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236.952 Trabalhos sobre Outras. Documentos 218.461 - 218.490

  • Tecnicas De Negociçao

    FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Jacareí – SP 2014 FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO Trabalho apresentado a Faculdade Anhanguera, como parte dos requisitos da matéria TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO ministrada pelo Profº CICERO SOARES no OITAVO semestre do curso de Administração de Empresas. FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Alan Marcio Souza Ramos RA: 1810312958 Ângelo Márcio de Oliveira RA: 3254559149 Denyson Costa Rangel RA: 1053013676 Julia Bonifácio

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    Tamanho do trabalho: 2.640 Palavras / 11 Páginas
    Data: 25/5/2014 Por: Hadasso
  • Técnicas De Negocioação

    Relatório da Tabela motivação de gestores Nesta etapa analisamos o comportamento da gerencia em seu local de trabalho e motivação de cada um. De acordo com a empresa Pet Glamour, seus gerentes Alba, João e Rui; veem passando por grande cobrança em seu local de trabalho ocasionado pela queda no faturamento da empresa e pela falta de comprometimento de alguns funcionários. Alba que é umas das sócias é responsável pelo banho e tosa que não

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    Tamanho do trabalho: 590 Palavras / 3 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: natascharh
  • Tecnicas De Negocios

    SUMÁRIO Roteiro de preparação para negociações salariais_______________________________ 3 - Prudência e controle a ansiedade___________________________________________3 - Reconheça seu poder e limites_____________________________________________4 Definição de Negociação___________________________________________________5 Conceito de Negociação____________________________________________________6 1 – Negociação___________________________________________________________6 2 – Habilidades e características de um bom negociador___________________________7 - Habilidade técnica_______________________________________________________8 - Habilidade Humana ______________________________________________________8 - Habilidade Conceitual_____________________________________________________8 Considerações finais________________________________________________________9 Referências Bibliográficas ___________________________________________________9 Roteiro de preparação para negociações salariais Para tentar um aumento salarial, você tem grandes chances de ser bem sucedido se souber vender

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    Tamanho do trabalho: 2.625 Palavras / 11 Páginas
    Data: 20/11/2013 Por: silvanaekaio
  • Tecnicas De Negocviação

    CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA DAVI RA CURSO ADMINISTRAÇÃO 1º PERÍODO TURMA: Grajaú – Maranhão 2013 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Grajaú – Maranhão 2013 Sumário CONCEITOS DE NEGOCIAÇÃO 4 AS VARIÁVEIS BÁSICAS DA NEGOCIAÇÃO 6 NA OPINIÃO DO GRUPO, COMO CONSEGUIR SUCESSO EM UMA NEGOCIAÇÃO? QUE HABILIDADES SÃO ESSENCIAIS? QUAL É O PAPEL DO NEGOCIADOR NESTE PROCESSO? 8 Responder as seguintes perguntas: 9 Na opinião do grupo, como conseguir sucesso em uma negociação? Que habilidades são

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    Tamanho do trabalho: 1.436 Palavras / 6 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: fabiota
  • Tecnicas De Negoviação

    APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo dirigido a distância.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.  Oferecer diferentes ambientes de aprendizagem. 2  Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas pelas Diretrizes Curriculares Nacionais dos Cursos de Graduação.  Promover a aplicação da teoria e conceitos

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    Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/5/2014 Por: ronaldobatalha
  • Tecnicas De Neogicação

    SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS NEGOCIADORES 3. MAPEAMENTO DAS HABILIDADES DOS NEGOCIADORES SEGUNDO JUNG 4. NEGOCIAÇÃO: ANÁLISE E PLANEJAMENTO 1. INTRODUÇÃO 2. Passo 1 – Mapeamento do Perfil dos Negociadores Perfil dos Oponentes – Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e infraestrutura (trânsito). Informações relevantes: Público conservador e questionador, que preza tranquilidade, sendo que

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    Tamanho do trabalho: 898 Palavras / 4 Páginas
    Data: 21/5/2014 Por:
  • TECNICAS DE NOGOCIACAO

    DESAFIO PROFISSIONAL Uma conceituada gravadora de música, através de pesquisa realizada referente a custo, logística e ambientação ideal, pretende se instalar em um bairro classe média de uma cidade no interior de São Paulo, onde pretende inclusive investir em melhorias na região circunvizinha, trazendo assim um progresso contínuo ao local escolhido como sede da empresa. Os moradores, através da associação de moradores do bairro, quando souberam de tal notícia, entram com pedido/manifesto junto à prefeitura

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    Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/3/2014 Por: JEAN182182
  • Tecnicas De Oralidade

    UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO I.P.T. INTERPRETAÇÃO E PRODUÇÃO DE TEXTO Santana de Parnaíba 2011 Variação Linguística Santana de Parnaíba 2011 Sumário: Introdução Variação Iinguistica Variações: A Multiformidade Da Língua Dialetos,Socioletos,Idioletos,Etnoletos e Ecoletos Variaçao Histórica, Variação Geográfica, Variação Social Variação estilística Preconceito Linguístico Conclusão Bibliografia Introdução: No trabalho de pesquisa a seguir iremos ver as variações da nossa língua e perceber como é importante conhecer e entender

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    Tamanho do trabalho: 1.262 Palavras / 6 Páginas
    Data: 2/6/2013 Por: leandrostuttgart
  • Tecnicas De Organização

    Etapa 2 Negociador Internacional ( Ione) Negociador Apoiador ( Mayara) Negociador Analítico (Vinicius)   A – Organização das informações 1 – Que informações devem reunir sobre meus oponentes (João das Cruzes, Fernando Silva e Ana Maria)? Como obtê-las? 2 – Quais são as necessidades de meu cliente que poderei satisfazer? E as minhas necessidades? 3 – Quais são os benefícios que o projeto “Feito em Casa” vai oferecer para a cidade que seja instalada? Preservação

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    Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/5/2014 Por: Mayar
  • Técnicas De Otimização De Estudos Parta Concursos públicos

    TÉCNICAS DE OTIMIZAÇÃO Técnicas de otimização Este módulo divide-se em: a) Técnicas de organização e planejamento; b) Técnicas de estudo; c) Técnicas de realização de prova; d) Técnicas de “chute consciente”. Técnicas de organização e planejamento Sobre este ponto: a) Assumir uma postura confiante: a postura do indivíduo deve ser sempre a mais confiante possível, pois isto influencia diretamente em sua autoconfiança e muito provavelmente no resultado final de sua ação. Se você acredita que

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    Tamanho do trabalho: 622 Palavras / 3 Páginas
    Data: 7/11/2014 Por: rodolfo76
  • Técnicas De Pesagem

    1 - INTRODUÇÃO Quase toda análise química envolve pesagem, tanto para medir a quantidade de uma amostra, como também no preparo de soluções-padrão. A balança é o instrumento usado para pesagem por ser mais precisa, geralmente pesa até décimos de milésimos, sendo até a quarta casa decimal. O manuseio de tais balanças requer muito cuidado, pois qualquer erro pode influenciar na hora do peso. Ela deve estar sempre limpa, a temperatura ambiente, não se pode

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    Tamanho do trabalho: 647 Palavras / 3 Páginas
    Data: 18/3/2015 Por: MayeleR
  • Tecnicas De Pesagem

    1. INTRODUÇÃO A importância das técnicas de pesagem nas balanças analítica e semi-analítica é fundamental para o aprendizado dos futuros experimentos; a balança é um instrumento essencial, sendo a mais utilizada pelos químicos. Um experimento químico envolve a utilização de uma variedade de equipamentos de laboratório bastante simples, porém, com finalidades específicas. As Balanças, analítica e semi-analítica possuem características distintas. 2. OBJETIVOS Aprender a manipular uma balança analítica e semi-analítica. Mostrar que a pesagem de

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    Tamanho do trabalho: 1.487 Palavras / 6 Páginas
    Data: 19/3/2015 Por: thalys00
  • Técnicas De Pesagem

    1. INTRODUÇÃO A pesagem é uma das mais importantes operações nos laboratórios de Química. Neste processo, a massa de um corpo é determinada por comparação com massas conhecidas, utilizando-se balanças. Quase toda análise química envolve uma operação de pesagem, tanto para medir a quantidade de uma amostra, como para preparar soluções-padrão. Em química analítica trabalha-se com massas de ordens muito pequenas, da ordem de poucos gramas até alguns miligramas ou menos. O procedimento de pesagem

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    Tamanho do trabalho: 471 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/3/2015 Por: natany.dopazo
  • TÉCNICAS DE PESAGEM E CÁLCULO DE DENSIDADE

    TÉCNICAS DE PESAGEM E CÁLCULO DE DENSIDADE TÉCNICAS DE PESAGEM E CÁLCULO DE DENSIDADE Sumário 1 INTRODUÇÃO 3 2 OBJETIVOS 4 3 MATERIAIS E MÉTODOS 4 3.1 Materiais 4 3.2 Métodos 5 4 RESULTADOS E DISCUSSÃO 5 5 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 7   INTRODUÇÃO O uso comum popularizou um erro sobre o qual todos devem ter consciência, referente a distinção entre massa e peso. É importante entender as definições destas duas grandezas; Massa -

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    Tamanho do trabalho: 846 Palavras / 4 Páginas
    Data: 5/11/2014 Por: tiago.s.bomfim
  • TÉCNICAS DE PESAGENS E NOÇÕES DE ERROS EXPERIMENTAIS

    SUMÁRIO 1-RESUMO..................................................................................................................4 2-INTRODUÇÃO..........................................................................................................5 3-OBJETIVOS..............................................................................................................6 4-PARTE EXPERIMENTAL 4.1-MATERIAIS UTILIZADOS.....................................................................................7 4.2- PROCEDIMENTO EXPERIMENTAL....................................................................8 5-RESULTADO............................................................................................................9 6-CONCLUSÃO.........................................................................................................11 7-REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICA.........................................................................12 1-RESUMO Foram realizados no presente experimento, pesagens com o intuito de determinar a justeza e fidelidade das balanças semi-analíticas e balanças analíticas, através da pesagem direta e pesagem por adição. Observou-se que a balança analítica teve como resultado grande exatidão na pesagem das massas e que ambas as balanças demonstraram ser justa e fiel já que os resultados obtidos foram

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    Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: krismorr
  • Tecnicas De Pesquisa

    UNIPLAC- UNIVERSIDADE DO PLANALTO CATARINENSE CIÊNCIAS CONTÁBEIS CONTABILIDADE INFORMATIZADA ARTIGO CIENTÍFICO LAGES NOVEMBRO DE 2012 ARTIGO CIENTÍFICO LAGES NOVEMBRO DE 2012 SUMÁRIO RESUMO 4 1.INTRODUÇAO 5 2.A INEVITÁVEL IMPORTÂNCIA DA INFORMÁTICA 6 3.IMPACTOS POSITIVOS E NEGATIVOS DA TI NAS EMPRESAS 7 3.1Impactos positivos: 7 3.2 Impactos negativos: 7 4.SISTEMAS CONTÁBEIS 8 4.1Sistemas Independentes: 8 4.2 Sistemas Integrados: 8 4.3 Sistemas Multiusuários: 8 4.4 Sistemas Web: 8 4.5 Sistemas Híbridos: 9 5.A INTERNET 9 5.1Benefícios, Problemas

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    Tamanho do trabalho: 5.494 Palavras / 22 Páginas
    Data: 25/10/2013 Por: JAISE
  • Técnicas De Pesquisa

    OBSERVAÇÃO DlRETA INTENSIVA A observação direta intensiva é realizada através de duas técnicas: observação e entrevista. Observação A observação é Uma técnica de coleta de dados para conseguir informações e utiliza os sentidos na obtenção de determinados aspectos da realidade. Não consiste apenas em ver e ouvir, mas também em examinar fatos ou fenômenos que se desejam estudar. É um elemento básico de investigação científica, utilizado na pesquisa de campo e se constitui na técnica

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    Tamanho do trabalho: 2.301 Palavras / 10 Páginas
    Data: 15/11/2014 Por: mayarafrancelino
  • Técnicas De Pesquisa De Mercado

    ESTUDO DIRIGIDO – EXERCÍCIOS PROPOSTOS MÉTODOS E TÉCNICAS DE PESQUISA DE MERCADO – ¬¬1º MÓDULO Professor: Rodrigo Fonseca Valor 50 pontos O trabalho deverá ser realizado em dupla e entregue preferencialmente digitado. Serão aceitos apenas trabalhos com nomes dos alunos ambos digitados ou ambos a caneta. Turma ______ NOME DO ALUNO:¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬ ________________________________________________________________________________ NOME DO ALUNO:¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬ ________________________________________________________________________________ Vamos realizar um lançamento imobiliário. Um prédio comercial. Vocês estão sendo contratados para realizar uma pesquisa de mercado. Siga

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    Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 Páginas
    Data: 13/8/2014 Por: Edileusa1Saraiva
  • Técnicas De Pesquisa Em Economia E Elaboração De Monografias.

    Fichamento: Capítulo1-Técnicas de pesquisa em economia e elaboração de monografias. Neste capítulo, trata-se sobre o ‘Objeto da Economia’, veremos vários assuntos, começando pela busca da verdade. A questão da verdade, como uma das mais buscadas pelos seres humanos, tornou-se uma das mais interessantes e difíceis que se pode propor, ao longo dos tempos. A busca tem sido em muitas fontes como, intuição que é onde está uma das mais antigas fontes da verdade, pois os

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    Tamanho do trabalho: 1.101 Palavras / 5 Páginas
    Data: 19/10/2014 Por: Nogueira32
  • Tecnicas De Pesquisa Operacional

    Estudo de Técnicas de Pesquisa Operacional Em qualquer situação que exija uma decisão, o passo fundamental para compreender a natureza do problema é a identificação de todos os fatores envolvidos, que fornecem elementos para analise de conclusão. No processo de construção de um modelo, esses fatores são chamados de variáveis do problema, já que usualmente podem assumir valores diversos durante o desenvolvimento da solução. As variáveis de um modelo de um problema de decisão podem

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    Tamanho do trabalho: 1.085 Palavras / 5 Páginas
    Data: 27/3/2015 Por: maizaejack
  • Tecnicas De Pessoal

    1) Elabore o demonstrativo de pagamento de um colaborador mensalista que trabalhou, no mês de maio, 30 dias, com salário de R$ 4.200,00, calculando todos os encargos. 3) Calcule também o demonstrativo de pagamento de um funcionário horista, salário de R$ 11,80 p/h. Este funcionário horista, durante o mês, fez 18 horas extras, com adicional de 50%, mas teve um atraso de 4 horas ao trabalho. Passo 2 (Equipe) Efetue, com os dados a seguir,

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    Tamanho do trabalho: 299 Palavras / 2 Páginas
    Data: 22/3/2014 Por: mario.zika
  • Técnicas De Planejamento E Analise De Valor

    CUSTOS FIXOS E CUSTOS VARIAVEIS. CUSTO FIXO:  18 operadores: R$ 500,00 cada um.  6 Administradores: R$ 1.000,00 cada um.  Imposto R$ 15.000,00  Aluguel R$10.000,00  Energia elétrica R$15.000,00 CUSTOS VARIAVEIS:  Energia elétrica R$15.000,00  Outros R$ 35.000,00  Divida R$ 200.000,00  Folha de pagamento atrasada R$ 30.000,00 Negociação e inicio das Atividades  Fazer empréstimo no banco para quitar dividas e retomar as atividades da empresa.  Redução no

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    Tamanho do trabalho: 968 Palavras / 4 Páginas
    Data: 17/9/2013 Por: anpapili
  • TÉCNICAS DE PLANEJAMENTO E ANÁLISE DE VALORES

    RESUMO Ao concluir as etapas neste desafio, você terá desenvolvimento as competências e habilidades que constam, nas Diretrizes Curriculares, descritas a seguir. Compreende tecnologias associadas aos instrumentos, técnicas e estratégias utilizadas na busca da qualidade, produtiva e competitividade das organizações. Abrange ações de planejamento, avaliação e gerenciamento de pessoas o processo a referente a negócios e serviços presentes em organizações públicas ou privadas, de todos os portes e ramo de atuação. Caracteriza-se pelas tecnologias organizacionais,

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    Tamanho do trabalho: 6.292 Palavras / 26 Páginas
    Data: 26/11/2014 Por: diana230602
  • Tecnicas De PM

    Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS – Tecnicas de Administração de Pessoal Nome: Cleidisléia de Carvalho....................RA : 6748367437 Nome: Gislene M. Ferreira..........................RA : 6794363655 Nome: Nayane Martins S. Santos............... RA : 6947462133 São José dos Campos 2014 São José dos Campos – SP 2014 Professor tutor presencial: Andrea Souza Atividade Prática Supervisionada apresentada ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como exigência parcial da Disciplina Tecnicas de

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    Tamanho do trabalho: 4.513 Palavras / 19 Páginas
    Data: 20/5/2014 Por: alisson182
  • TÉCNICAS DE PREVENÇÃO E COMBATE A SINISTRO III

    Curso de Educação Profissional Técnica em Nível Médio em Segurança no Trabalho TÉCNICAS DE PREVENÇÃO E COMBATE A SINISTRO III INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo, entender a importância da prevenção de incêndio para todos os setores de produção. É muito importante nos dias de hoje o trabalhador na área de segurança, ter a exata importância de prevenção de acidentes envolvendo incêndio. A NR 23 foi criada pela necessidade extrema de se ter leis relacionadas

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    Tamanho do trabalho: 2.435 Palavras / 10 Páginas
    Data: 15/1/2014 Por: aleisis
  • TÉCNICAS DE PROGRAMAÇÃO DE TÉCNICA DE DESENVOLVIMENTO

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO EM ANALISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS EDI CARLO ANTONIO GUSTAVO VINICIUS DE CASTRO GOUVEIA VALDIR DE OLIVEIRA DESENVOLVIMENTO DE METODOLOGIAS PARA TECNICAS DE PROGRAMAÇÃO Cornélio Procópio 2012 EDI CARLO ANTONIO GUSTAVO VINICIUS DE CASTRO GOUVEIA VALDIR DE OLIVEIRA DESENVOLVIMENTO DE METODOLOGIAS PARA TECNICAS DE PROGRAMAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de Analise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a obtenccao de nota parcial nas diciplinas

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    Tamanho do trabalho: 661 Palavras / 3 Páginas
    Data: 7/11/2013 Por: edi88
  • Tecnicas De Recruamento

    1. INTRODUÇÃO. O desafio deste trabalho e apresentar para a organização, ``Brasil Confecções``, uma proposta de contratação de um Analista de Recursos Humanos. Levando ao conhecimento do Sr. Armando Bastos (fundador da Empresa), a importância e vantagens para a organização da contratação do profissional. Com a atual competitividade as organizações necessitam estar em constante inovação para sua permanência no mercado. As empresas passaram a investir cada vez mais nos profissionais qualificados para a execução as

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    Tamanho do trabalho: 1.334 Palavras / 6 Páginas
    Data: 9/6/2014 Por: maraferreira
  • Tecnicas De Recrutamento

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO ÂNGELA APARECIDA GOMES FIGUEIRA RA 367265 MARIA NICOLINA MOREIRA DA CRUZ RA 396038 SAMARA VALÉRIA DE SOUSA RA 396095 SILVIA MENDES BARRETO RA 402285 APTS – TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO TUTORA EAD: PROFª. Ma. IRMA MACÁRIO GOIÂNIA/GO 2013 SUMÁRIO 1- INTRODUÇÃO..............................................................................................................3 2- A IMPORTÂNCIA DA CONTRATAÇÃO DO PROFISSIONAL PARA A IMPLANTAÇÃO DO "SETOR E

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    Tamanho do trabalho: 1.949 Palavras / 8 Páginas
    Data: 22/3/2014 Por: valeris
  • TECNICAS DE RECRUTAMENTO

    INTRODUÇÃO Nesse trabalho conforme a solicitação da ATPS, podemos analisar com categoria, fatos que possam comprovar as melhores maneiras de recrutar e selecionar um Analista para compor um quadro de funcionários de uma empresa muito importante. Bem como encontrar e conservar as melhoras pessoas. A disputa pelas melhores pessoas está aumentando de maneira significativa, pois não há um número suficiente de pessoas treinadas com excelência. Seleção e recrutamento em gestão de recursos humanos é uma

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    Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/6/2014 Por: Luciano1987
  • TECNICAS DE RECRUTAMENTO

    2.0 - DESENVOLVIMENTO 2.1 - Justificativa da Contratação Patrões que visam somente o financeiro do seu negócio tende a perder suas melhores pessoas, suas melhores cabeças, pois para eles o importante é o lucro e não as pessoas. Mas para que uma empresa seja bem sucedida em seus negócios, deve sempre respeitar as pessoas que fazem dela um sucesso. A empresa que visa o funcionário como prioridade tem só a ganhar, pois um funcionário satisfeito

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 621 Palavras / 3 Páginas
    Data: 28/8/2014 Por: rafajili
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