Humanas
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256.813 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 74.461 - 74.490
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Características de criação, abertura e funcionamento de empresas
Aula-tema 03: Constituição, abertura e funcionamento de empresas Uma característica que distingue as sociedades personificadas das não personificadas é: Escolher uma resposta. a. contribuição para o exercício da atividade. b. registro no órgão competente. c. o objetivo de lucro. d. união de esforços entre os sócios. e. partilha dos resultados entre os sócios. Resposta correta: registro no órgão competente. Comentário sobre a resposta correta: Parabéns! Diz-se não personificada a sociedade constituída de forma oral ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 856 Palavras / 4 PáginasData: 13/10/2013 -
Características de direito tributário
DIREITO TRIBUTÁRIO SUMÁRIO INTRODUÇÃO CONCEITO DE DIREITO TRIBUTÁRIO CARACTERÍSTICAS DE DIREITO TRIBUTÁRIO COMPETÊNCIA TRIBUTÁRIA ELEMENTOS OBRIGATÓRIOS AO TRIBUTO ESPÉCIES DO GÊNERO TRIBUTO Imposto Taxa Contribuições Especiais Empréstimo Compulsório Contribuições de Melhoria (para obras públicas) TRIBUTO VINCULADO E NÃO VINCULADO Tributos Vinculados Obras que desvalorizam o imóvel OUTROS IMPOSTOS LIMITAÇÕES AO PODER DE TRIBUTAR FONTES DO DIREITO TRIBUTÁRIO Fontes Materiais - Constituição Federal - Emendas Constitucionais - Tratado Internacional - Norma Internacional - Leis Complementares Fontes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.856 Palavras / 12 PáginasData: 9/9/2014 -
Características de DPaschoal e seu ambiente
1 INTRODUÇÃO Os principais agentes do desenvolvimento econômico de um país são as empresas, onde seus avanços tecnológicos e a grande capacidade de geração de recursos fazem com que cada vez mais precisem de ações cooperativas e integradas onde possam desenvolver processos que tem por objetivo a Gestão Ambiental e a Responsabilidade Social. As empresas socialmente responsáveis, tem uma postura ética onde o respeito da comunidade passa a ser um grande diferencial. O reconhecimento destes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.123 Palavras / 5 PáginasData: 29/3/2014 -
Caracteristicas de empreendedores
CARACTERISTICAS DO EMPREENDEDORES DE SUCESSO Os verdadeiros empreendedores possuem visão de futuro e tem a habilidade de implementar seus sonhos , eles sabem tomar decisões na hora certa e ainda implementam suas ações rapidamente . São indivíduos que fazem a diferença porque transformam o que é possível em realidade e agregam valores ao seus serviços e produtos colocados no mercado , eles sabem explorar ao maximo as oportunidades porque são visionários porque não se limitam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 10/5/2015 -
Características de especialistas gerenciais na organização
Conceituais. Todo administrador precisa das três habilidades. Percebe-se que para desenvolver bem seu trabalho, o Administrador precisar dominar as três habilidades e dosá-las conforme sua posição na organização. Habilidades Técnicas são as habilidades ligadas à execução do trabalho, e ao domínio do conhecimento específico para executar seu trabalho operacional. Segundo Chiavenato (2000, p. 3) habilidade técnica “[...]consiste em utilizar conhecimentos, métodos, técnicas e equipamentos necessários para o desempenho de tarefas específicas, por meio da experiência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 29/10/2014 -
Características de gestão estratégica de pessoas
Uma das principais características da gestão estratégica de pessoas é a estratégia do comprometimento. Por meio dela, a gestão de pessoas garante que estas estejam alinhadas à política da empresa e que seus objetivos sejam os mesmos das corporações. A estratégia do comprometimento é uma filosofia administrativa que vem apresentando bons resultados. Assinale a alternativa que melhor define a estratégia do comprometimento. Resposta Resposta Selecionada: b. A estratégia do comprometimento vê as pessoas como parceiras.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.041 Palavras / 5 PáginasData: 3/11/2013 -
Características de Managing People Natura
UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR EM GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM V NATURA COSMÉTICOS S.A SÃO PAULO 2013 2 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM V Trabalho Bimestral do curso de Gestão de Recursos Humanos apresentado a Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Professor Fanoel Santos SÃO PAULO 2013 3 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM V Trabalho Bimestral do curso de Gestão de Recursos Humanos apresentado a Universidade Paulista – UNIP. Aprovado em: Banca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.530 Palavras / 31 PáginasData: 25/5/2014 -
Características de praça e produto da compoteria de doces
Características da praça. Pretende-se que os clientes venham até o estabelecimento comercial para que possam conhecer o produto, visto isso o empreendimento irá localizar-se em um ponto de fácil acesso próximo ao metrô da Praça Arco verde, em Copacabana, o lugar tem boa visibilidade, facilitando assim o controle dos produtos e serviços: venda no balcão da loja e serviço de mesas com nossos produtos. Características do produto. Nossas compotas são confeccionadas de modo artesanal com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 466 Palavras / 2 PáginasData: 6/6/2015 -
Características de Semira.con Assessoria Contábil
RELATÓRIO PARCIAL - Administração 1. Introdução: No Relatório Parcial será possível conhecermos um pouco da Semira.con, sua história, seu trabalho, a equipe que faz parte da empresa, o ambiente de trabalho entre outras coisas. 2 – Caracterização da Empresa 2.1. A Semira.con Assessoria Contábil foi fundada em 01 Julho de 2006 por Sr. Eurides Rodrigues de Freitas já contador a mais de 15 anos, sempre trabalhando nas empresa de terceiros resolve fundar o seu próprio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 PáginasData: 20/11/2013 -
Características de tipos de planejamento
INTRODUÇÃO Segundo o dicionário da língua portuguesa, o ato de planejar quer dizer traçar, fazer plano de, projetar, programar, planificar. Quando pensamos em relação a uma empresa, existem três tipos de planejamento: estratégico, tático e operacional. Pode ser considerado como estratégico todo planejamento realizado no nível institucional da empresa. É orientado para o futuro, de modo que se torna necessário tomar decisões baseadas, muitas vezes, na intuição e no julgamento. A ação empresarial parte do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.045 Palavras / 5 PáginasData: 19/11/2013 -
Características de um bom gerente
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESAFIO PROFISSIONAL 2.1 Habilidades e competências 2.2 Características de um bom gestor 2.3 Realizando a nova gestão 2.4 Novo Organograma 3 Conclusão 1 INTRODUÇÃO Em uma empresa familiar a escolha exige muito do sucessor, pois o fundador passa tudo que construiu e conquistou durante anos por isso a escolha deve ser planejada e analisadas de acordo com as competências e habilidades, qualificações e também no conhecimento dentro da empresa. Dados do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.347 Palavras / 6 PáginasData: 23/10/2014 -
Características de um empreendedor
mpreendedorismo significa empreender, resolver um problema ou situação complicada. É um termo muito usado no âmbito empresarial e muitas vezes está relacionado com a criação de empresas ou produtos novos. Empreender é também agregar valor, saber identificar oportunidades e transformá-las em um negócio lucrativo. O conceito de empreendedorismo foi utilizado inicialmente pelo economista Joseph Schumpeter, em 1950. Empreendedorismo é criar riqueza através de novos produtos, novos métodos de produção, novos mercados, novas formas de organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 9/9/2014 -
CARACTERÍSTICAS DE UM EMPREENDEDOR SUCEDIDO
CARACTERISTICAS DE UM EMPREENDEDOR DE SUCESSO MÉDIA DO GRUPO São visionários 1,91 Sabem tomar decisões 2,5 São indivíduos que Fazem a diferença 2,3 Sabem explorar ao Máximo as oportunidades 2,8 São determinados e dinâmicos 3,5 São dedicados 2,5 São otimistas e apaixonados Pelo que fazem 2,8 São independentes e constroem O próprio destino 3,6 Ficam ricos 2,8 São líderes e formadores De equipe 2,6 São bem relacionados ( networking ) 2,5 São organizados 3,0 Planejam,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2014 -
Características de um líder
LIDERANÇA Janderson Santos Ribeiro Prof. Carlos Flores Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração (ADG0297) – Técnicas de Gestão 08/06/13 RESUMO Cada vez mais as empresas e organizações estão percebendo que é mais saudável e produtivo trabalhar em ambientes amigáveis sustentados por líderes motivadores. O modelo já ultrapassado onde tínhamos o “chefe” não é mais aceito em grandes organizações, pois está vinculado a trabalhar com medo, sem reconhecimento e sem motivação. Um líder deve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.732 Palavras / 7 PáginasData: 25/11/2013 -
Características de um líder
2.3 Características de um líder. Abaixo listarei as principais características de um líder, ideal seria que cada líder fosse revestido com todas essas características, pois sem duvidas o sucesso estaria garantido. - Sabe o que fazer, sem perder a tranquilidade. Todos podem confiar nele em qualquer emergência. - Ninguém se sente marginalizado ou rejeitado por ele. Ao contrário, sabe agir de tal forma que cada um sente importante e necessário para o grupo. - Interessa-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 835 Palavras / 4 PáginasData: 26/10/2014 -
Características De Um Servo De DEUS
TEMA: AS CARACTERÍSTICAS DO BOM SERVO DE DEUS. TEXTO: Mt 20.28 TRANSIÇÃO: Você é servo de Deus? INTRODUÇÃO: Servo significa pessoa que não tinha a livre disposição da sua personalidade e bens. A palavra: servo no hebraico é eded que significa servo ou escravo no grego vem de doulos que por sua vez significa: escravo ou criado. Essa vem de origem da palvra serviço, a palavra vem do Latim SERVITIUM, “escravidão, servidão”, de SERVUS, “escravo”.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.426 Palavras / 6 PáginasData: 11/11/2013 -
Características de um sistema especialista
Características de um sistema especialista Os sistemas especialistas possuem algumas características de recursos. Entre estes estão: - Explicar seu raciocínio ou as decisões sugeridas. Uma característica valiosa de um sistema especialista é a capacidade de explicar como e por que foi escolhida uma decisão ou solução. Podemos exemplificar com o fato de um sistema especialista poder explicar o raciocínio que está por trás da conclusão de aprovar um determinado pedido de empréstimo. A capacidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 310 Palavras / 2 PáginasData: 13/5/2014 -
Características de uma empresa de responsabilidade limitada
Como um tipo próprio de organização societária, a sociedade limitada surge na Alemanha no final do século XIX a partir de iniciativa parlamentar, no ano de 1892, e rapidamente se espalha pelo mundo, inspirando o direito de outros países inclusive o Brasil que passou a adotar essa forma societária no ano de 1919. Foi através do decreto nº 3.708/19 que se criou a sociedade por cotas de responsabilidade limitada, hoje chamada de sociedade limitada em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2014 -
CARACTERÍSTICAS DE UMA PESSOA DISCIPLINADA
CARACTERÍSTICAS DE UMA PESSOA DISCIPLINADA Todas as coisas que fazemos coisas que não queremos fazer, requer disciplina e auto-controle. A disciplina e o auto-controle são ferramentas que Deus colocou a nosso dispor para conquistarmos as coisas que queremos. Auto controle é essencial. Deus nos chamou para sermos pessoas de excelência, pessoas de integridade; que fazem o que é certo. Gl6:9 Nós precisamos fazer o que é certo porque é o certo. Respeito próprio é fruto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2014 -
Características de uma sociedade anônima S/A
O que são sociedades anônimas: A companhia ou sociedade anônima terá o capital dividido em ações, e a responsabilidade dos sócios ou acionistas será limitada ao preço de emissão das ações subscritas ou adquiridas (art.1º da Lei das S/A). Características de uma sociedade anônima S/A: A) Capital dividido em Ações Cada ação representa uma fração do capital social de uma S/A, sendo este capital limitada no preço da emissão. OBS: A empresa emite a ação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.783 Palavras / 12 PáginasData: 15/6/2014 -
Características distintivas do empreendedor
1) O que motivou Jair a empreender? R.: Jair foi motivado desde cedo quando acompanhava o pai em seu trabalho e negócios, isto o motivou a estudar e depois buscar em São Paulo um trabalho e assim conseguir um capital para financiar seu sonho de ser um empreendedor. Foi através de uma oportunidade de crescimento em uma empresa que ele começou a se dedicar para ter seus próprio negócio. 2) Quais foram os passos percorridos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 345 Palavras / 2 PáginasData: 27/4/2014 -
Características do ambiente corporativo
INTRODUÇÃO O ambiente corporativo está caracterizado por alta dose de incerteza e o poder para influenciar esse cenário se torna cada vez mais limitado. Conhecimentos antigos não resolvem novos problemas, diante da diversidade e velocidade das inovações e ações macro e microeconômicas mundiais de impacto nos processos internos e externos das organizações. As universidades, no âmbito acadêmico, estão cada vez mais distantes das empresas, desconectando as possibilidades do diálogo científico com a expertise corporativa. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 309 Palavras / 2 PáginasData: 8/10/2014 -
Características do BI e demonstram sua contribuição para o processo de tomada de decisão
INTRODUÇÃO Em um mercado globalizado e competitivo, a utilização estratégica da informação é um diferencial que pode determinar o sucesso ou fracasso de uma organização. Nesse contexto, a informação assume alto nível de relevância tornando-se elemento fundamental no subsídio à tomada de decisão. O processo de tomada de decisão deve ser amparado por informações precisas e que estejam disponíveis no momento exato, sendo que, para atingir tal objetivo, as organizações podem contar com soluções de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2014 -
CARACTERÍSTICAS DO BLOCO DE CERÂMICA ESTUDADO
1 INTRODUÇÃO A alvenaria de blocos cerâmicos apresenta características muito importantes: precisão dimensional, boa resistência à compressão, isolamento térmico e acústicos, resistência ao fogo e à penetração da chuva, flexibilidade para a estética. Na alvenaria estrutural são utilizados blocos perfurados ou blocos com paredes maciças ou furadas. Na alvenaria estrutural os blocos de cerâmica e seus revestimentos, são submetidos a esforços que transmitem tensões de compreensão, sendo a compreensão axial a propriedade mais avaliada para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 465 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2019 -
Características do Café Cultura
2 CARACTERIZAÇÃO DO EMPREENDIMENTO Um lugar agradável, que une o rústico ao moderno. Lembrando um bistrô, possui decoração arrojada que une madeira clara e couro, com louça de porcelana personalizada. Outra marca registrada do serviço são os uniformes dos funcionários - calça preta, camisa branca, boina e colete xadrez. Assim será a Cafeteria Café Cultura: um espaço requintado, onde poderão ser degustados diferentes tipos de café, navegar na internet ter acesso a jornais e revistas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 PáginasData: 16/6/2014 -
Características do capitalismo
Por Cristiana Gomes “Vivemos em um mundo capitalista!”. Certamente, esta frase foi dita ou ouvida pela maioria das pessoas, porém muitos ainda não sabem o que significa viver em um mundo capitalista. Foto: arka38 / Shutterstock.com Foto: arka38 / Shutterstock.com Capitalismo é o sistema sócio-econômico em que os meios de produção (terras, fábricas, máquinas, edifícios) e o capital (dinheiro) são propriedade privada, ou seja, tem um dono. Antes do capitalismo, o sistema predominante era o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 PáginasData: 24/1/2015 -
Características do capitalismo popular
É um tipo de catolicismo, trazido por portugueses pobres e começou a penetrar no Brasil a partir da colonização. É comumente chamado de catolicismo tradicional popular. Teve presença significativa na zona rural, em terras camponesas. Naquela época, havia poucas cidades e com pequena população. Não tinha ligações com o poder político, nem se beneficiava de auxílios econômicos. Além de portugueses pobres, alguns pequenos proprietários, índios destribalizados, ex-escravos e, sobretudo, mestiços praticaram esse catolicismo. Analisando o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.280 Palavras / 10 PáginasData: 14/10/2014 -
Características do CCQ
Minas Gerais foi um dos estados pioneiros do movimento do CCQ no Brasil na década de 70. Em 1981, a AMCCQ – Associação Mineira de Círculos de Controle da Qualidade, atual UBQ, foi criada como resultado dos primeiros trabalhos desenvolvidos pelos coordenadores da área. Desde então a UBQ vem construindo um referencial brasileiro nessa área do conhecimento. Sua atuação na difusão da metodologia do CCQ é feita por meio da capacitação de pessoas, da promoção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.402 Palavras / 6 PáginasData: 21/9/2013 -
Características do CEO e Gerenciamento de Resultados
Tema: Características do CEO e o Gerenciamento de Resultados em Empresas Problema: Qual a influencia das Características do CEO no Gerenciamento de Resultados? Objetivo: Verificar a relação das características do CEO com relação ao Gerenciamento de Resultados. Justificativa: Esta pesquisa se justifica por elucidar ou no mínimo, trazer maiores informações acerca de quais características possuem os CEO’s do setor petroquímico, das empresas listadas no BM&FBovespa e qual a tendência no Gerenciamento de Resultados. Esta e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.056 Palavras / 17 PáginasData: 26/11/2018 -
Características do comércio varejista de materiais de construção em Palmas Tocantins
Este texto tem por objetivo apresentar algumas características do comércio varejista de material de construção em Palmas Tocantins.O comércio é importante fonte de arrecadação de impostos para as contas públicas, participa na geração de renda e de postos de trabalho e define eixos de circulação, e de valorização imobiliária. As condições históricas e geográficas do município de Palmas a tornaram fornecedor de bens e serviços para uma extensa rede de municípios com população em média
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.263 Palavras / 6 PáginasData: 22/5/2014