Sociais Aplicadas
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207.795 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 63.811 - 63.840
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Contexto Empresarial
As funções são a base de um bom desempenho empresarial. Desenvolvidas pelo teórico Henri Fayol, para esclarecer as dúvidas em relação a essas funções, pois eram confundidas por executivos. FAYOL, Jules Henri autor e criador da Teoria Clássica da Administração, nascido no dia vinte e nove de Julho de 1841, em Istambul. Filho de pais franceses. Seu pai André Fayol era contramestre de metalurgia. Fayol começou sua carreira ainda muito cedo, com apenas dezenove anos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 753 Palavras / 4 PáginasData: 10/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO A Contabilidade é o grande instrumento que auxilia a administração a tomar decisões, tornando-se fundamental àqueles que tratam de questões financeiras ou estratégicas. É, entretanto, uma parte fundamental, fonte importantíssima de informações, tão necessárias à tomada de decisão dentro da empresa. Assim, coleta todos os dados econômicos, mensurando-os monetariamente, registrando-os e sumarizando-os em forma de relatórios ou comunicados, que contribuem de maneira efetiva para tomada de decisões em uma organização. Na contabilidade existem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.817 Palavras / 32 PáginasData: 10/5/2013 -
Contexto Empresarial
O CONTEXTO EMPRESARIAL COMO SUBSITIR NUM MERCADO COMPETITIVO E SEM FRONTEIRAS SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 4 2.1.1 Título Nível 3 – Seção Terciária 4 2.1.1.1 Título nível 4 – Seção quaternária 4 2.1.1.1.1 Título nível 5 – Seção quinária 4 3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 5 3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO 5 3.2 EXEMPLO DE FIGURA 5 3.3 EXEMPLO DE QUADRO 6 3.4
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.274 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4 3 CONCEITO DE PATRIMÔNIO 5 4 FONTES (ORIGENS) DE RECURSOS 7 5 ANÁLISE DE MERCADO 5 6 DEMANDA, OFERTA E EQUILÍBRIO DE MERCADO 5 7 ESTRUTURAS DE MERCADO 5 8 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDAE SOCIAL 5 9 CONCLUSÃO 5 REFERÊNCIAS 8 APÊNDICES 9 APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados 10 ANEXOS 11 ANEXO A –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.337 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2013 -
Contexto Empresarial
1.INTRODUÇÃO O Mundo tem presenciado uma enorme mudança no cenário econômico nos últimos anos. Cada vez mais, pequenas e medias empresas surgem , trazendo para o mercado novos produtos, serviços e tecnologias. Na medida em que a um crescimento dessas empresas, dificuldades também surgem, sendo assim o presente trabalho trás uma abordagem de mecanismos que auxiliam nas soluções de problemas e ajuda a compreender esse novo cenário empresarial atual proporcionando assim uma proposta de administração
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.676 Palavras / 23 PáginasData: 10/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Funções Administrativas 4 2.2 Transformações das Organizações 4 2.3 Patrimônio..............................................................................................................5 2.4 Fontes (origens) de recursos..................................................................................6 2.5 Capital Social..........................................................................................................6 2.6 Capital de Terceiros.................................................................... ..........................6 2.7 Empreendedores....................................................................................................7 2.8 Análise de Mercados/Ofertas/Equilíbrio de Mercado.............................................7 2.9 Demandas/Estruturas/Macroeconomia/Microeconomia.........................................9 2.10 Globalização/Tecnologias..................................................................................10 2.11 Contabilidade social como ferramenta de informação para a responsabilidade social..........................................................................................................................11 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS....................................................................................12 REFERÊNCIAS..........................................................................................................13 REFLEXÃO................................................................................................................14 1 INTRODUÇÃO Sejam bem vindos! No texto a seguir iremos explanar alguns conceitos que estamos iniciando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.858 Palavras / 16 PáginasData: 16/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO A Contabilidade é o grande instrumento que auxilia a administração a tomar decisões, tornando-se fundamental àqueles que tratam de questões financeiras ou estratégicas. É, entretanto, uma parte fundamental, fonte importantíssima de informações, tão necessárias à tomada de decisão dentro da empresa. Assim, coleta todos os dados econômicos, mensurando-os monetariamente, registrando-os e sumarizando-os em forma de relatórios ou comunicados, que contribuem de maneira efetiva para tomada de decisões em uma organização (COSTA, 2009). Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.451 Palavras / 10 PáginasData: 19/5/2013 -
CONTEXTO EMPRESARIAL
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 7 4 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Este trabalho traz conceitos básicos de funções administrativas que auxiliam os gestores no processo decisório empresarial, bem como conceitos de renomados autores de contabilidade, sobre patrimônio e análise de mercado e sua estrutura. 2 DESENVOLVIMENTO No ambiente empresarial assim como em nosso dia a dia, desenvolvemos mesmo que inconscientemente as Funções Administrativas: Planejamento, Organização, Comando Controle e Coordenação. Imagine que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.078 Palavras / 5 PáginasData: 21/5/2013 -
Contexto Empresarial
2.2 CONCEITO DE PATRIMONIO Patrimônio é um conjunto de bens, direitos e obrigações que são vinculados à entidade e constitui um meio necessário para a realização dos objetivos das entidades. Esse conceito sofre algumas variações de autor para autor mas sua essência não tem grandes diferenças. Veja alguns outros conceitos: José Carlos Marion -> “patrimônio é o conjunto de bens, direitos e obrigações pertencentes a uma pessoa ou a uma empresa”. Osni Moura Ribeiro ->
Avaliação:Tamanho do trabalho: 569 Palavras / 3 PáginasData: 22/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO Esse texto tem como tema o Contexto Empresarial. Nos últimos anos, o mundo tem presenciado uma grande mudança no cenário econômico. Novas empresas surgem todos os dias no mercado trazendo novas tecnologias. Com isso vem à necessidade de profissionais mais especializados, administradores e contadores mais bem informados dispostos a encarar os obstáculos que surgem a cada dia nas empresas. A importância desse trabalho é obter melhor conhecimento das organizações dentro das empresas para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2013 -
CONTEXTO EMPRESARIAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS ALINE TELES DANTAS CONTEXTO EMPRESARIAL Xinguara 2013 ALINE TELES DANTAS CONTEXTO EMPRESARIAL Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Introdução a Contabilidade Prof. Vânia de Almeida Silva Machado Xinguara 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. DESENVOLVIMENTO 2.1. CONTEXTO EMPRESARIAL 3. CONSIDERAÇÕES FINAIS 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 1.INTRODUÇÃO A prática e a teoria, nos diversos campos da contabilidade, modificam-se constantemente, enquanto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.760 Palavras / 8 PáginasData: 24/5/2013 -
Contexto Empresarial
I. As manifestações culturais portuguesas, as nações indígenas e os diferentes povos africanos produziram uma cultura extremamente sincrética. II. Três situações que influenciaram a identidade no Brasil: a chegada dos portugueses, o genocídio de povos indígenas e a chegada dos africanos escravos. III. A marca mais nítida no processo de formação cultural brasileira é a ausência da miscigenação em sua base. Assinale a alternativa precisamente correta. Alternativas 1 - Somente a proposição I está correta.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 PáginasData: 24/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos comentar previamente alguns assuntos relativos à administração e economia estudados em aula. Comentaremos sobre as funções administrativas explicando seus conceitos e as principais mudanças em torno dela desde o início dos tempos até a atualidade. Também faremos uma breve análise sobre o patrimônio e as origens de recursos, mostrando alguns pontos relevantes sobre o assunto. E por fim comentaremos sobre alguns pontos estudos na economia, assim como a análise de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.014 Palavras / 9 PáginasData: 25/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO Neste trabalho você conhecerá um pouco do contexto empresarial, onde são apresentadas as funções administrativas desde sua primeira conceituação e sua importância ate os dias atuais. No universo da Contabilidade navegamos sobre o patrimônio e as fontes de recursos para inicialização vital de uma empresa. Veremos também a influência da contabilidade na Administração e como devemos nos comportar no mercado, analisando sua estrutura, oportunidades e riscos. Na apresentação gráfica teremos uma maior percepção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 985 Palavras / 4 PáginasData: 26/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4 2.1 CONCEITO DE PATRIMÔNIO 6 2.1.1 FONTES DE RECURSOS...................................................................................9 2.1.1.1 ANÁLISE DE MERCADO...............................................................................10 2.1.1.1.1 DEMANDA OFERTA E EQUILIBRIO DE MERCDO...................................11 2.1.1.1.1.1 ESTRUTURAS DE MERCADO................................................................13 2.1.1.1.1.1.1 CONTABILIDADE SOCIALCOMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDAE SOCIA.......................................................................17 3 CONCLUSÃO 19 REFERÊNCIAS 20 1 INTRODUÇÃO O mundo tem presenciado uma enorme mudança no cenário econômico nos últimos anos. Cada vez mais, pequenas e médias empresas surgem, trazendo para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.458 Palavras / 14 PáginasData: 26/5/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO A contabilidade é responsável pela movimentação financeira de uma entidade, é ela que orienta a tomada de decisões do empreendedor com relação às questões monetárias e, de modo geral, dá suporte mercantil, fiscal e tributário à empresa. Dentro da administração a matemática possui sua importância praticamente em todas as áreas, temos como exemplo a administração de recursos humanos, na pesquisa operacional, na administração de materiais, logística, administração da produção financeira, contabilidade, estatísticas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.767 Palavras / 8 PáginasData: 26/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO....................................................................................................................1 2. Conceito de funções administrativas 5 a. Planejamento 5 b. Organização 6 c. Direção e Liderança 6 d. Controle 7 3. Conceito de Patrimônio 7 4. Fontes de Recursos 8 5. Análise de Mercado 9 6. Demanda Oferta e Equilíbrio de Mercado 9 7. Estrutura de Mercado 12 8. Contabilidade Social Como Ferramenta de Informações Para a Responsabilidade Social 13 9. Conclusão 13 10. Referencias 14 1. INTRODUÇÃO Nesta pesquisa relacionada aos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.659 Palavras / 11 PáginasData: 27/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO...............................................................................................4 2. FUNÇÕESADMINISTRATIVAS.....................................................................5 3. PATRIMÔNIO................................................................................................6 4. ORIGEM DE RECURSOS.......................................................................................................6 5. ANÁLISE DE MERCADOS......................................................................................................7 6. DEMANDA OFERTEQUILIBBRIO................................................................8 7. ESTRUTURADEMERCADO..........................................................................9 8. CONTABILIDADE SOCIAL MEDINDO A RESPONSABILIDADE SOCIAL...........................................................................................................10 9. CONCLUSÃO...............................................................................................12 10. REFERÊNCIAS..........................................................................................13 INTRODUÇÃO Neste trabalho irei abordar sobre as funções administrativas que atualmente se faz muito importante nas análises de gestão, por meio delas que são implantadas as teorias administrativas nas organizações. Também será apresentado o objeto de estudo da contabilidade, o patrimônio e seus conceitos que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.277 Palavras / 6 PáginasData: 27/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 CONCEITOS DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 2.2 CONCEITO DE PATRIMÔNIO 4 2.3 FONTES (ORIGEM) DE RECURSOS 4 2.3.1 Capital Social 4 2.3.2 Capital de Terceiros........................................................................................... 2.4 ANÁLISE DE MERCADO 2.5 DEMANDA, OFERTA E EQUILIBRIO DE MERCADO 2.6 EASTRUTURAS DE MERCADO 2.7 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDADE SOCIAL. 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 APÊNDICES 9 APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.819 Palavras / 8 PáginasData: 27/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 REFERENCIAL TEORICO 4 2.1 CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4 2.2 DEFINIÇÃO DE PATRIMONIO 4 2.2.1 Definição de Patrimônio Segundo Ricardo J. Ferreia 4 2.2.1.1 Bens 4 2.2.1.2 Direitos 4 2.2.2 Definição de Patrimônio porJosé Manoel da Costa 4 2.2.2.2 Direitos 4 2.2.2.3 Obrigações 4 2.2.3 PATRIMÔNIO LÍQUIDO 4 2.2.3.1 Definição de Patrimônio Líquido por Osni Moura Ribeiro 4 2.2.3.2 Bens 4 2.2.3.3.O brigações 4 2.2.4. Aspecto Qualitativo e Quantitativo do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.498 Palavras / 14 PáginasData: 27/5/2013 -
Contexto Empresarial
• 1. ADMINISTRAÇÃO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO PROF. JOSÉ PAULO CAMPANA • • 2. O QUE É ADMINISTRAÇÃO “ Administração é a prática específica que converte uma multidão em um grupo eficiente, orientado para certas metas e produtivo” (Peter Drucker) “ Administração é a arte de realizar coisas por meio de pessoas em grupos formalmente organizados”. (Harold Koontz) • • 3. Pergunta-se: Mas todos os administradores gerenciam tudo (processos) e todos (colaboradores) na empresa? Não necessariamente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 PáginasData: 29/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 CONTEXTO EMPRESARIAL...................................................................................4 2.1FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS.............................................................................4 2.1.1 Planejamento......................................................................................................4 2.1.2 Organização........................................................................................................5 2.1.3 Direção................................................................................................................5 2.1.4 Controle...............................................................................................................5 3 PATRIMÔNIO............................................................................................................5 4 ORIGENS DE RECURSOS.......................................................................................6 5 ANÁLISE DE MERCADO..........................................................................................7 6 DEMANDA OFERTA E EQUÍLIBRIO DE MERCADO ..............................................7 7 ESTRUTURAS DE MERCADO ................................................................................8 8 CONTABILIDADE SOCIAL.......................................................................................8 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................10 REFERÊNCIAS..........................................................................................................11 1 INTRODUÇÃO O contexto empresarial é influenciado por várias forças. Competição, tendência de consumo, comportamento do consumidor entre outras. Preocupar-se em como manter uma empresa no mercado atual é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.926 Palavras / 8 PáginasData: 29/5/2013 -
Contexto Empresarial
1. INTRODUÇÃO Neste trabalho será apresentado a importância das disciplinas que compõe o curso de graduação em ciências contábeis nesse primeiro semestre, abordando os conceitos de funções administrativas, conceito de patrimônios, fontes de recursos(capital Social, Capital de Terceiros), logo em seguida abordaremos também analise de mercado, envolvendo demanda, oferta e equilíbrio de mercado, também será mostrado estruturas de mercado, será abordado também sobre a contabilidade social como ferramenta de informação para a responsabilidade social. 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.465 Palavras / 10 PáginasData: 31/5/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4 2.2 CONCEITO DE PATRIMÔNIO 4 2.3 FONTES (ORIGENS) DE RECURSOS 5 2.4 ANÁLISE DE MERCADO 5 2.5 DEMANDA OFERTA E EQUILÍBRIO DE MERCADO 6 2.6 ESTRUTURA DE MERCADO 8 2.7 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDADE SOCIAL 9 3 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 INTRODUÇÃO No texto a seguir, vamos poder entender melhor o contexto empresarial. Como é constituído e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.814 Palavras / 12 PáginasData: 31/5/2013 -
Contexto Empresarial
ANALISANDO O CONTEXTO EMPRESARIAL ANALISANDO O CONTEXTO EMPRESARIAL Historicamente utilizada em todos os assuntos a matemática é de substancial importância na vida contábil. É pela matemática que reunimos informações necessárias para a estruturação, organização e administração de uma entidade. Uma simples consulta já nos dá o resultado em tempo real de valor numérico, o qual podemos adicionar à outras consultas de setores e assuntos distintos para elaboramos a conclusão do fato ou ato pesquisado. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 557 Palavras / 3 PáginasData: 1/6/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO O seguinte texto tem por finalidade analisar o contexto empresarial, abordando os seguintes aspectos: As Funções Administrativas, planejar, organizar, dirigir e controlar, pois elas são a base para a efetividade da administração estratégica, expondo o teórico que os desenvolveu e as efetivas mudanças. Patrimônio, que é o objetivo de estudo da contabilidade. Discorrer sobre as Fontes de Recursos focando no capital social e capital de terceiros. A Análise de Mercado visualisando a Demanda,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.489 Palavras / 10 PáginasData: 4/6/2013 -
Contexto Empresarial
Desde os idos mais remotos da humanidade, vimos à busca do homem em mensurar e administrar seu patrimônio, mesmo que nos primórdios de forma rustica. Com o passar dos anos, o aumento do comercio e a industrialização, diversas teorias foram desenvolvidas, buscando o aprimoramento da forma de se administrar as organizações. Muitas teorias contribuíram para as normas da administração e da contabilidade das empresas como conhecemos hoje. 2.1 O QUE SÃO FUNÇÕES AMINISTRATIVAS E SEU
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.968 Palavras / 8 PáginasData: 5/6/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO...............................................................................................4 2.1 FUNÇÃO ADMINISTRATIVA.................................................................................4 2.2 CONCEITO DE PATRIMÔNIO...............................................................................5 2.2.1 Bens Materias......................................................................................................5 2.2.1.1 Bens Imateriais.................................................................................................5 2.2.1.1.1 Direitos..........................................................................................................5 2.2.1.1.1.1 Obrigações.................................................................................................6 2.3 CAPITAL SOCIAL..................................................................................................7 2.3.1 Capital de Terceiros............................................................................................7 2.4 CONCEITO DE ANÁLISE DE MERCADO.............................................................8 2.4.1 A Demanda do Mercado......................................................................................8 2.4.1.1 Conceito...........................................................................................................8 2.4.1.1.1 Oferta.............................................................................................................9 3 CONCLUSÃO..........................................................................................................10 REFERÊNCIAS..........................................................................................................11 1 INTRODUÇÃO Trabalho realizado para conclusão do primeiro semestre do curso de graduação em Ciências Contábeis, para aplicação de conteúdos e conhecimentos adquiridos durante o semestre. Os contadores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.564 Palavras / 7 PáginasData: 5/6/2013 -
Contexto Empresarial
1 INTRODUÇÃO Atualmente nas empresas, busca-se a maximização dos resultados e a minimização dos custos. Todavia em algumas delas, também se busca atender as novas necessidades do mercado competitivo, o qual exige dos empresários uma gestão socialmente responsável. Vale ressaltar que essa preocupação se traduz em programas de motivação dos funcionários, segurança no trabalho, alimentação, benefícios sociais, preservação do meio ambiente, satisfação do consumidor e, também, outros aspectos direcionados à valorização da empresa no mercado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.311 Palavras / 10 PáginasData: 6/6/2013 -
Contexto Empresarial
O domínio do conhecimento acerca do macro ambiente econômico é de suma importância para empresários, homens de negócio, tomadores de decisão e para todas as pessoas de forma generalizada, a dona de casa, o estudante, o político, o profissional, pois os acontecimentos que ocorrem na esfera macroeconômica afetam a vida de todos. A macroeconomia propõe-se a responder questões tais como: Qual o motivo de tanto desemprego? Por que o Brasil é deficitário no Balanço de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.768 Palavras / 12 PáginasData: 6/6/2013