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236.952 Trabalhos sobre Outras. Documentos 16.471 - 16.500
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ADMINISTRAÇÃO E SUSTENTABILIDADE NAS EMPRESAS
FACULDADE IDEAL ADMINISTRAÇÃO LORENA SOUZA MIRANDA LUCAS MARTINS MILHOMEM MARIA CAROLINA FAVACHO FIGUEIRA PALLOMA FABIANA MASCARENHA CARDOSO ADMINISTRAÇÃO E SUSTENTABILIDADE NAS EMPRESAS Belém 2013 LORENA SOUZA MIRANDA LUCAS MARTINS MILHOMEM MARIA CAROLINA FAVACHO FIGUEIRA PALLOMA FABIANA MASCARENHA CARDOSO ADMINISTRAÇÃO E SUSTENTABILIDADE NAS EMPRESAS Monografia apresentada ao curso de Administração – Metodologia cientifica Da Faculdade ideal - FACI, como Pré-requisito para obtenção do grau de Bacharel, sob orientação da prof.ª Maira Nogueira. Belém 2013 INTRODUÇÃO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 PáginasData: 24/9/2013 -
Administraçao E Teoria Dos Jogos
A transformação da Petrobras na 1ª grande multinacional brasileira Este case enfoca as mudanças em curso na Petrobras e historia a gestão do Sr. Henri Philippe Reichstul na presidência da empresa, descrevendo as suas ações para tornar a Petrobras mais ágil, competitiva e lucrativa. O case reconhece no entanto as dificuldades do novo presidente da empresa, devido às limitações legais que pesam sobre as estatais. Nota Importante ESTE CASO SE DESTINA EXCLUSIVAMENTE AO ESTUDO E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 219 Palavras / 1 PáginasData: 10/10/2013 -
Administração Economia
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇAO ROBSON PINTO OLIVEIRA PRODUÇAO TEXTUAL INTRODUÇAO A ECONOMIA Marabá 2013 ROBSON PINTO OLIVEIRA PRODUÇAO TEXTUAL INTRODUÇAO A ECONOMIA Trabalho apresentado ao Curso bacharelado em adminstração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Fundamentos da Administração. Orientador: Prof. Wilson Salvalagion Marabá 2013 Introdução Antes de qualquer coisa, é necessário que se defina o que é Economia. Segundo Paulo Viceconti (2000: 1), a Economia é a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.729 Palavras / 15 PáginasData: 10/5/2013 -
Administração Economia
A Povoação que deu origem ao município surgiu há cerca de duzentos anos. Os primeiros colonizadores, fugindo a perseguição política, esconderam-se no sertão de Itapecerica, liderados por Manoel Fernandes de Miranda, apelidado Candidés, porque a região era habitada pelos índios desta etnia. Beneficiados, em 1710, por uma anistia real, imediatamente se organizaram pare viver no local. A primeira capela, consagrada ao Divino Espirito Santo e São Francisco de Paula, foi erigida em 1767 e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 31/10/2013 -
Administração ECONOMIA
UNIVERSIDADE ANHAGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA POLO: ANGRA DOS REIS MÁRCIA TEIXEIRA ROCHA JOSÉ MÁRCIO ALVES GAUDARD FRANCISCA S. DE ARAUJO ALCÂNTARA WESLEY QUINSAN HAYES ECONOMIA Angra dos Reis, 21 de Setembro de 2012. MÁRCIA TEIXEIRA ROCHA RA: 376176 JOSÉ MÁRCIO ALVES GAUDARD RA: 364964 FRANCISCA S. DE ARAUJO ALCÂNTARA RA: 385323 WESLEY QUINSAN HAYES RA: 364744 ECONOMIA TUTORAÀ DISTANCIA: Maria Renata M.G. Dalpiaz ANGRA 2012 A alimentação é necessidade básica para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.465 Palavras / 10 PáginasData: 20/11/2013 -
Administração Economica
IMPACTO DOS TEMPOS DE PRODUÇÃO NO CUSTO DO PRODUTO PRODUÇÃO DE PORTA-CANETA EM MDF UNIFEV-CENTRO UNIVERSITÁRIO DE VOTUPORANGA TECNOLOGIA EM GESTÃO DA PRODUÇÃO INDUSTRIAL MAIO/2014 Para este trabalho, foi analisado os tempos de produção de porta-canetas produzidos em MDF (foto abaixo), e os custos do produto. Foi levantado que o custo unitário do produto é de R$30,00 por peça, já incluso matéria-prima, hora-homem (1 funcionário realiza todas as etapas do processo produtivo), hora-máquina, impostos, etc.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.238 Palavras / 5 PáginasData: 13/9/2014 -
Administração Eficiência e eficiência
Uma organização existe no intuito de atender as necessidades humanas desde serviços públicos e setores privados. Para satisfazer estas necessidades uma organização necessita de recursos e a organização realoca esses recursos para objetivos finais. Outros dois componentes organizacionais são: • Processos de transformação • Divisão do trabalho. Organizações concedem o meio de subsistência para pessoas, salários por trabalho, seu desempenho é importante para todos evoluídos nesse processo “STAREHOLDES”. Neste contexto organizacional a administração tem o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 906 Palavras / 4 PáginasData: 18/11/2014 -
Administração Em açaõ
SUMÁRIO ( CITAR A PÁGINA DOS TÓPICOS) 1 PRIMEIRO DESAFIO – Teorias da ADM 2 3 2 SEGUNDO DESAFIO – Micro e Macroeconomia 4 3 TERECIRO DESAFIO – Comportamento Organizacional 5 4 QUARTO DESAFIO - Estatística 7 5 ESTATÍSTICA 9 REFERÊNCIAS …………………………………………………………………………….12 PRIMEIRO DESAFIO: Teorias da Administração 2 Questão 1: Questão 2: Questão 3: SEGUNDO DESAFIO: Micro e Macroeconomia Tipo de estrutura de mercado e justificativa: (levar em conta: Quantidade de empresas no mercado /
Avaliação:Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 PáginasData: 9/5/2013 -
ADMINISTRAÇÃO EM ENFERMAGEM
Administração em enfermagem A administração é uma ciência multidisciplinar visto que os conhecimentos da mesma se advêm e se aplica em diversas áreas, no qual a importância desta ciência nos serviços de enfermagem também são preciosismos. Com este estudo tentou-se explorar a aplicação da ciência da administração no cotidiano dos profissionais de enfermagem, especificamente a aplicação do conceito chave da administração no processo gerencial do enfermeiro. Para isso foi realizada uma revisão de literatura na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 879 Palavras / 4 PáginasData: 14/5/2014 -
Administração Em Gestão Internacional
Notas: 1 Sobre o Plano Cruzado I, podemos afirmar que: I. Há troca de moeda com o corte de três zeros na moeda antiga. II. A meta passa a ser a "Inflação Zero". III. Há congelamento de preços, salários e aluguéis. IV. Há controle da demanda por parte do governo. Escolher uma resposta. a. Todas as afirmações são falsas. b. I e IV são falsas. c. Todas as afirmações são verdadeiras. d. I, II e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 316 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2014 -
Administração Em módulos
1 – Módulo Produção 1 – Gerenciamento de processos de produção Gerenciar aquilo que será produzido para que seja melhor aproveitado 2 – Ordem de produção gerada automaticamente a partir do pedido de venda Para economizar tempo e evitar acumulo no estoque 3 – Gerência de custos de produção Evitando gastos desnecessários na produção, obtendo assim menos custos e mais lucro. 4 – Estrutura do produto Enfoque em fazer os insumos materiais e etc. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 895 Palavras / 4 PáginasData: 20/9/2013 -
Administração Em Recursos Humanos
Estudando: Administração em Recursos Humanos Lição 01: Introdução INTRODUÇÃO É através do trabalho que o homem produz bens e serviços, garante a sua sobrevivência, se relaciona com os outros homens e constrói uma vida melhor. E o trabalho assume, então, extrema importância na vida dos seres humanos. Afinal, o homem só se sente realizado em sua vida pessoal e familiar quando encontra satisfação no seu trabalho. Sabe-se, hoje, que os trabalhadores desempenham um papel muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.117 Palavras / 25 PáginasData: 24/10/2014 -
Administração Empreededora
ADMINISTRAÇÃO EMPREENDEDORA 1) Empreendedor é a pessoa que inicia ou opera um negócio para realizar uma idéia ou projeto pessoal assumindo riscos e responsabilidades e inova continuamente2) O movimento empreendedor no brasil começou a tomar forma na década de 1990 quando entidades como sebrae e softex foram criadas .antes não se falava em empreendedorismo. os ambientes político eeconômico no país não era propício. 3) Definição de empreendedor : é aquele que assume riscos e começa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2014 -
Administração Empreendedora
O empreendedor pode ser um empresário, mas o empresário nem sempre é um empreendedor, um visionário, apenas tem a gestão de algum negócio. Já o empreendedor vê além do que o empresário consegue ver, ele cria oportunidades onde não existe, e empreende algo jamais pensado pelos outros. O empresário se limita. Ele é um profissional que está na direção de uma empresa, assumindo assim os riscos. Sua atuação é administrar a organização como ela está.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.607 Palavras / 7 PáginasData: 29/9/2014 -
Administração Empreendedora
ADMINISTRAÇÃO EMPREENDEDORA A competitividade crescente das empresas japonesas, sobretudo a partir dos anos 70, obrigou as empresas americanas (e mais tarde as européias) a uma atitude de reação. A princípio, as empresas americanas não acreditavam que o sucesso das empresas japonesas se manteria por muito tempo: viam ainda as Administração Empreendedora.empresas japonesas apenas como copiadoras de idéias e de tecnologias, que seriam, no máximo, aprimoradas. Esta miopia das empresas americanas custou-lhes caro, mas trouxe também
Avaliação:Tamanho do trabalho: 725 Palavras / 3 PáginasData: 29/9/2014 -
ADMINISTRAÇÃO Empregador
Aluna: Daiane Aparecida Faria 5º Período Administração B ............................................................................................................... Atividade Supervisionada 01 – 5 horas Exercícios dos resumos 2, 3 e 4 01 - Empregador 1 – Defina empregador? É aquele que contrata o trabalhador aos seus serviços de forma remunerada, tendo em contrapartida deste a prestação de trabalho. 2 – Quem pode ser empregador nos termos do artigo 2.o da CLT? O artigo 2º da CLT, considera-se empregador a empresa, individual ou coletiva que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.013 Palavras / 5 PáginasData: 7/4/2014 -
Administração Empresa ML MODAS
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.............................................................................................3 2. DESENVOLVIMENTO..................................................................................4 2.1 INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE A EMPRESA.......................................4 2.2 ECONOMIA DA EMPRESA........................................................................4 2.3 FERRAMENTAS ESTATÍSTICAS..............................................................6 2.4 ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE.............................................................6 3. CONCLUSÃO..............................................................................................8 4. REFERÊNCIAS............................................................................................9 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo apresentar a empresa M. L. MODAS que atua há 05 anos no ramo de artigos de praia e piscina na cidade praiana de Rio das Ostras/RJ. Também descreve todo o processo de crescimento da empresa, as concorrências, o atendimento e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.687 Palavras / 7 PáginasData: 29/5/2014 -
Administração Empresarial
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Superior de Tecnologia em Logística BRUNA PACHECO DE SIQUEIRA ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS Macaé – RJ setembro/2012 Nome dos Acadêmicos e RA: MANOEL ACÁCIO DE OLIVEIRA RODRIGUES-339630 JOSANNE DA SILVA SOUZA-347549 BRUNA PACHECO DE SIQUEIRA-345183 ORLANDO PESSANHA SILVA-339635 ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS . Macaé – RJ setembro/2012 INTRODUÇÃO Em visita a empresa Norskan Offshore, fomos recebidos pela equipe operacional de logística para iniciarmos nossa pesquisa para conhecimento dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.725 Palavras / 15 PáginasData: 6/7/2013 -
Administração Empresarial
3.2 - Comunicação dentro da Empresa “A comunicação empresarial é uma atividade multidisciplinar que envolve métodos e técnicas de relações públicas, jornalismo assessoria de imprensa jornalismo, assessoria de imprensa, lobby, propaganda, promoções, pesquisa, endomarketing e marketing.” A empresa quando criada impôs alguns valores que são seguidos e cobrados dos funcionários por parte da administração, são eles: Honestidade, sempre agir com decoro, em verdade, franqueza e transparência. Respeito, ter em consideração os modos, opiniões e culturas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.212 Palavras / 5 PáginasData: 7/5/2014 -
Administração Empresarial
Etapa 2 Passo 3 1. Ao se deparar com uma vaga em aberto, quais os requisitos que a empresa determina como essenciais para desenhar o perfil da vaga? Traçamos o perfil de acordo com as competências exigidas para desempenhar as funções necessárias ao ocupante da vaga. 2. Quais as estratégias de Recrutamento e Seleção que a empresa utiliza em seus processos de recrutamento? A empresa Magneti Marelli Cofap utiliza o metodo interno por carta de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 973 Palavras / 4 PáginasData: 25/5/2014 -
Administração Empresarial
1 – INTRODUÇÃO Este trabalho, vamos analisar o restaurante Esfiha Juventos, suas principais mudanças, e modernização e as qualidades que as mudanças fez acontecer. 1- DESENVOLVIMENTO 1 – Administração Da Produção O restaurante Esfiha Juventus vem competindo através da modernidade do ambiente de trabalho, através do serviço informatizado. Os funcionários passaram a usar computadores de mãos para agilizar os pedidos, instalações de maquinas de cartões para facilitar o pagamento dos clientes. A empresa também conta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.494 Palavras / 6 PáginasData: 27/5/2014 -
Administracao Empresas
EMPRESA ENTREVISTADA: TUBOS IPIRANGA FUNCIONARIOS: 09 ENTREVISTADA: GERENTE ADMINISTRATIVA KARINA PEREIRA DE C CUNHA 1-O SETOR DE RECURSOS HUMANOS/ DEPARTAMENTO PESSOAL DA EMPRESA E INTERNO OU TERCERIZADO? R: TERCEIRIZADO. 2- COMO E O SISTEMA DE RECRUTAMENTO USADO? R: ATRAVES DE ANALISE DE CURRICULO E ENTREVISTA. 3- QUAIS SAO AS ESTRATEGIAS PARA RETENCAO DE TALENTOS? R: A ESTRATEGIA PARA RETER TALENTOS E COMUNICAR MUITO BEM A OPORTUNIDADE QUE SE OFERECE E EXPOR DE MANEIRA TRANSPARENTE A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 289 Palavras / 2 PáginasData: 30/9/2013 -
ADMINISTRAÇÃO ENCANTO PET
ATPS- COMPORTAMENTO RGANIZACIONAL DIAGNÓSTIOCOS DOS PROBLEMAS A empresa PET GLAMOUR, é uma pequena empresa voltada especificamente em oferecer mão-de-obra especializada no banho e tosa de animais domésticos. A empresa esta começando a apresentar queda no faturamento no último ano de 4%, o que já sinaliza que algo não esta correto na empresa, uma vez que o setor de Pet é um dos que mais cresceram nos últimos anos, e uma queda de 4% já é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 813 Palavras / 4 PáginasData: 30/3/2014 -
ADMINISTRAÇÃO ESCOLAR
Administração Escolar O Termo administração escolar ele deixa de ser utilizado a partir das políticas educacionais dos anos 1990, quando toma seu lugar o termo gestão escolar. O motivo dessa substituição é a maior exigência de participação dos educadores e dos usuários da escola. Analisando a teoria da administração escolar no Brasil percebe-se que ela se baseia em dois tipos de enfoque: em que utiliza como matriz os estudos e métodos da Teoria Geral da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 237 Palavras / 1 PáginasData: 15/3/2015 -
Administração Especialista
Administrador Especialista e Generalista Tweet Com o mercado de trabalho competitivo e acirrado no final do século XX, e no início do século XXI, muitas pessoas que são profissionais na área de administração se pergunta: serei um administrador generalista, que entende um pouco de tudo, ou serei um administrador especialista, que entende de tudo um só pouco. Neste trabalho de pesquisa, estão algumas abordagens sobre o assunto, e que ajudará em sua escolha. VOCÊ É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.059 Palavras / 17 PáginasData: 11/2/2014 -
Administração Essencial: empresas
Aula Tema: Fundamentos da Administração: as empresas - Organograma - Empresa Após verificar diversos conceitos tais como o de Chiavenato que diz: "a empresa é uma organização social é uma associação de pessoas para fins de uma empresa que visa um determinado objetivo, que pode ser lucro ou necessidade [de assistência social]; ou Zoilo Pallares que diz que a empresa é um sistema no qual uma pessoa ou grupo de pessoas para desenvolver um conjunto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.146 Palavras / 5 PáginasData: 18/3/2014 -
Administração Essentials: o conceito e histórico da administração
Etapa 3 Passo 3 (Aluno) Para auxiliá-lo na caracterização local e regional, ler o artigo indicado a seguir: • A regionalidade e o desenvolvimento empresarial: o caso do APL Vinícola de Jundiaí – SP. Disponível em: <https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=explorer&chrome=true&srcid=0B7S4Pp3KDYaHNjZlOWVkZmItZDkxMS00NzhlLThhNjktOGFmYmRhNmFkODVh&hl=pt_BR>. Acesso em: 28 abr. 2013. Passo 4 (Equipe) 1 Reunir-se para discutir as informações coletadas e analisar o nível de profundidade dessas informações. Caso necessário, retomar a pesquisa. 2 Organizar o material num relatório com até seis laudas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.625 Palavras / 7 PáginasData: 27/11/2013 -
Administração estatal direta e indireta
LICITAÇÃO A Administração Pública direta e indireta necessita contratar com terceiros para suprir as suas necessidades ou necessidades da coletividade. Obras, compras ou serviços necessitam ser contratados e o ajuste há de ser precedido de instrumento hábil à garantia da moralidade administrativa, da eficiência, da economicidade, dentre outros fundamentos. Desde sempre se soube que as contratações desejadas pela Administração devem ser presididas por critérios impessoais, que privilegiem aqueles critérios citados e que podem ser capazes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.328 Palavras / 14 PáginasData: 1/12/2014 -
Administracao Estatistica
Estudo de caso: acompanhamento do controle de qualidade pelos métodos estatísticos Sumario Conceitos e aplicações da estatística............................................................................03 Coleta de dados para estatística descritiva...................................................................04 Coleta de dados............................................................................................................05 Frequência absoluta e relativa......................................................................................07 Tabela de freqüências...................................................................................................07 Gráficos da frequência absoluta 2.1 e relativa 2.2.......................................................08 Resultado dos dados obtidos........................................................................................09 Cálculos das medidas de tendência central..................................................................10 Cálculo das medidas de dispersão................................................................................10 Tendo a formula da variância.......................................................................................13 Estatística.....................................................................................................................14 Conceitos e aplicações da estatística. Com embasamento nos estudos de SOUZA, Gueibi Peres
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.277 Palavras / 10 PáginasData: 4/3/2015 -
Administração estratégias para aumentar a motivação da equipe
Notas: 2 Quando solicitado para dar assessoria acerca de estratégias para aumentar a motivação dos trabalhadores, você poderá utilizar-se de alguns indicadores, à exceção de um: Escolher uma resposta. a. Diagnosticar as percepções de justiça, equidade e injustiça existentes entre os trabalhadores b. Identificar entre os gerentes desses trabalhadores se predominam a respeito da natureza dos seres humanos, as pressuposições da Teoria X – visão negativa - ou da Teoria Y - visão positiva da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 666 Palavras / 3 PáginasData: 24/4/2014