Humanas
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256.830 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 209.311 - 209.340
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C:\Users\Andreia\Desktop\Faculdade\Logo da faculdade Anhanguera.jpg Faculdade Anhanguera Andréia R. de Aquino Juliana R. da Silveira Santos Priscila Iglesias Vasquez Fabiana C. Jussani Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia III Sumaré 2015 Gestão de Recursos Humanos Andréia R. de Aquino RA: 8526937584 Juliana R. da Silveira Santos RA: 8526937153 Priscila Iglesias Vazquez RA: 8742108331 Fabiana C. Jussani RA: 9527358523 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia III Tutora presencial: Profª. Leila Bredda Tutores á
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.561 Palavras / 7 PáginasData: 27/5/2015 -
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CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SANTO ANDRÉ PROINTER - PROJETO INTERDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO COMERCIAL REPENSAR, RECICLAR E REUTILIZAR Adalberto dos Santos Correa Bruna Ferreira Martinez Dallberson Luiz Houck de Castro Fabio Miyamoto Flavia Emanuela Fernandes Peres Michele Maria Silva Pinheiro Thiago Ribeiro Guerreiro Prof. Orientadora Márcia Menquique Santo André – SP 2014 CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SANTO ANDRÉ Adalberto dos Santos Correa RA 9099467754 Bruna Ferreira Martinez RA 9017397781 Dallberson Luiz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.777 Palavras / 16 PáginasData: 27/5/2015 -
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Projeto Interdiciplinar Anhanguera Educacional 2015 Projeto Interdiciplinar Trabalho desenvolvido para a disciplina Tecnologia em Marketing III apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade do Projeto Interdiciplinar, sob orientação do tutor(a) Joana. Anhanguera Educacional 2015 NOME Claudio Moura RA 8203943183 NOME Isis Laines RA 9856492096 NOME Luana Diaz RA 8406123751 NOME Luiz Carlos Rocha RA 9902005662 NOME Rafael Catureba Soares RA 8064817009 Resumo O maior problema que a empresa sofre atualmente é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.593 Palavras / 7 PáginasData: 29/5/2015 -
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Pró Inter- Grupo Scario Área de concentração: Redução de custos no transporte logístico. Faculdade Anhanguera – Pirituba- SP Como exigência para a Avaliação na Atividade de Auto desenvolvimento, sob orientação do Prof. Paulo Sumário Introdução__________________________________________________1 Alvo_______________________________________________________2 Analise Swot ________________________________________________3 Indicadores__________________________________________________4 Conclusão___________________________________________________5 Referências Bibliograficas_______________________________________6 Introdução Scario está no mercado desde de Setembro 2000, com objetivo de proporcionar um bom atendimento aos seus clientes e colaboradores com transparência, qualidade e garantia é um comércio e distribuidora de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 831 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2015 -
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Introdução Muito se fala hoje em ética e sua inteiração com as relações de trabalho. É muito comum ouvirmos o termo ética ligado a determinadas atividades profissionais, ética medica, ética nos meios de comunicação, ética jurídica, política, ate mesmo ética do professor, mas temos que entender que a relação ética se estende a todas as atividades profissionais. Criar uma cultura organizacional calcada na ética e sua relação com o ambiente corporativo não é tarefa fácil,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 786 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2015 -
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Projeto Interdisciplinar Aplicado C:\Users\TEMP.FAL.096\Desktop\logo anhanguera.png ao Curso Superior de Tecnologia em Logística III (PROINTERIII) Relatório Parcial LEME/SP 2015 ________________ Relatório Parcial Relatório Parcial apresentado no Projeto Interdisciplinar do Curso de Tecnologia em Logística III (PROINTER III) na Faculdade Anhanguera de Leme, sob a orientação do Tutor EAD Davi Prado. LEME/SP 2015 1. Apresentação No cenário que nos encontramos mundialmente globalizado, marcado pela competição acirrada entre empresas, criar um ambiente de negócios onde as mudanças são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.573 Palavras / 7 PáginasData: 4/6/2015 -
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Índice 1. Introdução 2 2.0 Desenvolvimento do Projeto 3 3.0 Objetivo Geral 8 4.0 Referências Bibliográficas 10 5.0 Conclusão....................................................................................................................10 Resumo: Tudo iniciou com as I e II Guerras Mundiais em que as mulheres tiveram que assumir a posição dos homens no mercado de trabalho.Com a consolidação do sistema capitalista no século XIX, algumas leis passaram a beneficiar as mulheres. Mesmo com estas conquistas algumas explorações continuaram a existir. Através da evolução dos tempos modernos as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.468 Palavras / 14 PáginasData: 11/6/2015 -
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Polo: Faculdade Anhanguera de Campinas – Unidade II Curso: TECNOLOGIA EM MARKETING DESAFIO PROFISSIONAL Disciplina: Empreendedorismo, Desenvolvimento Pessoal e Profissional e Ética e Relações Humanas no Trabalho 7708590567 Rogério Flamarion de Araujo Freitas 7980711348 Eneandra F. Fernandes Silva 7535612261 Silvana Pereira de Novaes Tutor Online: Rodrigo Gomes Professor Presencial: Jose Renaldo Campinas/SP 2015 Introdução _________________________________________________________________3 Declaração de visão, missão e valores norteadores__________________________________5 Organograma_______________________________________________________________7 Propósito Gerais_____________________________________________________________7 Propósitos Específicos________________________________________________________7 Objetivos e metas em dois anos_________________________________________________7 Estratégia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.902 Palavras / 12 PáginasData: 11/6/2015 -
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Acompanhamento de obra Aluno: João Mariose Mellyssa Felix Professor: Prof. Roberto Curso: Designer de Interiores Disciplina: Materiais Período/Turno: 1° módulo/manhã Abril 2015 Capítulo 3 Desenvolvimento Cozinha C:\Users\User\Desktop\Trabalho Mel\fotos\IMG_20150310_170836174.jpg Figura 1.1 – 10/03/2015 Imagem da pia da cozinha antes da instalação dos móveis. C:\Users\User\Desktop\Trabalho Mel\fotos\IMG_20150328_105336586.jpg C:\Users\User\Desktop\Trabalho Mel\fotos\IMG_20150310_171648791.jpg . Figura 1.2 – 15/03/2015 Figura 1.3 15/03/2015 Instalação dos armários inferiores Instalação dos armários superiores C:\Users\cynthia\Dropbox\LIVRO MEL\IMG_20150406_171024151.jpg . Figura 1.4 - 18/03/2015 Instalação finalizada, armários inferiores. C:\Users\cynthia\Dropbox\LIVRO MEL\IMG_20150406_171323473.jpg
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.099 Palavras / 5 PáginasData: 21/6/2015 -
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6.1- Política de Admissão * 6.1.1- Processo de Seleção O processo de seleção pode englobar várias fases. Cada fase do processo é avaliada de uma forma, mas com base na clareza e aptidão do cargo ao qual está se candidatando. A Body Dreams, utiliza os seguintes métodos de avaliação: análises de currículos, entrevistas, testes e habilidades, questionários sobre personalidade e exercícios de simulação ( Professor de Educação Física ). * 6.1.2- Rotinas de Admissão É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 PáginasData: 13/7/2015 -
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UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE TAGUATINGA CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO PUBLICA Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER III) Relatório Parcial TUTOR Ead Eliene Andrade Taguatinga/DF 2015 Levantamento Bibliográfico e Adequação do Desafio Profissional a Proposta do PROINTER III RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Gestão Pública, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Gestão Pública da Universidade Anhanguera UNIDERP, polo Taguatinga, sob a orientação do tutor Ead Eliene Andrade.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.106 Palavras / 41 PáginasData: 17/8/2015 -
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FACULDADE DE NEGÓCIOS – BH TECNÓLOGO EM PROCESSOS GERENCIAIS PROJETO INTERDISCIPLINAR MICHELLE JORDANE RAMOS – 9976727827 MICHELLI ADRIANA DOS SANTOS - 8348773028 RAQUEL FARIA NUNES – 1299732098 RELATÓRIO PARCIAL DO PROJETO INTERDISCIPLINAR SANDRA BRITO CASARIN BELO HORIZONTE, 01/12/2013 RESUMO Este é o projeto de implantação do programa de Sistema de Gestão Ambiental na empresa Centro Oftalmológico de Minas Gerais, localizada na Rua Santa Catarina, 941, Lourdes BH. A empresa é do ramo de Serviços de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.123 Palavras / 17 PáginasData: 1/9/2015 -
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Introdução. O objetivo deste artigo é entender quais foram as necessidades que fizeram o Departamento Pessoal sair da burocracia deixar de lado toda a atuação tática operacional para e ter um novo papel dentro das organizações, em um mundo em constantes mudanças, em uma era com informações rápidas e com muita competividade, onde visa o capital humano como fator importante dotados de sentimentos e capacidades, o gestor precisa saber explorar essas habilidades em favor a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.149 Palavras / 9 PáginasData: 3/9/2015 -
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O que a mal tempo afeta na aviação O mal tempo e motivo de muitos atrasos devido a ele em diversos aeroportos são afetados,o principal motivo em são Paulo é a chuva o aeroporto de CGH (Congonhas )geralmente fecha alterando os destino do voo e a malha aérea para GRU(Guarulhos)devido a isso a companhia aérea tem gastos dobrados por falta de estrutura ,no caso aeroporto de CGH a pista é muito pequena tem apenas 2,500
Avaliação:Tamanho do trabalho: 669 Palavras / 3 PáginasData: 3/9/2015 -
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Diante do acidente ocorrido com o colaborador afastado,e também de acordo com a reivindicação dos funcionário tive que fazer um levantamento dos cargos chaves desta obra para isto eu fiz um levantamento completo de cargos que esta obra tinha. A obra contava com : 1 estagiario de engenharia civil que seu salário era de R$1.197,53 1 Engenheiro civil que seu salário era de R$6.758,05 1 Gerente de obra que seu salário era de R$9.977,87 e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 616 Palavras / 3 PáginasData: 7/9/2015 -
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1. A EMPRESA: A Príncipe Fretamento e Turismo S/A, é uma empresa consolidada no mercado por ter em sua operação uma frota moderna, pela diversidade de serviços em que atua e pelo atendimento diferenciado para cada tipo de serviço contratado. A empresa opera hoje com uma frota de 20 veículos, cuja idade média é de 5,09 anos. A idade dos veículos se deve a política de renovar, em média, 10 carros de sua frota a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.637 Palavras / 7 PáginasData: 8/9/2015 -
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ANHANGUERA EDUCACIONAL TABOÃO DA SERRA Anderson Alexandre RA: 8405117655 Fernanda Freitas da Silva RA: 8870335235 Jéssica Cristina de Moraes RA: 8804339712 Jonathan Aron RA: 9861461352 Marcos Vinícios RA: 9860508856 Wallace Santos Dias RA: 8829406117 Professor: Sergio Linares 2º Semestre AN PROINTER São Paulo 2015 Sumário Introdução............... Pagina 03 Objetivo.................. Pagina 04 Objetivo Especifico... Pagina 05 Questões e respostas ... Pagina 06 Autorização para visita técnica.. Pagina 07 Introdução O trabalho vai conter caminhos alternativos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 618 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2015 -
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CENTRO UNIVERSITÁRIO METODISTA IZABELA HENDRIX CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Trabalho 4º. Período Nomes: BRIAN LUIZ GONCALVES CAROLINE ARIEL AUGUSTA DE PAULA JULIA NAZARE DE SOUZA MACEDO MEIO AMBIENTE X MODERNIDADE A principal questão a que o artigo se propõe explorar consiste, nas abordagens, é a forma que a crise ambiental tem afetado nosso planeta impactando negativamente em nosso dia a dia, e que apesar de todo esforço que a mídia tem feito de forma a nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 455 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2015 -
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RECURSOS HUMANOS PROINTER PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. GABRIELA DE PAULA MORAIS RA9910172862 MARIA DE JESUS SANTOS LIMA RA2748604885 Prointer III, entregue aos professores à distância, Profa. Ma. Rosemeire Farias e Prof Msc Monica Satolani para avaliação parcial do Relatório Parcial” sob orientação do professor tutor,Constantino Picco. São Jose dos Campos 2015 INDICE APRESENTAÇÃO...............................................................................................3 EMPRESA.............................................................................................................4 CRONOGRAMA DE AÇÕES.............................................................................5 ANEXO...................................................................................................................6 CONSIDERAÇÕES FINAIS................................................................................7 REFERENCIA BIBLIOGRAFICA......................................................................7 APRESENTAÇÃO Este relatório ira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 904 Palavras / 4 PáginasData: 14/9/2015 -
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Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Marketing III (PROINTER III) Polo: Ribeirão Preto Curso Superior em Tecnologia em Marketing Prof. Tutor Presencial: Tulio Ramos Tema: Projeto de Marketing - Supermercado Compre Bem: a importância da utilização de Pesquisa de Mercado para a abertura de uma nova loja Relatório Final Gilson Vicente da Silva do Livramento – RA: 2852207589 Plácido Gonçalves – RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.351 Palavras / 38 PáginasData: 15/9/2015 -
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Universidade Anhanguera – UNIDERP Polo de Apoio Semipresencial – Sorocaba/SP Gestão Financeira * Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos de Tecnologia (PROINTER) Relatório Parcial - Andressa Hayashida – RA 2850186598 - Angela Vasse – RA 289633408 - Liamara de Jesus Mariano – RA 2868857393 - Marcia Ferraz – RA 2858109980 Tutor à distância: Eduardo Sorocaba, 09 de Junho de 2015 SUMÁRIO 1 Introdução Página 03 2.0 Descrição do Negócio Página 04 2.2 Produto / Serviço Página
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.999 Palavras / 8 PáginasData: 16/9/2015 -
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1. Resumo A Supersoft LTDA é uma empresa no segmento de informática presente no mercado há 5 anos. Ela desenvolve aplicativos para controle de estoques em supermercados de pequeno porte. Atualmente a empresa conta com 6 funcionários, 8 clientes na capital e 15 no interior. O presente estudo tem como objetivo enfatizar a importância do uso de técnicas e métodos da área de Gestão dos Recursos humanos na empresa Supersoft LTDA, uma vez que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.355 Palavras / 6 PáginasData: 20/9/2015 -
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Projeto interdisciplinar superior em logística ________________ ANHAMGUERA EDUCACIONAL LTDA. PROJETO INTERDICIPLINAR SUPERIOR FERNANDO AUGUSTO RIBEIRO DA SILVA- RA:8929134931 EDSON ANTENOR RA: 8929135075 PROINTER FINAL3 Empreendedorismo Desenvolvimento Pessoal e Profissional Ética e Relações Humanas no Trabalho Técnicas de negociação Comportamento Organizacional BRUNO MARAES MOREIRA ROSEIRA – SP 2015 Sumário Introdução Analise estratégica Descrição da empresa Estrutura legal Estrutura legal Estrutura Organizacional Impostos Produtos e serviços Plano operacional Plano de recursos humanos Analise de mercado Analise dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.191 Palavras / 5 PáginasData: 10/10/2015 -
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* Prontuário eletrônico: O prontuário eletrônico consiste em um registro eletrônico elaborado com especificidade para apoiar o usuário, oferecendo acesso prático à inúmeras informações de banco de dados, recursos de apoio à decisão, alertas e diversos outros recursos. Além disso, o sistema é um meio físico onde fica gravado todo o histórico clínico do paciente. Entre as principais vantagens do sistema de Prontuário Eletrônico, podem ser destacadas: otimização de recursos, rápido acesso aos problemas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 429 Palavras / 2 PáginasData: 13/10/2015 -
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Introdução Através de pesquisa e do desenvolvimento da primeira parte do PROINTER começaremos o nosso plano de negócio onde será englobado os temas de empreendedorismo, ética, desenvolvimento pessoal e profissional ,técnicas de negociação e comportamento organizacional. Mostraremos o desenvolvimento de trabalho utilizando a experiência adquirida nas aulas, com os tutores presencial e on line. Dentro do plano de negocio desenvolveremos os produtos e serviços prestados analisaremos o nosso mercado competitivo veremos o nosso plano de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.384 Palavras / 6 PáginasData: 23/10/2015 -
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Apresentação Este trabalho foi desenvolvido para o PROINTER/2015( faculdade anhanguera), foi realizado no campus de Taguatinga-df , a empresa será localizada na QD 05 lote 15 loja 21 brazlandia DF e tem como objetivo construir um centro automotivo, com a participação dos seus sócios, aprendendo quanto a sua formação, desempenho, desenvolvimento, com seus pros e contras de uma futura organização de qualidade. O objetivo desta empresa será oferecer aos seus futuros clientes um atendimento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 PáginasData: 27/10/2015 -
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Atualmente, trabalho é de todos, é o sonho de todos e todas as classes sociais, a primeira preocupação de todos os Governos, e a falta de trabalho constitui o maior medo dos seres humanos ativos. .A tecnologia exerce um papel essencial tanto na comunicação e armazenamento dos dados, das informações e dos conhecimentos como na integração dos tomadores de decisão. Exerce ainda enorme potencial para o compartilhamento do conhecimento. “O tomador de decisão pode acessar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.829 Palavras / 8 PáginasData: 28/10/2015 -
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PROINTER IV PARCIAL 1 Promoção Com o objetivo de alavancar as vendas, serão feitos sorteios de prêmios (TV, eletromésticos) através de cupons, incentivando desta forma o consumo do refrigerante cola. Quanto à propaganda, serão feitas ações em eventos, PDV, busdoor e outdoor. Propaganda veiculada em TV, com VT de 30’s, incluive ressaltando sobre a tradição da empresa na fabricação de refrigerantes. Quanto à força de vendas, continuará sendo utilizada a figura do representante de vendas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 616 Palavras / 3 PáginasData: 30/10/2015 -
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FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Alunos: Daniel Fernandes de Menezes RA: 8097866562 Lincoln Evaristo Ribeiro RA: 8410157520 Rodrigo Junior de Lima Domingos RA: 8416108585 William Renan Gomes Paulista RA: 9902009825 Zaqueu Filipe Ferreira RA: 8208963245 Star Boys São José dos Campos 2014 FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Star Boys Trabalho apresentado pelo curso superior de tecnologia em logística sob orientação do prof. Paulo São José dos Campos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.671 Palavras / 51 PáginasData: 1/11/2015 -
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Descrição: http://s3.amazonaws.com/magoo/ABAAAfqNoAE-0.jpg . SUMÁRIO 1. Introdução com embasamento teórico sobre o conceito básico de pesquisa salarial 1. Utilidade da pesquisa salarial 1. Tipos de amostras utilizadas 1. Cuidados que devem ser tomados na coleta de dados 1. Considerações Finais 1. Referências 1. Introdução com embasamento teórico sobre o conceito básico de pesquisa salarial A pesquisa salarial é uma referência do mercado para a tomada de decisões e objetiva obter elementos de comparação entre a estrutura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.927 Palavras / 8 PáginasData: 8/11/2015