Humanas
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256.813 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 164.941 - 164.970
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O Direito do Trabalho
Daniele Cristina Lopes Moreira RGM: 1943542-8 Turma: 5º C TRABALHO SOBRE CONTRATO DE SEGURO Salto- SP 2020 ________________ Daniele Cristina Lopes Moreira RGM: 1943542-8 Turma: 5º C CONTRATO DE SEGURO Trabalho sobre contrato de seguro para obtenção de nota na disciplina Direito Civil IV da Instituição de Ensino CEUNSP, apresentado ao Professor Renato Garcia Pinto. Salto – SP 2020 SUMÁRIO 1. Contrato de Seguro .................................................................................................. 3 1. Conceitos ................................................................................................ 3 2. Características ........................................................................................ 4 3.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.630 Palavras / 23 PáginasData: 13/10/2021 -
O Direito do Trabalho
ATIVIDADE LETIVA DIREITO DO TRABALHO - II EXERCÍCIOS 1- Os empregados dos laticínios e frigoríficos de Ji-Paraná decidiram criarem uma Comissão de Conciliação Previa-CCP para os representar nos termos previstos na CLT art. 625-A a h da CLT. Para tanto está sendo formado duas chapas: Assinale qual das chapas está com a formação correta nos termos da CLT A- ( ) Chapa um formada pro Belo, Afonso e KIKA representante titulares dos empregados e Ruy
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2021 -
O Direito do Trabalho
LINDALVA foi contratada por Dirce para trabalhar no “Salão de Beleza Das Mulheres”, como manicure. Sua admissão se deu através de contrato de experiência na data de 04.02.2019, cujo contrato foi realizado pelo prazo de 30 dias. Passados 30 dias a proprietária do salão prorrogou o contrato de experiência para mais 30 dias, realizando nesta data a anotação na CTPS da empregada (14.04.2019). Em 16.02.2021 a Proprietária do Salão resolveu vender a empresa para Lorena
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.248 Palavras / 9 PáginasData: 15/11/2021 -
O Direito do Trabalho
CAPÍTULO 2 – O DIREITO DO TRABALHO 2.1 Conceito Gaia (2020) conceitua objetivamente direito do trabalho como a parte especializada do direito responsável por organizar sistematicamente o labor humano subordinado. Esclarece ainda que, historicamente, atravessou as etapas de manifestações esparsas, consolidação e institucionalização, chegando ao momento atual de flexibilização das normas de proteção ao trabalho. Tal flexibilização é influenciada sobretudo pelo avanço tecnológico, além da nova ordem econômica e social, discutida no capítulo anterior. De
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.534 Palavras / 23 PáginasData: 20/11/2021 -
O Direito do Trabalho
Os empregados da indústria metalúrgica, em razão do não atendimento pelos empregadores de reivindicações pertinentes a aumento salarial e concessão de benefícios, após assembleia geral, deliberaram sobre a paralisação coletiva da prestação de serviços e iniciaram imediatamente uma greve. As reivindicações decorrem de fato novo e há convenção coletiva em vigor. Pergunta-se: * greve – conceito e requisitos; Greve é a suspenção coletiva, temporária e pacifica, total ou parcial de prestação pessoal de serviços a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 521 Palavras / 3 PáginasData: 21/2/2022 -
O Direito do Trabalho
DIREITO DO TRABALHO CONVENÇÃO COLETIVA A. Disserte sobre a importância da negociação coletiva e seu contexto histórico; Historicamente é perceptível a existência dos conflitos entre o detentor do capital e a mão de obra, construindo então a negociação de tais conflitos. A negociação coletiva representa, portanto, uma relevante forma de exercício da democracia e do poder popular, sendo um instrumento de conquista e ampliação de direitos trabalhistas. Os tratos diretamente entre empregados, ou também mediados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.422 Palavras / 6 PáginasData: 1/3/2022 -
O Direito do Trabalho
Diante do atual cenário pandêmico brasileiro, a opção mais viável para os desempregados em meio a alta dificuldade de inserção no mercado de trabalho, é ser entregador de aplicativo. Todavia, o trabalho mediado via plataformas digitais, vem propiciando grandes mudanças nas relações de trabalho, tendo em vista a precariedade das condições trabalhistas a que são submetidos os trabalhadores que atuam sem assistência ou proteção social. Dessarte, o trabalho exercido por esses profissionais representa uma nova
Avaliação:Tamanho do trabalho: 857 Palavras / 4 PáginasData: 17/3/2022 -
O Direito do Trabalho
DIREITO DO TRABALHO II Professor Reich Aluno: Andrew Campos Cruz Matrícula: 18100185 Turma: Terça - noite PROJETO DESAFIO TRABALHISTA DO G1 1- Questão: Cite duas iniciativas tomadas pelas empresas para proteger a saúde mental dos trabalhadores. Resposta: Uma iniciativa é o programa bem estar, que se dá via atendimento online, duas vezes por semana ao trabalhador, sendo extensivo aos seus familiares quando há necessidade. Este programa conta com atendimento psicológico, suporte jurídico, financeiro e nutricional.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 PáginasData: 12/4/2022 -
O Direito do Trabalho
Direito do Trabalho A palavra trabalho vem do latim tripalium, termo utilizado para designar instrumento de tortura, assim por muito tempo significado de trabalho foi associado a fardo e sacrifício, só ganhou motivação como fonte de autorrealização humana na época do Renascimento, o humano passou a ser considerado a fonte mais nobre de energia, concebendo o trabalho não mais como uma ocupação servil. Sendo assim, ao longo dos anos, principalmente durante a Revolução Industrial, foram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.818 Palavras / 20 PáginasData: 22/4/2022 -
O Direito do Trabalho
Curso: Direito Data: 05/04/2022 Disciplina: Direito do Trabalho I Período: 3º Noturno Professora: Fabíola Bessa Salmito Lima Acadêmico: Allan Barreto Benicio Nota: Nº. Acadêmico:20892154 Tendo como base os textos disponibilizados na plataforma, com abordagem do instituto da Terceirização no ordenamento brasileiro, bem como a bibliografia indicada no plano de ensino, DISCORRA a respeito da compatibilidade dos diplomas legais da reforma trabalhista de 2017, que promoveram alterações na Lei 6.019/1974 no que se refere ao instituto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.652 Palavras / 7 PáginasData: 26/4/2022 -
O DIREITO DO TRABALHO
Discente: MÉRCIA PEREIRA SOUSA AVALIAÇÃO II - 31/05/2022 Qual a relação entre liberdade sindical e direito de greve? Conforme mencionado no artigo, a liberdade sindical e o direito de greve são assegurados como direitos fundamentais dos trabalhadores, meios para a expressão democrática dos grupos sociais e dá voz as reinvindicações dos mesmos. Cita também que à liberdade sindical e o direito de greve, permanecem não sendo encarados como direitos fundamentais decorrentes do pleno exercício da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 PáginasData: 28/6/2022 -
O Direito Do trabalho
X:\Textos_manual_pdf\A - Pasta da Equipe de Apostila\DOCUMENTOS E ARQUIVOS PADRÃO\modelagem3.0\barra-sup.wmf J:\fgvonline\Ensino Distancia\Recursos\Inovações\Logos & assinaturas\FGV\Nova Identidade FGV\fgv_educacao_executiva\fgv_educacao_executiva.emf Atividade individual Disciplina: Direito do Trabalho Aluno: Gabriel Almeida Nunes Turma: 1 Tarefa: Atividade Individual Matriz de resposta OBJETIVO O objetivo deste Parecer Jurídico é analisar todos os direitos trabalhistas que o sr. Daniel possui, devido o comportante da ex-empregadora. Será feito uma análise tendo em vista a legislação trabalhista, a jurisprudência atualizada, além dos princípios que norteiam a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.486 Palavras / 6 PáginasData: 1/7/2022 -
O Direito do Trabalho
X:\Textos_manual_pdf\A - Pasta da Equipe de Apostila\DOCUMENTOS E ARQUIVOS PADRÃO\modelagem3.0\barra-sup.wmf J:\fgvonline\Ensino Distancia\Recursos\Inovações\Logos & assinaturas\FGV\Nova Identidade FGV\fgv_educacao_executiva\fgv_educacao_executiva.emf Atividade individual Disciplina: Direito do Trabalho Aluno: Maria Martha Nasser de Souza Turma: Tarefa: Atividade Individual Matriz de resposta Primeiramente, é importante informar que escolhi ser advogada do Daniel (empregado). Pois bem. Trata-se de uma orientação jurídica em que será adotada a técnica de perguntas e respostas, de modo a conferir maior dinamicidade e facilitar os esclarecimentos jurídicios para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.228 Palavras / 5 PáginasData: 13/7/2022 -
O Direito do Trabalho
FUNDAMENTOS DO PROCESSO CAUTELAR - PROVIMENTOS CAUTELARES PENAIS: PRISÃO CAUTELAR (PRISÃO EM FLAGRANTE, PREVENTIVA E TEMPORÁRIA). Todo processo cautelar tem por objetivo pedir uma medida cautelar. No processo penal, há uma grande dificuldade em harmonizar as medidas cautelares com os direitos do acusado. De um lado temos a necessidade de respeitar o acusado e o tratar como inocente, ao passo que, do outro lado, por vezes surge a necessidade de restringir sua liberdade para que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.632 Palavras / 27 PáginasData: 27/8/2022 -
O DIREITO DO TRABALHO
ISABELLE DA SILVA MILOCHI RA: 1776436 1) Leticia foi contratada como motorista de caminhão, para trabalhar diariamente. Ocorre que um dia, antes de trabalhar resolveu ir ao Villa Country, curtir um show do Henrique e Juliano com seus amigos de trabalho. Após o show pegou caminhão e foi trabalhar, sendo parada pela polícia e pega no bafômetro. Perdeu sua habilitação em razão de tal ato. A senhora Raphaella, chefe de Leticia, lhe procura como advogado,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 453 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2022 -
O Direito do Trabalho
ALUNO: Romário Sued TURMA (conforme descrição do CUBOZ): 2022.01- CIT - BEL 1)R: A imunidade é uma proibição constitucional ao poder de tributar acerca dos mais variados assuntos, não se falando em relação jurídico-tributária, pois a norma constitucional imunizadora está fora do campo de incidência do tributo, constituindo um obstáculo à incidência de tributos sobre fatos, situações e pessoas que a CF assim determinou, conforme art. 150 da CF/88. Acerca da isenção, podemos afirmar que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 755 Palavras / 4 PáginasData: 24/9/2022 -
O DIREITO DO TRABALHO
1. FACULDADE LUSÓFONA DO RIO DE JANEIRO FRANÇOIS VALENÇA PEÇANHA A RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR NO ACIDENTE DE TRABALHO SÃO GONÇALO 2020 FRANÇOIS VALENÇA PEÇANHA A RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR NO ACIDENTE DE TRABALHO Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade Lusófona do Rio de Janeiro, como requisito para conclusão do Curso de Direito. Orientador: Roberto Monteiro Litrento SÃO GONÇALO 2020 BANCA FRANÇOIS VALENÇA PEÇANHA A RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR NO ACIDENTE DE TRABALHO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 14.241 Palavras / 57 PáginasData: 29/9/2022 -
O DIREITO DO TRABALHO
APS1 – FUNDAMENTOS DE DIREITO Professora: Regina Moraes Alunos: Juliana G Bard (2020101168), Michael da S Melo (2022101446), Mariana V Gualtiero (2021100852) QUESTÃO 1 - Após ler o texto intitulado “AS CONSTITUIÇÕES BRASILEIRAS OUTORGADAS E PROMULGADAS” escreva com suas palavras o que entendeu sobre as principais características de cada uma delas Antes de entendermos melhor as características individuais das constituições brasileiras, é preciso contextualizar o que é uma constituição. A constituição é o conjunto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 932 Palavras / 4 PáginasData: 8/11/2022 -
O Direito do Trabalho
OITAVA PESQUISA ACADÊMICA De acordo com a Lei 1079/50, os requisitos legais para o pedido de Impeachment do ministro do Supremo Tribunal Federal Gilmar Ferreira Mendes foram atendidos. Os denunciantes são brasileiros Natos e têm legitimidade para fazer a denúncia (Art. 41. É permitido a todo cidadão denunciar perante o Senado Federal, os Ministros do Supremo Tribunal Federal e o Procurador Geral da República, pêlos crimes de responsabilidade que cometerem). A ligação telefônica realizada pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 470 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2022 -
O DIREITO DO TRABALHO
01 - No que consiste o princípio de saisine (droit de saisine)? O Princípio de Saisine consiste na concepção de que a transferência da herança aos herdeiros legítimos e/ou testamentários ocorre, imediatamente, no momento da morte, impedindo, dessa forma, que o patrimônio deixado pelo “de cujus” fique sem um titular. 2 - Ana e Carlos, cônjuges, morrem no mesmo acidente. Eles não tem ascendentes nem descendentes, apenas irmãos, ou seja, colaterais de 2º grau –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.453 Palavras / 6 PáginasData: 18/11/2022 -
O Direito do Trabalho
Faculdade de Direito da Escola Superior do Ministério Público - FMP Direito Processual do Trabalho – Professor José Antônio Reich Trabalho de Reforço do G1 Instruções: 1. O Trabalho de Reforço pode ser feito individualmente ou em grupo de, no máximo, três alunos. 2. As respostas deverão observar os enunciados das questões, sendo necessário mencionar a fonte de pesquisa utilizada. 3. Os julgados colacionados deverão ser identificados com: o número do processo, o Tribunal de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.792 Palavras / 8 PáginasData: 22/11/2022 -
O Direito do Trabalho
FACULDADE DE MIGUEL PEREIRA Direito Processual Civil IV Beatriz Julianna Albuquerque C. Lima - 202011422 Filipe de Melo da C. Lebre – 202010336 Flávia Maciel Chaves – 202011071 João Vitor J. de Almeida – 202010118 Maria Vitória Guerra da Silva – 202010150 Ulrick Brasil Corrêa Lomeu - 202010280 Miguel Pereira 2022 Ações Petitórias As ações petitórias têm como sua principal fundamentação a origem do direito à posse. Discutem os direitos inerentes à propriedade. Esse tipo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.189 Palavras / 9 PáginasData: 23/11/2022 -
O Direito Do Trabalho
http://domhelder.edu.br/moodle285/pix/logodhc_header.png 5ª Avaliação múltipla Disciplina: Direito internacional II privado Período/turma: D9Noite Professor: Gésun Prestes Valor da avaliação: 03 pontos Data de entrega: 17/11/22 QUESTÃO 01 - Nacionalidade e Naturalização: 1 ponto 1. Explique nacionalidade primária ou originária; critério jus solis, e critério jus sanguinis (brasileiros natos) A nacionalidade originária é aquela tida como primária e atribuída desde o início, é involuntária e resulta seja do local do nascimento, critério jus soli, seja da nacionalidade dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.404 Palavras / 6 PáginasData: 8/4/2023 -
O Direito do Trabalho
Alunos (as): Lara Basília Cardoso Vieira QUESTÕES: 1. A reforma trabalhista foi positiva ou negativa na sua opinião? Fundamente sua resposta. (1 ponto). Ao meu ver a reforma trabalhista, teve sua instância afim de melhorias para o empregador e não para o empregado, a falsa ideia de que o colaborador irá poder flexibilizar e negociar suas condições de trabalho, faz com que, a imagem de que os benefícios para o empregado seja melhor, quando na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 848 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2023 -
O Direito do Trabalho
Direito do trabalho é fruto do capitalismo. O elemento nuclear da relação de trabalho surge com o inicio da Idade Moderna, com a derrocada do trabalho servil. Mas o trabalho subordinado só começa a despontar com a Revolução Industrial. Direito do Trabalho produto cultural do século XIX e das transformações econômico-sociais e politicas vivenciadas. Os operários passaram a se reunir em grupo para vindicar direitos, surgindo formas autônomas de composição que precederam a normatização heterônoma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 PáginasData: 4/5/2023 -
O Direito do Trabalho
Fichamento de: CARDOSO, Amílcar. SCARPATI, Elizardo. Trabalhar e não ser trabalhador: pertencimento e reconhecimento de classe na “vida do crime”. São Paulo: Revista Direito FGV, 2019. Disponível em: http://bibliotecadigital.fgv.br/ojs/index.php/revdireitogv/article/view/78024/74754 acessado em 27 de Abril de 2019. A pretensão do presente artigo consiste em “discutir percepções e posicionamentos com relação à questão de classe social por parte de jovens engajados no tráfico de drogas na Região Metropolitana da Grande Vitória” (p. 938). As estratégias metodológicas para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.472 Palavras / 6 PáginasData: 6/5/2023 -
O Direito do Trabalho
QUESTIONÁRIO DE AVALIAÇÃO INDIVIDUAL AVALIATIVA (SUBSTITUTIVA DA A1) VALOR 10 PONTOS VOCÊ DEVERÁ RESPONDER INDIVIDUALMENTE ESTAS QUESTÕES OBJETIVAS E ENTREGAR NO DIA E HORÁRIO, INFORMADO NO CALENDÁRIO ACADÊMICO, PARA AS AVALIAÇÕES (A1). TRATA-SE DE UM QUESTIONÁRIO QUE DEVERÁ SER FEITO COM CONSULTA A LEI, DOUTRINA E JURISPRUDÊNCIA. SUAS RESPOSTAS DEVERÃO SER TODAS FUNDAMENTADAS. QUESTÕES DISCURSIVAS - FUNDAMENTAÇÃO COMPLETA: 1-Marcio foi admitido em 01/03/2018 para trabalhar como atendente de telemarketing em contrato de trabalho de experiência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.053 Palavras / 5 PáginasData: 22/5/2023 -
O Direito do Trabalho
X:\Textos_manual_pdf\A - Pasta da Equipe de Apostila\DOCUMENTOS E ARQUIVOS PADRÃO\modelagem3.0\barra-sup.wmf J:\fgvonline\Ensino Distancia\Recursos\Inovações\Logos & assinaturas\FGV\Nova Identidade FGV\fgv_educacao_executiva\fgv_educacao_executiva.emf Atividade individual Disciplina: Direito do Trabalho Matriz de resposta Prezados Senhores, Em atenção à sua solicitação, apresento a seguir parecer sobre os principais aspectos relacionados à atuação do Sr. João Fogaça (“Sr. João”) como colaborador da Dentso S.A. (“Dentso”), desde sua contratação em 01/01/2015 como Gerente Comercial, até o presente, considerando o fim de seu mandato como Diretor Estatutário
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.032 Palavras / 5 PáginasData: 6/8/2023 -
O Direito do Trabalho
CONTEXTUALIZAÇÃO Acompanhe o caso a seguir. O Sr. João Fogaça foi admitido como empregado celetista para ocupar o cargo de Gerente Comercial pela empresa Dentso S.A. em 01/01/2015 e recebia na época, um salário fixo de R$ 8.000,00 por mês. Em 01/01/2018, Sr. João foi promovido a Diretor Regional de Vendas e seu salário passou a ser R$ 30.000,00 por mês. Na nova função, o Sr. João era responsável pela área comercial da divisão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 655 Palavras / 3 PáginasData: 11/9/2023 -
O Direito do Trabalho
APS DIREITO DO TRABALHO F.M.U Apresente parecer circunstanciado e fundamentado sobre a correção ou não das condutas estabelecidas pela empresa com aval do Departamento de Recursos Humanos. A empresa Bitcoin Serviços de Informática Ltda contrata seu escritório de advocacia objetivando efetivar o levantamento jurídico trabalhista das pendências que envolvem a empresa considerando a recente reforma da legislação trabalhista. A empresa possui quadro de empregados diretos além de contar com quadro fixo de 80 trabalhadores autônomos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 834 Palavras / 4 PáginasData: 28/10/2023