Humanas
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256.813 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 17.791 - 17.820
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A Gestão e Tutoria na Educação a Distância
Gestão e Tutoria na Educação a Distância Leandro Almeida1 Gizeli Fermino Coelho2 Este trabalho de pesquisa busca elencar alguns aspectos relativos à Educação à Distância, a presença das tecnologias, e, principalmente, no tocante a no Ensino Superior, no Brasil, para esta modalidade (Educação Distância) e os elementos da gestão e tutoria na educação a distância. Com destaque, para o contexto de sua criação; salienta-se que esta é representa por legislação, tendo como propósito, propagar a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 646 Palavras / 3 PáginasData: 19/3/2022 -
A GESTÃO EDUCACIONAL E A DEMOCRATIZAÇÃO DO ENSINO
GESTÃO EDUCACIONAL E A DEMOCRÁTIZAÇÃO DO ENSINO Para uma escola democrática é indispensável a participação ativa da comunidade escolar em todo o contexto escolar, seja no processo de tomada de decisões, seja no trabalho coletivo e principalmente na partilha de responsabilidades. As transformações ocorridas no mundo econômico trazem sempre a necessidade de novas ações, sempre tendo em vista as lutas da sociedade e uma redemocratização de nosso país. Desta forma, a escola passa a configurar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 10/9/2018 -
A GESTÃO EFETIVA NA ORGANIZAÇÃO
GESTÃO EFETIVA ________Módulo V________ APOSTILA ALUNO SESI - SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA DEPARTAMENTO REGIONAL DE MATO GROSSO DO SUL CAMPO GRANDE/MS 5. A GESTÃO EFETIVA NA ORGANIZAÇÃO 5.1 Importância de conhecer a legislação da empresa, o controle de qualidade e avaliação do custo-benefício Toda organização para se estabelecer formalmente no mercado precisa, para sua abertura e funcionamento, de um conjunto de documentos que a oficializa capaz. Essas documentações tanto lhe permitem funcionar publicamente, perante as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.961 Palavras / 8 PáginasData: 10/8/2016 -
A GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS
CENTRO UNIVERSITARIO ADVENTISTA DE SÃO PAULO – UNASP HT Ciências Contábeis – 3ºS GIOVANA PEREIRA GIOVANNA MACHADO GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS Orientador Levi Morgan GIOVANA PEREIRA GIOVANNA MACHADO GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS Relatório Trabalho Integrador Trabalho apresentado ao curso de Ciências Contábeis, do Centro Universitário Adventista de Hortolândia, como parte parcial da nota do Trabalho Integrador. Orientador: Levi Morgan ________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO 5 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 6 LIDERANÇA 6 TIPOS DE LÍDERES 6 Líder
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.322 Palavras / 46 PáginasData: 1/9/2021 -
A GESTÃO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Início UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE Instituto de Ciências Humanas e Sociais Coordenação de Educação a Distância ESPECIALIZAÇÃO - GESTÃO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ALUNO: Mário Sérgio Rosa Moraes POLO: Itaguaí TUTOR: Diego de Oliveira da Cunha 1 - INTRODUÇÃO O objetivo deste presente trabalho é apresentar indicadores sociais, ambientais e econômicos através de dados coletados em plataformas de divulgação destes elementos bem como realizar uma breve análise das informações aferidas. Como referência, será utilizado o município do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 496 Palavras / 2 PáginasData: 19/3/2018 -
A Gestão em Logística
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Unidade de aprendizagem: Logística Curso: Gestão em Logística Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1. Considere o histórico de compras da empresa Alfa S/A, situada num dado canal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 848 Palavras / 4 PáginasData: 20/10/2015 -
A Gestão em Marketing
AMBIENTE VIRTUAL DE APRENDIZAGEM (AVA) DISCIPLINA: GESTÃO EM MARKETING AULA-TEMA 03: ANÁLISE DAS OPORTUNIDADES DE MERCADO: ENTENDENDO MERCADOS - DEMANDA E AMBIENTE. NOME FABIO BELMIRO FLORENCIO RA 6276235172 ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO Atividade desenvolvida para a disciplina Gestão em Marketing apresentada à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (nome completo). Anhanguera Educacional 2015 DOIS NOVOS EXEMPLOS DE TENDÊNCIA NO MERCADO ATUAL. 1. PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS BIOSUSTENTÁVEIS. Segundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 612 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2015 -
A Gestão em Marketing
auniderp Universidade Anhanguera – Uniderp Pólo Sumaré – SP. Curso Superior Tecnologia em Logística Disciplina: Gestão em Marketing Nome dos Acadêmicos e RA: Nome: Mateus Toffoli de Morais RA: 3300491339 Nome: André Ricardo Ribeiro RA: 3340554492 Nome: Luiz Fernandes da Silva RA: 3334539879 Nome: Ângela Cristina da Silva RA: 3306497803 Nome: Lidiane Ap. Abreu Gama RA: 3306497800 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Profa. Fabiana Biazetto Sumaré - SP Junho / 2012 Nome dos Acadêmicos e RA: Nome:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.724 Palavras / 15 PáginasData: 1/9/2015 -
A Gestao em Marketing
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão em Marketing Atividade Colaborativa NOME RA Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional ANO Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gest Atividade Colaborativa Atividade Colaborativa Atividade desenvolvida para a disciplina Gestão em marketing da Educação apresentada à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do tutor (nome completo). Anhanguera Educacional ANO Prezado Aluno, Sugerimos que você utilize a seguinte estrutura para o seu Plano de Marketing.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 481 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2015 -
A Gestão em Marketing
logo anhanguera Universidade Anhanguera Centro de Educação a Distância Desafio de Aprendizagem Gestão de Projetos em Marketing Tecnologia em Marketing INDAIATUBA / SP 2013 Adoniran Corrêa de Assis Adriana Priscila Gross Alessandra Balthazar dos Santos Carolina Izabela Palmas Pires Rosa Sheila Mendes Araujo DESAFIO DE APRENDIZAGEM Nome do professor EAD: Luiz Manuel Palmeira Tutor à distância: Patrícia Rodrigues Tutor Presencial: Osmar Barreiro Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Tecnologia de Marketing da Universidade Anhanguera,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.075 Palavras / 9 PáginasData: 19/4/2021 -
A GESTÃO EM MARKETING E LOGÍSTICA EMPRESARIAL
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING FACNET 3º SEMESTRE LEE WALLACE RODRIGUES ARAUJO RA 9134243380 DESAFIO PROFISSIONAL – 1º BIMESTRE GESTÃO EM MARKETING E LOGÍSTICA EMPRESARIAL PROFESSOR-TUTOR EAD LEANDRO GOMES TAGUATINGA/DF 2015 ________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO 2 1. SUMÁRIO EXECUTIVO 3 2. ANÁLISE AMBIENTAL E COMERCIAL 4 3. SWOT 5 4. OBJETIVOS E ESTRATÉGIAS 6 5. PROGRAMAS DE AÇÃO, CONTROLE E ACOMPANHAMENTO 7 CONSIDERAÇÕES FINAIS 9 REFERÊNCIAS 10 ________________ INTRODUÇÃO Pesquisando e estudando sobre a Gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.259 Palavras / 10 PáginasData: 22/5/2015 -
A Gestão em Organizações do 3º setor
PÓS GRADUAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA DRIELY ARAÚJO DE AZEVEDO CURY PROJETO DE PESQUISA UBERABA 2011 DRIELY ARAÚJO DE AZEVEDO CURY PROJETO DE PESQUISA Projeto de Pesquisa apresentado à disciplina Metodologia Científica como requisito parcial para aprovação, sob a orientação da professora Hevelyn Tatiane Silva Barcelos Campelo. UBERABA 2011 SUMÁRIO 1. TEMA.............................................................................................................3 2. PROBLEMA DA PESQUISA.......................................................................4 3. HIPÓTESES. ...................................................................................................5 4. OBJETIVOS.....................................................................................................6 5. JUSTIFICATIVA................................................................ COLOCAR A PÁGINA 6. PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS............... COLOCAR A PÁGINA 7. CRONOGRAMA................................................................ COLOCAR A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 581 Palavras / 3 PáginasData: 5/4/2017 -
A Gestão em Primeiro Lugar
DISSERTAÇÃO DE MESTRADO IMPLANTAÇÃO DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL DE AGENTES COMUNITÁRIO DE SAÚDE PELA ESCOLA DE FORMAÇÃO TÉCNICA EM SAÚDE PROF. JORGE NOVIS - EFTS DA BAHIA MESTRANDO: Renivaldo Freitas dos Santos ORIENTADORA: Dra. Silvana Lima Vieira RESUMO O estudo enfocará a Implantação da Formação Profissional de Agentes Comunitário de Saúde pela Escola de Formação Técnica em Saúde Prof. Jorge Novis - EFTS da Bahia. Tem como objetivo: analisar a implantação da formação profissional dos Agentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 880 Palavras / 4 PáginasData: 4/10/2020 -
A Gestão em Recursos Humanos
ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA POLO PADRÃO Gestão em Recursos Humanos ANA PAULA DA S. FLORES - RA: 423533 EVELLYN GABILANE DE SÁ - RA: 413118 GEIZA FEITOSA TRINDADE LINO - RA: 415901 JOYCE PAULA G. DE ARRUDA - RA: 412272 KATIANE A. SANTOS - RA: 413985 WALDORACI TOBIAS NETO - RA: 439297 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS_IV (PROINTER_IV) – RELATÓRIO FINAL Tutora: Ivanilza Silva de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.888 Palavras / 12 PáginasData: 11/5/2015 -
A Gestão em Recursos Humanos
Gestão em Recursos Humanos - Tecnólogo Disciplina: Avaliação de Desempenho – 2º e 3º Semestre Professora: Mara Lúcia Torres Bibliografias básicas: CHIAVENATO, Idalberto – Recursos Humos – Edição Compacta 2005 – ARAUJO, Cesar – Gestão de Pessoas – 2006; PONTES, Benedito Rodriges – Avaliação de Desempenho Nova Abordagens: Métodos de Avaliação Individual e de Equipes – LTr – 9ª Edição - 2005 1ª aula - Teoria Avaliação de Desempenho Evolução Histórica da Avaliação de Desempenho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.267 Palavras / 10 PáginasData: 18/6/2015 -
A GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia GESTAO EM RECURSOS HUMANOS Polo Ceilândia Polo Asa Norte 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia GESTAO EM RECURSOS HUMANOS Curso: Sup. de Tec. Gestão em Recursos Humanos. Semestre: 1º Polo Ceilândia 2012 Resumo Nós alunos do curso Gestão em Recursos Humanos do 1º Semestre focamos a nossa pesquisa na empresa TIM Participações S/A para abordar sua estrutura organizacional voltada ao desenvolvimento do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.306 Palavras / 18 PáginasData: 17/8/2015 -
A Gestão em Recursos Humanos
Resultado de imagem para logotipo anhanguera CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SÃO PAULO PROINTER Gestão em Recursos Humanos; Processos Gerenciais; Gestão Financeira; Gestão Comercial AGNES DE FÁTIMA PIRES AMÉRICO – RA: 1903587951 DANIELE TOZO DE PAULA – RA: 2592696410 FERNANDA APARECIDA ALVES LIMA – RA: 5991385300 JOÃO CARLOS CAMPOS BERNARDO – RA: 6019468558 TATIANE GONÇALVES ALEXANDRE – RA: 5419770233 Tutoras: Eliane Dias Farias (presencial) Danielle M. N. Catuyama (on-line) Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.636 Palavras / 11 PáginasData: 13/10/2018 -
A GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS
PIM - III Projeto Integrado Multidisciplinar GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Antônio hilário Pereira de Sousa 2020. PIM - III Projeto Integrado Multidisciplinar GESTÃO RECURSOS HUMANOS Antônio Hilário Pereira de Sousa 2020. RESUMO O trabalho visa em sua ideia principal à abertura de uma cooperativa, é através dela vamos poder adentar vários assuntos essenciais que estão relacionados à mesma. Entretanto é bom lembrar que todos esses assuntos também fazem parte de toda a matéria estudada no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.654 Palavras / 15 PáginasData: 21/7/2020 -
A GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS
UNIDERP ANHANGUERA GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS EMPREENDEDORISMO PROF. Me. JEFFERSON DIAS 0 RENATO MEIRELES 376625 CAMPO GRANDE/MS 08/07/2012 CG Office Rua Barao do Rio Branco, 1980 Centro – CAMPO GRANDE – MS (67) 3254-1547 cgoffice@hotmail.com ESPAÇO DO HOMEM Renan de Freitas Alves Aquino – Diretor-Geral 1245 CRA/MS renanfreitasalves@cgoffice.com Elaine Dias da Silva– Diretora Administrativa 1562 CRA/MS elainediasdasilva@cgoffice.com Priscilla Silva Nunes – Diretora de Marketing 1654 CRA/MS priscillanunes@cgoffice.com Terezinha de Jesus Rocha – Contador 1215 CRC/MS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.977 Palavras / 8 PáginasData: 13/3/2021 -
A GESTAO EM RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELATÓRIO PIM I BRASÍLIA, DF - 2021 Nº. NOME RA 01 Carolina Torres Quintanilha 0527881 02 Luana Gomes Barreto 2111870 03 Ygor Gomes Queiroz 2148695 04 05 06 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I Direcional Serviços de Contabilidade LTDA UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.248 Palavras / 5 PáginasData: 30/5/2021 -
A Gestão em Recursos Humanos
Acadêmico: Marcos Rodrigo Elias RA: 19138615-5 Curso: Gestão em Recursos Humanos Disciplina: Gestão do Conhecimento Valor da atividade: até 3,5 (três pontos e meio) Orientações Gerais: 1. Todos os campos acima deverão ser devidamente preenchidos; 2. O aluno deverá, obrigatoriamente, utilizar este formulário para realizar a atividade; 3. Esta é uma atividade INDIVIDUAL. Caso identificado plágio de colegas, as atividades de ambos serão zeradas. 4. Para realizar esta atividade acesse o ícone “QUESTIONÁRIOS – MAPA”,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.003 Palavras / 5 PáginasData: 6/8/2021 -
A Gestão em Recursos Humanos
1 – Vanildo de Almeida Borges 2 – Gestão em Recursos Humanos – 2008 3 – Não tenho especialização 4 – 20 anos 5 – 10 anos 6 – Sim; Censo Escolar, recursos humanos, sistemas da SED, sistemas e software do governo 7 – A Gestão é a principal ferramenta do trabalho direciona os demais trabalhos 8 – A rotina é bastante intensa, uma carga de trabalho exaustiva; a atuação é todo um trabalho administrativo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 380 Palavras / 2 PáginasData: 21/6/2022 -
A Gestão em RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP ANGÉLICA AP. BELARMINO DE CASTRO RA 1904804 DENAIR MARIA DE JESUS E SILVA RA 1912054 JOELMA APARECIDA GONÇALVES DA CRUZ RA 1808886 POLIANA LOPES CASSIANO RA 1975221 RENATA DE LIMA TALLÃO RA 1916407 LOJAS RIACHUELO S/A PIM V SALINAS - MG 2020 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP ANGÉLICA AP. BELARMINO DE CASTRO RA 1904804 DENAIR MARIA DE JESUS E SILVA RA 1912054 JOELMA APARECIDA GONÇALVES DA CRUZ RA 1808886 POLIANA LOPES CASSIANO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.716 Palavras / 31 PáginasData: 20/9/2023 -
A Gestão em Saúde
Portfólios Docente: Paulo Eduardo Xavier de Mendonça Discente: Laiz Pangracio Amaro Paiva Marinho Rio de Janeiro 2018 ________________ Problema A Texto 1: Princípios da administração de Idalberto Chiavenato - capítulos 3 e 4 Ler os capítulos em questão me fez identificar em algumas situações cotidianas a presença e aplicação de ideias oriundas dos métodos de administração científica trabalhados: Taylorismo e Fordismo. Entretanto, é importante destacar que não me refiro aqui às questões fabris que surgiram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.809 Palavras / 16 PáginasData: 13/5/2019 -
A Gestão em Tecnologia da Informação
Unijorge – Gestão em Tecnologia da Informação Disciplina – Fundamentos de Finanças Ariel Veloso de Jesus Situação problema: José Carlos deseja ampliar sua pequena empreiteira, especializada em construção de pequeno porte, A JK Construções. Para isso deverá levantar recursos no sistema financeiro, no valor de R$ 250.000,00. Objetivando, melhores condições, fará simulações, considerando condições diversas, como regime de capitalização, prazo e taxas de juros. Deve-se destacar depois dessa operação, a Empresa sofrerá alterações em sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.324 Palavras / 6 PáginasData: 17/4/2023 -
A Gestão em Vendas
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Desafio de Aprendizagem Gerência de Vendas 1. Jennifer Gomes -3316514810 Marisa Sant`Ana- 2354473450 Iris Silva - 2330428119 Éder Moura -3345576032 Wenderson Faria- 3314520613 BRASÍLIA / DF 1. 2012 ________________ 1. Jennifer Gomes -3316514810 Marisa Sant`Ana- 2354473450 Iris Silva - 2330428119 Éder Moura -3345576032 Wenderson Faria- 3314520613 DESAFIO DE APRENDIZAGEM Nome do professor EAD : Ademir Cavalheiro Leite Nome do tutor presencial: Érica Brito Professor tutor à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.784 Palavras / 12 PáginasData: 9/9/2015 -
A Gestão Empresarial
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Descrição do cargo 2.2 Recrutamento 2.3 Tecnicas de seleção 2.4 Contrato de trabalho 2.5 Treinamento inicial 2.6 Avaliacao de desempenho 3 CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO No mundo de negócios atual onde inovações no processo de gestão empresarial são de suma importância, informações são interligadas instantaneamente, oportunidades de negócios surgem nos mais diferentes locais do mundo, para tanto a empresa que deseja permanecer e ampliar seu mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.740 Palavras / 7 PáginasData: 7/4/2015 -
A Gestão Empresarial
Questões 1) Qual o conceito de Gestão Empresarial? R: A gestão empresarial é a atividade empresarial que através de diferentes indivíduos especializados, tais como: diretores institucionais, consultores, produtores, gerentes, entre outros, e de ações, buscam melhorar a produtividade e a competitividade de uma empresa ou de um negócio. 2) Quais são as funções fundamentais da gestões empresarial? R: Administração,Planejamento,Organização e comunicação. 3)Quais foram os benefícios vindo da implantação da linha de montagem nas empresas automobilística?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2015 -
A Gestão Empresarial
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 3 CONCLUSÃO........................................................................................................9 REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO A empresa Marca no Pé, situada na rua Tirantes 578, na cidade de Horizontina- RS atua no ramo fabricação de calçados e venda por atacado, contando atualmente com o quadro de 35 funcionários distribuídos nos seguintes setores: 25 auxiliares de produção, 04 analistas financeiros, 01 gerente comercial e 05 auxiliares de serviços gerais. Devido ao crescimento da empresa, ela deverá contratar mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.653 Palavras / 11 PáginasData: 29/4/2015 -
A Gestão Empresarial
ETEC PROFESSOR BASILIDES DE GODOY APOSTILA GESTÃO EMPRESARIAL CURSO: TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Profª Rute Marivan ________________ ORGANIZAÇÃO 1. CONCEITO DE ORGANIZAÇÃO A palavra organização pode ser utilizada com vários significados diferentes: a) organizaçáó como uma unidade social, um empreendimento humano destinado a atingir determinados objetivos. E o caso das empresas, qualquer que seja o tamanho (pequenas, médias ou grandes), sua propriedade (empresas públicas ou privadas) ou tipo de atividade ( empresas primárias ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.719 Palavras / 31 PáginasData: 13/6/2015