Ciências Sociais
40.968 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 21.331 - 21.360
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GESTÃO PÚBLICA
ATIVIDADES 2º CICLO Curso: Tecnologia Em Gestão Pública Disciplina: Administração Tutor: José Augusto de Oliveira Aluno: Osmar Fernandes Brito RA: 1129928 1) Explique, usando o enfoque sistêmico, as principais variáveis que produzem a violência na sociedade brasileira. A violência está inserida em toda parte e de várias maneiras. Antes a violência era por roubos, furtos e mortes, e era acontecimentos nos grandes centros urbanos, atualmente o índice da criminalidade se espalha em todo território nacional.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 487 Palavras / 2 PáginasData: 18/10/2013 -
Gestão Pública
Considerando os conteúdos estudados nas duas Unidades desta disciplina, estabeleça as relações existentes entre as especificidades da esfera pública, tratadas na primeira Unidade, e os princípios que regem a Administração Pública, estudados na segunda parte. A primeira unidade referiu-se muito bem a separação do público e do privado; as prerrogativas do poder público sobre os agentes privados; e o Estado e o servidor público. Todos esses capítulos no fizeram compreender a um pouco do funcionamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 749 Palavras / 3 PáginasData: 14/2/2014 -
GESTÃO PÚBLICA
As características do Estado como organização são, em primeiro lugar, a burocratização, que é tida como um fenômeno complexo e multidimensional, resultando em poder para quem a controla, e de acordo com o modelo weberiano é sinônima de eficiência técnica. Weber (2000) aponta outras características do Estado como organização, tais como: a racionalidade e a superioridade das normas, estas como fontes de direito e referências de obediência; a impessoalidade das relações; a autoridade e as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 PáginasData: 23/2/2014 -
Gestão pública
O Programa Bolsa Família (PBF) é um programa de transferência de renda – talvez um dos mais amplos do mundo – que beneficia famílias em situação de pobreza (com renda mensal por pessoa de R$ 60,01 a R$ 120,00) e extrema pobreza (com renda mensal por pessoa de até R$ 60,00). Há, por fim, de acordo com Zimmermann (2005), críticas ao próprio valor do benefício, que não chega à cifra apurada pelo Departamento Intersindical de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 479 Palavras / 2 PáginasData: 6/3/2014 -
Gestão Pública
Curso: Gestão em Tecnologia da Informação Mercados da Inteligência do Conhecimento Na abordagem contemporânea para a sociedade do conhecimento, na gestão das organizações, a função de Inteligência pode ser aplicada em diversas áreas de conhecimento humano, utilizando-se tanto de produtos tangíveis quanto intangíveis. Analisando o conhecimento que temos hoje, constatamos que as universidades contribuem altamente com o desenvolvimento de informações relevantes em diversos aspectos da sociedade, tais como, desenvolvimento de tecnologias, quebras de paradigmas em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.681 Palavras / 7 PáginasData: 10/4/2014 -
Gestão Pública
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância (AD) Disciplina: Gestão Pública Curso: CIÊNCIAS CONTÁBEIS Professor Nome do aluno: Data: 15-03-2014 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1. Nesta disciplina, você conheceu os aspectos gerais relacionados à Administração
Avaliação:Tamanho do trabalho: 647 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2014 -
Gestão pública
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP – PÓLO NOVO HAMBURGO CURSO: CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA DISCIPLINA: ALUNOS: JOAO RA 000001 MARIA RA 000002 JOSE RA 000009 TERESA RA 000002 Prof.ª. ANA Maio de 2014. Interface entre Economia e Política no Setor Público NOME DO COMPONENTE DO GRUPO NOME DO COMPONENTE DO GRUPO NOME DO COMPONENTE DO GRUPO NOME DO COMPONENTE DO GRUPO Universidade Anhanguera Uniderp, Pólo de Novo Hamburgo, RS RESUMO Quando nos orientamos em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.129 Palavras / 5 PáginasData: 29/5/2014 -
Gestão Pública
1) Quais são as principais características que contrapõem o “Estado Necessário” ao “Estado Herdado”? ESTADO HERDADO E ESTADO NECESSÁRIO Várias são as temáticas, na qual nos deparamos e, sob uma leitura ou mesmo em comentários políticos, costumeiros para nós que gostamos de discutir sobre política seja ela partidária, pública ou de Estado. Mas faz-se necessário compreender alguns termos para sabermos diferenciarmos os comentários e argumentos, e principalmente para não confundir nossas próprias palavras ou quem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.702 Palavras / 7 PáginasData: 4/8/2014 -
GESTÃO PÚBLICA
1. Realize a leitura do texto e responda a pergunta que segue: Governo anuncia corte de R$ 50 bilhões no Orçamento Os ministros da Fazenda, Guido Mantega, e do Planejamento, Miriam Belchior, anunciaram há pouco um corte de R$ 50 bilhões nas despesas previstas na Lei Orçamentária Anual de 2011 (LOA Lei especial que contém a discriminação da receita e da despesa pública, de forma a evidenciar a política econômica financeira e o programa de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.536 Palavras / 7 PáginasData: 30/8/2014 -
Gestão Publica
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação a Distância Pólo de Sobradinho EDVAN ALVE DA SILVA JÚNIOR RA: 8737992672 DESAFIO PROFISSIONAL PROJETO DE VIDA E TRABALHO Sobradinho-DF 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação a Distância Pólo de Sobradinho GESTÃO PÚBLICA / 1º SEMESTRE EDVAN ALVE DA SILVA JÚNIOR RA: 8737992672 DESAFIO PROFISSIONAL PROJETO DE VIDA E TRABALHO EMPREENDEDORISMO ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTORES A DISTANCIA MA RENATA M.G DALPIAZ ME LUIZ
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.710 Palavras / 7 PáginasData: 6/11/2014 -
Gestao Publica
odução Atualmente, vivemos numa época de grandes transformações tecnológicas que aceleram as relações na economia, abrangidas pela automação. Veio a customização e o avanço do setor de serviços, exigentes em especialidades. Neste contexto, o trabalhador ganha o mais elevado status de relevância estratégia para as organizações e o mundo do trabalho. Aumentando a produção de conhecimento relacionado à gestão de pessoas. Por este fator exige-se do mercado de trabalho, não só melhorar os empreendimentos, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.199 Palavras / 21 PáginasData: 23/1/2015 -
Gestão Pública - Estado, Governo e Mercado
No conteúdo desta Unidade, reconhecemos as relações de Estado, Governo e Mercado, através da interpretação de diversos autores e obras. O Estado possui capacidade de influenciar ações sobre um conjunto de indivíduos de um mesmo território. O Estado se diferencia das demais organizações pela legitimidade e legalidade, características Max Weber define o Estado como sendo o monopólio do exercício legítimo da força em uma sociedade. Já o Mercado pode ser definido como um sistema de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 441 Palavras / 2 PáginasData: 8/2/2019 -
Gestão Publica Hje
1) Quando os economistas escrevem QP = f(P), estão admitindo que: (JUSTIFIQUE SUA RESPOSTA) (a) as quantidades procuradas (QP) independem dos preços (P). (b) conhecida a equação da procura de determinado produto, é possível estimar as quantidades procuradas prováveis (QP), dados, coeteris paribus, diferentes níveis de preços (P). (c) os preços (P) são exclusivamente determinados pelas quantidades procuradas (QP). VERDADEIRO dizemos que é a lei da oferta e procura, quando se há aumento da procura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.111 Palavras / 5 PáginasData: 28/10/2014 -
Gestão Pública Parametrizada
Gestão Pública Parametrizada A história nos remete a uma série de indicadores que fomentou o processo de aparecimento e desenvolvimento a respeito das transformações sociais, a partir do emergir do estado do bem-estar social e a solidificação das atividades de planejamento do setor público. Nessa época as divergências sociais começavam a ficarem as claras, os pontos de desiquilíbrios como a economia e as condições sociais da população eram evidenciadas. Daí o objetivo de utilizar os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 PáginasData: 26/8/2014 -
GESTÃO PÚBLICAS
1. Explicando as razões de cada uma, apresente e discuta consistentemente duas diferenças entre: a) setor público e setor privado; b) patrões e empregados; e c) Estado e servidores públicos. 2. Apresente conceitualmente os princípios da administração pública, correlacionando-os sempre que possível, com os deveres da mesma. Em algum momento tome como referência a lei 8.666/93. 1. A) Ao que se refere à administração, a iniciativa privada preza pelo cuidado dos interesses de um grupo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.975 Palavras / 8 PáginasData: 20/7/2014 -
Gestao Qualidade
GESTÂO DE QUALIDADE ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (ATPS) Acadêmicos ROGERIO SANTANA DOS SANTOS-RA 305157 SANDRA Mª COSTA DE SOUZA PILATO-RA 305162 VALCIONE SANTOS GOIS OLIVEIRA 308428 PORTO SEGURO 2014 ACADEMICOS ROGERIO SANTANA DOS SANTOS-RA 305157 SANDRA Mª COSTA DE SOUZA PILATO-RA 305162 VALCIONE SANTOS GOIS OLIVEIRA 308428 Trabalho apresentado ao curso de administração do Centro de Educação a Distância - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP: Disciplina de Administração Mercadológica do 7º período do curso de administração,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 658 Palavras / 3 PáginasData: 18/10/2014 -
Gestao Rh
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação a Distancia Tecnologia em gestão de Recursos Humanos Empreendedorismo AQUIDAUANA/MS junho/2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação a Distancia Tecnologia em gestão de Recursos Humanos Plano de negócios Trabalho elaborado na Atividade Prática Supervisionada (ATPS) como avaliação complementar da disciplina Empreendedorismo, do curso gestão em Recursos Humanos, tendo como Professora mediadora Daniele Bassanesi. AQUIDAUANA/MS junho/2012 Sumário Construcia Ltda ..........................................................................................................................4 Sumário Executivo .....................................................................................................................5 Análise de Mercado ...................................................................................................................7 Estudo dos Clientes ...................................................................................................................7 Estudo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 889 Palavras / 4 PáginasData: 9/6/2014 -
Gestão Secretarial: Funções Administrativas e Competências Gerenciais
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP Instituto de Ciências Humanas – ICH Secretariado Executivo Bilíngue Chácara II Daniele Silva Bratti RA: C168JB-3 Gestão Secretarial – Trabalho Módulo 1 - Gestão Secretarial Profª Ana Diana São Paulo 2018 Gestão Secretarial: Funções Administrativas e Competências Gerenciais Este artigo trata sobre as funções do profissional de secretariado executivo tem um perfil multifuncional, desenvolvendo uma visão abrangente do cotidiano secretarial e organizacional e um conjunto de atividades diversificadas e que exigem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 784 Palavras / 4 PáginasData: 20/8/2018 -
Gestão Social
Analisando os diversos aspectos referentes à gestão pública no que concernem as suas diversas fases, desde a sua concepção até a implementação das políticas públicas, podemos verificar que o ponto de partida para que possa funcionar essa grande “engrenagem” começa com o planejamento estratégico que é um importante instrumento de gestão para as organizações na atualidade. É por meio dessa importante função administrativa que os gestores têm condições de juntamente com sua equipe, obter parâmetros
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 16/2/2014 -
Gestão social
Gestão Social É o processo de gerência e administração dos projetos ou programas sociais. Baseia-se num fluxo contínuo, organizado e sistematizado de informações entre os diversos setores e níveis de atuação. Assim, todos os atores intervenientes nas ações mantêm-se informados a respeito dos objetivos, realizações, êxitos e fracassos do projeto. Para ser eficaz, o fluxo de informações deve se desenvolver numa relação de reciprocidade, constituindo um processo permanente de estímulo-resposta intra e inter-setorial - comumente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.284 Palavras / 6 PáginasData: 22/9/2014 -
Gestão Social
O Modulo do Curso no capitulo Gestão Social de autoria de Barreto (2011), apresenta inicialmente conteúdos específicos da área de Administração, como forma de subsidiar o profissional do Serviço Social,conhecimentos para o gerenciamento de organizações, contextualizando com os conceitos e definições sobre Gestão Social que perpassa pelos pressupostos teóricos metodológicos planejamento, responsabilidade social e terceiro setor, conduzindo ao Assistente Social, competências e habilidades sobre as estratégias de como elaborar programas e projetos sociais. Na primeira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 617 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2014 -
Gestão Social
UNIVERSIDADE SALVADOR – UNIFACS CURSO: BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL ANDREA NASCIMENTO MENEZES ITAMAR SOUSA BRÁS GESTÃO SOCIAL Salvador 2014 UNIVERSIDADE SALVADOR – UNIFACS CURSO: BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL ANDREA NASCIMENTO MENEZES ITAMAR SOUSA BRÁS GESTÃO SOCIAL Atividade apresentada como requisito parcial para aprovação na disciplina Gestão Social do Curso de Serviço Social da UNIFACS sob acompanhamento da Profª. Jacqueline Mary Soares de Oliveira e do (a) tutor (a) Prof.ª Aline Pedreira de Araújo. Salvador 2014
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.570 Palavras / 11 PáginasData: 27/9/2014 -
Gestão Social
UNIVERSIDADE SALVADOR – UNIFACS CURSO: BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL EDERLITA GOMES DA SILVA DA PAZ GESTÃO SOCIAL SALVADOR 2013 Ederlita Gomes da Silva da Paz GESTÃO SOCIAL Atividade apresentada como avaliação parcial na disciplina Gestão Social do Curso de Serviço Social da UNIFACS sob acompanhamento da Profª Jacqueline Soares e da Tutora Aline Pereira de Araújo. SALVADOR 2013 INTRODUÇÃO Um plano é um guia para ação no futuro. O plano estabelece qual a situação que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.727 Palavras / 7 PáginasData: 4/10/2014 -
Gestao Social
INTRODUÇÃO A maioria das empresas brasileiras são representadas, em sua grande maioria, por empresas familiares, equivalendo, segundo estudo da Sebrae, a 90% do total das companhias, representando um importante papel no cenário do desenvolvimento do país. Entretanto, segregar a relação familiar do profissional é uma das maiores dificuldades apresentadas pelas consultorias especializadas. Soma-se a esse fato o maior desafio da empresa, que é a sucessão, pois uma pequena parte dessas empresas sobrevivem após seguidas gerações.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 387 Palavras / 2 PáginasData: 14/3/2015 -
GESTAO SOCIAL
GESTAO SOCIAL 1. Introdução Este módulo apresentará gestão social e território como conceitos indissociáveis, visto que a participação efetiva de todos os segmentos sociais que compõem um dado território é de suma importância para que ocorra o protagonismo dos atores envolvidos no seu desenvolvimento de forma justa, igualitária e sustentável. Serão apontadas formas institucionais que preconizam a gestão social em territórios como planos diretores, consórcios intermunicipais, associações, conselhos gestores, cooperativas e Arranjos Produtivos Locais (APLs).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.863 Palavras / 8 PáginasData: 12/3/2018 -
Gestão Social E Controle Social
Sumário 1. Introdução 4 1.1 Princípios que norteiam o ECA 4 2. Delimitação e formulação dos problemas 7 3. Hipóteses 7 4. Formulação dos objetivos geral e específico 7 4.1 Objetivo Geral. 7 4.2 Objetivos Específicos 8 5. Justificativa 8 6. Metodologia do Estudo 9 7. Revisão Bibliográfica 9 8. Cronograma 10 9. Resultados Esperados 11 10. Referência Bibliográfica 12 1. Introdução Segundo Araújo (2002), o abuso sexual infantil é uma forma de violência que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.527 Palavras / 11 PáginasData: 28/10/2014 -
Gestão Social E Serviço Social
Gestão Social: Refere-se a gestão das ações sociais publicas. A gestão social é a gesto das demandas e necessidades dos cidadãos. Diz respeito as ações que intervém nas diferentes áreas da vida social para a satisfação das necessidades da população.É o modo de gerir e administrar voltado para as políticas publicas com o toque do trabalho do A.S que visa trabalhar agindo de acordo com o projeto ético político e o cód. De ética. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 PáginasData: 29/5/2013 -
Gestão Social: Epistemologia de Um Paradigma
11. Qual o entendimento de Santos sobre Estado Moderno? Para este autor, a sociedade deve ser cada vez mais democratizada, juntamente com o Estado, através do movimento dialético. Santos completa que o Estado Moderno deve articular e coordenar o conjunto de ações sociais, priorizar a democracia participativa, gerar igualdade de oportunidades e coordenar interesses contraditórios e divergentes na busca de critérios de redistribuição. 12. Qual a relação que Santos estabelece entre Estado moderno e contrato
Avaliação:Tamanho do trabalho: 712 Palavras / 3 PáginasData: 10/12/2015 -
Gestão socialmente responsável
A gestão socialmente responsável abrange temas que vão desde códigos de ética, práticas de boa governança corporativa, compromissos públicos assumidos pela empresa, gestão e prevenção de riscos, até mecanismos anticorrupção, diversidade, bem como a extensão desses compromissos por toda a cadeia produtora envolvida na relação com os fornecedores. O exercício da cidadania empresarial é resultante das ações internas e externas de responsabilidade social desenvolvida pelas empresas. Com isso, a empresa torna-se cidadã quando retribui para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 26/4/2014 -
Gestão Tecnologia
O grupo de alunos formado para este desafio, ao conhecer as principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade e também as demandas e ambientes necessários para o gestor moderno atuar, analisará e tomará decisões sobre a relevância destas tecnologias e ferramentas e, principalmente, confirmará sua aplicação ou não nas empresas brasileiras. Este desafio é importante para que você amplie seu conhecimento sobre as tecnologias e ferramentas de gestão disponíveis na atualidade, o que se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 869 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2014