Administração
81.140 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 49.321 - 49.350
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O Caso de uma Distribuidora de Energia Elétrica
UMA ANÁLISE COMPARATIVA DE PICKUPS MÉDIAS: O Caso de uma Distribuidora de Energia Elétrica Alunos: Daniel Bertachini Jocelenilton Gomes da Silva Leonan Henriques Rodrigues Orientadora: Chayne Mahnic RESUMO[a] O presente artigo descreve como foi efetuada uma análise comparativa de dois modelos de picapes para uso operacional de uma distribuidora de energia elétrica com área de atuação no Sudeste. O objetivo foi analisar os custos totais dos dois modelos de picapes ao longo de cinco anos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.397 Palavras / 22 PáginasData: 6/6/2023 -
O Caso do Banco Alpha
O Caso do Banco Alpha O Banco Alpha enfrentou a crise financeira mundial melhor do que a maioria dos outros bancos, em parte porque criou um ambiente capaz de formar uma equipe bastante engajada. “Se mais empresas investissem positivamente no envolvimento dos funcionários, acho que teríamos melhorias significativas em termos de produtividade e desempenho”, afirma José de Souza, executivo sênior do Banco Alpha. Mais da metade dos funcionários do Banco Alpha tem altos níveis de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 546 Palavras / 3 PáginasData: 23/10/2020 -
O Caso do Bolo Natural Cake
INTRODUÇÃO No presente trabalho falarei sobre a situação geradora de aprendizagem (SGA) o caso “O caso do bolo Natural Cake”, a empresa Natural Cake é uma empresa do ramo alimentício Alma Natural, a empresa precisaria levantar vários pontos importantes como, por exemplo, alocação de recursos financeiros para este projeto, se haverá a necessidade de contratação de mais profissionais nas linhas produtivas para produzirem o Natural Cake, legislações ou prerrogativas legais que podem incidir sobre o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.170 Palavras / 9 PáginasData: 14/9/2022 -
O CASO DO DEPARTAMENTO DE CONTRATOS
O CASO DO DEPARTAMENTO DE CONTRATOS Tereza Cristina Pereira Sérvio[1] Resumo O presente Caso de Ensino é sobre um Coordenador que chegou em um determinado setor indicado pelo prefeito e como cargo comissionado e, por ter uma forma grosseira de lidar com suas colaboradoras, criou um empasse com as servidoras concursadas que não tiveram receio em procurar ajuda para que conseguissem lidar com essa situação. É quando o Recursos Humanos fica no meio de um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.912 Palavras / 16 PáginasData: 17/4/2017 -
O CASO DO HOTEL ALABAMA RESPOSTA DO QUESTIONÁRIO
CENTRO UNIVERSITÁRIO TIRADENTES JOSÉ CLÁUDIO DOS SANTOS O CASO DO HOTEL ALABAMA RESPOSTA DO QUESTIONÁRIO Recompensando e Avaliando Pessoas. MACEIÓ, 2019 1 – Como dividir de maneira justa os lucros e resultados positivos alcançados? A participação nos lucros diante da legislação trabalhista tem regras que regem o setor hoteleiro, buscando melhor resultado na divisão entre cargos seguindo o nível hierárquico. Podendo criar um sistema de pontuação para a distribuição da remuneração do valor arrecadado. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2020 -
O Caso do Japão
O caso do Japão O Japão historicamente fornecia proteção de patentes apenas aos novos processos de produção de produtos químicos e farmacêuticos. O governo japonês definia e mantinha os preços das drogas extremamente alto no varejo e o povo pagava por apenas 10% e os 90% restante eram custeados pelas seguradoras ou diretamente pelo Estado. Os médicos que prescreviam essas drogas recebiam descontos do fabricante, os médicos também faziam prescrições paralelas devido as tradições com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 720 Palavras / 3 PáginasData: 19/9/2018 -
O CASO DO JOGO DE HÓQUEI COM PÃOZINHO
O CASO DO JOGO DE HÓQUEI COM PÃOZINHO O caso retrata a estrutura física do ambiente de trabalho, o público alvo , as características e modo de agir dos funcionários,porém, o cerne do texto e a que faz jus o título diz respeito ao comportamento e a interação do grupo, foco do nosso estudo. Passaremos a partir desse ponto correlacionar definições e conceitos estudados na disciplina de comportamento organizacional, analisando o texto sob a ótica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.139 Palavras / 5 PáginasData: 29/11/2020 -
O Caso do Parke
CASO DO PARKE PRODUÇÃO EM LASCA = QUANTO MENOR A MARGEM DE LUCRO MAIOR DEVERIA SER A PRODUÇÃO. Começo de história de negócios bem ou mal sucedidos, em visto que o negócio que estava em mente não era 100% o chocolate. Sua venda no inicio era para dias específicos do ano como pascoa e natal. Dentre os outros meses sua renda era de outros meios aviários. * Inicio da busca de conhecimento na fabricação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 836 Palavras / 4 PáginasData: 11/6/2021 -
O CASO DO SR. PALMEIRA
O Caso Palmeira. O que senhor Palmeira fez de certo e de errado em sua análise? O Sr. Palmeira conseguiu captar o pedido feito pelo seu chefe o qual lhe delegou a função de coletar dados e criar um fluxo completo de informações do departamento de compras seguido do fluxograma antigo e um novo, mostrando assim as alterações nos processos reduzidos e em resumo, entretanto o mesmo não parou para prestar atenção no pedido da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2018 -
O caso dos Denunciantes Invejosos
O caso dos Denunciantes Invejosos O caso fictício dos Denunciantes Invejosos por Lon L. Fuller discute a culpabilidade de pessoas que denunciam seus inimigos ao Estado ditador da época onde pequenos crimes levam a pena de morte. A discussão por sua vez, questiona se a moral deve estar acima da lei, mesmo que esteja há tempos sancionada de acordo com os princípios políticos da sociedade em questão (nesse caso uma sociedade fictícia). E ainda se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 754 Palavras / 4 PáginasData: 27/11/2015 -
O CASO DOS EXPLORADORES DE CAVERNA
Polo de ensino Santa Roa CBFPM 2018/2019 O CASO DOS EXPLORADORES DE CAVERNA AL SD MARCOS A obra O livro apresenta uma breve história construída por Lon L. Fuller professor de Harvard, essa história denota para o indivíduo que a le uma critica a respeito do direito, são apresentados os dois lados, o direito Natural e o direito positivado, o primeiro se refere a moral, ética e ao bom senso, o segundo emana do conjunto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 994 Palavras / 4 PáginasData: 26/12/2018 -
O caso dos exploradores de caverna
Milena Gabriela Pereira da Silva 18/0025406 O caso dos exploradores de caverna Truepenny - Presidente Fundamentou seu voto na lei escrita, onde diz que “ qualquer um que, de própria vontade, retira a vida de outrem, deverá ser punido ser punido com a morte”, para ele a justiça só será feita se a lei for seguida e está é a única decisão a ser tomada, sem exceções, o ministro vota a favor da condenação. Foster
Avaliação:Tamanho do trabalho: 447 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2019 -
O CASO DUDALINA
Grupo: - Caso Dudalina. INTRODUÇÃO A Dudalina é uma empresa que começou com um casal, em uma cidade no interior de Santa Catarina no ano de 1953. Com uma grande compra de tecidos feita por Rodolfo, conhecido como “Seu Duda”, sua esposa D. Adelina começou a costurar camisas, dai o nome Dudalina, uma junção dos nomes de seus fundadores. Rapidamente o negócio cresceu, lojas foram abertas em outras cidades, alguns dos 16 filhos trabalhavam na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.221 Palavras / 9 PáginasData: 9/7/2020 -
O CASO EMPRESA ITAL CARE
Sumário 1. DIREITO EMPRESARIAL 4 1.1. Capítulo III – Dos Direitos Básicos do Consumidor artigo 6º incisos I e III: 5 1.2. No Capítulo – IV artigo 8º e parágrafo único: 6 1.3. Capítulo V – Das Práticas Comerciais 7 1.4. Capítulo VII – Das infrações Penais 8 1.5. Capítulo IV – Sessão II – Da responsabilidade pelo fato do Produto e do Serviço. 8 2. GESTÃO DO PROJETO ÁLCOOL CARE 11 3. ANÁLISE DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.227 Palavras / 29 PáginasData: 14/10/2021 -
O Caso Empresa Tigre
Administração de Marketing I RELATÓRIO FINAL - Situação Problema/Estudo de Caso No. 03 Curso: Administração Turma: Matutino Data: 10/05/2016 Grupo No.: Função: Aluno: Éder Passos Líder RA 13153531 Aluno: Giovana Villani Redatora RA 13090675 Aluno: Juliana Agnelli Porta-voz RA 13091335 Aluno: Carolina Machado Membro RA 13063797 Aluno: Gláucia Lie Membro RA 12751251 Aluno: Julia Rocha Membro RA 13020458 Aluno: Isabela do Amaral Membro RA 13011580 1. QUESTÕES DE PESQUISA Dado o estudo de caso da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.608 Palavras / 7 PáginasData: 11/5/2016 -
O Caso Ensino Controladoria
ANÁLISE DE DFS E AVALIAÇÃO DE EMPRESAS MÓDULO 5: AVALIAÇÃO RELATIVA ATIVIDADE EM GRUPO – ENUNCIADO E QUESTÕES A tabela contida no ANEXO a esta atividade (disponível no Moodle) resume os múltiplos representados pela razão entre os preços das ações e os lucros (P/L em português ou P/E em inglês) de empresas de software listadas nos EUA em janeiro de 2006. Os lucros por ação utilizados para calcular o múltiplo P/L são os estimados para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 618 Palavras / 3 PáginasData: 14/6/2023 -
O Caso Everest
Caso Everest * Pauta do caso: morte de Hall, Fischer e outros três membros em uma escalada comercial do monte Everest * Introdução ao caso: A ideia de Hall era mostrar que escalar o Everest era algo que não precisava de treinamento ou um condicionamento físico de um atleta, mas apenas conseguir ficar 2 meses longe da família e abandonar temporariamente seu trabalho. (Adventure Consultans) Fischer já tinha chego uma vez no pico do Everest,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 612 Palavras / 3 PáginasData: 29/7/2021 -
O Caso EY Case
Nome Data dddd/mmm EMPRESA (colocar o nome da empresa analisada) Ernst & Young – EY. TIPO DE NEGÓCIO (colocar a área de atuação da empresa analisada) A empresa atua na área de consultoria. MISSÃO DECLARADA (colocar a missão declarada pela empresa analisada) Segundo o próprio site da empresa “Na EY, nosso propósito é construir um mundo de negócios melhor. Os insights e serviços de qualidade que oferecemos ajudam a construir confiança nos mercados de capitais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 322 Palavras / 2 PáginasData: 17/12/2020 -
O Caso Filizola
Referente ao texto 1 Respostas: 1. Pode ser destacado o fato de não permitirem que as mulheres participem da empresa, e que apenas sucessores deveriam administrar a empresa e o mais velho deveria ocupar o cargo mais alto (seria do maior para o menor), todos deveriam estar ligados aos costumes sociais da época. 2. “Por exemplo, aqui na Filizola não pode entrar mulher. Então já não tem o genro que iria perturbar, entrar com outras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 23/4/2020 -
O CASO FLUXO DE CAIXA
ESTUDO DE CASO LYONS DOCUMENTS STORAGE CORPORATION : CONTABILIDADE DE TITULOS DE DIVIDA. É possível analisar, a partir desta leitura, que Lyons Company é uma empresa familiar que vende suprimentos para escritório e que surgiu uma oportunidade de ampliar o negócio com armazenamento de documentos para empresa com pouco espaço físico. Na empresa havia uma recém formada em administração, Rene Cook, que tentava se lembrar do conteúdo aprendido nas aulas na faculdade para aplicar no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 9/3/2019 -
O Caso Giordano
Caso Giordanio 1. A estratégia da Giordano além de vender o seu produto de qualidade, é também ofertar uma experiência de compra surpreendente ao seu cliente, 2. Pois mudando sua estratégia, ele conquistaria mais ainda seu publico automaticamente aumentando suas vendas e gerando mais lucros. 3. As prioridades competitivas eram: custo, qualidade e flexibilidade. 4. A partir do momento que ele percebe que o seu funcionário pode ser o seu maior aliado, oferecendo benefícios e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 445 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2021 -
O Caso Harvand
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO FINANCEIRA E CONTROLADORIA Resenha Crítica de Caso Cleber da Silva Gomes Trabalho da disciplina Análise de Investimentos em Ações e Fundos Tutor: Prof. James Dantas de Souza Carpina- PE 2020 Estudo de Caso: Santander Consumer Finance Referência: TRUMBULL, Gunnar; CORSI, Elena; BARRON, Andrew. Santander Consumer Finance. Harvard Business Schol, 712 – p04, 2010. O estudo de caso ira relatar os passos de Salarich que terá um papel importante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 862 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2020 -
O CASO HARVARD ESCÂNDALO TOSHIBA
P L A N O D E D E S E N V O L V I M E N T O I N D I V I D U A L PDI Nome Lorrine Galackidio Ferreira Bastos Data 08/09/2020 Formação Farmácia Área de atuação Laboratório Microbiológico Cargo Microbiologista O plano de desenvolvimento individual foi constituído como ferramenta de desenvolvimento de carreiras, considerando cinco aspectos-chave para a carreira de qualquer tipo de profissional: 1. Objetivos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 758 Palavras / 4 PáginasData: 8/9/2020 -
O Caso HBS: Capro Group: A Growth story (Ivey W12208)
FINANÇAS CORPORATIVAS Caso HBS: Capro Group: a Growth story (Ivey W12208): SÃO PAULO – SP 2024 ________________ QUESTIONS 1. Describe CAPRO and the environment it faces. CAPRO is an electrical engineering firm established in India, initially focused on electrical distribution systems. Founded by R.K. Agarwal in 1987, the company expanded its operations to include custom manufacturing and production of low voltage (LV) panels, in addition to providing engineering design and consultancy services. By 1992, the
Avaliação:Tamanho do trabalho: 445 Palavras / 2 PáginasData: 6/3/2024 -
O Caso Hebron
Universidade Federal da Paraíba Centro de Ciências Sociais Aplicadas Disiplina: Recursos Humanos II Professora: Ana Carolina Kruta Date: 13 / 11 /2015 Aluno: Vinícius de Oliveira Machado Mátricula: 10913111 CASO 1: Hebron Questões para discussão do caso em sala de aula 1. Avalie as implicações das mudanças ocorridas na política de gestão de pessoas da empresa na implantação da gestão de pessoas por competências. Ainda que com diversas dificuldades, oriundas de uma cultura resistente a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 561 Palavras / 3 PáginasData: 5/6/2017 -
O CASO HP - TGA
Disciplina: Teoria Geral da Administração Professor: Aguinaldo Heber Nogueira Curso: Ciências Contábeis/Noturno Trabalho: O caso 3M – departamentalização Alunos: João Flávio Machado Derzi – 21860 – 1º Período Tuanny Campos Eler – 21835 – 1º Período Questões sobre o texto dado “CASO 3M: Quem dá as ordens é o cliente”. 1. Na sua opinião, qual é o tipo de departamentalização utilizado pela 3M para que ela possa produzir uma variedade tão grande de produtos inovadores?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 PáginasData: 10/11/2015 -
O CASO INTRODUTÓRIO DIREÇÃO
Profª. Patrícia Bellotti CASO INTRODUTÓRIO - DIREÇÃO AmBev na versão paz e amor A AmBev, maior cervejaria brasileira, foi vista durante muito tempo como uma companhia que levava valores como competição e meritocracia ao limite. Mesmo antes de seu nascimento, ocasionado a partir da fusão das cervejarias Brahma e Antarctica, em 1999, a ideia de que apenas os melhores funcionários deviam ser mantidos e promovidos já estava disseminada nas empresas. A empresa forjou uma das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 20/8/2021 -
O Caso JBS na Administração
. Analise o estilo de gestão JBS de acordo com o modelo contemporâneo de gestão à brasileira de Chu (2010). Busque passar por cada uma das quatro dimensões A JBS, como um todo, mantinha a ideia de que sua essência estava fortemente ligada com a cultura, e era algo que não podia ser deixado para trás independentemente das aquisições e expansões internacionais da corporação. O modelo contemporâneo à brasileira de Chu representa algumas esferas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.325 Palavras / 6 PáginasData: 7/5/2020 -
O CASO JET BLUE
ufpr_alta escola+de+adm+ufpr Nome completo dos componentes da equipe (em ordem alfabética): Atividade 4: Em equipe. (extraída e adaptada de Mola e Rocha, 2018, p. 286 e 287) Imaginemos que você ou uma pessoa muito próxima esteja pensando em abrir um comércio varejista. A intenção é investir em uma nova fonte de renda e, mesmo sabendo que o setor tem seus altos e baixos, oferecer algo que, de tão especial, atraia clientes de muitas regiões. Nosso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2021 -
O Caso limpvita
A Limpvita é uma empresa tradicional nordestina de 31 funcionários, no ramo de material de limpeza, está no mercado desde 2006 e deseja expandir sua operação. a empresa atualmente conta com um departamento pessoal é terceirizado e enfrenta alguns problemas. Que são, alta rotatividade de funcionários na área da produção, insatisfação devido a carga horária de trabalho, falta de comunicação do líder para com os liderados, política de cargos e salários mal definida. Algem disso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 29/9/2021