responsabilidade Socioambiental A ética é um conjunto de padrões Moraes que orientam o comportamento no mundo dos negócios. A ética tem reflexos simultaneamente individuais e sociais, agir eticamente é construir o próprio caráter em direção á virtude e ao mesmo tempo, construir o bem comum tal como nos o entendemos em nosso meio e em nossa comunidade. A ética profissional e conseqüentemente das organizações é considerada um fator importantíssimo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 22/4/2014 -
ATPS: Tecnologias e ferramentas de gerenciamento
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 3º SEMESTRE MAICON DOUGLAS DE MATOS RA 386277 FÁBIO DOS SANTOS RA 396011 LUCAS DA CRUZ RA 371851 IRANI DE PAULA HENRIQUES..........RA 365024 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE TECNOLOGIA DE GESTÃO Atividade Prática Supervisionada em grupo apresentado como requisito parcial para aprovação da disciplina de Tecnologia de Gestão, referente ao 3º semestre, do curso de Administração da Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.542 Palavras / 15 PáginasData: 9/12/2013 -
ATPS: Teoria da Administração
Sumário 1 – APRESENTAÇÃO DA EQUIPE..............................................................................3 2 - INTRODUÇÃO...................................................................................................4 3 - ETAPA 1 - FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO....................................................5 3.1 - ADMINISTRAÇÃO E SEU SIGNIFICADO...............................................................5 3.2 - A ADMINISTRAÇÃO NO DECORRER DA HISTÓRIA................................................6 3.3 - A REVOLUÇÃO INDUSTRIA.............................................................................10 3.4 - RELATORIO.................................................................................................12 4 - ETAPA 2 - ESCOLAS CLASSICAS........................................................................13 4.1 - PASSO 1 -................................................................................................14 4.2 - PASSO 2 -................................................................................................15 REFERÊNCIAS................................................................................................16 FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ Trabalho apresentado com o objetivo de aperfeiçoar o conhecimento em relação à Teoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.389 Palavras / 14 PáginasData: 20/11/2013 -
ATPS: Teoria Da Administraçao
ETAPA ' 1 Passo 1 (Aluno) 1 – A administração significa gerencia e direção, usado para alcançar metas e objetivos gerenciando pessoas e empresas. A administração é usada para organizar lucros e rendas dos serviços prestados. 2- As escolas de administração é a escola contingencial, que era melhorar a qualidade do processo decisório e identificar rápido o processo de adaptação que a empresa deve ter. E a outra escola é a moderna, onde tem mudanças
Avaliação:Tamanho do trabalho: 544 Palavras / 3 PáginasData: 21/3/2014 -
ATPS: Teoria da criação do conhecimento organizacional
ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO TEMA 3 – TEORIA DA CRIAÇÃO DO CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL Introdução: Neste trabalho irei demonstrar como a inovação é hoje um dos processos mais falado e importante dentro das organizações. A inovação independe da função de cada pessoa numa organização. Desenvolver a melhoria continua através de incentivos, da comunicação e da liberdade de expressão é um dos principais motivos da motivação pessoal. Desenvolvimento: Com a comunicação a motivação e a inovação ocorreu a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 433 Palavras / 2 PáginasData: 16/5/2014 -
ATPS: teoria de controle
PASSOS Passo 1 (Aluno) Pesquisar no PLT e nas bibliografias complementares da disciplina Teorias da Administração: 1. O significado da palavra administração e suas variáveis no decorrer da história; 2. Levantar quais foram as escolas de administração sustentadas pelas teorias administrativas como soluções práticas e que surgiram no decorrer da história, citando os principais nomes e premissas; 3. Pesquisar sobre a Revolução Industrial apontando como a mesma criou o contexto industrial, tecnológico, social, político e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 20/11/2013 -
ATPS: Teoria Matemática da Administração
Teoria Matemática da Administração Muitas decisões administrativas são tomadas com base em soluções contidas em equações matemáticas que simulam situações reais que obedecem a certas leis ou regularidades. A Teoria Matemática é a que proporcionou modelos para atender a tais necessidades. Não se trata exatamente de uma escola (como a Teoria Clássica ou a Teoria das Relações Humanas), mas uma corrente que localizamos em vários autores que enfatizam o processo decisório e o tratam de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 771 Palavras / 4 PáginasData: 20/11/2013 -
ATPS: Teorias da administração
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE TAQUARA, RS. ATPS: ECONOMIA 433076- SCARLET OHARA GREFF 438773- TÂNIA REGINA ZANATTA DE OLIVEIRA 434468- TAÍS DA COSTA TAQUARA, RS 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE TAQUARA, RS. ATPS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TRABALHO APRESENTADO A DISCIPLINA DE TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO MINISTRADO PELA PROFESSORA ?????????? PARA OBTENÇÃO PARCIAL DE NOTA NO CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO, DA UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP. TAQUARA, RS 2013. SUMÁRIO INTRODUÇÃO............................................................................................................04 DESENVOLVIMENTO................................................................................................05 ETAPA 1:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.522 Palavras / 19 PáginasData: 22/10/2013 -
ATPS: Tipos de planejamento
INTRODUÇÃO O objetivo do trabalho é desenvolver o que tivemos de aprendizado no contexto de planejamento adquiridos em sala e no processo de estudo. Falando em planejamento estamos tentando prever o que acontecerá para que possamos nos precaver sobre os futuros acontecimentos, sendo assim, entendemos que tudo que fazemos no nosso dia a dia deve ser planejado, não importa em quais ambientes, seja em casa, no trabalho, na escola. Quando há o planejamento, o resultado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 828 Palavras / 4 PáginasData: 11/12/2013 -
ATPS: Trabalhando com modelos de gerenciamento inovadores
Curso s Superior es de Tecnologia 1 ª Série OBSERVAÇÃO - O (a) aluno(a) deverá realizar o trabalho individualmente, sob orientação do (a) Tutor(a) a D istância (EAD) . COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as atividades propostas nos passos a seguir , você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais descritas a seguir: COMPETÊNCIAS Demonstrar co mpreensão do todo administrativo, de modo integrado, sistêmico e estratégico, bem como de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 802 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
ATPS: Uma revisão crítica dos conteúdos do artigo O trabalho do gerente executivo: uma crítica e crítica dos professores Antonio Curie e Suzana Bruno
ETAPA 4 Passo 1 Fazer uma análise crítica sobre o conteúdo dos artigos: a) O trabalho do gerente executivo: uma visão geral e crítica dos professores Antonio Cury e Suzana Bruno, disponível em: Acesso em: 14 out. 2011. b) Aplicação de ferramentas na gestão de processos das organizações que aprendem dos professores Marcio Carreira, Alex Mariano, Ana Sartori e Rodrigo Oliveira, disponível em: . Acesso em: 14 out. 2011. Em primeiro plano, cumpre ressaltar, para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.083 Palavras / 9 PáginasData: 31/5/2014 -
ATPS: Аdministração
ATPS administração Introdução Como o contexto ambiental muda dinamicamente a cada instante, as empresas precisam continuamente redistribuir, reajustar e reconciliar seus recursos e competências disponíveis com seus objetivos e com as oportunidades percebidas no ambiente de tarefa. A estratégia empresarial é o primeiro e principal passo para a empresa atingir uma capacidade de manobra diante de um contexto extremamente mutável, cujos atores e protagonistas se caracterizam por estratégias igualmente inovadoras e imprevisíveis. Estratégia é o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.030 Palavras / 5 PáginasData: 21/10/2014 -
ATPS: Тécnicas de negociação
Faculdade Anhanguera EAD – Unidade Belo Horizonte Curso de Administração ATPS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Prof. Msc. Juliana Leite Kirchner Prof.Tutor Presencial: Eduardo Dias Soares Prof. Tutor EAD: Vanessa Pereira Mendonça Belo Horizonte – MG Junho/ 2013 Carlos Roberto de Barros Carneiro de Mello RA: 6791428863 Edson Clésio de Paula RA: 6582334486 Gilvan Irineu Ferreira RA: 6503278774 Suely Araújo dos Santos RA: 6788401896 ATPS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Trabalho apresentando à Disciplina de Gestão do Conhecimento do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.349 Palavras / 14 PáginasData: 12/3/2014 -
Atpscontabilidade
UNIVERSIDADE ANHANGUERA Administração / 2º semestre Fernando Rocha Ribeiro – R.A: 9911176555 Katherine Bruna Alves Soares – R.A: 9911152894 Contabilidade Geral PROF: Wagner Vilalva CAMPINAS / SP2015 O trabalho a ser apresentado ao Curso Superior de Administração. Universidade Anhanguera como exigência parcial da Disciplina Contabilidade Geral da Administração para a obtenção de nota, sobre orientação Prof Wagner Vilalva. CAMPINAS / SP 2015 SUMÁRIO 1.0 Elaborar 20 fatos contábeis 1. Aplicação de capital inicial no valor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 801 Palavras / 4 PáginasData: 15/6/2015