Humanas
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256.988 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 177.901 - 177.930
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O Programa de Capacitação
http://www.faculdadea.com.br/wp-content/themes/faculdade-anchieta/images/faculdade-anchieta.png Daniela Costa Freitas Lygya Raab da Silva Oliveira PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO Prof.ª: Cátia Maciel Caruaru –PE 2016 Programa de Capacitação EMPRESA: D & L Calçados Ltda SETOR: Administrativo RESPONSÁVEL: Fabiane Silva 1. ESTRATÉGIAS DA EMPRESA D & L é uma empresa de calçados localizada no estado de Pernambuco. A organização encontra-se na Rua 15 de Novembro, S/N. Esta empresa de capital privado foi fundada em 2008 á 08 anos atrás. A nossa empresa já
Avaliação:Tamanho do trabalho: 453 Palavras / 2 PáginasData: 18/7/2017 -
O Programa de Compliance
UNIVERSIDADE DE PASSO FUNDO FACULDADE DE DIREITO DIREITO EMPRESARIAL CAMILA M BETIOLLO – 131621 Trabalho acerca do tema “compliance”. O programa de compliance iniciou nas instituições financeiras e concretizou-se após a crise financeira de 2018 e os escândalos de governo mundial da Barings, Enron, World Com, Parmalat, etc. A contar disto, houve grande recomendação de órgãos internacionais para que o compliance empresarial fosse instituída como lei em diversos países, de maneira que fosse utilizado para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 859 Palavras / 4 PáginasData: 13/6/2018 -
O Programa de Desenvolvimento Agrícola Orgânico
INTRODUÇÃO O Programa de Desenvolvimento da Agricultura Orgânica – Pró-Orgânico, está sendo implementado para apoiar e fortalecer os setores da produção, processamento e comercialização de produtos orgânicos e estimular o crescimento deste segmento do agronegócio brasileiro. O Pró-Orgânico é composto por um conjunto articulado de ações que passam pelo desenvolvimento e capacitação organizacional e tecnológico, aprimoramento e adequação de marcos regulatórios e promoção e fomento à produção e comercialização de produtos orgânicos. As ações propostas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 880 Palavras / 4 PáginasData: 9/5/2014 -
O Programa de Direito Civil Teor Geral
Direitos Reais I Prof.: João Monteiro Aluna: Gabriela Almada R. Rocha 2013.1 “É hora de assumir a constitucionalização do direito das coisas (...) o direito de propriedade é sempre um direito-meio e não um direito-fim. A propriedade (...) é garantida como instrumento de proteção aos valores fundamentais”. Fabio Konder Comparato (PS: J.M. concorda com isso) Bibliografia obrigatória: San Tiago Dantas, vol. III (Programa de Direito Civil- teor Geral 3ed 2001); Caio Mário; Orlando Gomes. Indicação:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 14.128 Palavras / 57 PáginasData: 23/5/2024 -
O Programa de Ensino e Aprendizagem em Rede
Formulário para Treino do Estudo Online 03 Atividade Online – AO 03 Curso: Programa de Ensino e Aprendizagem em Rede - PEAR Professor(a): Fernando Lionel Quiroga Nome da disciplina: Educação e Saúde Discente: Questionário Questão 1 (Valor 20 pontos) De acordo com Guimarães (2014) foi: “Buscando demonstrar que a categoria "anormal" acometia muitas vezes as crianças pobres, o médico Arthur Ramos, no livro A criança-problema (1950), considerava que o termo era impróprio em todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.101 Palavras / 5 PáginasData: 3/10/2023 -
O Programa de Envolvimentos de Funcionários
Programas de Envolvimento de Funcionários Os Programas de envolvimento de funcionários estão ligados, de certa forma, há algumas teorias no que diz respeito a motivação dos mesmos. Estes programas têm como objetivo “trazer para perto” os funcionários, fazendo com que eles se tornem participantes nas tomadas de decisões; obviamente dentro de suas habilidades; isso proporciona mais autonomia, mais responsabilidade na sua tarefa, resultando em motivação, produtividade, comprometimento e satisfação em fazer parte daquele ambiente. Segue
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 12/12/2022 -
O Programa de Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde
1. Objetivo: Estabelecer as diretrizes adotadas no Programa de Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde (PGRSS). O programa normatiza o manuseio, segregação, embalagem, coleta e destino final dos resíduos resultantes das atividades do Laboratório. O PGRSS objetiva: - Reduzir a quantidade de resíduo infectante gerado através da correta segregação que impede a contaminação cruzada entre os diferentes tipos de resíduos. - Conscientizar os funcionários sobre a importância de identificar, classificar e coletar corretamente os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.995 Palavras / 8 PáginasData: 8/3/2021 -
O Programa De Gerenciamento De Riscos
400dpiLogoCropped EMPRESA: LIDER PEÇAS E SERVIÇOS – AL CENTRO AUTOMOTIVO EIRELE TÍTULO: PGR - PROGRAMA DE GERENCIAMENTO DE RISCO REV. 1. EMISÃO ORIGINAL 400dpiLogoCropped PGR Programa de Gerenciamento de Riscos Lider Peças e Serviços Fevereiro 2023 SUMÁRIO 1 RESPONSABILIDADES ............................................................................................................................................... 2 2 CARACTERIZAÇÃO DO ESTABELECIMENTO .......................................................................................................... 1 4 5 DEFINIÇÕES 1 6 LEGISLAÇÃO 1 7 DIREITOS E DEVERES 1 8 DESENVOLVIMENTO DO PROGRAMA 2 8.1 Antecipação e Reconhecimento dos Riscos 2 8.2 Avaliação Qualitativa dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.850 Palavras / 24 PáginasData: 30/3/2023 -
O Programa de gestão e carreira
Resenha Identificação Disciplina Administração de Recursos Humanos Professor Ricardo Luz Aluno (a) Carina lima Tavares Unidade Méier I Telefone 975403650 e-mail carynna@gmail.com Análise do Texto Título do Texto Programas de gestão de carreira precisam ser revistos, segundo pesquisa da TowersWatson Autor (es) Palavras-Chave do Texto (no máximo 4 palavras) programas estratégias Carreira gestão Apreciação Crítica A empresa Towers Watson, líder em serviços profissionais realizou uma pesquisa na qual demonstra que os programas de gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 7/5/2018 -
O Programa de Graduação em Ciências Contábeis
FACULDADE FINOM Programa de Graduação em Ciências Contábeis CONTROLADORIA A Busca da eficácia empresarial Hedilaine Campos Araújo Paracatu – MG 2011 HEDILAINE CAMPOS ARAÚJO CONTROLADORIA A Busca da eficácia empresarial Plano de Estágio Supervisionado apresentado ao programa de graduação em Ciências Contábeis, como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Contabilidade pela Faculdade Finom. Orientadora: Profª. Ariane Caldas Pessoa Santos Paracatu – MG 2011 RESUMO A controladoria tem sua atividade voltada para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.800 Palavras / 8 PáginasData: 17/10/2022 -
O Programa de Graduação em Direito
NOME DA FACULDADE NOME DO ALUNO TEMA DO TCC TEMA TCC Projeto de pesquisa apresentado junto ao Programa de Graduação em Direito da xxxxxxx como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Direito, sob a orientação do Professor xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx. NOME DA CIDADE 2018 NOME DO ALUNO TEMA DO TCC Projeto de Pesquisa apresentado ao Programa de Bacharelado em _______________, como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Direito, sob orientação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 20/11/2018 -
O programa de incentivo
Programa de incentivo O programa de incentivo adotado pela empresa FISK, consiste em tornar o funcionário em colaborador potencial dando condições de ser valorizado financeiramente através de metas a serem alcançadas. Também é dado uma bolsa para o curso que desejar dentro da empresa, flexibilizando o horário de trabalho sem prejuízo dos serviços da empresa. Para se atingir os padrões de operação acertados dentro, a organização disponibiliza um sistema de recompensa. Uma forma de incentivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 13/10/2014 -
O programa de integração econômica Mercosul
Mercosul O Mercosul, como é conhecido o Mercado Comum do Sul,é a união aduaneira (livre-comércio intrazona e política comercial comum) de cinco países da América do Sul. O Mercosul é o programa de integração econômica de cinco países da América do Sul. Em sua formação original o bloco era composto por quatro paises: Argentina, Brasil, Paraguai e Uruguai, entretanto, em julho de 2006 a Venezuela aderiu ao bloco . O bloco também é chamado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
O PROGRAMA DE NECESSIDADES
UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO ARQUITETÔNICO INTERVENÇÃO URBANA Projeto arquitetônico que propõe uma intervenção urbana por meio de implantação de um shopping gastronômico. Professores: BAURU, MARÇO DE 2017 SUMÁRIO PROGRAMA DE NECESSIDADES OBSERVAÇÕES GERAIS E MOBILIÁRIO 3-5 PROGRAMA DE NECESSIDADES OBSERVAÇÕES GERAIS E MOBILIÁRIO 1. PRIMEIRO PAVIMENTO 1. DOCERIA Faz um elo com a loja de queijos e vinhos, área de convivência e hamburgueria. Conta com balcões expositores em madeira e vidro e gôndolas com produtos para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.040 Palavras / 5 PáginasData: 26/11/2017 -
O PROGRAMA DE NECESSIDADES
4. PROGRAMA DE NECESSIDADES Segundo MOREIRA, o programa de necessidades é: [...] parte essencial na busca de qualidade no desenvolvimento do projeto de construção de uma edificação e tem como objetivo coletar uma serie de informações e dados importantes sobre a futura edificação e os transformar em exigências claras [...]. (2009). 4.1 Finalidade da Obra ou Edificação O complexo poli esportivo e cultural, na cidade de Caraguatatuba – SP, trata-se de um projeto muito abrangente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.187 Palavras / 9 PáginasData: 7/4/2018 -
O Programa de Necessidades
Na cidade-ciborgue, o que está em jogo são modificações espaço-temporais profundas que alteram, remodelam e inovam a dinâmica social. Justifique. Como defendido por Calvino, conforme novas tecnologias de comunicação e informação emergem e se aprimoram, as sociedades também têm a sua dinâmica modificada nos mais diversos eixos, ressignificando especialmente o espaço e o tempo como fruto das novas infraestruturas digitais. Contudo, é preciso ressalvar que o espaço virtual é complementar ao espaço físico, ambos agregando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2022 -
O PROGRAMA DE NECESSIDADES SETOR AMBIENTE ÁREA INDIVIDUAL ÁREA SOMADA
PROGRAMA DE NECESSIDADES SETOR AMBIENTE ÁREA INDIVIDUAL ÁREA SOMADA Área total do terreno área total 12.000,00m² 12.000,00m² Parque aquático ( térreo prédio 1) Piscina semi-olímpica, piscina recreativa, vestiário e sanitário masculino, sanitário feminino, casa de máquinas, sala para treinamento, lavapés, arquibancadas, depósito. 375,00m², 200,00m², 70,00m², 70,00m², 75,00m², 25,00m², 12,50m², 75,00m² e 50,00m² 952,50m² Entrada (térreo prédio 1) Lanchonete, elevadores e escada, recepção e circulação 390,00m², 60m², 50m² e 472,50m² 972,50 m² Área de atividades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 359 Palavras / 2 PáginasData: 4/11/2021 -
O Programa de Nessecidades
Programa de Necessidades Entrada: -Recepção: Destinado a receber visitantes e morodores. Contendo: 1balcão, 3 poltronas de espera. -Sala de visitas: Destinado a receber visistas dos moradores. Condendo: 2 sófas 2 lugares, 5 poltronas ,1 mesa de centro e um aparador. -Banheiros: Ultizados pelos visitandes e moradores e funcionariós. Contendo: 2 vasos sanitarios e 2 pias. Administração -Secretaria: Serviços de expediente para funcionários da administração. Contendo: 1 balcão, 2 bancos de espera, 2 armarios, 1 cadeira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2020 -
O Programa de Pós Graduação em Administração
PPGA - Programa de Pós Graduação em Administração 2022 Disciplina: Método de Pesquisas Professor: Dr. Rene Eugenio Seifert Junior Aluno: Rogério Correia Ficha de Leitura Bryman e Bell (2011), Cap 1 - Business research strategies O principal objetivo deste capitulo é tornar evidente o que dever considerado no processo de execução de pesquisa de negócios, os autores e executores distinguem a pesquisa quantitativa e pesquisa qualitativa explorando as condições da natureza da relação entre teoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.123 Palavras / 5 PáginasData: 6/12/2022 -
O PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA ELÉTRICA TEORIA DE SISTEMAS LINEARES
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ – UFPA INSTITUTO DE TECNOLOGIA – ITEC PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA ELÉTRICA TEORIA DE SISTEMAS LINEARES TRABALHO II PROFESSORA: CAROLINA DE MATTOS AFFONSO RENAN LANDAU PAIVA DE MEDEIROS BELÉM/PA MAIO-2013 ________________ OBJETIVOS: Solucionar um problema não linear desenvolvendo um algoritmo computacional que minimize uma função. Objetivando minimizar esta função será utilizado dois métodos iterativos, o primeiro método será o método do gradiente (Steepest descet) juntamente com a busca dicotômica, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.839 Palavras / 8 PáginasData: 14/1/2021 -
O PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO GESTÃO PÚBLICA E INOVAÇÃO - EAD
UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CENTRO OESTE (UNICENTRO-PR) PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO GESTÃO PÚBLICA E INOVAÇÃO - EAD ALUNA: CRISTINA SEIDLER POLO: TAMARANA PARTE II ATIVIDADE AUTOESTUDO III Meu Plano de Ação para problemas e oportunidades identificadas sob a perspectiva da tecnologia, inovação e gestão/empreendedorismo. Eu enquanto servidora pública e atuante no setor de Recursos Humanos da Prefeitura tenho identificado uma série de problemas/dificuldades sob a perspectiva da tecnologia. São constantes os desafios nas mais diferentes esferas sejam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 629 Palavras / 3 PáginasData: 12/6/2022 -
O Programa de Prevenção
Com base na observação do PPRA da empresa Briccal Indústria, Comércio e Mineração LTDA e o do Hospital das Clínicas da UFMG, relacionando-os com a NR 9, foram observadas as seguintes inconformidades: * Item 9.1 – Do Objeto e do Campo de Aplicação * O PPRA da empresa Briccal descreve apenas 3 tipos de riscos ambientais: agente físico, químico e biológico. Deixando de descrever os demais riscos, que seriam o ergonômico e de acidente de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 8/4/2017 -
O PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS
FORT MUNCK TRANSPORTES LTDA – ME PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS PPRA – 2021 / 2022 www.cimetra.com.br Fortaleza – CE Junho / 2021 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA – 2021 / 2022 FORT MUNCK TRANSPORTES LTDA. – ME. DADOS GERAIS DO PROGRAMA 1. Da Empresa Nome da Empresa Endereço Completo CNPJ Quadro de Empregados Responsável Legal Horário Geral de Trabalho Risco da Atividade CNAE Caracterização da Empresa ________________ FORT MUNCK TRANSPORTES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.400 Palavras / 34 PáginasData: 16/2/2022 -
O programa de prevenção do risco ambiental
2. Introdução O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais da empresa consiste na Prevenção de Riscos, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequentemente controle dos riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, as empresas poderão estabelecer critérios de pré-seleção de quais riscos ou de quais medidas de controle serão mais adequadas e propícias para sua realidade. Ele foi elaborado levando em conta a percepção das relações entre os agentes ambientais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.854 Palavras / 8 PáginasData: 22/3/2014 -
O Programa de Prevenção dos Riscos Ambientais na Construção Civil
1. Qual o título do TCC? O programa de prevenção dos riscos ambientais na construção civil 2. Qual a relevância do assunto? O trabalho busca entender os objetivos do programa de prevenção dos riscos ambientais, suas principais particularidades e pontos a serem considerados quando for elaborar. O PPRA visa classificar os agentes existentes em um ambiente de trabalho e como fazer para eliminá-los ou reduzi-los. Elaborar um PPRA em um ambiente de construção civil é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 PáginasData: 27/2/2021 -
O Programa de Qualidade 5S
Programa de Qualidade 5S Reginaldo Lapa1 - Compilado por Edson A. Franzen Í N D I C E PREFÁCIO ........................................................................................................................................................................ 1 O QUE É 5S...................................................................................................................................................................... 2 ORIGEM DO 5 S............................................................................................................................................................ 3 Qual o sIGNIFICADO DE CADA SENSO......................................................................................................................................... 3 Significado do Senso de Utilização............................................................................................................................. 3 Significado do Senso de Ordenação ........................................................................................................................... 4 Significado do Senso de Limpeza................................................................................................................................ 4 Significado do Senso de Asseio................................................................................................................................... 4 Significado do Senso de Autodisciplina ...................................................................................................................... 4 ATIVIDADES EMPRESARIAIS E PESSOAIS dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.891 Palavras / 20 PáginasData: 24/5/2015 -
O PROGRAMA DE QUALIDADE TOTAL E SUA FORMA DE AFETAR OS RECURSOS HUMANOS NAS ORGANIZAÇÕES
ASSOCIAÇÃO VITORIANA DE ENSINO SUPERIOR – AVIES Instituto de Ensino Superior e Formação Avançada de Vitória – IESFAVI Curso de Graduação em Administração de Empresa com Ênfase em RH Programa de Trabalho de Conclusão de Curso ALEXANDRE AQUINO DE FREITAS CUNHA DE SOUZA MARTINS ADRIANO REIS STÔCCO O PROGRAMA DE QUALIDADE TOTAL E SUA FORMA DE AFETAR OS RECURSOS HUMANOS NAS ORGANIZAÇÕES VITÓRIA 2005 ALEXANDRE AQUINO DE FREITAS CUNHA SOUZA MARTINS ADRIANO REIS STÔCCO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 17.683 Palavras / 71 PáginasData: 26/4/2017 -
O PROGRAMA DE RECUPERAÇÃO DE DISCIPLINAS
CENTRO UNIVERSITÁRIO PLANALTO DO DISTRITO FEDERAL – UNIPLAN ALISSON SANTOS DO NASCIMENTO VASCONCELOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I PROGRAMA DE RECUPERAÇÃO DE DISCIPLINAS FIAT AUTOMÓVEIS Brasília – 2021 CENTRO UNIVERSITÁRIO PLANALTO DO DISTRITO FEDERAL – UNIPLAN ALISSON SANTOS DO NASCIMENTO VASCONCELOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I PROGRAMA DE RECUPERAÇÃO DE DISCIPLINAS FIAT AUTOMÓVEIS Brasília – 2021 RESUMO XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX. ________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 1 Descrição da Empresa 1. – Porte e tipo de negócio. A Fiat tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 846 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2021 -
O programa de remuneração e benefícios proposto pela Doceria Sabor da Vida, a partir da descrição estrutural das posições, avaliação e classificação
A gestão de uma organização é relacionada em um plano que vitalizam a atividade ou funcionamentoda organização principais cara, uma dascaracterísticas dentro da organização é a política de remuneração,através disso busca a equivalência entre os serviços prestados pelo o funcionário e a gratificação e recompensa por trabalhos feitos pelo empregador (PONTES, 2005). Neste capitulo será abordado o programa de remuneração e benefícios oferecidos da Doceria Sabor da Vida, desde descrição estrutural dos cargos, avaliação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.797 Palavras / 28 PáginasData: 29/11/2014 -
O programa de revolução Verde no México
“É um amplo programa idealizado para aumentar a produção agrícola no mundo por meio de melhorias genéticas em sementes, uso intensivo de insumos industriais, mecanização e redução do custo de manejo” “Esse programa foi financiado pelo grupo Rockefeller, sediado em Nova Iorque. Utilizando um discurso ideológico de aumentar a produção de alimentos para acabar com a fome no mundo, o grupo Rockefeller expandiu seu mercado consumidor, fortalecendo a corporação com vendas de pacotes de insumos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013