Diversos
216.774 Trabalhos sobre Outras. Documentos 42.601 - 42.630
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Avaliação Nutricional
Avaliação Nutricional da Gestante Atendimento Pré-Natal Nutricional São obtidas informações minuciosas do prontuário para a primeira consulta: Dados pessoais, idade gestacional, vícios, hábitos de prática de esporte, anamnese alimentar, a altura uterina, pressão arterial, histórico de medicamentos, edemas, trato gastrointestinal, avaliação do possível aleitamento materno e avaliação do estado nutricional da gestante. Após o preenchimento do prontuário, será obtida a alimentação habitual, o estilo de vida e também o estado nutricional, assim, com todas as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 946 Palavras / 4 PáginasData: 12/4/2014 -
Avaliação Nutricional
TIPOS DE EMBALAGENS Rótulo É toda e qualquer informação relativa ao produto, transcrita em sua embalagem. Por ser uma forma de comunicação visual, pode conter a marca do produto e informações sobre ele. Shape É a forma estrutural da embalagem, como a silhueta de um frasco. Sleeve Também conhecido como “manga” é um rótulo encolhível que adere à superfície da embalagem, contornando-a como uma pele. Splash É um desenho gráfico utilizado para destacar informações importantes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.027 Palavras / 9 PáginasData: 2/6/2014 -
Avaliação On-Line 1 (AOL 1) - Desafio Colaborativo
1. DOENÇA MITOCONDRIAIS Também chamada de disfunção mitocondrial, aborda de um problema pertinente a produção de energia, pelo fato das mitocôndrias serem as responsáveis pela energia eficaz para o corpo. Essa doença pode ser relacionada com as atividades celulares, pois são pequenas organelas localizados dentro do citoplasma da célula, que produzindo seu próprio material genético, o DNA mitocondrial e assim quando os genes nesse tipo de DNA sofrem alguma alteração ocasionam diversas doenças. Lembrando, que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 596 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2019 -
Avaliação Online
Aula tema 3 a) Há configuração do vínculo de emprego? Justifique sua resposta embasando-a nas características essenciais para configuração do vínculo empregatício, explicando cada um deles. Resposta: Sim, Continuidade , Orenosidade, Pessoalidade, Alteridade , Subordinação Continuidade, significa dizer que aquele que presta serviço eventual não é empregado. O serviço prestado deve ser habitual. Orenosidade, o trabalho não é gratuito , mais oneroso.O trabalhador tem que receber remuneração. Sem ela, inexiste vinculo de emprego. Pessoalidade, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 17/7/2013 -
Avaliação Online ED1 2013
1/10 Sua resposta está correta I, II e III. I, II e IV. Sua resposta II e IV. II e III. I e IV. 2/10 Sua resposta está incorreta Resposta correta As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I. Sua resposta A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 537 Palavras / 3 PáginasData: 24/11/2013 -
Avaliaçao Opitativa
1 pontos Pergunta 2 “Esta licença estabelece condições, restrições, exigências e medidas de controle ambiental que deverão ser seguidas pelo empreendedor”. A que etapa do Licenciamento Ambiental estamos nos referindo? a. Licença de funcionamento. b. Licença prévia. c. Licença de instalação. d. Licença de operação. e. Nenhuma das alternativas anteriores. . 1 pontos Pergunta 3 Dizemos que a Revolução Industrial foi um marco importante na trajetória do que conhecemos hoje como desenvolvimento sustentável. Quais são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 6/12/2014 -
Avaliação para Busca e Resgate em Estruturas Colapsadas
16/08/2017 :: LMS SENASP/ANP - Ambiente Virtual de Aprendizado :: https://ead.senasp.gov.br/modulos/educacional/curso/edu_avalia_resultado.asp?codCurso=1111&Controle=N&codAvaliacao=1961 1/2 INICIAR a Avaliação do Tutor RESULTADO DA SUA AVALIAÇÃO Final Você concluiu a avaliação para Busca e Resgate em Estruturas Colapsadas Confira o resultado: Questões Corretas = 10,00 Questões Erradas = 0,00 GABARITO Questão 1 São etapas de resposta em uma operação USAR Nível Leve, exceto: Sua resposta: Cumprir com os 6 passos para a instalação do SCI (em 16/8/2017 20:28:07) Questão 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 422 Palavras / 2 PáginasData: 23/11/2018 -
Avaliação Para O Curso De Permissão Para Trabalho Para Requisitantes
AVALIAÇÃO PARA O CURSO DE PERMISSÃO PARA TRABALHO PARA REQUISITANTES DA LOEP-LOFF Nome: DOUGLAS DA SILVA DOMINGUES Chave: N/A Matrícula/ Nº Identif. 24398 Empresa: PERBRAS Gerência: TFO DATA: 15/12/22 As questões apresentadas abaixo estão baseadas na norma Petrobras para Permissão para Trabalho N-2162 e no padrão E&P-Corp de PT MS-PP-1PBR-00210. São de múltipla escolha, com 04 (quatro) opções. 1. Qual é o conceito de Permissão para Trabalho: 1. Autorização dada na Ordem de Serviço. 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 846 Palavras / 4 PáginasData: 25/2/2023 -
Avaliação para Sistemas e Gestão em Segurança Pública
avaliação para Sistemas e Gestão em Segurança Pública Confira o resultado: Questões Corretas = 7,00 Questões Erradas = 3,00 GABARITO Questão 1 Considerando o padrão de policiamento no Brasil, analise as afirmações abaixo: I. A adesão das polícias aos "campos institucionais" da justiça e da defesa traz conseqüência negativa ao campo institucional policial. II. O padrão de policiamento brasileiro manteve-se inalterado ao longo dos anos, preservando uma estrutura multiplamente descoordenada e descentralizada. III. No Brasil,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 957 Palavras / 4 PáginasData: 7/10/2015 -
Avaliação Parcial - Metodologia e Pesquisa CNEC EAD
Avaliação Parcial 1 Questão 1: Toda pesquisa deve partir de: a. um objetivo. b. uma questão-problema. c. uma justificativa. d. uma técnica. e. um experimento. A resposta correta é: uma questão-problema.. Questão 2: “ ___________ pode ser entendido como o roteiro, procedimento e técnicas utilizados para se alcançar um fim ou pelo qual se atinge um objetivo”. (José Matias-Pereira). O termo que preenche a lacuna é: a. assunto b. argumento. c. conhecimento d. indução e.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 833 Palavras / 4 PáginasData: 28/9/2019 -
Avaliação Pedagogica
cite conceitos de avaliação,A avaliação educacional é uma tarefa didática necessária e permanente no trabalho do professor, ela deve acompanhar todos os passos do processo de ensino e aprendizagem. É através dela que vão sendo comparados os resultados obtidos no decorrer do trabalho conjunto do professor e dos alunos, conforme os objetivos propostos, a fim de verificar progressos, dificuldades e orientar o trabalho para as correções necessárias. A avaliação insere-se não só nas funções didáticas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
Avaliação Pedagogica
Mariana – A aluna demonstra ter relacionamento adequado com as educadoras e colegas de sala, apesar de falar pouco se interage com o ambiente, apreciando historia, musicas e atividades. Reconhece seu crachá e a primeira letra do nome e reconhece e nomeia gravuras de animais: gato, cachorro, coelho e de frutas: maçã, banana, laranja. Tem autonomia ao alimentar ir ao banheiro. Conhece se está sol, chuva ou nublado e interage com atividades proposta, conhece cor:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 438 Palavras / 2 PáginasData: 22/2/2015 -
Avaliação Pedagógica Escolar
Avaliação Pedagógica Escolar Nome: Data: __/___/___ Idade: Série Comportamento Sempre As vezes Nunca 1º Aceita regras ( ) ( ) ( ) 2º gosta da Atividade Física ( ) ( ) ( ) 3º Consegue Brincar em grupo ( ) ( ) ( ) 4º É muito agitado ( ) ( ) ( ) 5º É muito quieto ( ) ( ) ( ) Habilidades Básicas 1º Consegue saltar sobre obstáculo ( ) ( )
Avaliação:Tamanho do trabalho: 514 Palavras / 3 PáginasData: 6/6/2014 -
Avaliação Penal
Curso de Direito Semestre: Disciplina: Direito Penal IV Avaliação 2013.2 Professor(a): Milton Vasconcelos Data: _____/_____/_____ Aluno(a): Cleide de Souza Informações: 1. Antes de começar a responder as questões, leia todas as informações e enunciados; 2. Esta é uma verificação parcial de aprendizagem, com valoração correspondente a NOVE (9,0); 3. O valor equivalente a cada uma das questões está ao lado do enunciado; 4. As questões foram construidas com base nos textos, slides, notas e discussões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 PáginasData: 12/2/2014 -
AVALIação Poente
O Município da Estância Balneária de Praia Grande, através da Secretaria de Administração e nos termos da legislação vigente, torna pública a abertura de inscrições ao Concurso Público para os cargos descritos na Tabela constante do item 1.1 deste Edital A aplicação das provas está prevista para o dia 07 de dezembro de 2014. Os locais e horários serão divulgados em Edital de Convocação no dia 29 de Novembro de 2014. Os Editais de Convocação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.548 Palavras / 23 PáginasData: 21/11/2014 -
Avaliação Politico Educacional
ATIVIDADE AVALIATIVA 1) Faça uma crítica de 15 linhas sobre a educação infantil no contexto político nacional, apontando avanços e desafios. A Educação Infantil no Brasil não se tinha nenhuma preocupação efetiva com o desenvolvimento integral das crianças e quase sempre a assistência era realizada por instituições sem vínculos educacionais. A educação da criança era de competência exclusiva da família, pois era através do convívio familiar, em contato com adultos e outras crianças, que ela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.618 Palavras / 7 PáginasData: 2/3/2015 -
Avaliação Por Competências No Ensino Profissionalizante
A APLICAÇÃO DE AVALIAÇÃO POR COMPETÊNCIAS NA EDUCAÇÃO PROFISSIONALIZANTE: ESTUDO DE CASO NO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL DE CATALÃO - GOIÁS Carolina Marim Alves* Resumo Esse artigo aborda o cenário das empresas do segmento de educação profissionalizante e sua difícil realidade de atender às exigências do mercado no que tange ao fornecimento de mão-de-obra qualificada. Novos cenários exigem mudanças na maneira de formar e avaliar pessoas e a avaliação tradicional vem sendo substituída pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.105 Palavras / 13 PáginasData: 8/10/2013 -
Avaliação Por Objetivo
Avaliação por Objetivos A avaliação por objetivos surgiu na década de 1950 nos Estados Unidos, como consequência da Administração por Objetivos. Esse modelo de avaliação, de uma maneira mais rica e completa, atende a três objetivos: •Revisão do cumprimento das metas ou atingimento de resultados; •Apreciação do comportamento da pessoa: a maneira como realiza seus objetivos; •Avaliação do potencial: estimativa sobre os rumos que o funcionário pode tomar na sua carreira dentro da organização. .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 200 Palavras / 1 PáginasData: 9/3/2014 -
Avaliação Português - 5º Ano
ESCOLA MUNICIPAL “CORONEL JOSÉ PEREIRA DE JESUS” AVALIAÇÃO DIAGNÓSTICA DE LÍNGUA PORTUGUESA 1ª AVALIAÇÃO DO 2º BIMESTRE ALUNO:________________________________________________ 5º ANO - TURMA: V7 DATA: ____/____/2015 Prof.: Aldo Cezar Costa Mota VALOR: 10,0 PTS NOTA:______ Leia o texto com atenção. QUESTÃO 1 (Valor: 1,0 / 0,1 cada acerto) Observe a festa de aniversário de Sofia e escreva o nome da forma geométrica com que se parecem os objetos indicados pelas letras: A - ________________________________________ F -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 686 Palavras / 3 PáginasData: 1/6/2015 -
AVALIAÇÃO POSTURAL
DISCIPLINA DE IMAGINOLOGIA. Luziana Brito AVALIAÇÃO POSTURAL INTEGRANTES JOSIANE LOPES RA: 8818355849 MILÂNIA CHAVES RA: 8805347519 VICTÓRIA ALANIZ RA: 9967864611 AVALIAÇÃO POSTURAL – VISTA LATERAL • NA VISTA LATERAL O CORPO DIVIDE-SE EM ANTERIOR E POSTERIOR; • Articulações dos tornozelos: Ângulo tíbio-társico Preservado; • Articulações dos joelhos: Alinhados; • Articulações dos quadris: Alinhada; • Pelve: Alinhada; • Alinhamento do Tronco: Alinhado; • Coluna Lombar: Curvatura normal; • Coluna Torácica: Curvatura normal; • Coluna Cervical: Curvatura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 568 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2016 -
Avaliação Postural E Muscular Da Cintura Escapular Em Adultos Jovens, Estudantes Universitários.
O presente artigo aborda a respeito da cintura escapular e as alterações posturais, que podem acometer o mesmo. Dessa forma, os problemas posturais tiveram inicio apartir do momento que os ser humanos assumiram a posição bípede, além disso, a idade, condições físicas do ambiente, questões filogenéticas, estado sociocultural, hábitos, tipos de trabalho, atividade física, obesidade e alterações fisiológicas e do próprio crescimento são fatores que alteram a estrutura esquelética e muscular do corpo. Nesse contexto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 428 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2013 -
Avaliação prática e breve dos gestores New Company Construções Ltda
INTRODUÇÃO Neste trabalho apresentaremos de forma prática e sucinta a avaliação dos gestores da Empresa Nova técnica Construções Ltda., onde se observa a relevância do Gerenciamento de Desempenho, técnica fundamental no ambiente organizacional, visto que é apresentado como instrumento identificador dos pontos fortes e fracos que contribuem ou inviabilizam a eficiência da organização. Apesar de criticas que qualificam o processo como obsoleto, a presente pesquisa serviu para identificar as dificuldades enfrentadas pelos gestores da empresa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.638 Palavras / 11 PáginasData: 25/10/2014 -
AVALIAÇÃO PRELIMINAR DO MÉRITO
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 100ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO RT nº...... RÁPIDO DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ nº..., com sede Rua..., nº...,Bairro, Rio de Janeiro,RJ, CEP. nº..., nos autos da reclamação trabalhista proposta por ..., já qualificada nos autos da inicial, por intermédio de sua advogada, adiante assinado (procuração em anexo), com escritório na Rua ..., nº..., Bairro, Cidade, Estado, Cep.nº..., onde recebe intimações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 849 Palavras / 4 PáginasData: 8/6/2014 -
AVALIAÇÃO PRELIMINAR DO MÉRITO
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR DA¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬-------VARA DO TRABALHO DA COMARCA DO RIO DE JANEIRO-RJ VALENTINA SOARES, brasileira, solteira, fisioterapeuta, desempregada, RG n°11243686-5, CPF n°201.666.999-00, com CTPS n°1234, PIS n° 87654321,nome da mãe, residente e domiciliada a Rua das Acácias, n°155, apto 804,Méir,Rio de Janeiro, RJ, CEP 22.222-040, por seu advogada abaixo assinado(mandato incluso) nome do advogado, inscrito na OAB n°500.788, com escritório profissional a Rua da Quitanda, n°100, sala 701, centro, Rio de Janeiro, RJ, CEP22.000-000, onde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 28/8/2014 -
Avaliação Presencial - AP1 Período - 2013/1º (abril De 2013) Disciplina: ECONOMIA BRASILEIRA CONTEMPORÂNEA
Avaliação Presencial – AP1 Período - 2013/1º (abril de 2013) Disciplina: ECONOMIA BRASILEIRA CONTEMPORÂNEA Coordenador: Prof. Dr. Maxwel Ribeiro Moreira ALUNO: MATRÍCULA: Boa Prova!!! Questão 1 (3,5 pontos): Considerando o quadro de crise do Milagre Econômico Brasileiro, cite e explique os fatores que contribuíram para a diminuição do consumo interno no país. Questão 2 (3,5 pontos): Sabendo que II PND que contemplava uma mudança de rota no sentido de deixar de dar preferência a alguns
Avaliação:Tamanho do trabalho: 553 Palavras / 3 PáginasData: 25/8/2014 -
Avaliação Prevenção e Enfrentamento à Tortura
Você concluiu a avaliação para Prevenção e Enfrentamento à Tortura Confira o resultado: Questões Corretas = 6,00 Questões Erradas = 4,00 GABARITO Questão 1 Sobre a tortura, assinale a alternativa correta: Sua resposta: A tortura, em qualquer situação, é sempre um crime de lesa humanidade, isto é, atinge não só o torturado, mas toda a humanidade e inclusive o torturador. (em 22/7/2015 19:57:53) Questão 2 A abordagem teórica da tortura como crime de oportunidade permite
Avaliação:Tamanho do trabalho: 941 Palavras / 4 PáginasData: 22/7/2015 -
Avaliação Projeto
AVALIAÇÃO DO PROJETO – SERVIÇO SOCIAL 1 - TÍTULO DO PROJETO Fortalecimento do Vínculo Familiar com os Idosos 2 - PERÍODO DE REALIZAÇÃO 01/09/2014 à 15/11/2014 3 - EQUIPE DO PROJETO Hamayanne Barbosa Maia (Estagiaria) Francisca Jardeline (Assistente Social) 4 - OBJETIVOS PROPOSTOS DO PROJETO 4.1 Objetivo Geral Analisar como a realização de atividades afeta o bem estar dos idosos acolhidos na instituição, na interação com familiares e profissionais 4.2 Objetivos Específicos .Analisar a reação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 787 Palavras / 4 PáginasData: 22/3/2015 -
Avaliação Psicologica
Conclusão A visão tradicional de avaliação psicológica referentes as queixas escolares é bastante limitada. O problema da utilização indiscriminada dos testes psicológicos, a rotulação, o problema focado no indivíduo e o não reconhecimento das limitações do ensino e da insuficiente formação de seus professores, são questões que aparecem de maneira muito explícita e corriqueira. Esquiva-se de uma análise mais pormenorizada das condições de vida do aluno e mais do que isso: são poucos os profissionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 238 Palavras / 1 PáginasData: 9/11/2014 -
Avaliação psicopedagógica
RESUMO Este artigo enfoca alguns apontamentos acerca da Intervenção Psicopedagógica na educação infantil. Salienta como a Intervenção Psicopedagógica poderá intervir nessa fase no sentido de estimular esse desenvolvimento, enfatizando a importância dessa prática para o desenvolvimento total das crianças. Então a presença de atividades lúdicas pode ser responsável em transformar, modificar e renovar todo o espaço no qual funciona a educação infantil desenvolvendo na criança habilidades cognitivas, motoras entre outras que são necessárias para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.029 Palavras / 5 PáginasData: 1/11/2016 -
AVALIAÇÃO PSICOPEDAGÓGICA EM CRIANÇAS COM DISLEXIA NAS SÉRIES INICIAIS
INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCAÇÃO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM PSICOPEDAGOGIA CLÍNICA PROJETO DE MONOGRAFIA AVALIAÇÃO PSICOPEDAGÓGICA EM CRIANÇAS COM DISLEXIA NAS SÉRIES INICIAIS DALVA KAROLINE RIBEIRO SOARES Projeto de Conclusão de Curso apresentado a coordenação do Curso de Pós-graduação em Psicopedagogia Clínica da Faculdade Católica de Anápolis, sob orientação de Artur Vandré. ANÁPOLIS, 2012 SUMÁRIO 1 TEMA.............................................................................................................. 04 2 PROBLEMATIZAÇÃO.................................................................................... 04 3 JUSTIFICATIVA.............................................................................................. 04 4 OBJETIVOS.................................................................................................... 05 4.1 Geral............................................................................................................ 05 4.2 Específicos................................................................................................. 05 5 REFERENCIAL TEÓRICO.............................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.701 Palavras / 11 PáginasData: 18/5/2013