Humanas
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256.838 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 76.381 - 76.410
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CCL - Avaliação das demonstrações contabeis
EXERCICIO Ativo x1 x2 Passivo x1 x2 Caixa Bancos Clientes Estoques imobilizado Depreciação acumu. investimento 100 400 3.000 6.580 6.000 5.000 4.000 6.400 4.000 5.200 -400 -500 2.000 2.400 Fornecedores Salários a Pagar Dividendos a Pagar Emprestimos Despesas a Pagar Capital Resercas de Lucro 3.000 4.400 600 700 0 1.200 6.000 7.000 0 1.180 6.000 7.000 3.100 4.000 Total 18.700 25.480 Total 18.700 25.480 DRE Receitas de Vendas (-) CMV 10000 -4600 (=) Lucro Bruto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.059 Palavras / 9 PáginasData: 16/6/2016 -
CCLA DE MICRO REGIÕES DE GOIÂNIA E ADJACENTES LTDA (Sicoob Credisaude)
Introdução O presente artigo refere-se ao período de 01 de Abril a 01 de Junho de 2015, onde fora efetuado estágio no setor Administrativo na CCLA DE MICRO REGIÕES DE GOIÂNIA E ADJACENTES LTDA (Sicoob Credisaude) sob a Supervisão do Diretor Administrativo Clayton Silva Pires, dando-me maior conhecimento nas atividades relacionadas desenvolvidas as quais serão apresentadas no decorrer do presente artigo. O Curso de administração proporciona o conhecimento teórico necessário para que profissional possa coordenar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 942 Palavras / 4 PáginasData: 19/10/2015 -
Cco Contabilidade
Desenvolvimento A empresa citada neste trabalho, “Jomarca” tem sua cede na região de Guarulhos SP desde 1969, terceirizou suas funções em meados dos anos 1990 ate 2004 a principal função desta empresa é a fabricação de implementos para fixação. Setores terceirizados a área de serviços diversos, a maior vantagem que é destacada por seus administradores, não por uma totalidade mas por um período é o desvinculo das atribuições fiscais ligadas aos trabalhadores gerando assim um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 598 Palavras / 3 PáginasData: 16/4/2014 -
Ccomportamento Organizacional
TABELA DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS COMPONENTE FUNÇÃO TRAÇOS DE PERSONALIDADE PERCEPÇÃO João Maria Lourenzão Sócio / Administrador Extroversão, agradabilidade, abertura à experiência. Se acha sobrecarregado com as atividades da empresa, acusa a sócia de dividir os funcionários e se omitir em alguns dos serviços administrativos. Alba Lourenzão Sócia / Responsável pelo Banho e Tosa Extroversão, agradabilidade, consciência, abertura à experiência. Se encontra descontente com a administração do seu sócio, o acha culpado pela queda do faturamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.289 Palavras / 6 PáginasData: 19/5/2014 -
Cconceituação de comportamento organizacional
Introdução Comportamento Organizacional Vivemos a maior parte de nossas vidas dentro de organizações ou em contato com elas, seja trabalhando, aprendendo, comprando ou usando seus produtos e serviços, por essa razão, é fundamental que conheçamos como elas são e, principalmente, como se comportam. Quando falamos de Comportamento Organizacional, estamos nos referindo a tudo aquilo que interfere no comportamento tanto da organização, quanto aos grupos e indivíduos, é importante conhecer como funcionam as organizações para podermos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 701 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
Cconta de ativos fixos
numerais e nas contas, porém através de uma explicação motivada conseguimos tirar boa parte das dúvidas. Para melhor fixação dos conteúdos foi enviado atividades para casa. _ No dia 2 de junho (segunda-feira), Seguindo os conteúdos abordados pela professora utilizou o quadro negro para explicar os assuntos: recursos naturais, ambiente natural e modificado com o objetivo de ensinar e diferenciar os ambientes. Após a explicação para indagar a assimilação da aula, pedimos para os alunos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 387 Palavras / 2 PáginasData: 17/8/2014 -
Ccontrato de trabalho para empregada doméstica
CONTRATO DE TRABALHO PARA EMPREGADA DOMÉSTICA EMPREGADOR: (Nome do Empregador), (Nacionalidade), (Profissão), (Estado Civil), Carteira de Identidade nº (xxx), C.P.F. nº (xxx), residente e domiciliado na Rua (xxx), nº (xxx), bairro (xxx), Cidade (xxx), Cep. (xxx), no Estado (xxx); EMPREGADO(A): (Nome da Empregada), (Nacionalidade), (Estado Civil), (Profissão), Carteira de Identidade nº (xxx), C.P.F. nº (xxx), Carteira de Trabalho nº (xxx) e série (xxx),PIS nº (xxx), residente e domiciliada na Rua (xxx), nº (xxx), bairro (xxx),
Avaliação:Tamanho do trabalho: 959 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2013 -
CCQ - CONCLUSÃO
A pesquisa mostrará de forma objetiva o que é, para que serve e quais são os objetivos e as ferramentas do Círculo de Controle da Qualidade, que incentiva o trabalho em equipe, sabendo que o ser humano, naturalmente, prefere trabalhar em grupo, e sua produtividade cresce muito quando pode contar com a ajuda e a cooperação de outros membros, com relação mútua de crescimento e aprendizagem. É uma ferramenta que tem como essência fazer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 12/6/2015 -
CDAs Martins
Criada em 1989 para suprir as necessidades de transporte de mercadorias do Martins, a Marbo tinha como objetivo realizar o suprimento do novo modelo de distribuição do maior atacadista da América Latina. Desde o início, experimentou um considerável crescimento, investindo em seus primeiros cinco anos US$50 milhões em frota e tecnologia. Até 1993, sua atuação comercial se concentrou no aproveitamento do retorno da frota vinda dos CDAs Martins (Centros de Distribuição Avançados). A partir daí,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.297 Palavras / 6 PáginasData: 8/10/2013 -
CDB - CERTIFICADO DE DEPÓSITO BANCO
CDB – CERTIFICADO DE DEPÓSITO BANCÁRIO Os CDBs são negociados a partir de uma taxa bruta de juros anual, e não levam em consideração a tributação ou a inflação. Além disso, podem ser negociados a qualquer momento dentro do prazo contratado mas, quando negociadas a um prazo menor do que aquele mínimo previsto (30,60 ou 90 dias para os títulos pré-fixados), estas aplicações sofrem incidência de Imposto sobre Operações Financeiras (IOF) além do Imposto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 247 Palavras / 1 PáginasData: 30/3/2014 -
CDB Pão De Açucar
Balanço Patrimonial da Empresa CBD – Grupo Pão de Açúcar Disciplina: Contabilidade Geral Semestre: 2009/1 Introdução O Balanço Patrimonial de uma empresa tem por objetivo mostrar a situação patrimonial de uma entidade em um momento específico. Consiste na relação dos ativos, dos passivos e do patrimônio líquido da empresa de forma organizada e detalhada. Com base nos dados apresentados pelo Grupo Pão de Açúcar, serão vistas a seguir as semelhanças entre as categorias que compõem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 943 Palavras / 4 PáginasData: 21/10/2013 -
CDB-Certificado De Depósito Bancário
O que é CDB? O CDB (certificado de depósito bancário) é um título que os bancos emitem para se capitalizar - ou seja, conseguir dinheiro para financiar suas atividades de crédito. Portanto, ao adquirir um CDB, o investidor está efetuando uma espécie de “empréstimo” para a instituição bancária em troca de uma rentabilidade diária. Existem três tipos principais de CDB: o prefixado, o pós-fixado e os que pagam juros mais um índice de inflação. No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 871 Palavras / 4 PáginasData: 17/11/2014 -
CDC - Processos Jurídicos
SENAC – Centro Politécnico. Curso: Técnico em Administração. Turma: 309 (segundas-feiras, 8 às 12 horas). Aluna: Marcela Silva de Souza. Código de Defesa do Consumidor O Código de Defesa do Consumidor foi criado em 1990 e mudou para melhor as relações de consumo no Brasil, minimizando perdas e garantindo que o brasileiro receba exatamente o que comprou. O CDC é um conjunto de normas que estabelece como deve ser a relação entre fornecedor e cliente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 900 Palavras / 4 PáginasData: 12/3/2017 -
CDC - TROCO EM GULOSEIMAS
João Lukas Balieiro de Moura – DIR 011 Tema: Troco em guloseimas ao consumidor Sub Tema: Comerciantes alegam que faltam moedas no mercado e querem trocar por bombons Problemática: Quais as implicações jurídicas para estabelecimentos que adotam essa prática? Objetivo Geral: investigar quais as implicações jurídicas para esses estabelecimentos comerciais. Manaus – AM 2016/2 JUSTIFICATIVA Em virtude da prática inadequada e estratégica dos estabelecimentos comerciais de ofertarem o troco em guloseimas ou outros produtos, venho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 11/11/2016 -
CDC AUTO DESENVOLVIMENTO
Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO 2016 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Direito do Consumidor Aula-tema 03:Práticas abusivas vedadas pelo Código de Defesa do Consumidor Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Direito do Consumidor apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor João Fernando Ideriha Modenuti. Faça um texto dividido em duas partes: - Na primeira, resuma um caso encontrado no site Reclame
Avaliação:Tamanho do trabalho: 336 Palavras / 2 PáginasData: 10/10/2016 -
Cdcdcc
Treinamento da velocidade de reação Introduçao A reação nos esportes é a resposta comportamental aos sinais que são percebidos ótica, acústica e tatilmente. Geralmente o treinamento da velocidade de reação é muito limitado, ocorrendo melhorias de 10% a 30% (Stein, 2000). E parece não haver relação direta entre velocidade de reação e desempenho em saídas, por exemplo, um atleta veloz pode apresentar um longo tempo de reação e um atleta lento pode apresentar um curto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 PáginasData: 18/3/2015 -
Cdeia De Valor
A cadeia de valor de Porter é utilizada para um enfoque mais eficiente e amplo, exógeno à empresa. É constituída por um conjunto de atividades criadoras de valor, desde as fontes de matérias-primas básicas, passando por fornecedores de componentes e indo até o produto final entregue nas mãos do consumidor. O objetivo deste modelo é identificar os principais fluxos de processos dentro de uma organização. O modelo é essencialmente um fluxograma de processos específicos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 447 Palavras / 2 PáginasData: 10/7/2013 -
Cdfgfghjhgfdswghjhgfdsfghjhgfdsf
4 Notas: 1 Leia o texto a seguir: De acordo com diversos estudos, o medo de falar em público pode ser considerado como relativamente __________ e, na maioria das vezes, decorre de ___________ negativas sobre o próprio desempenho. No entanto, por ser muito demandada no ambiente profissional, a ____________ de elaborar e realizar apresentações em público deve ser ____________. Isso pode ser feito por meio de planejamento e preparação adequados, além de cuidados na ___________,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 322 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2015 -
CE Interp E Prod De Texto
Q1 PERGUNTA I A seguir, a apresentação de um texto. Assinale a alternativa que trata adequadamente a linguagem constituída no texto. Correta e As palavras do texto não estão soltas, porque as flechas as organizam. Assim, palavras e flechas formam um texto verbal e não verbal concomitantemente. Feedback da resposta: No texto anterior, o emprego de palavra (ou seja, da língua) constitui a linguagem verbal e o emprego de flechas marca a linguagem não verbal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.744 Palavras / 7 PáginasData: 2/3/2015 -
Ce Pesquisa
Relatório 1 - Pesquisa de Dados Este relatório visa apresentar uma síntese da Apostila de Algoritmo Estruturado, Projeto de Algoritmos: Com implementação em Pascal e C – Capítulo 1 e Capítulo 5, abrangendo algoritmos sua estrutura e ordenação. Um algoritmo pode ser visto como uma sequencia de ações executáveis para a obtenção de uma solução para um determinado tipo de problema. Para escrevermos um algoritmo deve-se definir uma sintaxe e uma semântica, para que seja
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.125 Palavras / 9 PáginasData: 7/10/2014 -
Ceagesp Analisando Potêncialidades
FAUS – FACULDADE DE ARQUITETURA E URBANISMO DE SANTOS Artigo do Companhia de Entrepostos e Armazéns Gerais de São Paulo Ana Paula Gibim Gabriel Henrique Martins Santos 2021 FAUS – FACULDADE DE ARQUITETURA E URBANISMO DE SANTOS Artigo do Companhia de Entrepostos e Armazéns Gerais de São Paulo Santos 2021 LISTA DE FIGURAS Figura 1 - MLP SP, 1976.....................................................................................06 Figura 2 - ETSP, 1970........................................................................................08 Figura 3 – Primeiro varejão da CEAGESP, 1979...............................................09 Figura 4 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.969 Palavras / 8 PáginasData: 16/6/2022 -
CEBAS- CERTIFICAÇÃO DE ENTIDADES BENEFICENTES DE ASSISTÊNCIA SOCIAL
Descrição: FACULDADES INTEGRADAS APARÍCIO CARVALHO-FIMCA CURSO: CIENCIAS CONTABEIS – 5ª PERÍODO ALIENE SOUZA DE OLIVEIRA CEBAS- CERTIFICAÇÃO DE ENTIDADES BENEFICENTES DE ASSISTÊNCIA SOCIAL PORTO VELHO/RO 2015 ALIENE SOUZA DE OLIVEIRA CEBAS- CERTIFICAÇÃO DE ENTIDADES BENEFICENTES DE ASSISTÊNCIA SOCIAL Trabalho apresentado ao curso superior de ciências contábeis da Faculdade Integradas Aparício Carvalho – FIMCA, com requisito da disciplina de CONTABILIDADE DO TERCEIRO SETOR, sob a orientação do professor JEFFERSON CALIARI. PORTO VELHO/RO 2015 Sumário 1- INTRODUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.234 Palavras / 9 PáginasData: 28/8/2016 -
CEBRAC FINANCEIRO
Centro Brasileiro de Cursos CEBRAC (ADM 42) 2014 - CURSO ASSISTENTE ADMINISTRATIVO COMPLETO Profª Tutor ELIANE CUNHA AULA 02- Case - FINANCEIRO Empresa - ECOLIVE: LAMPADAS ECOLÓGICAS Sócios: Gilberto Sena Jadeson Oliveira Janira Figueira Karina Ferreira Raissa Simão Willer Figueiredo RESPOSTAS: 1. CONTA CORRENTE, CONTA POUPANÇA, DÉBITO AUTOMÁTICO, MOVIMENTAÇÃO VIA INTERNET E CONTA SALÁRIO PARA PAGAMENTO DOS FUNCIONÁRIOS. 1. *CONTA CORRENTE (P.J.): USADA PARA EMISSÃO DE CHEQUE ; PAGAMENTO DE DESPESAS, OBRIGAÇÕES, DÉPOSITOS PARA SUPRIR
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2015 -
Cebrac Financeiro Green Lanches
Fast food Saudável Alunos Participantes Alex Ribeiro Luciano Pessoa Diego Santos Júlio Cesar Green Lanches esta dividida em 4 setores: Setor financeiro: Diego Santos é responsável pela área contábil, fiscal, tesouraria, crédito/ cobrança e orçamento. Setor de recursos humanos: Alex Ribeiro é responsável pela seleção/recrutamento, cargos, salários, folha de pagamento e prevenção de acidentes. Setor de produção: Júlio Cesar e é responsável pela fabricação, controle de qualidade, manutenção de equipamento e ferramentas. Setor de Marketing:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 334 Palavras / 2 PáginasData: 23/2/2016 -
Cecilia mereiles vida
MAURIZIO MORELLI LEITURA DO POEMA “REINVENÇÃO”, DE CECÍLIA MEIRELES Trabalho de Grupo (TG) da disciplina Estudos Disciplinares V do Curso de Letras da Universidade Paulista RIO DE CONTAS, BAHIA, 2015 Introdução Para explicar o sentido da repetição do vocábulo “vida” no refrão: “Porque a vida, a vida, a vida,/ a vida só é possível/ reinventada”, no poema “Reinvenção” de Cecília Meireiles, temos que relacionar o refrão com os contrates mais profundos que agem no texto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.541 Palavras / 7 PáginasData: 5/5/2015 -
CEDIAS DE SUPRIMENTO E PRODUÇÃO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO MARIANA BRANDÃO SANTOS CADEIAS DE SUPRIMENTO E PRODUÇÃO MONTES CLAROS 2010 MARIANA BRANDÃO SANTOS CADEIAS DE SUPRIMENTO E PRODUÇÃO Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Operações e Logistica Administração da Produção Administração de Sistema de Informação Estatística Prof.(a) Thiago Nunes Bazoli Ulysses A. Januzzy Luiz Claudio Perini Helenara R. Sampaio Figueiredo MONTES CLAROS 2010 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.....................................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.310 Palavras / 6 PáginasData: 23/5/2013 -
Cedro Textil
Empresa: CEDRO TEXTIL A principio abordaremos a respeito do porte da empresa. Com 140 anos de tradição, a Cedro é uma das principais empresas têxteis do país, com capital 100% brasileiro e capacidade de produção de 168 milhões de metros quadrados de tecidos por ano. Seus principais produtos compõem o mix tanto na linha moda quanto na linha profissional e nos tecidos técnicos. Para assegurar a qualidade dos produtos, a excelência no atendimento e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.009 Palavras / 5 PáginasData: 4/11/2013 -
Cédula de Crédito Imobiliário - Conceito
As cédulas de crédito imobiliário (CCI), regidas pela Lei n° 10.931/2004 (arts. 18 a 25), têm por função a captação de recursos, mediante transferência de um crédito imobiliário, de qualquer espécie. A lei não conceitua especificadamente as cédulas de crédito imobiliário, mas autoriza a emissão da CCI com ou sem garantia. Não se trata de um título de crédito em sentido estrito, nem de um valor mobiliário, mas de um título sui generis que representa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 27/2/2016 -
Cédula De Crédito Industrial
CÉDULA DE CRÉDITO INDUSTRIAL – CCI – DECRETO Nº 413/196 * DEFINIÇÃO: A cédula de crédito industrial é título líquido e certo, exigível pela soma dela constante ou do endosso, além dos juros, da comissão de fiscalização, se houver, e demais despesas que o credor fizer para segurança, regularidade e realização de seu direito creditório. * QUEM EMITE CÉDULA DE CRÉDITO INDUSTRIAL? O título de crédito pode ser emitido por pessoas físicas ou jurídicas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2024 -
Cédulas de Crédito Bancário – CCB
Cédulas de Crédito Bancário – CCB Origem: criada pela MP 1.925/1999 para ser uma alternativa mais flexível às demais cédulas existentes. A MP foi convertida na Lei 10.931/2004. Aplicação supletiva das normas das letras de câmbio. Conceito: Promessas de pagamento lastreadas em uma operação de crédito (operação bancária ativa) com o sem garantia cedularmente constituída. Se diferencia das demais cédulas pelo negócio jurídico que lhes dá origem, podendo ser emitidas em razão de qualquer operação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 PáginasData: 23/6/2016