Humanas
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256.757 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 80.401 - 80.430
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Competências Profissionais – Ciências Contábeis
cabeçalho academico cópia Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME WAGNA CLEMENTE DE OLIVEIRA BENEDICTO RA 37 08 61 71 32 Atividade Colaborativa São Caetano do Sul 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor (Audrey Barretti C. Batista). São Caetano do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 433 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2015 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME Andréia Aparecida Ribeiro RA 3207543995 Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor Antônio Fernando Coelho. Anhanguera Educacional 2014 Balanço Patrimonial em 31/12/2011 ATIVO 2010 2011 PASSIVO+ PL 2010 2011 CIRCULANTE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2015 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME DANIELLE DEJANE DE OLIVEIRA RA 3705604944 Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor GEDEILDA DE OLIVEIRA. Anhanguera Educacional 2015 Elaboração do Balanço Patrimonial; BALANÇO PATRIMONIAL – 31/12/2011 ATIVO CIRCULANTE 2010
Avaliação:Tamanho do trabalho: 255 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2015 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Aula-tema 03: Contabilidade Geral NOME RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Aula-tema 03: Contabilidade Geral Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais – Ciências Contábeis apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (). Anhanguera Educacional 2015 Para que o Brasil
Avaliação:Tamanho do trabalho: 433 Palavras / 2 PáginasData: 25/8/2015 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis
cabeçalho academico cópia Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME RA Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional ANO Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor. Anhanguera Educacional ANO Estrutura do trabalho 1. Elaboração do Balanço Patrimonial; BALANÇO PATRIMONIAL 31/12/2011 Ativo 2010 2011 Passivo +
Avaliação:Tamanho do trabalho: 411 Palavras / 2 PáginasData: 29/8/2015 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME Karina Gomes dos Santos Abreu RA 0039549393 ATIVIDADE COLABORATIVA Anhanguera Educacional 2016 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis ATIVIDADE COLABORATIVA Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do Tutor. Anhanguera Educacional 2016 Abaixo, algumas informações Complementares para finalização da análise. a) A análise horizontal de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 571 Palavras / 3 PáginasData: 5/6/2016 -
Competências Profissionais – Ciências Contábeis: Contabilidade Geral
1. Descrever, em no máximo 30 linhas, quais foram as principais mudanças ocorridas com a edição da Lei 11.638/07 e alterações posteriores, e quais seus impactos na contabilidade desenvolvida no Brasil. Promulgada em 28 de dezembro de 2007, a lei 11.638/07 entrou em vigor em janeiro de 2008 e através de ações cujo principal objetivo são as alterações das regras contábeis. Essa lei trouxe algumas mudanças que estão citadas abaixo, são elas: • Aplicação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2016 -
Competências Profissionais, Gestão de Projetos, Administração Mercadológica
ANHANGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP POLO PRESENCIAL – BARRETOS ADMINISTRAÇÃO BIANCA GONÇALVES MARTINS – RA 408814 DEBORA ROCHA OLIVEIRA – RA. 408780 MARCELO MANOEL SOARES- RA-417520 SUZELAINE ALVES DE ALMEIDA – RA 416424 SUZELI ALVES DE ALMEIDA AUGUSTO – RA 430658 Desafio Profissional: Competências Profissionais, Gestão de Projetos, Administração Mercadológica, Administração de Micro e Pequenas Empresas, Ética e Relações Humanas no Trabalho. Tutor EAD – Ademir de Alencar Tutor Presencial – Luiz Ricardo Barretos, 05
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.332 Palavras / 10 PáginasData: 11/10/2016 -
COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS, GESTÃO DE PROJETOS, ADMINISTRAÇÃO MERCADOLÓGICA, ADMINISTRAÇÃO DE MICRO E PEQUENA EMPRESAS E ÉTICA E RELAÇÃO HUMANAS NO TRABALHO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO SANTA GRUZ / RJ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RICARDO CUSTODIO DA SILVA: RA 9910150765 WAGNER DE CASTRO CAMARGO JUNIOR : RA 8529974009 DESAFIO PROFISSIONAL COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS, GESTÃO DE PROJETOS, ADMINISTRAÇÃO MERCADOLÓGICA, ADMINISTRAÇÃO DE MICRO E PEQUENA EMPRESAS E ÉTICA E RELAÇÃO HUMANAS NO TRABALHO. TUTOR EaD: Daniele RIO DE JANEIRO / RJ 2017 MICRO EMPRESA SEMPRE BELLA PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Desafio Profissional - apresentado à Anhanguera Educacional, como requisito parcial para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.648 Palavras / 35 PáginasData: 15/8/2017 -
Competências Profissionais.
Universidade Anhanguera-UNIDERP Centro de Educação à distância Serviço Social ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADAS: Competências Profissionais. Nome RA Osasco/SP Março/2014 SUMÁRIO Introdução..................................................................................................................2 Os Conselhos de fiscalização.....................................................................................3 O movimento de reconceituação do Serviço Social..................................................4 Competências profissionais......................................................................................5 Os desafios contemporâneos para o Assistente Social.............................................6 Entrevista..................................................................................................................7 Considerações Finais...............................................................................................8 Referencias Bibliográficas......................................................................................9 INTRODUÇÃO O presente relatório tem como objetivo salientar as competências profissionais dos Assistentes Sociais. Relembraremos que os Conselhos Federais e Regionais das profissões regulamentadas são autarquias federais incumbidas da normatização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.761 Palavras / 12 PáginasData: 8/11/2014 -
Competências Profissionais: Linha do Tempo da Administração e suas Aplicabilidades
UNIVERIDADE ANHANGUERA UNIDERP ALVANEI RAMOS DE OLIVEIRA RA:6059009821 JOHNNY MELO DOS SANTOS RA: JOELSON RIBEIRO DA SILVA RA: COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Prof. Fabrício Viegas CAMPO GRANDE – MS 2016 1. Linha do Tempo da Administração e suas aplicabilidades ESCOLA CLÁSSICA ( Os clássicos fizeram as primeiras experiências, criaram as primeiras soluções e escreveram as primeiras ideias, criando e sistematizando os conceitos fundamentais da administração, caracteriza-se pela eficiência dos processos produtivos, combate ao desperdício, a administração como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 529 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2016 -
Competencias Profissional
O Serviço Social na America Latina. Introdução O Movimento de Reconceituação no território Latino Americano marcou profundamente o Serviço social. No que se refere ao atrelamento desse movimento a pratica marxista, é importante ressaltar diante da realidade brasileira, as suas manifestações e analisar nessa perspectiva a herança deixada dentro da própria profissão. Ou seja, o agir do profissional era regido pela ótica liberalista funcional que seguia o sistema burguês. Conseqüentemente as varias lutas sociais que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.301 Palavras / 14 PáginasData: 17/3/2014 -
Competencias profissionasi
ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO Nome: Jaison P. Nascimento RA: 1126348219 Disciplina: Ciências sociais Professora: Márcia batista lima São Paulo 22 de outubro de 2011 A socialização A socialização é o meio de adquirir hábitos de convivência seja em grupos ,sociedade ou civilização, fazendo com o individuo obtenha uma personalidade própria perante a sociedade isso ira diferenciá-lo dos outros indivíduos e o ajudara a identificar seu grupo sociais. A socialização ocorre por intermédio de cinco principais agentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 PáginasData: 31/5/2015 -
Competencias Proissionais Etapa I E II
Passo 1: Administração é uma ciência social aplicada responsável pelo planejamento, organização, direção e controle dos recursos (humanos, financeiros, matérias entre outros) de uma organização. Theo Gaiman, autores de diversos livros sobre o assunto, refere se à tarefa administrativa como atividade responsável pela determinação de politicas gerais vistas ao estabelecimento de projetos afim de que objetivos sejam alcançados. A administração nasceu através de dois engenheiros. Um era americano, Frederick Taylor, que desenvolveu a escola da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 561 Palavras / 3 PáginasData: 19/9/2015 -
Competências Requeridas para os Profissionais no Século XXI
Competências Requeridas para os Profissionais no Século XXI Aluna: Danielle Porfírio Costa Data: 20/08/2019 A partir da segunda metade do século XX, iniciou-se uma nova fase de transformações, que trouxe diversos avanços tecnológicos a nossa sociedade. Devido a nova facilidade de transmissão de informação a competitividade entre as organizações se intensificou, alcançando níveis internacionais, tornando necessário o desenvolvimento de competências diferenciadas para a sobrevivência no mercado de trabalho. Uma das maiores mudanças ocorridas é que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.051 Palavras / 5 PáginasData: 15/9/2019 -
Competências Técnicas e Comportamentais
ETEC MACHADO DE ASSIS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS & COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS Caçapava – São Paulo 1º semestre de 2012 ETEC MACHADO DE ASSIS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS & COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS Relatório do Trabalho de Conclusão de Curso para o terceiro módulo em Administração da ETEC Machado de Assis para obtenção do Certificado de Técnico em Administração. Orientador: Prof. Sonia Meire Lorena Soares Fonseca Caçapava – São Paulo 1º semestre de 2012 ETEC MACHADO DE ASSIS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS & COMPETÊNCIAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.312 Palavras / 26 PáginasData: 26/8/2015 -
Competências Transversais e Desempenho Empresarial: Uma análise conceitual comparativa
Nome: Juliana Cenedes Prudente de Oliveira Resenha Crítica do artigo - Competências Tranversais e Desempenho Empresarial: uma análise conceitual comparativa A crescente importância e atualidade do conceito de competências transversais, bem como as suas repercussões ao nível das práticas de gestão de recursos humanos e, mais especificamente, relativamente à gestão por competências, transforma-o num conceito relevante para diversos estudos, como o referido artigo analisado. O conhecimento sobre as competências transversais valorizadas pelas empresas é um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 671 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2017 -
Competências Tributárias
Competências Tributarias - Bis in Idem - Bitributação A expressão competência tributária pode ser definida como sendo o poder, atribuído pela Constituição Federal, observadas as normas gerais de Direito Tributário, de instituir, cobrar e fiscalizar o tributo, compreendendo a competência legislativa, administrativa e judicante. Noutras palavras, pode-se definir competência tributária como sendo a parcela do poder de tributar conferida pela Constituição a cada ente político para criar tributos, ou, ainda, a aptidão para criar, in
Avaliação:Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 PáginasData: 20/6/2014 -
Competências Tributarias
UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL Jéssica Beatriz Vieira Manoel 1733823-9 Competências Tributárias São Paulo 2018 ________________ UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL Jéssica Beatriz Vieira Manoel 1733823-9 Competências Tributárias Trabalho de pesquisa sobre Competências Tributarias, solicitado pelo Professor Leonardo como requisito para a complementação da nota no Curso de Direito da Universidade Cruzeiro do Sul. São Paulo 2018 Tributos Inevitavelmente, todo mundo já deve ter ouvido a palavra “tributo”, “imposto”, “taxa”, entre outros, seja na escola, faculdade, em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.158 Palavras / 5 PáginasData: 11/2/2019 -
Competências: Para Além Do CHA
Competências: Para além do CHA A atual dinâmica da realidade competitiva, que envolve disputas cada vez mais acirradas, exige das organizações um ajuste constante de suas ações e posicionamentos, levando-as a um incessante repensar de suas estratégias e premissas de gestão. A nova ordem econômica, baseada em serviços, caracteriza-se pela permanente e crescente situação de instabilidade do ambiente competitivo em que as organizações se inserem e resulta numa necessidade cada vez maior de profissionais que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.698 Palavras / 7 PáginasData: 1/10/2014 -
Competências e habilidades da hospitalidade necessárias para um perfil completo e adequado ao mercado
Competências e habilidades da hospitalidade necessárias para um perfil completo e adequado ao mercado De acordo com o dicionário Michaelis, hospitalidade significa “1- ato de hospedar, 2- qualidade de hospitaleiro, bom tratamento; 3- amabilidade, gentileza.” Para o pesquisador Luis Otavio de Lima Camargo (2004) a hospitalidade: "é a inter- ação de seres humanos com seres humanos em tempos e espaços planejados para essa interação.” Richard Kearney, no artigo proposto na presente atividade compara as algumas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.459 Palavras / 6 PáginasData: 17/11/2019 -
COMPETIÇÃO DE MERCADO
APPIO, Jucélia; SCHARMACH, Andréia Luciana da Rosa; SILVA, Aletéia Karina Lopes da; CARVALHO, Luciano Castro de; SAMPAIO, Carlos Alberto Cioce. Análise SWOT como diferencial competitivo: um estudo exploratório na Cooperativa Muza Brasil. Revista Interdisciplinar Científica Aplicada, Blumenau, v.3, n.3, p.01-18, Sem II. 2009. ISSN 1980-7031 3 lucros, por ser uma tendência desfavorável à organização; estas podem ser classificadas pela gravidade e probabilidade de ocorrência. Pela importância atribuída ao planejamento estratégico, este trabalho teve como escopo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.493 Palavras / 6 PáginasData: 3/9/2013 -
Competição no mercado de smartphones
Em tempos atuais nos deparamos com uma grande variedade de tecnologia para que cada vez, mas possa atender e facilitar a vida das pessoas. Com tudo isso muitas empresas procuram se atualizar, esta por dentro de tudo que acontece lá fora, para que possa inovar seus produtos obtendo melhores resultados nas vendas. Se relativamente às empresas não tomarem essa atitude certamente haverá uma crise, pois os consumidores procuram cada vez, mas pela inovação, temos um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 822 Palavras / 4 PáginasData: 6/5/2014 -
COMPETIÇÃO POLÍTICA, GRUPOS DE INTERESSE E A OFERTA DE SERVIÇOS PÚBLICOS: UMA ANÁLISE PARA OS MUNICÍPIOS CEARENSES NOS ANOS DE 2005 E 2009
COMPETIÇÃO POLÍTICA, GRUPOS DE INTERESSE E A OFERTA DE SERVIÇOS PÚBLICOS: UMA ANÁLISE PARA OS MUNICÍPIOS CEARENSES NOS ANOS DE 2005 E 2009 Autor: Francisco Antonio Sousa de Araújo[1] (CAEN- UFC) - tony.araujo.ce@gmail.com Fone: (85)86222710 Coautor: Paulo de Melo Jorge Neto[2] (UFC) - pjneto@caen.ufc.br Fone: (85)88029974 ________________ COMPETIÇÃO POLÍTICA, GRUPOS DE INTERESSE E A OFERTA DE SERVIÇOS PÚBLICOS: UMA ANÁLISE PARA OS MUNICÍPIOS CEARENSES NOS ANOS DE 2005 E 2009 Resumo: Embora nas democracias modernas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.943 Palavras / 32 PáginasData: 19/1/2023 -
Competitiva Sociedade Industrial
18/07/2017 — A então chamada “Sociedade Industrial” perde forças em razão da “Sociedade da Informação”. Acerca deste assunto, NÃO está correto dizer que: ... 2 respostas · 5 votos: Olá!a)Na sociedade industrial priorizava-se a força física, já na sociedade da Informação, ... 1) A sociedade atual emerge para um cenário onde algumashttps://brainly.com.br › ... › Ensino médio (secundário) 26/11/2018 — A então chamada “Sociedade Industrial” perde forças em razão da “Sociedade da Informação”. Acerca deste
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2021 -
COMPETITIVIDADE
Os determinantes da competividade Os três grandes fatores que devem influenciar a competitividade da indústria manufatureira no Brasil nos próximos anos são os seguintes1: Infraestrutura física: a produtividade da indústria em qualquer país está diretamente relacionada com a qualidade de sua infraestrutura física para o comércio. Confiável e eficiente, com estradas, portos, redes elétricas e de telecomunicações, a infraestrutura desempenha papel vital na logística, movimentando as matérias-primas e os produtos acabados em tempo hábil e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 669 Palavras / 3 PáginasData: 15/9/2013 -
Competitividade
Competitividade em um projeto de negócio A competitividade é um dos principais fatores que deve ser observado um plano de negócios, uma empresa de qualquer tipo deve investir melhorias em todos os setores, como melhorias na produção, novas estratégias de marketing, em negociações com fornecedores e compradores e em todos os outros processos internos e externos, somente assim esta empresa estará apta a se adequar a mudanças no mercado e a novas demandas. Uma empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 378 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2015 -
Competitividade das transações comerciais no mundo de hoje
Gostaria de enfatizar que a execução dos pontos do programa exige a precisão e a definição da gestão inovadora da qual fazemos parte. O empenho em analisar o fenômeno da Internet auxilia a preparação e a composição do sistema de participação geral. Assim mesmo, a contínua expansão de nossa atividade faz parte de um processo de gerenciamento do orçamento setorial. Nunca é demais lembrar o peso e o significado destes problemas, uma vez que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.735 Palavras / 19 PáginasData: 29/3/2014 -
Competitividade de INOXEL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA No desafio profissional referente ao 2º semestre nos deparamos com a situação da empresa INOXEL que foi fundada há cerca de duas décadas tendo se consolidado no mercado desde então. A empresa surgiu a partir da fusão de duas organizações do mesmo segmento o que favoreceu bastante para que ganhasse o respeito dos clientes e se mantivesse entre as grandes empresas do setor. Apesar das boas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 663 Palavras / 3 PáginasData: 4/11/2014 -
Competitividade de Porter
Forças competitivas de Porter - Ameaça de Produtos Substitutos Há muitos produtos substitutos aos produtos Grendene disponíveis no mercado, principalmente artigos pirateados, advindos não só dos Tigres Asiáticos e da China, mas também de Crato, Ceará. A Grendene S/A identifica como substitutos sandálias manufaturadas por um processo de imitação ou reprodução das sandálias Grendene, as quais ameaçam, diretamente, o mercado interno, à medida que os consumidores passam a verificar a relação preço x desempenho do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 834 Palavras / 4 PáginasData: 23/6/2014