Humanas
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256.842 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 80.311 - 80.340
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Competências Profissionais
INTRODUÇÃO A proposta acadêmica para o desenvolvimento da Atividade Prática Supervisionada consiste no aprofundamento do conhecimento no Processo de Abertura de uma Empresa, ou seja, os tramites junto aos órgãos competentes e os custos envolvidos, objetivando de fato a importância da análise das oportunidades de mercado, ou seja, quais os segmentos mais promissores para empreender. Evidenciaremos conforme roteiro de orientação desta atividade, o Processo de Concepção da empresa, escolha do tipo de sociedade, sua Missão,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.627 Palavras / 11 PáginasData: 21/9/2013 -
Competências Profissionais
ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO 3 2. ESTRUTURA DE ORGANOGRAMA 4 2.1. MISSÃO, VISÃO E VALOES 5 2.2. ORGANOGRAMA 5 3. ESTRUTURA DA EMPRESA 5 4. CUSTOS 7 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS 8 6. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 9 1. INTRODUÇÃO As economias mundiais ainda estão em recuperação e a despeito de todas as medidas tomadas ainda sofrem com desemprego, recessão e as dificuldades decorrentes deste período. Neste processo as bolsas de valores também passam por momentos desafiantes para o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.953 Palavras / 8 PáginasData: 9/11/2013 -
Competências Profissionais
Porto Alegre, 23 de abril de 2013 Competências Profissionais Unidade Porto Alegre / RS - Administração – Competências Profissionais Profª. Ma. Fabiana Biazetto Introdução Com base nas ideias de Bernardi (2007, p. 161) e de Degen (1989, p. 21), pode-se dizer que a ideia de concepção de uma empresa surge a partir de um modelo de negócio. Este modelo de negócio tem inicio na identificação de oportunidades. Ou seja, na análise de necessidades de mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.545 Palavras / 7 PáginasData: 19/11/2013 -
Competências Profissionais
Introdução O estudo apresenta a viabilidade para implantação de uma empresa de serviço, com foco no ramo de beleza e estética. A empresa se denominará Salão de beleza Estrela, uma empresa de sociedade por cotas de responsabilidade limitada e prestará serviços no ramo de estética e beleza. A empresa apresentará uma pequena capacidade instalada de materiais, iniciando suas atividades com um número de máquinas, equipamentos, aparelhos e acessórios como: secadores, escovas, estufa, espelhos, cadeiras, balcão,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.953 Palavras / 20 PáginasData: 26/11/2013 -
Competencias Profissionais
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 7ª Série Competências Profissionais A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 693 Palavras / 3 PáginasData: 20/3/2014 -
Competencias Profissionais
Sumário RESUMO....................................................................................................................................4 INTRODUÇÃO. .......................................................................................................................5 1 – OPORTUNIDADE DE NEGÓCIO......................................................................................6 2 – EMPRESA E ORGANOGRAMA. ......................................................................................8 2.1 – DADOS DOS EMPREENDEDORES.............................................................................9 2.2 – missão DA EMPRESA................................................................................................9 2.3 – VERIFICAÇÕES DE PONTOS POSITIVOS E NEGATIVO PARA LOCALIZAÇÃO DO NEGÓCIO............................................................................................................................9 2.4 – ORGANOGRAMA DA EMPRESA.............................................................................10 3 – PREVISÃO DE DEMANDA/ MRP – ANO 2012.............................................................12 3.1 – UNCIONÁRIOS ESTRUTURA....................................................................................13 3.2 – INVESTIMENTOS E EQUIPAMENTOS.....................................................................14 3.3 – FORNECEDORES........................................................................................................15 4 – CUSTOS INICIAIS E FIXOS..........................................................................................15 4.1 HONORÁRIOS E ESTIMATIVA DE FATURAMENTO..............................................16
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.556 Palavras / 15 PáginasData: 20/3/2014 -
Competencias Profissionais
Hoje, a tarefa da administração foge da definição inicial e sua tarefa é interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional através do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da organização, a fim de alcançar os objetivos da maneira mais adequada. A teoria geral da administração começou com o que chamamos de “ênfase nas tarefas” (atividades executadas pelos operários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 237 Palavras / 1 PáginasData: 30/3/2014 -
COMPETENCIAS PROFISSIONAIS
A Equipe é o maior ativo Selecionar, formar e integrar um grupo de pessoas para trabalharem numa empresa como verdadeira equipe, com objetivos definidos; cada membro reconhecendo seu papel cooperando com os demais e “vestindo a camisa” para produzir resultados e a responsabilidade mais importante dos administradores. (Francisco José Lacombe e Gilberto Luiz José Heilborn) Administração Princípios e Tendências, 2ª edição, Editora Saraiva 2008 pág. 239. Equipe é uma palavra facilmente confundida com a palavra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 292 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2014 -
Competencias Profissionais
ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADAS COMPETENCIAS PROFISSIONAIS Prof. Ma. Fabiana Biazetto ALUNOS: ICARAIMA-PR 26/04/2013 SUMÁRIO Resumo............................................................................................... 03 Empresa Escolhida............................................................................... 04 Funcionários......................................................................................... 05 Documentação......................................................................................... 06 Considerações Finais............................................................................. 07 Referências........................................................................................... 08 RESUMO Esta atividade caracteriza-se pelo comércio de peças destinadas aos veículos automotores, tais como: pneus,filtros de óleo,velas,platinados,condensadores entre outros. O dono de uma auto peças tem como prioridade,saber quais os produtos oferecer para os clientes.Caso esse empresário não tenha qualquer experiência na área, deve ser feita uma pesquisa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 708 Palavras / 3 PáginasData: 4/4/2014 -
Competências Profissionais
Administração processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso de recursos a fim de alcançar os objetivos. Teorias Administrativas Foco de estudo Em que consiste o estudo da teoria Criticas sofrida pela teoria Administração Cientifica (Taylor -1903) Racionalização do trabalho e no controle da atividade humana. Elevar o nível de produtividade, produzir mais em menos tempo sem elevar o custo de produção. Transformou o homem em uma maquina, organização como sistema fechado e não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 PáginasData: 9/4/2014 -
Competencias Profissionais
Resumo 2 Oportunidade de mercado e justificativa 3 Apresentação da empresa, missão/visão e valores 4 Organograma...................................................................................................................6 Desenvolvimento/Estrutura/Suprimentos/fornecedores...............................................8 Custos/Prestação de serviços 10 Considerações finais 12 Referências Bibliográficas............................................................................................13 RESUMO A proposta de implantação desta empresa é voltada para a Prestação Serviços de Assessoria Fiscal e Contábil, interagindo como suporte para vários segmentos de Empresaso papel principal é orienta-las no setor fiscal e contábil, mantendo nossos clientes constantemente atualizados e informados. O cenário das empresas do século XXI
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.937 Palavras / 8 PáginasData: 1/5/2014 -
Competências Profissionais
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Polo taguatinga Administração RESUMO A história do mercado de reposição de autopeças nasceu junto com a indústria automobilística. À medida em que a frota de veículos ganhava as ruas, o mercado de reposição se estruturava e se profissionalizava, para poder atender aos proprietários de automóveis com qualidade. Entre os modelos existentes atualmente, dois são bastante emblemáticos e merecem uma explanação mais detalhada para que se possa entender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.021 Palavras / 9 PáginasData: 2/6/2014 -
Competencias Profissionais
A EMPRESA A empresa conta com cinco funcionários, inicialmente, que desses, quatro são os próprios sócios e o quinto é a secretária executiva. O salário estimado para os sócios será de 1.500,00, já para a secretária será o salário mínimo de 724,00. Os quatro sócios colocaram a mão na massa, pois a empresa não irá contratar de início, só se fará contratações de serviços terceirizados, mas de quaro efetivo. Os sócios acham justo ter o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 317 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2014 -
COMPETENCIAS PROFISSIONAIS
2 - ETAPA 1 Passo 1 O segmento definido para um novo empreendimento foi o da alimentação, especificamente de pratos prontos. Passo 2 Ler o artigo: Desafios e oportunidades das empresas no mercado emergente. O artigo explana os desafios e oportunidades dos novos negócios num mercado emergente na atual conjuntura do nosso país. Passo 3 A análise do macroambiente sobre as empresas que tem a atividade de fornecer alimentos prontos, sejam eles congelados, pré prontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.671 Palavras / 7 PáginasData: 2/11/2014 -
Competências Profissionais
UNIVERSIDADE ANHANGUERA ADMINISTRAÇÃO 7º SEMESTRE Nome: Leonardo Silva.............................................R.A: 3342554943 Nome: William Luiz da Silva..................................R.A: 8526906566 ATPS COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS PROFESSOR EAD. – VANESSA PEREIRA MENDONÇA FREIRES PROFESSOR PRESENCIAL – JUSCELINO FERREIRA TABOÃO DA SERRA/SP ABRIL / 2014 SUMÁRIO DE FIGURAS Figura 1: Fachada do Shopping Taboão 10 Figura 2: Futuras instalações da La Variedad Vinos 10 Figura 3: Modelo da futura loja 11 Figura 4: Organograma da empresa 18 Figura 5: Modelo dos futuros móveis 20
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.906 Palavras / 28 PáginasData: 3/11/2014 -
Competências Profissionais
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis NOME Elizangela Alves Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional ANO 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Competências Profissionais – Ciências Contábeis Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Competências Profissionais, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor Antonio Fernando Coelho. Anhanguera Educacional ANO 2014 Estrutura do trabalho Relatório a) Elaboração do Balanço Patrimonial; BALANÇO PATRIMONIAL – 31/12/2011
Avaliação:Tamanho do trabalho: 578 Palavras / 3 PáginasData: 10/2/2015 -
Competencias Profissionais
A Administração é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" vem do latim administratione, que significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerencia rnegócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas.2 A necessidade de organizar os estabelecimentos nascidos com a Revolução Industrial, ocorrida na Inglaterra em meados do Século XIX, levou profissionais de outras áreas mais antigas, a buscar soluções
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.423 Palavras / 6 PáginasData: 9/3/2015 -
Competencias Profissionais
FACULDADE ANHANGUERA DE VALINHOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS CLÁUDIA CRISTINA DA SILVA – RA: 5206955276 GISELE ALINE DA SILVA – RA: 5208946915 JONATAS F. MARCIANO – RA: 5208957673 JULIANA LEARDINE– RA: 5218975628 NAIANE RODRIGUES DOMINGOS – RA: 5660124229 ROSANGELA AIRES ORNELAS– RA: 3776769728 Valinhos 2014 FACULDADE ANHANGUERA DE VALINHOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Relatório apresentado à Faculdade Anhanguera de Valinhos - como exigência da primeira e segunda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.738 Palavras / 7 PáginasData: 28/3/2015 -
Competências profissionais
Competências Profissionais: nos dias de hoje estamos em constantes e inevitáveis mudanças uma delas ocorre no mercado de trabalho onde o profissional é obrigado a cada vez mais a se capacitar sem parar a cada momento, isso é, se o mesmo quiser garantir a sua sobrevivência. Há uma coisa que sempre deve ser cogitada que é a clareza dos objetivos do que cada pessoa dentro de uma organização tem que alcançar ou até mesmo o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 455 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2015 -
Competências Profissionais
Significado da Palavra Administração A palavra administração vem do latim administratione, sendo que: Ad = tendência, direção para ou junto de. Minister = comparação com inferioridade, onde o sufixo ter indica subordinação e obediência, que realiza uma função abaixo do comando de alguma pessoa ou prestação de serviço à mesma. A administração visa interpretar os objetivos desejados pela empresa e transformar os mesmos em ação através do planejamento, organização, direção e controle dos esforços realizados,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 722 Palavras / 3 PáginasData: 8/4/2015 -
Competências Profissionais
RAZÃO SOCIAL: JENNO DISTRIBUIDORA LTDA. CNPJ: 52.139.614/0001-71 LOCALIZAÇÃO: AV. PAULISTA, 331 – CENTRO – CEP: 04250-000 - SÃO PAULO – SP TELEOFONE: (11) 3252-6262 SITE: www.jennoditribuidora.com.br E-MAIL PARA CONTATO: suportej1@jenno.com.br PRODUTO: SOPORTE PLÁSTICO COM VENTOSA PARA ESTOJO DE MAQUIAGEM COM ESPELHO. NOME DO PRODUTO: MAKE SUPORT INTRODUÇÃO: A nossa proposta é desenvolver um produto inédito, algo que tenha boa aceitação do público alvo (mulheres), algo que o cosumidor defina como necessidade e/ou desejo. O projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 557 Palavras / 3 PáginasData: 9/4/2015 -
Competencias profissionais
RAZÃO SOCIAL: JENNO DISTRIBUIDORA LTDA. CNPJ: 52.139.614/0001-71 LOCALIZAÇÃO: AV. PAULISTA, 331 – CENTRO – CEP: 04250-000 - SÃO PAULO – SP TELEOFONE: (11) 3252-6262 SITE: www.jennoditribuidora.com.br E-MAIL PARA CONTATO: suportej1@jenno.com.br PRODUTO: SOPORTE PLÁSTICO COM VENTOSA PARA ESTOJO DE MAQUIAGEM COM ESPELHO. NOME DO PRODUTO: MAKE SUPORT INTRODUÇÃO: A nossa proposta é desenvolver um produto inédito, algo que tenha boa aceitação do público alvo (mulheres), algo que o cosumidor defina como necessidade e/ou desejo. O projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 557 Palavras / 3 PáginasData: 9/4/2015 -
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TEORIA FOCO DE ESTUDO CONSISTENCIA DO ESTUDO PRINCIPAIS CRITICAS Administração Cientifica Ênfase nas tarefas, foco no nível operacional Encontrar uma forma de elevar o nível da produtividade, conseguindo que o trabalhador produzisse mais em menos tempo. Transformação do homem em maquina; Organização com um sistema fechado; Não leva em conta o lado social e humano do trabalhador. Clássica e Neoclássica Ênfase na estrutura, organização formal, funções Organizar a empresa, inserir um Administrador profissional na gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 929 Palavras / 4 PáginasData: 19/4/2015 -
Competencias profissionais
SUMÁRIO 1- Introdução..................................................................................................3 2- Desenvolvimento........................................................................................4 3- O que é Etica..............................................................................................6 4- Brainstorning..............................................................................................9 5- Teoria Administrativa................................................................................10 6- Conflitos de Gerações................................................................................14 7- Tabela de Gerações....................................................................................11 8- Impacto de Tecnologia...............................................................................15 9- Conclusão..................................................................................................16 10- Referencias Bibliograficas.........................................................................16 INTRODUÇÃO Temos como objetivo identificar as variáveis que acontecem com o decorrer da história, as tecnologias que vem se avançando e os benefícios que ela vem trazendo. O que é ética no nosso cotidiano, e como isso vem ficando com o passar do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.203 Palavras / 17 PáginasData: 27/4/2015 -
Competencias profissionais
COMPORTATAMERNTO AMENTO METODOLOGIA PERIÓDO CARGA RECURSOS A SER AÇOÊS CONTEÚDO EM QUE POPULAÇÃO HORÁRIA NECESSÁRIOS MODIFICADO PROGRAMÁTICO ACONTECERA RETENÇÃO TREINAMENTOS AULAS SEMANA MULTIPLICADO- SEMANA EQUIPAMENTOS. A PARA PRÁTICAS. PARA TREINAR RES ( GERENTES E PARA TREINAR UTILIZAÇAÕ MULTIPLICADOR MULTIPLICADORES PROFISSIONAIS MULTIPLICADORES ÁREA FISICA. DA ESTIMULAR FERRAMENTAS 3HS DIVIDIDAS DA ÁREA DE TI ). 3HS DIVIDIDAS TECNOLOGIA. A REDE DE EM 2 DIAS DE EM 2 DIAS DE APÓSTILAS. SOCIAL. INFORMÁTICA 1/2 CADA. TREINANDOS 1/2 CADA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 306 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2015 -
Competências Profissionais
Introdução Quando se pensa em gerenciamento de projetos muitos pensam ser conceitos de difícil entendimento, por isso esse trabalho tem como finalidade apresentar o que é um Projeto, seus conceitos, fases, ciclo de vida e variáveis, e qual sua importância dentro de uma organização. Muitas das atividades realizadas dentro da organização são consideradas projetos, o que é necessário ser observado é se a atividade que está sendo executada tem início, meio e fim, se está
Avaliação:Tamanho do trabalho: 838 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2015 -
Competencias profissionais
Principais teorias. Teorias Administrativas O foco de estudo desta teoria O nome de destaque da teoria em questão Em que consiste o estudo desta teoria As principais críticas que esta teoria sofreu (Taylor – 1903) corrente iniciada por Taylor; baseia na aplicação do método científico na administração com o intuito de garantir o melhor custo/benefício aos sistemas produtivos. Frederick Winslow Taylor considera a administração uma ciência aplicada na racionalização e no planejamento das atividades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2015 -
Competencias profissionais
Ética Profissional * Ética : Ela define nossos princípios morais, tanto pessoais como profissionais. Ética Organizacional: A ética organizacional está ligada a nossa conduta na organização nas relações humanas, ou seja, como agimos diante de certas situações, hoje no século XXI as empresas não visam somente seu lucro e também sua responsabilidade com o mundo, a ética está envolvida com os valores das organizações, a empresa sendo ética é uma grande referência no mercado. Um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.096 Palavras / 5 PáginasData: 3/5/2015 -
Competencias profissionais
FACULDADES ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação à Distância Curso: Administração Ribeirão Preto – SP Disciplina: Competências Profissionais Atividade Prática Supervisionada – ATPS Andreia Cristina da Silva RA: 4300.073.424 Fernando Lucas Thomazo RA: 3815.674.076 Sheila Aparecida Nakamura Prates RA: 3867.745.139 Marcio Aurélio Prioli RA: 4311.806.803 Professor: Arnaldo Martínez Bacco Neto Professor – EAD: Prof Luiz Gustavo Fernandes RIBEIRÃO PRETO Março de 2015 FACULDADES ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação à Distância Curso: Administração Ribeirão Preto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.065 Palavras / 29 PáginasData: 14/5/2015 -
Competencias profissionais
UNIVERSIDADE ANHAGUERA UNIDERP Curso: Ciências Contábeis Ano letivo: 2015/01 Semestre: 7° Disciplina: Projeto Integrador I Nome do Tutor Presencial: ANÁLISES DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS ACADÊMICOS: ABRIL/2015 UNIVERSIDADE ANHAGUERA UNIDERP Curso: Ciências Contábeis Ano letivo: 2015/01 Semestre: 7° Disciplina: Projeto Integrador I Nome do Tutor Presencial: ANÁLISES DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS ABRIL/2015 SUMÁRIO Introdução ................................................................................................................ 4 1.Tema ...................................................................................................................... 5 1.2. Delimitação do Tema .........................................................................................5 1.3. Problema ............................................................................................................5 1.4. Hipótese ............................................................................................................5 2. Objetivo de Pesquisa ........................................................................................... 5 2.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 909 Palavras / 4 PáginasData: 18/5/2015